員工檢討書

時間:2024-09-18 22:31:08 檢討書 我要投稿

員工檢討書(14篇)

  在有過錯的情況下,為了避免再犯,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,請注意檢討書里面要交代清楚行為。快來參考檢討書是怎么寫的吧,以下是小編幫大家整理的員工檢討書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工檢討書(14篇)

員工檢討書1

尊敬的XX領導:

  您好!對于我此次的無故曠工,我在此表示深深地歉意。 XX月XX日,由于XX,未能夠向單位提前辦理請假手續,期間也沒有積極向領導進行聯系請示,造成曠工XX天,嚴重違反了單位規章制度規定,就以上這種行為,我感到很內疚。在這件事之后,我已經充分認識到了錯誤。

  通過過這幾天的自我反思,今天我在這里做出深刻檢討,以此來向各位領導同事表示我對違反單位紀律,擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的`決心。今后我將通過以下五個方面加以改正:

  1、上交內容深刻的檢討書一份,對自己行為上的錯誤在思想上進行深刻反省,并認清其可能造成的后果。

  2、多想想領導同事對自己的幫助、教誨,提高自己的思想覺悟,知錯就改,嚴格按照單位的規章制度去執行,對任何事情都要以高度的責任心去對待。

  3、加強與領導同事之間的溝通聯系,工作期間如外出及時進行請示匯報,今后不再出現類似違反單位紀律的情況。

  4、在各項工作中嚴格要求自己,以實際行動,在工作中用自己的努力來彌補個人錯誤。

  5、樹立牢固的勞動組織紀律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守工作紀律和各種規章制度。認真克服粗心大意的缺點,努力將工作做好。

  通過反思這件事,我也認識到,做事要對自己、對單位負責。同時非常感謝領導對我所犯錯誤的及時批評,我愧對領導的關心,希望領導能夠給我改過的機會,我會化悔恨為力量,今后不會再有類似行為發生在我身上,請關心愛護我的同事和領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我的工作取得更大的進步!為了在思想上真正認識自己的錯誤,我在此進行了非常深刻的反思和檢討,希望領導同事批評指正。

  此致

敬禮

  檢討人:***

  日期:20xx年**月**日

員工檢討書2

尊敬的xx:

  您好!

  我是您手底下一位屢次犯錯的員工xxx,我對于自己犯下的錯誤也有了解,也早有悔意。但這次真的不是故意的,而真的是有迫不得已的理由,猶豫事發匆忙我也沒來的及打電話告知您。這確實是我的問題,但我希望您不要因為我以前犯過多次這種錯誤這回就一巴掌給我拍死,起碼停一下我的原因。

  當時下午我正在公司上班,突然接到了一個電話,電話那頭告訴我,我妻子在路上出車禍了現在已經送到醫院了,喊我直接去到xx醫院。我一聽整個人直接就亂了,不知道該怎么辦,我想到和我相敬如賓的妻子突然就出車禍進醫院了。我越想心里越慌,害怕我妻子出事,直接就準備跑出公司。剛到公司門口想起來了我已經曠工好幾次,我應該先去說一下,我又感覺跑到您辦公室,但沒有看到領導您,我想著等會打電話給您便跑了出去攔了一輛的士。一上的士把地址告訴司機就給您打電話但您手機關著機,我想應該是您有事去忙了,等會在給您打,便又打給了剛剛打給我的醫務工作人員。詢問了一番情況怎么樣之后,得知剛剛送進搶救室,我心里更慌了,趕忙催促司機再快點。還好不是早晚班高峰,一路還是都很暢通的。到了醫院的時候我滿腦子都是我媳婦的問題,所以后面就忘記了再給您打電話說明事情情況。

  找到了給我打電話的護士,說讓我把費用繳了,我心里急飛快的就把費用交完了。然后邊去手術室的門口等著,那一瞬間我想到了和我媳婦相處的很多東西,想到了我和她還沒要個寶寶。當時也決定她要是沒了我以后也就不娶了,也是第一次感覺人生的時間過得如此的漫長。好在我的等待換來的`是一個好消息,我也算是放心了,只要人沒事就好,人還在就都還有希望。事后看著我老婆煞白的臉龐我真的無比的心疼,在病床便陪了一晚上。第二天看到您給我發的消息,才想起來,我后面忘記給您打電話了。這確實是我的不對,當然也希望您能夠理解一位丈夫心疼妻子而忘卻所有的心思。

  最后,我想說一下就是我雖然以前有過很多次這種錯誤行為,但上次之后我也是知道了錯誤,再也沒有犯過,這次也是因為事情緊急和事發突然。當然如果再給我來一次的話,我還是會做出一樣的決定,當然也不會忘記給您打個電話。最后希望您能夠原諒我,我也想繼續為公司效力。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工檢討書3

