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考勤異常處罰通告
考勤異常處罰通告1
各院部:
為創建和諧、文明、安全的公寓,美化環境,培養學生良好的衛生習慣,決定從即日起在全校學生公寓實行垃圾袋裝定點投放,現將有關事項通知如下:
1、充分認識垃圾袋裝定點投放的意義。垃圾袋裝定點投放,看起來是一件生活小事,但在革除陋習、培養學生良好的衛生、生活習慣和公共衛生道德,優化住宿環境,預防疾病,保證健康等方面都具有重要作用。各院部要結合實際,教育學生自覺革除不文明、不健康、不尊重他人、不遵守公共道德的不良生活習氣。從現在做起、從我做起、從身邊的小事做起,形成良好氛圍,培養良好習慣,樹立良好風尚,爭做“四有新人”。
2、垃圾袋裝定點投放時間:由寢室人員每日上午8:00以前、下午2:10以前將寢室內的垃圾清掃袋裝提到樓下放入定點投放的`垃圾桶內,嚴禁隨手亂扔;
3、實行垃圾袋裝定點投放后,不得在非定點投放垃圾的時間和地點投放垃圾,不得在學生公寓公共場所傾倒垃圾,禁止隨地吐痰、亂倒臟水、亂丟亂扔。嚴禁將垃圾通過窗戶扔到樓外。
院部要高度重視,積極響應,做好學生的思想工作,保證活動的長效性。學生工作處將委托各園區物業、大學生自律委員會進行檢查,發現還有同學將垃圾放在樓內,或同窗戶扔到樓外,將通過網絡班級
進行通報,并將檢查結果納入量化考核。
學生工作處公寓管理科
年10月20日
考勤異常處罰通告2
各部門:
經行政部查看考勤機記錄:截止到20xx年3月13日,員工考勤異常數據較多(無打卡記錄、遲到,早退),其中考勤異常較多的部門為工程部,對此進行通報批評。就上述考勤異常情況,現將《20xx年1月份指紋考勤缺失統計表》、《20xx年2月份指紋考勤缺失統計表》進行公示,請各部門引起重視,希望各部門負責人加強人員考勤監督,嚴格遵守公司規章制度,正規工作秩序,提高工作效率,保證公司各項工作正常開展。從20xx年3月15日起公司將嚴格按照《考勤管理辦法》執行,請各部門引以為戒。
附件:《指紋考勤管理辦法》
行政部
20xx年3月14日
考勤異常處罰通告3
公司各部門:
20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查,在檢查過程中發現員工魯小峰手提包有異常,要求其開包接受檢查,其手提包內有公司產品且無任何出廠門憑證,屬于個人偷盜行為。
為嚴格執行公司規章制度,經公司研究決定,對魯小峰的偷盜行為作出如下處理:
一、給予魯小峰開除的處分。
二、給予罰款400元的處罰,并在本人的'工資中扣除。
特此通報!
湖南X有限公司
20xx年8月2日
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