銷售部崗位職責集合15篇
在不斷進步的社會中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的銷售部崗位職責,歡迎大家分享。
銷售部崗位職責1
1、負責樂居媒體網絡平臺銷售,完成階段性銷售目標;
2、根據公司業務類型開發拓展資源客戶,洽談廣告業務;有獨立開拓客戶能力,并有良好的服務意識;
3、跟蹤客戶需求,制定服務方案,進行客戶溝通維護工作;
4、進行簽約、收款等流程事項跟蹤;
銷售部崗位職責2
崗位職責
1、大專以上學歷,五年以上大中型房地產項目策劃和營銷管理工作經驗;
2、有豐富的管理銷售團隊與銷售流程經驗,熟悉房地產市場狀況與專業要求。
3、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,具有豐富的招商渠道人脈資源。
4、維護與客戶長期良好的.合作關系,保持公司品牌形象;
5、具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協調、判斷與決策的能力。
6、較強的團隊管理能力;
任職資格
1、溝通能力強,有穩定的客戶資源和較高的活動策劃能力;
2、市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3、有較強的服務意識,善于溝通協調,能夠適應高效率的工作環境;
銷售部崗位職責3
工作職責:
1、負責開發維護母嬰、醫藥類客戶,完成銷售任務;
2、負責搭建管理母嬰、醫藥類客戶銷售團隊;
3、上級安排的其他工作。
任職要求:
1、遵紀守法,無不良從業行為記錄。
2、有母嬰企業的客戶資源,熟悉母嬰醫藥類企業及運作。
3、對廣告銷售及經營有自己的'見解和思路,善于整合資源。
4、溝通能力好,有團隊管理經驗
銷售部崗位職責4
1、大專及以上學歷,28歲及以上;3年以上銷售行業工作經驗;
2、有水務部門(凈水廠、污水廠)銷售產品和服務的經驗,與相關設計院及施工主體有合作經歷;
3、具備較強的營銷、推廣能力,良好的客戶服務意識;
4、具有較強的`事業心,良好的溝通協調能力,分析和解決問題的能力;
5、善于挑戰,吃苦耐勞,勤奮好學。
銷售部崗位職責5
崗位職責:
1、負責團隊的管理與組建;
2、根據市場營銷計劃,協助業務人員談單,完成部門的業績考核 ;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的.分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機等相關專業;
2、2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;
3、帶過5人以上的團隊管理經驗;
4、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
6、有責任心,能承受較大的工作壓力;
7、有團隊協作精神,善于挑戰。
銷售部崗位職責6
一、職位名稱:外貿銷售員
二、工作關系:直屬所在部門,對本部門部長負責
三、本崗人員:王林
四、外貿銷售員的崗位職責:
1、由外貿業務員在阿里巴巴國際站上盡可能多的發布公司產品、及時對產品信息進行更新及維護。
2、對客戶的詢盤進行分析及回復,了解對方的公司并查詢對方所在的國家及時區,詢盤中出現的問題及時請教銷售部同事及領導。對于客戶要求報價的詢盤,及時請示領導并制作合理的報價單發送給客戶,對于客戶所需要的`產品及設備資料,翻譯成英語發送給客戶,盡可能滿足客戶的詢盤需求,進而發掘有價值的潛在客戶。
3、使用MSN或阿里旺旺等聊天工具與那些不經常上貿易通的客戶進行溝通與交流,發掘潛在客戶。
4、對于要求寄送樣品的國外客戶,要謹慎考慮客戶的需求,如有意合作者,再向上級領導請示,確定所寄樣品的具體收費情況。對所寄樣品及時跟蹤,有計劃的聯系客戶,隨時收集客戶的反饋信息。
5、收集阿里巴巴上買家的采購信息。并主動與其聯系。并跟蹤記錄和反饋。
6、及時關注阿里巴巴上數據管家的反饋信息對網站進行整理及修改,完善已發布產品的信息,櫥窗產品的排序,增加網站的活躍度,以及產品的曝光率和反饋率,進一步增加獲得訂單的機會。
7、對于日常國外客戶的電話傳真予以接收和回復。
8、在福步外貿論壇上關注了解同行做外貿時遇到的問題和解決辦法,并學習有關貨代或船公司以及付款方式等方面的外貿知識,為以后的業務開展打好基礎。
9、因為時差的緣故,必要時晚上加班與在線客戶進行溝通和交流,以便盡早的開拓公司的國際市場。
銷售部崗位職責7
1、負責本區域內銷售及回款工作,完成公司分配的銷售任務;
2、能夠在維護原有的客戶基礎上,發展新的客戶,開拓新的.市場領域;
3、收集市場信息,定期反饋市場動態;
4、與其他員工相互配合,保證銷售任務的順利完成;
5、接受并按時完成公司或上級領導分派的各項工作。
銷售部崗位職責8
1、在轄區內的藥店、連鎖及診所,進行公司產品的推廣銷售,完成銷售任務;
2、根據需要拜訪的'藥店人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;
3、開拓潛在的藥店、連鎖及診所的渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;
4、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;
5、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;
