工作致歉信人向公司道歉信
什么是致歉信?
致歉信一般是因自己失誤或拒絕,引進對方的不快,以表示賠禮道歉,消除曲解,增進友誼和信賴的信函。
工作致歉信人向公司道歉信(精選10篇)
“人非圣賢孰能無過”,我們每個人在工作上難免會犯些錯誤,不過加以改正,表達歉意很重要,以下是小編為大家收集的工作致歉信人向公司道歉信(精選10篇),希望對大家有所幫助。
工作致歉信人向公司道歉信1
尊敬的劉領(lǐng)導:
您好!
首先我向您說聲:對不起,請您接受我誠摯的道歉。
十一假日,本不應該打擾領(lǐng)導您的休閑時光,或許是因為內(nèi)心的愧疚和對您的傷害至深的擔心,禁不住還是敲開鍵盤,為我的幼稚和沖動向您致以最誠摯的歉意。請您不要為無知之徒的言行而生氣,我會在心中虔誠的祈禱,愿領(lǐng)導永遠保持幽默、慈祥而厚重的微笑。
昨天是我做的不對 ,不應該頂撞劉導您,害你在員工面前丟失了面子。我沒有做到服從領(lǐng)導的安排,而是隨意按照自己的意愿做事。我做事沖動,魯莽,為人不成熟。但是我已經(jīng)意識到自己的錯誤了。希望劉導再給我一次機會,我一定會好好努力,認真為公司付出。
望劉領(lǐng)導原諒!
工作致歉信人向公司道歉信2
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您一直以來對我工作上的支持與鼓勵,我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發(fā)揮自己的特長,我不想輕易放棄,其二:公司的薪水足夠我的時尚消費理念,過了這個村可能就沒有這個店.其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態(tài)度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩(wěn),您不說,我們自然不知道,您就放心吧。
您一直是我們的榜樣,我會一直向您學習與請教的。
工作致歉信人向公司道歉信3
尊敬的單位領(lǐng)導:
在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟。總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對于工作上出現(xiàn)的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。正所謂 沖動就是魔鬼 ,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。 現(xiàn)在,我已經(jīng)深深地知道錯了。為此,我向領(lǐng)導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創(chuàng)收發(fā)展而努力。
工作致歉信人向公司道歉信4
尊敬的李領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您一直以來對我工作上的支持與鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作感到為榮與自豪。
關(guān)于在處理XX一事上,由于本人年輕考慮不周到,做事比較沖動魯莽,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,請您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點是為了更好地干好工作,懇請您予以諒解。
您一直是我們的榜樣,工作經(jīng)驗比我豐富,處理事情的方法比我多,并且比我們成熟果斷,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!
工作致歉信人向公司道歉信5
敬愛的領(lǐng)導,各位同事:
大家好!
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書: 我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!
我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅(qū),我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導相信我,監(jiān)督我。絕不辜負各位領(lǐng)導的期望。
特此道歉!
此致
敬禮!
姓名:
日期:年月日
工作致歉信人向公司道歉信6
尊敬的張主任:
您好,向您遞交這份道歉信,嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻,我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的抱歉與懺悔。 回顧我的錯誤,我是多么的不應該。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經(jīng)過領(lǐng)導提醒,我依然不加在意,最終導致與領(lǐng)導發(fā)生口角,言語沖撞了領(lǐng)導。
錯誤的發(fā)生,充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負責任。領(lǐng)導的批準指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。非常抱歉!
此致
敬禮
xxx
20xx年x月x日
工作致歉信人向公司道歉信7
尊敬的超市領(lǐng)導:
您好!
我懷著懊悔、自責、心痛的心情向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書”,以此來反省我的問題與錯誤。請接受我對您真誠的道歉!
我現(xiàn)在真的知道自己做錯了,由于最近一段工作期間,我在工作工作上馬虎、草率,經(jīng)常出錯,一個月內(nèi)連接收錯錢,并且收到了400元的假幣,最要的是我的對待顧客的態(tài)度不好,并且遭到了顧客投訴,讓超市的聲譽遭受影響與損壞,讓領(lǐng)導蒙受顧客的謾罵和責怪,讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點
此時此刻,面對錯誤我真的沒有臉見您,我原本想干脆辭職一走了之工作態(tài)度不好的檢討書檢討書。可是回想起自己一年前懷著熱情進入這個超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此,我愿意留下了接受批評,并且檢討錯誤,提出改正措施。如下:
第一,我就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,并且附上這篇檢討書,盡可能在最大限度爭取顧客原諒。第二,我要向超市領(lǐng)導您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,最大程度地減少工作出錯,努力地做好工作。第三,我就是要重點提高自己的思想覺悟,從錯誤中吸取教訓!
