科研工作計劃

時間:2022-05-10 16:32:01 工作計劃 我要投稿

【精選】科研工作計劃四篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,是時候寫一份詳細的計劃了。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的科研工作計劃4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精選】科研工作計劃四篇

科研工作計劃 篇1

  一、指導思想

  以遵循教育局"抓質量,保安全,強素質,樹形象"的總體思路為指導,堅持“行政推動,領導帶頭,專家指導,教師全員參與”的原則,重視教育科研機構和科研骨干隊伍建設,以教育科研網絡平臺和教育類內部刊物《禹城教科研》為平臺,堅持城鄉聯動,突出實效,骨干帶動,整體推進,促使教育科研走向過程、走向實踐、走向問題、走向合作,全面深化教育科研工作。

  二、總體思路

  XX年全市教育科研工作的總體思路:完善兩個平臺(博客平臺和期刊平臺),依靠三支隊伍(教育科研管理隊伍、兼職研究員、優秀立項小課題主持人),突出四項重點(小課題研究、《xx教科研》編印、規劃課題研究、教育科研成果評選),瞄準一個目標(出成果、出人才、出成績)。

  三、主要措施

  1、完善教育科研機構,加強科研骨干隊伍建設

  進一步完善市、鄉、校教育科研組織,充分調動教育科研工作者的積極性,充分發揮中小學專兼職教科所長、教科室主任的積極性,通過會議培訓、文件通訊、考核評價等多種方式,進一步調動禹城市教育科研兼職研究員的積極作用,加強禹城市教育科研專家庫建設,充分發揮本土科研骨干的示范帶動作用,以點帶面,推動全市教育科研工作不斷深化。

  2、進一步健全教育科研專項工作制度

  修訂完善《xx市教育局關于進一步加強教育科研工作的意見》、《關于印發xx市教育科研工作考核量化評估細則的通知》、《關于印發《xx市科研興校示范學校建設方案(試行)》的通知》等一系列文件,完善《xx市教育科研常規制度》(包括規劃制度、學習制度、會議制度、檢查指導制度、目標考核制度、成果推廣制度和經費使用制度)、《xx市課題研究管理辦法》等項管理制度。

  3、繼續加強教育科研專項檔案建設

  按照《關于完善和規范教育科研專項檔案的通知》要求,對檔案管理進一步提出明確要求,對檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等做出具體規定,組織專項檢查,切實規范全市中小學教育科研工作。

  4、完善表彰獎勵機制,發揮先進典型的積極作用

  修訂完善《關于表彰xx市教育科研工作先進單位、先進個人及優秀成果的決定》和《xx市教育科研工作獎勵辦法》等專項文件和制度,開展xx市教育科研工作先進單位、先進個人評選活動。

  5、深化重點課題和規劃課題研究工作

  完善《xx市教育科研課題研究辦法》,認真指導好 80個山東省和xx市級課題的研究工作,促進各課題組博客良好運行,及時積累研究資料和研究心得。召開禹城市重點課題和規劃課題中期研討會議,交流研究經驗,做好中期總結,明確深化方向,確保課題研究扎扎實實地往前推進。

  繼續做好XX年到期課題的結題鑒定申報工作,在課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導,及時總結、提升本地典型教育科研經驗,及時總結和推廣優秀研究成果和先進教改經驗。

  6、加強對兼職研究員的指導和考核

  對兼職研究員進行指導,主要也是通過互聯網,要求兼職研究員都要建立新浪博客,經常到“禹城教科研”博客看看,學習有關文章,并積極研究、勤于寫作。既是兼職研究員,又是小課題研究主持人的,要重點做好小課題研究工作。沒有博客的兼職研究員,春節前要建立。博客建立后到“禹城教科研”點擊“關注”報到,并將“博客名稱、真實姓名、單位全稱、博客地址”發到市教科所郵箱(xxxxXX@qiewo.com)。

  兼職研究員考核辦法:總分100分,職業道德滿分10分;獲得課題研究結題證書滿分30分;論文或科研成果獲獎或發表滿分20分;被評為各級名優教師(班主任)滿分20分;教學改革或管理改革成效顯著,在一定范圍內交流滿分20分。被考核為優秀和良好者,市教科所要通過教科所文件形式公布,并上傳到“禹城教科研”博客。被考核為優秀者,本人自愿申報的前提下,可在第二屆中續聘。

