個人錯誤檢討書15篇
在學習、工作或生活中出現了失誤后，為了防止此類事情再度出現，我們要通過寫檢討書來進行自我反省，請注意寫檢討要把原因講清楚。想寫檢討書卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的個人錯誤檢討書，希望對大家有所幫助。
個人錯誤檢討書1
尊敬的領導：
今天由于偶然遲到，故寫此錯誤檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響，準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注重細節。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才干獲得更大的成功。
一、遲到原因：
我們總是把個人的艱難凌駕于公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導的威信尊嚴于不顧；自我放縱丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因：
星期六加班，鬧鐘沒調好，至于身體不適時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因：
這件事，雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必定結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有熟悉，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規定的'原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。
二、后果：
1、對公司的后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利于公司發展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，假如在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎么能及時把工作做好呢。同時，假如在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。
2、對個人的后果
這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。假如我們天天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。此刻，我深深感到，這是一個非常兇險的傾向！假如放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤，我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的懊悔與悲痛。
三、決心：
總結下來共有以下幾點供以后改進：
我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證天天努力工作，做到愛崗敬業，期望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也期望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不要再呈現類似的錯誤，并能來監督我，指正我。
通過這一次遲到，我會以此次的錯誤檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想熟悉，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思量。
四、懲處：
我此刻已經從內心深處深刻熟悉到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴肅的懲處——罰我過年在公司留守，將功補過！唯有如此，才干夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后，我再次衷心期望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，天天對照自己檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！
五、感想：
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到錯誤檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻熟悉改正錯誤的決心！在寫這份錯誤檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，期望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也期望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素養，是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事，細節成就完美，態度反映品行與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平庸的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！
感謝公司領導賦予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。
個人錯誤檢討書2
尊敬的公司領導人：
我沒能按照公司規定的時間（早晨9點15分前）趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠身體不適公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果，這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的艱難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧；置我們公司的企業文化宗旨于不顧；自私自利自我放縱丟棄原則利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的懊悔與悲痛。
此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊！假如公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要干了。假如我們天天都這樣，那我們一年的'工作也就不要干了。假如我們每年都這樣，公司也就會從地球上消逝，這是多么嚴重而可怕的后果啊！由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有期望的公司垮臺，想到這里，我的心在流血，也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織，親愛的領導，我此刻已經從內心深處深刻熟悉到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴肅的懲處——罰我在家閉關思過15天并賦予口頭警告的紀律處分！唯有如此，才干夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后，我再次衷心期望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，天天對照自己檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！
此致
敬禮
個人錯誤檢討書3
尊敬的領導：
您好！
真的很抱歉，我也知道您現在一定非常的生氣，作為一名工作人員，但是自己卻在自己的工作中犯下了這樣的錯誤！這不僅僅對我自己一個人造成了影響，甚至還讓部門的同事們一起為我承擔了改正的工作。并且，這對公司，也何嘗不是一種影響！對此，我真的很抱歉，很慚愧。自己作為員工，也許能因為意外出現錯誤，也許因為各種情況，實在是沒有辦法避免錯誤……但是，在這次的錯誤上，確是因為我自己的疏忽，因為我的馬虎和大意的工作態度，早就了這次不應該的失誤！這使得我真的非常的慚愧！
我明白，作為一名xxx的員工，疏忽和大意，這是我們最不該沾邊的詞，盡管自己的工作時間還算不上太久。但是我也在不停的改進自己，提升個人能能力f132。coM，希望自己能在工作中，更好的鋼價的圓滿的提升工作的.能力。但是，最終，自己卻因為沒能在工作中掌控好自己的思想問題，在工作出現問題的時候，反而出現了對自己要求下滑的現象！最終一步步發展，發展成了如今的錯誤！
其實我心中也知道，自己應該改正！必須改正！自己這樣的錯誤，遲到會出現問題和錯誤！但是自己的懶惰和散漫，漸漸的占據了自己的想法，讓我在犯錯的同時，也慢慢的失去了動力和熱情！最后在散漫的態度和錯誤的工作方式下，自己最終給大家帶來了麻煩。
真的很抱歉，通過這次的反省，我才真正的在工作中認識到了自己所作所為造成的影響！我曾經一直以為自己一個人的行為對公司造成不了太大的影響！但是到今天我才發現，原來僅僅一人的失誤，也會給大家造成這么多的麻煩！這實在是讓我慚愧不堪。如果我能更早的認識到這點，如果我能及時的改正自己的錯誤！也許這些麻煩，也許這些影響就不會出現了！
我很抱歉，這次的問題，確實就是我自己所引發的錯誤，但是，我依然希望領導能給我一次改過自新的機會！因為這次的問題，不僅僅給我們帶來了麻煩，也同時，讓明白了，自己的行為是非常不可取的事情，我要努力的去改正自己，該讓自己從過去的錯誤中改正回來！希望領導能原諒我，再給我一次機會！謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
個人錯誤檢討書4
尊敬的領導：
您好!
