技術員工作述職報告

時間:2024-09-22 01:00:53 述職報告 我要投稿
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技術員工作述職報告

  隨著個人的文明素養不斷提升,報告的適用范圍越來越廣泛,報告具有成文事后性的特點。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編精心整理的技術員工作述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

技術員工作述職報告

技術員工作述職報告1

各位領導好:

  本人于xxxx年6月14日進入深圳崇達電路有限公司,我是從學校被公司招聘過來的,當時學校有十一個同學到福永崇達公司工作,經過體檢和考試,考試合格才能被公司錄取。

  我上班的第一天在鉆孔課當值機員,對鉆機非常陌生,當時,我感覺自己要學的東西很多。后來,設備部的王主管找我,問我想不想去設備部,當時我就想自己學的正是這個專業,可是我什么都不會。我就告訴他,我想去維修部。可現在我什么都不會,當時他告訴我“現在不會不要緊,重要的是我現在給了你一個舞臺,我要看的是以后,只要你肯學,我就愿意要你”

  到設備部工作,我很高興,我沒有想到自己剛出來就可以做設備維修,施展自己在學校所學的知識了。隨后我被安排到機加工組,負責保養維修鉆孔和成型的機器,保證器正常運行。

  當時我做為新員工,對于公司的生產設備還不認識,每當空閑的時候,我都會去借機器的說明書以及操作手冊,去學習機器的操作及其工控圖,當生產設備發生故障時,我會試著去檢修,查找設備的故障原因,維修好地設備,不再讓類似故障再次發生,爭取一次性徹底修理好。我記得剛維修鉆機的時候自己還不會更換鉆機主軸,都是在旁邊看著師傅操作,然后記下每一步操作。而且每月對所有機臺進行定期保養,這樣可以減少故障率,不但提高維護人員的專業維修技能,而且對機臺也有了更深的認識。現在我可以一個人獨立完成一些基本的故障檢修。

  在鉆孔和成型的主要職責:

  1.每月定期對機器進行保養,在保養時,對設備部件進行詳細檢查,對異常部件提前更換,防止故障發生。每月都對所有保養機器,進行夾pin的調整,以及檢測每個主軸的動態,垂直度。

  2.成型自動v割機出現異常,首先檢查各個感應器是否燈亮,假如看到下刀找不到原點位置,就把下刀感應片松掉,然后,再去調整定位感應器,調到定位感應器剛亮紅燈就可以,最后才去調下刀感應器,一直調到亮紅燈才行;隨之,上刀找不到原點位置,也是同樣的方法。

  3.平時一些臨時維修例如:鉆機刀具檢測不過去、大小壓腳切換故障、鑼機主軸掉刀、主軸夾刀不到位等。

  今年三月份我被安排上夜班,對自己來說這又是一次更大的挑戰,因平時我都在鉆孔和成型修機,對其它部門的設備自己沒有什么接觸。突如其來的消息,讓我有點吃驚,也有點害怕,不過我希望能適應新的.工作環境,做好自己的工作,以下是我對各部門設備維護的一些經歷:

  1.表面處理電金線鎳缸加熱慢,當時我用鉗表鉗電流,發現沒有電流,就去看開關是否有電,后來就是因為空開跳掉,所以才讓加熱管不發熱,如果開關沒有跳的話,應該就是加熱管燒壞了.

  2.壓合6#壓機真空泵抽不上真空,這一個故障是我和劉師傅一起去修,他告訴我真空泵抽不上真空,是有多種原因造成,而不是說單一,他還舉例說:真空泵壞了,就會抽不上真空;還有壓機的門關不緊,也會讓真空泵抽不上真空;還有氣壓不足或氣缸壞掉,就會影響壓機的門關不緊,導致真空泵抽不上真空。后來,我們檢查出來就是真空泵壞,造成抽不上真空,把真空泵更換設備就運行了。

  當夜班設備發生故障必須第一時間搶修完成,讓機器正常工作,保證生產正常,而且每天晚上都必須巡查全廠水電設備異常,巡查的問題交接給白天處理,到現在我已經上了半年夜班對全廠設備有了更多的了解,一些基本故障自己可以獨立完成,也大大提高了我的維修技能。

  在維護設備過程中,有很多東西在學校是學不到的。做為設備維修人員做事要細心,當故障發生時候,腦袋要有清晰地思路,而且還要根據故障的發生,準確地判斷什么原因造成,例如鉆機檢測刀具短,這時首先檢查刀具是否長,再去檢查主軸是否夾刀到位,然后再去檢查光纖檢測的設置參數。

  電腦正常無法啟動,那就首先檢查主機電源是否有電壓,觀察各個風扇是否轉動,然后再去檢查內存條等,如果這些都是正常的話,那就是電腦的主板壞掉。現在我在這里工作,讓我學會一些簡單處理電腦異常的方法,雖然不是很全面,但是我相信通過自己的努力,自己的維修將會有很大提高。對那些復雜的故障進行分析總結,逐步提高自己的維修能力。

  自己還有很多不足之處希望以后能有提升.

