研發(fā)崗位職責(zé)

時間:2022-06-02 18:23:12 崗位職責(zé) 我要投稿

研發(fā)崗位職責(zé)

  在現(xiàn)在社會,很多場合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編整理的研發(fā)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

研發(fā)崗位職責(zé)

研發(fā)崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)手機(jī)客戶端相關(guān)產(chǎn)品需求承接、編碼研發(fā)及調(diào)試工作,進(jìn)行系統(tǒng)單元功能測試及配合QA交付;負(fù)責(zé)系統(tǒng)代碼版本的維護(hù)以及發(fā)布,相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文檔編寫工作;參與產(chǎn)品設(shè)計,按照設(shè)計規(guī)范,完成技術(shù)文檔編寫;負(fù)責(zé)優(yōu)化客戶端軟件的模塊結(jié)構(gòu)和流程邏輯、相關(guān)產(chǎn)品適配,升級。

  任職要求:計算機(jī)相關(guān)專業(yè),扎實的計算機(jī)基礎(chǔ)知識,良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ);理解面向?qū)ο笤O(shè)計的基本原則,熟悉并能靈活運(yùn)用常用的設(shè)計模式;熟悉AndroidIOSSDK,有良好的代碼閱讀能力;有兩年以上AndroidIOS應(yīng)用程序開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;善于協(xié)調(diào)和溝通具有較強(qiáng)邏輯思維能力和表達(dá)能力。

研發(fā)崗位職責(zé)2

  ios軟件研發(fā)工程師四川易屋之家科技集團(tuán)有限公司四川易屋之家科技集團(tuán)有限公司,易屋之家,成都易屋之家科技有限公司,易屋之家任職要求:

  1.計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)?萍耙陨蠈W(xué)歷,三年以上ios軟件開發(fā)經(jīng)驗,熟練掌握objective-c編程語言

  2.熟練ui控件封裝,熟悉網(wǎng)絡(luò)編程、數(shù)據(jù)存儲相關(guān)知識;

  3.熟練掌握ios開發(fā)技術(shù),包括但不限于內(nèi)存管理、多線程、runtime、網(wǎng)絡(luò)編程等,熟練使用xcode及相關(guān)調(diào)試工具;

  4.良好的編碼習(xí)慣(主要是命名規(guī)范、代碼注釋),git、svn等代碼共享軟件的使用。

  5.bat或國內(nèi)外知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)任職經(jīng)歷優(yōu)先;

  工作職責(zé):

  負(fù)責(zé)公司ios/蘋果系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)工作。

研發(fā)崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品項目研發(fā)的全過程,包括立項、項目進(jìn)度控制、工藝建設(shè)、臨床試驗等;負(fù)責(zé)項目預(yù)算及費用控制;

  2、組織新藥申報資料的撰寫、申報及答辯,負(fù)責(zé)跟蹤國內(nèi)外申報法規(guī);

  3、研發(fā)部日常管理,包括總體技術(shù)規(guī)劃、研發(fā)人員的工作培訓(xùn)、分工和指導(dǎo)等。

  崗位要求:

  1、博士以上學(xué)歷,生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)背景,5年以上藥物開發(fā)項目團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

  2、具備很強(qiáng)的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和項目管理能力;

  3、有能力組織、管理和團(tuán)結(jié)隊伍,傳播公司文化。

研發(fā)崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)后臺系統(tǒng)研發(fā)工作;

  2、參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、框架優(yōu)化、性能優(yōu)化等工作;

  3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊內(nèi)其他java工程師的帶教工作;

  4、與其他職能團(tuán)隊溝通與協(xié)作;

  5、負(fù)責(zé)在項目上線后的運(yùn)營期間,持續(xù)修復(fù)系統(tǒng)缺陷和改進(jìn)系統(tǒng)功能。

  任職要求:

