社團的招新策劃書3篇
為了表示對新生的歡迎，讓新生對美好的大學生活有個初步的了解，感受學校的文化氛圍，不少學校、學院都會舉辦迎新晚會。以下是小編整理的社團招新策劃書，歡迎閱讀！
社團的招新策劃書1
一、活動背景及活動意義
每一年的這個時候都是我們興奮是時刻，因為有很多的新面孔即將加入。大學生活是豐富的，社團就是大學生文化生活的一個載體。心協是一個校級的社團，擁有我們富有特色的活動。我們誠摯希望，在我們這個平臺上，能給來自全國各地的同學提供鍛煉，并且豐富生活，讓他們感覺到心協這個家庭的歡樂，同時也為心協注入一股新鮮并且富有活力的血液。我們相信，他們也會像我們一樣，在對心協深入全面了解的時候，對心協滿懷深情，熱愛心理，并且獲得自我的提升。
二、活動對象：
在校全體新老學生
三、活動內容
分為兩個階段：前期的宣傳和活期的'招新
（1）前期宣傳
時間：
宣傳的形式：
我們主要的形式是通過走進宿舍分發宣傳單，這就要求宣傳單要將我們協會全面介紹，具體要包括：協會宗旨，特色活動，內部機構設置，招新的具體時間等等。需要強調的是，要用協會的全稱，要提及我們協會對于自我發展的影響，抓住吸引眼球的點，心理學對于絕大部分的人確實是很有吸引力的，只是他們對于心理學并沒有全面的了#解。我個人的建議是在宣傳單的背面印上錯覺圖片。
分發宣傳單的時候，注意言行，適當關心師弟師妹并介紹我們協會。
辦公室負責將宣傳單打印，于十四號之前印好。
宣傳部負責海報，三張，老地方貼。
分小組分區域進行分發，具體分組情況待定，我們會視情況讓10心理同學幫忙。
（2）后期招新
時間：新生軍訓結束以后
地點：待定
內容：
1擺攤填寫報名表
2多媒體展示
各部門職責：
1外聯部負責攤位以及多媒體教室的申請
2技術部和編輯部負責PPT的制作，其中需要的照片等等要及時收齊
3宣傳部負責海報，三張
4辦公室負責有關物品的準備，報名表、宣傳單以及筆
5主持由覃丹陽或黃雪梅負責
6各個部門協調合作
社團的招新策劃書2
舞蹈社團成立于20xx年9月，宣傳舞蹈、健身、健美等運動知識；成立舞蹈、健身、健美小隊；組織會員參與健身、健美活動；舉辦健身、健美知識講座以提高在校學生的健身、健美意識，活躍校園文化，增進交流。協會將發展一批舞蹈、健身、健美愛好者，為他們提供一個交流的平臺，對其進行培養，豐富會員的健身知識；
舞蹈社團有會長1名，副會長2名，技術部長、宣傳部長、活動部長、后勤部長各1名，其中后勤部分為辦公室和財務組。
技術部
簡介：本部門主要是舞蹈校隊成員，負責每次協會訓練人員的安排。有相對的舞蹈基礎，可以定期帶領社團成員練習舞蹈。推薦協會內表現優秀者進入舞蹈校隊。
要求：需要一定的舞蹈基礎或者健美操基礎。對舞蹈有較高的興趣，能吃苦耐勞，耐心好。
宣傳部
簡介：本部門主要是平時在微博、貼吧、Q群之類推廣我們舞蹈社團，在有活動的時候做好宣傳工作，負責本協會與外界的交流和溝通。在有活動的時候聯系廣播臺的攝影方面。協助后勤部辦公室做海報宣傳之類的。
要求：平時喜歡微博貼吧，交際圈廣，活潑開朗大方，適合做宣傳打人際交道的。
活動部
簡介：本部門在有人提出舉辦活動的.時候策劃活動方案，負責整個活動的流程安排，或者在有意向與其他協會社團舉行聯誼的時候對外聯系。
要求：需要有過做活動策劃方案的經驗，在活動流程安排時能隨機應變，應付臨時狀況。
后勤部
辦公室
簡介：本部門負責協會需要的海報制作，會基本的PS繪圖和手繪，協助活動部工作，每次開會負責通知成員。
要求：需要會簡單的PS制圖或繪畫基礎，有耐心，不怕繁瑣的工作。
財務組
簡介：負責管理協會會費的收入和支出。每次活動需要的物品采購和保管，每次物品采購必須做好相應的記賬和發票。
要求：做事認真嚴謹，有過費用管理的經驗。
社團的招新策劃書3
一、活動背景及目的：
在丹桂飄香的新學期里，動漫社團迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中，愛好動漫的新生們可以加入我們社團。及時獲得各種各樣的動漫信息并可參加由社團主辦的豐富多彩的與動漫有關的活動；而希望鍛煉自己的同學則可以加入各個部門，協助辦好社團的各項活動。同時，動漫社團吸收到了新鮮血液，則可以為廣大同學提供了一個更好的了解動漫、熱愛動漫的平臺。
二、活動簡介
1、動漫社團納新簡介
動漫社團創建于20xx年06月，是直屬聊城職業技術學院的社團，由聊城大學客座教授任高級顧問兼指導老師。在上一學年，社團主要舉辦了聊城市第四節水城動漫展cosplay等活動，并刊登在《水城動漫》。新學年中，我們將繼續組織會員參與各種深入接觸動漫的活動。本學年社團將定期刊登動漫消息在《水城動漫》上，為同學們提供最新的動漫信息。
我們的目的是：讓不懂動漫的人了解動漫，讓了解動漫的人熱愛動漫！
以宣傳、發展動漫文化為宗旨，以豐富同學的業余生活為目標，以暢所漫游為口號，歡迎各位熱愛動漫的同學來參加，我們會通過開展各種形式多樣的活動給同學一個可以展示自己才能的舞臺。
本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好動漫的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員；我院同學還可參加院會的部門納新，成為社團的骨干人員。
2、部門納新簡介
本社團部門分為：、cos部，原創部，組織部，、宣傳組，活動部，外聯部。
1、cos部：負責COSPLAY的相關事宜及社團的形象問題。要求對COSPLAY有興趣及一定的了解及自己的理解，具有“獻身精神”。【有特殊才能的優先】其中包括：服裝部、道具部、化妝部、發型部、攝影攝像部、劇本編排部、人事部。
2、原創部：有一定的漫畫的基礎（特別是原創），熱愛漫畫（含水彩、水粉、）或小說。負責創作漫文，向各大知名雜志投COS稿。
3、組織部：負責組織策劃各項校內外活動，以及日常檔案整理工作。
4、宣傳組：負責動漫社在校內的宣傳工作，每次活動的海報的張貼。
5、活動部：負責活動現場布置等工作。并負責策劃活動。
6、外聯部：拉贊助，以及交流宣傳工作，協助宣傳部。
三、活動時間及地點
1、部員納新：
時間：
地點：…、、
2、會員納新
時間：待定
地點：待定
四、活動流程
（一）部員納新：
1、前期宣傳：
迎新時，搶占先機，第一時間向新生分發傳單，內容包括社團及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時，由宣傳部出一期海報張貼于學院09級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時，發行化愛的最新簡報。
2、納新點布置：
在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報，桌前橫掛社團會旗，桌上擺有社團簡介、各部門簡介、社團期刊及簡報、部員報名表、社團簡介、各部門簡介等。
3、具體流程
（1）有意參加動漫愛好者社團部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格（報名表格見后附）。
（2）各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的.部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。
（3）待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。
（二）會員納新
1、準備工作：
