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工作簡報通用
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工作簡報通用1
畢研文總經(jīng)理2021年元旦正式到任，并在坂下信用社二樓辦公室與全體員工見面座談，對前期工作予以了充分肯定，勉勵大家繼續(xù)做好今后工作；連日來，畢總視察基地，與下樊社區(qū)居委會領(lǐng)導(dǎo)接觸，和項目部孫紹榮經(jīng)理、高磊經(jīng)理多次進(jìn)行工作交流和溝通，對公司工作狀況有了初步了解。在此基礎(chǔ)上，于二○○六年一月九日正式召開了工作會議，畢研文總經(jīng)理主持會議，項目指揮部孫紹榮經(jīng)理、高磊經(jīng)理、辦公室喬保富、土建工程師姜振峰、內(nèi)勤陳林艷等參加了會議。會議資料如下：
首先，畢總經(jīng)理對清垣集團(tuán)宮兆華先生為建立匯豐源公司的科學(xué)決策及建立過程中所做的超多辛苦且卓有成效的工作表示欽佩，對宮總雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和沉穩(wěn)細(xì)致的指揮協(xié)調(diào)，順利地處理并實施整個匯豐源公司的開局工作奠定了十分好的基礎(chǔ)表示衷心感激。之后畢總經(jīng)理明確了今后的工作思路：以宮總統(tǒng)籌部署的目標(biāo)和規(guī)劃為指導(dǎo)，堅持務(wù)實靈活、因時因地適宜的原則，具體抓好項目實施工作；對公司管理和春節(jié)前后要做的工作從四個方面做了說明和強(qiáng)調(diào)。
一、公司組建狀況
公司管理層由畢總、孫紹榮經(jīng)理、高磊經(jīng)理組成。畢總統(tǒng)纜全局，總體把握，孫經(jīng)理和高經(jīng)理協(xié)調(diào)配合，原先分工不變。
公司辦公室由喬保富負(fù)責(zé)，陳林艷歸辦公室管理，主要負(fù)責(zé)內(nèi)勤和打字；辦公室工作要服務(wù)好、配合好公司領(lǐng)導(dǎo)工作，每次開會都要寫紀(jì)要，以備查詢和督促落實。 土建工程師姜振峰，服從孫經(jīng)理和高磊經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，盡心盡力地做好工程設(shè)計、監(jiān)理和結(jié)算等方面的工作。 二、企業(yè)內(nèi)部管理
1、建立規(guī)章制度：用制度管人，構(gòu)成共同約束機(jī)制，制度既要完善全面又要操作性強(qiáng)，能夠貫徹下去。
2、完善檔案資料：堅持真實、準(zhǔn)確的.原則，履行簽字手續(xù)，經(jīng)得起時刻、歷史的考驗和有關(guān)部門的審查和審紀(jì)。
3、加強(qiáng)勞動紀(jì)律：員工上班要考勤，要簽到，養(yǎng)成良好的習(xí)慣和風(fēng)紀(jì)。
4、理清財務(wù)手續(xù)：公司成立以來此次會議之前所發(fā)生的費用在春節(jié)前要在財務(wù)上結(jié)清。
5、文字材料撰寫：文字資料要程序化、規(guī)范化，辦公人員要熟悉專業(yè)術(shù)語，思路清晰，表達(dá)準(zhǔn)確，高磊經(jīng)理要把關(guān)。
6、公司對外咨詢聯(lián)絡(luò)：包括圖紙設(shè)計、審批手續(xù)和工程建設(shè)和由孫經(jīng)理和高經(jīng)理負(fù)責(zé)。要堅持兩個原則：
（一）靈活高效、節(jié)儉辦事；
（二）協(xié)調(diào)溝通，互惠互利。
三、春節(jié)前工作安排：
1、豬舍輕鋼結(jié)構(gòu)招投標(biāo)工作；
2、辦公室樓的設(shè)計工作；
3、沼氣建設(shè)的設(shè)計工作；
4、已完成工程的結(jié)算工作，包括：工程量、價款、資金支付，要把握好度，有科學(xué)真實和合法依據(jù)，對董事會負(fù)責(zé)。
5、公司前期所發(fā)生的辦公費用要寫出專門報告。
6、員工工資福利：孫經(jīng)理和高經(jīng)理多思考，基本上按過去清垣集團(tuán)所統(tǒng)籌思考的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
7、安排好值班：包括工地和辦公室值班，個性是臨近年關(guān)，要持續(xù)聯(lián)系暢通，不能影響工作，對特殊假日可思考安排補(bǔ)助，職責(zé)和利益要相聯(lián)系。
四、春節(jié)后工作安排：
1、修路：養(yǎng)殖基地300米簡易沙石路要和下樊社區(qū)持續(xù)溝通，取得支持，加快實施。
2、基地用水用電：涉及審批手續(xù)、競投標(biāo)及建設(shè)施工等問題，由孫經(jīng)理負(fù)責(zé)。
3、辦公樓的設(shè)計工作：面積不少于1500平方米，樓層不低于三層，既要氣派又要實用。
