焊接崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的焊接崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
焊接崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、組織制定焊接工藝文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、程序文件并負(fù)責(zé)貫徹實施；
2、負(fù)責(zé)焊接問題的現(xiàn)場處理與焊接工藝技術(shù)的'研究；
3、參與整改因車體引起的連鎖質(zhì)量問題；
4、負(fù)責(zé)白車身點焊、螺柱焊、凸焊、二保焊等焊接技術(shù)分析與支持；
5、負(fù)責(zé)新車型試制的開放、問題點推進、工藝成本及工藝攻關(guān)；
6、負(fù)責(zé)車身焊接工藝設(shè)定,焊點分配、焊鉗選型、人機工程分析、工時計算；
7、負(fù)責(zé)編制焊接生產(chǎn)線設(shè)備及人員布置；
8、參與新產(chǎn)品焊接工藝審查及圖紙會簽；
9、完成日常工作任務(wù)。
崗位要求:
1、熟練運用autocad catia 等相關(guān)軟件；
2、有過主機廠焊接工藝經(jīng)驗或焊接生產(chǎn)線建設(shè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、大專以上學(xué)歷,焊接、材料相關(guān)專業(yè)
焊接崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)車間內(nèi)三大審核的實施及組織實施問題改進，確保其有效運行；
2、負(fù)責(zé)車間內(nèi)品質(zhì)類標(biāo)準(zhǔn)文件的.審核、指導(dǎo)和監(jiān)控實施，并依據(jù)《產(chǎn)品制造控制程序》對完善車間標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)編制計劃進行確認(rèn)、進度的控制及對工藝文件與指導(dǎo)書的一致性進行確認(rèn)，保證標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)有效執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)對過程產(chǎn)品的品質(zhì)跟蹤控制，組織相關(guān)人員對車間工藝裝備進行分析、改善，對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進行妥善處理，以確保產(chǎn)品品質(zhì)；
4、制定質(zhì)量目標(biāo)、工作計劃，組織實施并總結(jié)，保證質(zhì)量目標(biāo)達成，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
5、負(fù)責(zé)推動質(zhì)量防錯工作，并針對已發(fā)問題進行分析改進，開展再發(fā)防止工作；
6、建立車間質(zhì)量文化，并推動實施
任職要求:
1、10年以上整車焊接工作經(jīng)驗；
焊接崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)焊接裝備開發(fā)(生產(chǎn)線、設(shè)備、夾具支具等)方案與預(yù)算制定；
2、負(fù)責(zé)焊接裝備相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的分析、制定及修訂；
3、負(fù)責(zé)焊接裝備的'設(shè)計選型和購置,組織招標(biāo)、技術(shù)評定、技術(shù)協(xié)議簽署、安裝、調(diào)試、驗收、工藝驗證及問題整改；
4、負(fù)責(zé)焊接裝備的預(yù)制和制造現(xiàn)場服務(wù)、質(zhì)量控制和進度監(jiān)控；
5、負(fù)責(zé)焊接裝備的先進技術(shù)對標(biāo)和引用,及現(xiàn)有設(shè)備的改造和改善工作；
6、參與焊接裝備廠初步規(guī)劃和布置方案、廠房建設(shè)規(guī)劃及工藝改進。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,汽車、機械類相關(guān)專業(yè)；
2、有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、掌握相關(guān)研發(fā)技術(shù)及方法,掌握設(shè)計規(guī)范,了解產(chǎn)品設(shè)計基本知識；
4、掌握行業(yè)基本業(yè)務(wù)知識,掌握開發(fā)、測試工具；
5、能夠根據(jù)研發(fā)計劃書,并在一定指導(dǎo)的情況下,完成相關(guān)詳細(xì)設(shè)計工作；
6、能夠閱讀并形成相關(guān)技術(shù)文檔,熟練應(yīng)用機械制圖軟件；
7、熟悉過程開發(fā)的核心業(yè)務(wù)及流程,具有一定的項目管理經(jīng)驗。