  1.著重保養,以保養為主,維修為輔,減少故障率,保證機器的正常運行。

  2.認真做好本職,服從上級安排工作并且按時完成。

  3.在開會時,積極發言;在工作時,善于思考;在生活時,與朋友多談心;有空時,與同事互相交流心得,一起分享值得學習的經驗。

  4.對故障的發生原因進行分析,并且采取相應的措施,杜絕同樣的故障再次出現,從而提高機器的正常工作。

  以上是我一年多來的工作述職。感謝公司領導和同事對我的栽培,一年來所取得成績是領導信任和同事們支持的結果,雖然較好的完成了工作任務,但離自己的要求還有一定的差距。在今后的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,繼續努力,不斷提高技術業務水平,把各項工作完成的更圓滿。

技術員工作述職報告2

  一、年中工作完成情況

  說明:

  1、重點反饋個人承擔的KPI和重點工作完成情況,對本崗位職責范圍內的常規工作情況進行簡要概述;

  2、闡述工作亮點及達成單位工作目標的突出成績,并總結成功經驗,闡述工作不足,對未完成或未達到績效標準的工作進行原因說明。

  20xx年上半年我在清波水務擔任生產科技術員,主要負責加氯加藥間藥劑的制備以及廠區凈水工藝的加藥工作,在此期間配合化驗室的化驗數據來調整加藥量,保證廠區出水的指標全部合格;另外還配合其他同事對廠區進行日常巡視,查看廠區設備的運行情況并記錄設備運行的各項數據;其次負責水廠的二級化驗,每兩小時測一次出廠水的余氯,保證出水余氯達標;中控監測廠區運行情況并遠程操控各設備的的'啟停。

  20xx年上半年在我與同事的積極配合下,廠區水質調試合格,并在4月份正式供水,完成與城市供水管網的對接,我廠向石家莊水質檢測中心提交的兩次的106項水樣檢測全部合格,這個結果是對我的工作最直接最有效的肯定;另外在上半年初步制定了加氯加藥間的崗位職責、行為禁區以及規章制度;

  常規工作主要是記錄加藥間藥劑使用情況以及設備運行情況,并保證值班區間干凈整潔,營造良好的上班環境;以及每周的學習;

  我認為20xx年取得的突出成績最主要是積極執行上級領導的指令,配合同事使廠區的水質調試合格,106項檢測全部達標,廠區供水與城市管網正式對接,使高碑店人民逐步的喝上丹江水;取得這樣的成績離不開領導的正確指導,也離不開同事們的積極工作與配合。其次順利通過公司在4月份組織的轉正考試,成為榮庭集團的一名正式員工,這是自己的不懈努力學習以及公司領導的認可。

  二、主要問題及改進措施

  說明:對各項工作開展中存在的主要問題進行總結,并提出解決、完善的措施。

  1、在水質調整中,加藥量仍可以進一步調節,爭取在保證出水水質的情況下找到一個最優的加藥量:在這一問題上要積極配合化驗室的各項數據,在化驗室混凝實驗得出的數據下進一步調節加藥量,并及時檢測各項數據,慢慢縮小區間,找到加藥量的最優方案,為廠區生產節省成本。

  2、加藥間設備損壞頻率過高:應規范各設備的操作步驟,按時巡視各設備運行情況,發現問題及時解決,并定期對設備進行維護保養,如為設備本身問題,及時通知設備方進行維修或更換。

  3、土建遺留問題:發現并總結土建剩余問題,及時反應給上級領導。

  三、下半年工作目標

  說明:重點闡述下半年個人發展的重點工作計劃、預期目標和實施步驟。

  下半年重點工作計劃:

  1、負責加藥間內各項工作:加藥濃度的計算,并根據水量的調整來調節加藥量,記錄加藥間各藥劑的使用情況及設備的運行維修記錄;

  2、根據化驗室的檢測數據以及混凝實驗的結果,積極配合上級領導調整加藥量,爭取早日調節出最優的加藥比例;

  3、努力學習,把廠區的各項凈水工藝流程爛熟于心,廠區所有設備均能夠按操作規程規范熟練的操作;

  4、發揚公司“傳幫帶”的優良傳統,把自己所掌握的東西全部教授給其他同事。

  實施步驟:

  配合化驗室取得原水水樣,多次進行混凝實驗,實驗結束后檢測實驗效果,根據最優實驗結果的加藥比例進行加藥量調整,調整加藥量后加大檢測頻率,根據化驗室實際檢測結果進行調整;帶領新同事對廠區凈水工藝流程進行現場系統的講解學習,所有設備現場監督新同事操作,發現不對處當場指出。

  四、需要說明的其他問題

  說明:

  1、其他需要說明的卓越創新工作或獲得榮譽、獎勵等亮點成績;

  2、為了完成個人工作目標,需要提供哪些方面的支持和配合。

  3、為了調節出最優加藥方案,需要化驗室提供混凝實驗結果以及化驗的各項數據,還有上級領導的支持。

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