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電力運維述職報告范文(通用13篇)
指縫很寬,時間太瘦,悄悄從指縫間溜走,回顧這段時間以來,相信你成長了許多,想必我們需要寫好述職報告了。那么寫述職報告真的很難嗎?下面是小編整理的電力運維述職報告范文,歡迎閱讀與收藏。
電力運維述職報告 1
運維部在分公司領導的直接指導下,實時對城區網優不徹底區域地點進行不間斷的網優及線路改造工作。這里是一篇運維工程師個人年終總結,接下來讓我們一起來看看吧~
20xx年運維部在分公司直接領導下及全體員工的勤奮努力下,順利完成網絡維護、網絡建設、網絡安全等任務,有力的保證了版納轄區數字電視業務發展,全年來的工作總結如下:
一、網絡維護及建設
1、城域網維護建設
1)在分公司的正確領導及相關部門的大力支持下,運維部全體人員的勤奮工作。城域網維護截止11月份,運維部共處理用戶故障非電子派單電話報修518次,電子派單3687次,安裝用戶1869戶,搬遷用戶288戶,平移用戶147戶,開通副機用戶152戶,提高了網絡覆蓋質量,更有力的提升了市場競爭力。
2)新區網絡新建工程立項7項,實施7項等幾個光節點網絡覆蓋面積,促進了業務發展和業務收入的增加。
3)完成城域網建成管道建成4.98千米及配套設施建設。
4)(20xx安全工作年終總結)運維部必須及時認真上報當月的《網絡維護月報表》、《安全隱患月報表》、《電子派單周、月報表》、《新裝用戶月報表》的工作。
2、網絡優化建設
運維部在分公司領導的直接指導下,實時對城區網優不徹底區域地點進行不間斷的網優及線路改造工作。
3、鄉鎮網絡建設
1)根據省、地公司和縣分公司安排,在分公司領導親自帶領下,年初對全縣所轄區鄉鎮網絡進行了數字電視整轉前的規劃與設計。
2)20xx年對全縣所轄區20個鄉鎮中16個鄉鎮的網絡進行優化改造及1個鄉鎮網絡的新建工作。
3)縣鄉聯網鄉鎮有線電視用戶整轉平移3540戶,鄉鎮有線新裝電視用戶1629戶。全縣鄉鎮有線數字電視用戶總數5169戶。
二、加強技術培訓,提高隊伍素質
運維部承擔分公司工程建設的主要隊伍,面對工程建設、網絡安全干線安全重要任務,要在短時間內保質保量完成,無論是組織工作,還是技術工作都存在較多的難題。為此,分公司把開展技術培訓作為一項確保工程質量、進度的重要措施來抓,采取走出去請進來的方式,不但多次派員工參加省、地公司舉行培訓學習,經常利用部門開會時間組織運維人員進行集中學習培訓,還和鄰近兄弟公司進行面對面經驗和技術的交流,提高了維護人員的技能。
三、存在問題及不足
1、目前運維部整體須加強思想認識、提高工作效率、提升服務水平。
2、特別注重安全生產,搞好網絡干線巡檢工作。
3、運維部目前極其缺乏新技術、新業務的尖端人才,針對下一步的數字雙向網絡、數據等新業務,加強能承擔新的維護任務技術的培訓及業務學習。
4、加強運維文檔的`管理,提高維護質量。做好每月必須及時認真上報的各類報表。
5、隨著城區網絡的進一步擴大,交通工具的問題不多地制約著運維部的快速反應機制。
四、20xx年工作計劃
1、繼續抓好網絡維護質量管理和科技維護水平,提高網絡運行質量。
2、繼續抓好、抓實省一二干線巡查工作。
3、積極配合做好城域網、本地傳輸網、城區管道及鄉鎮網絡建設服務等工作的準備開工建設及其他工作任務。
4、按計劃搞好網絡新建、小區新建的立項及建設和竣工及驗收工作。
5、落實運維部的各項管理制度,明確目標管理,理順工作流程,提高工作效率、提升服務水平。
6、完善安全生產制度,搞好安全生產工作。
電力運維述職報告 2
時間一晃而過,彈指之間,xx年悄然而至,自從xx年3月份剛進入公司,我是第一次接觸公司、接觸通信行業、接觸公司網絡管理及維護。
但所有的實際經驗都是第一次,讓我沒有任何準備,同樣也打消了任何顧慮,人生就是這樣,所有的一切都是要從第一次開始,沒有接觸過、干過并不可怕,領導給了我機會,讓我有了一次嘗試、一次展現自己的平臺,那么我一定會更加倍的努力做好工作才是的回報。并且也是對自己的一次肯定。經過一段時間的工作及陌生環境的磨合,專心鉆研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法,踏實工作認真完成領導交辦的各項工作任務,使自己漸漸的融入和適應到新的工作環境中。
剛一開始接手工作的時候,發現公司大部分工作電腦都沒有安裝安全防護軟件和升級系統補丁;員工隨意安裝系統及應用軟件,致使公司局域網內病毒隱患嚴重、工作不穩定和系統崩潰,工作秩序被打亂,員工不嚴格要求自己,上班時間聊qq、玩農場、看娛樂網站等;為此公司和個人工作經常受到影響,工作效率降低。針對這種情況,我采取了以下措施:
1、先對公司員工進行一次基本知識培訓,讓員工了解到計算機的正確使用方法,病毒防范,重要文件的.備份等。從而大大提高了員工對電腦使用的熟練程度。
2、先恢復良好的秩序。電腦使用時如發現故障和需更改設置,必須先報告公司運維人員,由專門人員來進行專業及針對化的操作,個人不能私自進行改動,進行這樣做的目的避免由于人為的盲目操作使某一臺電腦的故障影響整個局域網內的其它工作,使故障擴大化,并延長了解決問題的周期。
3、使員工使用統一的、經過安全測試的系統及應用軟件,安裝、設置統一的殺毒軟件、防火墻等安全防護軟件,且經過努力實踐,并在每臺機器上設定了自動系統補丁升級及定期查殺規則。
對于個人的關鍵性數據資料、郵件進行路徑轉移備份,使這些數據遠離危險故障點,避免意外丟失所帶來的嚴重后果。操作系統進行常規定期備份,便于事后的還原。
電力運維述職報告 3
一、試用期總結
我于20xx年xx月xx日進入公司,時間一晃而過,轉眼試用期已接近尾聲,首先感謝公司能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟。同時也為我有機會成為xx科技有眼公司一份子而感動高興。
