班長的年度總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的班長的年度總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
班長的年度總結 篇1
一年來,制絲班以廠部戰略方針和年初職代會精神為指引,在車間班子的正確領導下,緊緊圍繞車間年度工作思路開展工作,狠抓班級各項管理,落實目標管理責任,推行績效考核,較好的完成了全年各項工作任務。主要工作如下:
一、目標管理成效明顯,各項任務指標基本完成。
二、績效考核與企業文化推廣結合進行,員工面貌煥然一新。
績效考核和企業文化深度推廣是車間年初確定的全年工作重點,我們按照車間“管理升級、文化造勢”的思想,將兩項工作結合進行,取得了較好的效果?冃Э己俗鳛橐婚T新的管理方法在我廠實施,必然面臨一系列新舊觀念及行為的劇烈沖突,需要的文化軟力量來化解。針對這些特點,班委會認為把兩項工作結合進行可以相得益彰。
班委會針對績效考核的要求制訂了詳細的考核標準,并通過班前班后會和專題會討論宣傳績效考核的基本思想、運作模式及其作用意義等。將績效考核的先進管理思想和企業文化“超越精神”、“核心價值觀”等聯系在一起,提出“績效考核就是不斷超越,績效考核就是要求‘做好每件事,成就每個人’”,使績效考核的先進管理思想與企業文化一道深入人心。工作開展以來,員工思想發生了徹底的轉變,由過去的要我做變成了我要做,員工的積極性、主動性、規范性進一步加強,生產效率、工藝質量進一步提高。提前進班、準時交接班蔚然成風,隨意性離崗現象基本杜絕。連續幾個月份,先后有曹勝文、魏道華、譚敦明等員工獲得車間聯合檢查組、生產管理處、工藝品質處的表揚獎勵。
三、以人為本,以質量為核心,以設備完好為保障,集中精力抓好三項工作。
1、員工管理。在工作中對員工制定規范、嚴格的操作規程和考核標準,并對員工提出班級抽查、組內巡查和個人自查的三級考核要求。以“做好每件事,成就每個人”的人本思想關注每一位員工,注意調動員工的積極性,化解員工中的.消極思想。為提高員工們參與班級管理的積極性,我們公開了班級管理內務,具體措施是對班級月獎金分配情況進行張貼公開。
2、工藝質量。生產工藝上,我們在繼續執行新版卷煙工藝規范的基礎上,與質檢部門一道落實“關鍵設備工藝性能點檢技術”,取得了不錯的效果,工藝質量進一步穩定,為車間獲得廠部“關鍵設備工藝性能點檢先進單位”的榮譽作出了貢獻。年初車間制絲工藝員跟班措施的落實,也使工藝質量管理更加嚴格規范。針對跟班檢查中發現的問題,班里組織員工進行了質量分析會和一定的工藝質量培訓。成績獲得廠部和車間的肯定,涌現了“最佳質量先進個人”羅亞明、方美麗及“質量細節先進個人”祝華珍等優秀員工,質改項目“增強EMS221金屬探測器靈敏度,提高葉絲質量”還被廠部評為“工藝質量改進先進項目”。
3、設備維保。設備完好是生產順利、質量達標的保障。設備完好取決于維保工作。設備維護方面,由于車間成立制絲技術組,并從生產班分離,給班級設備管理造成了一定的難度。針對這一問題,我們除加強和技術組的協調外,同時進一步完善設備信息反饋制度,要求操作工加強對所轄設備的檢查,并每天作好反饋記錄,以便技術組及時解決。對記錄情況的質量我們一并納入員工們的月度績效考核。通過這些措施有力的保障了生產的順暢進行。在設備保養上,我們嚴格按照3W1H標準保養內容和程序進行,保養組全體員工全部以優秀成績通過3W1H培訓考試,使保養工作進一步規范、專業。
一年的工作中,我們也暴露出一些問題,主要體現在兩方面:1、7月初技術中心下達了新的工藝標準和制絲工藝參數,因新工藝參數中的部分大品牌貯葉時間發生較大改變,由過去貯葉4小時以上變為貯葉時間2小時,這一改變導致工藝標準的執行與現行生產管理組織方式發生。
班長的年度總結 篇2
