職場寓言小故事大道理

時間:2025-02-08 09:54:11 賽賽 寓言 我要投稿
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職場寓言小故事大道理(通用17個)

  在現(xiàn)實生活或工作學(xué)習(xí)中,大家都接觸過很多優(yōu)秀的寓言故事吧,好的寓言的寓意,會隨著讀者的閱讀進(jìn)程而逐漸明晰,這是寓言獨(dú)立作為一種文學(xué)體裁的魅力所在。你知道有哪些廣為流傳的寓言故事嗎?以下是小編整理的職場寓言小故事大道理,歡迎大家分享。

職場寓言小故事大道理(通用17個)

  職場寓言小故事大道理 1

  人生的忠告

  男人在外工作20年,終于要回家了,老板問他:你是要20年的工資還是要3句忠告?男人說我明天上路,明早給您答案好嗎?老板說可以。當(dāng)晚男人未眠…早晨,他對老板說:我要3個忠告。于是老板給他3句話。

  一、不要試圖尋找不可能的捷徑,世上沒有便宜的事,只有腳踏實地才是最好的方法…無論做何事。

  二、不要對明知不是好事的事過分好奇,有可能你會因此而喪命。

  三、不要在沖動時做任何決定,否則這個決定就有可能成為你一輩子的遺憾。

  說完老板給男人一些錢和三個面包,并叮囑:最大的面包在到家后才能吃。

  男人上路了…他走了好幾天…把第一個面包吃了一半了,沒過多久遇到一個路口,他打聽:請問到**走哪條路近?路人甲:走小路吧,近。路人乙:走大路吧,安全。他迫不急待要與妻子見面,于是走了小路。走了沒多久就聽到有路人說附近鬧山賊,于是他想起了老板的第一個忠告:不要試圖尋找捷徑。于是他回頭去走那條大路。又走了幾天,第二個面包也吃了一部分了…他找到一家極便宜的客棧投宿。半夜聽見有女子哭聲,他睡不下。于是決定出門看看。這時他想到了第二個忠告:不要對明知不是好事的事過分好奇。于是他又睡下了。第二日起程時,店家驚道:你還活著?!他不解,遂問原由。店家說他有個瘋女兒,發(fā)病時用哭聲引人出來再將其殺害,昨晚投宿的客人只有你一個活著。男人長嘆:啊…

  又走了幾天,當(dāng)?shù)诙䝼面包吃完時他已離家不遠(yuǎn)了。他更加激動了。天剛黑下來沒多久,他就走到了自己的村子。到家時他剛準(zhǔn)備敲門,卻聽到屋里有男人的聲音。他氣極了,拿起一把砍柴刀就準(zhǔn)備沖進(jìn)屋子將那男的殺掉。但這時他想到了第三個忠告:不要在沖動時做任何決定,可能這個決定會讓你后悔一輩子。于是他冷靜下來,在屋外坐了一夜。第二天早上他很早就敲開了門,妻子見他回來十分高興。但他卻很冷漠:那個男人是誰?他妻子笑曰:那是我們的兒啊…你走后沒多久我就…這時他發(fā)現(xiàn)這個年輕小伙竟和自己長得相似極了。父子初次見面,相擁而泣…一陣關(guān)切過后男人拿出第三個面包準(zhǔn)備和妻、子一起分享…切開之后卻發(fā)現(xiàn)20年的工資全在里面。所以我們做任何事都要考慮清楚否則到最后后悔的是自己!

  成大事必備9種能力、9種手段、9種心態(tài)

  一:沉穩(wěn)