尊敬的酒店領導:

  您好!

  x月x日由于我的工作疏忽,對于自己管理工作的松懈,造成了員工在工作責任心上非常欠缺,導致引一周來出現幾次錯誤,給酒店帶來了不必要的經濟損失和負面影響。今天,我認真反思,深刻檢討,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我的思想反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到長期以來對自己管理工作放松要求,工作做風渙散的必然結果,我懷著深深的歉意和內疚對敬愛的領導和同事說聲對不起,做一次檢討,深刻的剖析出現這樣的事情的原因。

  態度決定一切,而我在管理營業組,沒有做到以身作則,做到真正領頭羊的作用;沒有付起自己應盡的責任,認真完成領導安排下來的工作;沒有端正自己的態度,盡自己的全力為酒店工作。這些都是我的'工作作風和態度問題,此時此刻我已經認識到自己的錯誤,并引以為戒,端正自己的態度,做到讓賓客滿意!

  我先感謝領導給我這樣一個的機會,讓我可以總結自己的管理能力。酒店工作失誤檢討書范文。此時此刻已經深刻的認識到自己所犯下的錯誤,懇請領導們接受我真心誠意的道歉!

  在今后的工作當中,我會虛心向領導和優秀的同事們學習,并按規章制度執行,學習其卓越的管理措施和為人處事,我會認真領導營業組,竭盡全力的完成領導安排下來的工作,肩負起自己應盡的責任,做一個可以受托付的好員工。以后會端正自己的工作態度,盡量控制自己的情緒,不對領導產生逆反心理,完成自己本分工作的同時監督其他員工完成工作。懇請領導以后繼續監督我們的工作,讓我們能更加完美的完成工作!

  檢討人:XXX

  20xx年x月x日

員工檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規、合格的進入生產車間去工作時,而我卻違反了公司的合理規定,因為進入無塵車間沒滾衣服,我知道我錯了。

  在這里也很感激負責監督的管理能及時發現我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學習、對工作的負責、認真。我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓。

  其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現的,集體的力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規距和影響公司的。

  其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經常向我們提出到的,我應該向那些表現好的、工作積極的`工友們學習,以后我會更加努力的。

  通過這次檢討,我真誠的承認我做錯了,還在其中發現了自己的缺點。在此鄭重的向各位領導坦承我所犯的錯,并保證今后會更加努力工作,嚴格遵守各項規章制度。為彌補自己的錯誤,我愿意接受廠部的任何合理的處分。

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

員工檢討書5

尊敬的經理:

  您好!

  今天我們懷著無比懊悔的心情寫下了這份檢討書。現我們把xx月xx日我們和管理柜加鈔時為了尋求方便而沒有遵守規章制度問題作深刻檢討。

  xxxx年xx月xx日我們在加鈔過程中,為了尋求方便快捷,同時處理兩臺機子,而導致到時一個人在操作機子的問題。沒有做到雙人操作,沒有保證在對方的視線里操作機器,達不到相互監督的效果,為了方便我們而犯下了最不該犯的錯誤。

  通過此次事件,我們深刻認識到,自己在對待工作上的態度仍然不夠端正。眾所周知,銀行業一定要有規章制度以及規范的行為準則,而我們在工作中卻沒有認真遵守規章制度而犯下了如此嚴重的錯誤。現在,我們深深感到,這是一個非常危險的傾向,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果的`嚴重程度可想而知,現在想想都有點后怕。

  最后,我們向行領導保證,在以后的工作中,絕不讓類似的事情再次發生并嚴格遵守工作紀律,不斷成長進步,以加倍努力的工作來為我們單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我們。同時,也懇請行領導和同事能繼續加強對我們的監督,關心我們幫助我們改正缺點,取得更大的進步。

  檢討人:xx

  xxxx年xx月xx日

員工檢討書6

尊敬的廠領導:

  于XXXX年XX月XX日下午上班期間,我因與同是廠里人員的XXX發生摩擦而大打出手。

  此番在廠里打架,著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書,以深刻反省我自身存在的錯誤,向您與當事人作出道歉。

  面對錯誤,我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產生這么大的.矛盾沖突,后果是嚴重的,影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,經過一段時間思想上的檢討與自我反思,從今往后,我一定時時刻刻保持理智的思考問題,努力上進工作,勤奮努力,做好自己該做的事情。

