創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展建功立業(yè)鑄輝煌的精彩演講稿
創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展建功立業(yè)鑄輝煌的精彩演講稿
有一種精神，看似平凡渺小，它卻能成就不平凡的業(yè)績；有一種精神，看似豪情萬丈，它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是：我們煙草公司人對核心價值觀執(zhí)著的追求精神；對“創(chuàng)先爭優(yōu)”的內(nèi)涵發(fā)展的拼搏精神。
鉚足精神向前沖，無限風光在險峰。現(xiàn)如今中央和我們煙草公司黨組高屋建瓴、審時度勢地提出了“創(chuàng)先爭優(yōu)”的思想要求，對于處于法規(guī)事務工作崗位的我來說無疑會起到極大的教育作用，我深深地明白這既是期盼，也是命令，既是思想大解放的主旋律，也是戰(zhàn)士上前線的沖鋒號。面對充滿生機和活力，挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代，看著公司“卷煙上水平”工作蓬勃發(fā)展的喜人形勢，作為一名煙草公司人，要做到忠誠、奉獻、務實和向上，當讓領導放心、讓職工滿意的法規(guī)事務工作者，實現(xiàn)自己終身理想與人生價值，必須有“創(chuàng)先爭優(yōu)，建功立業(yè)”的豪情壯志。
“創(chuàng)先爭優(yōu)”如嘹亮的口號，唱響在煙草公司的每個角落，使我們的公司更增添了幾分光彩。全體職工都在這口號下努力工作，為了爭取公司的光榮，大家共同的驕傲。
“創(chuàng)先爭優(yōu)”，這是多么偉大而又神圣的四個字。那么，作為公司負責法規(guī)事務工作的我又該用什么來詮釋它呢？對我自來說，我認為必須做好三個方面：
第一，立足崗位講責任、努力爭做建功立業(yè)的排頭兵
周恩來總理說過：“關照小事，成就大事”。所以我們要從小事做起，從細節(jié)做起，強烈的責任意識是做好工作的保證。我和大家分享一個國外的故事吧。這是一場失敗王國的戰(zhàn)爭故事，這個故事以詩歌的形式被一代代人傳唱。
丟失一個釘子，壞了一只鐵蹄；
壞了一只鐵蹄，折了一匹戰(zhàn)馬；
折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士；
傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗；
輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個國家。
這個故事發(fā)人深省，一個小小馬釘?shù)氖韬鼍谷粚е铝艘粋�國家的覆滅。這個故事充分說明責任，不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時的高揚，它更應該是一種默默的奮斗，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們煙草公司的黨員干部職工將拼搏進取當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心；有了這種境界，我們就能樹立起工作的光榮感和使命感，會專心致志地對待工作、一絲不茍地對待工作、務實創(chuàng)新地做好本質(zhì)工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而為公司的和諧發(fā)展貢獻青春的力量。
第二，提升素質(zhì)謀發(fā)展，努力爭做學習實踐的排頭兵
“麻雀雖小，五臟俱全”，工作千絲萬縷，我是負責公司法規(guī)事務工作的干部，隨著公司法規(guī)事務的發(fā)展，陳舊的觀念將逐步淡化，如何選擇工作著力點非常重要。面對日新月異的知識經(jīng)濟，提高素質(zhì)已成為我們適應崗位需求、應對競爭和挑戰(zhàn)、實現(xiàn)自我發(fā)展與進步的必須要求。我要深入開展學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把學習實踐做為提升能力素質(zhì)的根本途徑，勤奮學習，敏于思考，注重實踐。既要學習法規(guī)事務方面的業(yè)務知識，也要學習和了解其他方面、其他領域的知識，既要講究學習方法，端正學習態(tài)度，更要注重學習效果，既要向書本學，更要向?qū)嵺`學。向群眾學，不斷更新知識、氣勢磅礴知識儲備、拓展知識領域，在學習實踐中積累經(jīng)驗，經(jīng)受鍛煉，增長才干。工作以來,我親身感受到公司領導和老同志在工作上的風范和藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。在我看來向上級、前輩同仁學是非常重要的，如不虛心學習，積極求教，實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸。只有不斷學習，才能開拓創(chuàng)新，與時俱進。才能在自己的本職崗位上做好新時期下的法規(guī)事務工作，提高公司干部職工的法律意識，為搞好經(jīng)濟業(yè)務工作提供堅強思想保證，建立團結、穩(wěn)定、遵紀守法的職工隊伍，共創(chuàng)和諧煙草。
第三，弘揚新風促和諧，努力爭做科學發(fā)展的排頭兵
創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求我們在政治上要具有敏感性；行動上要保證一致性；工作上要具備開拓性。自覺維護和貫徹執(zhí)行公司黨組的方針政策，正確處理上級領導與下級同事的工作關系，不越權、不越位、不越軌。工作上相互配合。處處事事識大體、顧大局，大事講原則，小事講風格，堅持集體領導與個人分工負責的原則，增強責任感，兢兢業(yè)業(yè)做好分管的工作。增強領導班子的團結，維護公司的形象和權威，在其位，謀其政。每一個煙草人都要著眼和置身于我們共同事業(yè)的發(fā)展大局，堅持解放思想，更新觀念，提升境界，自覺地將個人的理想追求公司的共同愿景結合起來，始終保持一心一意謀發(fā)展，同心同德促和諧的積極心態(tài)，做到大事講原則，小事講風格，求同存異，通力協(xié)作，主動為公司的科學發(fā)展出主意，想辦法，獻計策，把積極性和創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化為推動公司事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的中堅力量。
“創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展，建功立業(yè)鑄輝煌”，需要我們進一步解放思想，不爭論、爭時間，不評論、評政績，不議論、議大事，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。總之，我在思考，在苦干，在追求卓越的道路上奮勇前行。“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”在這“創(chuàng)先爭優(yōu)”的大潮里，我們每一個煙草公司的黨員干部都應更加嚴格的要求自己，展現(xiàn)我們的風貌，從而做到在爭先中創(chuàng)優(yōu)，以自己的才華與優(yōu)勢為實現(xiàn)公司“”戰(zhàn)略目標和做好國家公司“卷煙上水平”工作而努力奮斗！
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