【精華】安全方案六篇
為了確保事情或工作有序有效開展,預先制定方案是必不可少的,方案屬于計劃類文書的一種。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編收集整理的安全方案6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
安全方案 篇1
經鎮政府研究決定,在全鎮范圍內開展“三合一”場所消防安全綜合整治工作。現就有關事項通知如下:
一、整治范圍與重點
(一)整治的范圍是在既有廠房、倉庫中設有員工宿舍或在有人居住的民用建筑中從事生產儲存活動,并存在火災隱患的場所。
(二)整治的重點行業是造紙、紡織、服裝、制鞋、箱包、化纖、印刷、小化工、工藝品、竹木加工業及火災隱患突出的其他行業。
二、整治工作安排與步驟
整治工作從20xx年1月開始,到20xx年12月底結束,分5個階段進行。
(一)動員部署階段(20xx年1月)。根據富政辦[20xx]121號文件要求,成立相應的綜合整治工作組織領導機構,結合本鎮實際,認真分析本鎮“三合一”場所的消防安全現狀,切實加強整治工作的領導和落實。
(二)全面排查階段(20xx年2月—20xx年4月)。以工作站為單位,組織開展一次全面、徹底的消防安全大排查,對全鎮范圍內的企業、鎮郊結合部出租房、家庭作坊全面開展排查,真正摸清底數,列出整治重點,建立整治臺賬,并將《“三合一”場所消防安全綜合整治基本情況登記表》報送鎮綜合整治工作領導小組辦公室。
(三)集中整改階段(20xx年5月—20xx年10月)。鎮綜合整治工作領導小組根據本鎮“三合一”場所排查匯總情況進行專題研究,確定整治重點,明確整治責任單位和人員,做到限期整改,實行聯合執法,督促單位逐項逐條整改落實,確保隱患得到真正消除。
(四)驗收鞏固階段(20xx年10月—20xx年11月)。將綜合整治工作臺賬上報市綜合整治領導小組辦公室,按富政辦[20xx]121號文件要求,迎接市綜合整治領導小組進行檢查驗收,查漏補缺,鞏固整治成果。
(五)總結提高階段(20xx年12月)。對綜合整治工作進行認真總結,進一步完善長效管理機制,并對綜合整治工作總結形成書面材料,上報市綜合整治工作小組辦公室。
三、工作要求
1、提高認識,加強領導。“三合一”場所消防安全綜合整治工作,是有效改善消防安全環境的.重要舉措,各工作站、行政村、有關企事業單位要從講政治、促發展、保穩定的高度,以對黨對人民高度負責的精神,充分認識這次綜合整治工作的重要性和必要性,并擺上在議事日程,加強組織領導,制訂工作計劃,落實工作責任,采取切實有效的措施,確保綜合整治工作取得實效。
2、明確職責,部門聯動。這次綜合整治工作量大面廣,任務艱巨,要按照“分級、分線管理”和“誰主管、誰負責”、“誰檢查、誰督辦”的原則,層層分解落實任務,要充分發揮工作站、行政村(社區)、公安派出所等基層安全監督機構的作用,全面開展綜合整治工作。要組織參加檢查的人員學習有關法規和文件精神,熟知整治標準,提高整治工作的針對性和有效性。派出所、經濟發展辦、綜治辦等部門要嚴格履行各自的職責,密切配合,通力合作,幫助和督促有關單位落實隱患整治措施。
3、強化措施,全面整改。要根據《富陽市“三合一”場所消防安全綜合整治工作方案的通知》要求,結合本鎮實際,制定具體檢查整治措施,重點解決外來務工人員的住宿問題,較好地從源頭上遏制“三合一”現象的產生;實施群防群治、綜合治理等措施,將“三合一”現象徹底消除。堅持邊查邊改的原則,對檢查中發現的“三合一”現象,要確定專人,督促有關單位制定具體整改方案,并及時跟蹤整改進度,反饋整改情況。對整改難度大、牽涉面廣的“三合一”場所,鎮政府將組織有關部門進行協調,研究對策、措施,提出整改意見,限期予以整改。對無法整改、火災隱患嚴重的單位以及拒絕整改或整改不到位的單位,上報市有關部門,依法嚴肅處理,該停產停業整頓的,堅決予以停產停業整頓;該關閉取締的,堅決予以關閉取締。