焊接崗位職責(zé)4
一、 任職要求
1、機械或機電專業(yè)大專及以上學(xué)歷,50歲以下。
2、熟悉焊接的工藝、設(shè)備、夾具以及焊接質(zhì)量要求等工作。
3、具備焊接工裝夾具的設(shè)計評審、制造跟蹤、調(diào)試以及驗收等相關(guān)工作的能力。
4、精通形位公差及工程制圖。
5、了解ug、autocad、catia等設(shè)計軟件。
6、熟悉氣動和液壓工作原理。
7、熱愛本職工作,有積極的工作態(tài)度,吃苦耐勞的精神。
二、職責(zé)范圍
1、負(fù)責(zé)焊接工藝的.前期方案開發(fā)和報價工作；。
2、編制焊接工藝以及相關(guān)工藝文件。
3、焊接夾具技術(shù)要求和驗收標(biāo)準(zhǔn)的制定、設(shè)計驗收、進度跟蹤、調(diào)試及驗收等工作。
4、客戶現(xiàn)場服務(wù)。
5、保證設(shè)計進度和質(zhì)量。
6、維護工作環(huán)境的整齊、整潔。
7、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排和工作調(diào)度。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
9、能夠滿足國內(nèi)/國外出差。
焊接崗位職責(zé)5
1, 確保生產(chǎn)線相關(guān)的kpi達成
2, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的控制計劃
3, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的檢驗計劃,成品控制和過程控制
4, 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門處理內(nèi)部、外部客戶投訴質(zhì)量問題
5, 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線運行狀態(tài)的監(jiān)控,質(zhì)量問題的分析解決,及持續(xù)改進
6, 負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)員進行相關(guān)的性能測試工作
7, 新產(chǎn)品和新項目引進的質(zhì)量控制
8, 保證產(chǎn)品過程文件完善,確保產(chǎn)品質(zhì)量
任職要求:
1, 本科或以上學(xué)歷,焊接/機械相關(guān)專業(yè)
2, 8年以上生產(chǎn)線質(zhì)量管理經(jīng)驗
3, 熟悉質(zhì)量管理工具、質(zhì)量管理體系,如apqp, ppap, fmea, msa, spc,iso9001等
4, office辦公軟件, gd&t圖紙
5, 工作中處理各部門協(xié)作的能力,勇于承擔(dān)責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)力
6, 英文聽說讀寫流利
崗位要求
1, 確保生產(chǎn)線相關(guān)的kpi達成
2, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的'控制計劃
3, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的檢驗計劃,成品控制和過程控制
4, 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門處理內(nèi)部、外部客戶投訴質(zhì)量問題
5, 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線運行狀態(tài)的監(jiān)控,質(zhì)量問題的分析解決,及持續(xù)改進
6, 負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)員進行相關(guān)的性能測試工作
7, 新產(chǎn)品和新項目引進的質(zhì)量控制
8, 保證產(chǎn)品過程文件完善,確保產(chǎn)品質(zhì)量
任職要求:
1, 本科或以上學(xué)歷,焊接/機械相關(guān)專業(yè)
2, 8年以上生產(chǎn)線質(zhì)量管理經(jīng)驗
3, 熟悉質(zhì)量管理工具、質(zhì)量管理體系,如apqp, ppap, fmea, msa, spc,iso9001等
4, office辦公軟件, gd&t圖紙
5, 工作中處理各部門協(xié)作的能力,勇于承擔(dān)責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)力
6, 英文聽說讀寫流利
焊接崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定焊接工藝作業(yè)指導(dǎo)手冊并組織開展相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)；
