控煙工作計劃

時間:2022-04-26 16:49:47 工作計劃 我要投稿

控煙工作計劃匯編八篇

  時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的控煙工作計劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

控煙工作計劃匯編八篇

控煙工作計劃 篇1

  為進一步推動我中心控煙工作的深入開展,使廣大干部職工遠離煙草危害,減少因吸煙引發的各種疾病的發生,提高干部職工的健康水平,現將我中心20xx年控煙工作計劃安排如下:

  一、明確目標,加強領導根據單位人事調整,進一步明確單位控煙領導小組組成和職能,中心成立由中心黨組副書記、主任潘郴華任組長,曹品中、李洪斌任副組長,陳強、喻華、李波、何克非、許槐英、雷行濤、袁勇、曾柏華為成員的控制工作領導小組,由分管領導負責分工,各科(部)室緊密配合,積極開展控煙工作。把控煙工作納入中心的'總體工作計劃,確保控煙工作有計劃,有組織、有檢查、有落實。把創建 無煙單位 作為我中心的年度目標,明確工作職責,制定控煙措施。

  二、落實各項控煙規章制度進一步完善了中心控煙制度,并加強制度的宣傳與落實,每個科(部)室安排一名兼職控煙監督員,并明確工作職責。將科(部)室控煙情況與科(部)室績效考核結合起來。

  三、切實開展各項控煙活動

  1、營造控煙氛圍。將單位控煙工作計劃,控煙制度等利用單位網站、城投簡報進行公示,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。在辦公室、會議室、走廊等單位醒目位置設立 請勿吸煙 等標志,隨時提醒干部職工和外來人員不要吸煙。

  2、開展主題日宣傳活動。5月31日世界無煙日,中心控煙工作領導小組開展控煙宣傳教育活動,提高干部職工對煙草產品的認識,有效降低吸煙率。

  3、將控煙工作納入單位健康教育課程。每年至少開展一次關于控煙工作的健康教育講座,并將此作為健康教育課程內容確保落實到位。

  4、加強檢查。控煙工作領導小組要定期和不定期的對單位各科(部)室的控煙落實情況進行督查,并提出整改措施。

控煙工作計劃 篇2

  為認真貫徹衛生部《關于20xx年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》(衛婦社發【20xx】48號),保障“創建無煙醫院”項目順利進行,制定本實施方案。

  一、醫務人員率先戒煙,創造醫院無煙環境,并積極參與社會控煙工作。努力達到《“無煙醫院”評估標準》,爭創“全國無煙醫院”。

  二、創建“無煙醫院”的重點干預對象

  (一)重點干預對象:臨床醫生,重點考慮呼吸內科、胸外科、心內科、神經內科、神經外科、腫瘤內科、普外科、骨科、麻醉手術科等科室臨床醫生。

  (二)一般干預對象:全院職工,包括物業人員及實習、進修人員。

  (三)宣傳覆蓋對象:患者及患者家屬。

  三、建立“無煙醫院”創建組織機構

  (一)成立醫院控煙工作領導小組、控煙管理辦公室,負責對全院控煙工作的領導、組織。

  (二)各處室與業務科室有科室控煙領導小組,由科主任、護士長和控煙骨干組成,科主任為科室控煙第一責任人。

  (三)成立醫院控煙監督員和巡查員隊伍

  監督員:由職能科室和臨床科室各指定一名兼職監督員,各病區護士長為該病區兼職監督員。

  巡查員:由保安員、病區門衛、地下室運行保障人員組成。

  (四)控煙管理實施分工負責

  控煙辦公室:根據我院控煙工作重點,確定年度工作目標,制定全院控煙工作發展規劃、年度工作計劃、工作制度;協調各部門開展禁煙的宣傳、教育工作;監督落實日常工作的開展情況。

