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慶祝三八婦女節活動實施方案,慶祝三八婦女節活動方案格式
為了確保事情或工作得以順利進行，就不得不需要事先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？以下是小編幫大家整理的慶祝三八婦女節活動實施方案,慶祝三八婦女節活動方案格式，僅供參考，大家一起來看看吧。
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一、活動背景：
三八婦女節是一年一度的女性節日。隨著現代社會女性地位的不斷提高、女性獨立經濟能力日益增強，女人節張日漸成為一個倍受商家重視的營銷節日，各個銀行也紛紛推出系列令女性心動的營銷推廣活動。本次光大銀行的三八節活動推廣方案，就是針對特定節日氛圍，利用消費者的心理，主動出擊，精心策劃，綜合運用網點布置、互動營銷、路演宣傳、媒體推廣等營銷手段，進行的產品、品牌的推介活動，搶奪市場份額，提高產品的銷售力，提升品牌的親和力、影響力。
二、推廣目的：
推介光大銀行的系列理財產品，提高品牌的知名度與美譽度，借助活動擴品牌的影響力和號召力，提高光大銀行陽光卡刷卡量。
三、活動思路：
1、借勢發揮、合作共贏。勢單則力薄，光靠一己之力是很難達到影響大、收效甚效果。哪怕達到了，對于自身的.付出與資源的消耗也是顯著而可觀的。在一定投入的情況下，要想達到高產出、回報優效果，合適企業之間的聯合將是不錯的選擇。所以，此次活動光大銀行可與一家大型商場連鎖企業合作（如友阿），利用商場與自身在三八節期間共同的目標受眾與節日設想，通過加大彼此之間的合作力度、整合各自的優勢資源，進行強強聯合、共同造勢，在擴大節慶活動影響力的同時，進一步提高活動產出所帶來的效果。將光大銀行和光大銀行的理財產品更深入的展現給我們的目標受眾，讓他們對陽光理財有更深入透徹的理解。
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一、活動目的
三八婦女節是世界的傳統節日，為了更好地展現女性的風采，以健康向上、充滿活力的精神面貌樹立女性形象，培養我們婦女團隊合作精神，用健康的身體素質和心理素質投身于工作中，通過此次活動的舉辦，不僅讓長期在一線勞作的員工心情得到了調節，緩解了緊張的工作氣氛，同時充分體現了“快樂工作、幸福生活”的良好氛圍。增強了員工的`集體榮譽感，增進了員工對公司企業文化的了解，使其深切體會到公司對員工關心和愛護。圍繞這個主旨，公司擬定于20xx年3月8日上午舉辦“三八婦女節”慰問女職工的關愛計劃活動。具體活動方案如下：
二、活動時間：
暫定為3月8日上午9：00—11：30（時長：2.5小時）。
三、活動地點：
餐廳二樓多功能廳
四、參會人員：
公司部分領導（人員待定）、全體女職工（總部50名、分部30名、支部20名，共100名）。
五、活動流程：
（一）主持人講話，宣布活動開始（時間9：00）；
（二）公司領導致辭；
（三）給所有女職工發放節日禮品；
（四）游戲活動；
游戲項目：超級主婦、銜紙杯傳水。
1、超級主婦
道具：食品類：米、面、白糖、蘿卜、青瓜；日用品類：毛巾、香皂、牙刷、拖把、鐵鍋；小電器類：電吹風、電燒水壺、煮蛋器、電磁爐、電飯煲；
游戲規則：
（1）本游戲的三類道具，每類都是5樣商品，按“1—5”編上號，比如：“米1”、“面2”……“青瓜5”；“電吹風1”、“電燒水壺2”……
（2）每輪比賽參賽人員都必須從事先準備好的抽獎箱中抽取自己的號碼，即是自己的組編號，也是所猜商品的編號如：“米1—①”為第一組第一號，“米1—②”為第一組第二號……“米1—⑩”第一組第十號，1組所猜商品都是大米；“面2—①”為第二組第一號，“面1—②”為第二組第二號，2組所猜商品都是面……以此類推，將人員分成5組，每組約10人左右，按抽簽方式組合；每一輪比賽結束后都需要重新再抽簽，組合成新組參加下一輪比賽；
（3）第一輪為選拔賽，這一環節主要是猜食品重量，選手通過日常生活經驗，估出米、面等食品的重量，每組取越接近重量的前5名進入第二輪比賽，即有25人進入下一環節比賽；
（4）第二輪比賽是對日用品進行估價，每組取越接近商品價格的前3名進入下一環節比賽，即有15人進入決賽；
（5）第三輪是終極賽，猜小電器價格，每組取最接近商品價格的1名選手為獲勝者，即最后優勝者為5人；
（6）每輪比賽所猜中的商品作為獎勵帶入下一環節，直到最后第三輪比賽，每組1名勝出者將贏得三輪比賽所猜中三件商品；
（7）每輪比賽中如果出現相同的估價，可加賽一場，任選其余四組中一樣商品進行估價，以最接近商品價格的人獲勝。
2、銜紙杯傳水
（每組8人）道具：紙杯一包、四個小盆、水
游戲規則：選8名職工為一組，分4組同時進行比賽。另有一名員工輔助每組第一個參賽者倒水至銜得紙杯內，再傳遞至下一個人銜得紙杯內，最后一人將銜得紙杯內的水倒入一個小缸內，最后在限定的五分鐘內，看誰在缸內倒的水最多，誰就獲勝。（獲勝組獎品：抽紙一提、洗潔精一瓶、洗衣粉一袋）
（五）主持人宣布活動圓滿結束。
六、活動總結
通過本次活動，我們成功地慰問了女職工，展現了公司對員工的關心和愛護。活動中的游戲項目讓大家充滿樂趣，增進了員工之間的交流和團隊合作精神。同時，員工們也通過參與比賽，提高了自己的估價能力和判斷能力。希望本次活動能夠給女職工們帶來美好的回憶，激發她們更加積極向上的工作態度，為公司的發展做出更大的貢獻。
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