  (1)不要隨便顯露你的情緒。

  (2)不要逢人就訴說你的困難和遭遇。

  (3)在征詢別人的意見之前,自己先思考,但不要先講。

  (4)不要一有機(jī)會就嘮叨你的不滿。

  (5)重要的決定盡量有別人商量,最好隔一天再發(fā)布。

  (6)講話不要有任何的慌張,走路也是。

  二:細(xì)心

  (1)對身邊發(fā)生的事情,常思考它們的因果關(guān)系。

  (2)對做不到位的執(zhí)行問題,要發(fā)掘它們的根本癥結(jié)。

  (3)對習(xí)以為常的做事方法,要有改進(jìn)或優(yōu)化的建議。

  (4)做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣。

  (5)經(jīng)常去找?guī)讉別人看不出來的毛病或弊端。

  (6)自己要隨時隨地對有所不足的地方補(bǔ)位。

  三:膽識

  (1)不要常用缺乏自信的詞句

  (2)不要常常反悔,輕易推翻已經(jīng)決定的事。

  (3)在眾人爭執(zhí)不休時,不要沒有主見。

  (4)整體氛圍低落時,你要樂觀、陽光。

  (5)做任何事情都要用心,因為有人在看著你。

  (6)事情不順的時候,歇口氣,重新尋找突破口,就結(jié)束也要干凈利落。

  四:大度

  (1)不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手。

  (2)對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較。

  (3)在金錢上要大方,學(xué)習(xí)三施(財施、法施、無畏施)

  (4)不要有權(quán)力的傲慢和知識的偏見。

  (5)任何成果和成就都應(yīng)和別人分享。

  (6)必須有人犧牲或奉獻(xiàn)的時候,自己走在前面。

  五:誠信

  (1)做不到的事情不要說,說了就努力做到。

  (2)虛的口號或標(biāo)語不要常掛嘴上。

  (3)針對客戶提出的“不誠信”問題,拿出改善的方法。

  (4)停止一切“不道德”的手段。

  (5)耍弄小聰明,要不得!

  (6)計算一下產(chǎn)品或服務(wù)的誠信代價,那就是品牌成本。

  六:擔(dān)當(dāng)

  (1)檢討任何過失的時候,先從自身或自己人開始反省。

  (2)事項結(jié)束后,先審查過錯,再列述功勞。

  (3)認(rèn)錯從上級開始,表功從下級啟動

  (4)著手一個計劃,先將權(quán)責(zé)界定清楚,而且分配得當(dāng)。

  (5)對“怕事”的`人或組織要挑明了說。

  (6)因為勇于承擔(dān)責(zé)任所造成的損失,公司應(yīng)該承擔(dān)

  成大事的九種手段:

  1、敢于決斷--克服猶豫不定的習(xí)性

  很多人之所以一事無成,最大的毛病就是缺乏敢于決斷的手段,總是左顧右盼、思前想后,從而錯失成功的最佳時機(jī)。成大事者在看到事情的成功可能性到來時,敢于做出重大決斷,因此取得先機(jī)。

  2、挑戰(zhàn)弱點(diǎn)--徹底改變自己的缺陷

  人人都有弱點(diǎn),不能成大事者總是固守自己的弱點(diǎn),一生都不會發(fā)生重大轉(zhuǎn)變;能成大事者總是善于從自己的弱點(diǎn)上開刀,去把自己變成一個能力超強(qiáng)的人。一個連自己的缺陷都不能糾正的人,只能是失敗者!

  3、突破困境--從失敗中撮成功的資本

  人生總要面臨各種困境的挑戰(zhàn),甚至可以說困境就是“鬼門關(guān)”。一般人會在困境面前渾身發(fā)抖,而成大事者則能把困境變?yōu)槌晒Φ挠辛μ濉?/p>

  4、抓住機(jī)遇--善于選擇、善于創(chuàng)造

  機(jī)遇就是人生最大的財富。有些人浪費(fèi)機(jī)遇輕而易舉,所以一個個有巨大潛力的機(jī)遇都悄然溜跑,成大事都是絕對不允許溜走,并且能縱身撲向機(jī)遇。

  5、發(fā)揮強(qiáng)項--做自己最擅長的事情

  一個能力極弱的人肯定難以打開人生局面,他必定是人生舞臺上重量級選手的犧牲品;成大事者關(guān)于在自己要做的事情上,充分施展才智,一步一步地拓寬成功之路。

  6、調(diào)整心態(tài)--切忌讓情緒傷害自己

  心態(tài)消極的人,無論如何都挑不起生活和重?fù)?dān),因為他們無法直面一個個人生挫折,成大事者則關(guān)于高速心態(tài),即使在毫無希望時,也能看到一線成功的亮光。

  7、立即行動--只說不做,徒勞無益

  一次行動勝過百遍心想。有些人是“語言的巨人,行動的矮子”,所以看不到更為實際現(xiàn)實的事情在他身上發(fā)生;成大事者是每天都靠行動來落實自己的人生計劃的。