  1、5年以上java相關(guān)工作經(jīng)驗,有良好和規(guī)范的java編碼習(xí)慣

  2、熟悉前端技術(shù),例如:html5,css3,javascript,jquery并且對流行的前端框架如vue.js/react等有了解;

  3、熟悉主流開源框架,如springmvc、springcloud等;

  4、熟悉高性能架構(gòu)體系,了解分布式架構(gòu)、緩存和nosql、消息中間件等;

  5、熟悉微服務(wù)架構(gòu)和容器技術(shù),如zookeeper、springboot、docker等;

  6、熟悉常用數(shù)據(jù)庫,例如:oracle/mysql.并熟悉相關(guān)的sql優(yōu)化技巧;

  7、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷,具備2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,并且實際主持過大型信息系統(tǒng)項目開發(fā)。

研發(fā)崗位職責(zé)5

  藥物分析研發(fā)組長上海方楠生物科技有限公司上海方楠生物科技有限公司,方楠職責(zé)描述:

  1、能夠領(lǐng)導(dǎo)3-5人的團(tuán)隊,獨立完成針對歐美和國內(nèi)市場仿制藥的原料藥分析方法的開發(fā)、轉(zhuǎn)移和驗證;

  2、熟練HPLC、GC、LCMS、GCMS等常見分析儀器的操作、管理維護(hù)和故障排除;

  3、熟悉歐美及中國藥品注冊的相關(guān)法規(guī)和各國藥典(ICH,USP,EP,CP等);

  4、能獨立承擔(dān)多個合成工藝分析項目,發(fā)現(xiàn)和處理項目中出現(xiàn)的分析問題;

  5、指導(dǎo)下級完成分析研發(fā)報告及CTD申報資料分析部分的文件撰寫。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,藥物分析、化學(xué)分析相關(guān)專業(yè),5年以上藥物研究分析相關(guān)工作經(jīng)驗;碩士及以上學(xué)歷,3年以上藥物研發(fā)分析工作經(jīng)驗;有新藥和仿制藥申報經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、熟悉常見分析儀器操作,具有藥物分析理論基礎(chǔ)與實踐經(jīng)驗;

  3、熟悉藥品研究相關(guān)指導(dǎo)原則及法規(guī);

  4、具有良好的文獻(xiàn)檢索能力,并對專業(yè)外文文獻(xiàn)能熟練翻譯;

  5、有較好的研發(fā)管理能力和團(tuán)隊構(gòu)建能力;

  6、工作積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)和高效,具有獨立精神和高度責(zé)任心;

  7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

研發(fā)崗位職責(zé)6

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)iosapp的開發(fā)和維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)app的性能優(yōu)化、解決各種技術(shù)難點;

  3、參與產(chǎn)品需求討論,提升用戶體驗;

  4、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計,進(jìn)行高質(zhì)量的軟件開發(fā)和持續(xù)性能優(yōu)化。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,工作1年以上,熟悉java語言;

  2、掌握ios開發(fā)平臺及框架原理,深入掌握objective-c語言、uikit框架、動畫實現(xiàn)等;

  3、熟練使用git、cocoapods、instruments等ios開發(fā)常用工具;

  4、在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、網(wǎng)絡(luò)、設(shè)計模式等方面擁有扎實的技術(shù)功底;

  5、熟練掌握ios中runloop,runtime,多線程編程等技術(shù);

  6、具備良好的分析、解決問題的能力,能很快學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù);

  7、有性能優(yōu)化、組件化實戰(zhàn)經(jīng)驗(高級);

  8、負(fù)責(zé)培養(yǎng)團(tuán)隊新人、需求溝通、項目排期、技術(shù)方案選型和新技術(shù)探索(高級);

  9、有主導(dǎo)完成優(yōu)秀應(yīng)用或相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

研發(fā)崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1、帶領(lǐng)團(tuán)隊,以拉動業(yè)務(wù)大盤為目標(biāo),圍繞增長、營銷業(yè)務(wù)方法論,建設(shè)到家營銷系統(tǒng)平臺,以平臺化的設(shè)計思路統(tǒng)一支持多業(yè)務(wù)線需求快速迭代。