  7、七月

  召開全市校本課題研究經驗交流及培訓會議,進一步推動高效課堂建設。對各單位教育科研工作進行學年評價。

  8、八月

  和教研室一起,做好xx市名教師和xx百名優秀教師評選工作。對已到期的小課題組織結題鑒定。

  9、九月

  評選優秀小課題研究成果。指導各單位做好新一輪小課題立項申報工作。編輯印發《xx教科研》XX年第3期。

  10、十月

  召開新一輪小課題研究開題及培訓會。總結和推廣我市優秀小課題研究成果。開展教育科研檔案專項檢查活動。

  編輯印發《xx教科研·小課題專刊(2)》。

  11、十一月

  開展xx市教育科研工作先進單位、先進個人評選活動。

  12、十二月

  做好年度總結,制定新年計劃。編輯印發《xx教科研》XX年第4期。

科研工作計劃 篇2

  一、指導思想

  20xx年,溫州教育工作堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導,鞏固和發展黨的群眾路線教育實踐活動成果,以辦人民滿意教育為目標,以立德樹人為根本任務,堅持均衡導向、質量導向、問題導向、改革導向和民生導向,加快實現教育現代化,助推新常態下溫州趕超發展、再創輝煌。

  根據學校內涵階段發展要求和20xx年學校總體工作計劃,跟隨本校教研處本著提高教學質量、抓規范、促改革、求發展的工作思路,旨在深化“有效學習”課堂變革,逐步轉變教師教學理念,推進教師隊伍的建設,努力構建自主、和諧、快樂的課堂教學模式,全面提高課堂教學效率,促進學生全面發展。

  二、工作重心

  認真貫徹執行《教育部關于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見》的精神,積極落實上級教育部門的工作要求,認真落實《關于進一步提高中小學教育教學質量的若干意見》,積極推進課程改革,進一步開展“促進有效學習”課堂變革,緊緊圍繞教育改革重點任務,繼續探索教科研轉型的方向與策略,服務于學校發展、教師發展和學生發展,助推全市教育教學質量整體提升。

  由此在上一個學期的初期嘗試開展德育課程教學改革,以及經驗總結的基礎上,我們德育組本學期繼續開展德育課程“有效學習”課堂變革。

  三、工作要點

  1。加強教學常規。分期中、期末二次對教師的“備課、上課、教案、改作、輔導、考試”進行檢查。完善教研制度,嚴格考勤制度,做到有活動、有記錄、有反思、有收獲。

  3。開展多種形式課例活動,,開展信息技術與學科整合,開展探究式教學研究,強調自主、合作、探究的學習方式、教學研究,深化“有效學習”課堂變革。每位教師至少開出一節公開課,撰寫一個優秀教案。每位教師至少要讀一本理論書籍,做好不少于5000字的讀書摘記。每周至少一次教學反思,一學期撰寫一篇教學論文或教學總結。

  5。堅持聽課制度。教師要積極參與聽課、評課,并認真做好記錄。每學期見習教師不少于30節,未滿5年教齡的教師不少于15節,教研組長不少于20節,其余教師不少于10節。

  6。督促新教師積極參加學校的新教師校本培訓,積極鼓勵、幫助年輕教師走出學校參加學習交流,開展師徒結對活動。重視課題研究。積極開展學科競賽,發現和培養特長學生。并做好學生的輔導工作。

  7.重視學生競賽的參賽和輔導。教師要積極發現和培養特長學生,并做好參賽學生輔導工作,爭取的學科各類學生競賽中奪取佳績。

  四、學生活動安排

  1。開學初期,舉辦針對高一學生的“中職生職業生涯規劃設計比賽”, 為接下來參加市職業生涯規劃設計比賽做準備(由政治學科教師主導完成)。此活動開學布置,期中后評比出結果。

  2。針對高二學生舉辦德育小論文比賽比賽(有本班德育老師指導完成),選出學生優秀作品用于參加溫州市的德育論文評比。

  3。配合省、市、縣、校級活動,嘗試組織一系列德育宣傳活動:如浙江省第八屆中職生創新創業大賽、溫州市中職學校學生優秀德育小論文征文比賽、開展預防知識進校園活動等等,各類活動的組織,以豐富和延伸德育課程。并在上學期經驗總結基礎上進一步完善。

科研工作計劃 篇3

  按學校分工,科研處主要的工作內容有:教師科研、電教、課賽、心理、綜合實踐課程等方面。

  根據學校工作計劃,本學期我們的主要工作有以下幾個方面:

  1.適應廣西高中新一輪課程改革

  (關于廣西高考的改革方案:我們需要知道這7個重點:

  第一、20××年起廣西統一高考不再分文理科;

  第二、高考科目實行“3+3”考試模式,必考科目為語文、數學、外語3科。每科滿分為150分;

  第三、外語科目(含聽力)同年有兩次考試機會;