4、廣泛宣傳、強化教育。要充分利用各種形式、各種渠道,深入宣傳“三合一”場所消防安全綜合整治工作的重要意義,宣傳有關法律、法規和政策,宣傳先進典型、廣泛發動群眾、營造人人關心、人人支持、人人參與的良好氛圍,廣播、電視等新聞媒體要積極配合這次綜合整治工作,對火災隱患嚴重且整改不力或拒不整改的單位,要堅決予以曝光。針對業主和員工開展消防知識教育培訓,提高其消防安全意識和逃生自救能力。
安全方案 篇2
20xx年全縣安全生產應急管理工作的總體思路和任務是:認真貫徹落實國家、省、市關于加強安全生產應急管理工作的一系列決策部署和工作要求,圍繞中心、服務大局,堅守安全“紅線”意識,加快推進安全生產應急救援指揮平臺建設,切實加強應急預案編制、修訂完善、評審、備案、演練、教育培訓管理,不斷提高應急處置能力和水平,促進全縣安全生產形勢持續穩定好轉。
一、加強應急救援指揮平臺建設
縣安監部門負責建設涵蓋危險源監控、重點企業監控、應急指揮、日常業務管理、會議視頻系統于一體的安全生產綜合監管平臺,并實現與市政府應急指揮中心平臺互聯互通;其他負有安全監管職責的部門負責建立覆蓋本行業領域重點監管企業的視頻監控平臺。建成縣、企業二級安全生產監測預警平臺,實現對重大危險源的實時監測;建立各類數據庫,形成完整的應急救援指揮平臺數據庫支撐系統;建立功能分級決策指揮系統,實現各級應急指揮平臺互聯互通。實現縣、鄉鎮、企業安全監管機構之間數據、語音、視頻的互聯互通。
二、加強應急預案管理工作
認真貫徹落實國家安監總局《生產安全事故應急預案管理辦法》、《企業安全生產應急管理九條規定》等規定,建立健全安全生產應急預案體系,切實做好應急預案的編制、修訂完善、評審、備案、演練、教育培訓等工作。
(一)加強預案編制、修訂完善、評審、備案工作。各級各部門各單位要根據安全生產工作實際和特點,編制、修訂適合本單位應急救援工作需要的安全生產事故綜合、專項應急預案,進一步提高應急預案編制質量,增強預案的針對性、科學性、實用性和可操作性。對燃氣、危險化學品、非煤礦山等高危行業里的重要生產裝置、重大隱患、重大危險源“量身定制”專項預案,做到“一臺一案”、“一患一案”、“一源一案”,實現應急預案的全覆蓋。同時,圍繞提高應急預案的`操作性、耦合性,定期組織專家開展預案評審,確保企業應急預案之間、企業應急預案與部門應急預案之間,以及企業應急預案與企業周邊區域的社區、單位、學校應急預案之間的有機銜接、無縫對接,形成政府綜合預案、部門專項預案、企業預案有機銜接的預案體系。非煤礦山(需要辦理安全生產許可證的)、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、道路運輸(客運、貨運)等高危行業企業、其他規模以上工礦商貿企業的安全生產事故綜合和專項應急預案必須按照《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則(GB/T29639—20xx)》編制,并組織有關安全生產專家或應急管理專家評審,并報縣安監局備案。
(二)加強預案宣傳教育培訓工作。強化應急管理知識宣傳普及,將應急管理知識培訓納入普法范疇,采取多種形式宣傳應急預案的主要內容、應急處置程序,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救等知識,提高公眾應對各種突發事件的意識和能力。加強應急知識普及和面向企業一線員工的應急技能培訓,依法推動企業落實從業人員應急技能培訓要求,突出重點崗位和班組、車間等一線從業人員的應急處置技能培訓,熟練掌握應急處置措施,提高對安全生產事故先期處置和自救互救能力。
