教師師德師風學期工作總結

時間:2023-12-20 08:36:42 海潔 工作總結 我要投稿
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教師師德師風學期工作總結(精選14篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,經過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進步,想必我們需要寫好工作總結了。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧,下面是小編收集整理的教師師德師風學期工作總結,歡迎大家分享。

教師師德師風學期工作總結(精選14篇)

  教師師德師風學期工作總結 1

  “為人師表”這個詞從我上學時起到我成為一名教師就認識到這個美麗而富有內涵的詞語。如今,為人師已經三年了,曾無數次不斷理解這個詞的內涵,不斷以“為人師表”為鏡子,不斷的鞭策自己要做一名合格的幼兒老師。

  說起幼教工作,真實感慨萬千。“愛心、耐心、細心”缺一不可,良好的師德師風并不是簡單的說教,而是一種精神體現,自我良好修養的體現,是教師立身之本,幼兒園立園之本。作為一名教師是光榮的,因為你是他們人生中第一任老師,而他們也是你人生中第一次稱你為老師的人。

  三年里,一幕幕感人的場景、一段段真摯的師生情,讓我勇敢地走進孩子們的世界,我時刻記得“育人比教書更重要”。作為孩子們的啟蒙老師,他們所學到的一言一行,就是用來衡量我師德師風的一把尺子。他們喜歡模仿,老師的行為作風將會給他們帶來一生的影響,因此,老師一定要時刻為孩子們做出榜樣,嚴已律己,以身作則,才能做大家以及家長眼中的好老師,才能贏得老師、家長的支持和孩子的喜愛。

  在我實際的教育工作中,我一視同仁,平等對待每一個孩子。工作在新疆這片熱土上,更沒有民族歧視,而是以燦爛的笑容、親切的言語、文雅的舉止,以及善解人意的目光,去教會每一個可愛的孩子去和同伴和睦相處;去幫助那些漢語表達水平弱的民族小朋友,共同溝通、理解、分享;精心準備每一天的教育活動等等,因為我想把的愛奉獻給純真的孩子們,哪怕犧牲自己的時間在工作上加班加點,我都無怨無悔。而孩子們回饋給我的是他們有禮貌的語言表達,是在我生病時的一句關心的話語,是他們助人為樂的愛心,使他們生活中不斷的改變……這一切的成果,都體現出老師對孩子沉甸甸的愛與責任。

  在單位中,我與同事和睦相處,尊重同事,相互學習,相互幫助。敵視和嫉妒是不可取的'。在園所工作中,因為從事的基本是女性,相處久了自然會產生一些小矛盾,這就需要我們懂得寬容和諒解,不斤斤計較個人得失,凡事等站在對方的角度考慮,懂得合作和分享。此外,學會關心集體,關心幼兒園的建設和榮譽,隨著溪荷團隊的不斷壯大,我們的大家庭也在時刻增加新鮮血液,這時候,我作為老教師,應該主動去幫助新教師,互相學習,取長補短,幫助他們更快的融入到溪荷的大家庭中來,同時,為幼兒的思想品德發展提供良好的人格示范,取得更好的教育效果。

  當然,在我們現在的工作中,同事之間難免出現摩擦,希望我們在師德師風學習后,能用更合適的方式方法來解決處理實際問題,團結、奮進、務實、奉獻來營造一個良好的工作氛圍和心理氛圍,優質高效地完成自己的工作。相信在大家的共同努力下,我們二幼會越辦越好!

  教師師德師風學期工作總結 2

  教師是人類靈魂的工程師,是傳遞知識和文明的接力手,是點燃光明未來的火炬手。作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄托和責任。我清楚要成為優秀的新世紀、社會主義精神文明工作者,就要不斷提高自身的精神修養,提高自己的政治素養和專業文化水平。與時俱進,開拓進取已成為這個時代的主旋律,信息時代的教師一定要勤于學習,勇于創新,踏實肯干,用自己辛勤的努力培養出新世紀、新時期的`新一代勞動者。

  教書育人是教師的天職,是學生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學生、對事業的愛心去帶動學生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠大理想,培養他們的社會、家庭、集體的責任感。

  在講授數學課的過程中,我總是把握各種時機,教育學生奮發向上,拼搏進取。告訴他們作為學生就要學好本領,提高素質,為將來做好準備。讓學生懂得學好數學要有堅持不懈的精神,并用我自身的經歷幫助學生明白只要刻苦努力,就能把數學學好的道理。

  在做好教書育人工作的同時,我抓緊一切可能的時間,刻苦鉆研業務。在知識經濟時代,知識和技術更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危險。在科學和技術發展速度如此之快的背景下,如果不經常處于學習狀態,人們的知識結構很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術的發展步伐。

