方案公司

時間:2024-11-14 08:06:13 方案 我要投稿

【必備】方案公司模板5篇

  為了確保我們的努力取得實效,通常需要預先制定一份完整的方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編收集整理的方案公司5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【必備】方案公司模板5篇

方案公司 篇1

  一、活動項目:春游

  二、活動時間:年**月**日

  三、活動對象:全體人

  四、活動地點:

  五、活動目的:

  為了讓員工遠離緊張的工作壓力,呼吸清新的空氣,欣賞大自然的美景,陶冶情操,還可以鍛煉身體,放松心情。同時在活動的過程中讓員工學會團隊中的生活,增強員工的`友誼和團隊精神,有益于培養員工在團隊中的協作精神,增強集體的凝聚力。

  六、活動內容以及時間安排:

  1、8:30集合,集合地點:

  2、9:00從公司出發

  3、9:30到達聚緣山莊

  4、10:00自由活動(釣魚、爬山、觀景等)

  5、12:00在聚緣山莊吃午餐

  6、14:00一起在農家樂的歌廳唱歌、跳舞等。

  7、1700吃晚餐

  8、18:30從農家樂出發返回公司

  七、活動要求:

  1、在去春游之前,每個人必須依照時間安排準時集合,違反者后果自負。

  2、在自由活動期間,自由活動,保管好自己的隨身物品以及自己的人生安全,也不得獨自一人離開活動地點。

  3、在進餐的時候,舉止文明,要有素質,不可以酗酒,要做到適可而止。

  4、在游玩期間,要注意周邊的環境,不可以隨地亂扔亂吐,愛護花草樹木。

  5、在外期間,要懂得謙虛禮讓,不惹是生非,要尊重他人。

  6、在規定的時間內集合好,不然錯過時間后果自負。

  7、在返回的途中,不得擅自離開,有事需請假,經批準后方可離開,不然后果自負。

方案公司 篇2

  1、企業喜歡:價格合適,包裝精美,是企業送禮、發福利的最好選擇。

  2、員工喜歡:產品包裝精美,健康營養,自用送禮兩相宜...

  總的`來說,"禮輕情義重"端午節公司福利作為企業領導與下屬溝通的媒介之一,是大家在節日的祥和歡樂氣氛中享受平等的待遇,在說說笑笑中拉近了領導和普通職員的距離必不可少的一件法寶。

  端午節發放什么福利,以下為某房產企業為進一步激發員工工作的積極性,提出以下端午節福利參考:

  方案1、端午節福利發放標準為每人200元,共計19人,金額3800元。(參照去年)

  方案2、端午節福利發放標準為每人100元,共計19人,金額1900元。

  方案3、端午節福利發放相應價格200元的咸鴨蛋、粽子。

  方案4、端午節福利發放相應價格100元的咸鴨蛋、粽子。

方案公司 篇3

  一、活動時間:某年某月某日

  二、活動人員:全體公司成員

  三、活動地點:某某山

  四、活動目的:

  1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。

  2、通過本次活動促進一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。

  3、培養公司員工的團結協作能力和團隊意識,使員工能夠充分認識到集體的力量。

  4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。

  5本次爬山活動既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時也以此為契機,加強員工進行體育磨煉的意識。

  五、活動具體實施方案

  1活動日期:某年某月某日

  早上8:00公司集合。8:20出發。9:00左右到達,開始登山比賽。

  游戲環節、拓展項目環節;中午簡餐環節。下午16左右返回,晚飯聚餐。

  2、活動地點:某某國家森林公園

  3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展游戲項目。

  4、活動參與人員:

  5、預算費用:

  6、活動策劃人:

  7、安全保障預員:

  六、活動團體游戲

  1爬山比賽

  2、游戲名稱:交換名字

  3、猜詞游戲

  七、活動注意事項

  1、在活動期間,參加者應特別注意安全的.,一切同從指揮,嚴格禁止脫離組織擅自行動。

  2、各位成員務必團結協作,互相幫助的,共同進退。保護環境,除了笑聲什么都別留下,除了回注意事項

  3提醒全體同學們出發前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態,方便聯系。

  4出行時由同學們自己根據自己的情況準備應急藥品的,如清涼油、風油精、暈車藥等等,以處理突發狀況。

  八、應急預案

  1、如果5月15日出現惡劣天氣,不能如期正常出行的,則活動時間改期,活動時間再議。

  2、如果出發前出現有因身體不適不能參加,對該全體員工進行合理安排,讓其留下休息。若發生在游玩過程中,則應當就近聯系負責人,并及時聯系醫生,事先由負責人了解景區的緊急電話。

方案公司 篇4

  一、軍訓的意義和目的

  為了加強公司管理,提高員工的個人綜合素質和自我約束能力、工作貫徹力和執行力,增強員工干工作的積極性,從而達到提升員工工作效率和公司整體形象、方便公司管理的目的,解決因長期工作而產生的一些不良現象和工作作風,營造積極上進的精神風貌和向上的工作態度。

  二、大隊對軍訓的理念

  1、標準化、規范化訓練:立正、稍息、跨立等,讓其深知企業的制度就是第一憲法,企業的行為規范就是執行的標準,沒有借口、沒有理由必須執行,制定了就是正確的.,正確的就必須嚴格執行。

  2、儀容儀表訓練:軍容軍姿,隊姿等,他彰顯的不是一種姿勢,而是一種品質,一種人的品質、團隊的品質、企業的品質,每個人的外在形象將能直接反映個人修養及團隊水平、及企業服務的品質。