寫下這份檢討，我感到很慚愧，很對不起。作為xx部門的一分子，我深受您的教導和幫助。但在這次的工作中，我卻以為個人的責任意識不夠，疏忽了自己工作的檢查。給工作帶來了嚴重的錯誤!辜負了您對我的信賴，我真的感到無比的慚愧。
工作是責任，是屬于崗位工作者的責任。在工作方面，我明明很清楚這次工作的重要性，您也多次提醒我，要細心，更要耐心。可我呢?我作為xx崗位的負責人，盡管接受了您耐心的教導和指點，但自身卻依舊沒有重視起這份責任!甚至因為思想上的驕傲自大，在工作上才處理的十分散漫!這是最讓我后悔的地方。
如今，在您的教導和指正之后，我也認識到自己在工作上的一些疏忽和不負責。為此，我希望能積極的改進自己的.問題，避免今后的錯誤。在此，我總結自己的問題如下：
一、思想態度
通過反思，我意識到自己工作態度較為松懈、動搖，沒有意識到自身的責任。這樣的態度，不僅讓我在工作上不重視自己的崗位任務，甚至在很多的基礎的紀律上，都開始松懈對自我的要求。一直以來，這一問題不僅在影響著我自身，甚至還在影響身邊的同事，給我們團隊帶來麻煩。
二、細心和耐心
從這次的工作問題上就能看出，我在耐心和細心上有著十分糟糕的問題。作為一名工作者我卻沒能沉下心來看待自己的任務，只顧著一味地追求進度，沒有意識到，質量和細節才是工作的真正標準!
這次的出錯，重點在于我沒有耐心的檢查工作。這就像是“滑稽的笑話”明明努力，卻因為一點小小的失誤，導致不僅沒有收獲，反而還犯下了錯誤。我對此，很是慚愧。
三、學習和提升
經過這次的反省，我意識到自己缺乏對工作的學習心態。面對很多問題不能即使更新自己的知識，難以避免工作的犯錯。這不僅限制了我自身的成長，也給工作留下了很大的隱患。
如今，認識了自我的不足，我才算是真正了解的了自己的問題。我的錯誤不僅僅是在這次的工作中馬虎大意，更是我在平時的不仔細，給自己留下了這么多的問題!