(三)加強預案演練工作。加強演練檢驗預案,按照“貼近實戰、鍛煉隊伍”的原則,采取仿真模擬、桌面推演、功能演練和小型實踐演練等形式,各級各部門各單位要積極組織安全生產應急演練活動,嚴格落實演練次數,強化演練效果。通過演練,及時總結分析,查找、改進不足,增強預案體系建設的科學性,提高全員快速反應能力。應急演練要用文字、圖片、錄音、錄像等資料完整記錄、歸檔存查。高危行業企業每年至少組織開展一次綜合應急預案演練,每半年組織一次專項應急預案演練。認真組織開展好安全生產月中“應急預案演練周”(6月份的第三周,即6月15日-21日)活動。要以安全生產月活動為契機,制定“應急預案演練周”活動具體實施方案,采取多種形式開展應急預案演練,并于7月5日前將“應急預案演練周”活動開展情況上報縣安監局應急辦。
三、加強應急處置工作
一是堅持“屬地為主、條塊結合、精心組織、科學施救”的原則,嚴格事故應急處置的企業主體責任和當地政府的組織指揮責任,實行總指揮負責制,加強統籌協調,科學調度各類應急救援隊伍和救援物資裝備,強化救援現場的警戒疏散、監測與管制,確保救援工作高效有序。二是完善事故應急處置相關工作制度,推動各行業建立健全事故應急處置分級指導配合制度、總結與評估制度、應急處置獎勵與責任追究制度,采取有力措施,加大落實力度,提高事故應急處置工作規范化水平。三是加強輿情引導,按照有關規定準確上報和及時發布事故應急處置工作信息,穩妥做好善后處置工作,盡快消除事故影響,恢復正常秩序,保證社會穩定。
四、深入開展應急管理工作執法檢查
創新安全生產應急管理執法檢查實踐,加強屬地監管,強化執法監督,規范執法內容,加大懲處力度,推動應急管理工作規范化、制度化、常態化。縣安監局要加大安全生產應急管理工作執法檢查力度,定期不定期組織開展以規章制度建立、應急預案管理、應急培訓演練、隊伍建設、應急裝備配備、應急救援資產監管等為重點的執法檢查工作,對未認真貫徹落實應急管理工作各項規定的將依法從嚴查處,并建立完善企業應急管理違法違規信息庫,公開向社會曝光一批非法違法典型案例,形成有力震懾,推動執法檢查落實。
五、加強應急值守,做好信息報送
建立健全領導帶班、工作人員輪流值班的應急值班制度,堅持24小時值守,保證通信渠道暢通。嚴格執行重大事項報告、登記、交接班制度,向社會公布應急值班電話號碼和應急郵箱地址。修訂完善安全生產事故應急預案,一旦遇到緊急突發安全生產事故,立即啟動相關應急預案,單位領導要迅速趕赴現場,組織開展搶險救援、善后處理等工作,同時,事故單位要及時準確上報事故信息,堅決杜絕事故瞞報、漏報、誤報、遲報現象。
安全方案 篇3
為了積極響應和配合管理處開展“20xx安全建設年 制度落實年”和管理處團委“青年安全監督崗”、“安全監督小組”活動,我單位團支部現將青年安全監督崗活動實施方案制定如下:
一、強化基礎建設,規范青年工作
1.注重基層組織建設。我們要充分認識新形勢下團的工作,改進和創新工作方式方法,進一步規范各項管理制度,按照檢修隊團支部共青團工作競賽考核細則,強化我隊基層團組織建設。一要積極爭取黨、政、工的高度重視,依托黨建帶團建,自覺把團的建設納入黨建工作的整體格局,促進基層團建水平整體提高。二要抓好組織建設工作。針對我單位的實際,進一步規范好共青團工作競賽細化考核實施方案。以青年組織建設為著力點,實現團的組織、工作、陣地有機結合,促進基層團組織活力地提升。三是發現和挖掘優秀青年人才,嚴格按程序做好“推優入黨”工作,及時向黨組織推薦優秀青年人才。四是健全完善團員發展計劃,壯大團的組織。五是認真做好新分配在職大學生的思想政治工作和培育工作,及時把他們納入組織,充分發揮他們的技術優勢和年輕活潑的特長,為他們提供優越條件,從政治上、工作上、生活上給予極大的關心和關懷,培育他們盡快成長成才。