這段時間里,有領導和同事們的關懷和指導協助下,我順利完成了自己職責范圍內的工作。在工作中處處留心,多看、多思考、多學習,以較快的速度熟悉公司網絡架構、設備運行情況。積極向上級領導請教、與同事們溝通,了解電話系統與網絡系統協同作業諸多技術,并明確自己的工作目標,技術上加強與現場工作人員相互交流,共同學習以彌補技術上的不足之處。同時利用手上資料加深理解,向資深員工詢問、學習,提高自己的技術水平。
經過半年的試用期,我認為我能夠積極、主動的完成自己的工作,并在工作中能夠發現問題,全面的配合領導的要求來展開工作,與同事能夠很好的.配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,與人為善,在工作上力求完美,不斷的提升自己的技術水平及綜合素質,以期為我公司的`發展盡自己一份力量。
二、試用期工作內容
1、對日常出現的網絡故障、計算機故障、電話故障進行緊急排除處理。
2、殺毒軟件服務器及PC端殺毒軟件的日常維護安排計劃與數據更新。
3、計算機周邊設備(如:打印機、傳真機)的維護。
4、計算機的安裝、調試、安全配置、系統優化以及升級。
5、新進員工門禁權限開放以及離職員工門禁卡及權限的收回管理。
6、監控系統定期巡檢,協助現場管理人員調取監控資料等。
三、待改進事項
1、提高自己的技術能力;
2、遇事多思考,減少犯錯的機率。
3、由于到xx時間尚少,核心網絡技術和經驗都不足,處理核心機房問題不能做到得心應手。
四、下階段工作目標與計劃
1、配合好一線工作人員完成各項工作;
2、在以后的工作中,一定堅持多跑機房,敢于發現、解決和處理問題,虛心向經驗豐富的老員工學習。
3、認真學習網絡管理方式和方法,使自己在今后的工作中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務。
電力運維述職報告 4
過去的一年,我認真貫徹執行市公司工作的指導思想和總體要求,牢固樹立“用戶至上,用心服務”的理念,轉變觀念,增強維護工作的主動性和預防性。樹立“維護就是經營”的思想,保證了業務收入的持續增長,F將各項工作情況簡要匯報如下:
一、機房職守工作。
我知道機房值守工作,責任重于泰山!每天上班的第一件事就是先檢查我們的監控系統、網管系統等告警平臺是否正常運行,監控系統不是擺設,在平時工作中,要充分發揮其作用,就需要很強的責任心。一旦出現告警信息,無論白天黑夜,我都是第一時間通知相關人員,并加強信息的溝通,清楚故障的發現和處理流程,保證故障信息的暢通傳遞,更快的'得到解決。
在日常處理工單的時候,都能及時的派單,回籠,因為我知道一張工單就是一位用戶,就是一張口碑,每天都是不少于幾十張的工單,認真對待每一張,從未出現過超時工單,這就是對服務質量最好的體現。一旦遇到系統上的漏洞問題,我都一一做了登記,及時的上報相關領導,力求完善系統,提高工作效率。
二、可視會議管理。
做到了了解設備的性能和原理,熟悉精通可視會議的相關業務,平時也對設備進行檢修、維護,保障了設備的正常運轉,確保了可視會議及時無誤的召開。截止昨天,本年度召開了xx場會議,本公司xx場,政府部門xx場,其他測試xx次等。
在平時工作中,積極主動,敢于負責,忠于職守,辦事效率高,遇事不推諉,熱愛本職工作,努力為實現公司方針目標而踏實工作。絕不做法律和公司制度不允許的事,堅守勞動紀律,工作中充分發揮自己的主動性,熱情為用戶介紹電信服務項目,耐心解釋用戶的咨詢。公司下達的各項任務指標,都能很好完成。
xx年即將到來,在市場競爭嚴酷的今天,維護工作要真正做好后臺支撐,真正做好“用戶至上、用心服務”,在工作中就必須做到有主動性、預見性、創造性開展維護工作。公司新的輝煌是我們每一個員工的責任和目標。雖然我們面臨著更加艱巨的發展任務和更加復雜多變的形勢和環境,但我深信,在公司黨委和行政的正確領導下,只要我們同心協力,銳意進取,真抓實干,就一定能夠創造出更加輝煌的業績
以上是我的述職報告,謝謝大家。
電力運維述職報告 5
至20xx年底,xx有限公司在xx公司的運維又屆滿一年的時間了。在這為期一年的運維工作當中,xx的業務飛速發展,設備數量不斷增加,人員的技術水平和業務知識有了顯著的提升。我們的隊伍在技術水平和管理經驗上也有了本質的提高。
一、細致縝密的完成計劃中的日常運維工作
1、承接運維工作初始信息技術部的各位領導就對我們的運維工作給予厚望,并提出了認真完善服務水平的方針。我們在服務過程中嚴格按照這一要求,以對保障xx的發展,對用戶負責的精神,把“嚴把質量,服務至上”的原則貫穿于日常工作的各個環節之中。使本運維期過程中的客戶滿意度有了非常顯著的提高,多次獲得了用戶的認可。
2、對于在工作中信息技術部提出的新要求、新方案,我們及時相應配合,本著“嚴格要求”的原則,對于提出的要求科學性的分析研究,及時提出完整周密的'解決方案,并擬請用戶試行或測試后實施。有力的保障了運維工作的及時有效性。
對于提高服務業務技術水平上,按照信息技術部的統一規劃,按時完成一系列的既定培訓計劃。按照“技術”的原則,通過技術上的培訓提高了業務水平和解決故障的效率;通過制定有效的安全機制和培訓,健全了xx信息外包人員安全機制;通過保密制度的培訓使運維人員能夠樹立自覺維護xx的信息安全防范意識;通過客戶服務意識的培訓提高了客戶的滿意度。
二、吸收先進經驗,保質保量的完成運維的各項任務
1、運用先進的運維工具提高勞動效率。通過監控軟件隨時保持信息的及時性、可控性,一旦發生問題可以迅速定位和修復。
2、經過信息技術部指導,我們在運維工作中大量了采用WEB2.0技術。使我們在高效完成運維工作的情況下,為xx節約了大量的費用投入。
3、在工作的過程中注意新技術和新方法的學習和收集,對于有利于運維工作的成功方案及時整理并提交信息技術部。經過5年來的維護工作存儲了大量的知識庫信息。
三、適應任務需要,及時解決運維過程中的遇到的問題
1、在運維過程中遇到突發問題及時與信息技術部門相關人員進行溝通,對于緊急情況的處理按照《應急預案》進行對應處理。在節假日安排主要人員進行值班和備勤,保障24小時均能及時相應。
