客房部管理制度

時間:2024-11-17 13:48:47 管理制度 我要投稿

客房部管理制度

  在我們平凡的日常里,需要使用制度的場合越來越多,制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編整理的客房部管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

客房部管理制度

客房部管理制度1

  目的:為了全面加強客房清潔衛生管理工作,確保向顧客提供清新、整潔、衛生的消費環境,特制定本制度。

  說明:客房部衛生管理包括個人衛生管理、物品及設備衛生管理和整體環境衛生管理三個方面;每位員工都對自己的衛生工作范圍負責,管理人員對下級的衛生工作負有管理連帶責任。客房部堅持做好每日清潔衛生全面檢查工作,要按照員工自檢、班組檢查、部門檢查、職能部門檢查的四級檢查制度,采用常規檢查、專項檢查、暗查、暗訪的方式進行。如檢查發現問題,按嚴格按照《玉林賓館服務質量檢查細則》的相關條款追究相關人員責任和進行處罰。

  一、個人衛生

  1、所有員工必須掌握必要的衛生知識和清潔衛生常識。

  2、所有員工要求身體、心理健康,須持《健康證》上崗。

  3、每一位員工都對各自工作區域的衛生負有保持清潔、進行清理的`責任。

  4、員工著本崗位制服、穿規定的工作鞋上崗,要求制服干凈、整潔。

  5、男性員工不得留長發,側不過耳,后不過領;不留小胡子、大鬢角。女性員工長發上崗前必須盤起。

  6、上班必須面容整潔、大方、精神飽滿。

  7、養成良好的衛生習慣

  1)要做到四勤,即勤洗澡、勤理發、勤剪指甲、勤洗手;

  2)工作時間禁止吸煙、喝酒、吃零食、不許在工作崗位上用餐;

  3)不對著別人打噴嚏,打哈欠,不隨地吐痰;

  4)工作中要克服摳耳、挖鼻、揉眼睛、搔頭發、剔牙、搔癢的壞毛病;

  5)自覺愛護客房區域衛生,不隨地吐痰和亂扔垃圾,發現地面有雜物應及時清理。

  二、客房衛生管理制度

  1、客房通道等公共區域每天至少清潔一次。

  2、所有房間要求每天清潔一次,桌椅、電視等各種家具設備每天擦拭,要求無灰塵、無污跡。(空房也必須進行全面的抹塵)。

  3、地毯每日吸塵,做到整潔衛生,無塵屑。每4個月或視情況干洗或水洗一次,無污跡、無積塵。地毯洗滌后,要開窗通風,及時散發洗滌劑異味。

  4、客用布草必須做到一客一換,(客人退房后)客人用過的布草(床單、枕套、浴巾、面巾、被套等)每天都必須撤下更換;

  5、床單、被套、枕套、毛巾等棉織品柔軟舒適,無污漬、無破損。

  6、、茶杯、漱口杯等杯具客人使用后必須撤出消毒間清洗消毒,要求更換消毒,擦拭干凈,無水跡、無手印。未經消毒的杯具一律不許配進客房。

  7、每天客人用過的浴缸、面盆及坐廁必須用清潔劑刷洗干凈,清洗后要抹干水跡且進行全消毒,要求做到清潔衛生、無污漬、無水跡、無異味。

  8、刷洗浴盆、面盆采用短柄刷,刷洗坐廁采用長柄刷,刷子一定要區分開,禁止混放在一起。

  9、每天房間內的一次性消耗品都必須補充,客人使用后的拖鞋每天清洗消毒。

  10、所有清潔工具、用品和清潔劑必須單獨存放并分功能單獨使用,用具用品使用后必須進行全面的清潔整理并歸類存放。

  11、客房所提供的飲用水和配售品必須是正規廠家生產并有qs標志并且是在保質期內的。

  12、服務員每天工作完畢后,應該:

  1)、將工作車上垃圾桶內垃圾倒掉;

  2)、把臟的布草從布草袋撤出,清點好并通知布草員收取;

  3)、清潔工作車;

  4)、整理并清潔布草間;

  5)、清潔吸塵機。

  三、客房部清潔衛生管理標準

  1、十無

  a:四壁無灰塵、蜘蛛網

  b:地面無雜物、紙屑、果皮

  c:床單、被套、枕套、布草無污跡和破損、毛發

  d:衛生間清潔無積水、無異味、無毛發、無污漬

  e:金屬把手無污漬、水印

  f:家具無污漬、殘缺

  g:燈具無灰塵、破損

  h:杯具、水壺無污漬

  i:無老鼠、蚊子、蒼蠅、蟑螂、螞蟻

  j:房內無浮塵、無布毛,無衛生無死角

  2、六凈

  a:四壁凈b:地面凈c:家俱凈d:床上凈

  e:衛生潔具凈f:配備物品凈

  四、客房衛生間清潔消毒規定

  1、清潔要求

  1)、先上后下,即先清掃房頂與墻壁,后清掃(洗)臺面與地面;

  2)、先清掃,再清潔,后消毒;

  3)、先以污染最輕處開始,即面盆——浴盆——便盆

  2、工具準備

  1)、按面盆——浴盆——便盆設置形狀、手柄長短、顏色不同的三把清洗刷;

