公司員工聘用合同書樣式

時間:2020-09-08 18:20:27 聘用合同 我要投稿

公司員工聘用合同書樣式

  公司員工聘用合同書

公司員工聘用合同書樣式

  甲方(用人單位)名稱:XX有限公司

  乙方(受聘人員)姓名:

  性別:男、女

  出生年月日:_____________

  民族:_____

  文化程度:_____________

  居民身份證號碼:_________________________

  手機:___________________

  根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限。

  (一)本合同為無固定期限的聘用合同。

  合同期從X年X月X日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。

  二、工作性質(zhì)和考核指標

  乙方同意按甲方工作需要,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

  三、勞動保護和勞動條件

  1、甲方實行每周工作37.5小時,每天工作7.5小時的.工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  四、勞動報酬

  1、乙方在試用期間的基本工資為月1500元(暫時不發(fā),待項目成單日補發(fā))。

  2、成單當月同時晉升為業(yè)務(wù)經(jīng)理,聘用為正式員工,工資遞增至2000元。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利

  1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

  2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

  3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十日通知的限制。

  (1)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

  (3)乙方被依法追究刑事責任的;

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十日通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  六、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

  甲方(蓋章):________________

  代表:________________________

  ________年________月________日

  乙方(簽名):________________

  ________年________月________日

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