時間飛逝,我們的大學的第一個學期很快就要過去了。在這一學期里,我收獲很多,也從身邊的同學及班里舉辦的一些活動中學到很多。
我們行政班的第一主題班會是以“K歌”為主要內容的,我是這次的策劃人之一,班會活動舉行之前,我們幾個策劃人詳細討論過活動的各個環節等備所需的東西,但由于缺乏經驗,說需的歌曲伴奏在活動舉行當天匆忙弄好。在活動舉行前兩個小時發現U盤壞了,并且U盤里的都是我們那幾天為活動準備的最主要的東西。幸運的是經過班干部的團結配合下,班會活動得以順利舉行,但時間浪費不少。之前我想到過各種可能在活動中出現的問題,但我唯獨想不到U盤也會壞掉。之后我們得出的經驗總結就是:
1、以后搞活動要在活動舉行前一兩天做好所有的準備,確保萬無一失的同時也給對突發狀況的解決以充足的時間;
2、活動的各個環節應該合理安排時間,可多計劃一兩個候補節目,讓活動不會過早的結束;
3、班集體的活動盡量全班一齊參加,并且要求提前到達現場,還可以施行“簽名制”;
4、班會活動資料也一定要有備份。
到谷豐園燒烤的郊外活動無疑讓我們班每一個人很難忘。在我們一齊爬山到谷豐園的過程中,大家互相幫助,使我們班更加團結了,而且在分小組的時候盡量不把各個宿舍分到一組,增加交流的`機會。但在燒烤的過程中分配太過計較,配料不夠。所以下次如有類似活動,應先分配好材料,買夠充足的配料看,讓大家都玩得開心,玩的盡興。
作為我們行政班的副班長,我主要負責女生這邊的工作,有什么通知也大多是我傳達,我發現高效率的通知需要平時的多交流。平時有空多去其他宿舍聊天,讓自己了解她們的同是也讓她們了解自己。建立一種“去班干部的姿態”的和諧的關系。平時搞一些活動也會問問她們的意見、建議,使得她們覺得大家都是被重視的,并不是所謂的“班干部獨裁”。雖然這學期我跟班上的同學交流的還可以,但還不能深入她們的心里,我覺得還有深入的空間所以在下學期,我會努力進一步深入她們和她們一起建好我們宿舍文化、班集體文化,讓我們更團結,更奮進!
班長的年度總結 篇3
綠色的春季一晃而過,即將進入火熱的假期,回顧這一年的工作感慨頗多,我們在一起生活學習,每個人都做出了一點值得驕傲的成績,大家之間的感情也不斷加深,互相團結,班級也蒸蒸日上。
班級氣氛和諧融洽,班委會議以及班級會議發言比較積極,對班級的工作提出可行的意見和建議。同學之間互相幫助,互相促進。班干部分工明確,都能夠合格的完成自己的職責,班務工作有所提高。 班委工作步入正軌,同時班委會成員之間增添了更多默契。
同學們出勤率較高,能做到不遲到、不早退,有事請假。課堂積極性較高,能夠保質保量地完成作業。 同學們學會利用學校圖書館以及方便的互聯網資源,涉獵更多的知識,豐富了自己的知識庫。 越來越多的同學為學習所投入的時間與精力大于以前,為了自己的目標去努力。由于學分制度的實行與深入,同學們都能在學習和紀律上嚴格要求自己,班級管理有了很大的改善。 年終考試,我們班同學基本都能過關,且成績優秀,獲得老師的好評。
班里的不足,就是有的同學在學習態度上暴露了不足,偶爾上課遲到或曠課,對于某些課程態度不積極,課下自主學習意識不強,成績不理想 。 一部分同學對網絡投入了過多精力,導致學習不太認真。 個別班委會成員總體表現不太好,紀律和積極性不高,望得到進一步的改善。班級里或多或少出現小集體,在某些程度上影響了班級的凝聚力和團結。有些同學對班級活動出現抵觸情緒,不愿參加(其中包括部分班干)。
大家來自省內各地,組成我們現在的班集體,大家經過一年半的接觸和了解,逐漸成為朋友和知己。我們的班級還有很大的.可塑性,我相信,只要通過我們的努力,我們會更加團結,更加熱愛我們的集體。
做了這么長時間的班長我學到很多東西,學會了理解,學會了溝通,學會了提高。很感謝大家的支持和幫助,很感謝大家賦予我的這份光榮。我會一如既往的為了大家的班集體而努力,不會辜負大家和老師的期望,再次感謝大家!