2、在運維工作過程中,積極協助新增設備的各項實施工作,獲得了信息技術部的肯定;在到貨、驗收、集成方案和安裝調試過程中提供全程保障;對于數據的遷移、備份,各人按照自己的職責,在制定詳盡的計劃后、經過信息技術部的批準嚴格按照方案實施;
3、在配合一些公司的重大活動、事件時,為應對信息技術部人員不足的情況。我們一方面做好運維工作的情況下,另一方面派出部分或全部人員協助信息技術部的各項工作,以彌補其人力不足的狀況;
4、對于機房的升級改造過程中積極配合,全程派員監理施工過程,及時出具各種施工方案和設計資料。施工完成后及時完善各類圖表的變更、標識。
5、配合行政部門做好資產管理工作,對于資產管理系統派出專門人員參與學習,并對備份、升級方案及時提出自己的建議;對于辦公室提出的節能減排的倡議積極響應,主動采取措施避免能源和材料的浪費;多次配合辦公室進行資產統計、巡檢、登記工作。
四、認真完成運維工作中的匯報、總結和知識積累工作
1、《知識庫》通過連續2年的整理已經形成了成體系的完整運維知識全集,方便了各類人員通過權限管理可以隨時查找所需的運維信息,為提高運維工作效率提供了基礎保障20xx年運維工程師年終總結20xx年運維工程師年終總結。
2、日常報告:共提交《運維日報》309份、《運維周報》52份、《機房溫度周報》52份、《運維月報》12份、《運維半年報》一份、《運維年報》一份、《桌面工作記錄單》1914份、《磁帶存取記錄表》12份。
3、工作報告:《變更報告》70份、《故障報告》5份、《數據安全保密措施報告》、《節日值班表》2份、《加班表》1份。另:《磁盤空間使用報告》等不定期報告;
4、圖表:《電路電源拓撲圖》、《機房及機架布局圖》、《網絡拓撲圖》、《san環境拓撲圖》、《電話配線架對應圖》、《ip及工位、電話統計圖》、《外包人員信息系統登記表》等。
5、其他報告:《外包人員信息安全管理建議》、《文件服務器使用管理建議》等。
通過以上的工作和措施,我公司順利的完成了本期xx的運維工作任務,從根本上滿足了設備運維的各項要求。任務的圓滿完成,有賴于信息技術部正確的領導和大力協助;仰仗于xx健康發展的大好形勢;得益于雙方長期形成的信任與默契。
一年的時間很快過去了,在此向各位領導申請續約新的一年的運維合約。并且,在新的維護其中間維持上一年的全部合同條款,維持原來的運維價格不變。在新的運維期內,我們將保持冷靜的頭腦,繼續發揚自身優勢,多方彌補存在的不足,提高服務的水平和層次,在信息部的指導下,與各部門的同仁團結協作,大力配合,攜手共進,高標準高質量完成各項運維任務。希望在新的運維期內能夠更好的配合信息技術部的工作完成xx的各項要求和任務。
電力運維述職報告 6
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針,全面貫徹《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等法規文件,積極探索新形勢下加強權力制約和監督的有效形式,進一步拓寬監督渠道,改進監督方式,健全監督機制,充分發揮組織監督和民主監督的作用,提高領導干部執政為民、依法行政、廉潔從政的整體水平。
二、述職述廉原則
。ㄒ唬┝⒆憬逃瓌t。堅持以自我教育為主,通過述職述廉評議活動,促使領導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀,立黨為公、執政為民。
。ǘ⿲嵤虑笫窃瓌t?陀^公正地反映和評價領導干部履行崗位職責和廉潔從政的情況,肯定成績,找出問題,增強述職述廉評議活動的針對性。
(三)群眾路線原則。相信和依靠群眾,誠心誠意地廣泛傾聽群眾的意見和建議,組織群眾對領導干部進行民主評議,自覺地接受群眾監督。
。ㄋ模┳⒅貙嵭г瓌t。通過述職述廉評議活動,實實在在地解決領導干部在落實崗位職責和廉潔從政等方面存在的突出問題,加強督查,整改糾正,務求取得實效。
三、述職述廉對象和時間
。ㄒ唬┦雎毷隽膶ο螅嚎h(市、區)黨政領導班子成員;市直各單位的市管領導干部;基層黨委、黨總支、黨支部負責人。
。ǘ└鶕吨袊伯a黨黨內監督條例(試行)》,縣(市、區)黨政領導班子成員和市直各單位的市管干部,述職述廉的時間分別在屆中(即第二年)和換屆前一年(即第四年)在規定范圍各開展一次;鶎狱h委、黨總支、黨支部負責人,每年在規定范圍述職述廉一次。20xx年述職述廉按照浙紀[20xx]46號文件要求繼續進行。以后按照《中國共產黨黨內監督條例(試行)》規定的時間開展述職述廉。
。ㄈ└骺h(市、區)和市直黨政機關召開述職述廉會議,應事前向市紀委、市委組織部報告,市紀委、市委組織部要派員參加。
四、述職述廉內容
述職述廉的內容包括述職和述廉兩個方面。述職重點報告遵守黨的章程和其他黨內法規,維護中央權威,貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議、決定及工作部署,履行崗位職責的情況;遵守憲法、法律,堅持依法執政的情況;貫徹執行民主集中制的情況;保障黨員權利的情況;在干部選拔任用工作中執行黨和國家有關規定的情況;密切聯系群眾,實現、維護、發展人民群眾根本利益的情況。述廉重點報告貫徹執行黨風廉政建設責任制的情況和自身廉潔自律情況。述廉主要應以《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》、中央紀委第三次全會提出的關于領導干部在黨風廉政建設方面必須嚴格執行的“四大紀律八項要求”以及中共中央、國務院和中央紀委關于領導干部廉潔從政的其他規定為基本依據進行對照檢查。市紀委、市委組織部可根據工作需要,對述職述廉內容提出指導性意見。
五、工作程序
述職述廉制度是對領導機關、領導干部進行民主監督的一項重要措施。在執行該制度時,要按照以下五個步驟扎實進行。
