保險總經(jīng)理崗位職責（通用12篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的保險總經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇1
崗位職責：
1、根據(jù)公司銀保發(fā)展戰(zhàn)略及需要，研究與制訂具有前瞻性的銀行保險發(fā)展戰(zhàn)略；
2、籌劃并落實執(zhí)行相關(guān)市場策略，制定渠道發(fā)展計劃；
3、全力發(fā)展銀保渠道，完成公司銀保業(yè)務(wù)指標；
4、拓展業(yè)務(wù)模式，合理使用人才；
5、組織實施部門管理的日常工作，為銀行保險各項工作的正常運轉(zhuǎn)提供指引和保障。
任職要求：
1、大學本科或以上學歷，經(jīng)濟、金融、管理相關(guān)專業(yè)；
2、保險行業(yè)管理經(jīng)驗三年以上；
3、熟悉壽險各種業(yè)務(wù)知識，熟悉公司及銀保運作方式；
4、具有組織協(xié)調(diào)能力，良好的團隊建設(shè)與合作精神。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇2
工作職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助領(lǐng)導完成合作伙伴的挑選、拓展、維護與協(xié)調(diào)，協(xié)商產(chǎn)品代理協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)費用標準，組織完成協(xié)議的審批及簽署；
2、指導和協(xié)助分公司“分對分”協(xié)議的簽署，審閱分公司上報的相關(guān)協(xié)議和業(yè)務(wù)推動案；
3、確定公司內(nèi)部產(chǎn)品傭金、手續(xù)費拆分標準；
4、搜集和分析經(jīng)代市場產(chǎn)品信息，搜集分公司需求，回顧產(chǎn)品銷售情況，制定產(chǎn)品發(fā)展策略。配合營銷部門制定產(chǎn)品銷售策略、營銷策劃和激勵政策、協(xié)調(diào)配合培訓部門及后援部門的運營管理；
5、做好與保險公司合作關(guān)系的日常維護和信息溝通等。
任職資格：
1、全國統(tǒng)招本科及以上學歷，保險學、經(jīng)濟學、市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)經(jīng)濟類專業(yè)。
2、三年以上保險行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，一年以上人身保險經(jīng)紀、代理、營銷等經(jīng)驗，具有保險產(chǎn)品開發(fā)和營銷推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有敏銳的市場洞察力，分析和解決問題能力，較強的數(shù)據(jù)分析和整理能力；
4、工作主動性、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強。
5、能夠熟練應用office等辦公軟件，具備一定公文寫作能力。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇3
崗位職責:
1、根據(jù)市場需求，結(jié)合本公司產(chǎn)品特征，與金融機構(gòu)共同開發(fā)創(chuàng)新金融產(chǎn)品，并負責產(chǎn)品的落地;
2、負責金融保險業(yè)務(wù)統(tǒng)籌管理工作，推進車貸、車險業(yè)務(wù)開展;
3、組織經(jīng)銷商信貸、保險業(yè)務(wù)培訓，提升經(jīng)銷商業(yè)務(wù)能力;
4、與市場部協(xié)作，制定信貸促銷方案及宣傳主題;
5、定期向公司匯報金融業(yè)務(wù)開展情況;
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，金融相關(guān)專業(yè);
2、熟悉國家金融及產(chǎn)業(yè)政策，熟悉汽車行業(yè)和汽車金融業(yè)務(wù)運作，具備行業(yè)發(fā)展分析能力;
3、具有良好的表達能力，較強的溝通與組織協(xié)調(diào)的能力，學習能力強。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇4
職責描述：
1、參與所服務(wù)中行營業(yè)單位銀保業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，負責推動并達成所服務(wù)中行營業(yè)單位銀保業(yè)務(wù)計劃及各項經(jīng)營指標；