班長的年度總結 篇4
我作為10英語一班的班長已經兩年了。今天又把開學時寫的下學期工作計劃拿出來看了看,我的計劃方向有三點,分別是:做好學風、班風建設、形成一個強有力的班委會、做好上傳下達的工作;叵胛疫@學期的工作情況,我認為,我這三點都重點做了努力,并且效果不錯。
一、 做好學風、班風建設:
針對上學期同學目標不明確,沒有養成良好的學習習慣的問題,這學期我做了相關的工作。比如:
1.了解同學上課不積極的原因,努力的做 他們的思想工作,強調學習的重要性,從各個方面進行分析,并聯系輔導員老師、班主任宿舍長及相關同學進行勸導,雖然做了很大的努力,收效一般。
2.在各種 活動的進行中增強學風班風。之前組織了一次與高年級同學的交流會,大大提高了同學們的學習積極性。配合學生會組織了一次班內小型美術作業評比,從這次評比 后,同學對待美術普遍比之前要認真得多,這次我班的美術成績也有了質的提高,為我們以后的學習打下了堅實的基礎。
二、 形成一個強有力的班委會:
由于上學期大家相互之間不了解,班委能力參差不齊,有好多很有能力的同學沒有能夠為 班級貢獻應有的力量,我們班這學期又重新選舉了班委。
作為班長,我有義務將我班的班委成員團結起來,為我們能夠更好的`服務班級做好鋪墊。為此我在新班委會 建立后推心置腹的和他們開了一次會,非常具體的談了一下他們應該做什么樣的工作,有什么樣的義務和責任,班委們也提出了一些自己的觀點和看法。新老班委的交接工作很順利的完成。之后大家經常在私下里交流同學們近期的情況,并且想出幫助的對策。之后一起組織的籃球賽和野游活動也增強了我們班委會的凝聚力。
三、 做好上傳下達的工作:
上學期只開會不單獨下達通知的做法使很多同學不能
及時準確的了解有關信息,這學期我用了既開班會又用飛信總結的方法,確保了每一個同 學都能收到通知。上傳方面,我和團支書經常到導員和班主任那里反映同學近期的情況,并制定出了一系列的措施,促進了我班向積極向上的方向發展。
對于我自己來講,從上學期的不熟悉工作,到現在的游刃有余,我努力了很多也進步了很多。現在我已經感覺到服務同學的樂趣,希望下學期我還能夠為同學、為班級貢獻出自己的一份力量!
期待著自己在下學期能夠有更加良好的表現!
班長的年度總結 篇5
我作為八(5)班的班長,曾經是生活委員。我做事勤勤懇懇,盡心盡力,從不因為個人的原因而影響至班級。自從我當上班長的那一刻起,每周一中午去開班長例會成了我的一種習慣,沒有落下一場例會。返回班級后,我還要向同學及老師匯報今日學校的布置的活動與任務。我也會在聽到班級一周的行規沒有問題而高興,也會因為衛生的扣分而沮喪,從而更加激勵自己,做好自己的本職工作,帶領好整個八(5)班。
學校開展科技節的活動,我跑前跑后,詢問了多個同學,確定科技之星的人選和科技積極分子的名單。在校慶的準備期間,正值學校宣傳“119”消防日,我被告知要上交共十份征文。為此,我利用午餐時間,征集人選,力爭將工作完成,從而耽誤了自己的午餐時間。同時,中午我和財產保管員一同前去開會。由于期中考試,大家吃完午飯已經離開學;丶覐土。我卻在開完會后,確保財產保管員已經前去檢查桌椅,才安心離去。
我作為一名班干部,學習成績優異。由于英語成績較為突出,我被安排輔導一些同學。每天都督促同學多做課外練習的基礎和較為困難的閱讀。不僅僅是簡單的批改,我還會告知同學這道題所涉及的語法知識或者是固定搭配。在我的`幫助下,同學的英語成績已有提升。作為八(5)班的班長,同時也作為一名學生,我工作認真負責,未曾出過較大差錯,學習刻苦,成績優異。我認為,班長只是一個名稱,它的真正本質是為同學服務。
新年愿望:預祝同學們期末考試取得好成績!