社聯納新時，動漫社團現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括動漫社團基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好動漫的同學加入社團。
2、納新點布置：
在社聯指定帳篷內，辦公桌前方張貼上一學年動漫社團活動剪影。
3、具體流程：
在會員納新時間內指定本社團部員在帳篷中值班，為對本社團感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本社團的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為動漫愛好者社團會員活動現場將向會員贈送“動漫愛好者簡報”。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。
五、尾聲
1、各部門確定部員、社團確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。
2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎。
社團的招新策劃書4
一、活動時間
20xx年3月6日
二、活動地點
材化樓前
三、招新對象
全校各專業對翻譯感興趣并有一些英語功底的同學。
四、活動主題
專業素養，培養綜合能力。
五、活動目的
提高我校英語學習者的英語實踐能力，吸收更多更廣愛好英語翻譯并想提升自己綜合能力及本專業英文知識的.同學，為各專業學生及老師提供最新翻譯好的外文資料，營造良好的學術氛圍。
六、活動內容
1、以多種途徑進行宣傳，保證完成31人的招新計劃。
2、本學期末即開始調查每個專業的優秀外語人才。
3、張貼海報，讓大家了解翻譯協會。
4、現場報名，熱情為前來看展覽的師生講解服務。
5、向同學們發放調查報告，了解同學們需要但翻譯缺陷的領域，并收錄提出的意見和建議。
七、活動意義
1、為喜愛英語翻譯的同學提供一個良好的平臺。
2、讓同學們更好的了解翻譯這項工作。
3、推動了英語學習的普及和更深層次的發展。
4、營造和提供良好的外語學術環境。
社團的招新策劃書5
一、活動背景
在過去的的一年里，我們HIP-HOP街舞協會在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿地完成了所屬的各項任務。憑借著大家對街舞的熱愛和向往，我們協會在不同程度上作出了驕人的成績。
二、活動目的
社團一年一度的`招新活動是關乎其興衰的重要活動，使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲借此達到以下效果：
1. 宣傳我們社團的“舞動青春”的理念，讓新老同學認識和了解我們社團。
2. .吸納一切酷愛街舞的男女同學加入我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3. 給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學的生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
三、活動形式
1. 通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們衡陽師范學院南院HIP-HOP街舞協會的招新報名時間和地點;
2. 在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3. 招新活動采取東西校區同時開展的方式。
4. 鑒于校團委和社工委的相關規定，結合我們社團的實際情況，本次招新活動中，每人收取15元會費。
5. 新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。
四、前期準備
1. 收集整理展板，報紙的內容資料，為達到宣傳目的要做到面面俱到 ;
2. 如果條件允許，協會請成員向新生展示街舞表演。
3. 宣傳部做好宣傳海報和宣傳工作，活動部幫忙協助。
五、活動時間
20xx年 月 日
六、活動地點：××樓前
七、承辦單位：××師范學院南院HIP-HOP街舞協會
社團的招新策劃書6
一、招新對象：
XX屆商貿系全體新生
二、招新時間：
XX年9月26號
三、招新流程
1、在系內各班逐個展開大力宣傳【海報+人員】，同時在各個飯堂設立報名點
報名截至日期：20xx年9月27號
2、第一輪面試：
時間：9月26，27號中午12：：00~2：30
下午6：00~10：30
地點：教學樓406，教學樓407{等候室由三人負責看管}
流程：1、自我介紹【自帶簡歷，貼上相片】
2、、抽選題目、對題目進行解說闡述
3、提問：可要求兩人互相提問，提問問題可針對以上自由辯論題目，也可自由提問。但前提不可針對人身攻擊。或者考官針對具體情境做提問。
考察標準；著裝外表與態度、表達能力、反應能力、理解能力
注明：時間限制不絕對，考官可根據具體情形彈性控制。通過人數不限，視情況而定
④第二輪面試
面試時間；待定
流程；小組分配，小型辯論賽【細節再商討】
⑤實戰辯論賽
面試時間；待定
流程：提前3—5天通知辯論題目。按正規賽方式進行比賽。
Ps：此為初步方案，可作修改。
社團的招新策劃書7
一、活動背景
過去的一年里，在校黨委的正確領導和校團委的精心指導下，我校的校園文化活動豐富多彩，出現了百家爭鳴、蓬勃發展的大好局面。××學院大學生社團聯合會(以下簡稱社聯)以學校“以學生為中心”的工作精神為指導，確立了“加強聯系、務實工作、精誠團結、攜手奮進、積極創新，為××××年度社團工作的新發展而努力奮斗”的主題來開展工作，秉承“以社團為中心”的工作思路，以為我校校園文化大發展大繁榮和更好地為同學成長、成才服務為目標，社聯引領著各社團向“科學化、規范化、精品化”發展。秉承“嚴謹、勤奮、求實、創新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務同學、鍛煉自我”的工作態度，遵循“以誠待人，以信服人”的工作理念，積極進取，開拓創新。隨著新學期的到來，一年一度的社團招新活動又拉開了序幕，吐故納新有利于增添各社團的生機和活力，是各社團持續、健康發展的前提條件，所以做好新學年的社團招新工作是社團聯合會各項工作的基礎。
二、活動的目的及意義
豐富校園文化生活，加強和諧校園文化建設。為廣大同學提供展示能力的舞臺，構建和諧的“第二課堂”氛圍。廣泛吸納有才華、有能力的同學參與到社團工作中，為社團注入新鮮血液。提升我校社團的凝聚力，推進我校社團的“科學化、精品化、規范化”建設。培養大學生立足學校、面向社會、服務同學、鍛煉自我的意識。
三、活動宗旨：
尊重同學選擇，積極吸納社員，為同學更好地成長、成才著想
四、活動時間：
20××年9月15日至16日
五、活動地點：
有鳴潭(時代廣場)及仁和大道兩旁(靠有鳴潭一段)。
附：招新場地示意圖
六、參與對象：
××學院全體師生
七、活動日程安排：
活動階段開始時間結束時間備注
意見征集階段8月25日8月31日
前期宣傳階段8月29日9月1日
社團自主宣傳
及精品展示9月1日9月15日
第四屆社團文化節開幕式9月15日9:00 9月15日10:00
社團集體招新9月15日8:00 9月15日18:00
9月16日8:00 9月16日12:00
各社團第一次
全體社員大會9月16日下午
晚上9月23日晚上
八、活動內容
(一)前期宣傳工作
1、8月29日新生到校報到、注冊時，社聯安排工作人員參加迎新點現場做好秩序維護、違規活動糾察工作(已完成)同時相關工作人員向新同學發放《社團招新報》，介紹我校大學生社團概況，并提供力所能及的幫助。