。ㄒ唬┳珜懯雎毷隽畧蟾。領導干部要按照要求認真撰寫好述職述廉報告。要堅持實事求是的原則,客觀準確、簡明扼要,對存在的問題不隱瞞、不回避。
。ǘ┱匍_會議。會議由執行述職述廉的黨組織主持。參加會議的人員范圍由各地各單位黨組織結合自身的情況作出規定。原則上按照黨政“一把手”年度總結報告制度的有關要求確定,可以邀請群眾代表參加會議。
。ㄈ┝楣尽8骷夵h組織要切實提高黨內事務的民主和公開程度,使黨員群眾對領導干部的執政活動、從政行為有比較詳細、具體的了解和掌握。領導干部的述職述廉專題報告由執行述職述廉的黨組織通過適當途徑在一定范圍進行公示,公示期限為一周,并對外公布征求意見專線電話,廣泛接受黨員群眾的監督。
。ㄋ模┦占头答佉庖。各地各單位紀委(紀檢組)和組織(人事)部門要及時收集公示期間黨員群眾反映的意見和建議。述職述廉以后,上一級黨組織要結合當年的年度考核組織民主評議、民主測評。民主評議、民主測評統計匯總工作由上級紀委和組織部負責,并及時與執行述職述廉的黨組織主要負責人溝通,如實反饋群眾提出的意見和民主評議、民主測評的情況。
。ㄎ澹﹫蟾婀ぷ髑闆r。各地各單位黨組織應在領導干部述職述廉結束后15天內,將領導干部述職述廉情況及領導干部本人的述職述廉報告,統一報上級黨委,并抄送紀委和組織部。
六、工作要求
(一)加強領導,精心組織。各級黨組織和領導干部要充分認識實行述職述廉制度的目的和意義,提高貫徹執行該制度的自覺性和主動性,加強領導、精心組織、狠抓落實。紀委(紀檢組)和組織(人事)部門要在黨組織領導下,積極主動地做好組織協調工作,并加強與上級紀委、組織部的聯系和溝通。
。ǘ┽槍栴},進行整改。對述職述廉中涉及班子的問題,由黨組織研究制定整改措施,建立和完善有關制度,一時解決不了的,要向群眾說明,爭取群眾的`理解。對班子成員存在的問題,要召開民主生活會,開展批評和自我批評。對述職述廉中隱瞞、回避重要問題,民主評議、民主測評中群眾意見比較大的領導干部,上級紀委和組織部在調查核實的基礎上,視情節輕重,對其實行談話提醒、組織處理或在一定范圍內通報批評,構成違紀的,按有關規定給予紀律處分。
(三)綜合分析,運用成果。各地各單位紀委(紀檢組)和組織(人事)部門要對述職述廉的情況進行綜合分析,將述職述廉的成果運用到領導干部考核、獎懲和選拔任用中。領導干部的述職述廉報告、民主評議、民主測評的情況以及對有關問題調查處理的結論性材料,按有關規定分別收入領導干部的考察工作檔案、廉政檔案,作為今后考核考察干部的重要依據。
(四)積極探索,不斷完善。各地各單位要從實際出發,大膽實踐,積極探索,不斷完善述職述廉制度。同時,又要注意與已有的監督制度相銜接,形成對領導干部監督管理的制度體系。
電力運維述職報告 7
我于20xx年7月入職,從事網絡運維崗維,因工作須要調入網絡管理組;并擔當以下職位內容;如下:
一、工作內容
1、負責公司內部交換機、服務器及網絡設備的合理配置并正常運行;
2、負責公司網絡線路維護和管理,保障信息暢通;
3、負責網絡內用戶的設置及用戶的開戶、權限等管理;
4、幫助領導建立查關的網絡管理規章制度及執行;
5、電腦,打印機等用戶IT設備運用問題的服務,剛好解決員工IT類的問題。掃描儀,一體機維護事務處理等。幫助他們解決系統運用中出現的一些問題
6、負責公司電腦、電話的修理、維護,建立新的電話點等工作;及辦公軟件和系統的維護管理;
7、完成領導交辦的其他工作任務;
二、其他工作內容
1、負責公司會議室內臨時網絡的開通及布線;
2、幫助新建公司的網絡、電話線路的布設,設備安裝和維護正常運行;
3、完成領導交辦的其他工作任務;
三、工作目標
1、為了達到公司的信息化發展需求,依據公司網絡信息化的詳細實際,努力提高網絡設備及服務器的利用率,發揮公司網絡平臺的作用,把網絡信息化由技術平臺全面對業務平臺轉變,堅持創新技術,創新業務;
2、完成由“幫員工維護”向“教員工維護”的工作方式的轉變,努力提高員工的計算機應用水平,力求讓公司員工人人會電腦,人人精通電腦;
3、加強企業關鍵數據的平安防范及關鍵數據的'存儲備份,加強員工在網絡平安,企業信息、數據平安方面的意識培育及平安操作培訓,保障網絡及企業信息數據的平安。
4、加強學習和閱歷的積累,提高自己的綜合素養。不僅努力鉆研業務學問,而且進一步培育廣泛的愛好愛好,使自己得到全面的提高。在以后的工作當中我將克服缺點,努力鉆研業務學問,為公司更好發展貢獻自己的一份力氣。以上是本人任現職以來思想、工作方面的總結,雖然取得了肯定的工作成效,但我還要加倍努力,當然其中或許難免有些不足,我肯定會在今后的工作中盡力克服,并不斷地完善自我,努力使自己成為一名優秀的網絡管理員。
電力運維述職報告 8
運維工程師對一個公司來說是非常重要的崗位,它本身所覆蓋的運維職責就很重要,所以,運維對其它關聯工種必須非常了解熟悉:網絡、系統、系統開發、存儲,安全,DB等。作為一個運維工程師我認為是集合網絡、系統、開發工作于一身的“復合型人才”,就如有些公司把一些合同采購都納入了運維職責范圍,還有如IDC網絡規劃也納入運維職責。
一、運維工程師崗位職責
1、參與設計、審核、優化公司IT系統以及各應用系統的體系架構;
2、全面負責公司運維項目的系統升級、擴容需求與資源落實,配合開發需求,測試、調整運維平臺;
3、負責網絡以及服務器的網絡設置、維護和優化、網絡的安全監控、系統性能管理和優化、網絡性能管理和優化;
4、建立面向開發部門,業務部門的服務流程和服務標準;
5、負責IT運維相關流程的規劃、設計、推行、實施和持續改進;
6、響應及解決客戶的技術要求、疑問以及系統使用過程中遇到的各種問題;
7、負責日常網絡及各子系統管理維護。
8、負責設計并部署相關應用平臺,并提出平臺的實施、運行報告。
9、負責配合開發搭建測試平臺,協助開發設計、推行、實施和持續改進。
10、負責相關故障、疑難問題排查處理,編制匯總故障、問題,定期提交匯總報告。
11、負責網絡監控和應急反應,以確保網絡系統有7x24小時的持續運作能力。
12、負責日常系統維護,及監控,提供IT軟硬件方面的服務和支持,保證系統的穩定。
