后勤工作職責

時間：2023-03-22 11:25:55 工作職責我要投稿

后勤工作職責通用15篇

后勤工作職責1

　　1、負責起草公司的各種文件、報告、通知及有關會議的組織和記錄工作。

　　2、負責秘書事務、信息綜合、文電處理、文書檔案、保密工作、宣傳工作。

　　3、協調各部門間的行政事務工作和處理日常行政事務工作。

　　4、負責與相關上級政府部門的聯系，獲取相關法律、政策信息，爭取政策支持。

　　5、負責公司對內對外涉及到的法律事務的工作，包括訴訟、工傷等法律事務的處理。

　　6、負責相關技術服務合同及協議的起草等相關工作；接待群眾來訪與善后相關事宜協調。

　　7、負責與環保、水土、林業、安監、社保等相關部門的工作聯系、接洽和接待工作。

　　8、協助起草公司發展規劃及協助財務編制年度經營計劃。

　　9、負責匯總公司年度綜合性信息資料，起草公司綜合性工作總結、報告、請示等文件。

　　10、負責公司通用規章制度的擬定、修改和編寫，協助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。

　　11、負責召集公司辦公會議和其它有關會議，做好會議記錄，根據需要撰寫相關會議紀要，并及時傳達到公司的相關部門。

　　12、負責職工宿舍、食堂、保衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制和執行；負責對保潔員及保安的管理。

　　13、協助人事行政部監督執行勞動紀律，處理員工獎懲事宜。對各崗位及其場所的勞動紀律及衛生情況進行定期和不定期檢查。

　　14、協助人事行政部建立健全員工人事檔案、職業病危害檔案及員工信息資料等。

　　15、協助人事行政部做好招聘、面試、培訓等工作，辦理員工入職相關手續；勞動合同的.簽訂、續訂；員工辭職、解聘等相關事務，并做好離職員工的手續辦理和善后處理工作。

　　16、協助人事行政部協調和辦理職工的社保及其它保險事宜的工作。

　　17、參與、協助人事行政部制定相關的培訓計劃，并負責相關培訓的落實與開展。

　　18、負責公司員工的考勤工作，并根據考勤數據編制職工工資表。

　　19、負責做好公司來賓的接待與安排，組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動，開展年度總結評比和表彰活動。

　　20、負責公司內、外文件的收發、登記、傳遞、歸檔工作。

　　21、負責公司員工活動的策劃、組織和實施。

　　22、負責公司辦公用品管理，做好入庫登記和發放登記管理，倡導節約、杜絕浪費。

　　23、負責并監督實施員工勞保用品定額和計劃管理工作，做好勞保用品的造冊與發放工作。

　　24、負責公司檔案的管理工作，做好綜合文檔、專業文檔和電子文檔的管理和保密工作。

　　25、加強部門之間的協調，促進相互間的團結，打造精英團隊。

　　26、收集和聽取職工反映的意見和問題，并作耐心細致的解釋和向上級反映。

　　27、協調各部門工作，搞好公司的綠化和環境衛生。

　　28、按時完成上級主管領導交辦的其它工作任務。

后勤工作職責2

　　1、負責食堂餐具、用具、食品等物資的保管工作；

　　2、對庫存物資要定期盤點，建立帳本，做到帳物相符。入庫物資要驗收入帳，細心保管，防止積壓浪費、霉爛、損壞、變質、盜竊；

　　3、做好防火、防爆工作，在庫房內嚴禁吸煙；

　　4、經常深入食堂，了解需求、使用情況，督促營養員計劃供應；

　　5、勤儉節約，修舊利廢，物盡其用；

　　6、完善領物手續，出入食品必須先驗收；

　　7、食堂嚴禁出借，食堂用具建立出借制度，歸還時要仔細檢查，防止損壞或遺缺。

后勤工作職責3

　　后勤工作人員履行崗位職責的情況由后勤科長、副科長考核。考核內容包含考勤、考績兩個方面，考核形式采用量化打分。對能全面履行崗位職責者記100分，履行職責出現偏差則予扣分，具體辦法如下：

