幼兒園年檢自查報告優秀

時間：2023-05-19 17:22:09 報告我要投稿

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幼兒園年檢自查報告優秀

　　在日常生活和工作中，報告與我們的生活緊密相連，寫報告的時候要注意內容的完整。我們應當如何寫報告呢？下面是小編收集整理的幼兒園年檢自查報告優秀，僅供參考，大家一起來看看吧。

幼兒園年檢自查報告優秀

　　20xx年即將過去，一年來，我園在各級領導的關懷和支持下，認真學習和貫徹了《幼兒園教育指導綱要》、《三至六歲幼兒發展指南》、《幼兒園管理條例》等教育法規和相關教育政策，我園將“規范、創新、幼兒至上、安全第一、追求快樂、體驗成功”做為我園的辦園理念，將“用愛養育、用心教育、一切為了孩子”“讓幼兒學會學習，學會生活”做為我園的辦園宗旨，堅持“保教結合”、“寓教于樂”的辦學原則，開發幼兒邏輯思維能力，培育幼兒健全人格，促進智力、情感、意志的協調發展，力爭讓每一個幼兒在幼兒園這個溫馨的家園里都能健康快樂的成長，讓每一個老師都能夠用自己的愛心、耐心、細心認真的對待每一個孩子，為幼兒以后的成長打下良好的基礎，圓滿地完成保教任務。現將今年自查工作情況報告如下：

　　一、幼兒園概況

　　我園始建于20xx年4月，位于城北區四季花城小區，與朝陽公園僅一墻之隔，無噪音、無污染，幼兒園占地近1800平方米，校舍總面積1185.62平方米，樓內一應設施齊全，布局合理、寬敞舒適且日照充足，同時我園又附帶一個面積約為平供幼兒戶外活動用的后院，及一個近400平米的露天天臺，可做幼兒戶外活動之用。

　　為保證幼兒生活環境質量，幾年來我園不斷對園內環境進行布置調整，并依據《指南》要求在各班創設了區角活動區，自20xx年初開始，我園全體教職工在園領導的帶領下，將幼兒園內環境以樓層為單位重新進行了布置和裝飾，為孩子們創設了一個溫馨而又活潑的學習和生活環境。

　　本年度我園在園幼兒有兩百八十多名，共設8個自然班，其中小班兩個，中班和大班各三個班，班額達標，每個班活動室平均面積65平方米、寢室平均面積50平方米、盥洗室、教職工廁所等設施設備齊全。為適應教學活動以及幼兒生活需求各班配備了電子琴、錄音機、電視機、消毒柜等。各班還根據幼兒學習活動需要配置了圖書角及其它區域活動區，還開辟了養殖區、種植園地等，并根據教學所需每層樓都配備了一臺投影儀。

　　為保證幼兒的飲食安全規范食堂管理，平衡幼兒每日膳，我園的廚房按規定分為操作間、洗消間、面點間、雜物間等，且各項設備設施齊全，嚴格執行《食品衛生法》每周制定并公示幼兒食譜，每日將食譜通過校訊通發布到家長手機上，注重幼兒進餐護理工作，制定了完善的廚房消毒制度與記錄。幼兒三天內食物均有留樣，嚴格執行食品留樣制度。食堂工作人員一律要求持健康證方可上崗，并嚴格按照廚房衛生要求做好個人及食堂衛生工作。

　　園內還設置了園長辦公室、資料室、保健室。舞蹈室等，并配備有數碼照相機、攝像機、電腦、打印機等相應設備。

　　二、管理機制

　　我園實行園長負責制，為了科學、合理、規范的管理園所，我園設置了園長一名，副園長一名，教學主任一名，園務主任兩名，園內管理網絡清晰，領導班子結構合理、分工明確，良好的集體使教職工能緊緊凝聚在一起，有效地促進幼兒園各項工作的開展。在幼兒園里，奉獻、創新、協作是必不可少的，同時堅持學習與交流。在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己，不斷增強自身素質，提高自身修養；認真學習教育管理理論，實施科學的工作方法，努力做好教職工的思想工作。狠抓班級常規管理，同時全園成立了工會組織、家長委員會及伙委會，實行民主科學的管理模式，充分調動每一位教職工的積極性，發揮她們的長處和優勢，建立建全各項規章制度，各類工作人員崗位責任制度健全、職責明確、檢查措施落實，激勵機制完善，與此同時我園還把“愛崗敬業、嚴謹求實、開拓創新、團結奮進”做為園訓，在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子、樹立敬業精神、創新精神、奉獻精神。

　　園內組織機構健全，分工明確，有具體可行的工作計劃，保證全園工作計劃的落實，建立了職工代表大會制度，民主管理意識強，制度能落實到實際工作中，我園有三到五年發展規劃，并有分階段實施方案，有健全完善的管理制度，有規范的管理運行機制和科學合理的管理手段。園務檔案齊全，檔案管理規范，由教學主任和園務主任根據各自的分工分管檔案工作。