13、負責服務過程中問題現象和處理方案的收集撰寫,形成知識庫,并對知識庫進行維護更 新;
14、及時反饋技術處理過程中的異常情況,及時向部門負責人、服務開發PM、客戶經理等相關人員報警;同時,主動協調資源推動問題解決;
15、定期對所有服務問題進行分析,并對服務效率有影響的問題提供反饋意見,提升服務支持團隊專業度;
二、怎樣才算是一個合格的運維工程師
1、保證服務達到要求的線上標準,如99.9%;保證線上穩定,這是運維工程師的基本責職所在。
2、不斷的提升應用的可靠性與健壯性、性能優化、安全提升;這方面非常考驗主動性和創新思維。
3、網站各層面監控、統計的覆蓋度,軟件、硬件、運行狀態,能監控的都需要監控統計,避免監控死角、并能實時了解應用的運轉情況。
4、通過創新思維解決運維效率問題;目前各公司大部份運維主要工作還是依賴人工操作干預,需要盡可能的解放雙手。
5、運維知識的積累與沉淀、文檔的完備性,運維是一個經驗性非常強的崗位,好的經驗與陷阱都需積累下來,避免重復性范錯。
6、計劃性和執行力;工作有計劃,計劃后想法設法達到目標,不找借口。
7、自動化運維;能對日常機械化工作進行提煉、設計并開發成工具、系統,能讓系統自動完成的'盡量依靠系統;讓大家更多的時間用于思考、創新思維、做自已喜歡的事情。 以上只是技術上的一些層面,當然個人意識也是很重要的。
三、運維管理注意事項
1、配置管理
(1)it資產配置管理:對it資產生命周期進行管理,包括分類統計、預購、選購審核、轉移審核、報廢審核,保證配置管理正確率達標;
(2)建設案例庫:累積和提煉工程師的事件處理經驗制作成案例,并持續豐富運維案例庫供查詢,案例覆蓋已知事件的比率達標,不斷提高運維工程師工作效率;
(3)it系統配置信息管理:定期更新網絡及應用系統描述信息及技術支持信息配置,保證最新;將配置文檔上傳至服務器端,方便團隊其他運維人員進行查看和操作。
2、監控
主要包括故障監控和性能、流量、負載等狀態監控,這些監控關系到集群的健康運行,及潛在問題的及時發現與干預;
(1)、服務故障、狀態監控:主要是對服務器自身、上層應用、關聯服務數據交互監控;例如針對前端web server,我們就可以有很多種類型的監控,像zabbix,nagios,cacti等監控程序。
(2)、其它就是集群狀態類的監控或統計,為我們合理管理調優集群提供數據參考、包括服務瓶頸、性能問題、異常流量、攻擊等問題。
3、故障管理
(1)、硬件故障問題;對于成百上千或上萬機器的N多集群,服務器死機、硬件故障概率是非常大的,幾乎每時每刻都有服務硬件問題,死機、硬盤損壞、電源、內存、交換機。針對這種情況,我們在設計網站架構時需要充分考慮到這些問題,并將其視為常態;更多的依靠應用的冗余機制來規避這種風險,給系統工程師足夠寬裕的處理時間。(如google不是號稱同時死800臺機器,服務不會受到任何影響嗎);這就是考驗運維工程師及網站架構師功能的地方了,好的設計能達到google所描述自恢復能力,如gfs,糟糕的設計那就是一臺服務器的死機可能會造成大面積服務的連鎖故障反映,直接對用戶拒絕響應。
(2)、應用故障問題;可能是某一bug被觸發、或某一性能閥值被超越、攻擊等情況不一而定,但重要的一點,是要有對這些問題的預防性措施,不能想當然,它不會出問題,如真出問題了,如何應對?這需要運維工程師平時做足功夫,包括應急響應速度、故障處理的科學性、備用方案的有效等。
4、問題管理
對事件進行統計分析,找出疑難、重復發生的事件,納入問題管理流程,分析問題產生的根本原因,確定可能解決的方案,需要修改網絡或應用系統配置時提交變更申請觸發變更管理流程。
5、安全管理
(1)、操作人員隨時監控中心設備運行狀況,發現異常情況應立即按照應急預案規程進行操作,并及時上報和詳細記錄。
(2)、未經批準,不得在機房設備上隨意編寫、修改、更換各類軟件系統及更改設備參數配置;
(3)、服務器系統的維護、增刪、配置的更改,必須按規定詳細記入相關記錄,并對各類記錄和檔案整理存檔。
(4)、機房工作人員應恪守保密制度,不得擅自泄露信息資料與數據。
(5)、嚴禁在機房計算機設備上做與工作無關的事情(如聊天、玩游戲),對外來存儲設備(如U盤、移動硬盤等),做到先殺病毒后使用。
(6)、機房嚴禁亂拉接電源,應不定期對機房內設置的消防器材、煙霧報警、恒溫設備進行檢查,保障機房安全。
6、自動化運維
自動化:簡而言之,就是將我們日常手動進行的一些工作通過工具,系統自動來完成,解放我們的雙手及枯燥的重復性勞動,例如:沒有工具前,我們安裝系統需要一臺一臺裸機安裝,如2000臺,可能需要10人/10天,搞爛N張光盤,人力成本更大,而現在通過自動化工具,只需幾個簡單命令就能搞定、還有如機器人類程序,自動完成以往每天人工干預的工作,使其自動完成、匯報結果,并具備一定的專家系統能力,能做一些簡單的是/非判斷、優化選擇等,這些好處非常明顯不再多說,應該說,自動化運維是運維工程師職業化的一個追求,利已利公,雖然這是一個異常艱巨的任務:不斷變更的業務、不規范化的應用設計、開發模式、網絡架構變更、IDC變更、規范變動等因素,都可能會對現有自動化系統產生影響,所以需要模塊化、接口化、變因參數化等因此,自動化相關工作,是運維工程師的核心重點工作之一,也是價值的體現。
四、總結
綜上所述,做一個好的運維工程師,除了具備良好的綜合技能水平,還要有一個負責任的工作態度,這也是優秀運維工程師具備的素質。因為對于運維工程師而言,每一次故障的發生都不是小事,很可能會影響公司線上業務的穩定性,甚至直接導致公司的經濟損失,所以我認為對待工作中發生的故障以及事件要秉著一個“小事件,大處理”的原則,將發生的故障扼殺到搖籃里,慢慢地積累故障處理經驗,這樣當真正的大事件來臨時,我們可以采取有效的措施及時應對。除了處理好發生的故障事件,我覺得運維工程師還應具備可預見性,故障隨時可能發生,如何防患于未然,這將是對我們做好運維工作的一個考驗。古人云:“不積跬步無以至千里,不積小流無以成江!边\維之路就是由一次次故障事件中拼接出來的,作為其中的一份子,任重而道遠!