  我們的路還很長,不管有多坎坷,只要你把它當作一次經歷,一次磨練,你會為你比別人的經歷豐富而自豪,你會為自己經受得住磨練而驕傲。讓我們為了美好的生活,攜手共進。

  教師師德師風學期工作總結 3

  一、在思想上,愛國愛黨,積極上進。

  本人思想端正,熱情努力,服從領導的工作安排,辦事認真負責。并在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。熱愛教育事業,把自己的精力、能力全部用于學校的教學過程中,并能自覺遵守職業道德,在學生中樹立了良好的教師形象。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意,我在注意自身師表形象的同時非常重視對學生的全面培養。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西,在工作中能夠主動與同事研究業務,互相學習,配合默契,教學水平共同提高,能夠顧全大局,團結協作。作為老師我更明白,只有不斷充電,才能維持教學的活力。

  二、在教育教學上,敬業愛崗,嚴謹治教。

  根據學校的課堂教學常規嚴格做好備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課后輔導工作。追求扎實有效的課堂教學。根據學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,熱情輔導中下生,重視對學生的知識考查,做好學生的補漏工作。把堂上獲取知識的主動權交給學生,讓學生成為信息的主動攝取者和加工者,充分發掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”,變“學會”為“會學”。

  把學生教好,讓學生成功,是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自己的教育教學水平及教學管理水平。在校內,虛心、主動地向老教師請教自然、科學知識使自己的教學語言更嚴謹。虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的'精華,在自己的教學中為斷實踐,不斷總結,不斷提高。平時向書本學習、向身邊有經驗的老師學習,提高自己的課堂教學水總之,在這一學年中,我不僅在業務能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現需改進的地方也較多,在今后的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

  總而言之,現在社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天作出自己奉獻。

  教師師德師風學期工作總結 4

  教師是“人類靈魂的工程師”,對學生成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業、解惑,指出了教師“教書育人”的一面,而“為人師表”則是對教師和教育工提出了更高人格上的要求,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。

  我熱愛這份工作,熱愛學生,能依據相關的法律法規來執教,認真備課上課,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間里的教學效益。在實際的工作中我認識到師生雙方的人格是平等的,學生在學校的受教育權是不可剝奪的,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。

  經過近階段的師德師風教育學習,我體會到自己還存在著很多不足:

  第一,這幾年來,雖然我各方面都有或多或少的提高,但總體來說,進步不是太大,和其他老師相比還有很大差距。還要不斷豐富自己的`知識,努力提高自己的能力和專業水平,嚴格執行道德規范。

  第二,課堂問題的預見性有待加強。班級管理中,有時不能在事情發生前及時教育學生,做到防患于未然,而要在學生背后處理事情。經常讓自己處于被動地位,有時會手忙腳亂,事倍功半。

  第三,要進一步與每一個學生建立平等、和諧、融洽的關系,關心每一個學生,努力發現和開發每一個學生潛在的優秀品質。

  第四,教研力度不夠,教學反思不夠徹底。大部分都是聽課評課,沒有系統的教學經驗總結。工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。

  存在問題的原因:

  一、對于教育理論的學習,有時僅僅停留在記憶的表面,沒有很好的結合實踐、專業特點和學生就業方向去分析理解,導致教材挖掘不夠。

  二、由于自身能力的欠缺,沒有擺脫傳統教學的模式,缺乏主動創新的思想。

  三、青少年學生是90后一代,青春期的他們渴望交流,心中的想法很多,希望得到他人尊重和幫助,面對學生的合理要求,有時不能一一答復或幫助解決。

  今后改進的方向:

  一、加強自身建設,提高綜合素質。包括加強政策理論水平、專業知識、專業能力和服務水平的提高,做到理論聯系實際,全面發展。

  二、認真研究學生中的新情況、新變化,用變化的觀點看待學生,用新的、廣闊的視角觀察學生,從而樹立正確的學生觀,努力提高教育教學的有效性。

  三、多思考教學過程,總結教學經驗,向優秀教師學習,變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

  總之,優秀的師德,是教師做好教育教學工作之本。我對今后的工作既充滿了信心,又增添了危機感,我始終堅持不斷學習、不斷追求,勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,一份收獲。

  教師師德師風學期工作總結 5

  從事幼兒教育工作半年多,經歷了數不清的繁瑣事情,也正是這些繁瑣的事,鍛煉了自己各方面的能力,培養自己成為細心、熱心、耐心、注重細節的人。但是瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命因為我們面對的是孩子,每一件瑣碎的事,可以說聯系到孩子的健康,安全,成長和快樂,這半年多來,我面對著孩子的懵懂、迷茫,不知所措,驚慌,焦慮,也是也有喜愛和成就感所帶來的快樂,總的來說,自己是發自內心的喜歡孩子,但是沒有更好的方法和專業理論知識來指導自己的工作,喜愛孩子是誰都能夠做到的事,所以真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自己的專業理論知識,才能真正使孩子一生受益。