  2)、按面盆——浴盆——便盆設置顏色不同的潔凈、已消毒的三塊抹布;

  3)、一個清潔籃、一個消毒用的噴壺;

  3、步驟

  1)、啟動通風設施,取走衛生間內的所有物品和廢棄物;

  2)、清掃房頂、墻壁和臺面;

  3)、用專用工具洗滌臉盆,從臉盆上口逐步往底部清洗;

  4)、用專用工具洗滌浴盆,先盆外后盆內,從上口逐步往盆底清洗;

  5)、用專用工具洗滌便盆,先從盆蓋開始,再洗便盆外面,從便盆口往底部清洗;

  6)、用每公斤含有效氯濃度為250—300毫克的消毒液,按臉盆——浴盆——便盆順序對三缸進行噴灑,消毒30分鐘后,用消過毒的抹布擦干或清水沖凈后再用干凈且消過毒的抹布抹干;

  4、注意事項

  1)、遵守操作順序;

  2)、通風系統完好,保持空氣清新;

  3)、三缸清洗工具應在清潔籃內分開保管,各工具要專用。

  五、塑料拖鞋操作規定

  1、每天從房間撤換出來的拖鞋由各樓層服務員集中收到本樓層的工作間,清點好數量,作好記錄,由倉管把拖鞋送到洗消處清洗消毒。

  2、由倉管員安排時間進行清洗,清洗程序是:

  (a)、把拖鞋放到清洗池里,加水加洗潔精,用刷子刷洗干凈。

  (b)、將拖鞋放到消毒池里,按消毒粉說明書上的要求加水加消毒粉浸泡十五分鐘。

  (c)、將拖鞋放到過濾池,把消毒好的拖鞋用清水沖洗過濾,放在拖鞋架上風干。

  (d)、將風干的拖鞋進行包裝,并檢查拖鞋是否干凈,有無破損。

  3、由倉管員把消毒過的拖鞋按定量放到樓層工作間,并作好記錄。

  4、當班領班檢查清洗拖鞋的質量,如不符合要求要返工,如有質量問題,作好記錄,不達衛生標準的進行考核。

  5、主管每天要抽查拖鞋清洗質量,并做好檢查工作。

客房部管理制度2

  一.從實際出發

  客房部組織機構設置應該從賓館酒店的規模/檔次/設施設備/管理思想及服務項目等實際出發,不要生搬硬套;也不要一故單一的以模訪為主。做為一個優秀的企業一定要有自己獨特管理模式。

  二.精簡原則

  防止機構臃腫和人浮于事的現象,特別注意要“因事設人”,而不能“因人設事”或“因人設崗”;另一方面還要注意“機構精簡”并不意味著機構的過分簡單化,以致出現職能空缺的現象。

  三.分工明確

  應明確各崗位人員的職責和任務/上下級隸屬關系及信息傳達的渠道和途徑。

  客房部組織機構的.設置

  隨著賓館酒店規模大小不同/性質不同/特點不同及管理者的管理意圖不同,客房部組織機構也會有不同。這表現在以下三個方面。

  一.大型賓館層次多,而小型賓館酒店管理層次少。如大型賓館酒店可能有---服務員四個層次,而小型賓館酒店可能只有經理-領班-服務員三個層次。不過21世紀,賓館酒店各部門將盡可能地減少管理層次,以提高溝通和管理效率,降低管理費用。

  二.大型賓館酒店組織機構內容多,而小型賓館酒店內容少。如大型賓館酒店客房部可能設有洗衣房/花房等,而小型賓館酒店則沒有。

  三.考慮到賓館酒店部與客房部的聯系極為密切,大多數賓館酒店將其前廳部和客房部合二為一,稱為“客務部”或“房務部”。也有的賓館酒店考慮到前廳部的銷售功能,將前廳部劃歸賓館酒店的公關銷售部,而將客房部設置為獨立的部門。大/中型賓館酒店客房部的組織機構可分為:客房部經理-經理助理-秘書-1)主管-(賓客服務中心領班-服務中心服務員-物品領發員/樓層領班-樓層服務員)2)公共區域主管-(領班-洗手衣帽間服務員/公共區域保潔員/地毯清潔工/外窗清潔工)3)布草房主管-(縫紉工/布草收發員/制服收發員)4)洗衣房經理-(領班-客衣收發員/洗滌工/熨燙工/織補工)。小型賓館酒店可對其進行適當壓縮或合并,去掉主管或領班中間管理層。

  客房部各班組的職能

  一.賓客服務中心

  中/外合資賓館酒店或由外方管理的賓館酒店通常都設有賓客服務中心。它既是客房部的信息中心,又是對客服務中心,負責統一調度對客服務工作,掌握和控制客房狀況,同時還負責失物招領/發放客房用品/管理樓層鑰匙以及與其他部門聯絡與協調等。

  二.客房樓面

  客房樓面由各種類型的客房組成,是客人休息的場所。每一層樓都設有供服務員使用的工作間。樓面人員負責全部客房及樓層走廊的清潔衛生,以及客房內用品的替換/設備的簡易維修和保養等,并為住客和來訪客人提供必要的服務。

  三.公共區域

  負責賓館酒店各部門辦公室/餐廳/公共洗手間/衣帽間/大堂/電梯廳/各通道/樓梯/花園和門窗等公共區域的清潔衛生工作。

  四.制服與布草房

  負責賓館酒店所有工作人員的制服以及餐廳和客房

  所有布草收發/分類和保管。對有損壞的制服和布草及時修補,并儲備足夠的制服和布草以供周轉使用。

  五.洗衣房

  負責收洗客衣,洗滌員工制服和對客服務的所有布草與布件。

  洗衣房的歸屬,在不同的賓館酒店有不同的管理模式。大部分賓館酒店都歸客房部管理,但有的大型賓館酒店,洗衣房則獨立成為一個部門,而且對外服務。而小型賓館酒店則可不設洗衣房,其洗滌業務可委托社會上的洗?鹿靖涸稹?