  3、紀律性訓練:姿勢的嚴格要求,細節執行,緊急集合等的快速執行,反映的不僅僅是一種狀態,他反映出的是每個人心中是否有公司、是否有章程、是否有紀律,通過訓練讓其懂紀律的嚴格遵守,要求的完美執行他將直接決定我們公司的服務品質,銷售業績。

  4、吃苦耐勞、意志力訓練:不是我們不能堅持,是自己在給自己找妥協的理由,不是我們不能,是自己告訴自己不能,不是我們做不到,是自己根本沒想要做到,不是不會做,只是不想做……

  5、團隊意識、協作訓練:企業輸出的是整體的產品和服務,不僅僅要求個人、部門的卓越,更要團隊的協作高效,沒有真正完美的個人,只有真正卓越的團隊。

  三、軍訓計劃

  軍訓時間定為10天(可選)。在這10天的時間里,我們將從最基礎的軍姿訓練開始,其間穿插團隊協作拓展活動,一步一步提升員工的自我養成意識,規范一日生活秩序,將訓練中所學所得能運用到實際的工作和生活當中。在訓練中,我們要重點訓練員工的團隊意識、貫徹力和執行力,使受訓人員從思想上樹立正確的觀念,提高員工的集體榮譽感,相信通過這次軍訓,我們的員工一定會實現從一個普通員工向一個高素質員工的轉變,同時也會為公司全面實現規范化管理搭好一個平臺。

  本次軍訓將嚴格結合從正規化、標準化操作訓練、儀容儀表訓練、執行力訓練、紀律服從訓練、吃苦耐勞訓練、頑強毅力訓練、集體意識訓練、團體合作訓練設置課程項目,并嚴格要求教官施訓。

  四、軍訓注意事項:

  1、所有受訓人員不允許遲到、早退,要有嚴格的時間觀念。

  2、按要求、統一穿著服裝。

  3、軍訓過程中每一個人都必須無條件服從教官命令,聽從指揮。

  4、事假、病假必須經教官批準并經上級領導核準同意。

  5、軍訓過程中,嚴禁在隊列中說話、打鬧、嬉笑。手機必須關機或調成靜音,訓練其間一律禁止接、打電話,使用手機。

  五、個人準備及注意事項:

  1、所有受訓人員的衣服都必須保持干凈整潔。

  2、個人生活用品自備(拖鞋、毛巾、洗漱用具、換洗衣物)

  2、男士不能留長發、胡須;女士要將長發盤起來,不準化妝,佩戴飾物。

  3、軍訓其間所有受訓人員必須著統一服裝,禁止混搭,敞胸露懷、衣冠不整。

  六、作訓科目:

  由軍訓大隊根據企業要求,制定符合企業需求的軍訓日程表

  七、軍訓配合活動:

  1、教唱軍營歌曲

  2、進行法制教育

  3、觀看電影

  4、野外行軍

  5、拔河比賽、歌詠比賽、文藝匯演等活動

  八、收費標準

  方案一:按照60元/人/天收取,含軍訓費、住宿費、伙食費、服裝租賃費、文具一套、10寸合影留念照片1張、交通費、醫療費、保險費等。

  方案二:按照40元/人/天收取,含軍訓費、伙食費、服裝租賃費、文具一套、10寸合影留念照片1張、醫療費、保險費等。

  方案三:按照20元/人/天收取,含軍訓費、服裝租賃費、文具一套、10寸合影留念照片1張、醫療費、保險費等。

  方案四:按照15元/人/天收取,含軍訓費、文具一套、10寸合影留念照片1張、醫療費、保險費等。

方案公司 篇5

  XXXX公司辦公場所清查整改方案

  清理辦公用房是加強黨風廉政建設的重要內容,是密切黨群干群關系、維護黨和政府形象的客觀要求。為做好清理辦公用房有關工作,我公司嚴格落實責任制,確保文件精神落到實處,進行了全面清理。

  按照20xx年新的《黨政機關辦公用房建設標準》文件要求,執行一類企業機關辦公用房面積標準,正處級:每人使用面積30㎡。副處級:每人使用面積24㎡。正科級:每人使用面積18 ㎡。副科級:每人使用面積12㎡。科級以下:每人使用面積為9㎡。公司組織了辦公室人員測量了各辦公場所的實際面積,根據文件的要求調整了部分人員的辦公場所,對超標使用的辦公場所進行了整改。現將XXXX公司辦公場所整改措施進行上報。

  XXXXXX產業發展有限責任公司

  二〇xx年一月八日

  XXXXX公司機關整改、清理情況說明

  一、辦公室使用人員情況說明

  董事長辦公室:XX(正處),1人使用。 總經理辦公室:XXX(正處),1人使用。

  副總經理辦公室(政工、人事):XXX(副處),1人使用。 副總經理辦公室(生產、援疆):XX(副處)、XXX(副處),2人使用。

  副總經理辦公室(銷售):XX(副處),1人使用。 公會主席辦公室:XX(副處),1人使用。 副總經理辦公室(物資):XXX(正科),1人使用

  生產技術部:XX(正科),XXX(正科),XXX(科員),XXX(科員),4人使用。

  辦公室:XXX(正科),XXX(科員),XXX(科員),XXX(科員),4人使用。

  財務總監辦公室:XXX(正科),XXX(科員),2人使用。 項目信息部:XXX(正科),XXXX(正科),XXXX(科員),XXXX(科員),4人使用。

  財務室1:XXXX(副科),XXX(科員),2人使用 財務室2:XXX(科員)、XXX(科員),2人使用 二、整改清理情況

  參照照20xx年新的'《黨政機關辦公用房建設標準》文件的算法,我公司經過實際測量,未有辦公室用房超標情況。

  附 北疆果蔬公司機關辦公用房使用情況表

  1、可用面積一欄數據為各辦公室人員職務級別的使用面積之和。

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