今后，我會更加認真的反思自己，請您相信我定會“痛改前非”認真完成未來的工作，負責的擔任好xx這份崗位!望您原諒。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年x月x日
個人錯誤檢討書5
尊敬的領導：
您好！
我在工作里頭出了錯、自己不但不去改正、反而覺得領導的批評是沒有道理的、也是很不尊重領導、而今自己也是經過反省、意識到此次的工作自己的確是做錯了、我也是要向領導道歉、承認自己的錯誤、以后不再犯了、并且也是要對于他人的意見要予以尊重、不能說別人說的話自己就不聽、這樣也是很不利于工作的開展、在此我也是要對此次我的固執和自己犯的錯誤做個檢討。
其實領導說我的時候、我也是有些意識到可能工作的確出了問題、但是也是自己不愿意去相信、而且覺得丟了面子、所以不愿去承認錯誤、但是這樣導致的結果反而是工作更糟糕了、別人的意見其實非常的重要、無論是領導說的或者是同事們和我溝通的、其實最終的一個目的也是為了能把工作去給做好的.、而并非是要來說我們。也是沒有什么意義的、更多的是大家都希望不要在工作里頭犯錯、最終做好了事情、其實也是不會說了、我也是不該對領導指出的問題還不承認、此次的錯誤、我也是清楚的確是我很不該、不但是態度的問題、也是自己對于工作、其實還是沒有意識到、這個錯誤其實也是可以避免的、如果自己聽勸或者是自己工作的時候認真細心一些就完全可以讓結果變得不同的。
犯了錯、還是要去承擔結果、同時也是要在以后不再犯了、必須要改正過來才行的、我也是知道此次的問題、已經認識到了、同時也是要去改變自己的一個狀態、對于別人對我說的問題、指出的話語、也是要虛心的接受、每個人的能力都是會有限的、不可能說完全不會犯錯、或者做的事情都是完美的、別人來說也是希望結果更好、我也是要坦然的面對、而且犯錯其實并不可怕、不承認才是不應該的。領導此次、我也是很對不起、不該不聽你的、而且也是讓我知道自己其實還有很多的方面做的不夠好、看到了問題、去解決、去提升、那么以后工作也是能順利一些、而不能不去承認或者掩蓋、那樣都是不可取的。
承認了錯誤、我也是在今后工作里頭、做好自己應該做的、意見要接受、要去改變、同時對于工作、其實更是需要自己多和同事去交流配合、利用好集體的能力、去把事情做得更好、不再犯錯。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書6
尊敬的單位領導：
您好、向您呈交這份檢討、進而表達本人對于自己工作疏忽出差錯的深刻反省。還有對于我的錯誤導致不便和麻煩、向您表示誠摯的歉意與悔意。
因為我的作物產生了如此嚴重的后果、十分有必要對我個人做出一份深刻反省與檢查。在從今往后的工作當中需更深一步增強自我要求、更深一步認真的掌握每一項工作流程的要點、除此之外我也需要日后積極努力的參與公司或者是總部的培訓、進而更好一步完善個人的工作操守。
回顧自己這一次漏裝零件的錯誤、的原因還是自己工作馬虎大意、首先自己作為一名生產線的工人、我需要深知在汽車整車的裝配過程當中、任何一道工序出現任何的不當、都會為汽車的整體性能造成不良的影響、有的影響可能都是無法想象的。我在主觀方面的沒有對于自己的`手頭工作予以足夠的重視。導致了零部件的漏裝、為單位整個流程工作造成了非常大的影響。
我需更深一步增強自身對每一道生產工序的認知。從本質上提高自己的工作能力。
對于本人工作意識缺乏、問題的暴露通常是一次徹底改正的起點、通過如上述的深刻認識、我深深的意識到作為一名生產線工人身上做肩負的責任、從今往后我定會以認真、負責的態度面對自身工作。
從今往后我需積極的參加公司或者是總部每一項的技能培訓、更好一步完善自我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書7
尊敬的領導：
您好！
我是xxx、我這次要跟您領導您重重的道一聲歉、我把你要我準備的忘記保存了、結果電腦不小心關機、導致方案沒能被保存、致使方案無法按時完成、我在工作中犯這樣的低級的錯誤、也著實讓人惱火了。因而我在此經過對自己的反省之后向您檢討。