2. 注重創優達標效果。青工創優達標競賽活動是團組織培養“四有”青年的要求,我隊團支部應以爭活動為契機,完善共青團工作考核機制,制定出青工在思想、生產、質量、技術、安全、紀律等主要方面所要達到的優秀、先進的標準,并逐項量化成具體的指標,進行量化考核,使創優達標活動取得實效。團支部將按照《檢修隊共青團工作競賽考核細則》,每季度考核一次。加強工作交流,加強信息報告,及時總結團組織工作中的好做法、好經驗。努力把基層團組織打造成一個管理規范,組織嚴密,緊密團結、活力四射的堅強“堡壘”。
二、強化學習教育,提升青年素質
1.抓好政治學習。堅持中心學習制度,每月一次中心組學習,每月一次團工作例會。團支部書記要以身作責,帶頭學習,每月寫學習筆記和心得體會2篇以上。
2.抓好讀書活動。組織每個青年讀好一本書,寫好一篇心得體會。積極幫助青年找準學習興趣和企業需求的結合點,創造學習條件,創新學習載體和活動形式,培養青年的學習興趣,樹立終身學習觀念和習慣。引導青年在干中學、學中干,能夠學以致用,學有所用。
3.抓好練兵活動。一是崗位培訓,技術練兵。二是積極開展“導師帶徒”、“技術比武”等活動。
三、強化隊伍管理,發揮青年作用
1.開展“雙增雙節”活動。組織團員青年開展各種形式的'創新創效活動,把青年的創新興趣、創新能力引導到安全生產、改革發展上來。緊密結合技術上的關鍵點、管理上的薄弱點、效益上的增長點、費用上的流失點、服務中的空白點,以節能降耗為重點,積極開展“雙增雙節”活動,厲行節約、精打細算,確保提升單位效益。以“五小”(小發明、小革新、小改造、小設計、小建議)活動為載體,鼓勵團員青年開展技術創新、管理創新、服務創新。
2.推進群防群治工作。建立健全青年安全監督崗的各項管理、學習制度,每季至少組織召開一次以上工作會和集中學習,不斷提高安全意識。二是開展青安崗員競賽活動,每季進行一次青安崗員競賽檢查,給予優秀青安崗員表彰和獎勵。
3.爭當青年崗位能手。把爭當青年崗位能手活動作為培養優秀青年的“練兵臺”,作為共青團的品牌工作持續抓實抓好,組織和動員廣大團員青年立足崗位,積極爭當青年崗位能手。
4.美化檢修隊人文環境。根據我單位實際情況,因地制宜,制定好我隊綠化美化工作方案,做好綠化美化工作,特別是要積極做好原有綠化帶的維護和修剪工作。同時,要廣泛開展衛生大掃除和文明用語活動。
四、強化活動效果,提升青年活力
1.深入開展青年服務活動。準備好服務項目,積極組織青年志愿者參與集體服務活動。針對自身特點,開展立足自身、立足崗位“做一件好事,獻一份愛心,創一次高效,奪一次高產”活動。
2.組織開展“五·四”慶祝活動。大力推薦青年典型,利用“五·四”青年節評優表彰青年團員中的典型,充分發揮“榜樣”作用,引導青年積極向上,為企業安全穩定發展作貢獻。
3.積極開展文體娛樂活動。積極組織廣大團員青年開展健康有益、寓教于樂的文體娛樂活動,活躍團組織朝氣蓬勃的文化氛圍,豐富廣大青年職工的業余文化生活,提升青年活力。
安全方案 篇4
為進一步強化安全意識,落實安全管理工作職責,提高醫療服務質量,降低醫療服務風險與糾紛事故發生率,最大限度地減少安全生產事故發生,給醫院營造“安全、和諧、穩定”的診療環境,結合上級有關文件要求,經院長辦公會研究決定開展“以病人為中心”百日醫療安全生產活動,特制定本《實施方案》,請各科室認真組織學習并貫徹實施。
一、總體目標
