評選方案[精華]
為了確保事情或工作得以順利進行,就不得不需要事先制定方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的評選方案7篇,希望對大家有所幫助。
評選方案 篇1
為集中展示我縣公民道德建設的成果,廣泛動員廣大干部群眾支持和參與公民道德建設,培養和踐行社會主義核心價值觀,營造文明和諧的社會氛圍,縣文明委決定評選表彰首屆xx縣道德模范。具體方案如下:
一、項目設立
xx縣道德模范是xx縣文明委授予的我縣公民在道德領域的崇高榮譽稱號。根據公民基本道德規范的要求和道德建設的實際,xx縣道德模范評選設“助人為樂模范”、“見義勇為模范”、“誠實守信模范”、“敬業奉獻模范”和“孝老愛親模范”五個類別;每個類別各評選2人,共評選10人。同時,設xx縣道德模范提名獎約10個。xx縣道德模范以后每2年評選一次。
二、組織機構
成立xx縣首屆道德模范評選委員會,由懿文書記、慶紅縣長任榮譽主任,縣委常委、宣傳部長彭勇任主任,人大副主任曹艷萍、副縣長陳計偉、政協副主席陳沃輝任副主任,紀委、組織部、宣傳部、政法委、文明辦、機關工委、教育局、衛生局、工信局、工商局、住建局、總工會、團縣委、婦聯、電視臺、星沙時報為成員單位。評選委員會下設辦公室,辦公室設縣文明辦,由宣傳部常務副部長張再明同志任辦公室主任。辦公室主要負責評選活動的組織策劃、宣傳動員、評選審核、總結表彰等日常工作。
三、評選標準
xx縣道德模范候選人參評的基本標準是:熱愛祖國,擁護中國共產黨領導,身體力行社會主義核心價值觀,模范遵守公民道德規范。在日常工作、生活和人際交往中品德高尚、事跡突出、群眾公認。其主要事跡應符合下列標準之一。
助人為樂模范:長期堅持幫助無血緣親緣關系的老幼病弱、鰥寡孤獨以及其他困難群眾;對遭遇不幸或遭受災害者奉獻愛心,努力幫助排憂解難;積極參加捐資助學、扶殘助殘、公共服務、志愿服務等社會公益事業和公益活動。
見義勇為模范:在公民合法權益受到侵害時挺身而出,設法進行保護和援救;勇于同正在實施的違法犯罪行為作斗爭,義務協助追捕犯罪嫌疑人或提供重要線索,為偵破重特大案件做出貢獻;在搶險救災中,奮力排除險情,保護國家、集體和群眾生命財產安全。
誠實守信模范:具有強烈的誠信意識。從事生產活動堅持質量至上;從事經營活動堅持信守契約;從事服務工作堅持優質規范,在合作者和服務對象中享有高度信譽;在人際交往中真誠待人,實心做事,即使遇到困難,仍堅持信守承諾。
敬業奉獻模范:具有崇高職業道德和敬業精神,立足崗位,刻苦鉆研,業務過硬,勇于創新,有重要發明創造或重大貢獻;干一行、愛一行,長期在艱苦條件下盡職盡責、默默奉獻,恪守職業規范,辦事公道、服務優質,贏得群眾廣泛好評。
孝老愛親模范:模范踐行家庭美德,孝敬父母,長期悉心照料體弱病殘的老人,使他們享受人生幸福;關愛子女,夫妻和睦,兄弟姐妹團結友愛,家庭生活溫馨和諧;在家人親屬有傷病、殘疾等困難情況下,做到不離不棄、守護相助、患難與共。
符合上述標準的xx縣行政區域內的戶籍人口和常住人口均可參加xx縣首屆道德模范評選,每個公民在同一屆評選中只能參加一個類別獎項的評選。當選者不再參加以后各屆xx縣道德模范的評選。xx縣道德模范提名獎獲得者可再次參加評選。
四、實施步驟
1、宣傳發動階段 (20xx年5月)
制定下發《活動方案》,各級各部門召開工作會議,廣泛營造宣傳氛圍。
2、推薦申報階段(20xx年6月)
各級各部門要廣泛發動群眾推薦候選人,各鎮(街)和行業要精心組織進行層層推薦,經各鎮(街)黨(工)委或行業主管部門初評審定,將候選人名單和相關申報材料于6月30日前報縣道德模范評選委員會辦公室。申報材料包括:申報表格和詳細事跡材料(20xx~3000字左右)。申報材料紙質件直接送縣文明辦,電子版發縣文明辦郵箱,郵箱號:332397774@qq.com,聯系人:黎洪毅;聯系電話:84011281。