昨天您就開始讓我準備這次的策劃方案、我從昨天就開始寫了、也向您承諾了今天會把方案交到您手上。重點是今天的方案是最終定下的、已經經過您的修改之后直接上交給領導們的、結果因為我不小心、沒有及時的保存下來、而之前的稿件我為了防止泄露出去、幾乎都被清除的很徹底了。我面對這樣的結果、我除了向您道歉以外、我不知道該怎么做了、不知道用什么去挽回這次因為自己的錯誤而丟失的策劃方案。我的內心真的后悔極了、我無法原諒自己這一次錯誤、因此更加不敢去設想您該是多么生氣的。您對我的方案這么期待、其他領導也都已經做好的采取方案的準備、卻因為在工作上犯的錯誤導致方案無法被你們閱目、我從心底里對自己產生了懺悔之情。
身為您看重的員工、在做事上、是不應該出現如此低級的`錯誤的、畢竟這方案都已經成型了、只待做好就能實施的、可如今被我給破壞了。您是該多失望、對此方案期待的人該多失落、我真的是個大罪人。電腦如今雖然開啟了、可是我卻沒能把做了方案的文件找回來、我不敢面對您、我知道您其實特別的生氣、但是為了不想讓我壓力再大一點、一直忍著脾氣、給彼此時間去冷靜、看能否找出來方法解決。我不能向您保證今天能夠給您一份完整的方案、畢竟我再好的記憶也不能短時間內做完、但是整個方案經我手、我會努力去把方案做完、但是請領導給我時間、我需要重新構思一下。經過此次犯的錯誤、我實在是受到很大的教訓了、因此不敢再有這樣過渡自信、我之后每做好一部分都會保存下來的、盡量把損失降低在最小、也努力做補救。
在這里、就希望領導再給一次機會給我、讓我能夠把完整的方案做完交給您、這次一定不讓您失望。請原諒我這一次的失誤、我全盤承擔自己在工作中犯的錯誤、望自己還有機會去為領導您服務。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書8
尊敬的領導：
您好！
3月20日、在工作中、我不僅沒有認真投入工作、離崗回來時忘記帶靜電手環、并被xx發現。
給您寫下這份檢討書、以此來向您表示我對工作不認真、忘記帶靜電手環這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。
在這個月我以經是第二次犯錯、上次是因為沒有開離子風扇、這次是離崗回崗位的時候忘記帶靜電手環就開始作業、做了不到5片產品、就被xx稽核了。在經過站長的批評和之后、我已經深刻的認識到自己的錯誤、并決心改正。
其實早在進富士康的時候就已經學習過工作中注意的事項。上班名點的時候站長就強調要帶好靜電手環、看看離子風扇開了沒有、工作時不要忘記擦xx保護膜等等。站長的指導言猶在耳、我卻還是違反了工作事項、經過領導的教育與我的思考之后、我已經深刻認識到錯誤的嚴重性。
不帶靜電手環是對自己安全的不負責任、也會對產品造成不良。我知道我錯了。在這里也很感激負責監督的管理能及時發現我所犯的錯、給了我一次知錯改過的機會、以后要多向他學習、對工作的負責、認真。我并不想為自己找什么所謂的借口、我明白、一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么、錯了就是錯了、誰也改變不了這個事實、要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實我進入本公司也有一段時間了、在這段時間的工作中和同事們的合作中、我感到很溫馨很愉快、真的確實有點家的感覺。
當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現的、集體的力量是無窮的、當然集體是由每一個人都團結起來組成的、不要因為一個人而破壞了集體的規距和影響公司的制度。其實我也很想說、我就是集體的'一員、不管什么時候都應該把自己的事情做好、讓管理放心、為團體奉獻一份自己的力量、要時刻記著公司的規定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經常向我們提出到的、我應該向那些表現好的、工作積極的工友們學習。以后我會更加努力的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書9
尊敬的領導：
您好!