2、參與銀保渠道培訓課程的設(shè)計與開發(fā)，負責所服務(wù)中行營業(yè)單位客戶經(jīng)理的保險業(yè)務(wù)知識和技能的培訓與輔導；
3、負責所服務(wù)中行營業(yè)單位銀保業(yè)務(wù)的售前服務(wù)，包括標的查驗（包括驗車）、核保初審、大項目計劃服務(wù)書制作和陪同展業(yè)等；
4、負責所服務(wù)中行營業(yè)單位賠案材料的收取、業(yè)務(wù)咨詢，協(xié)助開展銀保渠道業(yè)務(wù)理賠等售后服務(wù)。
任職要求：
1、全日制大學本科及以上學歷（若條件特別優(yōu)秀者可適當放寬至全日制大專學歷），保險、金融、管理及相關(guān)專業(yè)，35歲以下；
2、2年以上保險從業(yè)經(jīng)驗，具有一定的銀保渠道銷售或管理經(jīng)驗；
3、有親和力，吃苦耐勞，勤奮堅韌，有奉獻精神，認同公司的企業(yè)文化，具有較好的團隊合作精神，具備較強的市場和業(yè)務(wù)開拓能力，培訓輔導能力、營銷策劃和推動能力。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇5
崗位職責：
（一）經(jīng)營網(wǎng)點日常銷售活動、維護關(guān)系、進行培訓和業(yè)務(wù)輔導，按時達成業(yè)務(wù)及考核指標；
（二）負責網(wǎng)點各項配套服務(wù)工作，包括單證資料的配送、收集及初審；
（三）做好客戶服務(wù)工作，包括業(yè)務(wù)咨詢、投保、保單取送以及保全變更、給付、退保、理賠等各項手續(xù)的協(xié)助辦理；
（四）收集網(wǎng)點信息、健全網(wǎng)點經(jīng)營檔案、檢視網(wǎng)點經(jīng)營效果和業(yè)務(wù)風險，及時上報并落實改善措施；
（五）完成公司交辦的其他工作。
任職要求：
（一）熱愛銷售工作，認同銀行保險業(yè)務(wù)；
（二）年齡在22~40周歲，條件優(yōu)秀的可放寬到45周歲；
（三）國家承認的大專（含）以上學歷；
（四）身體健康，品貌端正，無不良歷史記錄；
（五）語言表達能力好，具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、公關(guān)能力，具有進取精神、服務(wù)精神；
（六）具有一定的直接銷售技能或潛能，以往有銷售管理工作經(jīng)歷者尤佳。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇6
崗位職責:
1、渠道公關(guān):與銀行支行網(wǎng)點建立緊密業(yè)務(wù)聯(lián)系，借助公司及總行政策進行保險業(yè)務(wù)推動;
2、關(guān)系維護:建立、維護與所轄銀行網(wǎng)點銷售人員之間的良好合作關(guān)系，以促進各項業(yè)務(wù)及品質(zhì)指標的達成;
3、培訓輔導:針對銀行銷售人員進行日常培訓及技能輔導，協(xié)助理財經(jīng)理達成保險銷售業(yè)績指標;
4、客戶服務(wù):完成售前準備、售中咨詢及售后追蹤(含續(xù)期保費的收取)等支援工作，為客戶提供周到的售后及保全服務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制大專及以上學歷，金融、經(jīng)濟、保險類專業(yè)更佳;
2、一年以上保險從業(yè)經(jīng)驗，或其他金融機構(gòu)相關(guān)銷售經(jīng)驗;
3、具備良好的表達能力和溝通技巧;
4、具有強烈地挑戰(zhàn)意愿，擁有強烈追求高薪的動源。銀行保險客戶經(jīng)理崗位描述(模板二)
保險總經(jīng)理崗位職責 篇7
崗位職責:
1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測;
2、組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標;
3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展;
4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標;
5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門;
6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展;
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系;
8、協(xié)助上級做好市場危機公關(guān)處理;
9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行;
10、妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷;