  8、善于交往--巧妙利用人力資源

  一個人不懂得交往,必然會推動人際關(guān)系的力量。成大事者的特點(diǎn)之一是:善于靠借力、借熱去營造成功的局勢,從而能把一件件難以辦成的事辦成,實現(xiàn)自己人生的規(guī)劃。

  9、重新規(guī)劃--站到更高的起點(diǎn)上

  人生是一個過程,成功也是一個過程。你如果滿足于小成功,就會推動大成功。成大事者懂得從小到大的艱辛過程,所以在實現(xiàn)了一個個小成功之后,能繼續(xù)拆開下一個人生的“密封袋”。

  可以講任何一種手段,都可以導(dǎo)致一種結(jié)果,但這個結(jié)果是不是最佳的結(jié)果,恐怕就很難說了。成大事者總是選擇最佳的手段,達(dá)到最完善的結(jié)果,這就是非一般人所能做到的。因此在成功之路上,你要想成大事,首先要解決的問題就是:你的手段對你推動成功的計劃是否立竿見影!

  職場寓言小故事大道理 2

  有兄弟二人,年齡不過四五歲,由于臥室的窗戶整天都是密閉著,他們認(rèn)為屋內(nèi)太陰暗,看見外面燦爛的'陽光,覺得十分羨慕。兄弟倆就商量說:“我們可以一起把外面的陽光掃一點(diǎn)進(jìn)來。”于是,兄弟兩人拿著掃帚和畚箕,到陽臺上去掃陽光。等到他們把畚箕搬到房間里的時候,里面的陽光就沒有了。這樣一而再再而三地掃了許多次,屋內(nèi)還是一點(diǎn)陽光都沒有。正在廚房忙碌的媽媽看見他們奇怪的舉動,問道:“你們在做什么?”他們回答說:“房間太暗了,我們要掃點(diǎn)陽光進(jìn)來。”媽媽笑道:“只要把窗戶打開,陽光自然會進(jìn)來,何必去掃呢?”

  大道理:把封閉的心門敞開,成功的陽光就能驅(qū)散失敗的陰暗。

  職場寓言小故事大道理 3

  一個山核桃產(chǎn)地,通過推廣山核桃豐產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)綜合栽培技術(shù),使山核桃種植面積和平均年產(chǎn)量分別占全國同行業(yè)的60%和70%。但消費(fèi)者普遍反映“山核桃好吃殼難開”。為解決這一難題,一家企業(yè)想出一個妙招,即在山核桃深加工的基礎(chǔ)上,將其適度砸碎,消費(fèi)者只需用手掰開外殼就可以食用。這種手剝山核桃一經(jīng)面世,立即受到了消費(fèi)者歡迎,而加工后一千克手剝山核桃,銷售價格就比普通山核桃增加了9元,僅此一項,該產(chǎn)區(qū)就創(chuàng)出了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。

  這又是一個金點(diǎn)子創(chuàng)收效益的成功實踐。創(chuàng)造往往是同需要連結(jié)在一起的,有需要才有市場,有市場才會讓人開動腦筋如果你不是一個滿足現(xiàn)狀的人,如果你不是一個不思進(jìn)取的'人,你完全可以改變你所面臨的問題,創(chuàng)造出你自己的“金點(diǎn)子”。

  職場寓言小故事大道理 4

  臉,就是一個人的面子,中國人特別愛面子,甚至有人認(rèn)為面子比命還重要,俗話說“人爭一口氣,佛爭一炷香”。面子不僅影響著人們的消費(fèi)方式,還影響著人們的社會交往,甚至能決定一個人的命運(yùn)。

  我認(rèn)為,堅持,是事業(yè)成功的必備條件。如果沒有堅持就沒有成功。凡事成功了的,沒有哪一件不是堅持下來的;哪怕是一個好的想法,也需要對它堅持的肯定,付諸實踐,才能成功。

  然后是不要臉。這個不要臉當(dāng)然不是說像那些沒素質(zhì)沒文化的人一樣丟人,而是一種豁得出去的精神。生活中我們大多時候因為面子問題而錯失了很多機(jī)會,事后回想起來又覺得后悔,說到底面子值什么呢?無非就是我們過不去心中那道坎而已。我相信,聰明的人決不做“死要面子活受罪”的人,過分愛面子,就會失去機(jī)遇,把自己看得太重的人,很難做成大事。要干大事就不能把面子看得太重。那些改革開放初期致富成功的人,就是因為摘掉了虛榮面具,才走上了成功之路。

