教師個人計劃精選【3篇】
光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,為此需要好好地寫一份計劃了。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編精心整理的教師個人計劃3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
教師個人計劃 篇1
落實課程目標是實施新課程的關鍵,其途徑是將課程目標轉化成具體的、可操作的課堂教學目標,師生通過一系列教學目標的達成而最終實現課程目標。因此,教學目標確定得是否科學合理,直接關系著整個課程目標的實現。兩年來,通過對大連課改實驗區教師繼續教育的培訓和調查,我們發現部分教師在設計教學目標時還存在著一些問題,探討和解決這些問題,對于進一步實施新課程具有重要的意義。
一、 全面設計教學目標,不能只注重知識領域的目標,而忽視其他領域的目標
教學目標是依據課程目標來設計的,課程目標應貫穿和體現于教學目標之中,因此,教學目標的內容范圍與課程目標應該是一致的,具體可分為三個領域:知識與技能,過程與方法,情感態度與價值觀。知識是指事實、概念、原理、規律等,技能是指動作技能以及觀察、閱讀、計算、調查等技能;過程與方法是指認知的過程和方法,科學探究的過程和方法,認知過程中人際交往的過程和方法。特別強調在過程中獲得和應用知識,學習和運用方法;情感態度與價值觀,一般包括對己、對人、對自然及其相互關系的情感、態度、價值判斷以及做事應具有的科學態度、科學精神。確定教學目標的內容范圍時,一定要全面考慮三個領域,不可有所偏廢,而在具體的每節課中,教學目標又要有不同的側重點。
二、 不能以課程的具體內容標準代替教學目標
課程的具體內容標準是課程目標的具體化,但它不是詳細、具體的教學目標,因此,不能以具體內容標準來直接代替相應的`教學目標,而應依據課程目標、課程具體內容標準和教學實際來設計教學目標。例如,“練習使用顯微鏡”這一節課,如果把具體內容標準中的“說明顯微鏡的基本構造和作用”直接作為教學目標,顯然是不合適的。綜合相關因素,可以將本節課的教學目標設計為:知識與技能目標,說出顯微鏡主要構件的名稱和作用,說出顯微鏡的規范操作方法,練習使用顯微鏡,嘗試使用顯微鏡觀察生物玻片標本;過程與方法目標,學會按程序操作和觀察;情感態度價值觀目標,認同顯微鏡的規范操作方法,愛護顯微鏡。本節目標側重于動作技能“練習使用顯微鏡、嘗試使用顯微鏡觀察生物玻片標本”。
三、 正確理解和把握學習水平要求,準確選擇和使用行為動詞
課程標準中給出了“學習目標的說明”,闡明了各目標水平的要求,列舉了各目標水平對應使用的行為動詞(設計目標時不限于列舉的動詞范圍),教師應在深入理解和把握學習水平要求的基礎上,選擇和使用相應的行為動詞,在分析具體內容標準中的目標水平時,一般可以通過描述“標準”的動詞來判斷其學習水平要求,如“概述、闡述、說明”等對應于理解水平,“描述、說出、識別”等對應于了解水平。
四、 正確處理教學目標設計與實施教學目標之間的關系
一方面,課堂教學中要實施、落實教學目標,不僅要求教師首先設計出合理的教學目標,而且還必須緊緊圍繞著教學目標來精心選擇和組織教學內容、設計相應的教學策略和進行教學評價,這樣,才能保證教學目標落實到課堂教學中。
另一方面,教學目標設計是以分析的方式進行的,即按照三個領域分別設計出若干個目標,在實施教學目標時,往往是將目標綜合在一起進行的,分析的目的是為了全面具體地把握教學目標,綜合地實現教學目標。
教師個人計劃 篇2
一、個人培訓目標與要求:
1、在教學中不斷進行教學研究和嘗試,努力探索研究適合學生特點、能促進學生計算機操作水平,并提高學生的設計和創新能力,提高學生積極性和參與性。保證教學質量。
2、積極開展學業水平研究工作,充分發揮自己的作用,提高自身的專業水平、業務素質和教學研究水平。把新的技術應用于信息技術課中,開闊學生眼界。
3、以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。
二、個人培訓的具體措施:
1、注重日常教學常規的扎實與提升。認真完成教學任務,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為自身教學的.行為,從反思中提升教學研究水平。每節公開課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。找到不同階段學生的優點和興趣點,挖掘更多的學生作為帶頭人。