這次犯錯，讓我認識到了個人行為在公共環境影響中的嚴重性。我知道，這一切都不可能再更改了。我只有做好以后更好的自己，才能夠在將來彌補此次犯下的錯誤，不負領導對我的信任，也不負公司給予我的這個平臺。因此，我在深思熟慮之后，想通過這封檢討表明自己的認錯態度，希望能夠得到您的諒解。
我是一個脾氣很倔的人，有時候脾氣也不是太好，很容易就發火，很暴躁，也極其控制不住自己的行為。我承認，我這些缺點都是十分致命的，但是在進入公司之后，我在不斷的磨練自己，讓自己變成一個更加穩重的人。但是在昨天，我卻打破了自己的不斷堅持，為自己涂上了一個大大的污點，也讓領導對我感到無奈和失望。我為此已經后悔了幾千遍幾萬遍，但后悔能有什么用呢?什么用也沒有，還會讓人停滯不前，因此，我又重新整理了自己，寫下這封檢討。希望能夠得到領導的原諒。
這次在公司和同事吵架，確實是不應該的'。其實事情很小，就是因為工作上一個小小的問題，只要我們兩個溝通的當了就可以解決的，但是我們卻用一種比較粗暴的方式把問題更加的擴大了。這次經歷讓我明白了很多，作為一個成年人，沒有本事，卻又脾氣是的確很無知的一件事情。我也許是不夠成熟吧，犯下這樣的錯誤，在公司吵架影響了很多人，我都沒有考慮進來，只為了當時一時的憤怒，不顧公司影響，也不顧同事之間的情誼，鬧成了這樣的場面。我真的對自己感到有些失望，也對這次行為感到很羞愧。寫到這里，我都不知道用什么語言來形容自己的心情，就好像喝了一碗五味雜陳的湯，有苦味，但是說不上來，畢竟這是自己喝下的。
有了教訓，我想自己就不會再犯這樣的錯誤了。這次行為我在公司里營造了不好的影響，給大家也帶來了麻煩，在這里，我想向大家道個歉，也向同事道個歉，是我的魯莽，造成了這次事故的發生。我在這里向大家承諾，我今后一定會做好自己的工作，不給大家惹麻煩，讓大家受到影響。我也愧對于領導對我的栽培，就是由于自己無法控制自己的情緒，才鬧得這個樣子，讓大家都非常的難堪。我已經吸取了這次教訓，也在這里深刻的檢討了自己，我希望領導能夠看在我這么真誠的份上，能夠給予我酌情的處罰。
我這次這么胡鬧，很對不起大家在工作上對我的包容。我會在今后的生活中，工作中不斷的向大家證明自己，希望能夠得到大家的原諒，也希望領導你能夠原諒我，我知錯了。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年x月x日
個人錯誤檢討書10
尊敬的領導：
通過在單位上班遲到這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必定結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
此刻，我深深感到，這是一個非常兇險的傾向！假如放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的懊悔與悲痛
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，假如在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。
因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。為了嚴肅法紀，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心期望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，天天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，
我會以此次的錯誤檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想熟悉，強化我的'時間觀念。
今天，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份錯誤檢討書，表示我對遲到的不良行為，深刻熟悉改正錯誤的決心！在寫這份錯誤檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！再次，我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。
同事之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同事們開了一個不好的先例，不利于公司的作風建設，老大是非常的關懷我們，愛護我們，所以我今后要聽老大的話，充分領會理解老大對我們的要求，并保證以后努力要求自己。通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情，使我心理感到非常的愧疚，感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，我保證以后不再無故遲到，懇請老大相信我能夠記取教訓改正錯誤。
個人錯誤檢討書11
尊敬的領導：
您好!
