干股分紅合同

干股分紅合同

　　干股分紅指的是股東根據所持干股的比例，在有真實利潤的前提下，從公司獲得的現金紅利。以下是小編為大家整理的干股分紅合同（精選5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　干股分紅合同1

　　甲方：________

　　乙方：________

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的________店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股（干股）的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義

　　1、虛擬股（干股）：指________店（個體經營者）名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與店（個體經營者）年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股（干股），即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤________萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股（干股）可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股（干股）分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力；乙方取得的該虛擬股（干股）分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關；乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股（干股）對外作為在甲方擁有資產的依據；乙方亦不能以其虛擬股（干股）要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本合同的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本合同自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本合同不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股（干股）同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股（干股）無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤；

　　3、在執行協議過程中，由于乙方的過錯，造成本合同或其附屬文件不能履行或不能完全履行，由此發生的損失，由乙方承擔。

　　4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本合同期限為________年，從____年____月___日起至____年____月___日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股（干股）分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本合同。

　　2、乙方在本合同期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本合同同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本合同也隨之終止。協議終止后的其他事項按本合同第二條第4款的規定處理。

　　4、本合同終止后，本合同第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本合同的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本合同中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本合同內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。

　　七、爭議的解決

　　因本合同引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：________________（蓋章）

　　乙方：________________（簽字）

　　日期：________________

　　干股分紅合同2

　　甲方：____________________[公司]

　　地址：____________________

　　法定代表人：____________________

　　聯系電話：____________________

　　乙方：____________________[投資者]

　　身份證號碼：____________________

　　住址：____________________

　　聯系電話：____________________

　　鑒于甲方業務發展的需要，乙方向甲方進行投資，經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本干股分紅協議，以共同遵守。

　　第一條定義

　　1.1干股：指甲方名義上的'股份，乙方作為干股股東，不是甲方在工商注冊登記的實際股東，僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　1.2分紅：指甲方公司根據《公司法》、《章程》以及財務稅務規定，按照財務年度核算下來的公司稅后凈利潤。該凈利潤作為分紅分配時，應保留公司業務發展的足夠現金流。

　　第二條乙方干股

　　2.1甲方授予乙方____%的干股，即_____股。

　　2.2乙方持有上述干股，僅在乙方與甲方之間合同關系存續期間有效。乙方離職時，協議自動終止，乙方不再享有本合同項下干股權利。

　　2.3乙方享有該股份比例下的公司經營業績分紅權利，但無其他資本股份項下的股東權利。與此對應，如甲方公司未能實現盈利，將不進行分紅；而乙方作為干股股東也無需承擔以自有資金填補公司虧損的資本股東義務。

　　第三條分紅方式

　　3.1協議期間，甲方以每月利潤的____%按月向乙方現金分紅。超出部分給予____%折優惠，由乙方自行買單。

　　3.2每年會計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。

　　3.3乙方年終可得分紅為乙方的干股數乘以每股利潤。

　　第四條分紅的取得

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：

　　（1）在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅的50%支付給乙方；

　　（2）乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　第五條協議期限

　　本合同期為____年，協議期滿后，甲乙雙方決定不再續簽的，由甲方向乙方付清分紅，返還乙方全部投資本金人民幣________元整（￥________元），本合同終止。

　　第六條其他條款

　　6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　6.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決，協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　6.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：____________________

　　法定代表人（簽字）：____________________

　　簽訂日期：20____年____月___日

　　乙方（簽字）：____________________

　　簽訂日期：20____年____月___日

　　干股分紅合同3

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　鑒于甲方出于對餐飲長期發展的考慮，為激勵人才，增強責任感，以拓展市場，發展業務，經餐飲股東會、董事會研究決定，同意以讓渡部分干股（分紅權）的方式作為對乙方的激勵措施；

　　乙方經甲方聘請，愿意擔任甲方名譽董事，愿意與甲方訂立本合同；

　　甲、乙方雙方確認本合同為其真實意思表示，同意認真履行本合同的各項約定。

　　據上，雙方經協商，達成一致，特訂立本合同，以資恪守：

　　一、乙方為甲方聘用的名譽董事，乙方的待遇及職權如下：

　　（一）乙方為甲方名譽董事，不享有基本工資，但可以按其業務開拓的業務收入提取業務提成，業務提成按其開拓業務收入的10%提取。

　　（二）甲方同意讓渡干股給乙方，即甲方可讓渡其依法所享有的餐飲分紅權給乙方。乙方的干股比例為10%，即乙方可以獲得餐飲年度之凈利潤的10%。乙方的權限僅限于此，其作為干股持有人并非餐飲法意義的股東，不享有餐飲法或餐飲章程所規定的股東權利，不承擔餐飲法或餐飲章程所規定的股東義務。乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。乙方不得以任何方式將其持有的餐飲干股（分紅權）用于設定抵押、質押、擔保、交換、還債等。