  所謂的不要臉,就是不要把自己當(dāng)回事,這個社會不是要你的臉,這個社會是要你的智慧和能力,要看你的.實際成就的。闖出來了,成功了,才有臉,否則沒有誰會在乎你的面子、你的臉。你要放下思想包袱,全力以赴來做事,只要你有目標(biāo),立場堅定,就能走向創(chuàng)業(yè)的成功大道。如果事業(yè)做不好,再華麗的面子也都是虛的,事實最有發(fā)言權(quán)。因此,創(chuàng)業(yè)者要放下顧慮,放下面子,大膽地向前走。

  職場寓言小故事大道理 5

  好耍心眼,懶馬被殺

  二馬拉車,一匹馬賣力走得快,另一匹馬故意走得很慢,行進(jìn)途中逐漸掉了隊。主人見狀,干脆將后面馬車上的貨物挪到了前一輛馬車上。后面那匹馬“如釋重負(fù)”,輕快地走到了前面,并對前一匹馬說:“對不起,辛苦了。你越是能干越受罪,苦可是你自己找的。”到達(dá)目的地后,有人對主人說:“你那匹馬能干兩匹馬的活,不如好好喂它,殺掉另一匹,還能得到一張皮。”主人點(diǎn)頭稱是,便把懶馬殺掉了,而那匹拉車的馬雖然辛苦,卻活得安然無恙,而且得到了更好的照養(yǎng)。

  【啟示】

  若將企業(yè)比喻成負(fù)重的馬車,全體員工則都是拉車的.馬:若人人都盡職用力,企業(yè)的馬車就會跑得快;反之,若一部分人投機(jī)取巧、不肯用力,則其他大多數(shù)“馬”都會感覺很累,馬車也難以跑快起來。這就是經(jīng)濟(jì)學(xué)中所謂的“懶馬效應(yīng)”。對企業(yè)管理者來說,必須注意防范和杜絕“懶馬效應(yīng)”,要善用獎懲手段激勵勤勞者、鞭策懶惰者,必要時要對少數(shù)總想著貪占職場便宜、不愿意出力出汗的“懶馬”施以嚴(yán)厲處罰。

  職場寓言小故事大道理 6

  虧本也盡責(zé),好活自然來

  有位李師傅專做鋪地磚的工作。一天一位公司老板找他做活,談好價錢,簽了約。回家后李師傅才發(fā)現(xiàn)這筆生意沒算好價錢,做下去一定虧本。老板是個精明的商人,也算準(zhǔn)了這個價錢對方應(yīng)該不掙錢,所以就吩咐手下人要好好盯著,看他有什么高招,會不會偷工減料。不久地磚保質(zhì)保量鋪好了,老板很滿意地付錢,李師傅接過錢,一句話也不多說就走了。老板覺得納悶,就把李師傅請回來,問道:“我想請教你,你的.生意究竟是如何做的,竟然如此高明?你這個生意到底賺沒賺錢?”李師傅回答道:“說實話,沒賺錢,我十萬塊本錢都虧完了。那天簽約后回來細(xì)算才發(fā)現(xiàn)虧本了,但已經(jīng)簽了約,我就要信守承諾把它做好。” 老板聽后很是感動,當(dāng)即把公司的主管都找來,告訴他們:“以后我們所有工程的地磚都交給這位李師傅鋪。”

  【啟示】

  講信用、守承諾并不是一句簡單的口號,它需要落實在行動上才有意義。若是在自身利益與誠信要求相沖突的情況下,也能夠做到寧愿自己虧本也要守信盡責(zé),這才算是真正具有誠信的美德,如此才能真正贏得客戶的滿意和信任,才能與客戶建立起良好的合作關(guān)系。

  職場寓言小故事大道理 7

  “買不到”請找我

  美國商人威廉·雷伯特看到一些顧客經(jīng)常為買不到所需要的商品而遺憾,于是,他創(chuàng)辦了一家規(guī)模不大、名為“買不到”的商店。顧客若在一般商店買不到所需的商品,只要向他提供商品的名稱、規(guī)格、式樣、數(shù)量等,他就會想盡辦法為你搜尋貨源,使“買不到”很快變成“買得到”。盡管商品的價格比較貴,但顧客為了不浪費(fèi)時間,少走彎路,能夠直接買到在其他商店無法買到的物品,還是紛紛光顧,試探而來,滿意而去。該店開業(yè)十多年來,生意越做越紅火,雷伯特也因此大發(fā)其財。