  呼吸科:主要負責戒煙門診、控煙知識培訓以及醫務人員的戒煙干預工作。

  院辦、黨辦:負責各科室的溝通協調工作以及確定院內院外的控煙宣傳和教育內容等;醫院控煙環境和設施的建設;禁止吸煙警示牌、吸煙危害健康的.警示語標牌等的制作、張貼或懸掛。

  醫務部、門診部:負責全院醫生的控煙干預工作,組織開展“吸煙與健康”等相關內容為主題的健康教育活動或講座。

  護理部:負責全院護理人員的控煙知識培訓和住院患者的控煙宣教工作。

  治安保衛部:負責公共場所內吸煙人員的勸阻制止工作。

  門診部:主要負責控煙門診的設立及醫院門診區域的控煙工作。

  黨辦:負責基線調查,采用實名制和記號方式對全院職工控煙知識、態度、行為進行基線調查;基線調查表上報醫院控煙辦公室。

  四、實施如下醫院控煙措施

  (一)院內工作場所有明顯的禁止吸煙標志。

  (二)院內小賣部及商務中心不出售煙草制品。

  (三)院內所有室內不擺放煙具、煙灰缸。

  (四)醫院職工、患者及家屬不得在辦公室、病房及戶內樓道吸煙。

  (五)結合“世界無煙日”組織大型宣傳教育活動。

  (六)利用院內局域網、宣傳欄、院報、展板、健康教育視頻等載體進行控煙宣傳教育。

  (七)向醫務人員發放《醫生控煙知識宣傳材料》、《醫院控煙指導手冊》。

  (八)對醫務人員進行控煙知識、控煙方法和技巧培訓;醫務人員對門診患者要詢問吸煙情況,進行簡短勸阻和指導,提出戒煙建議,并在病歷中記錄。

  (九)在呼吸科門診設戒煙門診,設立咨詢電話,提供戒煙指導和服務。

  (十)院區設立戶外吸煙區。

  (十一)將控煙宣傳資料納入住院患者指南,對患者、家屬進行控煙知識的宣傳,并讓患者或家屬簽字認可。

  (十二)在導醫臺、分診臺以及各病區護士站病房內擺放禁煙宣傳資料供患者取閱。

  (十三)不接受煙草商資助和采用任何標明有煙草廣告的物品。

  五、定期按照實施方案與無煙醫院標準進行評估與總結,并將項目執行情況形成書面材料上報醫院集團及衛生廳。

  六、根據中國控制吸煙協會和中國醫院協會有關要求,提供相關文件資料,申請全國無煙醫院。

控煙工作計劃 篇3

  為積極創建無煙醫院,促進醫務人員和患者身體健康,保證創建國家衛生縣城工作的順利實施,制定20xx年控煙工作計劃。

  一、召開創建“無煙醫院”工作會議,在大會上強調創建“無煙醫院”的重要性,號召全院職工,特別是醫務工作者要作戒煙、控煙模范,為創建“無煙醫院”作出貢獻。

  二、開展創建“無煙醫院”的宣傳工作。

  1、在醫院門診的主要入口處等明顯位置設置明顯的禁止吸煙警示牌,在所有禁煙區域張貼禁煙標志,告知醫院員工、患者、家屬和來訪者不得在醫院室內吸煙。

  2、分別在醫院大門兩側的休空地、在住院部部分地方設置吸煙區,有明確的引導標識,并配置吸煙危害健康的警示語標牌。

  3、在病房、門診候診廳等處擺放控煙宣傳資料供取閱或向就診者、來訪者發放控煙宣傳材料,宣傳煙草的危害和控煙知識(如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧)。