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊,為大促、秒殺、搶紅包等挑戰(zhàn)性業(yè)務(wù)場景,提供高并發(fā)、高可用、高性能、高可擴(kuò)展,以及海量存儲的系統(tǒng)解決方案。

  3、負(fù)責(zé)梯隊建設(shè)、目標(biāo)管理、項目管理等團(tuán)隊管理工作。

  任職要求

  1、有較好的產(chǎn)品意識,對用戶增長、營銷業(yè)務(wù)有深入理解。

  2、有帶團(tuán)隊經(jīng)驗,掌握團(tuán)隊管理方法論,最好有10人以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

  3、擁有和工作年限相稱的廣度和(或)深度,有較強(qiáng)的邏輯/概率思維能力,善于分析、歸納、描述、溝通、和解決問題。

  4、高度的創(chuàng)業(yè)心和投入度,樂于突破自我的邊界。

  5、參與過業(yè)內(nèi)知名產(chǎn)品(特別是電商)營銷系統(tǒng)(例如優(yōu)惠券、優(yōu)惠、精準(zhǔn)營銷等)或復(fù)雜網(wǎng)站系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)者優(yōu)先。

  6、有大型電商業(yè)務(wù)平臺,中臺建設(shè)經(jīng)驗者,或者對業(yè)界平臺技術(shù)實施有深入了解者優(yōu)先。

  7、具備高并發(fā)、復(fù)雜系統(tǒng)的建設(shè)技術(shù)棧,精通各類中間件、高并發(fā)領(lǐng)域解決方案者優(yōu)先。

研發(fā)崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)工作,并推進(jìn)項目的工藝、技術(shù)進(jìn)步和改造。

  2、負(fù)責(zé)編制技術(shù)文件,組織技術(shù)方案的評估和可行性分析。

  3、根據(jù)設(shè)計輸入的要求,策劃項目、安排設(shè)計輸出及項目實施過程中異常現(xiàn)象的`處理。

  4、確保個設(shè)計開發(fā)過程中的接口得到有效的溝通和聯(lián)絡(luò),并向各部門提供相應(yīng)的技術(shù)支持。

  5、在市場部或銷售中心的配合下完成前期市場調(diào)研和臨床調(diào)研。

  6、完成上級交代的其他工作。

研發(fā)崗位職責(zé)9

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司效率工具相關(guān)的后端開發(fā)與維護(hù)工作

  2、負(fù)責(zé)高質(zhì)量的設(shè)計和編碼,承擔(dān)重點、難點的技術(shù)攻堅;

  3、和產(chǎn)品經(jīng)理配合,參與產(chǎn)品需求討論、功能定義等;

  4、工作中主要使用到的技術(shù)棧是Go

  任職要求

  1、計算機(jī)科學(xué)或相關(guān)技術(shù)專業(yè)本科及以上(或具備同等水平的實踐經(jīng)驗);

  2、良好的設(shè)計和編碼品味,熱愛寫代碼能產(chǎn)出高質(zhì)量的設(shè)計和代碼;

  3、編程語言不限,若有Golang或Python等經(jīng)驗更佳;

  4、掌握常用后端開發(fā)技術(shù):協(xié)議、架構(gòu)、存儲、緩存、搜索、安全、消息隊列等;

研發(fā)崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)研發(fā)的項目管理,并及時與相關(guān)人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào);

  2、協(xié)助研發(fā)項目總監(jiān)的工作

  3、協(xié)助研發(fā)項目總監(jiān)進(jìn)行項目可行性評估并提出研究方案,協(xié)助完成項目評估及與,預(yù)案的起草;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各研究單位管理研究資料,總監(jiān)報告撰寫等工作

  5、上級交辦的其他任務(wù)。

  崗位要求:

  1、藥物制劑、藥學(xué)、制藥工程、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉研發(fā)項目的管理,具有5年以上的新藥、仿制藥完整的研發(fā)經(jīng)歷,尤其具有制劑工藝的開發(fā)經(jīng)歷;

  3、熟悉新藥政策法規(guī)與相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)原則,能解決新藥研發(fā)過程中的處方工藝問題;

  3、能承擔(dān)制劑處方開發(fā)從小試劑處方篩選到中試放大的工作任務(wù),具有較強(qiáng)的處方篩選及工藝設(shè)計能力;

  4、熟練閱讀專業(yè)英文文獻(xiàn)。善于總結(jié)與創(chuàng)新,熟悉目前國內(nèi)外制劑研發(fā)發(fā)展趨勢。

  5、熱愛本職崗位,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心。

研發(fā)崗位職責(zé)11

  崗位綜述:

  負(fù)責(zé)XX工廠工程研發(fā)部的總體管理;組織研發(fā)新產(chǎn)品、新材料、新工藝,提升公司產(chǎn)品的技術(shù)含量和市場競爭力;改進(jìn)、提高現(xiàn)有產(chǎn)品的設(shè)計,負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略制定、實施和跟進(jìn)部門計劃及預(yù)算。確保所在部門能按時完成公司制定的工作目標(biāo)。

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織公司新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)工作,并組建該產(chǎn)品公司級項目團(tuán)隊,保證項目能按期完成;

  2、及時主導(dǎo)項目評估、項目啟動、項目進(jìn)度、項目協(xié)調(diào)、項目總結(jié)工作會議;

  3、及時關(guān)注新項目在試驗階段、試產(chǎn)階段、量產(chǎn)階段遇到的問題,并組織協(xié)助解決;

  4、組織完成項目所需的技術(shù)圖紙、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢測標(biāo)準(zhǔn)、BOM等資料,及時向相關(guān)部門傳遞;

  5、負(fù)責(zé)對公司現(xiàn)有產(chǎn)品的工程技術(shù)資料的管理、更新、完善,保證采購、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門能依據(jù)工程研發(fā)部的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作;

  6、保證公司現(xiàn)有產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)、要求與美國EZ—FLO的標(biāo)準(zhǔn)、要求一致;保證達(dá)到客戶滿意和海關(guān)要求;

  7、對現(xiàn)有產(chǎn)品的設(shè)計和加工工藝進(jìn)行改進(jìn),以提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本或原材料的成本;

  8、成立現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)項目,并主導(dǎo)項目的推進(jìn),并對項目的結(jié)果負(fù)責(zé);

  9、參與公司原材料供應(yīng)商的開發(fā)、管理、評審工作,代表工程研發(fā)部提出建議;

  10、負(fù)責(zé)對采購、生產(chǎn)、質(zhì)量等部門執(zhí)行工程研發(fā)部制訂的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督;

  11、組織管理公司實驗室或外部實驗、檢測工作、保證檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實、及時、高效;

  12、對實驗的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析評估,并提出具體的方案與建議;

  13、組織協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品需要第三方機(jī)構(gòu)認(rèn)證或檢測所需的文件資料等相關(guān)工作;

  14、建立健全本公司的設(shè)計規(guī)范和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置本部門的工作流程和審核程序,保證設(shè)計工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和安全性,杜絕管理漏洞造成損失;

  15、建立和維護(hù)工程圖紙BOM等文件資料,及時發(fā)行、歸檔和執(zhí)行;

  16、對客戶投訴的產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)分析,通過設(shè)計改進(jìn)、提高產(chǎn)品性能和質(zhì)量;

  17、全面負(fù)責(zé)工程研發(fā)部的部門預(yù)算;

  教育背景和工作經(jīng)驗要求:

  全日制本科以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);

  CET4級以上,英語讀寫能力精通,(聽說能力熟練屬于加分項);