　　三、教育教學

　　切實提高幼兒園保教工作質量，是幼兒園提高整體辦園水平的重要標志。我園始終堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”為宗旨，尊重幼兒身心發展的規律和學習特點，充分關注幼兒的經驗，引導幼兒在生活和活動中生動、活潑、主動地學習。同時重視幼兒的個別差異，為每一個幼兒提供發揮潛能，并在已有水平上得到進一步發展的機會和條件。健康、社會、科學、語言、藝術等五個方面，各方面的內容都以發展幼兒的知識、技能、能力、情感態度等為目標。結合《綱要》要求定制度，組織教師討論《幼兒園一日活動保教工作常規細則》，使教師進一步明確了保教職責，對常規管理形成了正確的認識。扎實開展教育教學研究活動，深入實施幼兒素質教育和特色教育，促進了師幼共同發展。讓教師們相互觀摩評比，課后總結探討，聽課教師相互進行評課，上課的老師進行反思，找到自身的不足，努力學習他人的優點、長處，發揮自己的長處，改進自己的教學方根據《幼兒園教育指導綱要》及《3—6歲兒童發展指南》要求，堅持保育與教育相結合的原則，尊重幼兒身心發展規律和學習特點，以游戲為基本活動，面向全體幼兒，制定相應的保教工作計劃，將任務要求落實到日常保教工作之中，通過集體學習、個人學習、教研活動、教育教學、活動區、半日活動觀摩研討、專家講座、教師相互交流及外出參觀培訓等方式，不斷提高我園教師整體素質，提高我園保教工作的質量。

　　定期對教職工進行業務考核，使每一位教師在平等競爭、創新、敬業的氛圍內都能盡快成長起來。

　　1、我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策，以《幼兒園教育指導綱要》及《3—6歲兒童發展指南》為依據，從健康、社會、科學、語言、藝術五大領域入手，重視啟蒙性教育，堅持保教原則，促進幼兒全面和諧發展，并大力發展園本教育家學活動，注重課后延伸引導幼兒家長共同參與教育活動。主動接受上級教育行政部門的領導管理、以及家長社會的監督檢查。

　　2、遵循幼兒身心發展規律，以幼兒生活規律為依據，制定一日生活流程，合理安排各項活動，充分體現動靜交替，保教結合的原則，每學期都會組織教師制定科學合理的計劃，并定期監督計劃的執行情況，重視創設與保教相適應的教育環境，讓幼兒參與布置，重視幼兒情感教育及良好行為習慣的培養，幼兒活動內容豐富，形式多樣、情緒愉快。

　　3、立足本園實際堅持以游戲為基本形式，尊重幼兒的興趣，開展各種區域活動，為孩子提供可操作、可變化的開設性材料，給幼兒提供積極探索的余地和欲望，體驗活動的快樂，并組織教師定期寫教學反思、教學隨筆、教學總結提高教師業務水平。

　　4、重視家長工作利用各種平臺如：召開家長會，進行家長半日開放活動，校訊通，建立班級家長微信群等及時與家長溝通交流促進家園共育。

　　5。加強學習不斷增強教科研意識，定期組織教師進行學習培訓，加大園本教研力度，給教師提供外出參觀學習的機會，重視教師隊伍建設。

　　四、師資力量及隊伍建設

　　我園擁有一支年輕、團結、奮斗、進取的教師隊伍，現有教師16名，其中本科學歷教師1名，專科教師學歷4名，中專教師學歷10名，有教師資格證者7名，具有小教一級職稱的有2人，小教二級1名，小教三級2人，每位教師都有繼續教育培訓證書。

　　另外除擁有一支年輕且充滿活力的教師隊伍外，我園其他崗位的工作人員也同樣盡職盡責，為我園的建設和發展奉獻者自己的力量。

　　五、安全工作

　　我園始終把安全工作放在工作的首位。為保證校園安全，嚴格按照有關要求，做好各項工作。建立了安全領導小組，制定了嚴格的安全防護措施，對各種活動設施定期檢查和維修，發現問題及時解決；采取多種形式，經常性地對幼兒進行安全教育，以增強師生的防范安全意識，提高幼兒的自我保護能力，確保幼兒的安全。制定了切實有效的安全事故應急處理預案，并定期組織幼兒及教職工進行防地震、防火災等安全演練。堅持晨檢，檢查幼兒隨身攜帶物品，消除危險并要求教師制定相應的安全教育計劃，戶外活動時要求教師檢查場地及教材的安全性并隨時看護幼兒活動情況，及時排除安全隱患，減少安全事故的發生。通過“校訊通”及“班級微信群”與家長保持聯系，共同做好幼兒安全工作；堅持家長持接送卡制度接送幼兒，確保幼兒安全離園。