  現在我們幼兒園開展了師德師風的學習活動,通過學習,我不但更愛孩子,更懂得如何去愛,原來教師的語言動作態度和科學的'教育方法是體現真正的師德師風的精神風貌。

  教師的語言對孩子的影響非常大,很多孩子在幼兒期非常喜歡模仿,如果老師的語言不文明,孩子也會跟著學,有些孩子也會把不文明的語言帶回家,勢必讓家長覺得我們老師沒修養,從而對我們教師的印象大打折扣,教師批評孩子的語氣和方式也很重要,如果過重可能會決定孩子一生的命運和快樂,因為孩子如果接受不當的批評,會形成自卑感,沒有自信心。想想后果多么嚴重。

  教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養成是環境決定的,教師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活,久而久之,孩子也會形成文明的行為規范,讓孩子得到周圍人的尊重和喜愛,從而增強孩子的自信心。如果孩子能夠做到這一點,那么教師的這一舉動可以說為社會創造了和諧。

  態度決定一切,不管做什么事情,態度非常重要在生活中如此,工作中亦是如此,既然工作就要愛崗敬業,用職業道德標準,來要求自己做到有細心,耐心,熱心,愛心來對待孩子,要有極強的責任心,才能體現我們工作價值。

  當然,盲目的愛孩子是遠遠不夠的,能讓孩子科學健康地成長,我們教師應該多學習教育理論知識,提高自己的專業技能,掌握科學教育方法,才能做到一名有師德風的好教師。

  教師師德師風學期工作總結 6

  學校進一步加強師德建設,依據訓練局的統一支配,開展師德師風主題訓練活動,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風建設和道德建設,同時也促進了我校各方面工作健康穩定的進展,現將詳細實施狀況總結如下:

  一、班子和諧帶動老師

  為了加強組織領導,學校成立了師德師風主題訓練活動領導小組,組長由校長擔當,負責師德師風建設的全面工作。定期召開專題會議,討論部署工作,驗收活動成果。校長主抓老師思想訓練,教育主任主抓老師業務理論學習,德育主任負責老師職業道德修養,分工明確,責任到人,領導班子團結合作協調有力,學校師德師風建設工作開展的豐富多彩。

  二、大力宣揚發動老師

  開學伊始,我校就把師德師風建設作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,貫徹《學校師德師風主題訓練活動方案》精神,統一思想、明確目的和意義,制定了切合我校實際的'活動方案,成立了師德師風創建領導小組。召開全體老師動員大會,學習文件精神,支配學校活動步驟。學校領導在動員會上客觀分析了師德師風建設方面存在的問題,明確提出了提升我校師德師風水平的舉措,要求我校教職工要增加"兩個意識,即責任意識和進展意識;做到"三個加強,即加強學習上級文件,加強學習先進榜樣,加強業務力量提升;實現"四個提升:在老師政治素養和師德素養上有新的提升,在服務社會、服務家長、服務同學上有新的提升,在樹立師德良好形象上有新的提升,在推動學校各項工作和訓練教學質量提高上有新的提升。學校開拓了校內廣播、師德專欄,準時報道學校開展活動的動態,營造和烘托了師德師風主題訓練活動的氣氛,擴大了活動的影響,也贏得了社會和家長的良好口碑。

  教師師德師風學期工作總結 7

  質量是生命線,師德是紅線。本學期我校緊緊圍繞教育局“一深化兩提升”工作要求,切實將提高教師隊伍素質作為師德師風建設的重要內容,努力踐行質量就是師德的“大師德”觀,積極探索創新工作思路,改進工作方法,取得了較好的成效,現將本學期的師德工作總結如下:

  一、以制度建設為抓手,加強組織領導

  1、今秋開學前,經過校務會討論通過,修訂了《中學20-20年度師德師風管理制度》,成立了以校長為組長、分管校務為副組長、其他校務為成員的師德師風工作領導小組,在全體教師會上學習制度,統一思想,提高全體教師的師德意識,促進教師認真履職。

  2、根據中心學校制定的《縣鄉中小學(幼兒園)師德師風量化細則》,結合我校實際,對部分內容做了進一步的修訂完善,將考核責任人劃分到相關校務,由各校務據實打分,每月進行匯總,使師德平時考核更加合理,更具有操作性。期中教學成績占很大比例,體現了質量就是師德的“大師德”觀,同時也確保了年度考核與師德考核的一致性。

  二、以開展活動為抓手,增強師德意識

  1、認真參加師德培訓會議,加強師德反思。以暑期教師集訓大會為契機,要求全體教師認真學習,會后每位教師上交了學習筆記和師德反思。

  2、及時進行師德宣誓活動,履行師德承諾。開學初召開了全體教師會,會上全體教師進行了師德宣誓,每位教師都簽訂了師德師風責任書,手寫了師德師風承諾書,讓全體教師明確責任,并在平時的教育教學工作中強化師德意識,落實師德安全責任。