　　1、上班遲到或早退每次扣5分，曠工、曠會每次扣15分。因事或因病請假按學校規定辦理，不另外扣分。

　　2、履行職責不及時每次扣5分（如某班教室一套燈具已壞，電工在接到有關方面通知后未能及時維修以致晚自習照明受到影響，則扣5分。若扣分后仍未更換，影響到下一次晚自習則又扣5分，直到維修好后為止）。

　　3、履行職責不力，造成經濟損失，每件次扣5分，（如學校購進一批紙張，保管員發現倉庫滲漏但未做報告，以致紙張浸濕報廢，則扣5分。）并賠償相應經濟損失。

　　4、履行職責不力，造成工作失誤，每件次扣5分，（如因鍋爐工誤工未能正點送氣導致開餐延誤，則扣5分。）并另處50元罰款。

　　5、履行職責不力，釀成安全事故，則扣發當月崗位津貼，取消年終評優資格，并送交有關部門處理。

　　6、不接受臨時性工作任務，每次扣5分。

后勤工作職責4

　　一、根據學校的發展，研究制定并組織實施學校后勤工作，建立完善后勤保障服務體系，促進學校后勤服務工作健康發展。

　　二、負責編制和組織實施學校后勤工作計劃、措施和規章制度，并監督檢查工作落實情況。

　　三、負責學校后勤隊伍建設，科學合理設崗建職，抓好后勤工作人員的政治理論、業務工作的學習和培訓。

　　四、參與學校園區的總體建設規劃，年度計劃的制定，及有關學校后勤方面重大問題的研究、討論與決策，負責處理學校后勤日常事物性工作。

　　五、代表學校與后勤服務團體及社會專業公司簽定后勤各類服務項目合同，有計劃引入社會專業公司參與為學校服務，逐步推進學校后勤服務的改革，負責各類協議、合同及預決算進行審查監督。

　　六、負責編制學校經費年度預算，進行年度決算，主管學校預算資金籌集的規范管理和專項使用，進行會計核算。

　　七、負責編制學校各類校舍維護改造項目計劃、項目立項及專項維修改造的`組織實施，并負責接受已完工項目的維護和管理。

　　八、負責校園環境建設，有計劃的組織實施校園綠化、美化、硬化，不斷優化育人環境，并做好校園環境的保護工作。

　　九、負責校內財產維護管理和安全保衛工作，建立后勤安全保障措施和應急處理預案，并對各類后勤突發事件進行協調處理。做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全工作、生活、學習的環境。