　　由于我園有校車所以對于乘坐校車的孩子就又多了一份安全責任，對于校車安全我園也格外重視，制定了相關的安全制度，并與司機及接送車老師簽訂了相應的安全責任書，建立校車安全臺帳，確保乘坐校車的幼兒安全。

　　我園還與派出所、社區建立長期和經常性的聯系，配備防爆器材，制定了各種應急方案，以確保及時處理突發事件。

　　六、衛生保健工作

　　1、制定完善與執行各項衛生保健制度，嚴格執行國家各項規范。

　　2、根據衛生部《托兒所、幼兒園衛生保健制度》的內容，我園結合實際情況，制定了各項衛生保健制度，如：“幼兒健康檢查制度”“晨午檢制度”等，制定年度衛生保健工作計劃，保健工作措施，并進行年度總結。

　　3、幼兒入園體檢率達百分之百，我園每學期組織教師幼兒體檢一次，受檢率百分之百，預防接種率百分之百，建立了幼兒健康檔案，并每半年組織幼兒進行一次視力和口腔保健檢查，并將結果及時反映個家長，食堂人員每年安排一次體檢，要求廚房及教師須持證上崗。

　　4、做好疾病預防工作在手足口病。腮腺炎等流行病流行期間，對幼兒每天進行多次觀察，發現病情及時通知家長并向上級部門報告。做好了常見病的預防工作；對于有些特殊的情況，及時與家長聯系，做好處理工作。

　　七、財務管理

　　我園辦園經費主要來源于幼兒繳費，根據上級物價部門制定的收費項目和收費標準，不以其他明目亂收費堅持按規定收費，并向家長

　　提供收費憑據，實行收費公示制度，聘請專業的財務人員作為我園的兼職財會，制定并嚴格執行財務制度，賬目清楚、手續齊備、專款專用，并且有計劃地添置教學設備，辦園條件不斷改善。幾年來我園先后投資40萬元將園內老舊設施進行整體改造，軟化活動場地，并對園內環境重新裝修，本年度又投入資金將幼兒園內部環境重新進行了裝飾，力求為孩子們創設一個安全、舒適的環境，讓家長們能夠放心地把孩子交給我們。

　　八、取得的成績

　　一年下來，我園的各項工作都取得了可喜的成績，幼兒園的環境在老師們的裝扮下變得溫馨而富有情趣。師資隊伍不斷壯大，教師的專業技能不斷提升，并在中心片區組織的比賽中取得了好成績。家園共建工作在我們的努力下也有了很大的改善，得到了廣大家長的認可和支持。家長們也會很積極主動的參與到我們的各種教育活動中來。同時我園的園本教育活動也取得的了豐碩的成果，在全國“邏輯思維能力”大賽中我園的參賽幼兒大多數都進入了青海賽區的總決賽而且取得了好名次，更為可喜的是我園的崔凌瑞小朋友在全國總決賽中進入了前三十強，這也是我們青海的小選手首次進入全國總決賽前三十強。

　　九、存在的問題和遇到的困難

　　雖然在這一年里我們的各項作取得了不少的成績，但也有許多不足同時再版元的過程中也遇到了一些困難。

　　1、存在的問題：

　　辦學條件還有待改善，沒有專用功能室，教具、學具、圖書不足。幼兒的養成教育有待完善，有些孩子至今都沒能養成一個好的習慣，衛生保健工作還需加強，尤其是應對傳染病的防控工作。有必要開展幼兒心理保健工作，促進幼兒心理健康發展。家長聯系工作還存在一些問題，還需要進一步改進方式方法。

　　2、遇到的困難

　　（1）教師隊伍的不穩定。

　　（2）由于校舍是租用就無形中制約了幼兒園的發展，不僅不敢投入太多的資金還要時時擔心幼兒園能不能繼續，如果不能這些孩子怎么辦？這些員工怎么辦？

　　（3）幼兒園所處小區的物業會時不時給我們出點難題。小區業主也會時不時將自家的車輛停在幼兒園大門口不走，嚴重影響幼兒出入，還無法協調。

　　（4）幼兒園校車通道經常會被占用，不僅影響校車出入而且在上下學期間會對幼兒及家長的人身安全造成威脅。

　　時代在發展，幼兒的生活環境日新月異，“與時俱進、因人制宜、提高素質、保教并重”是我們一直堅持并將繼續努力的方向，過去的成績跟不足只能代表過去，來年我們有決心和信心在上級部門的指導下，改進不足發揮優勢，為幼兒教育事業做出我們的一份貢獻。盡最大努力做好的各項工作，更好的為廣大幼兒及幼兒家長服務。

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