班長的年度總結 篇6
作為xx隊生產一班班長,我認真執行上級的各項政策。認真貫徹落實兩級職代會、黨委會等會議精神。按照xx隊的統一安排,堅持安全第一,預防為主的安全生產原則,以安全質量標準化的標準要求開展工作。全面的完成了各項工作,現將我這幾年工作做以下總結;
一、強化學習,提高素質
充分利用班前、后會、周二周五學習會等認真學習各類文件精神、領會十八大精神;積極學習工作面作業規程和崗位操作規程,來不斷提高自己的`理論文化水平及業務操作技能。及時組織職工學習,準確熟練地掌握操作流程,為安全生產打下良好的基礎。
二、強化管理,確保安全生產
在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全,在安全管理上,我始終抓住目標,在頂板管理方面,嚴格要求職工加強支護,防止頂板冒落,在移架和采煤機割煤過程中,隨時提醒職工防止塊炭掉落和煤壁片幫傷人;在瓦斯防治方面,加強下隅角管理,保證下隅角瓦斯抽放空間;及時清理后溜道浮煤,做到通風可靠、管理到位,拉架時保證瓦斯抽放管道、傳感器與監測線完好;在機電方面,為了保證設備的完好率和工作面的高產高效,在設備使用管理上嚴格執行設備包機制,嚴格落實《機電設備操作規程》,每班工作前詳細檢查設備,如有問題及時處理,嚴禁設備帶病運行和超負荷運轉;在工程質量方面,嚴格遵守工程質量標準化,確保工作面達到三平、兩直、一凈、兩暢通的要求。
三、嚴細管理,強化班組建設
抓好班前會質量,在會上及時總結前一班存在的問題,強調本班工作中的注意事項,認真開展班組核算,做到班清班結,認真開展三基建設工作,抓好職工出勤、工作質量的考核,按照創一流的總體要求,在班組成員內按照安全、質量、行為規范、節支降耗開展工作;在班組內積極開展隱患排查,做到班前檢查、班中排查、班后復查,將隱患排查落實到每個人,保證工作現場環境的安全。
四、工作中的不足及改進措施
一年來,我班組雖有成績卻仍然存在各種問題;譬如,自己管理水平還要需進一步的提高;生產過程中班組成員,還存在僥幸心理,安全思想意識淡薄;班組成員的職工操作技能仍不能滿足區隊生產的需要等等。
在今后的工作中將克服以往工作中的不足,作為班組長,我將更加努力學習,提高業務理論和管理水平,進一步強化安全思想意識,使自己成為班組的一個好的帶頭人。這樣才能帶領大家,精心打造出一支技能水平高、安全意識強的班組隊伍。為我隊及我礦的安全生產工作做出自己應有的貢獻。
班長的年度總結 篇7
20xx年的工作已然過去,現在我回想車間這一年工作不慎感慨,我經常會在一段工作結束之際回想一下工作過程,這一年的的工作讓我能夠能加清楚,客觀看待自己,跟我班的情況,很多的要改進的地方重視,作為車間的班長我義不容辭,這一年的工作在這種忙碌中過去,我回顧一下這一年的工作其實更多的是自己對這份的工作的熱愛,我喜歡這種忙碌的感覺,喜歡自己在每次完成產量之后的那種喜悅,喜歡為車間的成長努力,一年工作過去,我不曾忘記這一年車間的一切,現做一個總結:
一、工作經過
我經常會感覺到在工作之中很難熬,因為車間的工作是很枯燥的,作為一名車間班長我這種體會更深,但是我一直相信我們每個人都是盡量的去適應環境, 不是被環境打敗,在工作之中,我經常會跟我們班的員工說到這個東西,我管理的是一個十幾個人的小團體,在車間的日常工作中我都是盡自己最大的能力去帶好我班,這一年來的工作,我班從來沒有出現過重大工作事故,沒出現過曠工。
首先在日常工作之中,我的任務是很多的,每天都要隨時頂崗,對于每個工作崗位需要很熟悉,不是說一下就能適應過來,這是經過了長期的工作適應,長期的鍛煉才能具備的,對于為員工頂崗我一直堅持按照車間的規矩,只給員工頂崗三分鐘,除非是實在有什么重要的事情,在一個就是日常的物料供給,在上一年在工作之中,物料這一塊最容易出問題,總是會讓人頭疼,每次在物料快用完的時候,我一般會提前十分鐘打電話聯系物料人員,讓他們送物料過來,但是經常就會出現一些物料延遲的情況,經常就會耽誤時間,讓線上的.員工沒有事情干,但是事情總是要解決,面對這樣的問題首先我是聯系物料負責人,但是收到的回答就是人手不夠,確實每天負責整個車間的物料供給,物料的人手確實不夠,但是面對這樣的情況,我總是第一個帶頭自己親自去拖物料,這樣子就沒有出現那樣的情況了。
二、工作中的不足與收獲