　　十、負責校內師生的膳食、住宿和生活服務保障工作，加強對學生食堂和學生公寓的管理和檢查。

　　十一、負責學校水、電、暖的管理及服務，收交水電費，認真搞好學校各區域內的物業管理。

　　十二、負責校園環境衛生、校內醫療保健、衛生防疫等，積極開展愛國衛生宣傳和教育工作。

　　十三、負責學校設施設備的維修和管理，保證教學用品及時供應和各種物資的采購保管工作。

　　十四、負責對后勤管理服務中的收費范圍、標準、價格、質量進行審查、監督、管理。

　　十五、及時收集整理并反饋學校各方面對后勤工作的意見和建議，不斷改進后勤服務的質量。

　　十六、完成校領導交辦的其它工作，積極配合有關部門和處室做好后勤各項工作。

后勤工作職責5

　　1、認真學習《檔案法》、《檔案法實施細則》及檔案工作有關文件和基礎知識，努力提高政治和業務水平。

　　2、文書檔案每年六月份前完成前一年的立卷歸檔工作，教學檔案每年11月份之前完成前一年的立卷歸檔工作。

　　3、負責管理好本園的全部檔案，嚴格執行檔案保管、保密、利用等制度，主動為本園教師提供服務，發揮檔案的作用。

　　4、認真做好接待工作，對借閱檔案人員服務周到，文明禮貌。

　　5、切實做好檔案防火、防盜、防蟲蛀等七防要求，確保檔案的完整與安全，保持室內環境的'整潔。

　　6、做好為黨和國家積累檔案史料，按照檔案的標準化、規范化要求，認真做好組卷歸檔工作。

后勤工作職責6

　　1、熱愛本職工作，自覺遵守《教職工行為規范》，做好本職工作，加強職業道德，嚴格分清公私，全心全意為幼兒服務。

　　2、努力鉆研業務，不斷提高烹飪技術，為幼兒提供色香味俱全的菜肴和點心。并主動參加幼兒園膳食管理委員會活動，經常聽取意見，改進工作，提高幼兒膳食質量。

　　3、嚴格執行《食品衛生法》，嚴格做到規范操作。

　　4、營養室保持清潔整齊、干燥。做好滅蚊蠅、滅鼠工作。垃圾及時清倒，決不過夜。

　　5、營養室電器等設施設備規范操作，無人為損壞。節約使用水、電、煤及其他用品。

　　6、嚴格執行安全制度。定期檢查設施設備，按規定渠道購貨，按制度規定驗貨，杜絕不安全因素進入園門。

　　7、做好特殊幼兒的飯菜。做好夏季防暑、冬季保暖的`工作。

　　8、服從保健教師和后勤組長的指導與安排，正確把握好幼兒伙食量，嚴禁浪費現象發生。

后勤工作職責7

　　一、協助主管校長做好學校總務后勤的管理和服務工作，對后勤工作負有全部責任。

　　二、后勤工作堅持科學定編、合理設崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。

　　三、負責組織后勤人員政治業務學習，關心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務。

　　四、負責制定學校總務后勤學年、學期工作計劃。工作人員的職責，做到任務明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調動工作人員的積極性，領導和組織總務后勤人員完成和落實各項工作計劃。

　　五、定期召開后勤人員會議，下達各時期的工作任務，檢查工作執行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結，并負責總務后勤人員的年度考核。