  【啟示】

  商機(jī)來源于顧客,只要顧客有需求,就有機(jī)遇可尋求,顧客需求千萬種,創(chuàng)新機(jī)遇有萬千。企業(yè)發(fā)展的`目標(biāo)就在于善于發(fā)現(xiàn)并高效滿足顧客的需求,正如管理大師彼得·德魯克所說:企業(yè)的最高戰(zhàn)略就是“創(chuàng)造顧客”。

  職場寓言小故事大道理 8

  如何分配

  有七個人曾經(jīng)住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。于是乎每周下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。后來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強(qiáng)權(quán)就會產(chǎn)生腐,大家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團(tuán)體烏煙障氣。然后大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴里全是涼的.。最后想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。為了不讓自己吃到最少的,每人都盡量分得平均,就算不平,也只能認(rèn)了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。

  同樣是七個人,不同的分配制度,就會有不同的風(fēng)氣。

  職場智囊

  一個單位如果有不好的工作習(xí)氣,一定是機(jī)制問題,一定是沒有完全公平公正公開,沒有嚴(yán)格的獎勤罰懶。如何制訂這樣一個制度,是每個領(lǐng)導(dǎo)需要考慮的問題。

  職場寓言小故事大道理 9

  化顧客抱怨為創(chuàng)意

  松下電器公司的管理者發(fā)現(xiàn):幾乎有50%以上的新產(chǎn)品創(chuàng)新來源于顧客的抱怨,這是該公司實施“洗耳恭聽”活動的統(tǒng)計數(shù)字。例如在20世紀(jì)80年代的日本熨斗生產(chǎn)領(lǐng)域,隨著市場的高度飽和,電熨斗進(jìn)入滯銷行列。對此,松下公司熨斗事業(yè)部的'科研人員憂心如焚。一天,被人稱為“熨斗博士”的事業(yè)部部長巖見憲一,召集了幾十名年齡不同的家庭主婦開會,讓她們不客氣地對松下熨斗挑挑毛病。一位婦女抱怨說:“熨斗若沒有電線就方便多了。”“妙!無線熨斗。”松下人興奮地叫了起來。事業(yè)部馬上成立了攻關(guān)小組。開始他們想增加蓄電池來取消電線,但研制的熨斗底厚5公分,重達(dá)5公斤,拿它如同舉鉛球。針對此問題,攻關(guān)小組又將主婦們用熨斗燙衣服的過程拍成錄像片,分析其動作規(guī)律,結(jié)果發(fā)現(xiàn):婦女并非總是拿著熨斗,而是多次把熨斗豎在一邊,調(diào)整好衣服后再燙。于是攻關(guān)小組設(shè)計了一種蓄電槽,每次燙衣服后可將熨斗放入槽內(nèi)蓄電,8秒鐘即可蓄足電,熨斗重量因此大量減輕,而且蓄電槽還設(shè)置了自動繼電器,以確保安全。這樣,新型無線電熨斗終于誕生了,成為當(dāng)年最搶手的產(chǎn)品。

  【啟示】

  不能把顧客抱怨看作是給企業(yè)添麻煩,應(yīng)從反映顧客的需要來理解和分析,如此可將顧客抱怨轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新產(chǎn)品的契機(jī)。正如松下幸之助所說:“顧客的抱怨是很嚴(yán)重的警告,但誠心誠意去處理顧客抱怨的事,往往又是創(chuàng)造另一個機(jī)會的開始。”

  職場寓言小故事大道理 10

  一匹馬找到一塊豐美的.草地,常到這里飽餐一頓。

  后來,一只鹿也發(fā)現(xiàn)了這秘密,趁馬不在時,也跑來吃點(diǎn)草。

  馬發(fā)現(xiàn)了這件事,覺著鹿侵占了自己的利益,想報復(fù)鹿,但自己又無能為力,就請人來幫忙。人說:“我也沒辦法,除非你套上轡頭,我騎上你,才能追上它,懲罰它。”

  人騎著馬,懲罰了鹿。之后,便把馬拴在了槽頭。

  這時,馬才省悟過來,長嘆道:

  “我真傻,為了一點(diǎn)小事而實施報復(fù),反而使自己淪為奴隸。”

  【感悟】

  睚眥必報本就不可取,為了打擊報復(fù)又不擇手段,終究會不償失,甚至?xí)屪约焊冻龈鼮槌林氐拇鷥r。

  職場寓言小故事大道理 11

  合作

  一日,夜深人靜,鎖叫醒了鑰匙并埋怨道:我每天辛辛苦苦為主人看守家門,而主人喜歡的卻是你,總把你帶在身邊,真羨慕你啊!而鑰匙也不滿地說:你每天待在家里,舒舒服服的,多安逸啊!我每天跟著主人,日曬雨淋的,多辛苦啊!我更羨慕的`是你!一次,鑰匙也想過一過安逸的生活,于是把自己藏了起來。主人出門后回家,不見了鑰匙,氣急之下把鎖給砸了,并順手扔進(jìn)了垃圾堆里。進(jìn)屋后,主人找到了鑰匙,氣憤地說:鎖也砸了,現(xiàn)在留著你還有什么用呢?說完,把鑰匙也扔進(jìn)了垃圾堆里。在垃圾堆里相遇的鎖和鑰匙,不由感嘆起來:今天我們落得如此可悲的下場,都是因為過去,我們沒有看到對方的價值與付出,而是這山望著那山高,彼此斤斤計較,相互妒忌和猜疑啊!

  ——在一個團(tuán)隊中,人與人之間的關(guān)系都是相互的,同事之間互相扯皮、爭斗,只能是兩敗俱傷,唯有互相配合、相互欣賞、相互團(tuán)結(jié)、相互支持、相互信任、相互珍惜,方能合作共贏。

  職場寓言小故事大道理 12

  跳河的兔子

  兔子的膽小是出了名的,經(jīng)常受到的驚嚇總是像石頭一樣壓在它們的心上。

  有一次,眾多兔子聚集在一起,為自己的膽小無能而難過,悲嘆自己的生活中充滿了危險和恐懼。

  它們越談越傷心,就好像已經(jīng)有許多不幸發(fā)生在自己身上,而這也就是它們之所以成為兔子的原因。到了這種地步,負(fù)面的想像便無止境地涌現(xiàn)出來。它們怨嘆自己天生不幸,既沒有力氣和翅膀,也沒有牙齒,日子只能在東怕西怕中度過,就連想要拋棄一切大睡一覺,也有什么都聽得見的長耳朵的阻擾,赤紅的眼睛也就變得更加鮮紅了。

  它們覺得自己的這種生活是毫無意義的,這又成了它們自我厭惡的根源。它們都覺得,與其一生心驚膽戰(zhàn),還不如一死了之好。

  于是,它們一致決定從山崖上跳下去了結(jié)自己的生命,結(jié)束一切煩惱。就這樣決定了,于是它們一起奔向山崖,想要投河自盡。這時,一些青蛙正圍在湖邊蹲著,聽到急促的腳步聲,如臨大敵,立刻跳到深水里逃命去了。

  這是兔子每次到池塘邊都會看到的情景,但是今天,有一只兔子突然明白了什么,它大聲地說:快停下來,我們不必嚇得去尋死尋活了,因為我們現(xiàn)在可以看見,還有比我們更膽小的動物呢! 勵志演講

  這么一說,兔子們的心情奇妙地豁然開朗起來了,好像有一股勇氣噴涌而出,于是它們歡天喜地回家去了。

  大道理:不要為我們現(xiàn)在的遭遇就埋怨命運(yùn)的不公,實際上,世界上還有很多比我 勵志演講 們更不幸的人,想想那些更不幸的.人仍舊堅強(qiáng)地活著,我們又為什么不能呢?