4、飼料廠的建設(shè)：是豬場一期工程的主要配套項目，要抓緊落實圖紙設(shè)計、施工規(guī)劃和加快建設(shè)進(jìn)程。
5、輕鋼結(jié)構(gòu)的安裝：市場化運作，公開競標(biāo)，降低成本。
6、沼氣池的建設(shè)：經(jīng)亞行辦聯(lián)系由上海設(shè)計單位進(jìn)行設(shè)計并簽訂設(shè)計合同。
7、人員配備：要提前思考防疫、飼養(yǎng)人員的招聘，要培養(yǎng)自我的人才隊伍。
隨后孫紹榮經(jīng)理表示：要團(tuán)結(jié)在畢總周圍，把各項工作搞好，畢總對公司董事會負(fù)責(zé)，我們對畢總負(fù)責(zé)。并提出以下要求：
1、辦公室檔案資料要補(bǔ)齊，規(guī)范化，年前把這項工作做完。
2、辦公樓的設(shè)計，請設(shè)計人員到現(xiàn)場勘察，年前出草圖，正月二十以前確定正式施工圖紙。
3，養(yǎng)殖基地水電問題，一是透過招投標(biāo)解決打井問題，確保質(zhì)量；二是由社區(qū)居委會領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)變壓器安裝，借力辦事，提高效率。
4、養(yǎng)殖場附近的路面鋪設(shè)：和下樊社區(qū)進(jìn)行充分協(xié)調(diào)，力爭在春季萬頭豬場工程全面開工前完成。
畢總補(bǔ)充了兩點：
一是涉及公司工程項目的相關(guān)亞行報告要整理出來，立卷存檔；
二是此刻公司急需的辦公設(shè)備購置先做出預(yù)算，由高經(jīng)理負(fù)責(zé)。高磊經(jīng)理就臨汾經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)亞行轉(zhuǎn)貸協(xié)議的簽署進(jìn)行了說明。
工作簡報通用2
一、主要工作概要
為協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門的工作，了解各項活動的進(jìn)程，學(xué)生會全體成員每周日晚7點在經(jīng)世樓C207開例會。會上各部對上周工作進(jìn)行總結(jié)并規(guī)劃下周工作，主席團(tuán)和伍老師也對各方面工作進(jìn)行了總結(jié)，并對下一階段工作指明方向確定目標(biāo)。本月團(tuán)總支學(xué)生會主要有評優(yōu)評獎、各類文體活動、寢室之星以及《司南》雜志相關(guān)工作等。辦公室負(fù)責(zé)了“光華杯”籃球賽的后勤以及“五月詩存”朗誦比賽的訓(xùn)練工作; 組織監(jiān)察部主要完成了“五四”評優(yōu)活動并頒發(fā)了各項獎學(xué)金證書;文體部順利完成了“光華杯”籃球賽和健康活力大賽;科辯部舉行了法學(xué)院讀書月活動;職業(yè)發(fā)展部完成了部門內(nèi)部的模擬法庭訓(xùn)練和考研交流會的前期準(zhǔn)備工作;信息宣傳中心協(xié)助其他各部完成了相關(guān)活動的宣傳等工作，并且完成了《司南》雜志第一階段電子雜志的制作;學(xué)生權(quán)益中心主要是完成了“寢室之星”的評選;青協(xié)進(jìn)行了多次《南方周末》的義賣，招募了各類志愿者。在各部的不懈努力和積極配合下，各項工作順利開展，也為今后工作的展開打好了基矗
二、志愿者活動
4月7日，青協(xié)以《南方周末》的報酬為黑熊保護(hù)計劃募捐，旨在盡大家的微薄之力來幫助受傷的.黑熊，喚起大家保護(hù)黑熊的意識。
本月青協(xié)招募了晚緣項目志愿者、第三屆國際非遺節(jié)志愿者和“十萬帳篷進(jìn)藏區(qū)”志愿者。
三、學(xué)術(shù)活動
1、4月8日(周五)晚7:00，科辯部在國際報告廳舉辦了法律實踐系列講座，主題為“名師引領(lǐng)律師之路”，由廖振中老師主講。
2、4月23日(世界讀書日)，科辯部承辦了法學(xué)院的讀書月活動，在學(xué)校三味堂門口，面向全校師生進(jìn)行有獎知識問答。
四、“光華杯”籃球賽
4月11日至4月23日，“光華杯”籃球賽順利結(jié)束。此次籃球賽由文體部負(fù)責(zé)，取得了女子組第八名以及趣味籃球上籃第一、投籃第六的成績。
五、健康活力大賽
我院參加了健美操和武術(shù)兩個項目的比賽，由文體部負(fù)責(zé)訓(xùn)練，在4月20日的健美操比賽中獲得了第七名的優(yōu)異成績。
六、“寢室之星”系列活動
4月7日，學(xué)生權(quán)益中心舉辦了“寢室之星”支線活動—水果繽紛樂之愛“拼”才會贏晚會，豐富了同學(xué)們的課余生活，取得了良好的反響。從4月9日到20日，進(jìn)行了寢室檢查的評比，并組織了學(xué)院寢室參加晉級比賽。
工作簡報通用3