  4、利用宣傳欄、例會、職工大會等形式,向全院員工、就診者和來訪者進行控煙宣傳。

  5、將控煙宣傳資料納入門診、住院患者指南,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內吸煙。

  6、醫務人員在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在控煙區域內的吸煙行為。

  三、定期做好針對醫務人員和社會吸煙人群的有關吸煙危害性和戒煙方法的'講座,做好新員工上崗前禁煙教育培訓,提高員工的控煙能力。

  四、組織控煙工作辦公室人員進行月抽查、季度檢查工作,將結果納入科室質控當中。

  五、做好包干區域的控煙工作,力求在室內場所(包括候診區、治療區、病房、檢查室、手術室、實驗室、醫護辦公室、值班室、會議室、以及門診大廳、走廊、樓梯、停車場等公眾場所)全面禁煙。

  六、建立一支監督員隊伍,做到群眾參與、群防群治,為我院的控煙工作打下良好基礎。

控煙工作計劃 篇4

  為給患者和職工創造健康良好的就診和工作環境,提高醫務人員控煙意識和控煙技能,降低吸煙率,保護醫務人員和廣大人民群眾身體,進一步深化鞏固無煙醫院創建成果,特制定本工作計劃,具體內容如下:

  一、 工作目標

  通過醫院控煙活動,提高醫務人員控煙意識,降低醫院職工吸煙率,幫助吸煙者戒煙,逐步實現人人自覺戒煙,醫院公共及工作場所無煙的目標。

  二、實施辦法

  (一)明確目標,加強組織管理

  根據醫院20xx年度工作安排,調整醫院控煙工作領導小組人員名單,加強組織領導。領導小組由院長、黨支部書記任組長,副院長任副組長,相關職能部門及科室負責人任成員,院辦公室負責統籌全院控煙工作,總務科負責落實全院控煙工作并細化分解各項措施到各科部,各科部緊密配合,積極開展控煙工作。把控煙工作納入醫院的年度工作計劃,確保控煙工作有計劃,有組織、有檢查、有落實。

  (二)落實責任,強化控煙監督

  醫院控煙工作實行院科二級管理制度,醫院與科室簽定控煙工作目標責任書,各科部實行科主任負責制,成立以科室負責人為組長、2名控煙骨干為組員的'控煙管理小組,根據醫院工作計劃開展控煙管理工作。全院職工負有勸阻吸煙的責任和義務,在院內發現吸煙行為,要采取有效措施阻止并勸誡吸煙。各科部控煙工作開展情況與科室績效考核相結合,由總務科負責日常監督及考核工作,對違反規定的部門和個人提出處理意見。

  (三)落實資金,確保控煙成效

  全年預計用于控煙工作經費2萬元,主要用于控煙宣傳、警示教育、獎勵等。

  (四)加強宣傳、營造良好氛圍

  1.將醫院控煙工作計劃、控煙制度及健康指導等利用醫院QQ群進行宣傳,發布控煙公益廣告宣傳,使全體干部職工都知曉并自覺遵守。

  2.在門診及公共衛生科播放關于“吸煙有害健康”的視頻資料,在醒目位置放置控煙傳播材料。

  3.在辦公室、會議室、走廊、等所屬區域醒目位置設置控煙警語、標示,隨時提醒院內職工和院外群眾不要吸煙,醫院內不得擺設煙具及與煙草有關的物品。

  4.醫院內全面禁煙,設置院外吸煙區域,吸煙者必須到吸煙區吸煙。

  5.開展主題日宣傳活動。在世界無煙日(5月31日)來臨之際,公共衛生科要大力開展控煙宣傳教育活動,以組織義診、講座、咨詢、發送宣傳單等形式,提高廣大群眾對煙草產品危害的認識,控制煙草危害。

  6.各臨床科室加強住院病人的管理,認真詢問病人的吸煙史,并針對患者的情況進行健康教育。

  (五)強化培訓,提高知識水平

  由公共衛生科負責組織全院職工開展2次控煙知識培訓,1次控煙知識測試,對控煙監督員、巡查員開展2次控煙知識培訓,加強和促進單位職工掌握控煙方法和技巧,提高控煙知識水平。