  現在各大酒店在設置上根據不同的管理方式都大相徑庭,每一個部門與崗位的設立都起著不同的作用,而這些崗位都在潛移默化地為酒店做著不同的貢獻。

客房部管理制度3

  一、處理原則

  1、根據病人所患疾病類型、科室所收治病人的易感程度將病區分為普通區域和特殊區域。

  2、普通區域指非感染病人、非高度易感病人的區域。該區域床單元終末處理的原則是:病人轉科、轉院或出院后,用清水濕式擦拭的方式處理床單元;當有明顯污染或病人死亡時,及時使用濃度為1:100“84”(500mg/L)消毒液擦拭。

  3、特殊區域指感染病人、高度易感病人的區域,具體包括:感染科病區、重癥監護病區以及血透室病區。當以上病區病人轉科(院)、出院或病人死亡后,床單元的終末消毒必須嚴格按照《消毒技術規范(20xx年版)》的'相關規定,使用1:100“84”(濃度為:500mg/L)消毒液擦拭。

  二、處理流程

  (一)普通區域

  1、護工洗凈雙手,戴口罩,著裝整齊,將用物按要求放置于護理車上,推到床旁。

  2、首先將床單元上的床單、枕套和被套撤下,放入護理車的污衣袋內。

  3、打開病室門窗通風換氣。

  4、用清水依照從床頭柜桌面、桌抽屜、桌四壁、床頭、床身、床架到床椅的順序,依次擦拭。

  5、用速干手消毒液噴涂雙手,搓手1~2分鐘。

  6、按照我院《常用基礎護理、護理技術操作規程及評價標準》的要求鋪好床鋪備用。

  7、關好門窗。

  8、將護理車推回處置間,將污被服交洗衣房洗滌,及時用1:100“84”消毒液擦拭車身,補充用物備用;將抹布用1:100“84”消毒液浸泡30分鐘,清水沖洗晾干備用。

  (二)特殊區域

  在嚴格按照上述程序的基礎上,有以下兩點不同:

  1、在護理車的污衣袋內套黃色垃圾袋。

  2、在拆被服之前應用臭氧消毒器進行消毒處理。

  3、護工操作時戴手套,撤下被服后脫下手套消毒雙手后再鋪床鋪。

  三、注意事項

  1、各單元的護理車由醫院統一配置,專用于病區床單元的終末消毒,不得挪作它用。

  2、終末處理過程中必須注意手的清洗或消毒,避免病菌經過操作者的手造成更大范圍的交叉污染。

  3、抹布必須一床一巾一用一消毒。

  4、醫療垃圾的處理必須按照《醫療垃圾管理辦法》的相關規定執行。

  5、終末處理過程中必須避免動作過大,防止產生大量的浮塵;同時必須注意避開同室病友的治療、換藥或進餐等活動。

  6、用于擦拭的消毒液必須現配現用,濃度符合標準要求。

  7、當病室內無病人時,終末消毒處理后,要進行病室的空氣消毒。

  8、當換下的床單、被服有明顯污染或屬于感染科、皮膚科的床單、被服時,污物袋內必須套黃色垃圾袋,并將垃圾袋及時打包密閉送洗衣房清洗。

  9、對換下的床單、被服必須依據“布類清洗消毒規范”進行清洗消毒處理。

  四、考核與管理

  1、床單元護理車必須用于床單元終末處理。

  2、車上物品固定,用后及時補充。

  3、床單元終末處理納入綜合目標月考核。

  4、后勤部負責日常管理和考核,感染管理科負責業務指導。

客房部管理制度4

  一、客房部工作例會

  1、主持人:客務部總監

  2、出席人員:部門領班級(含)以上員工

  3、時間:每周一次

  4、主要內容:

  (1)各區域管理人員簡明扼要匯報上周工作落實情況和存在問題、

  (2)客務部總監對上周質量管理等情況進行分析評估;對本周出租情況、重大活動進行布置、

  (3)傳達總經理對客房部工作的指令,布置下周工作和要求。

  5。、辦公室文員做好例會記錄以備檢查之用。

  二、班前和班后例會

  1、主持人:主管或領班

  2、出席人員:當班員工

  3、時間:上崗前和下班后

  4、主要內容:

  班前會:檢查員工儀容儀表,布置當班任務和分工,交待工作中應注意的事項和要求。

  班后會:對當班工作進行講評,表揚先進,提出問題,激勵員工進一步做好工作。

客房部管理制度5

  “四品”指:遺留品、貴重品、廢舊品及客人贈送品。

  1.遺留物品

  (1)員工發現客人遺留在房間的物品,要在第一時間內打電話到前臺尋找客人,如客人已走,要馬上通知客房服務中心并將物品交由客房服務中心處理、(2)客房服務中心按遺留物品記錄本的'格式認真填寫有關記錄、(3)遺留貴重物品要上交保安部。