2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場焊接作業(yè)的'質(zhì)量問題分析并制定焊接工藝更改方案；
3. 負(fù)責(zé)優(yōu)化焊接工藝及作業(yè)方法、提高焊接工藝質(zhì)量及工作效率。
任職要求:
1. 機械制造相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,三年以上電氣焊工藝的從業(yè)經(jīng)驗；
2. 熟練掌握各種現(xiàn)場焊接工藝、能獨立編制焊接作業(yè)指導(dǎo)并解決焊接工藝問題；
3. 具備大型機械制造類企業(yè)的工作背景,并取得中級工程師及以上職稱者優(yōu)先考慮；
焊接崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)焊接事業(yè)部籌建、人員招募及團隊的日常管理；
2、負(fù)責(zé)激光焊接系統(tǒng)及新工藝開發(fā)；新產(chǎn)品問題反饋及功能完善；新工藝及新產(chǎn)品市場宣傳及推廣；
3、對新產(chǎn)品進行技術(shù)應(yīng)用研究及測試，支持研發(fā)及開拓市場需求；
4、不定期對市場進行調(diào)研，激光加工新技術(shù)引進；
5、激光焊接工藝指導(dǎo)及人員培訓(xùn)，激光焊接工藝難點分析及客戶交流。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，焊接專業(yè)/光學(xué)專業(yè)，有一定英文閱讀能力，熟悉激光器廠家或大型集成商；
2、熟悉激光焊接/熔覆工藝開發(fā)際客戶技術(shù)支持工作，熟悉中高功率激光器及qcw激光器的各類應(yīng)用、性能測試，加工能力及效果；
3、具有較強的`邏輯思維、實驗設(shè)計、數(shù)據(jù)分析能力，發(fā)表過論文或者專利者優(yōu)先；
4、優(yōu)秀的團隊管理能力，善于溝通、團隊合作意識強；
焊接崗位職責(zé)8
職位描述
1、負(fù)責(zé)焊接工藝標(biāo)準(zhǔn)的收集、編制、貫徹；
2、參加產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)項目可行性分析、研究和應(yīng)用；
3、對產(chǎn)品的焊接工藝性進行分析,確定工藝(工裝)方案設(shè)計
4、承擔(dān)焊接工藝文件的`編制及工裝設(shè)計；
5、現(xiàn)場焊接工藝技術(shù)問題的分析、處理和改善,實現(xiàn)工序能力提高,技術(shù)降成本實現(xiàn)；
6、配合產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)人員進行業(yè)務(wù)洽談,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)議有關(guān)焊接具體條款的磋商和簽定技術(shù)協(xié)議,實施售后服務(wù)。
焊接崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、 主導(dǎo)新產(chǎn)品焊裝工藝規(guī)劃和方案的制定；
2、 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)焊裝工藝同步工程的開展、實施；
3、 負(fù)責(zé)焊裝新工藝的提出和引進；
4、 負(fù)責(zé)新開發(fā)產(chǎn)品的工藝性驗證、工藝性總結(jié)；
5、 負(fù)責(zé)編制各種焊裝工藝文件；
6、 負(fù)責(zé)焊接設(shè)備的技術(shù)要求制定和選型及調(diào)試驗收；
7、 主導(dǎo)焊裝生產(chǎn)線的設(shè)計、評審、驗收；
8、 掌握焊接夾具、工位器具等工裝的設(shè)計、評審、調(diào)試和驗收 ；
9、 焊接缺陷的分析和解決方案的制定以及方案的實施；
10、樣車工藝驗證和數(shù)據(jù)工藝分析
任職要求:
1、 本科或以上學(xué)歷,汽車、焊接或相關(guān)專業(yè),五年以上汽車領(lǐng)域焊接工作經(jīng)驗；
2、 熟悉焊裝工藝,掌握焊接工序分解、參數(shù)設(shè)定、工時分析等；
3、 了解焊接車間生產(chǎn)布局及工廠建設(shè)；
4、 掌握焊接各種工藝文件的.編制；
5、 指導(dǎo)試制技師進行白車身及各總成的焊接工作；
6、 熟練運用ug或catia進行工藝分析；
7、 具備一定的項目管理能力,了解ts16949和iso20xx質(zhì)量體系；
焊接崗位職責(zé)10
職位描述
工作職責(zé):
◆負(fù)責(zé)白車身生產(chǎn)的焊接工藝,通過工藝的改進提高產(chǎn)品質(zhì)量；
◆負(fù)責(zé)焊接工藝技術(shù)的現(xiàn)場指導(dǎo)和管理；
◆負(fù)責(zé)焊接工藝技術(shù)文件的編制、修改和完善；
◆負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律,工藝方法的研究、改進,工裝器具的`改進,設(shè)備與生產(chǎn)能力的平衡。
任職要求:
◆大專及以上學(xué)歷,材料成型及控制工程(焊接)等相關(guān)專業(yè)；
◆五年以上汽車白車身焊接工藝工作經(jīng)歷；
◆熟練操作cad/ug等其他工作方面的制圖軟件。
焊接崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線路板的焊接；
2、負(fù)責(zé)線路板bom的整理；
3、負(fù)責(zé)電子物料的出庫和歸類；
4、對于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的問題做好詳細(xì)記錄并且向上匯報；
5、維持焊接區(qū)域良好的.工作環(huán)境；
6、完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、從事焊接相關(guān)工作2年以上，具備良好的焊接技能；
2、能識別常用電子物料；
3、對smt等焊接工藝有一定的了解；
4、能熟練操作word、excel等辦公軟件；
5、把握好具體工作進度及銜接工作；
6、踏實細(xì)心，富有責(zé)任感。
焊接崗位職責(zé)12
【崗位描述】:
1、根據(jù)產(chǎn)品的工藝方案,編制焊接工藝規(guī)程及有關(guān)工藝文件,現(xiàn)場生產(chǎn)工藝交底、技術(shù)服務(wù)、工藝紀(jì)律檢查并處理各種技術(shù)問題；
2、制定原輔材料及工具定額文件,組織成本控制實施工作；
3、組織工藝驗證、工裝驗證并提出整改措施,提出工藝設(shè)備、工裝編制非標(biāo)設(shè)計任務(wù)書,會簽非標(biāo)設(shè)備圖紙。
【崗位要求】:
1、本科及以上學(xué)歷,化工、機械、電氣等相關(guān)專業(yè)專業(yè)；年齡35歲以下；
2、兩年及以上整車制造業(yè)焊接工藝相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉ohsas18001體系；
3、熟練掌握autocad軟件、office辦公軟件。
焊接崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
工藝規(guī)范建立、設(shè)計會簽驗收、參與調(diào)試
1、負(fù)責(zé)客車和乘用車工藝技術(shù)管理,建立、完善工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和體系；
2、負(fù)責(zé)車身焊接工藝分析及節(jié)拍分析,layout設(shè)計；
3、負(fù)責(zé)整車廠及配套零部件廠焊接生產(chǎn)線工藝規(guī)劃、物流規(guī)劃；
4、負(fù)責(zé)牽頭分析解決焊裝生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、工藝工裝等技術(shù)問題；
5、負(fù)責(zé)代表工廠參與新項目、新車型的`工藝技術(shù)方案設(shè)計、會簽和驗收；
6、負(fù)責(zé)乘用車焊裝工藝優(yōu)化、現(xiàn)場改進和調(diào)試,推動勞動生產(chǎn)率提高；
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷,汽車、材料、焊接相關(guān)專業(yè)； 熟練操作辦公軟件、catia、cad等軟件；
2、 有汽車相關(guān)行業(yè)5年以上相關(guān)的管理經(jīng)驗；熟悉整車及零部件生產(chǎn)工藝、流程及質(zhì)量控制體系,尤其焊裝生產(chǎn)線的規(guī)劃；
3、 具有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠從系統(tǒng)角度開展工作和解決問題。
焊接崗位職責(zé)14
職位描述
工作職責(zé):
a、負(fù)責(zé)組織項目成員進行白車身焊裝工藝的前期se分析工作。
b、負(fù)責(zé)組織項目成員進行焊裝工藝方案的設(shè)計及實施。
c、負(fù)責(zé)組織項目成員進行焊裝夾具及其他輔助工藝裝備的開發(fā)及進度、質(zhì)量、技術(shù)、驗收、交付相關(guān)管理工作。
d、負(fù)責(zé)組織項目成員進行焊裝用工藝文件的'編制、維護及宣貫。
e、負(fù)責(zé)組織項目成員進行相關(guān)質(zhì)量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立。
f、負(fù)責(zé)組織項目成員進行解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的工裝類問題。
任職要求:
a、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；機械制造或焊接類專業(yè)；
b、在汽車廠或從事焊裝工藝設(shè)計工作2年以上；
c、能適應(yīng)出差；
d、能夠熟練應(yīng)用各種分析和設(shè)計軟件；能夠?qū)Ξa(chǎn)品進行焊接工藝分析,并提供具體的解決方案；
e、團隊意識強,能夠帶領(lǐng)工程師完成各項技術(shù)開發(fā)項目
