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學校支教的工作計劃
20xx年8月,根據上級的要求,本學年我校被確定為和中心小學為聯誼幫扶單位。中心小學派出王慧,董士舉,二位優秀教師到我校支教,同時我校也派出張夫星、魯效海二位頂崗教師到學校學習經驗。學校將從實際出發,積極推進新課程改革,加大教研活動、示范課的作用,有力地提高教師隊伍整體素質和教育教學質量,加快我校教師成長的步伐,使我校教學工作盡快取得了階段性成績。
一、提高認識,認真貫徹落實幫教支教政策
我校以“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,學校領導把對口支持工作列入重要議事日程,切實加強領導,實行工作責任制,武校長為第一責任人,劉校長為直接責任人。建立了領導小組,確立了支教成員。
二、制定計劃,明確目標,成立幫教小組
根據支教工作的要求,成立領導小組。保證支教工作順利開展,提高支教效果。我校成立了“受援”工作領導小組:
組 長:劉清亮
副組長:梁建 張加厚 邢現偉
成 員;馬存超 張慶光
三、加強交流與合作,認真開展形式多樣的支教工作
1、名師引領,示范帶動。為了更好的發揮三位骨干教師的示范帶動作用,學校把二位教師分別安排到中、高年級段,給每個年級段的教師在說課研課、備課上課、評課等方面予以方法指導和引領。學校以
教務處為核心,教課室為龍頭,組織全體教師大膽探索,勇于實踐,以中心小學支教教師為領航,進行示范引領,培養骨干,以點帶面,全體參與,人人過關,個個達標。
2、教師合作,共同提高。組織二位支教老師上示范課,研討課,將新穎的課堂教學、精湛的教學藝術、全新的教學理念展現給我校教師,并開展聽課、說課、評課、議課活動,切實提高課堂教學水平。同時,學校準備組織三位教師在開學初、期中考試后,組織舉行教學專題講座,帶來了她們學校先進的教育理念,交流豐富的教育教學經驗。
3、開展了支教師徒幫扶活動。
一是名師引領平臺。以中心小學支教教教師為領航,以點帶面,全體參與,進行典型引路,培養骨干,帶動全體。開展了達標課的活動,從語、數、英到科、品、體、音、美。人人過關,個個達標。 二是骨干引領平臺,就是充分發揮校內骨干教師教研組長的作用,采取給他們壓擔子,搭臺子的辦法,使他們在同伴互助中發揮示范作用。 三是專題討論平臺,專題的來源有兩個,一個來源于一線教師,把共性問題提煉成若干專題,然后組織大家在集體討論研究。另一個來源是學校領導班子的日常教學管理,通過領導班子聽課發現共性問題,拿出來給教研組,讓大家進行討論。四是反思平臺,在備課、課堂教學中、課后、直至教育實踐中的每個環節進行反思,而且要做到“課后思、單元思、月考后思、期中、期末考后思。
總之,支教、助教工作是事關教育發展的大事,任重而道遠。我校將與中心小學一道秉承“互助互利、共同提高、共同發展”的理念,
攜手明天,點亮希望,開創和諧教育的新局面!
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