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美容院勞務簡單的合同范本（通用7篇）
隨著人們對法律的了解 日益加深，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的美容院勞務簡單的合同范本，僅供參考，歡迎大家閱讀。
美容院勞務簡單的合同 1
甲方（聘方）：
乙方（被聘方）：
根據(jù)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。合同期限：美容師合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，學員合同有效期自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。
一、工作時間：
1、甲方聘用全 日制工作時間人員，早9：00~晚19：00；中12：00晚22：00
2、乙方在特殊情況下可向甲方申請，但需提前向甲方說明，被甲方批準后即可，離開時間不得超過半小時。
二、考勤制度：
1、乙方每 月休息3天，試用期每 月休息2天，休息需提前兩天提出。休息時間超過2天需提前1周提出；
2、乙方要做到不遲到、不早退，超過5分鐘扣5 元；遲到早退超過半小時不打招呼視為曠工，曠工一天扣50 元，特殊情況酌情處理；
3、乙方全勤不休息甲方支付20 元全勤獎。
三、工資制度：
1、甲方包乙方每天午餐及住宿；
2、具體工資發(fā)放：
乙方底薪500 元，不遲到、不早退、不曠工、表現(xiàn)好200 元獎金。
業(yè)績超過3000 元底薪600 元、6000 元/800 元、10000 元/1200 元、15000 元/1500 元。
項目提成：
基礎面部護理2 元、精致面部護理10 元，局部身體保養(yǎng)5 元、背部刮痧2 元、眼護、頸護、脫毛、手護、各提1 元、全身美體12 元；
3、美容師工作滿1 年另加30 元工齡工資，每增加一 年工齡工資遞增；
4、乙方純個人銷售的營業(yè)額的`現(xiàn)金收入有5 %的提成工資；
5、銷售及做護理提成第一名并個人業(yè)績超過8000 元的可享受整 月總營業(yè)額的0.5 %分紅；
6、每 月20號發(fā)放上一 月工資及提成；美容師去除店內(nèi)開支算提成。
7、乙方對自己顧客的隨身物品負看管責任，如有丟失負賠償責任；
8、在工作中由于乙方失誤另顧客不滿，視情節(jié)輕重扣除2～10 元；
9、衛(wèi)生不合格扣除2～5 元；
10、甲方安排給乙方的工作，如無故不完成扣除乙方2～10 元。
四、工作要求：
1、乙方在每 日早9：00前吃完早飯。早上打掃衛(wèi)生包括桌面、墻壁、柜子、門窗、推車、超聲波、噴霧器、玻璃門、鏡子、被罩、衛(wèi)生間、床、地面、面盆，毛巾晚上洗，要隨時保持干凈，服務顧客前的準備工作要提前檢查完畢，服務完顧客要隨時收拾；
2、美容師不可隨意使用、動用店內(nèi)物品及公款；
3、節(jié)約用電、用水、美容用品，杜絕鋪張浪費；
4、乙方因操作不當引起的事故由乙方本人承擔；
5、如乙方不愿在本店工作需提前一個 月申請。如未申請擅自離職的將扣除所有工資；
6、在合同期限內(nèi)，甲方不可無正當理由辭退員工。無特殊原因乙方也不可隨意離職。
本制度如有異議，甲乙雙方可協(xié)商變更，雙方簽字后生效。
甲方：
乙方：
日期：
美容院勞務簡單的合同 2
用人單位以下簡稱：甲方
勞動者以下簡稱：乙方
根據(jù)國家勞動法律法規(guī)和有關勞動政策條例規(guī)定，甲乙雙方本著平等，自愿和協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自20__ 年_ 月_ 日起至20__ 年_ 月_ 日止，協(xié)議期滿，協(xié)議自行終止，如需續(xù)簽，由甲乙雙方協(xié)商確定。
二、工作任務
1、根據(jù)工作需要和乙方專長，甲方負責分配乙方在__部門（分店）擔任__工作。
2、因工作變化，甲方有權調(diào)整乙方工作崗位，工種，乙方如無正當理由，應服從安排。如乙方認為難以適應調(diào)整，可申請辭職。
3、乙方必須遵守法律，法令，遵守用工單位制定的規(guī)章制度，履行崗位職責，完成工作任務。
三、勞動保護和紀律
1、甲方必須按照國家有關勞動保護規(guī)定，對乙方進行安全操作規(guī)程教育及培訓，同時根據(jù)工作崗位需要，應按規(guī)定進行培訓、考核、持證上崗。
2、乙方應服從甲方的管理，自覺遵守國家政策法令，遵守勞動紀律和甲方的各項規(guī)章制度，努力完成工作任務。
3、甲方對乙方完成任務成績顯著的，應予獎勵；對違犯勞動紀律的，應予批評教育，情節(jié)嚴重的.，給予保職停薪。
4、乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度，甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促考核和獎懲。
四、勞動協(xié)議的終止、解除、變更
1、乙方終止，提前解除或變更本協(xié)議，須提前30天通知甲方，經(jīng)協(xié)商同意后辦理有關手續(xù)。
2、乙方患病或非因工負傷，傷病痊愈，不能從事原工作或醫(yī)療期滿尚未痊愈的，應解除勞動協(xié)議。