  3、定期召開師德專題會議,增強師德意識。師德工作需要長期抓,抓細抓小,為了時刻擰緊教師們頭上的“緊箍咒”,學校堅持每月召開師德專題會議,并要求教師認真做筆記,旨在學習規范,增強意識,警鐘長鳴,促進履職。

  4、適時學習局長系列講話,警醒教師思想。學校組織教師重點學習了楊局長在全縣20年教學工作表彰會議上的講話——《提質增效抓教學“四重四保”促發展》,讓全體教師進步增強質量生命意識,知曉教育局提出的一些新觀念、新舉措,如校長“五個一”工程,教育“五名”工程等,讓全體教師重視教學質量,確保“主業不偏廢”。

  三、以榜樣引領為抓手,加強師德宣傳

  1、將上學年的師德標兵在學校微信公眾平臺上進行推送,大力弘揚正能量,讓全體教師學習她的優秀事跡,并自覺轉化為工作的動力。

  2、將上學年的管理、教學示范崗和師德標兵做車貼上墻,分別張貼在校園和辦公室,營造濃厚的'師德文化氛圍,形成比學趕超的良好局面。

  四、以檔案建設為抓手,強化師德管理

  1、將每位教師的師德責任書、承諾書、學習體會和師德反思等材料復印裝訂成檔,懸掛在教師辦公室,實現了師德承諾上墻的同時也營造了師德文化氛圍,讓全體教師耳濡目染,自覺形成良好的師德行為習慣。

  2、按照師德檔案檢查目錄,分類整理好學期師德檔案,便于平時工作的對照開展和上級領導的檢查審閱。

  教師師德師風學期工作總結 8

  教育是一門愛的藝術,只有愛的付出,才會有愛的收獲。不錯的師德師風的構成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要廣大教師提升自律意識,自覺改正自身生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起不錯的師德師風。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂于奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自愿地約束自身,規范自身的言行,更好地做到為人師表、廉潔從教。

  我認為要提升自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提升自身的綜合素質。

  1、愛崗敬業。

  作為一名人民教師,我們是平凡的。然而應對“人類靈魂的工程師”這一稱號,我們是不平凡的。教師這個職業的特殊性要求我們要有比常人更高的思想覺悟:熱愛祖國、熱愛人民、擁護中國共產黨領導、擁護社會主義。教師這個行業也許比其它的行業都要辛苦,因為我們應對的是那多孩子,要傾注很多心血讓他們茁壯成長,因此當我們踏上這個崗位,我們就要對教育這個職業有個清楚的認識,把自身的全部心血奉獻給教育事業。

  2、尊重學生。

  每一位大學生都渴望得到老師的理解和尊重。只有走進學生心靈的教育才是真教育,而愛是教育的`源動力。每個學生都是可愛的,有些只是稍稍調皮了一些,但留心觀察你會發現他的可愛之處。小學生是剛接觸社會的一個群體,他們的生理和心理特征決定了他們的可塑性十分強,要想把孩子養成什么樣貌,除了家長的教育外,教師的影響也是十分重要的。教師要關心愛護所有的學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰和變相體罰學生。老師不要光看學生的錯誤,要多看看他們的優點,做到鼓勵剩余責備,贊美多于批評。一個在贊美和鼓勵中成長的孩子能會學會感激和尊重,學會幫忙別人;一個在責備和批評中成長的孩子只會不斷的懷疑自身、否定自身。“師者,傳道授業解惑也”,老師要傳授給學生的不但僅僅是知識文化,更重要的是做人的道理。老師要具備完美的人格,一言一行都在潛移默化地影響著他的學生。老師要有崇高的師德,不論教書還是育人,都能讓學生感受到愛,這才是教育的真諦。

  3、以身作則。

  教師的言行對學生的思想、行為和品質有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師務必要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自身首先做到。堅持嚴于律己。

  以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自身能在不斷更新的知識中汲取營養,能把自身所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以用心的影響。

  教師師德師風學期工作總結 9

  古人說:向高中學習是老師,美德是榜樣。因此,教師們要傳道、教導和消除疑慮。道德是指道德、行為和思想素質。作為一名光榮的人民教師,他必須有淵博的知識和高尚的情操。我認為:要成為一名現代合格的教師,首先要有高尚的道德和無私的奉獻精神,同時還要有淵博的知識。因此,"終身獻身教育事業"把忠于人民教育作為師德,我記得要像蠟燭一樣燃燒自己,照亮別人。我要勤奮認真地工作,毫不顧忌地服從領導,認真圓滿地完成學校領導交代的各項工作任務。

  在工作中,我嚴格要求自己,寬以待人。處處嚴格要求自己,發現不足,及時糾正,盡量容忍別人的缺點。教書育人,做一名教師,注重教師形象,在師生中形成良好形象和和諧氛圍,不愧為人民教師的稱號。