  本科學(xué)歷在相關(guān)行業(yè)從事產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計10年以上;

  碩士學(xué)歷在相關(guān)行業(yè)從事產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計8年以上;

  從事設(shè)計、研發(fā)的管理工作不少于5年;

  會二維和三維設(shè)計軟件;

  具有相當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品開發(fā)和項目管理等方面的經(jīng)驗;

  熟悉ISO9000以及ASMEA/CSA UPUC標(biāo)準(zhǔn)。

研發(fā)崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  本崗位屬于研發(fā)崗位。

  主要負(fù)責(zé)用單片機(jī)(或fpga)實現(xiàn)硬件的自動控制及與上位機(jī)的通信。

  對單片機(jī)(fpga)的選型沒有要求,對編程語言沒有要求,能實現(xiàn)功能即可。

  任職要求:

  大專以上學(xué)歷。

  電子應(yīng)用或自動化專業(yè)。

  要求有一定的單片機(jī)(fpga)編程基礎(chǔ),最好有實際工程經(jīng)驗,能夠獨立完成設(shè)計工作。

研發(fā)崗位職責(zé)13

  任職資格:

  1計算機(jī)、電子、通信、自動化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2技術(shù)要求:

  a)技術(shù)棧

  -language:c#(熟悉7.0以上版本者優(yōu)先)

  -platform:.net(須4.5以上版本)

  -熟練掌握wpf或者winform

  -掌握至少一種數(shù)據(jù)庫:postgresql,mysql,mongodb等

  b)加分項(有以下相關(guān)經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮)

  -mvvm

  -prism

  -代碼版本管理:git,svn

  -掌握1到2中單元測試測試框架

  3英語6級及以上;有良好的語言和文字表達(dá)能力;(有良好的法語表達(dá)能力者優(yōu)先)

  4具備團(tuán)隊合作精神,有良好的人際溝通能力,了解或熟悉agile敏捷(軟件)開發(fā);

  5有責(zé)任心、事業(yè)心,進(jìn)取心、勤奮踏實,能夠在壓力下獨立工作。

  1負(fù)責(zé)web詳細(xì)設(shè)計、編碼調(diào)試、單元測試等工作;

  2對反饋的產(chǎn)品缺陷進(jìn)行分析,參與產(chǎn)品維護(hù)和升級工作;

  3按照項目開發(fā)流程和部門工作制度,撰寫相關(guān)技術(shù)文檔并提交審核。

研發(fā)崗位職責(zé)14

  1、擬定本部門年度、月度目標(biāo)、工作計劃及總結(jié);

  2、負(fù)責(zé)本部門的成本控制工作以及本部門員工的績效考評及監(jiān)督、管理工作;

  3、參與技術(shù)業(yè)務(wù)制定流程及與其他部門的協(xié)調(diào)工作;

  4、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊并組織實施年度工作計劃,完成年度任務(wù)目標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;

  6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾環(huán)節(jié),把握項目的整體進(jìn)度;

  7、指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案,對各項目結(jié)果進(jìn)行最終質(zhì)量評估;

  8、會同項目經(jīng)理共同審核項目組內(nèi)部測試計劃,并組織項目組負(fù)責(zé)軟件項目的后期維護(hù)工作;

  9、針對部門的發(fā)展計劃,向公司提供部門員工的培訓(xùn)要求,抓好部門員工的專業(yè)培訓(xùn)工作;

  10、本部門的發(fā)展規(guī)劃,組織審定部門各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編制、完善軟件開發(fā)流程;

  11、負(fù)責(zé)與其他部門之間的溝通與協(xié)作,滿足和協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門提出的系統(tǒng)更新、新產(chǎn)品等技術(shù)需求;