3、乙方因嚴重觸犯國家法律，違反規(guī)章制度，不服從工作調(diào)動的，即可辭退。
五、違反協(xié)議承擔責任
1、甲方違反協(xié)議規(guī)定，經(jīng)勞動仲裁機構認定后應立即糾正。
2、乙方違反協(xié)議，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)其后果和責任大小，予以適當賠償。
六、雙方在履行勞動協(xié)議中發(fā)生勞動爭議時，按國家有關勞動爭議處理的規(guī)定辦理。
七、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
八、雙方需約定的其他事項。
公司下達的各項任務指標乙方應努力完成。
用人單位：（簽章）
法定代表人：
（或委托代理人）：
______ 年______ 月______ 日
美容院勞務簡單的合同 3
甲方：_______________
乙方：________________
基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關系，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱本合同），作為雙方履約依據(jù)，以資共同遵守。
第一章合同的類型與期限
第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同期限按照以下第_________項執(zhí)行：
（1）固定期限勞動合同：即合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
（2）本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同。本合同于_________年_________月_________日生效，于_________工作完成時終止。
（3）無固定期限，自_________年_________月_________日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現(xiàn)時即行終止。
甲乙雙方同意試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共___________個月，試用期工資為：____________。
第二條錄用條件為：
1、學歷文化：_______________。
2、身體狀況：_______________。
3、工作技能：_______________。
4、團隊精神：_______________。
5、其他：_______________。
第二章工作內(nèi)容與工作地點
第三條乙方同意并服從甲方的.工作安排，從事__________________工作，該崗位工作任務與職責如下：
該崗位的績效考核辦法為：
第四條甲方因工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：
A、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結構調(diào)整及組織機構設置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應予接受；
B、甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務需要，可以臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定；
C、乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務、工作質量、產(chǎn)量等指標，不能勝任工作的。
第五條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。
第六條乙方的工作地點為_______________，甲方因工作需要，有權臨時調(diào)動乙方的工作崗位（3個月內(nèi)），乙方應當服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作（3個月以上），雙方應協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議書加以確認，該協(xié)議書將作為本合同的附件。
第三章工作時間與休息時間
第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時制度：________________________________
第八條本合同條款現(xiàn)國家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章有抵觸的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
第九條雙方需要約定的其他事項_________。
第十條本合同自簽訂之日起生效，一式三份，甲乙雙方各持一份，鑒證機關保留一份。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。
甲方：_________________
