休假通知

時間:2022-03-05 14:58:32 通知 我要投稿

休假通知模板合集6篇

  在社會發展不斷提速的今天,我們需要用到通知的情形越來越多,通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。如何寫一份恰當的通知呢?以下是小編為大家整理的休假通知6篇,希望能夠幫助到大家。

休假通知模板合集6篇

休假通知 篇1

  公司各部門:

  為維護職工休息休假權利,調動職工工作積極性,根據《勞動法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關于加強員工考勤管理的通知》,經研究, 現將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關事項通知如下:

  一、休假的有關規定

  1、職工工作年限滿1年不滿10年的,年休假5天;滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

  2、年休假在1個年度內集中安排。

  3、按照上級有關規定,工作人員有下列情形之一的,不享受當年的年休假:

  ⑴請事假累計20天及以上的。

  ⑵累計工作滿1年不滿10年的`職工,請病假累計2個月(44個工作日)以上的;

  ⑶累計工作滿10年不滿20年的職工,請病假累計3個月(66個工作日)以上的;

  ⑷累計工作滿20年以上的職工,請病假累計4個月(88個工作日)以上的;

  ⑸員工發生曠勤累計超過10天的;

  ⑹因個人原因脫產學習累計天數超過其年休假天數

  的;

  ⑺被停職審查或受限制人身自由15天以上的行政、刑事處罰的。

  ⑻工作人員已享受當年的年休假,年內又出現上述規定情形之一的,不享受下年度的年休假。

  二、時間安排

  各部門在崗人員休假時間,原則上安排在x月至8月期間休完。

  三、有關要求

  1、各部門人員,須在保證完成工作任務基礎上,由部門負責人安排輪流休假。職工休假期間,各部門要安排人員接替休假人員的工作,保證工作的連續性。

  2、凡外出休假人員一定要注意安全,保持通訊聯絡暢通,有情況及時報告,嚴防各類事故發生,注意防盜、防暑等,特別是不要到汛期和地質災害多發地旅游,自駕車旅行要注意道路交通安全,確保度過一個平安愉快的假期。

  3、請各部門根據實際情況,于x月14日下午下班前將休假名單報綜合部。

  特此通知。

  綜合管理部

  二○xx年x月x日

休假通知 篇2

公司各部門:

  春節將至,公司預祝全體員工新春愉快,萬事如意!現將xxxx年春節公司放假安排通知如下:

  一、放假時間

  xxxx年1月21日(農歷臘月二十一)至xxxx年2月6日(農歷正月初七),共十七天,xxxx年2月7日(農歷正月初八下午2點)正式報到上班。 (1月18日、19日正常上班)

  二、注意事項

  1、放假前各部門、每位員工必須完成應完成的各項工作任務。

  2、各部門自行安排好衛生清潔,確保門窗、水和電關閉完好。

  3、放假期間不得將公司配發筆記本電腦帶走,各部門經理負責封存本部門筆記本電腦,各部門經理負責各部門人員和財產安全。

  4、清理各自在公司的欠款。

  5、1月20日下午2點在XXXX辦公室開會后放假。

  6、放假、上班途中及放假期間請大家一定要注意人身安全,確保安全、按時返回。

  7、放假期間,大家外出游玩時,請注意安全!

  公司提前祝大家:

  新春愉快,闔家歡樂,萬事如意

  XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

  人事行政部

  20xx年x月x日

休假通知 篇3

公司全體員工:

  根據《國務院關于修改〈全國年節及紀念日放假辦法〉的決定》,我司“五一”國際勞動節放假安排如下:“五一”國際勞動節:4月29日—5月1日放假,共3天,4月28日(星期六)正常上班。

  其中,其中4月29日(星期日)為公休、4月28日(星期六)公休調至4月**日(星期一)、5月1日(星期二、“五一”國際勞動節)為法定節假日,節假日期間,各部門應妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保安全、平穩度過節日假期。

  預祝大家節日快樂!

  *****公司

  20xx年4月*日

休假通知 篇4

  尊敬的客戶:

  您好!

  根據國務院《關于修改<全國年節及紀念日放假辦法>的決定》, 20xx年我公司春節放假安排時間通知如下:

  20xx年X月7日至20xx年X月13日調休,放假7日。

  X月7日(星期日,農歷除夕)、X月8日(星期一,農歷正月初一)、X月9日(星期二,農歷正月初二)為法定節假日

  X月6日、X月14日(星期日)公休調至X月11日(星期四),X月12日(星期五) X月6日(星期六)、X月14(星期日)日照常上班。

  提前祝您春節快樂,闔家幸福!

  XX公司

  20xx年x月x日

休假通知 篇5

  各位同仁:

  20xx年1月1日——元旦為國家法定假日,放假一天。

  為便于各部門及早合理地安排節假日生產等有關工作,現將元旦放假調休日期具體安排通知如下:

  200xx年12月30日—200xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)為法定節假日,12月30日(星期日)為公休日,12月29日(星期六)公休日調至12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。

  節假日期間,各部門要認真做好各項工作:

  (1)加強節日期間安全生產和其它工作領導,強化監督管理,落實各項安全措施,確保節日期間安全生產。

  (2)要做好節日期間值班和安全保衛工作,嚴格值班制度,并要有領導帶班、值班制度,值班人們員要恪盡職守,遇到重大問題和緊急突發事件,要在第一時間向上級請示報告,妥善處理,不得延誤。在新一年到之際確保過上一個歡樂、祥和節日。

  請各部門將節日值班表于12月29日前報公司辦公室。

  **有限責任公司

  XXXX年XX月XX日

休假通知 篇6

  公司全體員工:

  根據《國務院關于修改〈全國年節及紀念日放假辦法〉決定》,我司“五一”國際勞動節放假安排如下:

  “5月1日至5月3日放假調休,共3天。

  按照國務院辦公廳通知規定,今年“五一”節全國各地放假3天,時間為5月1日至3日。其中,5月1日(星期五、“五一”國際勞動節)為法定節假日,5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。

  據此,國家法定節假日只有5月1日,其余為公休日。

  節假日期間,各部門應妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發事件發生,要按規定及時報告并妥善處置,確保安全、平穩度過節日假期。預祝大家節日快樂!

  XXX公司

  XXX部門

  20xx年4月X日

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