往往有時候就忽略了自身的不足,現在讓我回想一下,這一年的車間工作還是有很多的不足,仔細一想就知道,有很多待加進的地方,主要還是培養每個員工的責任心,作為一名班長我有義務教導員工做到這樣點特別是在工作中,但是我這方面很明顯做的不足,讓我現在回想起來還是有點遺憾。
這一年的工作讓我知道了工作是有認認真真,不給自己找理由才能讓自己更加的優秀。
班長的年度總結 篇8
時光荏苒,歲月如梭,轉眼間XX就從我們面前走過了,時間就是如此的無情,它頭也不回地邁著步伐向前走著,留下我們在它身后奮起直追。回憶起這一年里的每一天,在我的心中留下了許多印記,那些不論是快樂還是悲傷的往事,都歷歷在目,仿佛就發生在昨天。
這一年里,我由原先的學習委員晉升為了副班長,我很感謝同學們與老師對我的信任與肯定,以及他們給予我的幫助,讓我能夠勝任這一項職位。首先回憶一下當學習委員的那大半年時間,每天早晨我都起得很早,7:10左右來到學校,迅速交完作業之后便開始在黑板上寫課程表以及早自主安排,起先這項工作讓我覺得很反感,我本身是一個很懶、怕麻煩的人,第一次在黑板上寫課程表因為算不準字的大小總是寫了又擦擦了又寫反復無常,好不容易把每個字的大小確保好了課程表寫完了早自主安排卻又丟給了我一個難題,因為平時的學習生活總是渾渾噩噩的,我根本不清楚當天每門學科的默寫內容或是復習預習的課,萬般無奈只好向同學求助,在同學的幫助下才終于搞定了那一天早上的'黑板,好不容易松了一口氣的我一想到以后的日子里天天都要像那天一樣,我的頭又大了。也許是從那一天開始,我認為一個學習委員并不是那么好當的,于是我開始每天晚上都把第二天需要背默需要復習的內容熟記于心,這不光是為了能讓同學們清楚的知道,也提醒了我自己要好好復習。漸漸地,我便愛上了這項職務,每天早晨勤勤懇懇的拿著粉筆在黑板上寫寫擦擦,有時會有同學對我說:“早自主可以不用寫了,反正又沒人看!笨墒俏覅s沒有聽從他的意見,因為寫黑板并不是我每天要完成的一項任務,而是我對于學習委員這一職務的一種態度。
當然,除了寫黑板,我還有許多其他的工作,老師不在的時候提醒同學們安靜坐在位置上等老師來,管理好班級的紀律,每周一放學了監督同學們值日,另外學校有活動的時候我也會積極地參加。同樣身為英語課代表的我還要每天為老師收作業,幫助老師批改英語默寫,每天收齊同學們的訂正,雖然很辛苦,但我樂在其中。
在八年級上半學期的時候,我被評選為了副班長,雖然時間還不長,但是我也體會到了這一職務的艱辛,不比之前的學習委員,現在班級里責任最大的除去班長就是我了,我應該比以前更嚴格,更努力,有著為班級、為集體奉獻的精神,我也會時刻提醒我自己,我已不再是一名普通的同學,我應比普通同學更為勤奮。
XX年已經到了,在這新的一年里,我希望大家學習進步,事事順心,拋開XX的種種煩惱,做一個快樂的自己。
ps:期末考試就要來臨了,在家里好好復習,好出好成績,過一個開心的暑假。
班長的年度總結 篇9
回顧逝去的20xx年,有年初那些停工無聊的日子,也有整夜靠在機器旁不能合眼的時候,這一年很多值得我回憶的地方。不知不覺中新的一年又來到面前。每到歲末都要盤點一下自己一年的得失,總結一下有哪些教訓需要吸取。現就本年度工作情況總結如下:
(1)工作中的亮點
為了更好地做好本職工作,在工作中堅持以身作則,以誠待人的原則,起好帶頭表率作用作用。嚴格執行車間的生產規程,不等不靠,不被動工作。遇到解決不了的問題先思考再匯報。自己在工作中能解決的問題自己把問題處理好。在生產運行過程中,首先保證員工人身安全,保證產品質量,保證設備平穩運行!配合安全設備技術各個環節,把工作做好!發揮班組全員的生產積極性,按照每人的特點合理的安排工作,杜絕了班長一人沖鋒在前,其他人消極滯后的現象!根據日常和以往生產中出現的問題多思考多總結,積累經驗。同時吸取別人在工作中的長處,改掉自身的不足。接受各方面的不同意見,不斷改進工作方式方法。
在班組里,主動融入集體,處理好各方面的關系,三位女同事比我年長幾歲,在各方面都得到她們很多的關照。對她們我首先保持尊重,團結同事,做盡量事力求公平,關心理解!構筑良好的信賴關系,讓大家上班都保持一個良好的心情。
。2)工作中的不足
我最大的問題是對自己的工作要求標準不高。工作中容易出現一些看起來微不足道,但是危害比較大的問題。當設備故障剛剛顯現出來的時候,經常會想這是小毛病,不會影響正常生產而沒有給與足夠的重視。生產的時候當設備出現異常時,認為自己能解決得了的經常在不和任何人員請示的情況下貿然動手,心里只想著提高生產效率而忽略了當中存在著的危險性和處理方法的不科學以及會帶來的其它相關不良效果!
