服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷

時(shí)間:2021-03-24 17:54:59 簡歷 我要投稿

服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷模板

  簡歷(英語:resume),顧名思義,就是對個(gè)人學(xué)歷、經(jīng)歷、特長、愛好及其它有關(guān)情況所作的簡明扼要的書面介紹。服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷模板怎么寫?相信很多人都想知道吧?以下是小編為您整理的服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷模板相關(guān)資料,歡迎閱讀!

服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的'簡歷模板

  服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷模板

  個(gè)人信息

  XXX

  國籍:中國

  目前所在地:廣州民族:漢族

  戶口所在地:湖北身材:163 cm 53 kg

  婚姻狀況:未婚年齡:24 歲

  培訓(xùn)認(rèn)證: 誠信徽章:

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:服裝/紡織/皮革/制鞋類:服裝設(shè)計(jì)師、

  工作年限:3職稱:無職稱

  求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

  月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州

  個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:千之都服飾起止年月:20XX-06 ~ 20XX-03

  公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù):服裝設(shè)計(jì)師

  工作描述:

  離職原因:

  公司名稱:黛倪摩兒服飾有限公司起止年月:20XX-05 ~ 20XX-04

  公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù):服裝設(shè)計(jì)師

  工作描述:

  離職原因:

  公司名稱:迪芙妮服飾有限公司起止年月:20XX-10 ~ 20XX-12

  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù):服裝設(shè)計(jì)師

  工作描述:

  離職原因:

  公司名稱:浪漫一族服飾有限公司起止年月:20XX-03 ~ 20XX-09

  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝

  擔(dān)任職務(wù):服裝設(shè)計(jì)師

  工作描述:

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:湖北美爾雅服裝學(xué)院

  最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:20XX-06-01

  所學(xué)專業(yè)一:服裝設(shè)計(jì)所學(xué)專業(yè)二:

  受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號

  20XX-0920XX-06湖北美爾雅服裝學(xué)院服裝設(shè)計(jì)畢業(yè)證

  語言能力

  外語:英語 一般

  國語水平:良好粵語水平:一般

  工作能力及其他專長

  本人擅長女裝設(shè)計(jì),性格開朗.隨和.有責(zé)任感.上進(jìn)心;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé);能吃苦耐勞;有實(shí)際的工作能力;具有敏銳的市場洞察力和時(shí)尚觸覺;能獨(dú)立開發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),對服裝款式.工藝有較深的了解;對針.梭織面料.流行工藝.生產(chǎn)流程熟知;對市場的流行趨勢有較好的把握……

【服裝設(shè)計(jì)師個(gè)人的簡歷模板】相關(guān)文章:

設(shè)計(jì)師個(gè)人求職簡歷模板09-02

3D設(shè)計(jì)師個(gè)人簡歷模板02-20

網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師個(gè)人簡歷09-01

服裝跟單員個(gè)人簡歷范文12-12

設(shè)計(jì)師個(gè)人簡歷11篇04-27

平面設(shè)計(jì)師個(gè)人優(yōu)秀簡歷02-23

UI設(shè)計(jì)師個(gè)人簡歷范文09-19

服裝紡織工作簡歷模板03-10

服裝專業(yè)個(gè)人簡歷11篇02-22

銷售服裝的簡歷02-22

久久综合国产中文字幕,久久免费视频国产版原创视频,欧美日韩亚洲国内综合网香蕉,久久久久久久久久国产精品免费
思思99思思久久最新地址精品 | 婷婷丁香五月深爱憿情网 | 有AV看免费在线 | 中文乱码字幕在线观看直播 | 亚洲国产精品午夜不卡网站 | 亚洲成a人片在线观看日本 亚洲国产精品视频一区二区 |