  12、關(guān)注國內(nèi)外軟件市場的發(fā)展動向、最新技術(shù)及信息,組織內(nèi)部技術(shù)交流。

  13、配合市場部門開展工作,向市場部門提供必要的技術(shù)支持。

  14、需求調(diào)研中,配合項目經(jīng)理進(jìn)行需求調(diào)研工作,并對生成的需求調(diào)研報告進(jìn)行審核評定。

  15、明確文檔編寫種類及格式,對項目組需要生成的文檔進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量和時間控制,并組織召開評審會;

研發(fā)崗位職責(zé)15

  1. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品、新技術(shù)的調(diào)研、論證、開發(fā)、設(shè)計工作。

  2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)計劃的制定與實施。

  3.負(fù)責(zé)安排和計劃新產(chǎn)品的研發(fā)和設(shè)計工作,管理和調(diào)配整個公司的研發(fā)技術(shù)

  4. 編制設(shè)計部各項規(guī)章制度、工作程序、工作要求及實施細(xì)則,上報總經(jīng)理審批。

  5.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項制度、工作流程及操作規(guī)范,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  6.根據(jù)企業(yè)的實際情況,負(fù)責(zé)組織修訂、完善部門制度、工作流程等,并發(fā)布實施。

  7.組織、監(jiān)督工藝方案、工藝流程的設(shè)計工作,審核工藝設(shè)計方案。

  8.組織、指導(dǎo)設(shè)計新產(chǎn)品圖紙并進(jìn)行交底工作。

  9.負(fù)責(zé)設(shè)計的變更、評審及修改工作,及時滿足生產(chǎn)的需要。

  10. 人員和模擬績效考核,訂單評審,全面主導(dǎo)公司的產(chǎn)品研發(fā)方案和成本控制。

  11.負(fù)責(zé)設(shè)計部各職位工作的分配、指導(dǎo)、監(jiān)督與考核工作。

  12.按工作程序做好與市場部、技術(shù)部、生產(chǎn)部等相關(guān)部門的橫向溝通,及時解決部門之間的爭議。

  13.負(fù)責(zé)跟蹤和掌握國外、國內(nèi)同類技術(shù)發(fā)展趨勢,組織研發(fā)部內(nèi)部技術(shù)論證會。

  14.組織企業(yè)內(nèi)部與外部的技術(shù)協(xié)作和技術(shù)交流活動。

  15.編制設(shè)計費用預(yù)算,控制各項設(shè)計費用支出。

  16.接受領(lǐng)導(dǎo)布置的專項任務(wù)和臨時性任務(wù)。

  17. 保持與公司最高層溝通,密切關(guān)注決策層意愿和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。

  結(jié)構(gòu)工程師崗位職責(zé)

  1.協(xié)助技術(shù)研發(fā)經(jīng)理制定本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃。

  2.組織編制結(jié)構(gòu)設(shè)計文件、圖紙。

  3.編寫設(shè)計和目錄。

  4.組織收集結(jié)構(gòu)設(shè)計資料,擬訂結(jié)構(gòu)設(shè)計計劃。

  5.主持結(jié)構(gòu)設(shè)計的交底工作。

  6.承擔(dān)設(shè)計方案中的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作。

  7.與生產(chǎn)部門溝通,做設(shè)計回訪指導(dǎo)。

  8.向銷售部門提供說明,編制培訓(xùn)教材。

  9.負(fù)責(zé)模具試模的跟蹤。

  10. 對原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整的工業(yè)設(shè)計技術(shù)文檔。

  11. 負(fù)責(zé)跟蹤前期生產(chǎn),指導(dǎo)監(jiān)督全部生產(chǎn)過程,及時解決生產(chǎn)中遇到的問題;

  12. 產(chǎn)品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導(dǎo)、幫助生產(chǎn)系統(tǒng)人員進(jìn)行生產(chǎn),向市場部提供有關(guān)加工能力及價格的信息。

  13.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

  電子工程師崗位職責(zé)

  1.協(xié)助技術(shù)研發(fā)經(jīng)理制定本部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃。