2、迎新工作完畢，各社團自由進行本社團的宣傳工作，主要通過張貼海報、走訪新生、發放宣傳單頁、社團展示等方式來進行宣傳，宣傳社團性質、宗旨及精品活動。
3、社團集體招新前一周，社聯制作并張貼出海報告知全校學生社團招新的時間、地點等基本信息。
4、社團集體招新時，社聯聯系學校及贊助商在現場搭設舞臺、配備音響設備、安排主持人為各社團的宣傳、展示服務。
(二)第四屆社團文化節開幕式
1、活動準備：
(1)所需物資一覽表：
項目規格數量備注
舞臺長10m,寬5m,高1m 1套
背景(噴繪)寬10m,高3m 1張根據條件
背景架寬10m,高3m 1套根據條件
布標長12m,寬80cm 2條
音箱1套
話筒無線2支
演講臺1個
鮮花演講臺用1束
塑料椅20個寧爾園區搬
電源帶固定插座50米
插座移動插座2個
彩虹門大型1-2個根據條件
空飄若干尋求贊助
禮炮尋求贊助
紅地毯50-100m
帳篷方形4頂
互動獎品10元一件20件
飲用水瓶裝3件
(2)節目準備：
在9月7日第一次全體社團負責人會議中由文藝中心主任宗夢婷負責統計社團所報節目，會議結束后整理報名情況交社聯主席團進行審核，審核通過之后擬定節目表通知各社團節目負責人并安排彩排(招新前一周的周末)，彩排之后方可表演。
節目要求：立意鮮明、主題突出、內容健康積極、具有本社團特色、可穿插互動環節
主持人：邀請校園廣播站同學主持
(3)邀請嘉賓：
中國共產黨××學院委員會羅家祥副書記
共青團××學院委員會書記沈紹睿老師
共青團××學院委員會李佳老師、崔茜老師
××學院學生工作(部)處副處長張富林老師
××學院電視臺臺長王灃老師
××學院學生會主席李紹武
××學院學生會秘書長李盛
××學院大學生社團聯合會主席、秘書長、副主席及各社團負責人
2、活動流程：
時間人員事項負責人備注
8:00——8:45社聯工作人員布置場地、調試音箱設備張翔
8:45——9:00嘉賓引導嘉賓入座楊欣
9:00——9:10社團演員開場節目宗夢婷
9:10——9:15主持人介紹到場嘉賓主持人
9:15——9:25羅副書記致開幕詞主持人
9:25——9:30沈老師宣布第四屆社團文化節開幕主持人
9:30——10:00社團演員開幕式文藝表演宗夢婷
10:00主持人宣布開幕式結束主持人
(三)社團集體招新
1、活動準備
(1)各社團在招新前要按照社團聯合會5號文件的相關要求，在招新前組織理事會成員深入老社員中調研，積極聽取廣大社員意見，找出社團組織建設中的缺陷和不足，群策群力，擬定調整方案，確保社團在新學年中科學、穩定發展。
(2)社聯在社團集體招新前召集各社團負責人召開動員大會，做好工作部署及思想動員工作
2、社團集體招新所需物資一覽表：
項目規格數量備注
課桌無破損100張協調、借用
椅子無破損100張協調、借用
帳篷方形50頂租借或尋求贊助
注冊收據無碳復寫二聯(25組) 160本社聯統一發放
注冊報名表社聯統一制作150張社聯統一發放
飲用水瓶裝50件
工作餐7元快餐210份
展板明德樓前社團活動懸掛
工作證社聯統一胸掛式150個
工作服整潔大方招新人員解決
電源、插座安全、不漏電社團自行配備
電腦等多媒體設備社團自行配備
打掃工具、垃圾桶社團自行配備
垃圾袋大號塑料袋150個
垃圾清理車手推車2輛園區借用
文件、資料若干校團委掛賬
3、活動流程：
時間人員事項負責人
13日下午放學后秘書處招新場地劃分并表明號碼王恩建
14日中午放學后秘書處社團負責人抽簽確定場地王恩建
14日下午放學后社團工作人員搬放桌椅、帳篷史靜林張翔
15日7:00社團工作人員擺放桌椅、布置招新點各社團負責人
15日7:30社團工作人員到指揮部領取收據和名單李淑云
15日8:00社團工作人員開始招新各社團負責人
15日11:30社團工作人員午餐、打掃現場衛生各社團負責人
15日5:30督導中心統計各社團報名情況高自成
15日5:45社團工作人員清理現場垃圾、收揀物品各社團負責人
15日18:00社團工作人員結束招新、晚餐各社團負責人
15日20:00多彩紅盟晚會羅松文
16日7:00社團工作人員擺放桌椅、布置招新點各社團負責人
16日7:30社團工作人員到指揮部領取收據和名單李淑云
16日8:00社團工作人員開始招新各社團負責人
16日11:30社團工作人員午餐、打掃現場衛生各社團負責人
16日12:00社團工作人員清理現場、送還物品史靜林張翔
16日下午及晚上社員召開第一次社員大會各社團負責人
(四)活動總結工作
1、活動結束后，社聯召開全體會議對活動開展情況進行討論和評估，會后社聯主席團及秘書處及時整理相關活動材料及活動總結向學校領導匯報。
2、社團招新結束后，各社團及時組織社員召開新一屆全體社員大會，介紹本社團概況及規章制度，競選產生理事會成員，介紹新學年活動規劃等；督導中心成員參加各社團社員大會中，并介紹社員權利、義務，維權渠道等。
3、針對各社團招新后出現的不確定問題，社聯要給予及時的幫助。
九、關于社團招新評優辦法
為保證社團評估評優工作的順利開展，實現公平，公開，特制訂本辦法。
(一)評估、評優對象
本次社團評估，評選的.參與對象為在××學院學院學生社團聯合會正式注冊的學生社團。
(二)評估項目
六個社團特色獎：
此次評估，還將對滿足以下條件的社團頒發相應的特色獎：
最佳人氣獎、最佳宣傳獎、最佳組織獎、最佳創新獎、最佳活力獎、最佳品牌活動獎
具體評比事宜見社團特色獎評分細則。
評分人員以及評分比例：
1、社團聯合會主席團以及督導中心體育中心成員，共15名。占評分的70%
2、新社員給自己印象深刻，非常滿意的社團投票。占總評分20%
3、社團簡介以及社團賬目表(未上交此項目的社團沒有此項評分)占總評分的10%
簡介明確到位(規范3分不規范1分)
財務支出節儉(節儉4分不節儉2分)
內容是否詳細(詳細3分不詳細1分)
最佳人氣獎
該社團應具備很好的交際能力，并且獲得校內學生們的一直好評和良好的口碑。在校內社團中人氣最佳，最具魅力和魄力的社團。最佳人氣獎，應頒發給在學生們心中印象最好的，最具備魅力的社團，該社團應不斷注入新鮮血液，與各社團之間保持良好的合作關系，并且處融洽，最主要的是人氣指數最佳。
評分細則：(總分為100分)
1、活動能體現本社團的特色，活動內容盡顯當代大學生風采，活動形式多樣，(25分)
2、能夠達到預期效果，能在全校范圍內產生較大影響，(20分)
3、通過活動能較好地提高協會會員及參加活動同學的素質，激發大家的熱情(20分)，
4、參加人數較多(15分)
5、能得到大多數參加活動的同學的好評(20分)
最佳宣傳獎
該社團應具備廣大的宣傳力度，該社團內部也應該有大量的宣傳人才，能夠為該社團作好創新獨特的宣傳模式，宣傳海報也應具備號召力，在校園內部起到渲染和告知的作用。最具宣傳獎，應頒發給宣傳模式新穎、宣傳海報制作精細，而宣傳力度得到廣大學生贊同的社團，該社團也應有一些繪畫、寫字、設計的人才。
評分細則：(總分為45分)
1、活動宣傳及時、到位，(25分)
2、能充分利用各種宣傳媒體，如海報、廣播電臺、網絡等，對整個活動做到多角度、深層次地宣傳報道，(30分)
3、宣傳充分體現出社團的自身特色(25分)
4、宣傳效果好，能被很多人知道(20分)
最佳組織獎
為了進一步提高社團活動的自主性、規范性、創造性、組織策劃能力、執行能力以及影響力，特制定最佳組織獎一名，按分數高低進行評選，評分細則如下：
1、活動中協會會員參與度、積極性和關注度高，為協會出謀劃策，讓本次活動更細致，更完整。( 10分)
2、活動過程中秩序維護妥當，沒有造成招新現場的混亂。( 10分)