  (六)其他措施

  1.醫院內小賣部及食堂嚴禁出售煙草制品,由總務科負責監督。

  2.設立戒煙門診,設在門診內科,戒煙咨詢電話:9999

  3.全院職工不得在病人面前吸煙,不得穿工作服在室內外任何區域吸煙。

  各科部要圍繞以上工作要點積極開展控煙工作,加強檢查和自檢,形成人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

控煙工作計劃 篇5

  為了提高師生的文明意識,促進師生的身心健康,學校積極響應龍口市衛生城市建設的各項要求,認真開展健康校園的爭創活動。現制定本學年度的控煙工作計劃:

  一、指導思想

  我們要以教育改革為動力,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,結合實際,根據《不吸第一支煙》等教材內容,大力開展控制吸煙活動,并積極宣傳吸煙的危害性,讓師生全面了解國際國內控制吸煙的歷史與現狀,所采取的措施以及在中國歷史上吸煙對人們帶來的痛苦和災難,從而進一步認識吸煙對健康的危害,提高廣大師生控煙的自覺性,保證我校控煙活動通過各級的`達標驗收,師生的吸煙人數降到零。

  二、領導小組

  學校成立以校長為組長,負責人為組員的控制吸煙領導小組,由校長負責分工,各處室緊密配合積極開展控煙工作,每年制訂控煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。

  三、控制吸煙的教育宣傳

  1、加強宣傳,創造良好的控煙氛圍。為了提高師生對吸煙有害健康的認識,首先組織教師認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《深圳市經濟特區控制吸煙條例》等有關內容,對學生利用班會或少先隊活動時間認真學習,通過學習,提高師生對控煙的認識,人人參與控煙活動,自覺抵制煙害,創造良好的控煙氛圍。

  2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、健康小報、展板等,利用黑板報、“小白靈”廣播宣傳禁煙法規,通報吸煙狀況,介紹吸煙對健康的危害,對社會的不良影響。

  3、加強培訓工作。培訓班主任,提高班主任對控煙工作的認識,班主任是教育學生最直接的實施者,提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證,為此,學校對班主任每學期培訓一次,一是明確怎樣組織學生開展控煙活動,二是提高班主任對控煙工作的認識,增強責任感,使命感。

  4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡,學校要在凈化學校環境的同時,將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

  (1)學生抄寫吸煙有害健康的文章,讀給家長聽,監督家長不吸煙,并讓家長簽字、寫保證。

  (2)父母要以身作則,學生在班會上匯報家長的戒煙情況。

  (3)召開家長會,向家長通報學校控煙的進展情況,并向家長宣傳吸煙的危害,并與家長簽訂控煙協議書,要求家長不當著孩子的面吸煙,及早戒煙,教育學生不吸煙,卡住學生買煙經濟來源。

  (4)呼喚社會監督。通過宣傳,讓更多的人知道學校是控煙學校。商店不能將香煙買給學生。共同為學生創造優美舒適的學習環境,關心學生的健康成長。

  (5)組織學生觀看一次吸煙有害健康的教育影片。

  四、控制吸煙警示性規定

  1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

  2、嚴禁教師在校園內吸煙。

  3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

  4、不給客人敬煙,不勸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。

  5、擺放禁煙標志,不設煙具。

  五、控制吸煙獎罰措施

  1、嚴禁學生在校內任何地方吸煙,若發現學生吸煙一次者,在班上記性嚴肅批評教育,吸煙兩次者,在全校進行通報批評,吸煙三次以上者,學校要給紀律處分,并扣班級量化分。

  2、教師在校園內吸煙一次者罰款20元,吸煙兩次以上者,除了罰款以外,還要在教職工大會上通報批評。

  3、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來,把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來,并實行“一票否決制”。

  4、積極開展控煙工作評選活動,對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵,學校全體教職工對來校客人要忠告學校的控煙規定,并要求客人不準在校園內吸煙。