2、認同公司文化;
3、道德品質(zhì)良好、身心健康、無不良記錄;
4、具有良好的領(lǐng)導能力與管理能力;
5、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。銀行保險客戶經(jīng)理崗位描述(模板四)
保險總經(jīng)理崗位職責 篇8
職責描述:
1、負責銀行渠道的'業(yè)務(wù)對接，活動策劃及組織推動。
2、達成營業(yè)部業(yè)務(wù)目標和綜合指標。
3、負責營業(yè)部內(nèi)理財經(jīng)理的推薦與招聘。
4、負責所轄理財經(jīng)理的業(yè)務(wù)追蹤和訓練輔導。
5、負責營業(yè)部內(nèi)外部培訓、會議、營銷活動的規(guī)劃與實施，并配合公司進行各項管理工作。
任職要求:
1、年齡25-40周歲。
2、有較強的溝通表達能力，具有團隊凝聚力，具有一定的團隊奉獻精神。
3、有金融從業(yè)經(jīng)驗或銷售崗從業(yè)經(jīng)驗3年以上者優(yōu)先錄取。
4、能夠一次性完成營業(yè)部所需人力架構(gòu)者優(yōu)先錄取。
銀行保險營業(yè)部經(jīng)理崗位
保險總經(jīng)理崗位職責 篇9
招聘條件:
1)年齡25-40周歲，條件優(yōu)異者可放寬到45周歲;
2)大學專科(含)以上學歷，有一定的銷售經(jīng)驗，有銀行保險銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3)具有良好的心理素質(zhì)，溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力強，有責任感和敬業(yè)精神;
崗位職責:
1、負責轄網(wǎng)點進行日常維護和管理;
2、負責所轄網(wǎng)點進行日常培訓和業(yè)務(wù)輔導;
3、協(xié)助銀行網(wǎng)點和客戶服務(wù)部辦各類保全業(yè)務(wù)和其他客戶服務(wù)項目、協(xié)助解決客戶的疑難問題和投訴;
4、達成相應業(yè)務(wù)指標。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇10
職責描述:
1.開拓新的合作渠道和網(wǎng)點，維護現(xiàn)有渠道代理關(guān)系。
2.建章建制，完善并執(zhí)行部門規(guī)章和制度、健全組織架構(gòu)。
3.建立具有激勵作用的用人、考核評價和薪資管理機制，完成部門kpi目標。
任職要求:
1.熟練掌握銀行保險業(yè)務(wù)發(fā)展及團隊管理能力
2.大學本科以上學歷，金融經(jīng)濟及營銷專業(yè)者優(yōu)先。
3.五年以上銀行或保險行業(yè)經(jīng)驗，3年以上管理和督導工作經(jīng)驗，有渠道開拓或管理經(jīng)驗或優(yōu)勢者優(yōu)先
保險總經(jīng)理崗位職責 篇11
客戶經(jīng)理:
1、專業(yè)為銀行服務(wù)的理財規(guī)劃師，負責銀行保險銷售，客戶開拓。
2、銀行銷售人員的培訓和輔導。
營業(yè)經(jīng)理:
1、從客戶經(jīng)理晉升營業(yè)經(jīng)理，負責渠道維護與開拓，業(yè)務(wù)推動及培訓。
2、輔導客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)技能。
區(qū)域總監(jiān):
1、負責渠道開拓及維護。
2、所轄團隊的管理和輔導，
3、達成所轄團隊的目標。
任職要求:
要求:大專及以上學歷，
有學習能力及團隊合作能力
有銷售經(jīng)驗
能吃苦耐勞，有賺錢欲望
形象氣質(zhì)佳
有渠道經(jīng)驗優(yōu)先
歡迎有興趣的伙伴投遞簡歷。
保險總經(jīng)理崗位職責 篇12
崗位職責:
1、維護公司與銀行之間良好合作關(guān)系，培訓和輔導銀行相關(guān)業(yè)務(wù)人員;
2、向客戶宣傳和銷售保險產(chǎn)品;
3、傳輸產(chǎn)品信息以及售后服務(wù)等。
任職要求:
1、大專或以上學歷，專業(yè)不限，金融、營銷類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2、有一定銷售工作經(jīng)驗，有銀行工作經(jīng)驗或保險代理人資格者優(yōu)先。
【保險總經(jīng)理崗位職責】相關(guān)文章：
保險總經(jīng)理助理的崗位職責（通用10篇）09-27
總經(jīng)理崗位職責10-08
總經(jīng)理文秘崗位職責04-06
運營總經(jīng)理崗位職責08-06
制造總經(jīng)理崗位職責07-19
總經(jīng)理秘書崗位職責07-23
物業(yè)總經(jīng)理崗位職責08-16
銷售總經(jīng)理崗位職責08-29