  (4)客人認領時,認真履行交接手續。

  2.貴重品

  登記、認領同上。

  3.廢舊品

  各樓層廢舊品由樓層服務員代辦回收(除肥皂、拖鞋等有用物品)所得費用上交酒店、

  4.贈送品

  員工應婉言謝絕賓客贈送的禮品,一旦收下,要馬上交給服務中心,由服務中心登記做出處理。

客房部管理制度6

  1、工作過程中,如果受傷,立即通知領班,不要耽擱,你會被送去酒店醫務室。受傷一定要通知主管,不管傷勢輕重。

  2、確保你明白分配的工作,并懂得怎樣安全工作,如有任何疑問,應請教你的主管。

  3、如發現設備或機器有損壞或破損,立即報告,報告任何你看到的問題,如破洞的地板,很滑的樓梯、地板,燒壞的燈泡,有危險的梯子或工具等。

  4、幫助新員工怎樣安全有效的工作,如果你發現任何情況,立即報告,提前保養會防止意外的發生。

  5、用梯子做高處的工作,不要用其他東西代替,如椅子、盒子或桌子,不要站在浴盆或面盆的邊沿做高處的工作。

  6、工作時穿著安全、舒適的衣服和鞋子,不跟腳的鞋子或不合適的衣服容易造成意外、

  7、學習怎樣抬東西,抬東西時要腿部用力,而不是腰部用力、保持后背挺直,用半蹲姿勢,頭部直沖著你要抬的物品,將物品用胳膊和腿的力量抬起。除非有人幫你,一個人不要抬太重的東西。

  8、如果房間黑,進屋要先開燈,濕手不要動開關,那樣容易觸電

  9、不要用手拾破杯子、刀片或鋒利的東西,用掃帚和簸箕,將垃圾桶內的垃圾倒在攤開的報紙上,小心收起來。不要將手伸入垃圾桶內,試圖將垃圾拿出。

  10、將工作桶、地板擦、掃帚及清潔用具放在安全的地方,不能將它們丟置在走廊、過道、樓梯或放在任何擋道的`地方。

  11、小心放好吸塵器,以免過路的客人或員工將它碰倒。

  12、如發現房間有家具或設備損壞,立即報告。仔細檢查家具有無裂縫,及時報告破碎或有裂縫的玻璃架子。

  13、如果用手動工具,確保它們完好,鋒利和安全的工具會節省時間和精力,盡量避免意外發生,不要用鈍的、破損的工具。

  14、走路要仔細,當你上下樓時,扶好欄桿,不要跑動。如果在樓梯或斜坡上發現有水、油或其他滑的東西,立即報告并及時清理掉,你的周全考慮會避免意外發生。

  15、保持走廊和過道暢通,無機器或散亂物品阻塞。路也是走的,而無需翻越而過,防火通道的門必須永遠保持暢通。

  16、如果將物品堆積在架子上,不要超重。堆積在架子上的東西不能超過離天花板18寸。

  17、注意“請勿吸煙”的標志,它們是保護你和他人的安全,不要隨地亂扔煙頭,將它們扔入煙缸。

  18、我們需要你個人安全保障的協助,請記住一個好的員工是一個時時注意安全的員工。

客房部管理制度7

  1、注意防火、防盜,如發現異常情況或聞到異味,必須產即查找并及時報告有關部門,切實消除隱患。

  2、認真檢查各區域,清除不安全隱患,確保酒店及客人生命財產安全。

  3、如發現形跡可疑或有不法行為的人和事,應及時報告保安部或領導。

  4、不與客人小孩玩耍,發現客人小孩玩水、玩火、玩電,要加以勸阻,避免意外發生。

  5、不得將親友或無關人員帶入工作場所,不準在值班室內或值班宿舍留宿客人。

  6、遇意外發生應視情況分別通知有關部門處理,同時加以標志,保護現場,警告其他人員勿進入危險區。

  7、發生火警時要保持鎮靜,不可驚惶失措,應尋求附近同事援助,及時通知總機、消防中心和有關人員,說清火警地點,火勢情況,及本人的工號、姓名,并報總經理。

  8、在安全的'情況下,利用就近滅火器材控制火勢,如火勢不受控制,必須引導客人從防火通道、樓梯撤離火警現場,切勿搭電梯。

  9、服從總經理的指揮,全力保護客人和賓館生命財產安全。

  10、未經批準,員工不得向外界傳播或提供賓館的機密資料,賓館的一切文件和資料不得交給無關人員,如要查詢,請查詢者到總經理室或有關部門查詢。

客房部管理制度8

  員工考勤管理制度

  公司的工作時間:上班時間為7:30-11:00,下午上班時間為12:30-17:30,中午休息一個小時(含就餐時間)。在規定上班時間之后一小時之內到崗為遲到; 17:30以前無故離崗的為早退。

  一、員工有以下情況之一為曠工:

  1.未經批準,不上班的.;