3、活動能夠鮮明的突出自己社團特色，目標和優勢突出。( 10分)
4、招新現場各招新人員能夠積極配合工作人員，維持現場紀律。( 5分)
5、招新節目能夠吸引各同學的注意力，能很好的突出自己的特色。 ( 5分)
6、能夠對自己招新現場的所制造的垃圾和其他廢棄物進行很好的處理，沒有造成現場的污染。( 10分)
7、招新氣氛井然有序，能夠有明確的分工。( 15分)
8、招新人員能夠積極的引導各位新社員到自己想要加入的社團。( 15分)
9、招新地點和招新時的節目排練沒有占用招新通道。( 10分)
10、積極配合社聯人員做好招新工作。( 10分)
最佳創新獎
社團特色、特色社團，正是我們社團人孜孜不倦的追求之一；社團創新、創新社團，更是朝更高水平的發展目標。為此開設了最佳創意獎一名，按分數高低進行評選，具體評分細則如下：
1、充分展現了社團活動思想的特色性、原創性、時代性。(20分)
2、與自身社團特色相結合，能實際地反映社團精神(15分)
3、所開展的社團活動既包含一定的專業性，又包含普遍文化中自由性的特點。(15分)
4、具有良好的藝術見解力，也有充足的表現空間。(10分)
5、宣傳方式多樣化，創意化。(10分)
6、活動形式獨具一格，開辟新的途徑。(20分)
7、活動中協會會員參與度、積極性和關注度高，為協會出謀劃策，讓本次活動更細致，更完整。(10分)
最佳活力獎
青春活力，活力四射。社團是充滿活力的，社團是綻放激情的。社團，為那些想放飛希望，展示自己青春活力的學生提供了良好的平臺。為此，開設了最佳活力獎一名，評分細則如下：(總分為100分)
參評資格
1、監察人員對活動現場氣氛的評分占60%。
2、活動內容、形式是否充滿青春氣息與活力占40%
最佳品牌活動獎
百花齊放，百家爭鳴。打造牌品活動，創造精品校園，是每個社團人的宗旨。為了營造更好的社團文化氛圍，為同學們打造多姿多彩的校園生活，開設了最佳精品活動獎一名，具體評分細則如下：(總分為45分)
參評資格：
1.根據社團上報的社團文化節期間的品牌活動，看其是否能展現了社團活動思想的特色性(10分)
2.督查小組對活動進行考核(20分)
3.督查小組在現場調查觀眾反映(15分)
九、成立相關組織：
說明：為了更好的促進本次活動順利進行，特成立活動組委會，下設活動籌備組、宣傳組、外聯組、節目組、秩序組和機動組，負責本次活動的策劃、組織和工作安排。
(一)組委會：由校團委領導及大學生社團聯合會主席團及各中心主任組成，負責統籌整個活動的進程、處理突發事件。
(二)活動籌備組：
負責人：凡榮
成員：王恩建、楊欣、史靜林、李曉雪、高自成、李淑云、陳江偉、宗夢婷、張翔
職責：負責活動方案的草擬和意見征集，積極協調各組織，保障活動順利、有序開展。
(三)宣傳組：
負責人：李曉雪
成員：李淑云、顧仕果、韓冬艷、麻月合及其他宣傳中心成員
職責：1、負責活動前、中、后期的宣傳工作，做好活動全程的圖片、影像記錄，充分利用網絡、微博、電視臺等渠道進行全方位宣傳
2、設計、制作活動所需的海報、舞臺背景、布標等
(四)外聯組：
負責人：史靜林
職責：1、活動前積極和學校及校外有關部門聯系、溝通，取得支持；
2、充分爭取正規廠商贊助；
3、主持人、嘉賓的邀請，接待。
(五)節目組：
負責人：楊欣
成員：宗夢婷、張翔、張杰及其他體育中心成員
職責：1、負責各社團節目的征集、篩選和彩排；
2、活動中負責確定節目單、背景音樂、道具等。
(六)督導組：
負責人：高自成
成員：張培、侯杰、字梅霞及其他督導中心成員
職責：1、負責整個活動現場秩序的維護、處理突發事件；
2、負責各社團招新注冊、收費的監督工作；
3、負責統計各社團各時段的招新情況。
(七)機動組：
負責人：王恩健
成員：各社團出的機動成員
職責：1、負責整個活動現場的人力調配；
2、負責舞臺、音響、道具及其他設備的搬放；
3、協助督導、處理突發事件。
十、活動中可能出現的問題及解決方案：
1、正值周末，學生入社積極性未知
【加大宣傳力度，包括海報、宣傳單、新聞廣播宣傳，聯系學校相關部門把信息傳達到各學院甚至班級，盡可能讓所有同學事先知情】
2、活動過程的安全問題
【實行組長負責制，在活動前做好安全警示，樹立安全責任意識，排除安全隱患，在活動中第一時間協調處理安全事故】
3、一些同學對于社團概況不了解，選擇社團很盲目
【在活動指揮部設立咨詢點，由宣傳中心成員發放社團簡介，幫助同學答疑解惑，各社團招新點也要設置咨詢處宣傳社團】
4、部分社團對場地安排不滿
【在活動前做好場地規劃并標明序號，活動前由各社團代表抽簽確定場地，如需更換，由兩個社團負責人相互協調】
4、社團在招新點就餐，產生的快餐盒等影響環境衛生
【各社團招新點的衛生由社團自覺保持，督導中心做好監督，社聯定時發放垃圾袋、準備垃圾清理車供各社團清理垃圾】
5、活動期間可能還會出現其他預想不到的問題，我們會樹立憂患意識，做到：防范在先、處理及時妥當、全面協調、對同學負責、對活動負責。
十一、注意事項：
1、各組負責人要統籌安排、科學組織、嚴守紀律、服從調配；
2、各小組負責人要各盡其職、密切配合，帶領組員完成工作任務；
3、各負責人及其成員在尚未開展自己的工作或已經完成自己的工作時，請自覺參加到其他負責人的工作中，以加快整體工作進度；
4、協辦單位、其他參與者和贊助商要接受活動組織者的統一指揮和各單位密切配合、分工協作、精心實施；
5、遇到突發事件，有關方面要本著相互理解、顧全大局的原則，友好協商解決；如果遇到自己不能解決的突發事件，一定要及時與負責人取得聯系；
6、在5月15日——16日的招新活動中，社聯及各社團工作人員要穿正裝、規范佩戴工作證，保持社團干部應有的工作風貌；
7、本次活動各社團物品自行保管，以免遺忘或者遺失，對于社聯提供的桌椅、帳篷、學校展板等物資，各社團要妥善保管，如有損壞，照價賠償；
8、本次活動租借的音響設備必須事先調試并安排專人管理，確保活動順暢；
十二、活動經費預算：
表1：社團文化節開幕式及社團展示預算
項目單價(元)數量合計備注
宣傳海報15/張13張195元沈老師幫助印制
舞臺背景7/m 30 m 210元沈老師幫助印制
背景架租賃300/套1套300元
音響租賃1000/組2組20xx元價格待定
舞臺租賃700元1套700元已經談成
互動獎品10/份20份200元
相機租賃30/臺/天1/臺/天30元
總計3230元+450元
表2：社團集體招新經費預算
項目單價(元)數量合計備注
二聯收據1.5/打160打240元
中性筆(含筆芯) 1/支50支50元
筆記本3/本50本150元
獎金100/份6份600元
垃圾袋0.1/個150個15元
便條1元/打10打10元
膠帶(玻璃、雙面膠) 2元/份25份50元
總計1115元
總預算：3230元+1115元=4345元
通過贊助協調的預算
項目單價(元)數量合計贊助對象
帳篷租賃45/頂40頂2250元電信、檸檬時代
帳篷借用免費借用6頂中國聯通
布標贊助2條人人網贊助
飲用水20/件50件1000元
工作餐7/份210份1470元
彩虹門租賃100/組1組100元
氣球15元/包5包75元
鮮花80/束1束80元
禮花40/支4支160元
總計5135元
其他預算：
項目單價(元)數量合計備注
花名冊打印0.1/張400張40元團委掛賬
工作證3.5/個150個525元體育館掛賬
資料打印復印團委掛賬
獎狀團委領取
社團的招新策劃書8
一、 活動背景：
為了鍛煉我校大學生口才，提高我校大學生綜合素質，迎合時代的潮流，xx學院學生會學習部準備組建辯論隊，借著上學期舉辦的辯論賽之風，爭取組建一個有個人特色的辯論隊，承襲學院優秀教育傳統，讓有辯論能力的同學發揮自己的`優勢!實現個人的價值!