各科室(部門)結合自身工作特點,要以對患者和醫院高度負責的態度,切實貫徹落實“安全第一、預防為主、防治結合”的工作方針,落實各項安全措施,突出醫療、護理、消防、設備、設施、藥品、感染等高危領域的監控治理,實施地毯式排查、鐵腕式整治、圍剿式消滅安全隱患。達到全員受教面與參與率100%、安全隱患排查面100%、隱患整治率100%。確保活動期間,特別是“二甲”中醫醫院創建達標期間不發生醫療護理差(過)錯、糾紛與安全責任事故以及嚴重違反行業作風的行為。
二、組織領導
為切實搞好該項活動,確保活動取得實效,醫院成立百日醫療安全生產活動領導小組。
組長:譚邦華
副組長:潘光勇、王行祿、楊莉、魏海波
成員:各行政職能科室負責人
領導小組下設辦公室(院辦公室內),由魏海波副院長擔任主任,負責草擬、宣傳發動、工作協調、材料收集、驗收考核和日常事務性工作。
領導小組職責:
組長:對此次活動負總責,組織召開專題會議、全面安排布署活動具體工作。
副組長按照各自工作分工,牽頭履行職責并組織有關職能部門人員對分管聯系科室實施考核督查工作。副院長潘光勇負責內科片區、藥劑部門的安全管理;副院長王行祿負責外科片區及門診部、設備科室的安全管理;副院長楊莉負責護理、預防保健、院感、醫技科室的安全管理,副院長魏海波負責保衛、后勤、急診、信息科室的安全管理。
各領導小組成員,按照“一崗雙責”要求具體抓好落實。
三、工作重點
按照國家中管局《中醫醫院管理評價指南(20xx年版)》、《重慶市二級中醫院醫院評分手冊》標準要求,認真做好安全隱患排查與整治工作。
醫務科:負責檢查臨床醫技科室醫務人員(含進修實習人員)獨立執業情況,各項醫療技術操作規程,特別是重大醫療核心制度的執行情況,針對醫療質量缺陷,督促落實整改措施并完善記錄,加強急診急救、內外科、手術室、血透室等高風險科室醫療安全隱患排查與整改。
護理部:負責排查護理人員(含進修實習人員)獨立執業情況,臨床護理操作規范、“三查八對”執行與落實情況,加強臨床科室、供應室護理人員服務、質量方面存在的問題、隱患、缺陷排查與整改,并完善各項記錄。
預保感染科:負責對臨床科室、供應室、手術室、胃鏡室、產科、檢驗科、血透室、口腔科等重點科室的院內感染監控、醫療固體廢物處置管理與放射源防護監測。在“二甲”中醫醫院創建初評前完成對醫院院感管理重點科室的驗收達標工作。
藥械科:負責醫療設備的'安全管理與隱患排查整改,確保設備正常運行,杜絕安全事故發生。加強藥品進購、儲存、出入庫、使用、效期等環節的安全管理,特別是毒、麻、精、特殊化學藥品,是否嚴格按照“五專”(專人管理、專柜加鎖、專用賬冊、專冊登記)要求執行,針對性地開展藥品不良反應監測,確保用藥安全。
總務(保衛)科:負責院內秩序維護、突發事件處理、糾紛調處、物業安保服務等工作的管理協調,加強消防、設施安全檢查,開展治安巡查,督促落實物業安保職責,排查各種隱患,有效維護醫院正常秩序,防范消防、治安事故與群體x事件發生;負責各樓層門窗、外墻裝飾、在建工程項目的安全隱患排查整改,檢查配電房、發電機房、中央空調機房、中心供氧系統、電梯、鍋爐、液氧罐等特種設施的安全管理與隱患排查整改,確保設備正常運行,杜絕安全事故發生;負責檢查食堂、污水排放、廢物處置操作規程落實執行情況與特殊崗位持證上崗情況,120車輛維護與安全管理,排查供水、供氣存在的安全隱患,防范非醫療因素引發的意外事件發生。“二甲”醫院創建初評前完成院感管理重點科室的流程改造工作。
政工人事科:負責督查勞動紀律、行業作風,受理調處糾紛投訴和核查嚴重違反行業作風的人和事,防范非技術性糾紛發生。
財務科:開展《醫院財務管理制度》、《人員崗位職責》、財經紀律落實與執行情況檢查,加強對票據、帳薄、現金的安全管理。