  2.遲到和早退時間超過1小時以上,未請假的;

  二、公眾假期:

  公司根據實際情況安排休假,期間為帶薪假日。

  三、請假

  假期種類包括:病假、事假、婚假、喪假等。所有假期均須填寫請假單,完成審批程序后,交人事行政專員備案。請假需最少提前一天提出申請,并填寫請假單交主管審批,最后報人事部備案。在緊急情況下不能提前申請的,可以在休假發生的當天以口頭(或電話)形式向主管請假,事后一周內補辦請假手續,交人事部備案。

  四、監督和管理

  公司全員上下班必須打卡,由人事部負責監督員工考勤。

  員工因公、私事不能按時上下班打卡的,應當事先向其直屬主管報告說明情況,事后向考勤人員說明。

  五、扣款

  病假、事假為無薪假期,從當月工資中扣除。曠工兩天以內每天扣除倍工資;曠工三天及以上每天扣除2倍工資;連續曠工五個工作日或五個工作日以上的,視為自動離職。未打卡并未及時進行說明,則視為非正常出勤,每次按實到時間以遲到、早退、曠工計算。遲到或早退在5分鐘以內,每次扣款5元;超過5分鐘小于15分鐘每次扣款10塊;超過15分鐘小于30分鐘每次扣款20塊;超過30分鐘小于一小時每次扣款30塊。

  六、附則

  本規定由人事部制定并負責解釋。

  本規定適用于生產部所有員工,公司其他部門員工使用規定由公司另行規定。本規定經總經理批準后有效。

  本規定自二零一三年月日起執行。

  20xx年 月 日

客房部管理制度9

  1、當遇到陌生人時:

  禮貌詢問客人有什么需要,小心跟著陌生人,直到他找到他的朋友或碰到了主管,通知主管和保安部。

  2、當你正在做房時,有可疑人進入房間,你應該:

  a)根據工作單位查客人姓名;

  b)客氣地問客人名字,并要鑰匙,將鑰匙在門上試一下,確保鑰匙是此房間

  的`;

  c)如果客人不能重復上述證明,看著客人,直到他找到他的朋友或遇見主

  管,及時通知保安人員、

  3、萬能的鑰匙必須時時帶在身上。

  4、不能為陌生人開門、

  5、自己簽領鑰匙,不能替別人代簽、

  6、當做房時發現貴重物品(如現金、旅行支票、手表、相機和首飾),及時通知主管并在工作單上做記錄、

  7、客人退房時,服務員需認真查房,如有任何丟失,通知領班和文員

  8、客人退房后,發現有重要物品遺留在房間:

  a)通知辦公室,與前臺或禮賓部聯系,詢問客人是否還在酒店,我們必須

  將貴重物品還給客人;

  b)執行酒店相關遺留物品處理程序的規定。

  9、當有不速之客到客人房間:

  a)在工作單上記下來人員出入房間的時間;

  b)通知領班。

  10、當電力沒有時:

  a)呆在出事地點;

  b)執行酒店相關規定。

  11、如果水出現問題:

  a)呆在出事地點;

  b)盡力的幫助客人;

  c)如果不能處理及時向領班、辦公室報告。

  12、不要吃客人的水果和食品、

  13、離開房間前,必須仔細檢查房間的門鎖是否已經鎖好。

  14、門鎖不能自動關閉,要及時報修或通知主管。

客房部管理制度10

  1、客房部固定資產由客房統計員分類、入帳專管,聯系計劃財務部辦理交接手續,注冊登記,與公司帳目一致。

  2、固定資產擺放按酒店統一規格。

  3、每個房間的固定資產統一備齊,機動資產由統計員負責保管記錄種類、數量、調動去向等、

  4、客人要求加減房內固定資產設施時,經主管同意,由統計員落實并做帳面反映,任何人無權私自改變、增減固定資產。

  5、固定資產的使用,應嚴格遵守維修使用年限,對使用期不能使用的,由統計員聯系計劃財務部辦理有關手續,并補充做帳面反映

  6、固定資產的'遺失、損壞,將按照公司有關規定報部門經理,由統計員協助主管辦理索賠交涉手續,并進行相應的帳務處理。

  7、每半年核對一次固定資產、

  8、各級管理人員和服務人員,在日常工作中要注意檢查,注意保養。

客房部管理制度11

  1、確定洗衣房周轉數目。

  2、每天上樓收發時,方法同上。

  3、每月盤點一次,發現短缺,由責任者照價賠償。

  4、報廢布草必須履行手續、

  (1)月終由布草房保管員根據布草的自然老化,人為破損,污染等情況呈報申請報告。

  (2)辦公室核實。

  (3)客務總監批準。

  (4)由辦公室統計和布草房保管員蓋報廢專章。

客房部管理制度12

  1、客房內衛生間應清潔衛生、無異味,面盆、浴盆、馬桶每日清洗消毒,并保持清潔。

  2、客房衛生的清潔消毒必須嚴格按照程序進行,清潔客房衛生

  所使用的清潔布等工具應明顯區分。

  3、所使用的床單、枕套、被套等公共用品按3:1的數量準備,

  并應做到一客一用一消毒。

  4、所使用的口杯、茶具應做到一客一用一消毒。杯具清潔后在紅外線消毒柜內消毒15-20分鐘。

  5、杯具洗消間內清潔衛生,杯具消毒嚴格按照“一沖、二洗、三消毒、四保潔”的程序進行。已消毒的.杯具必須及時放置在保潔柜內,防止二次污染。保潔柜內只能存放已消毒的杯具,禁放其他物品。并有詳細的消毒記錄。

