客服主管工作職責18篇
客服主管工作職責1
1、匯總/受理租戶需求、意見反饋或建議、投訴,并傳遞信息予各部以便于其組織跟進、落實整改及回訪情況;
2、帶領團隊對公共區域進行檢查工作,對公共環境、公共設施有明確檢查標準,確保樓層公共環境整潔、公共設施完好,有需要時與相關團隊公共解決;
3、帶領團隊協助租戶辦理各類申請,確保各類申請有序落實,做好匯總記錄;
4、據各部門工作安排需要,帶領團隊積極配合進行協調租戶之工作,確保項目時刻處于良好運營狀態;
5、負責整理本部門文件管理工作,草擬各類文函;
6、完成上級交代的其他事項。
客服主管工作職責2
工作職責:
1、新店開業籌備和市場分析調查。
2、全面負責各門店的經營管理工作。協調各門店與公司其他部門的關系,完成上級領導交辦的工作。
3、負責制定各門店長期、短期的年度和月度計劃,組織、督促完成各項任務和經營指標,并對月度、年度經營情況分析。
4、制定服務標準程序和操作規程。檢查下屬各門店各崗位人員的服務態度、服務流程,保證食品的衛生與質量,促使各門店做好衛生清潔工作,開展經常性防火、安全教育。
5、組織各門店負責人制訂銷售計劃,并負責督促實施銷售計劃,完成銷售目標。
6、定期與重要客戶保持良好溝通,維護客戶關系。
7、負責組織公司的銷售宣傳與品牌推廣。
8、與公司財務部配合做出每年的`預算和月計劃,研究擴大銷售量,增加經營收入。
9、根據市場情況和季節擬定并組織食品的更換計劃,控制食品、飲品標準規格和要求,正確控制毛利率和成本。
10、了解市場動向和掌握原材料行情,成本控制,有效控制經營成本,降低營業費用,從而確保各門店營業指標和利潤指標的完成。
11、負責抓好設備、設施維修保養,確保各種設施處于完好狀態,并得到正確使用,防止發生事故,減少維修費用。
12、與人事部配合招聘、選撥、獎勵、處罰、晉升、調動、開除員工,并負責組織各門店員工的業務和衛生知識的培訓工作。
13、主持日常和定期的各門店負責人會議,經常檢討業務狀況,及時調整,完善經營措施,參加公司各部門經理會議。
客服主管工作職責3
1、拜訪意向客戶,完成有效的拜訪。
2、負責公司與客戶之間的溝通,處理客戶提出的要求
3、對收集來的信息進行整理、分類。
4、向客戶推薦產品,完成訂單。
5、完成物業管理方案、合同等文書的`制作工作。
6、管理維護客戶關系以及客戶的長期戰略合作計劃。
客服主管工作職責4
(一)負責部門日常管理,客服分配、排班,確保各崗位工作有序、及時、銜接,完成客服部各項服務指標。
(二)評估客服人員各項日常工作,及售前、售后各環節的服務質量。
(三)關注店鋪各項促銷活動和推廣方案;了解各店鋪各項交易規則,實時關注店鋪服務評分
(四)管理產品的銷售情況和貨存,關注全國各地的`物流情況等,隨時對各種情況及時反映,通知相關部門
(五)激勵并帶領銷售團隊完成銷售目標,配合運營營銷活動的執行和實施。
(六)建立、完善客服流程體系,包括工作制度、流程、各項標準,并持續優化和改善。
(七)制定客服培訓計劃并組織落實,通過培訓不斷提高客服人員的業務技能。
客服主管工作職責5
1、負責項目物業費的收取及對項目服務過程品質監控的'具體實施;
2、負責審核客服及相關工作質量的組織實施工作;
3、負責品質異常原因的分析,提出報告及跟蹤各種質量信息;
4、組織管理各項目社區文化活動宣傳及微信群服務推廣,做好對項目的監管審核;
5、負責客服相關公司級別資料的建檔保存;
6、負責客戶投訴及其它不符合質量方針、目標時糾正措施的組織實施和效果驗證;
7、負責公司亮點服務、特色服務的推進、效果達成的監督;
8、負責公司形象建設、客戶關系維護相關工作。
客服主管工作職責6
1、負責接房前工程驗收工作,交房前期問題溝通處理;
2、負責協調、配合處理各類客戶投訴,針對不同級別的客戶投訴及時采取必要的應對措施;
3、持續收集整理客戶需求,以支持客戶關系維護和品質提升計劃的制定,持續提升客戶滿意度;
4、完成領導交代的.其他工作事項。
客服主管工作職責7
1、客服部工作計劃及工作標準的制定、執行與監督;
2、負責及時、準確、合理地處理客戶升級投訴;
3、參與重要來電及重大客戶接待,建立與客戶之間的良好關系;
4、通過客戶溝通平臺的`建立和維護、客戶日常拜訪工作等方式提升客戶滿意度;
5、制定項目物業費催繳計劃,監督按計劃執行;
6、制定項目經營計劃,督促達成每月經營指標;
7、完成物業服務中心經理交辦的其他各項工作任務。
客服主管工作職責8
1、負責客服團隊日常工作管理,完成上級交代的任務;
2、負責團隊客服工作安排及檢查監督,培訓、指導員工處理咨詢、糾紛或中差評等問題;