電力運維述職報告 9
日月如梭、時光飛逝,轉眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在單位領導的正確領導下,在全體同事的鼎力支持和配合下,按照單位領導的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責的各項工作任務。在辭舊迎新之際,作以下述職:
一、工作態度及政治思想
一年來,本人嚴格遵守電科院的各項規章制度,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作按時完成。愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。我在工作之余積極參加教育培訓,先后參加了院級安全培訓,部門級安全培訓和崗位級安全培訓,在政治思想方面,我積極參加院里組織的在天水市政務大廳學習《國防教育》等幾項重要活動。在思想上求進步,求提高。
二、主要工作業績
在這一年中,我完成電工基地110Kv變電站的日常運行維護,330Kv變電站的投運和日常運行維護,作為變電運維人員,任何工作都要把安全問題放在首位。安全是一切工作的基礎,變電運行專業始終堅持"安全高于一切"的工作理念。在部門領導的指導下,落實了變電站的日常工作安全規程,完善"兩票三制"是確保安全工作的基礎和依據。要充分認識執行"兩票三制"的重要性,做到各司其職、各負其責。依靠嚴格的規章制度、嚴厲的違章考核、嚴細的作業標準來約束自身行為。熟悉了變電運行維護操作與事故處理。適應變電運行崗位做好一名合格的變電值班員,在領導的教育指導和幫忙及自己的`努力下,完成了變電運行的生產程序及變電站內各種一、二次設備的規范、參數,了解系統及變電站接線方式。處理了330Kv變電站單相變壓器的加油,更換瓷瓶,斷路器的漏氣等問題處理。
三、工作中存在的問題和不足
一年來,我雖本著高效務實、盡職盡責的工作態度,認真努力完成領導交辦的各項工作,但由于經驗尚淺,依然存在著很多的問題與不足,主要包括以下幾個方面:
。ㄒ唬┫嚓P專業知識的學習不足
針對設備維修改造方面,我認識到在相關專業知識的了解掌握上還有欠缺,未來我將利用業余時間多學習,多請教,并希望多看相關書籍、多參加培訓等多種渠道來豐富自己的知識面。
(二)工作積極、主動性還不是很強
可能是由于經驗尚淺的原因,我面對設備有些棘手不容易解決的問題時,總想著退縮,不去主動面對問題,今后我會更加積極主動的面對這些困難問題,不再退縮,想辦法更好的完成領導交給的工作。
四、今后努力的方向和目標
1.進一步加強政治思想知識學習,切實增強責任感和使命感,樹立正確的世界觀、人身觀和價值觀。
2.不斷加強業務知識和安全知識學習,不斷對自己的工作、學習進行總結,提高自身的業務能力。
3.團結同事,注重形象,按時參加院里及部門開展的各項培訓和檢查活動。
4.多與同事溝通,吸取好的建議,悉心聽領導的點評,對自己不好的做法及時予以改正。
以上匯報內容,請各位領導和同事們評議,不妥之處,懇請大家多提寶貴意見。借此機會向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導、同事們表示最誠摯的謝意。雖然一年來取得了一些成績,但是離我院發展步伐還有一定的差距。在今后的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,繼續努力,不斷提高業務水平,把各項工作完成的更好。
電力運維述職報告 10
歲月不居!轉眼間我來到運維部寬帶班工作已經三個月的時間。在這三個月的時間里,自己學習到了很多有關寬帶的知識。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的業務技能,現將工作情況總結如下:
一、工作匯報
自20xx年12月26日工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。剛進入新的工作崗位時,為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機器的網卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準確,為將來端口的順利綁定打下了堅實的基礎。
緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設備的內連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統。而且對機房設備有了一定的了解,使自己對上層設備有了更加感官上的認識。
當鄭州分公司搬到新的辦公場所后,公司的內部辦公網絡交由咱們維護。在為開通每一個信息點時,使自己學習到了更多的.網絡知識,更加提高了自己的實際動手能力。同時,為了確保每一個信息點的及時正常使用,使公司的各位領導及每一位同志盡快的在新的辦公環境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點的完成了這項艱苦的任務。
在投入到新的辦公環境后,我也開始了新的工作――故障預處理。這項工作使自己掌握了基本的adsl技術?梢蕴幚泶蟛糠值挠脩舳斯收。為了解決一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著公司形象。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。
此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態度端正。從而,對我的發展打下了良好的基礎。
二、工作感想