二、活動目的：
社團一年一度的招新是關乎其興衰的重要活動，是使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍。因此，為了協會的發展與壯大，武漢理工大學演講與辯論協會將在校學生會社團部(社團聯合會)的管理指導與安排下進行全校性的社團招新。
三、活動時間與地點：
時間：20xx年10月17、18日
地點：××大學南湖校區與升升公寓區(具體時間與地點將遵照武漢理工大學學生會社團部的安排)。
四、招新對象:
××大學在校本科生(主要為南湖校區及升升公寓區的大一新生)
五、活動細則：
前期準備：
1、 協會宣傳展板兩個(展板內容見附件1)
2、 招新宣傳單一式五百份(宣傳單內容見附件2)
3、 招新成員登記表格一式六份(有社團部提供)
4、 協會招干表格一式兩百份(可以招新是直接發給會員)
5、 簽名筆兩支
6、 招新需要用的帳篷、桌椅(由社團部提供)
7、 筆記本電腦一部，主要用于招新是放映經典演講或辯論賽，讓同學直接了解演講與辯論的藝術。
前期宣傳
1、 協會將派四個人于10月16日晚上在南湖寢室發傳單宣傳，以便讓同學們更直接更全面了解我們協會。
2、 協會將派人在南湖以及升升的可宣傳地方進行宣傳單的張貼。南湖主要包括宿舍樓下面幾食堂下面，升升待定。
期間工作
協會招新期間，主要是按照社團部規定進行。屆時，協會將安排大量內部人員進行現場對同學指導及宣傳。因此，招新期間，協會會長、副會長、部長如無特殊情況必須到場工作。如有特殊情況，需向會長請假方可離開。會長請假需征得大家同意。招新期間，中飯自己解決。
后期工作：
每天招新結束，各負責人必須留下來清理現場以及歸還相應物品,并且保管好協會的資料及財產。
六、經費預算(待定)
展板 2*
宣傳單 500*
招干表格 200*
簽名筆 2*
總計
社團的招新策劃書9
活動主題：社團招新
一、活動時間：九月份開學后一周。
二、活動目的、目標及意義：招收新的會員，吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任，將協會在全校做大做強，使法援成為我們大家的另一個課堂。
三、資源需要：
1) 各部門的會干
2) 桌子，椅子若干，新會員花名冊、筆3至5支、發票（布置在食堂前邊，有必要的話在新生宿舍門口布置招新地點）
4) 招新橫幅，宣傳海報，宣傳單
5）定好具體時間，申請教室招新會干
四、各部門主要的活動安排
1.策劃部：負責招新工作的策劃書，并積極協助其他部門做好其他工作。
2．宣傳部：負責于活動前一星期準備好海報、橫幅及宣傳單等，在食堂門口張貼及派發。
2.秘書部：布置招新地點，購買所需物品，如筆、紙張、發票等，做好新會員的花名冊，負責收會費寫發票。
3.外聯部：積極向新生介紹我們的協會，到各新生宿舍走訪宣傳。向新生介紹我們的特色活動。
4.組織部：做好各環節、細節的組織，布置招新點，分發宣傳單等。
5.每個部門派二到三人參加新會干的招新，并提前準備好所要提問的問題。盡量按各部門的特點適當的選擇新會干。
五、招新形式：
社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生。
六、宣傳方式：
１、通過海報的形式提供同學們法律援助中心的招新和地點。
２、在招新地點，我們將安排團內人員現場解疑和指導同學們報名。同時也會利用展板來宣傳我們的社團，多展示上一學年我們協會的活動照片和活動成果，具體介紹和展示其活動，吸引新生。
3、團內人員在接待新生的時候也同時向新生們介紹本社團，主要向他們介紹我們協會的各種活動，如：模擬法庭，法律知識競賽，各種普法宣傳活動，以及到律師事務所的實習等等．
4、派專門人員到學生寢室樓內走訪并派發協會傳單和對協會作相關的具體介紹，以期達到最大的宣傳效果。
5、在社團招新之夜通過ＰＰＴ的形式回顧上一學年的`各種相關活動以及展示所獲得的成果，重點突出對本協會特色活動的介紹，回顧過去的同時也展望未來，積極營造一種溫暖和諧的氣氛。
七、活動中應注意的細節及問題：
在招新過程中，沒課的協會成員應積極到招新會場，全心全意工作一周，為法援的明天注入新的血液。各招新工作人員應佩帶好會員證，為協會樹立良好的形象，各部門要認真對待此招新活動，在活動過程中要耐心與新生交流，做到有問必答。
社團的招新策劃書10
一、活動時間：
二、活動地點：主干道
三、招新對象：全校各專業對英語感興趣以及想提高自己英語水平的同學
四、招新目的：
宣傳英協文化，讓新老同學認識、了解大學生英語愛好者協會。提高我校英語學習者的英語實踐能力。吸收更多更廣愛好英語并想提升自己綜合能力及本專業英文知識的同學為我們協會的發展注入新的活力。為各專業學生及老師提供最新的外文資料，營造良好的學術氛圍。同時也為大家提供一個舞臺，讓大家盡情的展示自己的聰明才智。給個別能力較弱但積極進取的同學提供機會，在協會里學習，提高自己的能力。同時通過擴大招新活動的規模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。
五、招新要求：
1、承認英協章程，自覺遵守英協各項制度。
2、工作積極主動、耐心細致，熱愛學習英語。
3、有一定自我鍛煉、自我管理能力。
六、招新流程：
1、前期策劃宣傳：由宣傳部布置展板，張貼海報，掛橫幅，以及各種前期宣傳工作。
2、報名階段：由組織部組織在餐廳、教學樓前張貼招新海報。協會干部在報名點輪流值班。報名者可在咨詢處就自己不懂得問題就能行詢問，由值班人員進行解答。報名者在報名處報名并上交自己的個人簡歷和申請書。
3、面試階段：招新名單確定后，各部負責人在規定地點等待并進行面試。面試內容分為自我介紹、評委提問兩個環節。
七、審核確定人員名單：
1、各部負責人根據面試結果等信息和要求，初步確定各部人員名單，并上報會長團。
2、會長團同意并簽字，對人員名單進行匯總。
3、公布錄取名單并以短信方式通知會員。
八、活動意義：
1、為喜愛英語的同學提供一個良好的`平臺。
2、讓同學們更好的了大學生英語愛好者協會。
3、推動了英語學習的普及和更深層次的發展。
4、營造和提供良好的外語學術環境。
九、經費預算：
1、招新宣傳單：600張，0.50元/張
2、宣傳橫幅1幅：60元/幅
3、海報:80元，80元/張
4、招新信息表：100張，0.5元/張
5、筆：20元/盒
6、彩筆：30元/盒
7、卡紙：5元/2張
社團的招新策劃書11
一。招新背景;
又時嶄新的一年沖沖來到，新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂，值此佳期，xx文學社全體成員歡迎各位同學的到來，希望通過這個活動讓更多同學人了解xx文學社的基本情況，同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體，一起攜手，共同奮斗。在過去的時間里，xx文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績，得到了廣大師生的'認可，故xx文學社在xx理工學院有著深遠的歷史與輝煌。
二。招新目的：
隨著時間的推移，很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發展，xx文學社也不例外，因此，注入新鮮血液成為了一種必然，同時本社團也影響著xx理工學院的文化氣息，為此，為了本社團的發展需要，也為了積極響應學校的文化號召，本社團決定開展20xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。
1：宣傳xx文學社，使其所有學生了解xx文學社了解社團的的基本情況。
2：招進對文學感情去的同學及其有特殊能力的同學，給予廣大學生一個自我發展的平臺，讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華，無論實在文字方面，還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用，以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。
3：對于能力不足而又對此感興趣的同學，我們社團秉承無私的精神，讓你在xx文學社得到應有鍛煉與提升。
4：xx文學社經常與其他高校進行文學交流活動，在此，可以讓自己在鍛煉的同時讓自己隨著文字走得更遠。