  經過這次事情,我深刻的認識到自己的錯誤,在這個以和諧為主題的社會里,人與人,就應該和諧相處,和諧發展,而不應該因為一些小事而大動干戈,特別是在廠里,作為廠里一員,不但有損工廠形象,而且對其他員工也會產生不良影響,此刻,后悔莫及,從小,老師就教導我們,要心胸寬廣,認認真真工作,不受其他事物干擾,要學會忍讓,典故有韓信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和為貴,和氣生財,工作也一樣,和諧了,才能更有效的工作。經歷了這件事,也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石,雖然是負面的不好的成長經歷,卻讓我明白了很多做人處事的道理,有些道理,必須要自己親身經歷了以后,才能真正的大徹大悟。

  XXX

員工檢討書7

尊敬的領導:

  今天,我懷著萬分的懊悔寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于今天上午開會遲到違規行為的萬分愧疚之情。我們深刻的明白,紀律是一切單位和組織行為的基礎,所以單位一直以來反復強調。可是我今天的行為不光是辜負了領導對我關心和栽培,也給我們單位抹黑了。

  事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。各位所領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的`認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對各位所領導有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。錯就是錯,我不想找任何的借口也沒有資格沒有理由來找。對于這次行為,我深知自己造成了以下嚴重的后果:

  1影響了集體的形象,如此重大的會議遲到在新同志面前造成了不良響.

  2、這次大會是領導就今年的工作進行布署,開會遲到了就會有重要的精神沒有領工到,這對我今年的工作將會是重大的損失和遺憾。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

  1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。

  2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是。

  3、平時工作作風懶散,沒有認真按單位的規定作為自己的行為準則.

  俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執行單位的規章制度,不光是做到不遲到不早退,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所作下的保證。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

員工檢討書8

尊敬的領導:

  您好!

  我是X,我是非常的遺憾我今天的情況,我不愿意發生這種事情,畢竟在我們公司一直都是嚴肅處理遲到的現象,在工作上面我感覺自己還有很多做的不足的地方,我現在內心非常的自責,我不知道應該怎么跟您解釋,事情已經發生了,我認為還有很多事情應該等著我去處理,在工作上面我也相信自己要去處理好相關的工作,我相信很多事情都是需要一個好的態度,現在也是一個開始,我一定會杜絕這種事情的發生,作為一名X的員工我渴望能夠學習好,做好自己的本職工作,但是我今天影響很不好,既然是遲到了我就一定會好好的反省。

  這次事情非常的不應該,我居居然在這個時候遲到了,我真的是感覺非常的對不住您,在工作當中我也想到了很多問題,有些問題是不應該發生的,就像我今天的這次遲到,遲到本來就是影響很不好,在我們公司一直都有著好的習慣,就是不能遲到,大家都在堅持做好這件事情,但是今天我沒有做到,我讓您失望了,在工作當中其實是會有很多問題的',我一都有非常明確的態度,現在包括未來,都應該是這樣,我能夠保證在今后的工作當中這些問題都是能夠妥善的去處理好的',我也知道我有能夠去處理好這些問題,但是這次我讓您失望了,我自己也也遲到了,在家里一再的耽誤時間,本應該提前出門的,但是還是一拖再拖,造成了時間上面安排的不合理。

  我的情況讓您失望了現在,我不應該在這件事情上面還是讓您這么失望,我實在是趕緊非常不好,現在事情已經發生了,我更加在乎您的態度,今天我上班的遲到的這件事情正好讓你看到了,當時心里面是慚愧不已,完全不知道應該怎么辦,這種事情一再的影響著我,我認為我不應該繼續這么下去了,我的情況開了不好的頭,今天遲到了十分鐘,我是真的不應該繼續這么下去了,未來的時間還有很長,我一定會對這件事情有一個叫交待,讓同事們引以為戒,肯定不能再出現這種情況了,我一定會記住教訓,今天您批評了我,我深以受之,我知道了自己這種行為是很不好,作為X的員工我影響了大家的上班氣氛,我違反了工作規定,就這件上班遲到一事我會好好的反省的。

此致

敬禮!

  檢討人:X

  20xx年x月x日

員工檢討書9

尊敬的公司領導:

  您好!

