醫院主任述職報告

時間:2023-04-11 18:49:57 述職報告 我要投稿

醫院主任述職報告集錦

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醫院主任述職報告集錦

醫院主任述職報告集錦1

  我主要負責醫院醫保辦公室的工作。這一年來,在院領導和同事們的支持配合下,我緊緊圍繞醫保工作特點和工作規律,認真履行自己的職責,集中大家的智慧和力量,扎扎實實地開展了各項工作,較好地完成了工作任務。

  一、總結

  我院醫保工作于xx年2月底正式展開,到現在已經運行年,現將這一年的工作情況向院內作出匯報。

  ﹙一﹚工作

  1、從2月份開展工作至今院內醫保系統運行良好,期間在五月份進行醫院his系統改造,做好醫保門診住院接口順利的完成醫保病人直接his錄入然后導入醫保工作計算機的工作。

  2、在醫保單機運行開始階段收費員在門診操作中試驗數據每人達到二十五次,操作正確無誤,到12月21日底共計門診結算醫保1250人次,門診數據上傳準確,無上傳錯誤信息。醫院his系統改造后收費員積極的進行醫保病人的收費操作練習,每人達到一百人次,6月份以后通過his系統完成醫保病人收費720人次,數據錄入準確,能夠順利的導入醫保工作單機并上傳。

  醫院全年接待醫保住院病人52人次,順利結算49次,現有醫保住院病人2人,需要細致的做好病人病歷、費用的審核工作。

  3、關于持卡就醫、實時結算的工作,全年共計參加市區組織的持卡就醫工作、實時結算工作會五次,按照市區兩級的要求順利進行每一項工作。

  4、對于院內的醫保單機及時的`進行補丁的更新安裝,在4月份由于系統原因導致醫保單機不能正常工作,及時的與首信公司聯系并將系統修理好,細致的查找問題發生的原因,及時的安裝殺毒軟件,并定期更新。

  ﹙二﹚存在的問題

  1、我院現在醫保住院病人少,對于醫保住院結算這一部分收費人員沒有細致的操作機會,操作不熟悉。

  2、醫保和his系統的數據對照工作還不能順利的操作,導致醫院的藥房在有新的藥品錄入后不能及時的對照。

  3、醫院新入職人員對醫保工作不太熟悉,藥品分類和診療項目不清楚。

  4、對于持卡就醫、實時結算工作了解較少,政策和操作方法不了解。

  二、工作計劃

  1、針對xx年發現的問題制定針對措施并實施:加強收費人員的操作能力,做好院內數據庫的對照,及時的對院內人員特別是是新入職員工進行醫保知識政策的培訓工作。

  2、按照市區兩級的要求做好持卡就醫、實時結算工作的順利進行,保證我院醫保工作的順利開展。

  3、做好醫保數據的上傳工作,指導收費人員進行醫保數據的上傳工作,做到每人都能夠獨立的完成數據傳輸上報工作。

  4、加強業務學習,做好院內醫保知識的培訓工作,帶出一支專業化的醫保隊伍服務醫院,服務病人,保證醫院醫保工作的順利開展。

醫院主任述職報告集錦2

  一、在思想政治方面

  一年來,我堅持認真學習并在實際工作中,近期,又在院黨總支的領導下,學習了十八屆三中全會報告,深刻領會其內涵,并已提交了學習心得。

  二、在臨床業務方面

  我知道,作為一名科室負責人,我始終堅持高標準、嚴要求,努力在管理與醫療技術上下功夫,加強安全醫療隨著我科住院患者劇增,危重患者多,加班加點,早出晚歸,已成為家常便飯。我們全科室工作人員任勞任怨,在積極解除病人痛苦的同時,提高服務質量,改善服務態度,“厚德精醫,仁愛創新”,得到了廣大患者的信任和支持,提高了社會效益。

  三、臨床工作量和任務完成情況:

  我科今年收治病人489人,手術病人434人,病人周轉快,再加上我們還要負責一部分門診病人的治療,因此工作量較大。我們在過去的.一年里全年已實現總收入188.6萬元,與上一年度相比,圓滿地完成了院里下達的經濟指標,這一成績的取得是與我科全體人員的努力是分不開的。

  四、質量控制方面:

  我科十分重視醫療、護理質量,認為這是我們一切工作的保證。

  嚴格執行“新農合”和城鎮醫保制度,把握檢查、用藥指征,避免醫療資源的浪費和病人的不必要支出,嚴格執行病人告知原則,充分尊重病人的知情權,加強醫患之間的溝通、交流,減少醫患糾紛。嚴格執行診療常規、用藥原則,不僅憑印象、經驗治療患者,不擅自“創新”,在日益復雜的醫療環境中保證“嚴謹細實”的工作作風,避免醫患雙方的醫療風險。

  總之,自己做了一些工作,但是與大家的共同努力分不開。與領導的關懷分不開,今后,還要更加努力,面對困難,竭力克服。以一個普通人,一位黨員,一名干部,對待同志熱情,對待工作積極,并虛心學習,聽取意見,圓滿完成任務,緊跟黨中央的步伐,在上級領導的關心支持下,依靠全科醫護人員,團結一致,迎接新的挑戰。

醫院主任述職報告集錦3

尊敬的院領導:

  過去的一年里,在院領導班子的正確領導和各科同事的大力支持下,我們堅持以病人為中心、以提高醫療服務質量為根本,全科人員在思想上、政治上與院領導保持高度一致,認真學習醫院的各項文件精神,團結一致、共同拼搏、齊心協力,順利完成了今年的工作目標,主要表現在以下幾個方面:

  1、科室全年無事故,從未發生醫療糾紛和差錯。

  2、在服務質量、服務態度、服務水平方面上有了很大提高和改善。今年全科面臨患者多、任務量大的重重困難和壓力,但是大家每天都不辭辛苦、盡職盡責、任勞任怨、早來晚走,從來不空崗,干部假不休息,真正做到以病人為中心,以院為家,禮貌待患,對病人如親人,嚴格要求自己,提高個人素質,廉潔行醫,為病人提高優質服務,贏得廣大患者和家屬的一致好評。

  3、昨天、今天、明天。回顧昨天我科用著落后設備,從而影響了診斷的準確率,對醫生診斷疾病帶來了一定阻力。今天我院領導高度重視,投入了大量資金為我科購置一臺德國西門子彩超,對醫生診斷疾病起到了很好的協助,診斷準確率有了大幅度的提高,使我們診斷水平又上一個臺階。展望明天,在院領導的大力支持下,將為我科購置一臺美國最先進的設備,我們會不斷提高自己專業技術水平,進一步開展超聲所能開展的一系列項目,為臨床診斷的準確性站好崗,讓廣大肇東市民能夠在家門口享受三級乙等醫院超聲檢查的技術,并得到廣大市民的進一步認可。

  4、科室收入情況。從最初年收入40萬增長到400萬,在各項惠民政策減免30%的情況下,我科超額完成醫院各項指標,經濟效益較比去年同期顯著提高,今年科里全年總收入402.1087萬元,比去年增收28.5875萬元。檢查人數2.6424萬人,同時為我市各單位健康體檢也做了大量的工作。

  5、在人員培養方面,院領導非常重視人員梯隊培養,在我科人員緊缺的情況下,如雪中送炭,及時給我科分配兩名影像專業的大學生,解決了多年來我科人員緊缺的問題。我也將我所掌握的專業技術毫不保留傳授給她們,使其盡快學有所成。

  6、加強業務學習。在過去的一年,我科醫務人員不斷努力學習專業知識,刻苦鉆研業務技術,學習新技術,了解新進展,提高了整體的醫療水平,讓病人體會到了更優質的服務。()同時,我們積極參加各項學術交流,尊師重教,遇到疑難問題不恥下問,隨時請教上級老師,閱讀專業文獻,汲取精華,集眾所長,將理論與實踐有機結合,更好的服務于患者。 今年我們又分別到省醫院進修學習,雖然只有短暫的15天,但我們學到了很多東西,為我們下一步開展新項目奠定了良好的'基礎。

  我院面臨新址搬遷,我科全體人員一定會以更加飽滿的熱情,投入到新的工作環境中,迎接新的挑戰,爭取取得更加優異的成績。以下幾點是彩超室工作重點。

  1、加強政治學習,不斷提高思想政治素質,認真貫徹精神,積極開展深入實踐科學發展觀活動,堅持"以病人為中心、以質量為核心"的服務理念,積極適應衛生改革、社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。積極參加醫院各項政治活動和業務學習,遵守醫院各項規章制度,完成醫院下達的各項指標。

  2、加強業務學習,努力提高隊伍整體素質,加強全科人員職業道德教育和文明禮貌,堅持文明用語,工作時間儀表端正,著裝整潔,禮貌待患,態度和藹,語言規范,加強與各科室聯系,不斷充實和拓展思維,完善隨訪制度,密切了解臨床科室對彩超診斷報告的新要求,為臨床提供可靠診斷依據。

  3、加強質量管理,提高優質服務水平,嚴格落實各項管理制度,做到不斷檢查督導工作質量,嚴格遵守操作規程,減少差錯事故的發生,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適檢查環境,積極配合各科開展一系列較有特色的診療項目。做好流程管理應用工作,合理安排病人,盡量縮短病人候診時間,及時出具報告單,讓病人最短時間拿到報告單。

  4、做好儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,能認真研究,積極應對,及時解決,以保證我科設備正常運行。

  5、在現有項目開展的基礎上爭取開展更多的新項目。

  我從事超聲工作30余年,非常酷愛自己的本職工作,自從事超聲工作的第一天起,就立志把畢生精力投入到超聲事業中……

  醫療事業是個高風險行業,必須嚴肅對待,我要有如履薄冰,如臨深淵之感,我一直兢兢業業、小心謹慎的從事這項嚴謹、艱巨、而神圣的工作。

  面對患者,無論是貧窮與富貴,我總是一視同仁,認真對待,態度和藹,語言溫順,以病人為中心,禮貌待患,對病人如親人,廉潔行醫,認真細致的檢查每一位病人,最后做出明確的診斷,為臨床醫生提供可靠的診斷依據,并贏得了廣大患者和家屬的一致好評。

  在科室管理方面,能時刻嚴格要求自己,率先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到

  當然金無足赤,人無完人,在工作中我還存在著很多不足之處,今后一定要繼續開展批評與自我批評,客觀的認清自己的缺點,并及時加以糾正,扎實做好本職工作,團結科室同志,積極協作。專業技術進一步精益求精,更嚴格遵守醫院的組織紀律,提高醫療質量,增強服務意識,建立良好的醫患關系,弘揚無私奉獻精神,為科室爭光,為我院爭光,為我們的醫療隊伍爭光。為醫院美好的明天而努力奮斗。

  最后感謝院長真心對待我們每一名職工,感謝院長對我們的厚愛,更感謝政府給我們廣大職工一名稱職父母官,在我院面臨重重困難下給我們漲數目可觀的工資,你是我們廣大職工最寶貴的財富。在這樣溫暖的大家庭中,我們更當以院為家,做好自己的本職工作,為自己喝彩、為人民醫院喝彩!

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