  6、設置專用布草間;布草間保持整潔衛生,有專人管理;已消毒布草及時放置在密閉的保潔柜內,布草間內不得存放其他物品。

  7、客用化妝品不得自行灌裝,洗發、沐浴用品應符合《化妝品衛生監督條例》的規定。

  8、客房內做好病媒生物防治工作,配備防蚊、防蠅、防蟑螂、防鼠設施。

客房部管理制度13

  (一)客房衛生檢查制度:

  1、服務員自查:服務員每打掃完一間客房,應對客房的清潔衛生質量及物品擺放、設備家具的完好程度進行第一輪的檢查。酒店應注意培養服務員的自我檢查能力,盡量將工作失誤消滅在第一時間。服務員自查能加強員工的責任心與檢查意識,提高員工的業務素質,提高客房衛生的合格率。

  2、領班普查:領班負責所管轄區域客房檢查,領班檢查常常是最后一輪檢查,是客房清潔質量控制的關鍵。領班應加強監督檢查,查房率要求100%(客人特別要求、請勿打擾房除外)對服務員的漏項與失誤要視情況進行彌補,或立即要求員工返工。

  3、樓層主管抽查:樓面主管是客房清潔衛生工作的主要指揮者,加強服務現場的督導和檢查,是樓層主管的主要職責。樓層主管對客房的抽查數量一般為客房數量的10%左右。(早班主管15間、中班主管30間)抽查的重點為領班檢查過的房間、VIP房、OK房、住客房、維修房等。

  4、部門經理抽查:客房部經理對客房衛生的抽查,便于掌握員工的工作狀況,對改進管理方法,修訂工作標準具有十分重要的意義。部門經理的檢查不定期不定時,但是要求更加嚴格,檢查重點是房間清潔整理的總體效果與服務員工作的整體水平。

  5、總經理抽查:總經理對客房的檢查方式也是不定期不定時,除親自檢查外,也會派值班經理或大堂副理進行檢查,以獲得客房部的服務質量信息與管理水平信息。

  6、定期檢查:酒店也會采取一些定期的有計劃的公開檢查,目的是制造聲勢,創造氣氛,推動員工工作積極性和責任心。

  7、其他檢查:即在客房設置客人意見表、拜訪住店客人或邀請一些專家、同行進行檢查。這類檢查由于檢查角度不同,能發現一些酒店自身不易察覺的問題,有利于提高酒店的質量水平。

  (二)衛生達標規定

  (1)房間

  1、房門:無指印,鎖完好,完全指示圖等完好齊全,早餐牌完好齊全,反鎖、門窺鏡、門把手、門鈴、打掃燈、勿打擾燈等完好;2、3、4、5、6、7、8、9、墻面和天花板:無蛛網、斑跡、無油漆脫落和墻紙起泡、開裂等;

  地腳線:清潔、完好;

  地毯:吸塵干凈,無斑跡、煙痕。如需要,則作洗滌、修補或更換的標記,床:鋪法正確,床上用品干凈,床下無垃圾,床墊按期翻轉;

  家具:無塵無跡,干凈明亮,無刮傷痕跡,位置正確,如需要則作修補、洗滌標記;

  抽屜:干凈,使用靈活自如,把手完好無損;

  電話機:無塵無跡,指示牌清晰完好,話筒無異味,功能正常;

  鏡子與畫框:框架無塵,鏡面明亮,位置端正;

  10、燈具:燈泡清潔,功率正確,燈罩清潔,接縫面墻,使用正常;

  11、垃圾桶:狀態完好、清潔;

  12、電視與音響:清潔,使用正常,頻道應設在1頻道,音量調到偏低;

  13、壁櫥:衣架的品種、數量正確且干凈,門、櫥底、櫥壁和格層清潔完好;

  14、窗簾:干凈、完好,使用自如;

  15、窗戶:清潔明亮、窗臺、窗框與護欄干凈完好,開啟輕松自如;

  16、空調:濾網清潔,工作正常,溫控符合要求;

  17、小酒吧:清潔、無異味,物品齊全,溫度開在低檔;

  18、客用品:數量、品種正確,狀態完好,擺放合格。

  (2)衛生間1、2、3、4、5、門前后兩面干凈,狀態完好;

  墻面:清潔、完好;

  天花板:無塵、無跡,完好無損;

  地面:清潔無塵、無毛發、接縫處完好;

  浴缸:內外清潔,亮器干凈明亮,皂缸干凈,浴缸塞、淋浴器、排水閥和開關龍頭等清潔完好,接縫干凈無霉斑,晾衣繩使用自如;6、7、8、9、臉盆及梳妝臺:干凈,亮器明亮,水閥使用正常,鏡面明凈,燈具完好;

  坐廁:里外都清潔,使用狀態良好,無損壞,沖水流暢;

  抽風機:清潔,運轉正常,噪音低,室內無異味;