最后,我懇請領(lǐng)導念在我積極改正錯誤的態(tài)度份上,原諒我這一回,我一定改正錯誤,不辜負領(lǐng)導到栽培!
工作致歉信人向公司道歉信8
尊敬的李總:
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份道歉信,以向您表示我對頂撞領(lǐng)導的不良行為,深刻認識改正錯誤的.決心。
我非常羞愧,做為公司一員工。應該尊重領(lǐng)導,有什么事應該以尊重領(lǐng)導的態(tài)度和領(lǐng)導溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時對這件事的認識不深,總是以為自己所做的事情是正確的,上班時間不該去做一些比較愚蠢的事,利用工作時間上網(wǎng)做其他和工作無關(guān)的事,被李總發(fā)現(xiàn)后還狡辯,不承認自己的所作所為,而且沒有及時承認錯誤,還在領(lǐng)導面前狡辯,解釋。在此我非常羞愧。事后,我認真的反思,深刻自剖,為自己的行為感到深深地愧疚和不安,在此,我向李總和大家作出深刻檢討:通過這次事件,自己反省了事情原因,首先是自己責任感欠缺,身為單位職工,在崗期間自己的所作所為代表著單位形象。因為崗位工作上偶爾會有一點的空閑時間,所以有時會思想麻痹,忘記工作紀律,私自上網(wǎng)看淘寶。這說明我的工作責任感、紀律性還存在著欠缺,沒有好好地履行自己的工作職責、沒有嚴格要求自己遵守單位的工作紀律。現(xiàn)在想來,感到很懊悔。單位領(lǐng)導一再強調(diào),不得在工作時間利用工作電腦違規(guī)上網(wǎng),經(jīng)過這件事件,深刻地認識到自己所犯錯誤的嚴重性。痛定思痛,在今后的人生成長道路上,這無疑是一次重要的教訓,因此,本人在此向單位領(lǐng)導及同事們做深刻檢討及鄭重承諾:決定在今后的工作中,加強自身紀律,嚴格遵守有關(guān)規(guī)定,絕不再犯類似錯誤!
在從武漢學習回來的時候我就想著早些自己獨立完成自己的工作,也許是自己太過急躁,從而沒有掌握到好的辦法,從而導致這件事的發(fā)生。在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司規(guī)定。在此,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應該聽從領(lǐng)導安排,服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風建設(shè),領(lǐng)導是多么重視廠風和紀律。而我卻給領(lǐng)導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領(lǐng)導安排,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導對我的要求,并保證不會有類似的事情發(fā)生。望領(lǐng)導給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種敗壞廠風的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我十分感謝領(lǐng)導對我這次深刻的教育。
望領(lǐng)導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受任何處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
非常抱歉!
xxx
xx年x月x日
工作致歉信人向公司道歉信9
尊敬的領(lǐng)導:
我錯了!
20xx年xx月xx日,我與同事xxx發(fā)生了爭執(zhí),事由起因是因為我與xxx同事因為買書的事情開始吵架,到最后出手打人。對于此事,主任當天中午就讓我們回家寫檢討,我個人并不是特別情愿,當天我并沒有認識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書,但在內(nèi)心我并不認為自己錯。也是因此,導致了xx月xx日我再次和他出手打架。
其實,不管我個人對他有多大意見或不滿,我不能以這種極端的方式去解決這件事情,我在回家這幾天白天黑夜里都在思考,我覺得自己的行為是幼稚并沖動的!
這幾天我在網(wǎng)上找什么叫“團結(jié)”、“團隊組織”“一個人的個人修養(yǎng)”等文章。看了許多也明白了,做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍!人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒,用嘴傷害人,是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到,事情發(fā)生后,我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導和同事表示歉意,這件事情是我不對,并影響了同事們的工作!在這里我做出深刻的檢討!
一個人長大的過程,就是不斷獲得自由的過程,也是學會管理自己情緒的過程。我們的不自由,通常是因為來自內(nèi)心的不良情緒左右了我們。一個能控制住不良情緒的人,比一個能拿下一座城池的人強大。
藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn),所以我要學會去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢?我要學會去看待、寬容、包容我身邊的一切。學會大度、寬容、細致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。
我要積極地做好表現(xiàn),通過努力來彌補我此次的錯誤。也希望廣大的同事監(jiān)督我,通過此次檢討,我會深刻的接受教訓,努力開創(chuàng)更美好的未來。
xxx
20xx年xx月xx日
工作致歉信人向公司道歉信10
尊敬的領(lǐng)導:
首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉,向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意。
這幾天,總是在為自己的沖動行為懊惱不已。
充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。
遇事不夠冷靜,體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對于自己工作上出現(xiàn)的一些問題,不能夠正確地面對,以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。
尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。
因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
讓陳經(jīng)理失望了!請接受我對您真誠的道歉。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,如果在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作落實好、做好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。
因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
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