經(jīng)過深入開展以治理農(nóng)村垃圾污染為主要資料的“家園整潔行動”，著力解決農(nóng)村垃圾清理這一“老大難”問題，使農(nóng)村垃圾處理走上經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化軌道，到達(dá)重要流域、鎮(zhèn)區(qū)周邊和國道、省道、縣道等主要交通沿線垃圾污染基本消除，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管理長效機(jī)制建立健全，農(nóng)村“臟亂差”狀況得到明顯改變，農(nóng)村人居環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。
具體任務(wù)
(1)各村(居)思想上必須重視起來，及時召開村兩委會議進(jìn)行本村家園整潔的工作部署，并加強(qiáng)宣傳，廣泛調(diào)動群眾的'進(jìn)取性。
(2)建設(shè)必要的公共衛(wèi)生設(shè)施。按照“戶保潔---村收集---鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中轉(zhuǎn)---處理”的動作模式，每個農(nóng)戶配置1個垃圾桶，每個角落配有垃圾箱，每個自然村設(shè)置3個以上垃圾收集站、焚燒窯或填埋常
(3)建立一支精干的保潔隊伍。行政村按照“千人一員”的要求，建立日常保潔隊伍，負(fù)責(zé)村莊道路、池塘、水溝以及生產(chǎn)生活垃圾的清掃保潔和清運。
(4)建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機(jī)制。定期、不定期組織開展環(huán)境衛(wèi)生整治，促使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用料定點裝卸，及時清運保潔;村莊道路、潔塘、橋梁公共地帶以及農(nóng)房前后暴露的垃圾糞便、土頭雜物、生產(chǎn)建設(shè)廢棄物得到徹底清除。
(5)完善排水、防洪、排澇設(shè)施配套。村莊及其周邊河道、溝渠通暢整潔，到達(dá)水溝清潔化，農(nóng)房前后的排污溝渠暢通、庭院無積水。
工作簡報通用4
機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動開展以來，市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門用實實在在的行動，扎實推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，解決了群眾困難，提升了政府部門形象。
出臺7項承諾，對行政許可受理、審批、發(fā)放以及行政處罰的程序進(jìn)行了規(guī)范，共減少收費項目3項，簡化辦事項目5項，改善投資環(huán)境舉措1條，并嚴(yán)格執(zhí)行行政許可申報材料一律由市審批辦-證-中-心窗口統(tǒng)一受理。出臺便民利民服務(wù)舉措8條，如取消危險化學(xué)品經(jīng)營許可證和特種工種操作人員作業(yè)證制作工本費，切實減輕了群眾負(fù)擔(dān)。 加強(qiáng)三級執(zhí)法隊伍四級監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，初步構(gòu)成“鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)安監(jiān)站、村居配安監(jiān)員、工業(yè)經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建安全生產(chǎn)執(zhí)法中隊”的安全生產(chǎn)監(jiān)管模式。從落實行政執(zhí)法程序、證據(jù)、審理等各項規(guī)范制度著手，強(qiáng)化行政執(zhí)法行為，打擊安全生產(chǎn)違法行為，促進(jìn)了全市安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)。據(jù)悉，我市礦山安全監(jiān)管、危險化學(xué)品專項整治、安全生產(chǎn)宣傳教育等工作均已獲得國家安監(jiān)總局肯定。
結(jié)合群眾來信來訪、投訴舉報案件辦理，透過跟蹤督查、深化“三見面”制度、建立周報反饋制度等方式，發(fā)奮維護(hù)社會穩(wěn)定。一次，湖城甘棠橋小區(qū)居民來信，反映某燃?xì)夤驹谠撔^(qū)鋪設(shè)燃?xì)夤艿罆r設(shè)置的'燃?xì)夤艿揽刂乒癫毁N合安全標(biāo)準(zhǔn)，存在安全隱患。接到來信后，市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)用心會同相關(guān)部門，督促該公司進(jìn)行安全規(guī)范確認(rèn)，及時將設(shè)置不貼合安全規(guī)范的燃?xì)夤癫鸪Ｕ狭司用癜踩?圍繞“服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)”，送安全教育到基層，并用心為基層企業(yè)辦實事。