三：招新對象：xx理工學院全體同學
四：招新要求
1：熱愛文學，樂于上進。
2：服從組織安排，樂于奉獻自己的時間。
3：工作積極，有上進心，敢于創新。
五：招生新式
1：通過海報傳單等告知新同學有關xx文學社的報名的地點，時間等。
2：學期開始，設有先關的招生點，廣大新生可通過xx文學社設的點進行咨詢與報名。
3：通過網站進行告知
六：招新前期準備
1：由xx文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內容。
2：xx文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。
七：活動流程
1：提前兩天到指定地點進行海報的張貼。
2：在軍訓期間由xx文學社社員到指定的點進行現場招新。
3：活動結束后由社長做相應的工作總結。
社團的招新策劃書12
一、活動背景及目的
對大學生高消費現象，多年以來，輿論在詬病的同時頗為擔憂。作為在信息和財富時代成長的大學生，無論家庭經濟狀況好壞，對金錢和貧富的敏感程度及認知程度，都比較強烈。如今，在這個物價普漲的時代背景下，多數大學生都意識到緊縮消費的重要性，同時，轉變消費理念，開始注重節約，更多的大學生由消費轉為理財。
由于資金有限、缺乏社會經驗、考慮問題還不成熟等因素，大學生投資理財需要經過比較長的投資起步期。專家認為：大學生投資沒必要局限于股票行業，可適當向其他投資方式傾斜。大學生投資理財的方法很多，找到適合自己的投資項目最重要。盡管大學生做投資具有一定風險，但作為一種大膽嘗試，能為今后的個人理財起到投石問路的作用，對于他們理財意識的擴展有著積極的意義。
為進一步提高我校區學生對理財投資的興趣，提高大學生對理財投資的認識及加強實際能力的運用，華南師范大學南海校區金融協會將與招商銀行攜手創辦理財俱樂部，為我校區的廣大師生樹立專業的理財專家形象的同時，提供專業的投資理財知識及實踐機會。
二、活動簡介
1、活動主題：關心您的財富健康，為您打造科學的理財
2、活動時間：20xx年9月25日-20xx年9月25日
3、活動地點：華南師范大學南海校區
4、活動對象：華南師范大學南海校區全體師生
5、主辦單位：華南師范大學南海校區金融協會
6、協辦單位：招商銀行
三、俱樂部運作
1、俱樂部干事選拔主要由招商銀行安排與負責，由干事進行活動的.策劃及運作;
大學生金融協會理財俱樂部策劃書大學生金融協會理財俱樂部策劃書
2、招商銀行贊助協會一定資金以支持協會舉行的各項活動，包括舉行本次理財俱樂部相關活動所需的部分材料，如橫幅，彩報，宣傳單等
3、協會與招商銀行共同進行俱樂部前期的品牌宣傳工作，并協助招商銀行策劃后續活動，同時我協會將自主策劃活動，以帶動俱樂部的運作及提升俱樂部的活力。
四、活動主要內容
1、金融協會理財俱樂部咨詢會
(1)時間：咨詢日暫定9月25日及26日中午
(2)咨詢形式：咨詢會當日招商銀行將派工作人員到我校，與協會一起進行咨詢工作
(3)活動地點：B座與D座樓下行人道右邊
迎新時，我們一定要把握時機，第一時間派發宣傳單，向他們介紹我們的協會并從中挖掘對化學有興趣的新生，由宣傳部出一期海報張貼于學院07級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將協會的簡介再次發放到每一間新生宿舍；同時，發行化愛的最新期刊和簡報。
2、納新點布置
在所分配的納新點墻壁上張貼書法協會納新海報，桌前橫掛協會會旗，桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。
3、具體流程
(1)有意參加書法愛好者協會部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格。
(2)各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。
(3)待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。
(二)會員納新
1、準備工作
社聯納新時，書法協會現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括書法協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好化學的同學加入協會。
2、納新點布置
在社聯指定地點，辦公桌前方張貼上一學年書法協會活動照片。在帳篷上方空間拉線掛幾本《書法知識知多少》期刊。辦公桌上擺放傳單，以往活動的合集，幾本《書法愛好者》期刊和新出版的第一期《書法簡報》，供前來詢問的同學閱讀。把事先準備好的化學愛好者徽章，分發給新加入的會員同學們。
社團的招新策劃書13
一、活動宗旨：
在大學校園里，學生組織不僅僅是一條維系老師與同學們之間的紐帶，它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學教育更注重自我管理與自我約束的今天，學生會組織也在同學們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設這支耀眼、榮光的團學干部隊伍，，通過為這個團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個真正“嚴謹、博精、創新、奉獻”的學生組織，從而更好的為同學們服務。
二、納新時間：
20xx年xx月xx日晚上xx點xx分
三、納新地點：
高職三層半
四、活動對象：
xxx大學文學院全體學生
五、納新條件與要求
1、納新原則：公開、公平、公正、擇優。
凡是本學院的'學生均可報名參加團委、學生會各部門的納新活動。以自愿報名的方式為主，通過競選演講、面試篩選、評委選拔等階段，公開選拔優秀的團委、學生會學生干部。
2、主要要求：
1、有較強的進取精神，學習成績好。
2、有較強的敬業精神和責任感，勇于承擔學生工作，不計較個人得失，熱心為同學服務。
3、有較強的組織能力和創新能力，積極配合學院開展各項活動。工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞
4、具有團隊意識和團結協作精神，能夠積極主動向隊伍靠攏，善于團結廣大同學。
六、納新部門
主席團:學生會主席
下屬部門：團組織部、團宣傳部、團文體、治保部、組織部、宣傳部、文藝部、學習部、生活部、體育部、紀檢部、外聯部、女生部、辦公室、社團部、文學社、記者團：各部門需要的人數依情況而定。
七、活動內容及具體流程(總體分為兩個階段)
(一)前期準備階段
1、首先在軟基三號樓樓前和萬里18號樓樓前的宣傳板中張貼納新活動的海報。海報內容要包括活動的時間，對象，形式，具體要求等。負責人：宣傳部部長陳葭娥。
2、各部長推薦的干部和自薦者的自薦書(或申請書)在納新前交給負責人辦公室主任鄭燕德，住址：軟基三號樓712聯系方式：13599395847
3、會議所需物品的購買與準備，經費的審批。由辦公室副主任郭興捷負責。經費預算表見附件2、
4、請各老干部在6點前到達高職三層半進行場地布場及交代各項事務，要求老干部著裝整潔，不準穿拖鞋背心。負責人：治保部部長林運海。
5、由主席團代表(學生會主席卓金勝)介紹團委、學生會學生組織的總體情況及要求。
6、請會議主持人(鄭巧珠)準備主持稿。
7、最后進行會前確認，檢查完畢，會議開始。負責人：團委副書記陳俊華。
(二)競選階段(由初試和復試兩個階段組成)
學院團委、學生會主席團及各部門部長在綜合評定初試競選者報名情況、個人面試情況等相關因素的基礎上經過集體討論后決定通過初試的競選人，從中初定各部門部長的候選人名單。根據人數情況，公布復試人員名單、時間及地點安排(具體另行通知)。
1、初試階段
(1)現場演講
所有候選人按照部門次序進行統一演講，演講主題為“自我介紹”。
內容要求：要包括個人情況、競選動機、對所競選的職位認知、部門規劃等內容。語言表達清楚，條理分明。每人限時5分鐘。
社團的招新策劃書14
經過校學生課外活動指導中心社團文體部的同意，本學期xx大學楊式太極拳協會招新。
一、時間