___________年___________月_________日
乙方：_________________
___________年___________月_________日
美容院勞務簡單的合同 4
一、甲方 ：（雇主）
營業(yè)執(zhí)照注冊號：___________
經(jīng)營地址：____________
法定代表人/負責人：__________
聯(lián)系電話：__________
二、乙方：（勞務方）
姓名：_________
聯(lián)系電話：__________
身份證號碼：___________
三、合同期限
本合同自___________年____月____日起至_____________年_____月____日止。如無特殊情況，本合同到期后，甲乙雙方同意自動終止。
四、工作內(nèi)容
乙方應按照甲方的規(guī)定，履行以下職責：
1.完成甲方所分派的各項美容服務工作；
2.按照甲方要求參加各項培訓、考試等；
3.勤奮、認真、努力工作，遵守美容行業(yè)的相關規(guī)定；
4.按照甲方規(guī)定通過各項考核，維護和提高個人職業(yè)水平和業(yè)績。
五、工作時間
1.乙方的.工作時間為: 上班時間為每天___時____分，下班時間為每天___時___分，每周休息日為________；
2.如遇特殊情況需要變更工作時間，應提前與甲方協(xié)商并經(jīng)甲方同意。
六、工資及福利
1.乙方月工資為RMB________，具體因個人業(yè)績、崗位職責或工作時間等因素而異。
2.乙方的工資應在每月_____日前支付給乙方，支付方式應當是銀行轉賬或現(xiàn)金支付，并給予相應的工資條。
3.甲方將足額繳納乙方的職工社會保險和住房公積金。
七、保密及知識產(chǎn)權
1.乙方在服務過程中所掌握的甲方機密和技術資料，不得泄露或用于不正當?shù)纳虡I(yè)競爭活動。
2.乙方在服務中所產(chǎn)生的著作權、專利權等知識產(chǎn)權屬于甲方所有。
八、解除合同
1.本合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商可以繼續(xù)延長合同期限。
2.因故需要解除合同的，應當提前一個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商或按照法定程序進行處理。
九、適用法律
1.本合同適用中華人民共和國相關法律法規(guī)；
2.本合同條款若與相關法律法規(guī)沖突，以法規(guī)為準；
3.未盡事宜，按照雙方協(xié)商處理。
十、附件
1.身份證復印件：1份
2.畢業(yè)證書復印件：1份
3.健康證明：1份
本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字生效。
甲方（雇主）：簽字：_________日期：______________
乙方（勞務方）：簽字：_________日期：______________
美容院勞務簡單的合同 5
一、雙方當事人
甲方：（美容院名稱）
地址：
法定代表人：
電話：
乙方：（勞務人員姓名）
身份證號碼：
住址：
聯(lián)系電話：
二、合同期限
本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。
三、工作內(nèi)容
甲方聘請乙方從事美容服務行業(yè)工作，工作內(nèi)容包括但不限于：
1. 美容服務：皮膚護理、面部護理、彩妝、睫毛嫁接、美甲等。
2. 顧客服務：接待、咨詢、解答、推銷產(chǎn)品等。
3. 行政工作：檔案整理、庫存管理、銷售數(shù)據(jù)匯總等。
4. 其他工作：根據(jù)公司實際情況分配。
四、工作時間和休息
1. 工作時間：乙方的工作時間為每天（8）小時，每周工作（6）天。具體工作時間和休息日由甲方安排，乙方應按照安排工作。
2. 休息：乙方享有每周休息一天的權利。如乙方因工作需要加班，甲方應按照國家相關規(guī)定支付相應的加班費。
五、勞動報酬
1. 基本工資：乙方的基本工資為（金額）元/月。
2. 績效工資：乙方績效考核合格后，甲方將支付相應的績效工資，績效工資標準由甲方規(guī)定。
六、社會保險
1. 甲方應在乙方入職之日起為其辦理社會保險，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)保險。
2. 社會保險費用由甲方承擔，不得從乙方工資中扣除。
七、福利待遇
1. 工作餐：甲方提供工作餐。
2. 其他福利待遇：具體福利待遇由甲方規(guī)定，但應符合國家相關規(guī)定。
八、違約責任
1. 如果甲方未按時支付乙方工資報酬或支付的工資出現(xiàn)差錯，應及時補齊或者糾正。
2. 如果乙方未能按照約定履行工作職責或出現(xiàn)違反勞動紀律或規(guī)定的'情況，甲方有權采取相應的紀律處分甚至解除本合同。
九、其他事項
1. 本合同未涉及的事項，雙方應協(xié)商一致，可以另行簽訂補充協(xié)議。
2. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂時生效。
3. 本合同無法履行或者爭議發(fā)生，應當協(xié)商解決。如協(xié)商無法解決的，可向勞動爭議處理機構申請調(diào)解或者提起勞動仲裁或訴訟。