控煙工作計劃 篇6

  為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康、和諧的學習、工作和生活環境,使學生在無污染的環境里健康成長,我校在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續加大控煙工作的力度,確保學校控煙工作順利開展,把創建無煙學校作為我校的近期目標,明確工作責任,特制定控煙工作計劃。

  一、明確目標,加強領導。

  力爭無煙率達到80%以上。控煙領導小組加強檢查和督導,形成人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

  二、深化控煙活動。

  1、在辦公室、會議室、醒目位置設立“請勿吸煙”“無煙辦公室”等標志,隨時提醒干部職工和外來客人禁止吸煙。

  2、利用政治學習、健康教育課、櫥窗、板報等各種渠道,廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育,使創建無煙單位、無煙辦公室成為教職工的自覺行動。

  3、加強控煙的宣傳,使干部職工遵守國家對控煙工作的有關規定,自覺參與單位及社會的控煙活動。利用“5·31”世界無煙日,組織職工開展控煙宣傳教育活動,提高對煙草產品的認識,有效降低吸煙率。宣傳吸煙有害健康的科學知識,力所能及地規勸吸煙者戒煙、禁煙。

  學校控煙工作領導小組要切實履行職責,擔負起全局控煙的組織、檢查、督促與整改等工作,加強履行《煙草控制框架公約》能力建設,在原來控煙工作取得一定成效的基礎上,進一步加強制度建設,努力使全局的控煙工作走上制度化、規范化軌道,并取得實實在在的`效果。

  4、結合實際,因地制宜開展控煙健康教育,進一步使教師認識到吸煙對自己和他人的危害,努力實現從“要我戒”向“我要戒”的轉變,積極營造健康、清潔、禁煙的良好工作、生活環境。

  5、領導干部要進一步發揮表率示范作用,要帶頭不吸煙,勸阻吸煙,積極控煙,切實將控煙工作落到實處,設明顯的禁煙標志,領導小組成員定期查看現場、地面有無煙蒂、煙缸、煙灰,并督促整改。

  三、開展控煙活動。

  1、學校利用每周二教職工大會時間加強控煙知識的學習。組織教職工學習《煙草控制框架公約》、《未成年人保護法》和《無煙單位標準》。讓廣大師生全面了解國際、國內控制吸煙的歷史、現狀以及鴉片戰爭對人們帶來的痛苦和災難,從而進一步認識吸煙對健康的危害,增強廣大師生控煙的自覺性。

  2、利用年級學生大會,對學生講解吸煙的危害,讓學生充分討論吸煙對青少年成長的危害,從而拒絕吸煙。

  3、校園板報宣傳,建議學期末舉行一次控煙知識競賽。

控煙工作計劃 篇7

  為配合全縣醫療衛生系統全面實施禁煙工作的開展,認真履行世界衛生組織《煙草控制框架公約》(以下簡稱《公約》),貫徹落實衛生部、國家中醫藥管理局、總后勤部衛生部、武警部隊后勤部《關于20xx年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》(衛婦社發[20xx]48號,以下簡稱《決定》),加強對我院禁煙工作的領導,特制定我院全面實施禁煙工作計劃。