  一項教育調查顯示,知識淵博、教學方法恰當的教師教學效果良好,學生喜歡。要成為一名合格的教師,不僅要有工作熱情,還要有淵博的知識。在工作中,我謙虛地向其他老師學習并征求意見,以學習他人的長處,彌補自己的不足。大膽實踐,大膽創新,認真學習教材,探討教學方法,選擇靈活多樣的教學方法,取得了良好的教學效果。一名合格的教師還應該具備良好的語言修養。在工作中,我注重培養和提高自己的語言表達能力。講課時,我盡量使語法正確、合乎邏輯,語言生動、有趣、有節奏、簡潔。

  熱愛學生不僅是人們師德的標志,也是人類道德的標志。教師對學生的'愛可以彌補家庭教育和社會教育的不足,形成學生良好的情感,使教師的影響長期留在學生心中。要成為一名合格的人民教師,我們還應該熱愛學生。無論是在生活中還是在學習中,我們都應該給予必要的關心和幫助。作為班主任,我們應該更好地理解和愛學生。只要我知道我能做什么,我會處理的。我會處理由學生引起的矛盾;當學生犯錯誤時,我會耐心地說服和教育他們,讓學生真正理解并改正錯誤。我還花時間讓學生與學生交談、交流和參與活動,縮短了師生之間的距離,增進了師生之間的相互理解,等等

  熱愛學生還體現在教師對學生的尊重和信任以及對學生的嚴格要求上。我注重尊重學生的個性,理解學生的個性,相信學生,關心學生。我不僅統一了嚴格的要求,而且注意學生的個體差異,區別對待。對不同程度、不同層次的學生采取不同的教育方式。關心每一個學生,特別是貧困學生,讓每一個學生都能學到東西,不要讓一個學生落后,把每一個學生培養成社會上有用的人才。因材施教可以取得更好的效果。隨著我國法治建設的不斷深入,法學教育越來越受到重視。教師在教學和工作中不僅要遵紀守法,而且要擔負起教育學生知法、知法、守法的重任。因此,在教學中,我們應該用生動的實例教育和引導學生,使他們了解法律制度在學習中的重要性,從小養成守法的好習慣>我認為一個老師的成功和滿足是他能得到學生的信任,讓他的工作順利進行,讓學生健康活潑地成長。只有在這個時候,他才能真正體會到做一名人民教師的樂趣。

  教師師德師風學期工作總結 10

  從事幼兒教育工作一年半多經歷了數不清的瑣碎事情,也正是這些瑣碎的事,鍛煉了自身各方面的能力,培養自身成為細心,重視細節的人。

  但瑣碎的平凡,卻是一種神圣的使命,因為我們面對的是孩子,每一個瑣碎可以說聯系到孩子的健康、安全、成長和快樂!

  這一年半多來,我面對著孩子,懵懂、迷茫、不知所措、驚慌、焦慮也有喜愛和成就感帶來的快樂。總的來說,自身是發自內心的愛孩子,但沒有更好的方法和專業理論來指導自身工作。愛孩子是母雞都能做到的事,因此真正做到愛孩子,要不斷學習師德師風,不斷學習和充實自身的專業理論知識,才能真正使孩子一生受益。

  通過培訓,我反思以往在工作中的不足之處,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我本人在培訓中獲得的幾個方面的一些體會:

  一、以愛為本,尊重理解幼兒

  霍姆林斯基說過:“熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。”尊重孩子是建立平等、友好、和諧的師生關系的基礎。尊重幼兒人格,允許他們在思想、感情或行為中有自身的獨特性,并為他們提供更大的、獨立的生活空間作為幼兒教師必須具備一顆愛心,這是衡量一名教師最起碼的標桿。

  作為一名幼兒教師,更需要具備這樣的愛心,或者說,需要具備比其他年齡段教師更多的愛心和包容。我們要學會怎樣愛孩子、關心孩子、尊重孩子。記得剛接觸幼兒,他們純真的笑容感染了我,因此對于一些童趣十足,無傷大雅的舉動我總是寬容對待,欣賞他們的`可愛之處,保護他們珍貴的自尊心。

  孩子在老師愛的教育下輕松快樂的學習,生活。即使他們有時候違反了紀律,嚴厲批評時,我也動之以情,曉之以理,更要讓他們明白:老師師關心你,愛護你的,是為了你著想才如此嚴格要求……這樣,在嚴師面前他們就不會產生逆反心理或歧視情緒,而是理解了老師的一片苦心。

  學會愛每一個孩子,但要注意愛不要偏愛,偏離的愛有可能會害了孩子,例如孩子自身能吃飯,你為了愛孩子就喂它吃,什么都不讓他做這不是愛,這樣的愛就偏離了,因此孩子能做的盡量讓他自身做,一定要把握好愛的尺度;事事關心每個孩子,從小事做起,做到每時每刻讓孩子不離開自身的視線,善于觀察孩子;尊重每個孩子建立孩子的自信心,做事要讓孩子感到我們公平、公正、平等地對待孩子;真正的做到以身示范,學會為孩子服務,為孩子服務是各方面為孩子的一切發展而著想,幫助他們堅強、快樂成長,使孩子的思維活躍,快樂健康起來。