  20xx年4月8日上午10:40分,一家客戶來到酒店,直到11:50分。期間客人要求吸煙,我也同他一起抽。結束后我同客人一起出酒店,沒有將桌上有香煙頭的紙杯及時收拾。下午宋總檢查時發現該情況。4月8日下午1:10分,宋總檢查發現桌上有香煙頭。

  在該起事件中,我犯了如下錯誤:

  首先進入一個企業,首先要學習并融入該公司的企業文化。作為一名員工,沒有認真地學習好企業文化——之道,以致在日常工作中思路不清,沒有認真地按照之道來約好自己的言談舉止。

  第二,沒有按照領導的工作思路去開展工作,許科曾經三令五申酒店內不能吸煙。

  第三,作為一名酒店管理者,沒有起到先鋒模范作用,帶頭違反公司的有關管理規定,違反《員工手冊》中廠區內嚴禁吸煙的.規定。

  第四,原則意識不強,沒有主見,責任感不強。客戶要求抽煙,不但沒有制止,反而同客戶一起抽。

  第五,做事情拖泥帶水,三心二意。不能及時地發現問題、分析問題、解決問題。抽完煙后沒有及時地處理煙頭,給酒店帶來不利的影響。

  在以后的工作中,要進一步地認真學習好之道,嚴格按照之道來開展工作,要時刻遵守各項管理規定。在此基礎上,要按照領導的工作思路來開展工作,遇到問題要及時地同領導多請示、多請教、多匯報。努力地、認真地完成上級交給的任務,做好自己的本職工作。千里之堤,毀于一穴。同時更要有細節意識。細節決定成敗,做工作要做得越細越好。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  由于我的原因,給造成了損失,給的同事們增加了工作的負擔,讓大家因為我在這里加班的事情,我感到十分的抱歉。因為的粗心大意,導致產品全部不合格,全部回廠返工的事情,耽誤了交貨期,給客戶造成了經濟損失,我還需要向客戶說一聲對不起。雖然這次的金額損失十分的大,但是因為主要原因在我,所以我愿意承擔這次和客戶的損失。

  因為在與客戶溝通的時候,我沒有做好記錄,時候也沒有與客戶及時詢問溝通,因為自己的自作聰明,誤認為自己沒記錯,就把客戶要求的產品參數給記錯了。以至于在在講生產任務交給車間后,生產出了不符合客戶要求的產品。等到正式交貨的這一天,我才發現客戶要求的是50cm大小的布偶,而我們交貨的.確實需求量最大的65cm的布偶。

  因為產品參數不符的原因,導致客戶那邊的交貨也出現了問題,造成了客戶的損失,對我們打出來差評。最后在老板您的調解下,客戶拿走了一批參數不符的布偶交貨,剩下的全部返工制作,延期交貨。雖然這件事情這樣子的解決了,但是對我們的的信譽造成了很大的損失,有不少客戶因為這件事選擇了別的加工。給和客戶造成了巨大的資金損失,這一切都是我的工作粗心造成的,這個錯我不可推卸。

  這件事情本來可以避免的,我在當初就應該做好會議記錄,都怪不對的工作態度。再就是在我不應該那么粗心的記錯客戶的需求,還自作聰明的把客戶的需求改成了我們統計出來的最大銷量布偶的型號,然而客戶需要的并不是這個型號……我必須要承擔因為我粗心工作造成大的金額損失,同時我要再一次地想大家說一聲對不起,因為我,現在大家都不能夠按時下班,下班一個小時了還需要在修改產品。我很懊悔我當時的“小聰明”。

  這件事讓我知道了工作粗心會導致怎樣的嚴重后果,也用慘痛的教訓在我頭上狠狠地敲了一棒,警醒了我以后必須要用積極的態度對待工作,面對工作必須要認真細心,遇到自己不能夠確定的問題,不能夠自作主張,寧可被客戶指責,也要做好核對的工作。我們這么做不僅僅是對自己的工作負責,還是對客戶的財產負責。

  今后,我一定改正自己的缺點,努力維護好的形象,請領導能夠在相信我這一次。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書11

尊敬的領導:

  您好!

  非常的慚愧,自己作為xxx公司的一名老員工,卻在這次的錯誤中,嚴重的違反了公司的紀律,與身為同事的xxx同事因為一點點小事就起沖突,鬧矛盾,甚至在最后,還動起手來!這實在是一次非常惡劣、嚴重、讓人慚愧的錯誤!仔細的思考后,我對自己犯下這樣的錯誤,感到非常的慚愧。

  仔細的反思這次的錯誤,其實自己的行為中有這很多的錯誤,正如xxx同事所說的一樣,自己也有很多的不足和缺點,只要好好的自我檢討一下,我也能很清楚的看到自己的不足。但是,在怒火燃燒的當時,自己怎么聽得進去他說的話呢?我很慚愧,要是我能冷靜一點,我能對自己的錯誤多一些了解,也許就不會犯下這樣的錯誤!