對于我自己來說,作為一名班長,在工作中,首先是克服業務水平的不高,基礎知識的缺乏。平時由于放松的對自己的要求,比較渙散,疏于學習。專業知識掌握不夠扎實,管理知識缺乏,加上實踐經驗少,造成工作中有疏漏。
服務意識不夠有什么想法看法都悶在心里無論是和領導還是員工缺乏溝通交流,工作有時比較渙散,安全方面的比如安全帽,耳塞之類總是有檢查來了的才會戴,安全員提醒也不當回事。也包括在班組里,女士想問題老是比較復雜,可能我隨意的一個舉動,或是工作安排就會在她那變了味,造成不必要的麻煩。所以以后我在班里應該腦子多拐幾個彎,做到三思而后行。
下步的打算
針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
積極搞好與員工的`協調,進一步理順關系;加強管理知識的學習提高,創新工作方法,提高工作效益;
樹立服務意識要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題
(3)對車間的建議
車間經營困難的原因是多方面的。就車間本身來說,擺在目前的問題有兩個
1成本價格高,簽不來訂單
2設備出總故障,要來訂單生產不能及時供貨。
建議1車間自己研制配方一直沒有多大起色,建議聘專家或者直接買配方。
3設備方面,一年多來每次停工都檢修設備,但是設備故障并沒得到根除。設備老化是一個重要方面,缺乏相關設備方面的明白人也是一個原因。今后能否考慮聯系個定點單位特別是電路方面負責專門故障排查。
車間在慢慢發展,有一些不足是必然,我們都是在一起成長,這只是成長的一個過程,望領導看到后能給出一個合理的解決辦法,這樣我們才能走的更遠,更好!
班長的年度總結 篇10
轉眼間,一學期已將近尾聲,從軍訓完競選班長的緊張到現在總結回顧此學期大家一塊努力的喜悅,感覺自己的工作能力,其他方面都在逐漸進步。非常高興自己成為了非師范五班的班長,我也嘗試著盡我最大的努力爭取到優秀。
回顧本期的工作,我將從工作、活動和不足來進行總結。
一、工作
身為班長,我的任務是:
1.統籌并協調各班委的工作。
2.班委內部不定期召開小例會,對最近班內問題進行總結,活動等進行商討和決定。
3.負責班級的日常事務,如每天的簽到工作,衛生安排等
4.與班委代領大家一起積極參加團體活動。
5.及時向班級轉達輔導員下達的通知,以及向輔導員反映各種情況。
二、活動
1.我們班的團日活動多次受到老師表揚,(尤其是"大美尋源國粹新傳‘’最為突出),同時我們也會再接再勵把班級活動做的更好。
2.在迎新晚會和雙蛋晚會上,我們班也是想當活躍,不僅主持人大部分出自我們班,唱歌跳舞也少不了我們。(其中包攬了雙蛋的開場舞‘神馬才似青春’)
3.在包餃子大賽中,大家齊心協力包出了各種奇葩餃子,榮獲第一名。
4.班級體操比賽中,十人的體操小分隊很認真的練習,榮獲第二名。
5.運動會中,我們積極參與,拉拉隊與運動員們都很賣力,為美院爭光,大家都很優秀。
6.在新生杯籃球賽中,博雅原創中,也有五班的厲害任務喲
7.我們的班級博客微博建設,也保持著自己的特色。
8.視覺語言課外出采風,曇花林,漢街,洪山廣場,街道口,漢口火車站等地方都留下了我們的身影。
9.組織參加"圓夢中華"書畫展的開幕式
三、不足
由于臨近期末,出勤率沒有以往好,同時我自身也未能做好帶頭作用,沒有嚴格要求自己。
本學期班級除了以上還必然存在的未能察覺到的地方,我們將在今后的`工作上克服這些缺點和不足,努力將工作做得更好。
展望班委會未來工作,我們要保持自己的特色發揮我們的優勢,高質量完成每學期的工作計劃,以爭創優秀班集體的目標,勇于創新,打造優秀的具有凝聚力的一流的班集體!我愛非師五!