  二、以身作則,為人師表

  為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表里如一,成為幼兒的表率。我面對的是一群五六歲的小孩子,我就是他們的榜樣。孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”一切師德要求都是基于教師人格,因為師德的魅力主要從人格特征中表現出來。我樂觀向上,每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。

  看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義。可以說每天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高高興興的心情來干實實在在的事情。

  其實我們都知道幼兒園的孩子就像一張白紙,天真爛漫喜歡模仿。教師的文明動作行為也是影響孩子的行為因素,孩子與老師朝夕相處,行為的養成是環境決定的。教師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。

  久而久之,孩子也會形成文明的行為規范。讓孩子得到周圍人的尊重和喜愛,從而加強孩子的自信心。如果每個孩子都能做到這一點,那教師的這一舉動可以說為社會創造了和諧。

  因此作為一名幼兒園教師,我自認為,不但要告訴每個孩子應該做什么,不應該做什么,更應該將這種要求內化到自身的行為實踐中,在潛移默化中影響孩子,改變孩子,讓孩子向著積極健康的方向發展。

  三、知識廣博

  作為一個光榮的人民教師,必須具備高深的學識和高尚的情操。首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要有淵博的知識。

  在工作中,虛心向老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,敢于創新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得較好的教學效果。

  面對當今時代的發展,社會的進步,科技的飛躍,以及孩子成長對學高為師,身正為范的挑戰,教師如果不加強自育力學苦練,做到聞道在先,術業有專攻,恐非易事,因此,教師要勇于和勤于不斷提升自身各方面素質,要以科學的施教知識,深入學習教育學,心里學教育方法等方面的知識,把教育理論最新研究成果引入急教學過程,是教育教學的科學性和藝術性高度完整的統一起來,能利用現代教育技術,恰當有效的選擇教學方法和方式。

  所謂知識無止境,我們只有實事求是的學習,要對立不錯的職業道德,時時以育人者的標準嚴格要求自身,努力塑造好自身的人格,處處為人師表。要認真鉆研相互交流,相互學習,博取眾長,使自身的常識專精博覽,以適應兩教育的要求,為培養現代化高素質人才而努力。

  教師師德師風學期工作總結 11

  教師是人類靈魂的工程師,是實施科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識、思想進步的引路人和引路人。老師的一言一行,一舉一動,無時無刻不在潛移默化的影響著學生。因此,師德師風的好壞,往往影響和決定著幼兒園的園風、學風。我園一直高度重視教師隊伍建設,特別是師德師風建設,堅持長期努力,不斷抓新,開展了一系列學習宣傳教育活動,制定了行之有效的師德規范,收到了良好的效果。

  一、加強領導,提高認識,為師德建設營造良好氛圍。

  1、成立師德活動小組。我園高度重視師德建設,專門成立了以園長為組長的師德活動小組,對整個工作進行總體上的規劃與部署。結合幼兒園工作實際,制定了實施方案,使全體教師進一步提高認識,明確了責任,詮釋師德教育的必要性與緊迫性,統一了全園教師的思想。

  2、健全有關師德師風規章制度。教師道德作為一種職業道德與其他職業道德相比,在道德意識要求上更高、更全面,在道德行為上有著更加強烈的典范性,在道德影響上更為廣泛、深遠。為此,幼兒園把師德考核,當作年度考核、評優評先的重要內容。

  3、加強學習內強素質、外樹形象。幼兒園根據上級有關規定和幼兒園實際,利用集中時間學習或利用業余時間自學。新《綱要》、《教師職業道德規范》,要求每位教師撰寫心得體會。通過學習、討論,真正使每一位教師認識到師德的豐富內涵,認識到師德與育人的密切關系,以此激發教師認真思考,促進教師提高自我形象,注重修身立德的自覺性。

  第二,開展多種形式的師德教育活動。

  為進一步規范教師職業道德,幼兒園圍繞師德主題開展各種教育活動,全面提高全園教師的思想素質和職業道德水平。

  1、舉辦師德討論民主生活會,教師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德的重要性,抒發了對教育的熱愛之情。

  2、領導與教師心靈溝通。尋找發現教師的閃光點,激勵教師。在得到領導的肯定下,教師們紛紛表示繼續努力。就是在這樣一個相互學習的大集體中,這樣或那樣的不足都得到了許多無微不至的關懷與耐心指導,教師們增長了自己的理論水平,豐富了成長的經歷。幼兒園還注意把師德師風建設與人文關懷結合起來,幼兒園領導多次召開教師座談會,征詢幼兒園管理工作的意見建議,營造積極向上的健康娛樂環境,打造良好的文化氛圍。