間，市安監(jiān)局免費為基層、企業(yè)發(fā)放《公民安全常識》讀本和各類安全宣傳資料87000多本，牽頭組織《浙江省安全生產(chǎn)條例》宣講團(tuán)，赴各縣區(qū)進(jìn)行了巡回宣講。湖州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)楊家埠鎮(zhèn)某礦與長興縣李家巷鎮(zhèn)某礦因礦界相連，存在爆破安全隱患，兩礦之間生產(chǎn)不能正常進(jìn)行，問題長時刻得不到解決，市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)及企業(yè)處負(fù)責(zé)人多次上門給業(yè)主做工作，加大安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳力度，同時組織召開了兩礦之間安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議，達(dá)成并簽訂了爆破安全協(xié)議，消除了兩礦之間的安全隱患。 據(jù)悉，市安監(jiān)局還先后建立健全機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度33項，建立長效機(jī)制建設(shè)舉措15條，資料涉及依法行政、廉潔從政、業(yè)績考核、末位誡勉、崗位培訓(xùn)、調(diào)查研究等各個方面，以更加規(guī)范化、制度化的管理深化作風(fēng)建設(shè)。
工作簡報通用5
全市干部駐村聯(lián)戶工作暨第一書記下派動員會議召開后，濟(jì)寧市派第一書記及工作組成員第一時間入村報到，拉開了新一輪駐村聯(lián)戶工作序幕。
一、工作團(tuán)迅速行動，主動對接
3月31日，工作團(tuán)在顏店鎮(zhèn)召開了對接見面會。9名市派第一書記和9名工作組成員全部到會。會上，區(qū)委副書記、區(qū)下派工作團(tuán)團(tuán)長孫慧茹對第一書記提出了期望，要求各工作組盡快進(jìn)入主角，人住下，心沉下，工作迅速開展起來。要把組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到村，把村情、民情、團(tuán)體經(jīng)濟(jì)情景迅速掌握起來，想方設(shè)法為群眾辦實事、辦好事。區(qū)委常委、組織部長徐繼瑞主持對接活動，對市派工作組的到來表示歡迎，同時要求全體第一書記和工作組成員在鎮(zhèn)街同志的陪同下，立即進(jìn)入派駐村報到。
二、走訪調(diào)研，摸清民意
各工作組到村后主動與村兩委對接，迅速熟悉情景，開展工作。經(jīng)過召開村班子座談會、民情懇談會、入戶走訪、實地調(diào)研等方式，詳細(xì)了解群眾生產(chǎn)生活情景，把影響所駐村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的.關(guān)鍵問題摸清找準(zhǔn)，為制定兩年規(guī)劃做好準(zhǔn)備。市民族宗教局駐大安鎮(zhèn)東葛村工作組走訪了部分少數(shù)民族家庭，詳細(xì)詢問他們的生產(chǎn)和生活情景，了解他們生產(chǎn)生活中存在的困難問題，并認(rèn)真記錄。市地稅局駐顏店鎮(zhèn)張劉村工作組在座談中了解到村內(nèi)仍有近1000米道路沒有硬化，每逢雨季，村民出行不便。由于村里經(jīng)濟(jì)薄弱，資金不足，3年來一向沒有解決。市民航局新驛鎮(zhèn)楊營村工作組經(jīng)過與村兩委成員討論，入戶走訪征求民意，研究制定了5個重點項目。一是村中綠化項目。二是村中文化活動廣場。三是村中污水排放工程。四是增加農(nóng)民收入。五是發(fā)展團(tuán)體經(jīng)濟(jì)，增加公共收入。各工作組經(jīng)過實地查看，開展調(diào)研，分別制定了促進(jìn)農(nóng)民增收、農(nóng)村文化發(fā)展、農(nóng)村面貌改善的工作措施，推動各項駐村工作順利開展。 三、高度重視，當(dāng)好后盾
各派出部門單位對干部駐村聯(lián)戶工作高度重視，對下派干部駐村生活用品、經(jīng)費保障等進(jìn)行了安排。市委宣傳部、市委市政府接待處、市孔子文化節(jié)辦公室、市民族宗教局、濟(jì)寧市農(nóng)發(fā)行等部門單位領(lǐng)導(dǎo)親自陪送到村，表示要全力支- 7 - 持好下派工作，當(dāng)好下派干部的堅強(qiáng)后盾，同時對履行好第一書記職責(zé)、做好駐村聯(lián)戶工作提出了期望和要求。
工作簡報通用6
協(xié)后，XX縣縣委、縣政府高度重視，迅速部署，完善措施，狠抓落實，招募培訓(xùn)員工工作取得了新突破。截止2月14日午時5時，全縣共報名510人，面試310人，合格259人，近期將派專人護(hù)送合格人員到富士康科技集團(tuán)。
一、高度重視，成立組織。