班長的年度總結 篇11
20xx年是我車間的一個平安年,安全管理的提升年,隱患排查的治理年,各項安全工作的落實年。20xx年即將過去,在這一年的工作過程中,我車間在公司領導的正確領導下,堅持安全第一,預防為主,綜合治理的方針,遵循安全是基礎,生命是至尊,加強安全生產管理,認真落實各項安全規章制度,為20xx年安全工作打下堅實基礎。為此,現將20xx年安全總結如下:
一、安全培訓方面
安全培訓是安全生產的第一道關口,是預防事故的治本之策,是安全事故的“克星”,任何生產安全事故都是不該發生的,是可以通過安全培訓來預防的。因此,我車間將安全培訓工作作為一項戰略性、基礎性工作,通過安全培訓,使員工充分認識和理解安全的重要性,并自覺主動的.將安全知識貫穿到工作中。
1、20xx年,我車間對21名新員工進行了為期七天的崗前二級培訓,二級培訓包括車間概況及規章制度簡介、安全教育、生產工藝流程簡介、有關防火、防爆、防毒、防塵、安全防護、消防知識、現場介紹等內容。車間二級培訓完畢后,分配到各個工段,進行三級培訓,內容主要有班組各崗位規程、操作規程、車間、工段管理制度、安全培訓等內容。培訓結束后,進行考核,考核合格才允許上崗。這批新員工經過二、三級培訓,基本掌握我車間的工作環境和操作規程等知識,具備了上崗條件,進入試用階段。
2、我車間非常重視安全知識培訓,特別是對工段長和班組長的培訓。除對工段長和班組長進行安全管理培訓外,還組織組長以上的員工每月開展一次安全例會,對表現良好的員工予以通報表揚,激發其他員工效仿的愿望,這樣就能在班組中形成良好的學習風氣,并帶動班組其他成員進行學習,使安全培訓不拘泥與形式,促進員工隊伍安全知識水平的提高。
3、我車間在對新員工、工段長和班組長進行安全培訓的同時,也不放松對在職員工的安全培訓。每半月定期對員工進行安全知識強化學習,內容包括崗位職責、技術要求、操作細則、各崗位注意事項等內容,真正在全車間范圍內實現“要我安全、我要安全、我會安全”。
二、安全檢查方面
安全檢查是安全管理工作的重要內容,是消除隱患防止事故發生,是改善勞動條件的重要手段。安全檢查的密度越高頻率越大,員工的警惕性就越高,違章操作的員工就越少,從而徹底打消員工的僥幸心理,從而使員工的安全意識得到鞏固,確保企業的安全生產。
三、排查隱患方面
在日常的生產過程中會不斷的出現新的危險因素,而這些危險因素剛開始可能只在個別工序個別員工的身上出現,如果這些新的危險因素得不到及時的`消除將可能會導致工傷事故的發生。因此,我車間非常注重隱患排查,對排查出的隱患及時向安監部備案,并制定相應的預防措施,從而避免事故的發生。
四、隱患整改方面
我車間配合機修檢修隱患整改共計132條,均已整改完成。其中針對人的三違現象,我車間通過幫助他們分析“三違”后果的嚴重性,打破他們的僥幸心理,并通過耐心的說服教育,清除“三違”人員的不正確判斷,灌輸正確的思想,增強“三違”人員的安全意識和責任心,同時做好他們一人一事的思想政治工作,幫助他們解決現實思想問題和實際困難,杜絕三違現象的發生。
五、安全活動方面
我車間舉行的安全活動豐富多彩。通過出板報、宣傳安全圖片、安全標語、技術座談交流會、地下室煤氣泄漏事故預演、班組安全知識競賽、調火工技術比武等多種形式的安全活動,讓員工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性,真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常工作中去,形成安全生產無小事,人人關心安全,安全關系人人的良好氛圍,確保了安全事故的零發生,保障了安全生產持續有效的進行。
六、安全標準化
安全標準化是新形勢下安全生產工作方式的創新和發展,我車間在安全標準化方面主要做了以下幾項工作:
1、明確責任,落實基層安全生產責任制。我車間簽訂了安全生產目標責任書。安全責任書的簽訂,使車間全體人員明確安全生產目標,落實安全責任,齊抓共管保安全,促進車間健康、和諧、穩定發展。