甲方：（美容院名稱）
法定代表人：
乙方：（勞務人員姓名）
美容院勞務簡單的合同 6
甲方：__________________
乙方：__________________
根據(jù)《中華人民共和國美容院購銷合同法》及共同推廣健康美容高科技產(chǎn)品的共識，雙方按照自愿、平等、互惠互利和共同發(fā)展的原則，達成合作協(xié)議如下：
一、經(jīng)銷產(chǎn)品及期限。
1、 甲方授權乙方為甲方______型連鎖加盟店，______級代理商，在______省______市______區(qū)經(jīng)營____產(chǎn)品。
2．協(xié)議期限：自____年____月____日簽署起有效，至____年____月____日止；若協(xié)議期內(nèi)無違反協(xié)議的情況發(fā)生，且協(xié)議雙方均無異議，則協(xié)議自動順延一年。
二、甲方的權利和義務。
1.甲方給乙方開業(yè)配送市場價人民幣______元的產(chǎn)品，價值______元的設備，價值______元的開業(yè)禮品，乙方按送貨單簽收。
2. 甲方按商品統(tǒng)一零售價的______向乙方供貨（甲方保留因國際市場材料價格導致相應調(diào)整供貨價的權利）。
3.甲方確保提供的產(chǎn)品的質量，產(chǎn)品保質期內(nèi)如出現(xiàn)質量問題，概由甲方負責。
4.甲方有新的產(chǎn)品推出應優(yōu)先由乙方在該區(qū)域代理。
5.乙方開業(yè)期間甲方可派員上門培訓，差旅費和工資由甲方承擔，住宿則由乙方提供。
6.乙方按月銷售回款額達______元時，甲方給予______元的獎勵。
三、 乙方的權利和義務。
1.獲得區(qū)域經(jīng)營甲方指定產(chǎn)品的權利。
2.乙方提供在當?shù)毓ど滩块T核準經(jīng)營的相關文件和本人身份證明。
3.乙方于簽約后一次性支付配貨押金的 %、實際金額為人民幣_______作為加盟訂金（如乙方違約此訂金不退還），余額_______元人民幣在簽約后10天內(nèi)一次性付清，美容院購銷合同才正式生效。
4.如屬代理商，乙方首批進貨額（以實際回款計算，下同）為人民幣______元，月進貨額最低為人民幣______元。美容院購銷合同簽訂半年內(nèi)，乙方區(qū)域招商不足3家；或連續(xù)2個月無進貨時，甲方將有權取消乙方代理資格。
5.乙方發(fā)展的下屬連鎖加盟店如由甲方簽訂美容院購銷合同，統(tǒng)一安排開業(yè)，每發(fā)展一家，甲方獎給乙方獎金人民幣_元，其產(chǎn)品由乙方按規(guī)定的價格供應。
6.乙方銷售上述產(chǎn)品時僅限于第一項約定的.地區(qū)范圍內(nèi)。若乙方有跨區(qū)銷售行為，一經(jīng)證實，甲方將會把產(chǎn)品收回，并處以罰款。
7.乙方在銷售上述產(chǎn)品時其零售價上下浮動不得超過甲方零售價格的____%，批發(fā)價不得低于甲方給乙方的供貨價。
8.乙方對甲方的定期或不定期對賬工作，必須積極配合，并將每月營業(yè)情況傳回甲方以備研討及宣傳。
四、乙方銷售獎勵。
1、基本月獎：
甲方按乙方月銷售額可支付：
（1）直接人員提成____%；（2）店長提成____%。
2、月附加獎：乙方月訂貨金額（按回款計算）達____萬元，可附加返利____%；乙方月訂貨金額（按回款計算）達____萬元，可附加返利____%。
3、年終獎：乙方年訂貨金額（按回款計算）達____萬元，返利____%；達____萬元，返利____%；達____萬元或以上的，返利____%。
五、產(chǎn)品收發(fā)貨及費用。
1.甲方發(fā)貨實行款到發(fā)貨，按訂貨單和匯款單發(fā)貨。
2.乙方在收貨后____天內(nèi)對產(chǎn)品進行驗收，驗收以甲方發(fā)貨單為準，如有少發(fā)或錯發(fā)情況，附在發(fā)貨單上傳回甲方核查補發(fā)：如無誤，乙方需簽單收貨，并將單據(jù)傳回甲方。如甲方在貨到乙方10天后仍未收到乙方驗收單據(jù)，則視為該批貨品乙方全部驗收入庫。
六、退換貨制度。
1、因產(chǎn)品在保質期內(nèi)出現(xiàn)質量問題，經(jīng)公司同意確認后，給予無條件退貨，運費由公司承擔。
2、因代理商、經(jīng)銷商訂貨計劃性不夠，未按先進先出的原則出貨或銷售不力造成產(chǎn)品積壓需要退換貨的，按以下規(guī)定執(zhí)行：
1）、退貨比例不得超過上季度進貨金額的____%；
2）、退換貨前須將詳細的退換明細以及退換原因傳真至公司，經(jīng)卓智公司批準后再將退貨發(fā)出，否則卓智公司有權不予收回；
3）、退貨的產(chǎn)品必須內(nèi)外包裝完好，已開啟或殘缺致影響二次銷售的不予退換；
4）、退貨應附產(chǎn)品清單明細，以便雙方清點核對，若實點數(shù)與退貨清單有出入或產(chǎn)品質量檢驗有異的，以公司清點數(shù)作實，公司將處理結果書面通知代理商、經(jīng)銷商；
5）、退回之合格產(chǎn)品，以該批產(chǎn)品發(fā)貨時間為準，按以下標準給予打折作價退換：____個月以內(nèi)的，按原價調(diào)換；____個月以內(nèi)的，按原價____折調(diào)換；____個月以內(nèi)的，按原價____折調(diào)換；____個月以內(nèi)的，按原價____折調(diào)換；超過一年的，不予退換；