  3、開展“師德標兵”評比活動。讓每一位教師都感受到先進其實就在身邊,只要努力肯干,我也可以成為大家心目中的先進,由于活動內容符合教師心理,因此取得了良好的效果。在平時的教育教學活動中,我園定期開展教師工作經驗交流會,做到師德交流與工作促進相輔相成。注重在園內樹立的優秀教師的實效性,組織教師學習身邊的`先進事例。

  4、開展教師人生格言、教育格言、教師忌語征集活動。通過人生格言、教育格言的征集,更加堅定了教師教育理想與信念,使師德師風建設提高到一個新的高度。

  5、全體教師從思想品德、業務素質、職業道德、工作態度等方面,以“師德承諾”的形式,向家長公開做出承諾,自覺接受幼兒、家長和社會各界的監督。

  第三,注重教師個人分析和整改措施,切實解決當前教師隊伍中存在的突出問題。

  衡量一個人品質是否高尚,不在于有沒有缺點錯誤,而在于能不能自我解剖,認識和改正缺點錯誤。這是提高教師師德修養的一個重要方法,幼兒園因而非常重視教師個人的解剖和做出的整改措施。我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

  1、在自我反思的基礎上,每位教職工對照教師職業道德規范找準存在的問題,分析存在問題的原因。比如說,理想信念觀念淡薄,敬業精神不強,愛請假,小病大養;違背教育規律,教育方式方法簡單粗暴;缺乏與幼兒家長溝通交流等等。究其原因,主要是由于要應付諸多挑戰和受社會大環境的影響。

  2、召開民主生活會,要求教師根據工作崗位對工作作風、工作態度、以及有無體罰或變相體罰幼兒等情況,開展批評與自我批評活動,談自己過去在師德方面有哪些不正確的想法和做法,不斷地、嚴格地進行自我解剖。

  3、定期舉行師德師風評議工作。期中和期未,幼兒園都要進行師德師風評議工作,采取教師自評、同事互評,領導考評,對教師的師德水平進行有效評估。

  通過對幼兒園和教師的個人分析和制定的整改措施,幼兒園明確了師德建設的目標,建立健全了多項教育管理制度,師德師風整體狀況得到明顯改善,涌現出一批愛崗敬業、愛孩子、教書育人、刻苦學習的教師。整個幼兒園呈現出和諧的氛圍。我園將進—步輕說教,重實踐,重體驗,在實踐中不斷探索優化德育工作的方法和途徑,切實提高德育工作的整體水平。

  總之,通過狠抓師德師風建設,我們深刻認識到,只有完善制度,加強過程管理,及時處理問題,才能保證師德建設的有效性。在今后的工作中,我們將不斷總結經驗,進一步提高師德水平。

  教師師德師風學期工作總結 12

  我們上峰中學現有教職工57人,學生385人。我校始終把加強師德師風建設作為學校工作的重中之重,充分認識新形勢下師德師風建設的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學校工作的議事日程,狠抓落實。在區教育局發出加強“師德師風建設”的通知之后,我校已在全校范圍內進行了宣傳發動,并結合本校實際,成立相應機構,制定相關制度,扎扎實實地開展了師德師風建設活動。

  經過學校領導和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風建設領導小組,制定活動實施方案。做到“一把手掛帥親自抓,副職領導具體抓”,把責任目標落實到各有關崗位及負責人,并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

  一、調查摸底,分類梳理(2月——3月)

  學校組織教師簽訂師德師風承諾書。著重抓了三個環節的工作,一是制定方案,二是動員部署。通過召開教師大會,開展學習典型人物的事跡,組織教師集體學習先進教師的事跡,學習《教師法》、《教育法》、《中小學教師職業道德規范》等法律法規。組織專題講座《教師的境界》、《如何做新時期的.人民教師》等,三是排查摸底,黨支部、工會將開展一次全方位,拉網式的大走訪、大調查,切實掌握師德建設的現狀和存在的問題。

  二、梳理整改,晉位升級(4月——6月)

  重點做好三項工作:

  一是黨支部、工會將梳理出來的突出問題,提出解決問題的措施和辦法。

  二是黨支部、工會對需要整改的問題和薄弱環節,研究制定整改方案,明確整改目標、舉措、期限和責任人,并作出公開承諾,實行掛牌整改,做到整改一項,銷號一項。

  三是黨支部、工會將按照輕重緩急確定立即整改、逐步整改事項,實行項目化推進,集中解決一批突出問題,力爭在原有基礎上有新的提高,實現晉位升級。

  三、學習先進,創先爭優(9月——10月)

  主要做好三項工作:

  一是在9月10日教師節期間組織開展創先爭優專項表彰會上,根據實際開展評比表彰,(候選人采取兩種形式,教師推薦、學生推薦)。

  二是利用學校廣播、櫥窗和黑板報等開辟專欄,對創先爭優活動中涌現出來的先進典型進行廣泛宣傳。

  三是全體教職工學習身邊的人、身邊的事,“學先進見行動”,形成學習先進,崇尚先進,爭當先進的良好氛圍。

  四、分析評估,鞏固提升(10——12月)