  危險的森林里

  一個人在森林中漫游時,突然遇見了一只饑餓的老虎,老虎大吼一聲就撲了上來。他立刻用最快的速度逃開,但是老虎緊追不舍,他一直跑一直跑,最后被老虎逼到了斷崖邊。

  站在懸崖邊上,他想:與其被老虎捉到,活活被咬死,還不如跳入懸崖,說不定還有一線生機(jī)。

  他縱身跳入懸崖,非常幸運(yùn)地卡在一棵樹上。那是長在斷崖邊的梅樹,樹上結(jié)滿了梅子。

  正在慶幸之時,他聽到斷崖深處傳來巨大的吼聲,往崖底望去,原來有一只兇猛的獅子正抬頭看著他,獅子的聲音使他心顫,但轉(zhuǎn)念一想:獅子與老虎是相同的猛獸,被什么吃掉,都是一樣的。

  剛一放下心,又聽見了一陣聲音,仔細(xì)一看,兩只老鼠正用力地咬著梅樹的樹干。他先是一陣驚慌,立刻又放心了,他想:被老鼠咬斷樹干跌死,總比被獅子咬死好。

  情緒平復(fù)下來后,他看到梅子長得正好,就采了一些吃起來。他覺得一輩子從沒吃過那么好吃的梅子,他找到一個三角形的枝丫休息,心想:既然遲早都要死,不如在死前好好睡上一覺吧!于是靠在樹上沉沉地睡去了。

  睡醒之后,他發(fā)現(xiàn)黑白老鼠不見了,老虎和獅子也不見了。他順著樹枝,小心翼翼地攀上懸崖,終于脫離了險境。原來就在他睡著的時候,饑餓的老虎按捺不住,終于大吼一聲,跳下了懸崖。

  黑白老鼠聽到老虎的吼聲,驚慌地逃走了。跳下懸崖的老虎與崖下的獅子展開激烈的打斗,雙雙負(fù)傷逃走了。

  大道理:生命中會有許多險象叢生的時候,困難危險像死亡一樣無法避免。既然無法避免不如放下心來安享現(xiàn)在擁有的一切,無意中就會享受到生命的甜果。

  老人與黑人小孩子

  一天,幾個白人小孩在公園里玩。這時,一位賣氫氣球的老人推著貨車進(jìn)了公園。白人小孩一窩蜂地跑了上去,每人買了一個氣球,興高采烈地追逐著放飛的氣球跑開了。白人小孩的身影消失后,一個黑人小孩怯生生地走到老人的貨車旁,用略帶懇求的語氣問道:您能賣給我一個氣球嗎?

  當(dāng)然可以,老人慈祥地打量了他一下,溫和地說,你想要什么顏色的?

  他鼓起勇氣說:我要一個黑色的。

  臉上寫滿滄桑的老人驚詫地看了看這個黑人小孩,隨即遞給他一個黑色的氣球。

  他開心地接過氣球,小手一松,氣球在微風(fēng)中冉冉升起。

  老人一邊看著上升的氣球,一邊用手輕輕地拍了拍他的后腦勺,說:記住,氣球能不能升起,不是因為它的顏色,而是因為氣球內(nèi)充滿了氫氣。

  大道理:成就與出身無關(guān),與信心有關(guān)。這個世界是用自信心創(chuàng)造出來的。有自信,積極的面對自己所擁有的一切,這種積極和自信會幫助人登上成功的山頂。

  職場寓言小故事大道理 13

  美國紐約市有一個著名的植物園,每天吸引大批游客。人們紛紛前往觀賞植物園內(nèi)多姿多彩的花卉和形狀奇特的盆景。植物園另一與眾不同之處是其園門上方的一塊告示牌,上書:“凡檢舉偷盜花木者,賞金兩百美元。”

  好奇的游客問管理人員:“為何不按通常的習(xí)慣,寫成‘凡偷盜花木者,罰款兩百美元’?”

  管理人員不假思索地答稱:“要是那么寫,就只能靠我的`兩只眼睛。而現(xiàn)在,可能有幾百雙警惕的眼睛。”植物園為了防盜,可謂獨(dú)具匠心。

  【感悟】

  出奇方能制勝。從難題制造方考慮解決辦法,換一種思路,將會換來一種新結(jié)果。

  職場寓言小故事大道理 14

  對于一只盲目航行的船而言,所有方向的'風(fēng)都是逆風(fēng)。

  有個人一心一意想升官發(fā)財,可是從年輕熬到白發(fā),卻還只是個小公務(wù)員。這個人為此極不快樂,每次想起來就掉淚,有一天竟然號陶大哭了。辦公室有個新來的年輕人覺得很奇怪,便問他到底因為什么難過。他說:“我怎么不難過?年輕的時候,我的上司愛好文學(xué),我便學(xué)著作詩寫文章,想不到剛覺得有點(diǎn)小成績了,卻又換了一位愛好科學(xué)的上司。我趕緊又改學(xué)數(shù)學(xué)、研究物理,不料上司嫌我學(xué)歷太淺,不夠老成,還是不重用我。后來換了現(xiàn)在這位上司,我自認(rèn)文武兼?zhèn)洌艘怖铣闪耍l知上司喜歡青年才俊,我……我眼看年齡漸高,就要被迫退休了,一事無成,怎么不難過呢?”