6)、收取退貨運費由經(jīng)銷商承擔；
7)、由于外彩盒殘舊影響銷售，需要更換的，經(jīng)公司審核同意后統(tǒng)一按成本價換發(fā)。
七、違約及其責任。
任何違反以上條款的行為均視為違約：在合作方?jīng)]有違約的情況下單方面終止美容院購銷合同的一方也視為違約，在合作單方違約的情況下，守約方可即時終止美容院購銷合同，違約方應向守約方支付美容院購銷合同標的____%的違約金。出現(xiàn)不可抗力因素可另行協(xié)商處理。
八、特別約定
九、其它
1、甲乙雙方必須嚴格遵守本協(xié)議，并自覺維護雙方的各自利益和共同利益，保守相應的商業(yè)機密，本協(xié)議任何條款不得而泄露第三方；
2、本協(xié)議的訂立、效力、修改及終止均接受中華人民共和國公布的法律管轄；
3、本協(xié)議未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決；
4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：________________地址：____________法人代表：____________營業(yè)證號：____________簽約日期：____年____月____日
乙方：________________地址：____________法人代表：____________營業(yè)證號：____________簽約日期：____年____月____日
美容院勞務簡單的合同 7
甲方：____________（以下簡稱甲方）
乙方：____________（以下簡稱乙方）
本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下合約：
一、甲方因工作需要，聘用乙方。聘用時間從___年___月___日到___年___月___到日止。
二、乙方在合約期中途解除和約的，不管任何原因，培訓教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓教育金。
三、美容院的押金制度，乙方需交押金600元整，每月應從工資扣除100元，扣滿為止，合同期滿后一次性金額退回押金。
四、乙方的義務
（1）堅決維護公司的經(jīng)營管理人事機密、信譽等一切利益的義務。
（2）根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務。
（3）不對公司隱瞞任何真實情況的`義務。
（4）乙方在本單位工作期間的個人所得稅應由乙方自行繳納。
（5）乙方如擅自解除合同、應根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責任表》交還相應物品。
（6）在合同期內(nèi)，甲方提供學習機會，出外學習車費由甲方負責，學習費用乙方自行承擔，其他費用視情況而定。
五、合同的終止
(一)甲乙雙方不得無視公司相關的人事制度、隨意解除合同，否則應賠償對方違約金______元。
(二)由于不可抗力因素（天災、失火等）造成無法繼續(xù)履行合同的，視為本合同自動終止。
(三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的，需提前三十天書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。
(四)有下列情況之一的，甲方可以無條件解除合同，并取消企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇：
1、乙方嚴重違反國家法律，被追究刑事責任。
2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。
（五）下列情況，乙方可以解除合同：
1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。
2、乙方認為自己無能力繼續(xù)從事本工種的，并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇。
六、附則
(一)合同期滿，雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時辦理的，則視為自動續(xù)約。
(二)未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補充為本合同有效條款。
(三)雙方在和約上有不可調(diào)和的爭議時，可提請__區(qū)勞動仲裁部門處理。
(四)本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
公司名稱（簽章）：____________
員工姓名：____________
負責人（簽章）：____________
身份證號：____________
身份證：____________
戶籍地址：____________
______年______月______日
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