踏入新的工作崗位后,經過三個月的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或者說事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。
首先是心態,套用米盧的一句話“態度決定一切”。有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業務的努力探索和發現中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量?梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。
其次,是能力問題,又可以分成專業能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境里生存多久。具體到人,專業能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發展潛力等,將直接決定工作的生命力。一個在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。
三、工作目標
在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業知識,掌握更多的業務技能,為將來的工作打好堅實的基礎。
在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。
隨著端口綁定工作的深入,新工作內容的展開,可以預料咱們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,做出應有的貢獻。
今后我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業務能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規章制度,做好本職工作。
電力運維述職報告 11
我于xx年x月xx日起到系統支撐部門做運維工程師,不知不覺在公司工作已3個月,試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工,從來到公司的第一天開始,我就把自己融入到我們公司和團隊中,我深入體會到了公司的積極氛圍和各部門的巨大魅力,目睹了NOC一步步走向成熟,看到了公司和站里的網絡不斷健全和系統不斷完善,并日漸清晰,同時,也看到了運維中心給予運維工程師向往的學臺和和無窮的機遇與挑戰,所以,將這三個月的工作情況總結如下:
一、我的工作內容:在工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和公司同事的認同。當然,我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導以及相關同事也及時給我指出,促進了我的成長。在運維崗位上的這三個月的時間里,工作重點主要集中在1.辦公內網的維護;2.幫助解決同事的電腦問題。雖然這是最基本的功底,但剛開始還是遇到了一些困難,由于公司采用的`是英文界面,開始有些不適,工作效率低下,但是慢慢的熟悉起來,一些工作也開始得心應手。在第一個月的時間里,工作還是運維的基本工作,但在這個月,我負責起了公司無紙化辦公的任務,制作公司行政、人事、開發等辦公OA的表單和流程。
由于時間的緊迫,有些小錯誤自己沒有發現,如字體類型、大小及對其方式等。幸好有同事的支持與諒解,使OA更加完善與流暢。第二個月,公司各種監控軟件的應用及各種監控設備的安裝完成,為保障公司的電力及系統的正常工作,我們的運維工作便顯得尤為重要,我們NOC便細分了運維的工作內容,保證公司全天24小時有人值班,便開始白班與晚班每12小時輪流值班,工作內容主要是監控Cacit、Nagios、Cdrtool、Smokeping、Vmare、監控等監控。遇到有報警或其他異常情況,我們會第一時間通知到相應的負責人,在最短的時間內解決,力爭服務器全年正常運行。第三個月,部門領導又把我安排為正常班,主要負責公司日常運營和基本的設備維護及異常情況的處理。公司新機房的部署建成,我積極參與其中,機房網絡布線、網線分布的整理、網絡布線點的監測、服務器電源線的整理分類…。從中學到了很多東西。
二、我的工作成果:如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解,公司領導嚴格的要求,使我從公司里到了許多往日沒有學到的知識,不僅逐漸提高了技術技能,比如了解電腦各個配件的工作原理、出現問題的一般性處理方法和維修技巧等。而且逐步改掉工作中的不規范操作,進出機房的注意事項、接待人員的流程、日常維護規范操作、施工注意的細節等。讓我領悟到作為運維工程師,保證公司的網絡及各種設備運行正常是我們的責任,維護機房各種網線的整潔是我們的義務。
三、我的不足與改進:三個月來,我在經理和公司同事們的熱心幫助下取的了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
1、自己還不能更加靈活應用系統網絡知識,欠缺處理相關異常故障的經驗;
2、有時候辦事不夠干練,工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;
3、業務知識方面特別是局域網方面的知識掌握的還略有欠缺。知恥而后勇,在今后的工作過程中,我會更加嚴格要求自己
1、不斷努力與充實自己,研究網絡架構、電腦軟硬件維修的各種知識,使自己處理突發事件的效率提高,以及一些常用的服務搭建。
2、在今后的工作里,也會參加相應的證書考核,不斷晉升自己,并緊抓利用業余時間努力學習IT知識,搭建各種服務器、網絡知識,同時增進英語水平。