  當然,在這次的沖突中,我感受到的不僅僅是我自己的錯誤,作為一個團隊中的同事,我們雙方沒能好好交流溝通,自己沒能發現自己的錯誤,而xxx同事也沒能認識到自己的問題,我們雙方都有錯誤。但是,最嚴重的,還是我們在這樣的情況下,還互相動手!這樣的錯誤是絕對不能容忍的!尤其在這次聽了領導的批評之后,我清楚的了解到,我們作為一個團隊,我們是為了一起努力而在一起工作,而不是為了互相傷害!我們的爭執也應該是為了攀比誰能做出更多的貢獻,而不是去互相指責!

  在這次的打斗過后,我才發現,這樣的爭斗沒有勝者。自己受了傷,xxx同事也不輕松,更慚愧的是,我們的激烈沖突,給公司造成了非常嚴重的影響!這是我們所不希望的!自己這次的'行為,不僅給和同事互相傷害,導致搞壞了團隊的氣氛,還影響到了公司全體同事們的心情,影響到了我們公司的氣氛。對此,我感到非常的抱歉。

  現在,我已經認識到了自己的錯誤,并且也非常的后悔自己犯下這樣的錯誤!我很慚愧,自己的脾氣急躁也不是一天兩天的事情了,但是自己卻不知道去改正,去約束自己。在這次的事情過后,我一定會好好的向xxx同事道歉,希望能得到同事的原諒。同時,在今后我也會嚴格的約束自己,改正自己的壞脾氣,努力的為xxx公司帶來更多的貢獻!希望領導能相信我。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工檢討書12

尊敬的單位領導:

  現在我懷著深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反思我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反思,我總結了錯誤歸根結底在于:

  1,我沒有嚴格遵守工作規章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

  2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

  3,我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的`。

  面對錯誤,現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。可是,我非常明白僅僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

  現在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

  檢討人:

  時間:

員工檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx工廠辦公室里的一名財會人員,我叫xx。因為我有好幾次在上下班的時候,忘記打卡的時候,而受到了領導的批評,一開始我根本就沒有意識到自己的這一缺點,但是經過昨天,xx領導對我錯誤的指出和批評后,我才意識到了自己經常上下班不打卡的行為是有多么的惡劣,對工廠同事的影響也不好。

  我就是這樣一個人,忘性大,而且大大咧咧,不會計較很多,也不會考慮到很多。所以才會經常在工作中出現馬虎,不仔細的情況。就比如這次漏掉很多次打卡的情況。而這次的錯誤,也讓我明白到了自己身上的這一缺點。

  其實,在這次錯誤之前,我是這樣的。上班的時候,看見有人在打卡,我才記得要去打卡上班,沒有人的時候,我就不會記得。特別是在下班的時候,我就只想著要早點回到家中,而經常把打卡的這件事情給忘記了。每次回到了家里才記起來忘記打卡這件事情,又要打電話給人事,跟他說明一下原因,讓他改一下我的考勤記錄,如果只是一兩次倒還好一點,但是我已經漏掉打卡的`次數超過十次了,人事也會改的有點不耐煩,所以后面幾次我也沒再打電話給他,搞到現在,我的考勤也全部都是亂七八糟的。

  這一個月,事實上,我都是按照公司的規定時間來上班的,原本我也是可以拿到豐厚的全勤獎和表現獎,而也都因為我上下班有太多次數沒有打卡,而白白浪費掉了我幾百塊的全勤獎。實在是太可惜了。所以即便是我為了自己的工資,也為了彌補我之前在工作上的馬虎和不努力,我也要在下一階段工作開始之前,用心的端正好我的工作態度,用心的來對待上下班打卡的這件事情。也要認真的改掉我身上各種不好的毛病。

  不管是在工作中,還是在生活中,我都要改正好自己粗心大意,馬粗不夠細心的這一點。在公司上班,我不僅是要做好自己的工作內容,我還要遵守好公司里的各種規定,對于上下班打卡這一規定,我也要引起重視。因為只有我們員工認真的遵守好了這些規則,領導才能更好的進行管理,才能把公司經營的井井有條。所以,以后我要在我的手機上設定兩個鬧鐘,一個是上班打卡的鬧鐘,一個是下班打卡的鬧鐘,保證自己以后不再犯漏掉打卡的錯誤。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書14

敬愛的XX領導:

  您好!

  今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。今天下午,我和xx發生了口角,由于一時沖動,我把xx打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的方法。

  早在我們剛踏進這個車間的時候,您就已經三令五申,一再強調:全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。

  而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的.錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發生。

  今后,我一定努力加強自己的責任心和工作態度。認真克服粗心大意的缺點,努力將工作做好,用優秀的成績來彌補我的過錯,認真履行自己的崗位職責,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務。

  最后,我再一次的向大家道歉,我真的錯了,我會用行動來表示自己的醒悟。請大家相信我!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

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