院辦公室(信息中心):協助活動領導小組做好宣傳發動、資料收集、驗收與考核以及各科室(部門)協調工作。負責全院信息系統運行安全排查與整改,包括數據庫維護、網絡升級、用戶權限控制、系統和數據安全、數據備份與災難恢復、故障排除等,有保障信息真實性、準確性、安全性、保密性檢查記錄,對存在的問題,建立健全分析與整改措施。
四、實施步驟
(一)宣傳發動階段(20xx.3.10―20xx.3.15)
結合醫院實際制定具體的實施方案,通過各種會議、LED、宣傳橫幅標語、宣傳專欄等形式廣泛宣傳“百日醫療安全生產”活動的重要意義,營造活動氛圍。
(二)全面實施階段(20xx.3.16―20xx.5.31)
1、自查:各行政職能部門、臨床醫技功能科室,認真對照“二甲”創建標準和本方案工作重點要求,結合自身實際,廣泛深入開展安全隱患大排查。對存在的問題進行梳理、匯總并形成書面總結材料上報領導小組辦公室。
2、整治:針對自查出的問題,逐一落實整改措施,下大決心、動大手術全面消除安全隱患,認真做好各項整改登記,并落實整改措施(對一時難以整改到位的應說明情況),以書面形式上報領導小組辦公室,便于驗收。
(三)總結驗收階段(20xx.6.1―“二甲”創建終評前)
由領導小組副組長牽頭,組織領導小組成員對各自分管協調(聯系)科室、各階段活動開展情況分別進行總結驗收考核,由相應職能科室形成書面總結材料上報領導小組辦公室。
五、工作要求
1、加強領導,落實責任。各科室主任、護士長、小組長為本科室安全隱患排查整治工作的第一責任人,在分管院長和各領導小組成員的具體指導下,切實實施好此次專項活動的各項工作。
2、扎實推進,注重實效。各科室應高度重視,嚴格按照《中醫醫院管理評價指南》、《重慶市二級中醫醫院評分手冊》、衛生法律法規、規章制度和操作規程以及此次活動工作重點要求進行排查和整治。
3、協調配合,暢通信息。各科室應加強工作聯系,按照本方案要求,及時收集和反饋信息,分階段報送此次活動開展情況材料。
4、嚴明紀律,獎懲兌現。各分管領導及小組成員,各科室主任、護士長、小組長必須按照職責分工抓好專項活動工作,嚴禁推諉塞責、應付從事、不負責任。醫院百日醫療安全生產活動領導小組辦公室,將不定期組織相關人員到科室進行跟蹤督查,并將此活動開展情況納入科室“創建工作管理責任獎”(小組長以上人員)考核范疇。
六、獎懲辦法
(一)設立百日醫療安全生產活動基本獎500元/人。各科室獎額為:(基本獎×風險系數×科室實有在崗人數)-扣發費用。
1、基本條件:活動期間,特別是“二甲”中醫醫院創建達標期限內,科室未發生糾紛、差錯、事故賠償以及無嚴重違反行業作風的,給予獎勵。
2、風險系數:
(1)領導小組組長風險系數2.0,副組長風險系數1.7,成員風險系數1.5。
(2)內一科、內二科、外一科、外二科、骨一科、骨二科、婦產科、針灸康復科、眼耳鼻喉科、急診科、手術室風險系數1.5。
(3)門診部、口腔科、中醫外科、影像科、檢驗科、功能科風險系數1.3。
(4)醫務科、護理部、政工科、預保感染科、藥械科、總務科、供應室風險系數1.1。
(5)院辦公室、財務科、健康服務部、導診人員風險系數1.0。
(二)活動期間,特別是“二甲”中醫醫院創建達標期限內,科室一旦發生因非技術性(違反行業作風)、技術性問題而引發糾紛、差錯、事故賠償的,全科百日醫療安全生產活動獎實行一票否決。
(三)全院每發生一起因非技術性(違反行業作風)、技術性問題而引發糾紛、差錯、事故賠償的,領導小組成員風險系數下調0.1。
(四)凡有下列情況之一者,根據情節輕重扣發“創建工作獎”,涉及中層以上人員(含小組長),同等扣發“創建工作管理責任獎”:
1、不按方案要求開展工作、重大安全隱患不按規定上報或不按要求整治的,按科室在崗人數扣發200元/人的“創建工作獎”,同等扣發科室負責人200元/人的“創建工作管理責任獎”;