6、制定并實施轄區藥店、連鎖及診所的推銷計劃,組織轄區內各種推廣活動;
7、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。
銷售部崗位職責9
1、負責公司產品的.銷售及推廣;,能獨立開發市場,完成個人銷售指標;
2、開拓新市場,發展新客戶,維護老客戶,增加產品銷售范圍;
3、協助監理完成工地施工,完成工程款的催收;
4、協助總經理完成其他工程項目及交辦的其他事項。
銷售部崗位職責10
(一)正確掌握市場
1、定期組織市場調研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發展趨勢。
2、收集有關房地產的信息,掌握房地產市場的動態,分析銷售和市場競爭發展狀況,提出改進方案和措施。
3、負責收集、整理、歸納客戶資料,對客戶群進行透徹的分析。
(二)確定銷售策略,建立銷售目標,制定銷售計劃。
1、完成公司下達的銷售任務為目的,確定銷售目標,制定銷售計劃。
1、監督計劃的執行情況,將銷售進展情況及時反饋給總經理。
2、根據項目的賣點(賣點是可以創造的.)和目標客源的需求制定廣告的總方向和總精神。
3、完善房地產營銷策劃方案,制定執行系統并監控執行結果。
(三)管理銷售活動
1、制定銷售管理制度、工作程序,并監督貫徹實施。
2、營銷隊伍的組織、培訓與考核。
3、客觀、及時的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作。
銷售部崗位職責11
職責描述:
1、根據本院的發展規劃制定整體營銷方案,擴大品牌的認知度;
2、負責行業、競爭對象等的市場調研、數據收集和提供戰略分析;
3、制定年、季度、月度營銷計劃并負責執行,協調相關部門推動計劃的`順利進行;
4、負責互聯網、廣播、報刊等線上推廣及醫院、街道活動宣傳等線下推廣業務的開展;
5、負責營銷方案相關宣傳物料的設計與制作,按預算控制成本;
6、負責開發和維護各類營銷資源和渠道。
任職要求:
1、全日制大專以上學歷,廣告、市場營銷等相關專業優先;
2、5年以上相關市場工作經驗,至少2年以上養老機構營銷工作經驗;
3、具備較強的市場應變能力和市場推廣組織實施能力;
4、具備開拓意識和責任感,有較強的團隊意識。
5、具備一定的市場分析及判斷能力,與客戶有較強的溝通能力。
銷售部崗位職責12
1、負責搜集新客戶的.資料并進行溝通,多渠道邀約客戶,開發新客戶,尋找潛在客戶,為各個企業完善知識產權服務和提供科技項目規劃;
2、帶領團隊,貫徹執行公司的銷售策略,實現銷售目標;
3、根據客戶需求,為客戶制定個性化的科技咨詢方案或相關商業服務;
4、收集市場客戶信息及動態,有效進行客戶關系的維護和發展,提升意向度。
銷售部崗位職責13
1、銷售會議通知,會議資料、文件打印分發,會議內容記錄整理。
2、對客戶信息進行整理歸類,定期更新客戶資料和進貨情況,做到可以隨時調取相關數據。
3、負責銷售下單,收集、匯總各區域業務訂單發送到財務,并協助銷售部經理制作訂單。
4、統計每月銷售數據,做到按市場、業務區域、客戶類型分類,統計完成率及增長率。
5、做好辦公室文檔、合同、各類銷售文件的.建檔、歸類、整理、保管工作。
6、業務人員各類報表的催繳、整理,統計報表漏繳數據。
7、負責銷售部電話接聽,初步了解來電意圖及客戶類型,再轉接給相關區域負責人。
8、網絡信息收集,主動搜索相關網站客戶需求的信息及工程項目信息,整理并制表向銷售經理匯報。
9、公司信息在網絡上的定期發布,管理運作公司官方微博,發送公司產品信息、公司動態,轉發行業信息,以累積更多粉絲擴大品牌影響力。
銷售部崗位職責14
1、負責完成工作地區內全年銷售計劃,并根據月度銷售指標細化到各區域及渠道,及時跟進達成。
2、負責公司產品在工作地區內的客戶開發及渠道和終端銷售網絡拓展布建。
3、負責樹立品牌形象,制定區域內季度促銷推廣方案;按月度進行促銷活動的申請、執行及總結。
4、組建管理地區銷售團隊,負責日常銷售管理工作,對直屬下級的考核、激勵、培訓。
5、負責地區內重點KA客戶合同談判、溝通、維護。
6、負責客戶產品的.進銷存管理,收集并分析客戶的銷售信息。
7、負責市場動態信息、數據的分析整理上報,跟進執行公司的產品指導價格。
8、完成公司交待的其他工作任務。
銷售部崗位職責15
1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作。
2、根據公司整體經營目標,參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進度。
3、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經理。
4、主持周會和每日例會。
5、每日確認各業務員當日業績。
6、根據銷售計劃,參與制定和調整銷售方案(策略),并負責具體銷售方案實施。
7、銷售現場日常管理工作。
8、根據公司規定,定期對業務員進行考核。
9、參與并制定現場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定。
10、組織銷售培訓,支持員工對新的工作方法或流程的'實踐。
11、做好項目解釋,現場業主投訴等工作。
12、負責對銷售代表的日常管理。
13、負責培訓及市場調研,收集房地產信息并進行分析、評估,提交市場調查報告。
14、協助本組銷售
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