XX縣委、縣政府高度重視協(xié)助富士康科技集團(tuán)招募培訓(xùn)員工工作，為了確保此項工作任務(wù)落到實處，成立了以常務(wù)副縣長為組長，縣政府辦、縣政府督查室、縣人社局、縣財政局、縣教體局、縣農(nóng)業(yè)局、縣商務(wù)局等相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志任副組長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的XX縣協(xié)助富士康集團(tuán)招募培訓(xùn)員工工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、迅速行動、層層部署。
市政府專題會議之后，縣委常委、常務(wù)副縣長楊春麗同志在信陽立即召集縣人社局、縣教體局、縣財政局參會的主要負(fù)責(zé)同志，對此次招募工作提出了具體的要求。當(dāng)天午時，楊春麗副縣長又召集縣政府辦XX縣人社局的有關(guān)同志安排部署下一步的工作。1月31日上午，縣政府召開了由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各有關(guān)單位分管領(lǐng)導(dǎo)參加的招募工作專題會議，傳達(dá)了市政府專題會議精神，對此次招募工作任務(wù)進(jìn)行了分解、量化，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)XX縣直各有關(guān)單位要提高認(rèn)識、明確工作職責(zé)，必須按時完成任務(wù)。2月10日上午和2月11日午時縣政府又連續(xù)召開了專項工作會，給招募工作再加壓。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員、包村干部和村支部書記會議，對縣政府下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解，實行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，包村干部作為第一職責(zé)人，村支部書記作為直接職責(zé)人，一級抓一級、層層抓落實的工作機(jī)制。
三、完善措施，狠抓落實。
一是實行聯(lián)席辦公會議制度�？h政府每周召開由縣人社局、縣教體局、縣財政局等有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參加的聯(lián)席會議，聽取工作進(jìn)度匯報，及時解決工作中存在的問題。二是制定工作方案，明確了工作目標(biāo)任 務(wù)。縣招募培訓(xùn)員工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定了具體的工作實施方案，細(xì)化了工作任務(wù)，確定了工作措施和時間進(jìn)度，職責(zé)明確到人。三是設(shè)立18個專門招募點�？h職業(yè)介紹所和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所均設(shè)立專門招募點，春節(jié)假期安排專人值班，確保報名電話24小時暢通，方便務(wù)工人員報名。四是加大宣傳力度，營造良好的輿論氛圍。縣職業(yè)介紹所在縣電視臺以滾動字幕的形式播出招工信息，公布咨詢電話;制印招工簡章1萬份，下發(fā)至各街道、社區(qū)、行政村;沿街懸掛宣傳橫幅10條;向全縣外出務(wù)工人員發(fā)招募信息二十萬條;利用春節(jié)期間民工返鄉(xiāng)的大好時機(jī)，結(jié)合“春風(fēng)行動”于臘月二十九、正月初六在火車站、汽車站等人員集中的地方舉辦了兩場專項招聘會。經(jīng)過廣泛的宣傳活動，將招募信息傳遞到每一位返鄉(xiāng)和外出務(wù)工人員。五是嚴(yán)格獎懲措施，提高工作的`進(jìn)取性。XX縣政府將此次招募工作納入政府年度目標(biāo)考核，在財政困難的情景下，拿出60萬元作為第一批招募培訓(xùn)工作的經(jīng)費，制定了獎懲措施，對成功輸送一人獎勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)或有關(guān)單位1000元，對未完成任務(wù)的給予相應(yīng)的處罰。六是強(qiáng)化督導(dǎo)，實行日通報制度。
此次招募工作實行日報告制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門每一天向縣招募辦報告當(dāng)天工作進(jìn)度，縣招募辦匯總后上報縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)，縣政府督查室每一天通報工作進(jìn)度，對職責(zé)心不強(qiáng)，效率不高的人員和單位給予嚴(yán)肅批對完成任務(wù)好的單位和個人進(jìn)行表揚。
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