2、強化培訓,增強安全標準意識。我車間組織員工學習、貫徹有關安全生產操作規程和安全規章制度,使員工掌握、執行制度,充分調動和發揮每位員工的積極性和創造性,將安全質量標準化工作變為其自覺的行為,成為企業安全生產的基礎保障。
3、應急預案。
我車間針對這些突發的停電事故,我車間積極主動的制度了相應的應急預案措施,包括四大車聯鎖應急預案、四大車停電應急預案、焦爐地下室煤氣應急預案、上升管停電應急預案、皮帶停電應急預案、焦爐地下室煤氣泄露處預案。在執行的過程中發現問題,及時進行了修改,使之更有可操作性,在很短的時間內恢復生產。
今年我車間的安全標準化工作,上級部門,公司領導的提出了存在的問題和不足,車間領導對提出的問題和不足極為重視,組織專門力量進行整改,目前已全部整改完成。我們將長久、持續地將安全標準化進行下去,將標準化的要求作為日常重要的行為準則,通過我車間管理體系的有效運行,來實現安全質量標準化,最終達到降低職業風險,實現本質安全的目的。
九、車間目前存在的問題
1、對“三違”現象查出考核力度不夠。
2、全車間員工的安全意識和安全技能有待進一步提高。
3、與生產車間溝通協調還有欠缺。
4、培養良好的安全氛圍,安全素養至關重要,員工缺乏自我批評及相互配合、互相監管意識。
有了安全不一定有了一切,但是沒有安全就一定沒有一切。在今后的工作中,我車間要通過大力開展安全宣傳教育和各種安全實踐活動,探索夯實安全生產基礎的新思路、新途徑、新舉措,努力營造“人人議安全、事事想安全、處處保安全”的濃厚氛圍,形成深刻反思、夯實基礎,從零開始、迎難而上,振奮精神、加大力度的大安全格局,全面推動公司各項工作邁向新起點。
班長的年度總結 篇12
生產車間一年的工作也是在新的一年即將來臨的時刻要結束了,這一年來,作為車間的一名班長,我帶領我們班組的同事一起把生產的工作做好了,順利的完成了領導交代的生產任務,現在就這一年來的工作做下總結。
一、生產任務的完成
在生產車間最重要的一件事情就是生產,什么事情都必須為生產而讓步,這一年來,我們班組也是較好的完成了生產的任務,不但是量上面完成了,質上面也是得到了領導的肯定,這也是讓我這個班長特別自豪的事情,當然這也是我們整個班組的努力,大家一起為了任務而努力。
二、管理班組的工作
在這一年里,我們班組完成了生產的任務,同時在平時的工作中,也是沒有違反過車間的制度,在我的管理下,我們班組的紀律也是非常好的,同時在管理當中,我也是把我的生產經驗教給同事們,讓他們能更好的去工作,在管理的同時,我也是和班組的同事交朋友,大家多交流,多去溝通工作,那么只有這樣,大家才能有更大的進步。在管理中,我不是一言堂,而是多去傾聽班組同事的意見,大家都能去發揮自己的意見,這樣的工作也是能更好的去做好。
三、組織培訓的學習
作為班長,這一年來,我也是積極的去學習管理,不斷的提升自己的一個管理水平,在工作之余,我也是去看一些管理的書籍,同時參加單位組織我們進行的培訓學習,在學習中,我也是知道,想要做好一名班長,不但是要有豐富的生產經驗,同時在管理上也是要下功夫的。而且自身的能力也是要去提升,不然也是無法帶領班組把工作去給做好的。同時對于我們班組,我也是組織大家一起學習,一起交流生產的工作經驗,讓大家都能有進步,都能在工作的'過程中得到進步。
在工作當中,我也是發現自己還是有挺多的不足的地方,一些是已經在改進的了,一些是還需要在后續的工作當中去改進,特別是我雖然生產的經驗充足,對班組的同事也不錯,但是其實還是在管理上還有發揮的空間,也是需要自己不斷的去提升自己的生產管理能力。讓自己變得更加的優秀,那樣的話也是能更好的去帶領我們班組把生產的任務完成的更加的好。
在接下來的一年里,我要繼續的提升自己,讓我自己,我們班組變得更加的優秀。
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