　　六、主持編制年度經費、學校基建、水電使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調配工作。

　　七、負責學校校產、校具的`管理，定期檢查清查，努力為學校教學提供優良的物質條件。

　　八、負責簽定學校后勤有關協議、合同，協助分管校長對后勤服務協議、合同的審查和履行工作的監督。

　　九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。

　　十、熟悉學校總務后勤工作、規章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。

　　十一、重視學校安全工作，妥善處理一切偶發事件，預防各種安全事故的發生。

　　十二、執行學校制度的財務計劃，嚴格財經紀律，節約使用公用經費。

　　十三、抓好學生用餐的管理，管好師生的生活和衛生保健工作，定期抽查學校安全和環境衛生。

　　十四、認真做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全的工作、學習和生活場所。

　　十五、保證學校教學用品、生活用品的及時供應，為師生的工作、學習和生活提供優質服務。

　　十六、負責維護校園環境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優化育人環境。

　　**中學總務處

　　201*.*

后勤工作職責8

　　總務處是在校長和分管校長領導下，認真貫徹執行黨和國家的各項財經方針政策，為全校教學、和師生員工的工作、學習、生活服務的后勤管理職能部門。主要職責范圍是：

　　一、負責學校資產（國有資產）進行管理、監督，防止學校資產的流失。

　　二、檢查指導學校環境衛生、校園綠化、校園美化、膳食、供水、供電、排水、排污等后勤服務設施的工作。

　　三、負責管理核算學校撥入修繕費、設備購置費、并負責采買學校計劃內的各種教學設備、衛生工具。同時管理教職工的'住房公積金，房屋租金等工作。

　　四、按照上級有關文件精神，結合學校實際情況，組織實施學校行政辦公用房，教學用房，科研、實驗用房和教工、學生宿舍的維護修繕，保障學校教育教學的順利進行。

　　五、對學校基建工程、維修工程質量進行全方位的監督。

　　六、負責管理學校食堂及教職工作生活、福利方面的工作。

　　七、完成校領導布置的其他工作。

后勤工作職責9

　　全面負責公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司提供有效的后勤支持。

　　1、處理公司的日常后勤事務，保障公司正常運轉。

　　2、負責公司后勤管理制度的制定，監督執行，確保后勤管理的順利進行。

　　3、建立健全物業管理工作制度，對公司房產、房屋管理、公用設施的使用、維修、養護和管理、清潔工作。

　　4、負責生活區后勤保障服務管理，負責食堂管理，確保職工飲食安全；負責公司職工集體宿舍、招待所的管理。

　　5、負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資、辦公用品計劃的審核及采購與發放。

　　6、負責公司衛生室的管理，并定時組織對職工進行體檢，對職工健康狀況提出建議。

　　7、負責制定本部門各級人員的職責與權限。負責指導、管理、監督本部門人員的.業務工作，做好下屬人員的績效考核和獎罰工作。

　　8、服從上級領導的工作調動和分配，完成上級交辦的其它工作任務。

后勤工作職責10

　　職責一：

　　一、行政管理

　　1、在總經理領導下，負責組織安排總經理辦公會議議程，并做好記錄，發布會議紀要，檢查落實情況；

　　2、負責組織起草企業綜合性工作計劃、請示、報告、總結、規劃、通知、函電；

　　3、負責公司印鑒，介紹信的使用管理；

　　4、負責文件、文檔、材料的修改、打英復印和文書檔案的管理；

　　5、負責對外各種來信、來訪的接待、聯系；

　　6、負責行政值班安排和檢查工作；

　　7、負責與工商、技術監督、物價、衛生防疫、衛生檢疫、檢驗、消協等主管部門的外聯工作；

　　8、負責門店運營各種耗材的使用管理，控制相關費用支出。衛生防疫工作。

　　二、人事管理

　　1、負責制訂人事調配、管理、勞動紀律等規章制度，并負責檢查、監督規章制度的落實情況；

　　2、負責企業員工招聘、培訓、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；

　　3、負責企業工資、獎金分配、補貼福利等標準的制訂和有關獎懲辦法的執行；

　　4、負責企業各部門、各崗位員工勞動紀律、休假制度的總體監督、檢查和問題的處理；

　　5、負責員工工資、胸卡、工裝、xx柜辦理；

　　6、負責企業勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。

　　三、總務后勤管理

　　1、負責企業固定資產的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調配，使用等管理工作；

　　2、負責企業辦公通訊設備的購置安裝及費用收繳工作管理；

　　3、負責企業內環境衛生、保潔、養護等物業管理工作；

　　4、負責企業員工生活后勤保障工作。

　　職責二：

　　a、負責公司行政后勤管理的規范化建設，負責公司行政管理制度、資產管理體系的'不斷完善，提出合理化建議，根據公司、部門年度工作目標和企業實際經營管理需要，制定行政后勤工作月度目標和具體工作計劃，并在期末進行評估總結。

　　b、公司辦公室辦公秩序管理、來訪人員接待安排，負責公司各類人員工作服務禮儀的檢查監督，負責公司辦公設備、辦公用品的管理，負責辦公用品采購申報、辦公用品發放工作。

　　c、負責公司固定資產的日常管理工作，做好資產登記工作，每年6月下旬組織對公司各部門資產進行現場抽查；每年年底，配合財務人員對公司資產進行全面盤點；及時通報檢查情況，提出整改要求，并落實改善效果。

　　d、負責公司車輛管理的規范化建設，制定并不斷完善相關規章制度。審核所有車輛費用的申請

　　報告及報銷單證，審核公司車輛維修、保養費用及車輛燃料消耗費用，對每項費用支出進行嚴格把關，努力降低費用。

　　e、負責公司各部門辦公環境、內務的監督檢查，每月5日通報上月檢查情況。

　　f、負責營業執照、物業管理收費許可證、稅務登記證等各類證照的保管、年審及備案工作。

　　g、根據公司vi手冊規范，負責公司各類vi物品的制作。

　　h、負責公司倉庫管理工作，保證公司庫存物資數量合理，既能保證各部門物資供應、又不至于造成庫存積壓、導致資源浪費。

后勤工作職責11

　　1、嚴格遵守國家財政紀律，執行食堂財務制度，熟悉和掌握有關食堂工作的方針、政策和規定，正確地對幼兒園內的食堂收支進行監督，認真審核各種食堂憑證；

　　2、配合保健老師合理安排好幼兒的伙食經費，編制好每個月的`經費預算，做到開支有計劃，使用有標準，各項費用來源渠道分得清，專款專用，經常分析幼兒伙食經費的執行情況和效果；