　　（三）乙方的職權、職責

　　由餐飲另行規定。

　　二、乙方必需在一個年度內能夠實現凈利潤及銷售業務指標達到，乙方方享有干股的分紅權，否則乙方對該干股不享有分紅權。

　　（一）乙方違反法律、法規及/或餐飲所制定頒布的規章制度，有下列情形之一，損害餐飲利益的或者構成違紀、違法或被追究行政、刑事責任的，乙方不享有本合同約定之干股（分紅權）：

　　1、未在任職范圍內行使權利，濫用職權；

　　2、未經餐飲章程規定或者股東會在知情情況下批準，同本餐飲訂立合同或者進行交易；

　　3、利用內幕信息為自己或他人謀取利益；

　　4、自營或者為他人經營與餐飲同類的業務或從事損害餐飲利益的活動；

　　5、利用職權收受賄賂或者其他非法收入或者未經股東會在知情情況下批準，接受與餐飲交易有關的傭金；

　　6、侵占餐飲財產；

　　7、挪用資金或者將餐飲資金借貸給他人。

　　8、利用職務便利為自己或他人侵占或者泄露屬于餐飲的商業機密或者未經股東會在知情情況下同意，泄漏在任職期間所獲得的涉及本餐飲機密信息；

　　9、未經股東會在知情情況下批準，以餐飲資產為自己或者其他單位或個人提供債務擔保；

　　10、利用其關聯關系損害餐飲利益。

　　（二）執行職務時的錯誤行為，致使餐飲利益受到重大損失的；

　　（三）乙方喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；

　　三、本合同所約定之干股（分紅權）以餐飲章程規定之年度決算日（每年的12月31日）為準，在協議期間內乙方不得以任何理由要求結算盈利與分紅。

　　四、協議有效期

　　本合同有效期為_______年，自_________年______月______日至_________年______月______日止。期滿雙方均無異議，可以另行訂立新的協議。

　　五、關于勞動關系的聲明

　　甲方與乙方簽署本合同僅代表雙方的合作關系，并不代表甲方與乙方建立勞動關系，雙方不具有勞動法律關系。

　　如不是乙方的原因造成該協議不能繼續履行的，甲方仍按該協議的約定給予乙方實際履行期間的分紅權。

　　六、關于免責的聲明

　　屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：

　　（一）甲、乙雙方簽訂本合同是依照協議簽訂時的國家現行政策、法律、法規制定的。如果本合同履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本合同的，甲方不負任何法律責任；

　　（二）餐飲因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本合同可不再履行；

　　（三）餐飲因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失餐飲實際控制人地位的，本合同可不再履行。

　　七、優先受讓權

　　甲方若依餐飲法及餐飲章程的規定，對外轉讓股權的，在同等條件下，甲方可優先考慮乙方的受讓要求。屆時，雙方得就轉讓標的、轉讓價格等另行訂立股權轉讓協議。

　　八、爭議的解決

　　與本合同有關的一切爭議，雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向蘇州市仲裁委員會提起仲裁申請。

　　九、附則

　　（一）本合同自雙方簽字之日起生效。

　　（二）本合同未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等效力。

　　（三）本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力。

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　_________年______月______日

　　干股分紅合同4

　　甲方：__________________________

　　身份證號碼：__________________________

　　乙方：__________________________

　　身份證號碼：__________________________

　　鑒于乙方運用其在__________方面的專業技術和管理經驗，為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益盡到極大貢獻，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份_________%的干股。

　　三、分紅的取得。在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方公司的_________職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于_________年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限

　　1、本合同期限為_________年，于_________年________月________日開始，并于_________年________月________日屆滿。

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本合同約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，本合同續期。

　　六、保密義務

　　乙方對本合同的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本合同中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　如乙方違反本合同和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的，乙方須賠償。

　　八、爭議的解決

　　如果發生與本合同或者勞動合同相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則雙方均可將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。

　　九、其他

　　1、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本合同一式________份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方：__________________________

　　乙方：__________________________

　　_________年________月________日

　　干股分紅合同5

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　鑒于甲方是一家具有良好發展前景的公司，擬通過發放干股的方式回報股東，現甲乙雙方本著平等互利的原則，達成如下協議：

　　一、干股分紅方式

　　1.1 甲方將根據公司的盈利情況，每年確定發放干股的數量和比例。

　　1.2 乙方將根據持股比例獲得相應的干股分紅，分紅比例以持股比例為準。

　　二、干股分紅時間

　　2.1 干股分紅將在公司年度財務報表審計完成后進行，具體時間由甲方通知乙方。

　　2.2 乙方將在收到通知后，提供相關資料以確認持股比例，并領取相應的干股分紅。

　　三、保密條款

　　3.1 甲乙雙方同意對本合同涉及的商業機密和公司財務信息進行保密，不得向第三方透露。

　　3.2 任何一方違反保密條款將承擔相應的法律責任。

　　四、其他約定

　　4.1 本合同自雙方簽字生效，有效期為一年，到期后可根據需要進行續簽。

　　4.2 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（公司名稱）：_______________

　　乙方（股東姓名）：_______________

　　簽訂日期：_______________

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