2、臨床醫技功能科室已上報存在的安全隱患,行政職能科室拖延(人為因素)不予整改或有條件有能力整改而未整改到位的,按科室在崗人數扣發100元/人的“創建工作獎”,同等扣發科室負責人100元/人的“創建工作管理責任獎”;
3、科室缺一項階段書面總結材料的,扣發科室負責人50元/人的“創建工作管理責任獎”。
安全方案 篇5
為了認真落實XX年國家確定的“安全生產年”和縣委、縣政府關于安全生產“專項治理年”的部署,全面貫徹縣教育局、鎮政府、聯校“安全專項整治”會議精神,我校決定,在本校學校開展為期一年的安全工作專項整治行動,特制定本方案。
一、指導思想
認真落實科學發展觀,堅持“安全第一,綜合治理”的工作方針,針對安全工作中存在的薄弱環節和問題,深入開展專項整治。在全面排查的基礎上進行分類整治,做到及時排查,及時治理,防患于未然。
二、工作目標
通過深入開展安全工作專項整治,進一步推動各項安全工作責任目標的落實,努力實現“五個百分之百”的工作目標。即:安全工作專項整治覆蓋率達到100%,重大危險源申報登記、監控管理率達100%,應急救援預案制定完善、上報備案率達100%,舉報案件核查反饋率達100%,安全事故查處結案率達100%。要進一步規范教育教學安全工作秩序,改善教育教學條件。提升安全工作水平,杜絕重特大安全事故,防止關鍵時期、敏感時期發生事故及連續發生事故,減少一般事故,圓滿完成全年各項安全工作目標。
三、整治時間
專項整治從XX年1月1日開始到XX年12月31日結束,整治時間為期一年。
四、組織領導
我校成立全聶家莊(中心)學校安全工作專項整治領導組,負責組織制訂我校專項整治實施方案,對專項整治進行統一安排、統一部署。
組 長:
副組長:
成 員:各班班主任
五、整治方式及措施
此次專項整治按照“學校全面自查自整、中心全面排查整治,的方式進行。我校督察組要對各班進行“會診式”的檢查。對存在的一般隱患,要提出整改意見,督促其整改治理,制訂整改方案,并明確整改的責任、人員、措施、時限,同時上報有關部門。在專項整治期間,態度不端正、行動不積極、整改不到位,要嚴肅追究班主任的責任。
六、整治步驟及任務
此次專項整治按省、市、縣、鎮、聯校統一安排部署,結合我校教育實際,分五個階段進行:
1、總體部署和宣傳發動階段(一月到二月初)。學校成立專項整治領導組,制訂專項整治實施方案,配齊工作人員,建立專項整治責任制,做好專項整治的全面部署工作。
2、全面排查整治階段(二月初至四月底)。學校要全面自查存在的安全隱患和突出問題,制訂整改工作方案,落實責任、措施、人員、資金期限進行認真整改。學校要將排查出的安全隱患按規定要求上報聯校,并進行認真整改。
3、督查整治階段(五月初至十月底)。在自查自整和排查整治的基礎的`基礎上,我校專項整治督查組進行分類整治,同時,要與聯校專項整治檢查工作組搞好工作配合,做到“三級”聯動,確保專項整治工作有序、高效進行。
4、“回頭看”再檢查階段(十一月初至十二月上旬)。為了鞏固安全工作專項整治成果,確保取得實際成效,專項整治督查組要進行“回頭看”再檢查,重點跟蹤檢查存在重大隱患的整改情況和專項整治中突出問題的解決情況等。
5、總結階段(十二月中下旬)。我校專項整治領導組將適時召開專項整治工作總結大會。
七、工作要求
1、統一思想,提高認識。要清醒認識和正確面對當前安全形勢的嚴峻性、負責性,深刻理解此次專項整治工作是省委、政府努力實現“三個發展”目標的重大舉措和開展“專項整治年”活動的重要載體,是縣委、縣政府踐行科學發展觀穩定的高度,迅速把思想和行動統一到縣委、縣政府、鎮黨委、鎮政府、聯校的安排部署上來,切實提高做好專項整治工作重要性、必要性的認識。