  客用品:品種、數量齊全,狀態完好,擺放正確。

  客房安全管理制度

  (一)客房治安管理制度

  1、客房部設立客務中心,客務中心和服務員的主要任務是:掌握客情,做好服務,保障酒店賓客生命、財產的安全。

  2、服務員必須忠于職守,密切注意動態,掌握客情,詳細做好值班記錄,發現可疑人員或其他異常情況及時報保安部、客務中心。

  3、服務員進入客房內必須將房門敞開,要注意觀察客人是否攜帶有各類危險物品,房間離人時必須鎖門,并做好記錄。

  4、嚴格執行酒店鑰匙管理規定,認真負責,使用鑰匙,嚴禁隨意放置,嚴禁直接將鑰匙交給客人或其他人員使用、開門。5、6、7、8、嚴格按照公安機關關于加強對治安管理的要求,配合總臺做好訪客登記,詳細掌握訪客情況。客房內不得從事黃、賭、毒等活動,一經發現立即報保安部處理。

  嚴格遵守保密制度,不得翻閱賓客書籍、文件等,嚴禁泄露國家、酒店以及賓客的機密。全體員工必須嚴格遵守國家法律、法規和酒店規章制度,違反以上規章制度造成責任事故的將嚴肅查處,對造成嚴重后果和觸犯國家法律的將依法追究其刑事責任。客房部安全防火制度

  1、在客房部負責人的指導下,值班服務員必須遵守防火安全制度、火源、電源管理制度,以及安全檢查制度。

  2、3、服務員有責任向住店賓客宣傳防火安全制度規定,賓客離店要認真檢查房間,防止留有火源。服務員有權利監督一切來往賓客的用火、用電情況,發現有違反規定的應立即制止,有不聽勸阻者立即報告客務中心和保安部。4、5、6、7、8、嚴禁攜帶易燃易爆化學物品進入酒店。

  嚴禁在客房內使用燃油和液化石油氣等爐具以及各種電熱設備,嚴禁擅自安裝電器線路。嚴禁隨便亂扔煙頭、火柴棒及在客房內燃燒物品、紙屑等。嚴禁在酒店內燃放煙花、鞭炮。

  清理客房衛生時所有煙缸內的煙頭必須進行二次熄滅處理后方可倒入垃圾桶(袋)內,所有垃圾不能進入工作間,樓層所清理出的垃圾必須在當班次下班后帶離樓層。

  9、嚴禁在消防安全疏通通道和消防設施上堆放各種物品。

  10、服務員必須愛護一切消防設施和消防器材,積極參加消防知識的學習和培訓,掌握消防器材的性能和使用方法,知道應急情況的處理方法。

  11、如發生火警及其他意外情況時,請勿驚慌。應立即報上級領導和酒店火警電話“”,同時采取應急措施。

  12、因違反規定而釀成火警火災的將嚴肅處理并按照酒店規定賠償經濟損失,對造成嚴重后果者則依法追究其刑事責任。客房部衛生消毒制度

  為了保障酒店的信譽及賓客的安全,制定以下客房衛生消毒制度,請全體員工認真執行,共同遵守。

  一、1、房間消毒管理制度

  客房室內保持空氣清新,符合衛生標準要求。2、3、4、5、做好殺蟲(蚊子、蒼蠅、蟑螂、蜘蛛、螞蟻、跳蚤等)、滅鼠工作。每位客人用過的布草(床單、枕套、浴巾、面巾等)必須撤下更換。定期清洗地毯、床裙、床褥、窗簾等并做好記錄。

  此規定由各樓層主管負責組織全體員工認真學習、培訓,必須人人掌握,在工作中嚴格遵守執行,違反規定者,將追究其相應責任。此規定由樓層主管簽字向部門負責,員工簽字向班組負責,交由客房部辦公室存檔。

  二、衛生間消毒管理制度

  (一)、總原則:1、2、3、先上后下,即先清掃房頂與墻壁,后清掃(洗)臺面與地面。先清掃,再清洗,后消毒。

  先從污染最輕處開始,即面盆→浴缸(淋浴間)→座廁。

  (二)、工具準備1、2、按面盆、浴缸(淋浴間)、座廁設置形狀、手柄長短、顏色不同的三把清洗刷。按面盆、浴缸(淋浴間)、座廁設置顏色不同的潔凈已消毒三塊抹布。

  (三)、步驟1、2、3、4、5、6、啟動通風設施,取走衛生間內的所有物品和廢棄物。清掃房間、墻紙和臺面。

  用專用工具洗滌面盆,從面盆上口逐步往底部清洗。

  用專用工具洗滌浴缸(淋浴間),先盆外后盆內,從上口逐步往底部清洗。用專用工具洗滌座廁,先從座廁蓋開始,再洗座廁外面,再從座廁口往底部清洗。

  “84”或“94”消毒水用清水按1:200的配備配制消毒水,按面盆→浴缸(淋浴間)→座廁順序對“三缸”進行噴灑消毒,30分鐘后,用消過毒的抹布擦干或清水潔凈后再用干凈布草抹干。

  (四)、注意事項1、2、“三缸”清洗工具應在清潔藍內分開保管,藍內工具有相應的標記,各工具要專用。遵守操作程序。通風系統完好,保持空氣

  三、杯具消毒管理制度

  杯具消毒要做到一刷二洗三沖四消毒,在消毒后要做好保潔,防止污染,具體程序如下:

  1、2、先將房間內客人用過的茶杯、酒杯、水杯撤出,統一集中在消毒間,用專用洗潔精進行清洗。清洗完畢后的茶杯(需加蓋)放入消毒柜內消毒,消毒時杯具不能超過容器的3/4,在100度以上作用15—30分鐘;酒杯、水杯需放入消毒桶內配比為1:200—300的.消毒液(不能過期)浸泡三十分鐘以上,然后用清潔冷水沖洗干凈。3、4、5、6、消毒后的杯具涼干后放入保潔柜內備用。嚴禁未經消毒的杯具進入客房。

  消毒柜在未使用的情況下不能存放任何物品,且要保持潔凈。

  保潔柜內嚴禁存放未消毒的杯具和個人物品以及與杯具消毒保潔無關的東西。

  部門二級庫物品管理及盤存制度

  1、根據部門各班組物資用量合理備貨,及時下達領貨申請單,滿足部門各班組的需要,避免積壓物資,做到理論上的零庫存;

  2、對于入庫物資,必須認真核對數量、規格、型號等與收貨報告是否一致。對所有入庫物資進行質量檢查,并分門別類進行擺放;3、4、5、庫內物資應做到堆放合理、整齊、有序,保持倉庫整潔,濕度、通風良好;

  物品裝卸應做到輕拿輕放,分類擺放整齊,“五五”堆碼,便于盤點,杜絕不安全因素; 物資出庫做到先進先出,要憑手續齊全的領料單進行發貨,嚴格執行材料物資的收、發、存制度;

  6、按類別、品名建立臺賬,定期每個月25號盤點,對于差異及錯誤查找原因并解決問題,防止物資材料的損耗、變質、積壓,做到賬實相符;

  7、食品和酒水按各種原料的性能、性質分類儲藏,定時巡查,防止原料串味、變質、過期,將過期的提前六個月通知采購部進行調換貨;

  8、不定期對倉庫積壓及將過期物資進行整理,及時匯報并解決問題;

  借物歸還制度

  1、樓層向客務中心借物時,文員應先詳細登記房號、日期、物品名稱(要求字跡工整)。

  2、借物者核對文員登記的內容無誤后,雙方簽字確認(文員不得代簽,否則追究其責任)

  3、借物者必須在工作記錄本上詳細登記,與下一班次做好交接。

  4、所借物品必須在三天之內給予客務中心回復,如逾期不報者造成物品流失,一律按客房部員工賠損制度照價賠償。

  5、樓層還物到客務中心時,必須將物品交到文員處,雙方確認后在借物登記本上簽名(確認已歸還,需簽歸還人姓名、歸還日期,文員不可代簽)

  6、禁止口頭還物,如有流失,一律找借物人賠款,為提高員工的自我保護意識,保障客務中心物品的儲備,請借物人做好交班,領班予以督導與落實。

  7、如客已賠款的,請在借物登記本上寫名單號及收銀員姓名、日期、由文員進行核查。

  8、文員每日需對借物本清查一次,詳細了解物品的存放位置。

  為了給賓客提供更加快捷的優質服務,請廣大員工自覺遵守、共同維護部門的儲備物品,謝謝合作。

客房部管理制度14

  1、客房布草僅限客房配備,給予住房客人使用,干凈分開、分類放置。樓層應控制布草不能作其它用途。

  2、客人增加布草(加床)、各樓層借出布草要交班,跟蹤收回,堅持'以舊換新、以一換一'的原則。

  3、每班接班時對布草數量清點,按樓層配備數交班,發現差數應查找原因及時查清責任以備事后追究,不可口頭交接。

  4、樓層主管、領班應不定期進行抽查,盤點數據,對不符合配備數量的進行分析,查找原因將布草數量調整;對未點數的.人員造成丟失布草數量的,追究當事人的責任。

  5、每層樓按不同數量的布草配備,如需變動由主管調整數據,制表張貼配備數。

  6、收送洗滌布草,要記錄清楚數據,對于退洗及欠數布草要加減無誤。若出現失誤,將由樓層負責領班協調洗滌公司找回數量。若問題嚴重將追究督導層責任。

  7、客人賠償、報損數據要在交班時記錄,在配備數中沖減,進行交班。

  8、每月底為盤點布草日期,中班服務員將配合主管及領班盤點。按樓層配比數若出現差數,按每樓層工作人員,平均分配賠償金額,從工資內扣除;賠償按酒店規定%比核算。

  9、控制客房布草使用,是每位客房部員工的責任和義務。保管不善致使布草丟失,應主動找回數量或承擔賠償。

  10、每月對客人賠償、報損的數據,主管應盤入資產報表內,進行沖減,以免數字遺漏。

客房部管理制度15

  1、確定樓層布草周轉數目,存放在樓層周轉庫內。

  2、樓層每天使用時,要記清數目。

  3、布草房送布草,樓層服務員接收時要點清數目。

  4、樓層各班次要互相交接,發現丟失,由責任者照價賠償

  5、辦公室統計員、倉庫保管員每月盤點一次,發現短缺,責任者照價賠償。

  6、每周日下午各段主管對所管轄區域布草進行盤點。

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