為x月xx日——x月xx日，地點在三角地。本次招新工作較為重要，一方面是協會慣常行為，一方面可以通過招新宣傳我們協會，讓北大人了解在物欲橫流的時代還有這么一群人對中華優秀傳統文化的執著傳承，同時將太極理念、養生保健常識介紹給我們的老師和同學，既可以豐富校園文化的`內容，同時又是實實在在地為北大師生的健康加分。師父多次就招新活動提出意見和建議，他認為本次招新至關重要，對啟動太極事業影響深遠。經過和同門的商議，特別是征求全勝前前會長、曠桂超前會長的意見，初步制定以下招新安排：
以上義工在當天的職責：
1、搬桌子，掛橫幅，發傳單，解答疑問;
2、新會員資料登記，收取會費5元/人;
3、活動結束，清理協會所有物品;
4、向第二天活動人員介紹最新情況，說明交接問題。
另外，其他未列入名單的同門主要在自己的實驗室、班級、宿舍等廣泛宣傳協會，積極鼓勵同學、室友、老師等加入協會。根據以往的經驗，這一部分工作非常重要，這樣吸引過來的同門會堅持練習，并成為協會骨干。中餐和晚餐時間是三角地招新的繁忙時段，沒有事情的同門可以過去加油助威，友情客串。
二、x月xx日-xx日在師父住處整理物品，為招新做好一切必要準備。如有必要，制作新的招新展板，請大家也提提建議。
三、財務管理(胡才博，王玉萍)
1、打印復印費
2、透明膠、膠水、繩子等相關小物品
四、物品管理(曠桂超，劉玉)
1、筆記本電腦
2、桌子
3、條幅
4、展板
5、音響設備
6、其它零碎物品保證不丟失一件協會物品，珍惜協會財產。
以上安排，考慮時間倉促，請大家提提建議。
社團的招新策劃書15
一、活動背景
九月，因為新生到來，使我們古香古色大學校園抓住仲夏尾巴，噴發出青春熱情，大學社團招新策劃書。對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣。未曾經歷大學生活新生，新環境也許還很不適應。
作為××大學茶文化這樣一個組織，我們本著弘揚中國茶文化精髓精神，為大一新生提供一個業余愛好平臺。而且我們茶文化也會在每年這個時候吸納一批新鮮血液，為我們新學年策劃精品活動招募更多人才。
二、活動目
通過招新相關活動，幫助新生更好適應大學生活。同時擴大茶文化社團組織影響力，為以后我們社團組織相關活動造勢。更是為茶文化社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題
××大學茶文化社團XX秋季新干事及會員招新
四、活動時間
招新：XX年9月××日——XX年9月××日
五、活動地點
招新地點：待定
六、前期準備
1、XX年9月××日前：聯系贊助商，就相關事宜進行交流、商定，規劃方案《大學社團招新策劃書》。
2、XX年9月××日前：設計制作相關宣傳資料，并布置安排相關人員具體工作。
3、XX年9月××--××日：布置活動地點，開展招新相關活動。 具體時間安排視學院招新計劃安排。
七、宣傳方式及地點
1、橫幅宣傳：招新處
2、展板宣傳：招新處
4、印發宣傳資料
八、活動內容及安排
招新面試
初試：設置招新點，由各部收取應聘表，對應聘者提問。
復試：各部根據部門內部招新計劃進行。
具體活動流程根據學院招新計劃進行
九、工作分配
1、策劃及贊助：外聯部
2、宣傳資料設計制作：宣傳部
3、應聘表修改設計：科技部
4、橫幅及相關道具布置：組織部
5、招新會員及時間：待定
6、各部門招新人員數量：各部門匯報
7、招新會員數量：不限
十、注意事項
招新紀律及安全問題
活動開展期間，各部門要團結協作，服從統一調度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關部門做好協調。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務繁多出現安全事故。
若出現臨時事故，及時上報，統一處理安排。
社團的招新策劃書16
一、活動主題
20xx年新學年翔鷹勵志協會社團招新
二、活動意義
社團的發展需要更多新生力量的加入，新學期開始，為了壯大社團，使翔鷹勵志協會更好地發展下去，協會需要為今后的發展注入新的活力，增強協會發展的動力。對于新生而言，從高中來到大學，一切都是新奇的，對大學的學習充滿了激情，特別需要一個適合自己的廣闊的舞臺去鍛煉和展現自己的能力，所以，我們招新的時候，既可以提高社團的影響力，又可以為廣大新生提供一個與人溝通、展示自我能力、活動執行能力和提高自我各項能力的平臺。
三、活動時間
20xx年9月20日至20xx年9月21日
四、活動地點
新區籃球場
五、參與人
翔鷹勵志協會會長、副會長、各部門的部長及部分老成員
六、活動流程
（1）在20xx年9月20日前（即大一新生軍訓結束前），做好有關翔鷹勵志協會各方面的宣傳工作。如：張貼海報、發宣傳單。
（2）招新當天所有人集隊，一起抬桌子、椅子，并放于地點較顯眼的地方。
（3）將關于翔鷹勵志協會的介紹、各部門的簡介的展板放于桌子旁，讓新生一目了然，并在桌子上貼好宣傳標語。
（4）招新活動過程中，安排好值勤人員，務必做到新生報到時報到處有人。
（5）在招新點報名時需按要求填寫表格。
七、活動中注意事項
（1）招新時所填寫的表格應準備充分，避免發生表格不夠的.情況
（2）分配好每位成員應做的事，安排好人收取社費
（3）招新點應選好，若新籃球場無位置時，馬上尋找另一處適合的位置
（4）新生詢問社團有關信息，執勤人員講解應簡潔明了
八、經費預算
礦泉水：4元
宣傳單：33元
海報：40元
總計：77元
九、應急措施
（1）準備好打掃衛生的道具，保持招新點的清潔
（2）準備好大傘，遇到下雨時及時打開雨傘以防展板受損
（3）各成員準備好防暑工作，避免中暑
（4）多準備幾支中性筆，保證新生報名時有筆可用
十、清場程序
（1）所有負責人搬來的桌、椅在招新結束后放回原地
（2）安排好人打掃現場
（3）招新結束后，招新的表格應統一整理后收好。
社團的招新策劃書17
一、活動前期準備階段〈8月14日—9月2日〉：
針對現在攀枝花學院學生社團發展的現狀，我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。
1、8月14日，協會召開領導人會議，商議招新工作細節，并用以后的三天進行可行性論斷。
2、8月17日，協會再次召開領導人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責任到人制。
3協會內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。
二、活動中期宣傳階段〈9月2日—9月20日〉;
在該階段，我協會將張帖POP海報和通過展板宣傳我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團在新生中的知名度和影響力。
三、正式的招新工作階段〈9月21日—9月24日〉;
在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生發放3000份余傳單，以擴大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在10號公寓前設置招新現場，并高掛我協會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。現場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我協會創造一種可能。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。
四、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉;
在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的.工作統籌能力和協會的總體工作能力。
五、新成員大會〈9月29日〉;
大會中協會將對協會的基本情況規章制度做以更詳細的介紹，并對協會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解，并對攀枝花學院和攀枝花市相關情況進行的簡單介紹，讓協會新會員可以更快的適應此處新的環境和新的生活。
六、宣傳工作：
1、懸掛會旗，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度。
2、在全校范圍內發放傳單3000余份。發放傳單擴大宣傳面和引起更多的愛好者來關心我們社團，了解和加入我們社團。