2、加強領導,落實責任。堅持每月召開專題會議,研究解決重點和難點文問題,認真組織開展好此次專項整治工作。要建立、細化、分解和落實專項整治工作責任制,形成無縫隙的安全責任鏈條。要通過招開動員大會和層層簽訂專項整治工作目標責任書,把專項整治的各項具體工作落實到實處。
3制定方案,按時報送。要在認真總結以往開展專項整治經驗教訓的舉出上,結合各自實際,制定工作方案。方案要注重銜接性、操作性,進一步明確各自專項整治的責任、內容、重點和措施。要明確專項整治信息報送工作機構、分管負責人和聯絡員,確保按時、如實上報專項整治工作進展情況。
4、突出重點,搞好結合。專項整治的重點要放在治理工作進展情況。好“三個結合,”做到“三個進一步”即:與國家、省、市、縣開展的“安全生產年、”“專項整治年、”“規范管理年”等活動相結合,進一步規范安全秩序,與縣委、縣政府和縣安監(煤炭)局三個一號文件相結合,進一步確保全年各項工作目標的順利實現;與日常安全監管相結合,進一步提高安全工作的管理水平,
安全方案 篇6
根據《食品安全法》食品安全實施條例》食品安全風險管理規定(試行)市食品安全管理辦法》和《市 年食品安全專項整治季行動方案》渝食安委按照衛生部、工業和信息化部、商務部、工商總局、質檢總局和食品藥品監督管理局聯合制定的 年國家食品安全風險監測計劃》衛辦監督〔 〕3號)等相關文件規定。結合我縣實際,發〔 〕164號)要求。特制定本方案。
一、目的
(一)從而了解和分析我縣食品污染水平。獲得 年 自治縣食品中化學污染物及有害因素以及食源性致病菌的監測數據。
(二)及時發現食品安全隱患,確定危害因素的分布和可能來源。進行風險預警,降低我縣食源性疾病發病率,為食品安全監督管理提供科學依據。
(三)為開展食品安全風險評估提供科學依據。
二、監測內容及責任單位
(一)其中:檢測理化指標、微生物指標,完成以餐用具消毒效果監測及食品監測。樣品來源采取購買的形式采集(見附表1責任單位:縣衛生局(疾控中心)配合單位:縣食藥監局、工商局、商務局、衛生監督所。
(二)食品生產加工環節的`食品可能危害身體健康的非食用物質、微生物及毒素、易被濫用的食品添加劑、食品中農獸藥殘留等風險因素進行監測(見附表2責任單位:縣質監局。
(三)食品流通環節的食品安全風險監測(見附表3責任單位:縣工商局。
(四)餐飲服務食品、餐飲具、工用具等進行監測(見附表4責任單位:縣食藥監局。
(五)生豬、肉牛、山羊飼養場等畜禽養殖和預混料進行檢測鹽酸克倫特羅(俗稱“瘦肉精”和菜克多巴胺及動物疫病等進行監測。責任單位:縣畜牧獸醫局。
(六)蔬菜、水果等農藥殘留開展監測。責任單位:縣農委。
(七)食源性疾病監測
1.監測單位
①疑似食源性異常病例/異常健康事件監測
全縣各級醫療衛生機構。
②食源性疾病(包括食物中毒)監測
對食品安全事故現場進行衛生學處理,縣疾控中心協助質監、工商、食藥監局等部門開展食品抽樣檢測。開展食品安全事故的流行病學調查、監測和報告。
2.監測內容
①疑似食源性異常病例/異常健康事件的監測、報告。
②食品安全事故(包括食物中毒)監測、報告。
三、質量控制
嚴格按照國家食品安全相關標準進行質量控制。
四、保障措施
同時每年要安排一定經費用于食品安全風險監測的設備投入,縣財政將各成員單位食品安全風險監測經費納入財政預算。增強食品安全風險監測能力,確保食品安全風險監測順利開展。
五、信息通報
及時上報縣食安辦,監測責任單位發現可能存在食品安全隱患或特定食物中污染水平異常增高時。由縣食安辦立即通報各相關食品安全監管部門采取措施加強監管。
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