　　3、每月結清每個幼兒的伙食費，并向家長公布。要求做到清楚準確，帳表相符，數字正確，帳面清晰，完整無缺，日清月結，按月及時公布；

　　4、定期向家長報告幼兒伙食費使用情況；

　　5、妥善保管好本園食堂的各種會計憑證、帳簿、報表等財務檔案資料，并定期立卷歸檔；

　　6、正確核算幼兒的每學期伙食費，期末做好家長的交代工作，協助出納做好現金的存取工作。

后勤工作職責12

　　1.督促層樓自覺遵守作息制度，按時作息，不在學生宿舍樓內高聲喧嘩，保持樓內安靜和良好秩序。

　　2.愛護宿舍樓內的一切公共財物，如發現損壞，主動協助管理人員查明原因，并與各樓值班室聯系以便及時處理。

　　3.負責制訂本宿舍樓公約，配合本樓衛生檢查工作，督促本樓學生執行公共衛生制度。對不良的衛生行為，要敢于批評并協助管理工作人員一起處理。

　　4.督促本樓同學節約用水用電，不開長流水、長明燈。如發現違章用電行為,應配合管理人員一起進行處理。

　　5.關心本樓的'安全保衛，協助做好學生家長、親友住宿的安排。遇到陌生人主動査詢，發現可疑情況或問題及時向有關部門報告。

　　6.關心學生的學習、生活，反映學生的正當要求和閑難，對宿舍管理工作中存在的問題提出意見和建議。

后勤工作職責13

　　1、行政費用的臺帳登記，費用支出合理性分析;

　　2、員工飯堂出品、食材的管控;宿舍人員入住、退宿的登記，安全、衛生等日常管理;

　　3、負責廚房食材的出、入庫登記，日常接待工作的'跟進;

　　4、完成領導交辦的其他事宜。

后勤工作職責14

　　1、熱愛本質工作，遵守《教職工行為規范》，全心全意為幼兒服務。

　　2、熟悉所在班級的情況。配合班主任做好幼兒活動前的準備和收拾工作。

　　3、負責管理好所在班級的設施設備，做好所在樓面和包干區的衛生、安全工作。下班前必須清倒垃圾，垃圾不過夜。

　　4、按保育員一日作息時間規定操作。妥善處理好幼兒大、小便拉在身上或床上的情況，做好幼兒備用衣褲、被子的洗曬工作。

　　5、服從保健教師的`指導，嚴格執行食品衛生法和幼兒園各項衛生保健制度，科學合理分餐，確保幼兒安全飲食。

　　6、協助班主任做好體弱兒的照護工作。

　　7、負責指導所在班級幼兒值日生工作。下午下班前要關好門窗和電源。

　　8、掌握幼兒生理保育的基本知識，業務上要求進步，積極參加保研活動和崗位培訓，不斷提高自身素質。

后勤工作職責15

　　1、負責制定及修訂后勤管理的規章制度，標準及實施細則;

　　2、負責管理員工食堂、宿舍、安保、車隊、園林綠化、保潔等后勤保障，滿足公司需求;

　　3、負責公司公用設施的`使用、維修、養護和管理;

　　4、負責員工活動中心管理，定期開放，設施管理;

　　5、公司各項會議的安排工作，及對外聯絡與接待工作;

　　6、及時妥善處理后勤服務質量問題的投訴，提升后勤服務水平;

　　7、加強部門團隊建設和管理，促進后勤保障工作開展;

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