3、投票評選階段(20xx年7月)
道德模范候選人名單及材料報首屆道德模范評選委員會審批后,確定正式候選人名單,并在星沙時報、星沙新聞網xx縣電視臺公示正式候選人情況,組織公眾投票;同時組織專門的評委進行綜合評定,并按照公眾投票支持率和評委綜合評定結果,提出首屆xx縣道德模范及提名獎獲得者建議名單。
4、審批表彰階段(20xx年8月)
xx縣首屆道德模范評選委員會審定建議名單后,確定表彰名單,由縣文明委作出表彰首屆xx縣道德模范的決定,在8月下旬舉行頒獎儀式。
五、活動要求
1、加強組織領導,重在發現典型。xx縣首屆道德模范評選將充分彰顯道德模范的人格魅力和道德風采,是增強公民道德建設的有力載體。各鎮街、各單位要充分認識評選表彰xx縣道德模范的重要意義,加強組織領導,安排專人負責,充分發動,層層推選,將品德最高尚、事跡最突出、群眾最認可的好人推選上來,為全縣人民樹立道德榜樣,同時為全國和省、市道德模范的推薦打下堅實的工作基礎。
2、堅持面向基層,重在群眾參與。評選表彰工作要充分體現群眾性,立足村、社區、企業、學校、機關等基層單位,每個村、社區、企業、學校、機關都要將身邊的好人評選出來,公示出來,設立“好人榜”,使xx縣道德模范評選活動具有廣泛的群眾基礎,使所表彰的'先進人物看得見、過得硬、學得到,營造“好人大家評、大家敬、大家學”的氛圍。
3、加大宣傳力度,重在示范引領。要把宣傳工作貫穿評選活動始終,大力宣傳各地公民道德建設的典型和經驗,大力宣傳候選人事跡,努力擴大活動影響。各級各單位要利用各種宣傳陣地,廣泛宣傳各級道德模范的先進事跡。縣屬各媒體要辦好“講道德、做好人”等宣傳專題專欄,在全社會形成學習道德模范、崇尚道德模范、爭當道德模范的熱潮。
根據《關于開展20xx年質量月活動的通知》(金市質聯〔20xx〕7號)的通知精神,為確保質量月活動順利開展,特制定本實施方案。
評選方案 篇2
一、表彰名額
表彰獎勵10名教書育人楷模,10名優秀教育工作者和80名優秀教師。
二、評選范圍
“教書育人楷模”和“優秀教師”參評對象為全州各級各類學校的專任教師;
“優秀教育工作者”參評對象為全州各級各類學校校長、教育行政部門干部和教育機構管理人員;
曾獲得州級及以上勞動模范稱號的人員一般不再參加評選,如確有新的突出貢獻,可推薦參選,但要從嚴掌握;在教育行政部門、學校及其他教育機構中擔任副縣級以上職務的領導干部不參加評選。
三、評選條件
(一)教書育人楷模評選條件
1.具有10年及以上教齡,扎根基層、獻身教育,愛崗敬業、無私奉獻,在教書育人、師德師風等方面得到廣大師生、家長和社會群眾的普遍認可,在社會上具有一定影響力的先進教師典型。
2.長期一如既往地關心、愛護學生,能夠用自身的言行影響和激勵學生樹立正確的人生觀和價值觀,在學生的學習成長過程中,真正起到引領航向的作用。
3.從事教育教學工作以來,能夠用實際行動詮釋人民教師恪盡職守、兢兢業業的.崇高品質;用滿腔熱忱譜寫人民教師淡泊名利、志存高遠的高尚情操;
4.有較強的組織教學能力,善于運用先進的教學方法,啟發誘導學生獨立思考,注重培養學生分析問題和解決問題的能力,在教育思想、教學內容、教學方法等方面的改革有明顯成效。
(二)優秀教師評選條件
1.具有5年及以上教齡(“農村特崗”教師從事教育工作3年以上),熱愛教育事業,熱愛本職工作,在教育教學工作中業績突出,能夠體現新時期人民教師的良好形象。