  2.主要負(fù)責(zé)LED燈具的驅(qū)動電源設(shè)計開發(fā)工作,根據(jù)項目需求獨立進(jìn)行驅(qū)動電源的設(shè)計分析,并按照研發(fā)流程完成驅(qū)動電路設(shè)計的輸入、樣機(jī)開發(fā)、試制試產(chǎn)、放產(chǎn)、量產(chǎn)等工作;

  3.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理完成電路計算分析,電子電路維修與優(yōu)化;

  4.電子元器件的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗標(biāo)準(zhǔn)的建立;

  5.指導(dǎo)編制產(chǎn)品使用說明書、作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品安裝、維修手冊等技術(shù)文件資料;

  6.新產(chǎn)品開發(fā)項目的配合跟進(jìn);

  7.指導(dǎo)生產(chǎn)部門技術(shù)操作協(xié)助解決生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品機(jī)械技術(shù)問題;

  技術(shù)員崗位職責(zé)

  1.協(xié)助項目負(fù)責(zé)人/工程師完成調(diào)試任務(wù)。

  2. 協(xié)助項目負(fù)責(zé)人購買新材料或器件,組織相關(guān)物料制作樣品,對項目試制的樣品進(jìn)行測試、驗證并作相關(guān)詳細(xì)記錄。

  3. 協(xié)助項目負(fù)責(zé)人制作認(rèn)證樣品或客戶樣品。

  4. 協(xié)助項目負(fù)責(zé)人編寫技術(shù)指導(dǎo)性文件。

  5. 協(xié)助項目負(fù)責(zé)人跟蹤項目試產(chǎn)過程、批產(chǎn)過程。

  6. 將測試與試產(chǎn)、量產(chǎn)過程中出現(xiàn)的一些技術(shù)問題反應(yīng)給上級以及相關(guān)的人員,分析問題,提出對問題的改進(jìn)方案。

  7. 負(fù)責(zé)技術(shù)工藝改進(jìn)的具體驗證實驗的進(jìn)行。

  8. 負(fù)責(zé)協(xié)助收集本行業(yè)新的技術(shù)、材料、工藝信息。

  9. 負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品的設(shè)計水平和工藝水平提出不斷改善建議。

  10. 負(fù)責(zé)部門之間的平行溝通協(xié)調(diào)。

  11. 負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場“7S”工作及研發(fā)部設(shè)備的保養(yǎng)及維護(hù)執(zhí)行工作。

  12. 上級交辦的其他事務(wù)。

  研發(fā)助理崗位職責(zé)

  1.協(xié)助工程師做好新品的拍照、產(chǎn)品宣傳頁的設(shè)計、制作。

  2.參與新技術(shù)、新產(chǎn)品的引進(jìn)及研發(fā)。

  3.配合工程師做好采購詢價等工作。

  4.協(xié)助研發(fā)項目的管理、監(jiān)督和監(jiān)控。

  5.負(fù)責(zé)文字、表格材料的編寫、制作、和審核等日常行政事宜。

  6.根據(jù)客戶需求和營銷需要,制作各類產(chǎn)品和技術(shù)資料

  7.協(xié)助所負(fù)責(zé)部門的研發(fā)輔助工作事宜;

  8.協(xié)助研發(fā)流程的文檔簽署以及流程狀態(tài)的跟蹤;

  9.協(xié)助做適當(dāng)?shù)牟块T管理統(tǒng)計工作;

  10.研發(fā)資料、文檔的內(nèi)部歸檔和外部發(fā)送;

  11.研發(fā)所需數(shù)據(jù)、資料的調(diào)研與整理;

  12.負(fù)責(zé)研發(fā)部門的會議安排,記錄,跟蹤等等;

  13.協(xié)助研發(fā)負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)研發(fā)各部門之間的日常工作。

  14.配合銷售人員,對客戶提供技術(shù)服務(wù)和技術(shù)支持

  15.合同跟單、落實、追蹤。

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