產假申請書
在一步步向前發展的社會中，很多場合都離不了申請書，我們在寫申請書的時候要注意態度要誠懇、樸實。來參考自己需要的申請書吧！下面是小編為大家整理的產假申請書，歡迎閱讀與收藏。
產假申請書 篇1
尊敬的領導：
本人已近臨產（本人于20xx年xx月份懷孕，預產期為20xx年xx月xx日），屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地（xx）與工作單位（xx）之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規定，產婦休假應為xx天。我現特向中心申請休產假，預計自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望領導給與審批為盼。感謝！
特此申請
此致敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書 篇2
尊敬的領導：
本人于ＸＸ年Ｘ月Ｘ日辦理了獨生子女證，特向領導申請延長產假35天。從ＸＸ年Ｘ月Ｘ日至ＸＸ年Ｘ月Ｘ日，請予批準為盼。
此致!
申請人：
此致
敬禮!
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
產假申請書 篇3
尊敬的xxx中心衛生院領導：
因本人有孕在身，預產期9月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為5個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為150天，我現特向醫院申請20xx年8月21日正式休產假，預計從20xx年8月21日—20xx年1月18日，請予批準為感。目前本崗位的.工作已移交給后續上班同事。另在次非常感謝醫院領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批！
申請人：xxx
申請日期：xx年xx月xx日
產假申請書 篇4
XXX領導：
我于20xx年XX月XX日剖腹產/順產生下嬰兒，根據國家及公司相關規定，產婦需休息XX天。我現特向公司申請休產假，預計從20xx年XX月XX日—20xx年XX月XX日，請予以批準為感。
XXX
20xx年XX月XX日
產假申請書 篇5
尊敬的領導：
我于xxxx年xx月xx日剖腹產/順產生下bb，根據國家及公司相關規定，產婦需休息xx天/月。我現特向公司申請休產假，預計從xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx日，請予以批準為感。
申請人：xxxx
申請日期：xxxx年xx月xx日
產假申請書 篇6
尊敬的公司領導:
我的妻子于x月xx日產下一子，屬計劃生育內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。特請求陪產假xx天（從20xx年x月xx日至x月xx日）回家陪產照顧。懇請領導根據相關產假規定予以審批。感謝！
特此申請
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月xx日
產假申請書 篇7
尊敬的公司領導：
本人產假于XX年XX月XX日結束。由于孩子尚小，需在家中照看。根據《北京市人口與計劃生育條例》相關規定，特向公司申請延長產假XX個月，即延長至XX年XX月XX日。
在此期間，若工作需要，本人會及時赴單位工作。懇請公司領導給予批準。
申請人：
XX年XX月XX日
產假申請書 篇8
尊敬的領導：
本人xx，現懷孕7個月，因孕后期妊娠反應，專家會診后建議并要求本人請假休息，定期入院治療，故本人現申請于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日休產假，為期四個月。后因剖腹產望，產假延長15天。望各級領導批準為感。
另：醫院證明附后
請假人：xx
時間：xx年xx月xx日
產假申請書 篇9
尊敬的領導：
由于本人懷孕并臨近生產（預產期是___年___月___日），為確保生產順利并能及時返回工作崗位，根據《女職工勞動保護特別規定》《廣東省人口與計劃生育條例》等各項規定，本人可以享有產假98天+晚育假15天+（剖腹產假30天+獨生子女假35天）共178天。
結合本人情況及工作崗位需要，本人申請___年___月___日至___年___月___日連休產假60天，余下產假按上半天休半天的形式休假。60天連休假期間，本人工作由駱嬋容代為接管。
特此請假，懇望批準!
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
產假申請書 篇10
尊敬的公司領導：
我于XXX20xx年XX月XX日剖腹產生下嬰兒，根據國家及公司相關規定，剖腹產增加30天。我現特向公司申請續休產假，預計從20xx年XX月XX日—20xx年XX月XX日。
請予準假。
XXX
20xx年XX月XX日
產假申請書 篇11
尊敬的學校領導：
我于XXX年X月X日生下寶寶，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續。現特向單位申請XXX年X月X日正式休產假，預計從XXX年X月X日至XXX年X月X日，請予批準為盼。
此致
敬禮
申請人：XXX
XXX年X月X日
產假申請書 篇12
尊敬的`領導：
本人已近臨產(預產期.3.7)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定：晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天，晚育假30天，剖腹產15天)，特請求休產假(從________年____月____日________年____月____日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
本人休產假期間(________年____月至________年____月____日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼，根據《企業職工生育保險試行辦法》的規定，女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付。
關于社保，公司為本人繳納的一部分，待產假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致！
申請人：
申請時間：________年____月____日
產假申請書 篇13
公司領導：
因為本人懷孕，所以要在預產期20xx年11月下旬回家休息和調養身體。特別向上司申請了休假手續，春節后上班(20xx年5月1日至20xx年2月1日)休假時間為10個月。目前，本職的工作已交給xx。另外，感謝公司領導的關心和關懷，真正體現了人類文化主義。特此申請，請領導批準。
xx
20xx年4月29日
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