3、負責提高客服工作質量和平臺賬號表現,完善帳號各項政策與制度,保持帳號的好評率和良好的信用度;
4、負責收集整理客戶端需求,及時反饋至公司相關部門,推進解決所在平臺產生售后的問題;
5、負責客服團隊管理中各方面工作的.優化,創新,及時配合公司業績發展的調整。
客服主管工作職責9
1、對客服部各類檔案資料進行收集、整理和歸檔。
2、對金茂大廈車位進行統計和發放,并辦理車位申請、注銷和延期報批流程。
3、對各類有償服務合同進行系統錄入、到期提醒。
4、編寫本部門各類會議紀要及其他文書工作。
5、臨時接待部門訪客及接聽客戶電話。
6、 領導交待的其它臨時工作。
客服主管工作職責10
1、負責客戶服務部門工作的日常管理;
2、負責及時處理下屬未能有效解決的'投訴、突發事件;
3、處理客戶重大投訴與建議,負責與公司內部、客戶進行溝通與協調;
4、負責提升管理小區的物業費收繳率和客戶滿意度。
客服主管工作職責11
1、負責物業管理費收費通知單的發放和費用的催繳工作。
2、負責收集轄區內用戶資料,做好用戶檔案的管理。
3、負責業主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復、跟蹤、檢查工作。
4、對轄區內舉行的'各種活動進行現場管理。
5、對轄區內外的公共設施、消防設施、環境衛生、廣告宣傳海報進行監督管理。
客服主管工作職責12
1、負責客服日常巡崗工作,完善客服常見問題及快速解決方案,優化客服話術提升客戶體驗。
2、負責制定客服培訓計劃,組織客服培訓,完善客服培訓方案。
3、負責客戶檔案管理工作,優化客戶關系維護計劃。
客服主管工作職責13
1、負責管理客服團隊、制定項目目標、項目計劃,項目進度、完成任務目標;
2、負責業務受理部相關工作文件的編寫,制定客服管理制度、客服流程與用語規范;
3、負責客服團隊人員的培訓,提升客戶服務水平;
4、負責業務受理部考勤及采購的審批工作;
5、記錄項目處理過程中的'相關問題并向上級管理層傳達項目信息。
客服主管工作職責14
1、帶領部門做好各項工作,協調完成客服部其他崗位的日常工作安排。
2、組織員工進行相關培訓、員工考核等,做好相關質量表格記錄,不斷提高員工的服務水平及服務質量。
3、負責日常現場工作的的檢查及監督,對業主的要求及時處理并上報給客服主管。
4、負責安排客戶的日常溝通工作。
5、負責督導崗位日常工作,按上級的.接待要求,按作業規程做好檢查與督導員工各項的服務工作。
6、負責會務人員現場服務工作安排及帶領會務人員對會場的布置,參與會務服務工作,并監督指導。
7、負責重要接待與訂會人員銜接會議需求;負責接待現場服務人員工作安排并帶領服務人員對會場進行布置;并監督指導客服人員的各項工作。
8、負責檢查每月月底對各崗位質量記錄表格檢查并完成存檔。
9、負責前臺崗位日常工作巡視檢查、監督工作,遇突發事件及時匯報部門主管以及重要賓客的接待安排,臨時突發性事件的處理。
10、完成領導交辦的其他工作任務。
11、突發事件的應急處理工作。
客服主管工作職責15
1、通過郵件、微信、電話等即時通訊為輔。與客人、銷售員進行有效的工作對接溝通;
2、處理日常部門訂單相關事宜、包括收集客戶資料、系統開單、生產協調、跟蹤訂單完成情況、客戶投訴、出貨計劃等;
3、協調部門與其他相關部門的關系、與公司內部部門保持密切溝通,信息暢通,解決銷售及客戶疑問等;
客服主管工作職責16
1、根據公司的`發展戰略目標建立和完善客戶服務體系;
2、完善和優化客服內部業務流程,全面提升服務質量、效率及滿意度;
3、收集客戶信息、意見、反饋、進行客戶需求分析;
4、負責客服部的日常管理、帶領團隊提高服務滿意度、服務品質;
5、負責客服部的業務培訓、團隊激勵和考核工作。
客服主管工作職責17
1、負責管理電商客服團隊,能獨立制定客服管理制度,規范工作內容,統籌安排好各崗位人員的工作,提升客服人員工作效率;
2、負責處理緊急事件,做好危機公關,確保一流的`客戶服務標準;
3、定期對客戶投訴受理情況進行分析總結,反饋至上級領導及各部門以便發現問題并推進優化;
4、配合業務部門完成銷售指標,協助相關管理和商品維護,配合執行各種活動;
5、其他上級交予的工作。
客服主管工作職責18
1、組織實施服務中心年度工作計劃和各項服務工作的開展。
2、負責日常接待服務和回訪工作,及時有效地解決并跟進業主投訴和報修工作的處理。
3、負責服務中心固定資產、檔案資料的管理工作。
4、負責辦理業主交房、移交等相關手續,建立完整的`業主檔案和持續更新工作。
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