  一、各階段目標

  到20xx年10月底,全院所有科室全面實施禁煙,80%以上的科室建成無煙科室。

  (一)20xx年2月底前,為全面禁煙工作的籌備階段。主要工作是:建立禁煙工作領導組織、明確禁煙工作職責,制定禁煙實施方案,開展禁煙宣傳動員。

  20xx年3月起,配合全市醫療衛生系統全面啟動禁煙工作,按照要求使醫院公共場所和工作場所達到禁煙要求。

  (二)從20xx年起,各科室禁煙工作納入年度目標考核內容。

  (三)20xx年上半年,醫院禁煙工作領導小組要對全院各科室禁煙工作組織一次全面的督導檢查。20xx年底在醫院全面實施禁煙。

  二、工作步驟

  (一)組織建設。成XX醫院履行煙草控制框架公約領導小組,領導小組辦公室設在醫院公共衛生辦公室,負責全院各科室禁煙工作的組織與管理。

  (二)管理原則。全院各科室全面禁煙工作,實行歸口管理原則。臨床各科室的禁煙工作由醫務科、護理部負責;行政各職能科室的禁煙工作由行政辦負責。

  (三)組織實施。禁煙領導小組辦公室負責組織健康教育、指導、監督檢查,發現問題及時敦促整改。

  (四)考核評比。無煙科室考核評選,按照衛生部、全國愛衛辦《關于印發(無煙醫療衛生機構標準試行)的通知》(衛婦社發

  [20xx]15號)要求,由醫院履行煙草控制框架公約領導小組負責,年終評選出優秀科室和個人,醫院進行表彰。

  三、具體措施

  (一)各科室要成立以科主任、護士長為組長的.領導小組,具體負責禁煙工作。結合科室實際,制定控煙履約工作規劃、禁煙工作計劃、階段目標和工作方案。本單位醫務工作者做好控煙表率,積極勸阻病人、病人家屬及來訪者不在醫院內吸煙,主動做好控制吸煙的宣傳工作。

  (二)在門診、病房、候診大廳、樓梯、洗手間、會議室等重點區域張貼禁煙標識;利用本單位電子屏、宣傳欄等宣傳控煙知識。在醫院入口處樹立禁煙提示牌,向社會公示本單位內所有工作場所和公共場所全面禁止吸煙;不允許在醫院范圍內有煙草出售;不提供招待煙,不擺放煙缸煙具。

  (三)院領導小組要結合世界無煙日等重大活動,積極宣傳醫療衛生系統全面禁煙的重要意義,并通過社會輿論監督,推動醫院禁煙工作的開展,帶動患者主動參與控煙,自覺遠離煙草。在禁煙區域設立醒目控煙標識,會議室等公共場所不設煙具。

  (四)按照省衛生局的要求,在門診部設立戒煙門診,為有戒煙愿望的吸煙者提供戒煙服務和健康咨詢。

控煙工作計劃 篇8

  為了給廣大師生營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環境,使幼兒在無污染的環境里健康成長,我園在鞏固以前控煙成績的基礎上繼續加大控煙工作的力度,在20xx年度主要計劃安排做好以下工作。

  一、 加強領導、健全組織

  為了確保幼兒園控煙工作順利開展,幼兒園成立控煙工作領導小組:組長:王倍;副組長:陳萍;組員:施國珍、范幼娜;幼兒園控煙工作小組:組長:陳萍;組員:施國珍、唐淵清、錢嵐、白瑩瑩、方曉云;聯絡員:唐淵清。由園長負責分工,各處室緊密配合積極開展控煙工作,每年制訂控煙計劃和措施,定期召開領導小組會議,安排布置控制吸煙活動的'檢查和落實工作,及時對工作中出現的問題進行通報批評,限期整改。

  二、落實責任、明確職責

  1、為了使控煙工作落到實處,幼兒園制訂單位控煙工作制度。(抽查制度;勸阻吸煙制度;處罰職責。)

  2、日常檢查控煙措施落實情況,校園內張貼控煙標識,營造宣傳氛圍。

  3、禁止家長、吸煙教職工的吸煙行為,鼓勵吸煙教職工積極戒煙,不給客人敬煙,不勸煙,客人遞煙蜿蜒謝絕。不設煙具。

  4、利用 小手拉大手 活動,讓幼兒向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識,力所能及地規勸家長戒煙、禁煙。學校利用家長會,加強控煙的宣傳,使家長遵守國家對控煙工作的有關規定,自覺參與社區的控煙活動。

  三、健全制度、強化監督

  1、建立檢查制度,不定期抽查暗訪;

  2、建立督查考核機制,將其納入文明組室評比的指標。

  控煙領導機構圍繞以上工作要點積極開展工作,加強檢查和督導,形成全校人人參與的有效機制,切實把控煙工作落到實處。

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