  第四、思想政治、歷史、地理、物理、化學、生物等6個科目設等級性考試,由學生根據報考高校要求和自身特長,選擇3科參加考試,簡稱為“6選3”,考試成績以等級呈現,經轉換成分數后,計入高校招生錄取總成績,選考科目安排在高三進行,每屆學生只安排一次考試,每科滿分為100分;

  第五、高考總成績滿分為750分;

  第六、高校招生錄取實行,“考生總成績+綜合素質評價”的評價方式;

  第七、高職院校招考與普通高校會相對分開,逐步實行“文化素質+職業技能”的評價方式,其中文化素質成績使用高中學業水平考試成績)。

  廣西新一輪課程改革要求我們是20××年全部完成全員培訓。我們將根據上級主管部門的要求實施培訓,期望各位老師認真參與,努力提升。

  同時,為適應新一輪課程改革的需要,請各教研組組織學習《普通高中課程方案和學科課程標準(20××年版)》,請上學期參加自治區課標培訓的老師做專題發言,把所學的內容在教研組做二次培訓,并將發言稿件上交科研處存檔。本學期各教研組要開展“我讀新課程標準”學習經驗交流會,要求人人學習,人人參與。學校本學期將加強教研組學習的督查,學校領導不定期、不打招呼參加某個教研組學習。請各教研組繼續加強教研學習的質量,保證教研學習、討論的時間。

  2.向課堂變革要質量,繼續推進我校“三段五環”課堂變革工作

  教師要自覺更新教學理念,倡導“高效優質課堂”,課堂上把時間還給學生,精講多練,使學生主動參與,鼓勵學生質疑。杜絕“滿堂灌”的教法,積極、主動地探索 “多維互動、實用高效”的課堂。本學期,科研處、教務處要認真組織實施的“三段五環”高效課堂模式,并做好督查工作,同時要向教研組反饋督查結果。強化“三段五環”高效課堂的實施,要避免過于機械化、形式化,重在各環節的開展、作用和效果,以此規范教學常規,確保教學質量的底線(教學“五個環節”要在教學中體現,以問題鏈貫穿,每節課教師講課不宜超20分鐘)。本學期繼續開展“老教師教學開放周活動”(初定第九周)和“新教師匯報課活動”(初定第十六周),以此進一步鞏固高效優質課堂成果。

  3.交流學習方面

  為進一步總結和鞏固課改經驗,本學期學校將繼續采取“請進來走出去”的方式,請一些專家到校講學,組織部分初、高中骨干教師和課改積極分子到區內課改先進學校(達開中學、陸川高中、北流高中等)參觀學習,回來后還要結合“三段五環”教學思想,在校內開展教學探討課競賽,要結合實際,總結推廣行之有效的經驗和做法。

  4.堅持抓好常規檢查,促使各項教學常規落實到位

  一是教研組集體備課要堅持,有創新,且不斷提高實效,每周教研組活動要有中心發言人,發言的主題要緊扣教學內容,發言稿和發言相片要發給科研處存檔。教務處要做好考勤,科研做好業務指導,每周公布檢查情況。

  5.抓緊落實校本課程研發工作

  加強校本課程研發工作,本學期每個教研組要拿出1門以上的校本課程(含專題)來試用。如試用良好,經學校正式評估后,由學校出資印刷,并給予一定的獎勵。此外,要做好優秀微課、課件收集整理,作為校本教材使用。繼續建設好各學科的校本資源庫,尤其是高三年級一二輪總復習資料庫的整理和傳承工作,盡量避免做重復、低效費時的工作。

  6.加強宣傳,擴大學校的知名度

  科研處牽頭,成立外宣部,繼續加強對外宣傳力度,力爭學校的重大活動能見諸各種媒體。繼續加強校園網站和一中公眾號的建設,加快更新,充實內容,進一步做好宣傳工作,宣傳名校風貌、名師風范和學子風采,不斷提升學校的品牌知名度。(上學期由科研處牽頭,成立了各處室、年級組、教研組的通訊報道團隊,但成果不多)

  7.心理輔導方面

  建好學校的心理咨詢室(校友樓四樓兩間教室),用好學校的心理軟件,建好學生心理檔案。

科研工作計劃 篇4

  一、指導思想

  “教育科研是學校發展的不竭動力”,為促進學校內涵發展,提升教育整體水平,實現學校跨越式發展,我校教科研工作將以“博雅興校”的辦學戰略為指導,以省“十三五”立項課題為抓手,以課題管理制度為依據,以校本培訓為路徑,激勵、引導教師積極參與教育科學研究,以科研促教學,以教學帶科研,打造優質師資隊伍,豐厚學校文化底蘊,強化學校辦學特色,形塑學校博雅品牌。