四、對公司的建議:僅在我的工作范疇來看,我來公司的時間短,需要學習的還很多,一些情況還不熟悉。不過我相信,在領導和同事的支持下,我會增加工作的成熟性,為公司的發展竭盡全力
我的總結還不全面,希望領導多提寶貴意見。在以后的工作中,我會一如既往,對人:
與人為善,對工作:力求完美,不斷提高自己的技術水平及綜合素質。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
電力運維述職報告 12
運營主管是網點運營工作的直接管理者,是臨柜業務組織者,這一點決定了運營主管在整個銀行經營過程中所具有的獨特的、關鍵的、不可替代的崗位作用。下面是有xx年我在營業室擔任運營主管,在這一年中,在支行的正確領導下,認真學習政治理論知識和金融法律法規,嚴格履行崗位職責和行使管理與監督職能,以貫徹落支行的各項工作為目標,強化管理,抓落實,在自己的崗位上,盡職盡責,力爭盡善盡美,較好地完成了各項工作任務,F將一年來的工作情況述職如下:
一、加強網點業務知識和技能學習,使我營業室的業務知識和技能水平得到提高
認真貫徹落實國家相關金融方針政策、法律法規。對上級行的會議和文件精神能理解透徹,并執行到位,今年總行各類業務新品種的推出,各項操作規程的重新修訂實施、各種操作系統的上線運行如:中國農業銀行存金通操作流程。、集中監控管理系統、遠程授權系統、bos系統、BOEING系統的上線、“三化三鐵”工作的全面啟動、個人存款利率市場化項目的上線,人行機構信用代碼證系統的上線等等。我營業室員工通過晨會、夕會業務學習制度,支行組織柜員集中業務學習和現場指導等方法,加班加點努力學習,使各柜員在較短的時間內全面掌握了各類業務,提高了自身的業務知識和技能,在面對對各類業務時都能熟練的應對。
二、認真貫徹和執行各項會計、出納制度及操作規程
加強對會計工作的規范化管理,使之有章可循,有規可依。在日常工作中我加強了臨柜業務的監督,要求柜員必須規范操作每一筆業務,每一個細節都必須按總行相關文件的'規定操作,對于操作過程中碰到的各類問題必須及時提出,不得對業務隨意操作。對于監督過程中發現的相關差錯及時組織柜員學習,并及時整改。對于發生的差錯事故及時整改,制定出相應的交換崗位職責,防止了各類差錯隱患的再次發生。掛失業務、聯行業務、匯兌業務等關鍵業務進行了規范,改變了以往登記簿登記不規范、資料不全的問題。促進會計出納工作基礎規范化水平的提高,充分發揮內控的監督和規范作用,使我營業室內控工作做到制度化、規范化、標準化。
三、加大力度強化管理,全面推進運營工作的開展,確保各項內控工作上臺階
今年以來我營業室業務大幅度提高:全年業務量達到32萬多筆,自助設備業務量達到19萬多筆,加鈔1億4400萬元。全年現金19億6949萬元,內部現金調撥4億6354萬元。開立對公賬戶30戶,撤銷對公賬戶16戶,個人儲蓄賬戶增加2698戶。處理ATM長款17筆xx年里,本人在工作中認真加以改進和完善。自覺加強學習,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。逐步提高自己的理論水平和業務能力。
綜觀這一年的工作,按照支行運營主管委派制度管理辦法的具體要求,較好地履行了崗位職責,強化了內部管理規范工作,使營業室的運營管理工作得到了進一步加強,會計工作質量得到了有效提高。以上個人工作述職,如有不妥當之處,懇請支行領導和同志們給予批評、指正,并加以監督。
電力運維述職報告 13
轉眼間,來xxx已經快一個月了,在領導的正確領導下,在辦公室其他成員的幫助和配合下,一月來,能比較積極的學習業務,比較認真的履行工作職責,較好的開展和完成了自己的工作。在這一個月里,雖然沒有轟轟烈烈的成果,但也使我經歷了一段不平凡的考驗和磨練。
現將工作總結如下。
一、對機房的每日巡檢已成為習慣
由于之前的工作一直接觸的機房,在機器管理與維護方面上也有一定的經驗,能較為快速地掌握機房機器管理與維護的基本步驟和操作,以良好的姿態對待崗位工作。每天準時上下班對機房的動力環境的檢查以及記錄已經成為一種習慣。觀察并記錄機房溫度、濕度并通過一系列的設備改變機房環境,保證機房的設備在穩定的狀態下運行,同時掌握市電、ups的'供電電路情況,每天記錄電壓、電流,隨后簡單的觀察機柜里服務器的運行狀態,有無紅燈,斷電情況。做到每個機房每天的情況都掌握在心里。出現問題能及時找出原因。
二、出現問題并及時解決問題
在這段時間,機房主要出現過以下幾種情況
1、中心機房市電斷電。某一天的下午機房被通知市電需要斷電半個小時,原因是由于道路市電供電電路在維修,得知市電斷電通知后,緊急做好機房ups供電應急預案,斷電時機房使用電池供電,與同事配合檢查記錄在斷電的時間內,各個系統的運行狀態,并積極聯系工程部同事,掌握通電時間。
2、室外樂園機房濕度過高。由于前段時間,一直處于梅雨季節,室外機房濕度高于80%,如果計算機機房室內濕度過高,就會在計算機元件上形成凝結的水滴,因此導致設備壽命變短。其次,濕度過高會導致冷卻系統表面形成水滴,這會使冷卻設備的效率降低。收到短信報警時,雖然是下班后,緊急來到機房,將三臺空調的除濕功能開啟,在機房環境穩定后才離去。
3、中心機房環境監控系統的溫濕度設備。出現故障報警。通過系統發現設備的故障點位,然后查看事件記錄,判斷故障原因,最后通過重啟設備解決了此類故障,但是這次的故障已記錄下來,以便要求下次設備廠家的人員給出合理的解決辦法。
三、工作中的不足與今后的努力方向
盡管對公共機房這塊的工作順手得多了,但在有關辦公室管理方面的工作做得還詳盡細致,以致有時手忙腳亂,力不從心,辦事效率不高。在今后的工作中要一如既往的加強學習,更加深入的了解辦公室的管理工作,以努力提高自己的工作能力及業務水平,力求在今后的工作中,更加進步,做好機房的管理、維護及辦公室管理、協調工作。不辜負領導對我的關心和信任,以及同事對我的幫助和支持。
以上是我一個月來的工作總結,請領導批評指正。
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