2.工作中履職盡責,作風正派,勇挑重擔,任勞任怨,在學生和家長中具有良好的形象,在教師隊伍中具有一定的威信和影響力。
3.模范遵守教師職業道德規范,廉潔從教、為人師表,自覺抵制各種不正之風,全身心投入教育教學工作,無利用工作時間從事第二職業行為。
(三)優秀教育工作者評選條件
1.具有10年及以上教齡或5年及以上教育管理經驗,熱愛教育事業,熱愛本職工作,在教育教學管理工作中業績突出,能夠體現新時期教育工作者的良好形象。
2.全面貫徹黨的教育方針,積極實施素質教育,工作中履職盡責,作風正派,勇挑重擔,任勞任怨,在學校管理、服務和建設方面有顯著成績。
3.忠誠人民的教育事業,模范遵守教師職業道德規范,求真務實,積極探索,銳意改革,開拓創新,師德高尚,無私奉獻,自覺抵制各種不正之風,全身心投入教育教學管理工作中。
四、評選辦法
(一)評選推薦工作采取自下而上、民主評選、公正推薦、逐級評審申報的方式進行。
(二)州里將成立評選組委會,對各縣(市)、州直各單位、各有關學校推薦的優秀教師和優秀教育工作者進行進一步甄選,評選出10名全州教書育人楷模。
五、獎勵形式
由州委、州政府授予全州教書育人楷模、優秀教師、優秀教育工作者榮譽稱號,下發表彰決定,頒發證書和獎金。
六、工作要求
(一)各縣(市)推薦先進個人要統籌考慮不同層次、不同類型學校和其他教育機構人員,努力做到普通中小學、中等職業學校、特殊教育學校、幼兒園、民辦學校、成人學校、校外教育基地、教師進修學校等各級各類學校和教育機構均有代表。
(二)要堅持向教學第一線教師傾斜,尤其是要向條件艱苦的偏遠農村學校傾斜,城鎮中小學教師中有在農村學校任教經歷的,在同等條件下優先推薦。學校和教育行政部門的管理人員,包括學校校長及其他管理人員的推薦比例,應嚴格控制在推薦比例的10%以內。
(三)評選推薦工作要堅持公開、公平、公正和實事求是、優中選優、寧缺毋濫的原則,認真評審,嚴格把關。推薦人選上報前,各縣(市)、各單位須將擬推薦人選在其所在地教育系統或單位進行公示,公示期不少于5天。
七、組織領導
為加強對本次評選表彰工作的領導,州里成立了評選表彰工作領導小組,負責評選表彰的組織領導。領導小組下設辦公室,辦公室設在州教育局,具體負責評選表彰的日常工作。各縣(市)要在當地政府的領導下,成立評選推薦工作領導小組,認真組織開展評選推薦工作。
八、申報材料和時限
本次評選表彰工作時間緊、任務重,為確保評審工作的順利進行,請各縣(市)、各單位務必于6月20日前將有關材料報送到州評選表彰工作領導小組辦公室,逾期不再受理。首次報送的材料包括:
(一)本縣(市)、本單位20xx年開展評選推薦工作報告(評選工作程序、評審結果、公示情況等)。
(二)各縣(市)要將評選推薦的先進個人在《全州優秀教師、優秀教育工作者推薦人選一覽表》中排序上報。
(三)事跡材料。所有材料均要求紙質文檔一式3份,其中《一覽表》和《統計表》存為Excel文件,審批表和事跡材料存為Word文檔,審批表用A3紙打印。書面材料與電子文檔一同上報,電子文檔可通過電子郵箱傳送。
評選方案 篇3
一、指導思想
為進一步加強教師職業道德建設,提高教師的職業道德水平和專業發展能力,促進師德建設的制度化、規范化、特色化,根據市教育局《關于開展中小學師德標兵評選活動的通知》,結合我校實際,特制定驛馬力農小學師德標兵評選方案。
二、評比范圍和對象
本校在職在崗、工作滿3年以上的教職工。
三、評比條件
1、政治堅定,忠誠教育。政治立場堅定、方向明確,擁護黨的領導;積極貫徹國家教育方針和政策,熱愛教師職業;自覺履行教書育人的神圣職責,有強烈的職業使命感。適時對學生進行國情教育、愛國主義教育、安全法制教育和心理健康教育。