  二、工作目標

  1、以課題管理制度為依托,科學推進課題研究進程。

  2、以教師小專題為切入口,深入開展省級課題研究。

  3、以課堂教學名片為抓手,提高優師校本培訓效能。

  4、以完善宣傳網絡為策略,加大教育宣傳工作力度。

  5、以豐富課程體系為核心,全面提升師生綜合素養。

  三、達標措施

  (1)聯動研究,使課題研究逐層深入

  1、以課題研究為核心,上下聯動。教科室將在校長室的引領下,根據工作實際調整課題中心組成員,繼而明確職責,逐步完成各子課題方案。中心組成員應帶頭做好小專題課題,其他成員可自主申報或參與某一項小專題研究,積極聯系課堂教學,全面深入開展課題研究。

  2、做好第二批小專題結題工作。各小專題主持人結題時,應按照規定將相應資料匯編成冊。教科室與條線負責人共同對研究成果進行評審,并對優秀課題成果予以宣傳推廣。

  (2)典型帶動,引領教學和科研的雙軌齊進

  以課堂教學名片為切入口,推選典型,各學科進行教研課展示。在教學研討活動中,執教者在說課時應說明在哪些教學環節對課題思想有所體現,其他教師應圍繞課題理念對本課進行交流、討論。

  (3)及時迅疾,宣傳學校辦學新舉措、新動態

  教育宣傳是學校向外界及時反映我們推行素質教育、深化課改的'重要途徑,圍繞這一重點工作,本學期將采取以下有效措施:

  1、繼續施行教育通訊員聘任制

  我們將在校長室的支持下,繼續推行條線、年級組特聘教育通訊員制度,對他們進行針對性地培訓,使他們都能積極留意學校的亮點工作,挖掘題材,抓住要點,及時報道,推廣經驗。

  2、實施教育通訊績效考核制

  (1)嘗試報道組工作納入考評項目

  為了使各處室、各年級組都能切實重視教育宣傳工作,將教育宣傳工作納入考核條例中,規定每位條線通訊員每學期區網不少于兩篇,每個年級組通訊員每學期校網不少于五篇。

  (2)加強通訊報道組的定期通報工作

  每月的月底,召開教育通訊報道組的會議,通報各處室、各年級組的宣傳工作,強化宣傳工作意識。

  (4)深入推進,完善“博雅教育”的課程體系

  1、培養“博雅教育”的教師

  當前,我校骨干教師梯隊發展存在層裂現象,提升速度不快,全力打造博雅型教師隊伍已很緊迫。因此,本學期教科室將繼續以“博雅研究室”為平臺,進一步發揮服務引領的作用。擬開展:

  骨干講座,深度詮釋博雅課堂。教師大會上,博雅研究室負責人,教科室主任曹小勇老師將再次圍繞“二核五度”向全校教師闡釋博雅課堂的應有樣態,讓廣大教師進一步深化對博雅課堂的認知,為接下來的課堂實踐做好準備。

  博雅論壇,百家爭鳴教育之道。五月份,學校擬將邀請專家圍繞“課題·課程·課堂”講述教育之道。屆時,博雅研究室成員,兩位課題主持人亦將結合校本實踐分享她們的教育理念、教學觀。活動目的是正本清源,使我校教師深化對教育本質的理解,明確教育的目的。

  2、構建“博雅教育”的課堂

  “博雅課堂”應該鮮明體現“博雅教育”中關于“融合性”和“差異性”的特質。執教者在教學中應對課題思想有所體現,聽課、評課教師也應圍繞“二核五度”來診斷和評價教師的課堂教學行為,以進一步彰顯博雅課堂特質,提升課程實施效度。圍繞博雅課堂的構建,教科室擬組織:

  課堂示范,凝心聚力共研課堂。六月份,教科室將組織“博雅研究室”中的師傅帶頭上課題研究課,屆時,研究室成員將不分學科共同觀摩學習。

  成果展示,向青草更青處漫溯。教科室將組織“博雅研究室”中的徒弟開展課題研究課展示活動,隨后,教師要結合自己的小專題進行說課,最后,邀請專家予以點評。此次活動,將全方位地展示我校的課題研究成果,尋找差距,為下一步課題研究工作指明方向。

  四、主要工作安排:

  四月份

  1、制定教科研工作計劃2、博雅研究室骨干教師講座(一)

  3、整理并完善子課題方案4、博雅課堂“讀研”優秀反思選登

  五月份

  1、區級立項課題結題準備

  2、博雅研究室骨干教師講座(二)

  六月份

  1、第二批小專題申報結題

  2、博雅研究室成員課堂展示活動

  七月份

  1、《七彩橋》校報組稿

  2、校刊《行走博雅路(三)》組稿

  3、教科研工作總結4、成果獎統計

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