做為公司老員工，我對于工作的操作各方面都已經了解清楚了，但是我還是在工作中犯了錯，這是我不夠細心的緣故，讓領導您失望了。
我們工作為的是提高工作效率而不是隨意工作，只有把工作效率提上來，才能夠很好的完成自己的工作任務，我犯錯了，導致需要返工，從新做一遍，這樣浪費時間，也耽擱事，還造成財產損失。以前沒有在意，一直沒有犯錯，也很多好出現問題就有些大意，疏忽了，最后犯錯了，這是我的失職。
我不是一個新人，新人犯錯，可以原諒，但是我作為一個老員工犯錯不但會影響其他同事，也會給新人帶來不良影響。每一天的工作都應該全身心的投入到工作中，用全力工作，我在工作的時候細心不夠，做的不夠好，還經常犯錯，這是我的錯，是我的問題，我應該注意這些，我不能因為自己有經驗就懈怠工作，就為了速度而不保證質量，這是我的問題，我不應該這樣做的，努力加油才是我該做的，不能總是靠著以前的經驗，不注意公主的細節。
每天的工作不一定完全相同，總會有出入的，想要做好也不是一直重復而應該多思考，多動腦子，把工作做好才是更本，不能因為工作簡單就隨意工作，認真才能做好事情，工作也是一樣，我被以前的順利所蒙蔽，被一直以來的成功所束縛，我沒有注意到工作的細節，沒有做好工作的'節本任務，導致自己工作疏漏，是我的問題。
在工作時細心非常重要，以前沒有出現問題，是我還認真仔細，現在出現是我粗心大意，工作沒有層次，隨意導致工作雜亂，工作做的不好，按部就班才能做好工作，如果一味的追求速度這樣只會把工作變得一團糟，我雖然努力工作但是沒有把工作做好，也是白費力氣，只有有效工作才能夠做好工作。
每次工作不能只顧著付出，更應該注重付出后的結果，注意工作的過程，不能在半途中出現分體，就算最后發現問題了想要找到問題也需要花費很長時間，每一環節都應該踏踏實實的工作，不能為了省時間省力氣就不做了，這樣容易出現問題，并且不容易解決問題，雖然按照工作順序來做要復雜一些，但是更有效，不容易出問題，我應該注重問題，解決問題，不能讓工作經過了努力后功虧一簣，這次我已經知道了經驗，也明白自己今后一定好好認真工作。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書12
尊敬的領導：
您好!
我在此向您承認我昨天犯下的錯誤，就在昨天臨時收到的通知，領導要求下班集合開會，全組同時要去培訓時，我沒去!
對于昨天發生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發現，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續像這樣發展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
通過這件事情，我作了深刻的'自我檢討，我對自己的行為作了層次的剖析，對我的違紀行為作出了狠狠的自我批評，我保證以后絕對不會出現類似情況。請領導相信我，給我一次機會，我將在以后的工作中加倍努力，以彌補此次犯下的錯誤。望領導們和同事們監督!
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年x月x日
個人錯誤檢討書13
尊敬的單位領導：
您好！
我作為一名小學教師、理應非常清楚學校的各項規章制度。這次小學六年級的畢業考試、關系到每一名同學對于各自小學六年時光學習成績的認識、需要認真、嚴肅對待。
回顧我的錯誤經過、原本是出于提高班級學生成績的考慮、給了學生考試答案。然而、我卻沒有能夠對此引起高度重視、嚴重地忽略了這次考試的價值與意義、并且在個人思想上產生了松懈、怠慢的情況、導致了我這次錯誤的發生。
現如今、我對于這次錯誤已經有很多醒悟了。我知道自己錯了、主要錯在以下幾點：
一、光想著提高自己班級學生成績、想著自己的工作業績提升。
二、忽略了這次畢業考試的價值與意義、損害了學生的利益。
三、沒有能夠以一顆平和、淡定的心態對待工作、面對人生。
經過這次錯誤教訓與洗禮、我想自己一定得認真總結錯誤、深刻認識錯誤、并且采取切實改正錯誤。為此、我決心痛改前非、在今后工作當中踏踏實實、勤勤懇懇得工作、特別是注意遵守每一項工作規章制度、確保不出現違反工作條例的情況。
總的'來說、這次錯誤給的教訓是深刻的、是寶貴的、我將從這次經歷當中吸取道理、在今后的人生當中對此有所警覺、做出正確的選擇。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書14
尊敬的單位經理：
您好!