2、堅持寫好教育教學隨筆。平時多閱讀優秀的教育名著,學習先進的教育理念,以他們的例子來激勵自己,多觀察、多總結,從學生實際來總結提高,積極撰寫教育論文,努力讓自己成為一名知識型教師。
3、樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。
4、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網絡優勢,積極參與在線研討。
總之,我會不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,讓個人的校本培訓做到最好。
教師個人計劃 篇3
一、指導思想
以紹興市教育教學研究院20__年工作計劃為指導,從小學科學的學科特點、現狀出發,圍繞強化學科建設和提高學科教學質量,以建設區域性骨干教師群,構建鎮域一體化教研制度,落實省小學科學教學建議和紹興市農村完小小學科學教學規范為重點,組織開展各種形式的研修活動,提高研修活動的質量和有效性。
二、存在的困難和問題
1、科學學科的重要性認識不足
一是縣(市、區)教研員配備專人不專職。二是學科教師不“科學”。近年來,紹興縣、越城區在新教師招聘中招收了一定數量有科學學科背景的新大學畢業生擔當科學專職教師,但多數縣(市)對基層學校要求分配具有理科背景的新畢業大學生任科學專職教師的愿望,往往以各種理由“婉言謝絕”。三是科學專職教師不僅數量少,而且名不副實。上科學課成了學校領導、年老教師、難以勝任語、數學科教學的教師的“專利”。
2、科學學科的課程建設投入不足
現行教材中實驗內容、實驗形式非常豐富,既有觀察類的實驗,也有操作類的實驗;既有驗證性的實驗,也有探究性的實驗;既有可用替代品完成的實驗,也有必須用正規的實驗儀器、材料才能完成的實驗,且許多實驗為學生隨堂實驗,需要有足夠的實驗室、實驗儀器設備等作保障。但許多學校沒有專門的實驗教室,就是有其內部的設施設備也非常簡陋,難以滿足科學學科實驗教學的需要。實驗儀器、材料匱乏,連教師演示實驗所需的儀器設備也得不到保證。
3、科學教師的隊伍建設重視不夠
小學科學的教師隊伍現狀可用“一多一少、一高一低”來形容。“一多一少”是指以任其它學科教學為主兼任科學課的.教師多,專職的科學教師少之又少,且所謂的專職教師幾乎沒有本學科的專業背景。據不完全統計,全市小學科學專職教師的比率不到20%。“一高一低”是指多數小學科學兼職教師年事已高(特別是在廣大的農村小學),但職稱或學歷較低,難以勝任科學課的教學。由于多數學校缺少科學學科的“領頭雁”,難以形成有戰斗力的教研團隊,有效的校本教研難以開展,課堂教學的基本規范難以落實,學科的基本質量難以保證。
4、科學課的基本質量得不到保障
由于多數在崗的科學教師學科專業知識不夠扎實,缺乏相應的學科素養,導致一些科學教師在課堂教學中經常出現令人難堪的場景:一是處理教材,駕馭課堂,引領學生的能力弱,一些教師在課堂上只能“規規矩矩”的解讀課本內容,“照貓畫虎”式的做實驗,至于教材的內容為什么這么呈現,實驗為什么要這樣操作,心中無底。二是自身科學知識貧乏,有的知識、有的實驗原理和操作方法自己也不清楚、不了解、不掌握,因而在課堂上屢屢出現低級錯誤,不出現知識性、常識性錯誤的課成了“稀罕品”。三是缺乏應有的學科素養,不能在課堂教學中有效地滲透相應的科學思想、科學觀點、科學原理、科學方法等等。
5、科學教學缺乏有效的教學評價
實施有效的教學質量評價,是保障有效的教與有效的學,實現學科課程目標不可或缺的重要機制。缺乏相應機制,忽視對科學教學質量(包括學生的學業水平)進行全面、客觀、公正的評價,是目前小學科學教學存在的一大問題,亟待破解。
三、工作重點
1、以課題《區域性小學科學骨干教師群培養策略研究》為抓手,推動骨干教師隊伍建設;以參加省小學科學優質課評比為契機,探索在“實戰”中培養骨干教師的方法。
2、加強教學調研,深入學校、深入課堂,指導教研組、教師認真落實省學科教學建議和市農村完小教學規范,積極推進鎮域一體化的小學科學新教研機制。
3、認真組織好紹興市農村完小教師教學基本功比武。
4、繼續組織“教學內容理解與把握”主題研修活動,重點為新小學科學課程標準的解讀。
5、加強對學科教改項目的指導,爭取有更多的教師關注和參與教改項目研究。
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