  大道理:

  研究學(xué)問、學(xué)習(xí)技能,應(yīng)該是為充實自己,千萬不能為了迎合別人的意旨,或隨時代潮流而盲目地進(jìn)行,否則目的不能達(dá)成事小,白白糟蹋了一生寶貴的光陰才最可惜。

  職場寓言小故事大道理 15

  曾有人做過一個實驗:組織三組人,讓他們分別沿著十公里以外的三個村子步行。第一組的人不知道村莊的名字,也不知道路程有多遠(yuǎn),只告訴他們跟著向?qū)ё呔褪恰傋吡藘扇锞陀腥私锌啵吡艘话霑r有人幾乎憤怒了,他們抱怨為什么要走這么遠(yuǎn),何時才能走到?有人甚至坐在路邊不愿走了,越往后走他們的情緒越低落。

  第二組的人知道村莊的名字和路段,但路邊沒有里程碑,他們只能憑經(jīng)驗估計行程時間和距離。走到一半的時候大多數(shù)人就想知道他們已經(jīng)走了多遠(yuǎn),比較有經(jīng)驗的人說:“大概走了一半的路程。”于是大家又簇?fù)碇蚯白撸?dāng)走到全程的四分之三時,大家情緒低落,覺得疲憊不堪,而路程似乎還很長,當(dāng)有人說:“快到了!”大家又振作起來加快了步伐。

  第三組的`人不僅知道村子的名字、路程,而且公路上每一公里就有一塊里程碑,人們邊走邊看里程碑,每縮短一公里大家便有一小陣的快樂。行程中他們用歌聲和笑聲來消除疲勞,情緒一直很高漲,所以很快就到達(dá)了目的地。

  大道理:

  當(dāng)人們的行動有明確的目標(biāo),并且把自己的行動與目標(biāo)不斷加以對照,清楚地知道自己的進(jìn)行速度和與目標(biāo)相距的距離時,行動的動機(jī)就會得到維持和加強(qiáng),人就會自覺地克服一切困難,努力達(dá)到目標(biāo)。

  職場寓言小故事大道理 16

  有三個人要被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄三年,監(jiān)獄長給他們?nèi)齻一人一個要求。

  美國人愛抽雪茄,要了三箱雪茄。

  法國人最浪漫,要一個美麗的女子相伴。

  而猶太人說,他要一部與外界溝通的電話。

  三年過后,第一個沖出來的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!” 原來他忘了要火了。

  接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子,美麗女子手里牽著一個小孩子,肚子里還懷著第三個。

  最后出來的是猶太人,他緊緊握住監(jiān)獄長的手說:“這三年來我每天與外界聯(lián)系,我的生意不但沒有停頓,反而增長了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!”

  大道理:

  什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的.抉擇將決定我們?nèi)旰蟮纳睢N覀円x擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng)造自己的將來。

  職場寓言小故事大道理 17

  一只小灰兔得到了兔王獎勵的第一根胡蘿卜,這件事在整個兔群中激起了軒然大波。兔王沒想到反響如此強(qiáng)烈,而且居然是效果適得其反的反響。

  有幾只老兔子前來找他談話,數(shù)落小灰兔的種種不是,質(zhì)問兔王憑什么獎勵小灰兔?兔王說:“我認(rèn)為小灰兔的工作表現(xiàn)不錯。如果你們也能積極表現(xiàn),自然也會得到獎勵。”

  大道理:

  外界也可以是我們成功奮斗的一種動力。

  職場小故事5:打開失敗旁邊的`窗戶

  一個小女孩趴在窗臺上,看窗外的人正埋葬她心愛的小狗,不禁淚流滿面,悲慟不已。她的外祖父見狀,連忙引她到另一個窗口,讓她欣賞他的玫瑰花園。果然小女孩的心情頓時明朗。老人托起外孫女的下巴說:“孩子,你開錯了窗戶。

  大道理:

  打開失敗旁邊的窗戶,也許你就看到了希望。

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