在此向您遞交這份工作失誤違規的檢查書，以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。
對于我的工作失誤，我感到很大程度上是由于我的態度不端正、對工作怠慢與忽視，我沒有很好地遵守公司規章軌制，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴正實行自己職責任務。
我的工作失誤違規，也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產生，充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺，在工作操守上存在嚴峻怠慢與疏忽。
我主觀的意識不深入，給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發展的角度上剖析，我個人這樣的工作失誤違規的過錯假如不加以矯正，持續發展下去，會對自己今后的工作構成很大的不利因素。
我所有工作的順利發展都是要樹立在嚴厲遵照公司的.相干政策跟規定的條件下。而卻在這段時光內放松了對自已的請求，不鎖柜就開了自已的座位，工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規，對公司的日常業務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。
在此，我向經理同道表現深深地歉意。并慎重地向您說一句：十分負疚，我錯了!
此致
敬禮!
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
個人錯誤檢討書15
尊敬的領導：
您好！
xx年xx月xx日、在xx數據庫升級后、做為現場值班的我、在局方發現批量用戶開機不成功投訴、通知我到現場處理時、未能及時趕到、造成用戶投訴。
古人常說、“行有不得、反求諸己”、但一開始、我并未能及時地進行自我反省。古人又說、“君子務本、本立而道生”、因此、在自我反省的過程中、一定要把犯錯誤的根本原因找出來、若是找不到根本原因所在、敷衍了事、于事無補、將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后、歸結原因如下：
1、責任心不強、工作作風不深入、不踏實。這次犯這樣的錯誤、我自己都覺得太不應該了、這證明了我的思想作風沒有端正、崗位責任意識不強。現場服務是公司“臉面”、沒有強烈的責任意識、是無法勝任此工作的。我顯然沒有意識到自己的崗位責任、明顯放松了對自己的要求。態度決定一切、這是做好工作的起碼要求、沒有良好的工作態度、就不能正視問題。不論有多少理由、都應端正服務的'態度、嚴格執行服務規范、確保現場服務工作的良好運行、對客戶提出的需求、更應認真對待。同時、更是要增強自身的服務意識、切忌工作上的隨意性、有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。
2、本次的錯誤在于我的惰性、把自己的個人生活凌駕于工作之上、奢望的認為該操作已經做過很多次、應該不會出現問題。而當事故發生后、又不能心平氣和地面對問題、有逃避的心理。因此、一開始、還不能接受領導的“棒喝”法門、把問題東推西推、想牽強附會到別人身上、還強裝出一副“此事與己無干”的樣子、對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉、心中甚是羞愧。
通過這件事、我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度、感悟到：
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力”。做人要專注、做事也要專注。做事不專心、一定無法把事情做得圓滿、無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里、而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟、不進則退”、讀了那么多的書、假如不融會貫通、不與生活結合、就很難有喜悅、就是古人所講的“學而時習之、不亦樂乎。”
2、學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟、那只是“記問之學”、就好像人吃了東西沒有消化、對身體當然就沒有幫助、甚至還有害處。最近、聽到一個講座、講座里舉了一個例子、說某人于某個研究所、有一天、母親叫他處理點家事、他做完以后、母親檢查后覺得他做得不是很好、就說：“兒子、你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨。”那人聽后、馬上臉孔變得非常兇惡、然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了、你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧、待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢、給了他不受教。這點小事沒辦好、恰恰是學習的機會、但他并沒有把握這個機會、反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面、不往好處發展、就會自然地向壞處發展。聽完講座、再想想自己、也甚是慚愧！
總之、我的行為給單位帶來了不好的影響、做出這樣的行為、我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢、孰能無過”、我也會努力成長為一個理智的人、一個理得心安的人、從過去的錯誤中學到智慧、不再單純地懊悔。“經師易得、人師難求”、我真心感謝領導的教誨、希望在今后的成長過程中、能從你們身上學得到更多的“智慧”、能得到你們的教誨和幫助、我倍感幸運和不勝感激！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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