2、愛崗敬業,樂于奉獻。有強烈的責任感和事業心,工作中能顧全大局,任勞任怨,不計較個人得失;為人師表,堅守高尚情操,以身作則,樂于助人,尊重學生,作風正派。
3、鉆研業務,成績突出。積極進行課程與教學改革,積極參加教科研活動,積極投身到“課堂教學改革”活動中,教育教學質量高,教書育人、管理育人、服務育人成績突出。
4、同事認可,學生喜愛。模范執行《中小學教師職業道德規范》,依法履行崗位職責,自覺規范思想行為和職業行為,熱愛學生,保護學生合法權益,平等公正地對待每一位學生,學生、家長、同事滿意度高。
5、有真實典型的事跡和鮮活的教育經驗,并具有一定的`社會影響。
6、從教滿3年,擔任班主任、少先隊輔導員等工作2學年以上,并至少有一次被評為校級優秀班主任等獎項。
有下列情況之一者,“一票否決”,不得參加評選:
1、有體罰或變相體罰學生行為;
2、向學生或家長索要或變相索要財物;向學生推銷教輔資料;
3、參加賭博、邪教、封建迷信等活動;
4.向學生傳播不良思想或信息,誤導學生。
四、評選程序
對照評選條件,個人自行申報,學校進行推薦,考核小組組織評議,推選一名。
五、工作要求
1.高度重視,加強領導。領導小組,組織、協調本次評選工作,充分發揚民主,把真正受學生歡迎、師德高尚的優秀教師選拔出來,要特別注重評選工作的過程性和教育性。
2。評選要嚴格對照評選標準,規范流程。
3.評選工作要向一線教師傾斜、向長期擔任班主任的教師傾斜。
評選方案 篇4
一、三好學生評選標準:(班級人數的10%)
1、模范遵守《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》和學校有關規章制度,積極參加學校的各種集體活動。
2、熱愛學習,成績優秀,每學期期末考試各科成績總分排名班級前10名【一年級包含語文和數學學科;二年級包含語文、數學和品德三門學科;三至六年級包含語文、數學、英語、科學、品德五門學科(語文、英語和數學考試成績優秀以上,科學和品德學科考試成績良好以上)】。
3、積極主動地參與體育、藝術、信息技術課內外活動。體育考核80分以上,藝術、信息技術考核成績優秀以上;身體健康,有良好的衛生習慣及良好的心理素質。
二、單項積極分子評選標準:(班級人數的15%)
1、自覺執行《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,在同學中能起模范作用。熱心為集體服務,積極參加勞動,尊敬師長,團結同學,遵守社會公德。
2、極主動地開展班級工作,認真完成老師交辦的`各項任務,具有一定的語言表達、組織管理、協調合作的能力。班級工作有創新,成績顯著。在師生中獲得一致好評。
三、操作程序:
1、每班推選的候選學生,將參評學生資料上交到政教處(6月29日前)。
2、由政教處將參評學生資料匯總后上交分管領導,由分管領導、相關老師、班主任共同依據評選條件評選出學生名單,報學校審核、公示。
3、學校將各班級推薦上報候選名單,在校務公開欄公示3天以上,接受師生監督,公示無異議后于休業典禮時表彰。
四、有關事項:
(一)各班級應切實加強領導,認真組織實施,嚴格執行評選程序,嚴格把握評選標準,堅持公開、公平、公正原則,認真做好評選推薦工作,保證評選表彰活動順利進行。
(二) 有下列情形者,一票否決:
1、亂扔、亂吐、亂涂、說臟話、翻越學校禁止區域、打架、集合做操等集體活動說話亂跑被值周老師或同學發現,經教育不改或被記錄者。
2、逃學、不尊老愛幼、不尊重父母等違反《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,做出有損班級或學校聲譽的行為者。
(三)相關評選材料送交要求:
各班主任對照參評條件,認真填寫政教處下發的表格,并將表格和有關材料按時上交政教處,過期指標作廢。
說明:1、優秀學生及各類積極分子名單填報工作將不再印發紙質名單,請班主任老師將電子表格及文件到“小學”群動態中下載進行填寫,填寫完畢后將名單以QQ形式發給我(6月29日前)。
2、在評選過程中條件相當者,學校對有較強的運用知識解決實際問題的實踐能力和開拓創新精神的學生實行加分。在學校開展的征文比賽、演講比賽、數學(口算)競賽、體育、藝術、等活動中獲獎者,享受加分(本學期獲得校級、區級、市級和國家級一等獎者分別加1-4分,二等獎及以下者分別按50%計分,三等獎及以下者分別按25%計分)。
評選方案 篇5
20xx年是xx品牌的行動年,在全體渠道成員的共同努力下,xx實現了新增xx家銷售網點的成績,保持著穩定的增長。為感謝在過去半年多時間里各區域總代理商、經銷商對xx的辛勤付出。總公司決定在20xx年xx月份舉行“蛻變贏未來”——20xx年夏季產品訂貨會上舉行“xx優秀經銷商頒獎盛典”來表彰所有為品牌發展做出杰出貢獻的總代理商和經銷商。
1、評選方法:
優秀經銷商是由各區域總代理商推薦,一個總代推薦3——5家,總公司運營中心組成的評選小組來共同評選。
2、獎項設置和評選標準:
(1)專賣店形象獎(最佳店鋪形象獎)
①最佳專賣店形象獎評選范圍僅限xx第三代形象專賣店,不考慮第二代形象專賣店
②評選范圍僅限常規專賣店,商場專廳、總代理商檔口不在評選行列。
③店鋪面積在80平米以上,擁有良好的終端形象:在店堂形象、陳列形象、產品形象、服務形象、管理形象等五個方面的形象要達到總公司的要求。
④對品牌有較好的忠誠度和配合度
(2)拓展新銳獎
①20xx年xx月以后新增網點數量超過2——3家的新加盟商(以終端檔案卡的開業時間為準)
②對品牌有較好的`忠誠度和配合度,只經營xx品牌的客戶。
3、評選流程:
(1)20xx年xx月xx日前。
參選階段。廣泛征集參選經銷商資料,產生參選經銷商名單。
(2)20xx年xx月xx日——20xxx年xx月xx日。
評選階段。評委會根據參選經銷商資料進行評分,優秀經銷商名單揭曉,并將于20xx年9月12日前通過傳真進行通知公布。
(3)20xx年xx月xx日。
頒獎盛典。在20xx年夏季產品訂貨會上舉行頒獎儀式,總領導出席頒獎盛典,為獲獎經銷商頒獎。
4、參選方式:
(1)各區域統計所有符合評選標準的加盟終端。
(2)填寫《20xx年上半年優秀經銷商推薦表》。(見附件1)
(3)隨表請附該終端照片8張、經銷商本人以專賣店為背景拍攝的照片3張。請各區域于20xx年xx月xx日前整理好要推薦的經銷商材料,將表格傳真給總公司市場部xxxxxxx,同時將以郵件方式發到:xxxxxxx@qq.com,如有疑問,煩請致電市場部xxxxxxx。
5、頒獎盛典:
公布評選結果,在20xx年xx月召開的20xx年夏季產品訂貨會上舉行“xx優秀經銷商頒獎盛典”上對獲獎經銷商頒發獎品,并在《xx》上發布優秀總代理商、優秀經銷商的照片和采訪稿。
6、其他:
(1)浙江起步兒童用品有限公司有權對此方案進行調整,但將及時知會各個區域。
(2)詳細規則將進一步完善。
評選方案 篇6
為鼓勵會員及能源(煤炭)系統廣大干部職工踴躍投稿,提高投稿積極性,支持《涼都能源》出刊和《涼都能源網》信息及時更新及《六盤水能源簡報》的及時發布,經市能源局、市煤炭協會研究決定,擬開展20xx年度優秀通訊員評比工作,現制定以下方案:
一、評比范圍和時間
(一)評比范圍:在20xx年度參與《涼都能源》雜志和《涼都能源網》、《六盤水能源簡報》投稿并采用的通訊員之內評選。