3、Pop海報宣傳。POP海報5張，將POP海報張貼于學校的張貼欄內，突顯我社團的工作實力和特色，并盡一進擴大我社團的影響力。
4、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協會將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴大我社團的影響力。
5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅2幅，以突顯我社團的特點及工作范圍。
6、我協會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。
7、招新現場殘局展示及競技可達到吸引愛好者到來，并激發他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團，說服他們加入社團創造一種可能。
8、除以上措施外，我協會還將制定出這學期的會員培訓計劃，使新生明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心，從而加入我社團。
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街 舞 社 招 新 活 動 策 劃 書
一、活動目的及意義 ：
豐富學校社團活動，增添大學生活樂趣，培養發展學生特長，讓大學校園變得更加豐富多彩，讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為社團今后的發展注入新的活力，增強社團發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取更多的學生加入街舞社團。
二、活動時間：
20xx年8月30日—20xx年9月23日
三、活動地點：
招新宣傳在全校范圍內進行，我們將會在學校主要宿舍樓前，計算機樓前，學校操場等處設立報名點。
四、活動內容：
1.招新準備階段〔8.30—9.15〕
1)召開社團領導人會議，商議招新工作細節，討論招新相關事項，并給各部門分配工作。
2)印制招新表格，制定新的學年計劃。
3)準備招新橫幅，繪制宣傳海報。
3)聯系代課老師，決定上課時間。
2.正式招新階段〔9.16—9.23〕
1)掛橫幅，貼宣傳海報。
2)發放街舞社社員資料登記表。
3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。
4)軍訓結束后，正式招新 〔包括擬定新的值班人 ，帳篷的裝飾、桌椅、音箱、電路板等具體事項的安排〕
五、招新工作尾聲〔 9.23晚 〕
1.舉辦一次新生社員見面會，讓新生們看到不同舞種的風采（包括：breaking、Jazz、popin、HipHop等）為他們介紹每個舞種的歷史與知識，讓他們有一個初步的印象。
2.發放CA干部申請表，讓有意愿成為舞蹈室干部的`同學獲得鍛煉自己的機會
3.根據新生的基本課程排出不同班次
六、正式進入社團教學階段
宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。
社團的招新策劃書19
在我校黨委的領導和團委的指導下，江西理工大學啟航文學社本著“在青春飛揚的時代，讓啟航同我們找到夢想、希望和尊嚴”的辦刊精神，面向學生，突出特色，持之以恒為行動指南，致力于促進和諧校園的建設和完善。
一、招新背景：
新的一學期，新的希望冉冉升起，新的一屆管理協會即將揚起風帆。20xx年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新同學的到來，同時也借此機會讓同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，我了共同的目標，一起攜手，一起奮斗！在過去的一年里，啟航文學社在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力策劃了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿的完成了所屬的各項任務。勇于求索，不斷進步，啟航文學社創社已有十二年的歷史了，它以其獨特的關注視角，大膽的創新思維，在全校社團中表現突出，影響深遠。
二、招新目的：
社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，是社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲借此達到以下效果：
1、宣傳我社團的核心文化，讓廣大新老同學認識了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的`活力，同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應大學生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進啟航文學社共同學習，本著“同心、辛勤、溫馨、追求卓越”的宗旨共同進步。
三、 招新對象：
具有江西理工大學南昌校區正式學籍的在校全日制學生。
四、招新要求：
1、熱愛文學，樂于奉獻，不計報酬者。
2、服從安排，以集體團隊利益為重者。
3、工作積極，勇于創新，有理想者。
五、招新形式：
1、通過貼海報的形式提供同學們啟航文學社的招新、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式（社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員）
社團的招新策劃書20
在金秋這個收獲的季節，我們迎來了朝氣蓬勃的x級學弟學妹們，為了給社團注入新鮮的血液，為了社團更好的發展，在社團協會的統一安排部署下，我們人力資源管理研究會20xx年的招新工作也正式啟動。現將招新策劃書詳述如下：
一、招新社團名稱
xx公共管理學院人力資源管理研究會
二、招新時間
20xx年x月x日
三、招新地點
學院西校區廣場。
四、招新負責人
xx
人xx研究會原本是一個純粹的學術性社團，經過本屆協會理事會討論決定，我們將協會重新定位為以愛好管理類的`學生為主體的從事人力資源管理的理論學習與實踐、大學生職業生涯規劃、大學生素質的拓展與開發的社團組織。這樣就能使協會的學術性與實踐性更好地結合；圍繞協會主旨舉辦契合大學生生活的活動為廣大會員服務。當然，協會的任務也進行了適應性變化：
1.幫助會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規，熟悉人力資源管理的宏觀環境；
2.組織會員圍繞人力資源開發與管理的新情況、新問題展開理論學習與實踐；
3.在會員與其他學生社團、企業之間搭建溝通平臺，通過系列交流活動，擴大會員的交往范圍，拉近與企業的距離；
4.舉辦各種講座、論壇及社會實踐活動，拓寬會員的管理知識，增強對社會的了解和認識；
5.幫助會員做好大學生職業生涯規劃，為會員提供人才測評、就業指導、就業素質培訓等；
6.出版會刊、會報等宣傳資料，傳播人管知識，協助會員進行人力資源與職業方面信息的收集與整理。
五、招新的對象
以xx級西校區新生為基本范圍，招收對管理感興趣，愿意了解有關管理方面的知識，期望通過參加本社團擴大交際范圍，提高自身能力的同學。歡迎愛好交際，希望在社團中鍛煉本身的同學加入
六、招新的規模
為了更好的管理，更好的開展活動，計劃招新x—x人。
七、招新工作過程
1、宣傳板要提前做好并提前送到西區展示在學弟學妹們面前。宣傳板的內容應盡量介紹本會內涵，展示本會豐富多采的活動，講解入會的意義和作用為主，做到圖文并茂，內容充實。
2、做好會員登記表，內容以“會員基本資料（姓名、性別、出生年月、專業、班級、政治面貌、聯系方式、特長及愛好等”為主）。
3、招新當天當天安排：招新負責人周日早帶招新工作人員及招新材料趕往西區。要求各負責人儀表成熟大方，待人熱情。抵達西區后，布置好招新現場：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。
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