焊接崗位職責(zé)15
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車開發(fā)過程中的同步工藝分析；
2、確定車身焊接工藝設(shè)計、焊接工裝的工藝方案；
3、對焊接生產(chǎn)線的`改造或建設(shè)提供工藝設(shè)計和技術(shù)支持；
4、負(fù)責(zé)焊接新工藝及新材料應(yīng)用研究；
5、負(fù)責(zé)對焊裝夾具的驗收及評估。
任職資格:
1、三年以上汽車焊裝、夾具驗收工作經(jīng)驗；
2、本科及以上學(xué)歷,機械、模具、汽車等相關(guān)專業(yè)；
3、了解汽車產(chǎn)品開發(fā)流程,對汽車構(gòu)造及其開發(fā)和生產(chǎn)過程有一定了解；
4、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和解決實際問題的能力；具備較強的語言和書面表達能力；
5、熟練使用catia、ug等軟件。
焊接崗位職責(zé)16
職責(zé)描述:
1、從事機器人焊接調(diào)試；
2、電焊參數(shù)驗證；
3、生產(chǎn)技術(shù)分析,對技術(shù)、工序改善及分析工作。
任職資格:
1、責(zé)任心強,電腦操作熟練；
2、同崗位3年以上工作經(jīng)驗。
3、有經(jīng)驗者優(yōu)先。
焊接崗位職責(zé)17
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)上級要求，完成生產(chǎn)維修任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)工藝文件進行焊接、電子裝配、電路調(diào)試與整機調(diào)試；
3、負(fù)責(zé)外購元器件的老化篩選，成品老化試驗；
4、負(fù)責(zé)自己焊接、裝配產(chǎn)品的自檢，對自己加工的.產(chǎn)品負(fù)責(zé)，配合檢驗員完成過程檢驗和最終檢驗；
5、負(fù)責(zé)及時向上級反饋各類生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題和信息；
6、負(fù)責(zé)各種電子儀表使用和維護；
7、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:電子類專業(yè)技校以上學(xué)歷；
2、工作經(jīng)驗要求:電裝調(diào)試工作3年以上，能熟練地進行電子焊接、結(jié)構(gòu)裝配、儀器測試；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團隊協(xié)作精神。
焊接崗位職責(zé)18
1.負(fù)責(zé)新工藝開發(fā)項目
2.負(fù)責(zé)銷售技術(shù)支持
3.負(fù)責(zé)設(shè)備和材料的測試
4.負(fù)責(zé)對銷售、客戶進行焊接培訓(xùn)
5.部門安排的'其他工作
任職要求:
1.焊接、材料及機械相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷，兩年以上焊接工程師工作經(jīng)驗
2.熟練gmaw焊接工藝和設(shè)備
3.英語水平良好
4.能適應(yīng)少量的短期出差
5.工作踏實、細(xì)心，責(zé)任心強；有良好的團隊意識
焊接崗位職責(zé)19
崗位職責(zé):
1.參與新產(chǎn)品焊裝工藝規(guī)劃和方案的制定；
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)焊裝工藝同步工程的開展、實施；
3.負(fù)責(zé)焊裝新工藝的提出和引進；
4.參加新開發(fā)產(chǎn)品的工藝性驗證、工藝性總結(jié)；
5.負(fù)責(zé)編制整理新產(chǎn)品試制用焊裝工藝文件；
6.參與新產(chǎn)品使用設(shè)備技術(shù)要求的制定和設(shè)備驗證；
7.焊裝生產(chǎn)線的設(shè)計、評審、驗收；規(guī)劃焊裝生產(chǎn)過程中的'工位器具及一般夾具
8.具有一定得質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)知識；
任職要求:
1) 偏工裝夾具,要有“夾具”設(shè)計的理論知識和工作經(jīng)驗,能夠?qū)附庸ぱb夾具進行尺寸調(diào)整和問題分析,具備焊接變形矯正能力,最好會建3d模,會做dfmea、工藝流程圖、sop、ppap等文件。
2) 為人誠實正直,能夠與人和睦相處,吃苦耐勞；
3) 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作精神,工作積極主動,細(xì)致認(rèn)真；能很好履行生產(chǎn)現(xiàn)場的5s管理要求,安全生產(chǎn)；
4) 熟練應(yīng)用常用辦公軟件,電腦操作熟練；
5) 熟悉各類焊接工具、常用測量儀器,能夠熟練焊接封裝微小(0603)的阻容器件；
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