(二)時間:投稿采用20xx年1月1日——20xx年12月31日。
二、評比工作準備
由涼都能源編輯部統計20xx年度投稿采用稿件的數量,分《涼都能源》雜志、《涼都能源網》、《六盤水政府網》、《六盤水能源簡報》用稿篇數,用稿數量從高到低排出通訊員名單。
三、評比分值及基數:
(一)分值:為100分。《涼都能源》(含《六盤水能源簡報》)及涼都能源網用稿數占50%(滿分50分)、政府網用稿占50%(滿分50分)。
(二)計算基數:稿件以20xx年《涼都能源》登載19篇(個人最多)、中國涼都六盤水網登載8篇(個人最多)為滿分基數進行分值計算。
四、評選優秀通訊員
名額10名,其中:一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名;設優秀獎4名。
五、專職通訊員評比
專職通訊員參加評比的,全年以10篇為稿件基數,采用稿件數以超出10篇以上的`數量參加評選;收集稿件及圖片不列為評選范圍;集體撰稿不計篇幅,多人撰稿合計1篇,計算篇幅時按照人數多少計算比例,如:2人,各計0.5篇。
六、評比程序
(一)按評比分值及基數進行評分,按分值高低進行排列出前六名。
(二)召開煤協常務理事會,研究評比工作,確定優秀通訊員。
(三)由市煤炭協會向局行政辦公會匯報評比情況及評比結果。
七、表彰獎勵
(一)表彰形式:召開煤協會員大會、進行表彰(用文件形式通報表彰)。
(二)獎勵標準:一等獎600元、二等獎500元、三等獎400元、優秀獎300元。合計獎勵金額為4000元。
(三)資金來源:獎勵按照明確的獎勵標準發放,獎勵資金由市煤炭協會負責列支。
評選方案 篇7
一、活動目的:
“悅”讀之星評選主要考核學生的閱讀水平和閱讀習慣、對閱讀的熱愛和追求,以及對同伴閱讀的幫助和影響等。“悅”讀之星的評選,主要考查學生是否“會讀書”,考查其閱讀活動的個性化、全面性和深刻性,即閱讀內容不單一、有個人的'閱讀傾向和閱讀見解等。中、低年級“閱讀之星”的評選,側重考查學生是否“愛讀書”,考查其閱讀興趣的培養和良好閱讀習慣的建立。
二、活動對象:5年級2班學生。
三、評選指標:“悅”讀之星評選由5個指標組成:
1、有一定的課外閱讀量(占總分10%)。
2、有濃厚的課外閱讀興趣(占總分20%)。如:積極參加閱讀活動,閱讀內容廣泛,有個人的閱讀傾向,能影響帶動同學參與閱讀等。
3、有較好的閱讀習慣(占總分30%)。如:有每天讀書的習慣,有摘錄或寫讀后感的習慣等。
4、閱讀成效良好、優秀(占總分20%)。
5、有讀書筆記、心得(占總分20%)。讀書筆記、心得真實感人、有獨特見解,讀書卡圖文并茂、記錄清楚。
四、獎項設置:
每月評選班級”悅”讀之星5名。
五、評選辦法、細則:
1、每天閱讀20分鐘,周末每天閱讀40分鐘,由家長簽名,每次完成得2分。
2、向學校圖書館、班級圖書角借閱書本,每次得1分。
3、讀完文章寫下較有水平讀書心得體會,5—8分每篇。
4、班級美文共賞、筆尖藝術內容讀一遍,組長簽名,一次得2分。
5、背誦一首古詩,課內1分,課外4分。
6、背下好段、好句、格言、名言警句一次得2分。
7、閱讀一篇文章有家長、組長簽名一次得2分。
8、能夠在摘錄本上摘錄相關內容,一次得1—4分。
9、參加各級比賽獲獎、發表:班級5分、校級10分、鎮級20分,晉江市50分、泉州市100分。
10、前5名有大禮包,后五名則接受班級懲罰。
通過活動的開展,激勵學生熱愛閱讀、認真閱讀,促使讀書蔚然成風、書韻飄香班級。經典與你相伴!努力就有收獲!同學們,加油加油!加加油!
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