  黨支部、工會圍繞實施過程是否扎實,突出問題是否解決,爭創成效是否明顯,教職工是否滿意等方面進行一次評估小結,并以制度形式固定下來,長期堅持下去,不斷鞏固擴大成果。

  經過全體師生的共同努力,我校師德、師風建設取得了階段性成果。同時涌現出一大批愛崗敬業、無私奉獻、愛生如子,舍小家為大家,教書育人、刻苦專研、精通業務等優秀典型。在先進典型的帶動下,全校教職工呈現出你追我趕、爭創一流工作業績、樹行業新風的良好局面。

  下階段工作打算:

  第一、對前一階段的工作總結回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。

  第二、廣泛深入抓機遇,建章立制強管理。

  第三、實施監督檢查,進一步促進文明行風的形成。

  師德師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,文明要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務實求真,我們上峰中學的明天一定會更加美好。

  教師師德師風學期工作總結 13

  教師的天職是教書育人。因此,作為一個教師必須要提高自己的道德素養和職業觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發展,并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。

  下面從以下幾個方面來小結自己的各項工作。

  一、政治思想方面

  本人堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》等,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。堅持以身作則、嚴以律己,增強自身的自控能力,控制自己的情緒,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,平時積極參加全校各種集體活動,支持并配合組里搞好各種教研活動。

  二、德育工作

  教育是學校工作中的重中之重,而德育工作的秘訣就是“愛”。師愛是偉大的、神圣的。

  在教學工作或生活中,我首先了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。為了了解學生,我每天都和他們在一起,和他們說說話,在閑談過程中了解他們的基本情況。

  一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的`關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

  總之,師德要從小事做起,從我做起,只有不斷學習,努力探索;才能外樹形象,內強素質。在深化教育改革的今天才能不會落伍。我決心今后更加努力學習,用現代教育思想武裝自己,更加深入細致地做好學生的思想工作,以自己的人生魅力去影響感化每一位學生,讓學生在寬松愉快的環境中接受良好的教育。一句話“注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。”

  教師師德師風學期工作總結 14

  目前,學校進一步加強師德和作風建設,提出了樹立師德,端正師風,增強教師能力“提高教師水平,將教學水平和教學質量提升到一個新水平。這是一個每個教師都必須認真對待并用實踐來回答的問題。經過十多年的教學生涯,我深深體會到做一名好教師并不容易。

  在一個飛速發展的信息社會,信息技術的核心技術是計算機技術和網絡通信技術。作為計算機專業的教師,要“說教解惑”,必須不斷學習計算機新技術,改革教學內容,通過自己的教學實踐向學生傳授新知識,豐富學生的知識儲備,培養學生運用知識解決實際問題的能力。同時,教師要有遠大的理想、完善的道德情操、堅定的信念和頑強的意志去影響和熏陶學生。

  由于傳統教育思想的深刻影響,教師的尊嚴往往使學生在教師面前迷失自我,特別是在中小學,平等的概念幾乎完全被教師的尊嚴所取代。在教育中,培養人、教師和學生的社會實踐不是簡單的主客體關系,而是教育主體和受教育主體之間的雙向交往關系。在學習和其他社會實踐活動中,向學生灌輸平等意識,喚醒學生的主體意識,不斷發展學生的主體性,是高校教師義不容辭的責任。教師在心中確立了學生的主體地位,學生的主體意識逐漸覺醒和發展,進行了有效的溝通和主體間的溝通,取得了良好的教育實踐效果。

  民主是現代文明社會的重要特征。然而,在傳播知識、播種文明的校園里,一些教師缺乏民主意識,一些中小學教師甚至成了“專制”的代名詞。可見,教師提倡民主、踐行民主是必要的.。雖然大學教師不像中小學教師那樣專制,但教師尊嚴的毒害仍然很深。他們認為學生尊重教師是很自然的,但忽視了教師也應該尊重學生在教學過程和教育管理中,學生受到了太多的批評和否定,指責他們不努力工作,生活放蕩,沒有雄心壯志,即使這種指責是善意和有根據的,學生們也很難在心里接受。由于忽視了學生的需要和個性,學生的主體地位得不到體現,一些批評和指責是主觀武斷的。他們缺乏在相互重生的基礎上討論問題的民主氣氛。本質上,它們不是主體之間的交流。顯然,民主作風是確立和發展學生主題的基礎,是師德師風建設不可或缺的重要內容,學校是培養人才的基地,教師是培養人才的關鍵。作為新時代的人民教師,他們還有很長的路要走。要自強不息,不斷充實和提高自己,不斷探索新的教學方法,豐富教學經驗,取長補短,精益求精,努力培養和造就跨世紀的接班人“。

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