創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書

時間:2021-01-09 12:53:08 協(xié)議書 我要投稿

關(guān)于創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書

  在我們平凡的日常里,協(xié)議使用的頻率越來越高,簽訂協(xié)議可解決或預防不必要的糾紛。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編為大家收集的創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關(guān)于創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書

  創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書1

  甲方(創(chuàng)業(yè)導師):

  乙方(被輔導企業(yè)):

  丙方(所在科技企業(yè)孵化器):甲、乙、丙三方本著弘揚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,共同幫助創(chuàng)業(yè)成功,服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)事業(yè)的原則,經(jīng)充分協(xié)商就火炬創(chuàng)業(yè)導師行動達成如下協(xié)議:

  1:甲方義務(wù)輔導乙方,每月與乙方溝通交流不少于1次,每月累計交流時間不少于2小時。

  2:甲方主動了解乙方個人及企業(yè)發(fā)展情況,并針對其困惑和問題給予指導,乙方有義務(wù)積極主動配合。

  3:甲方有義務(wù)與乙方溝通進展狀況,提出意見和建議。

  4:甲方有義務(wù)對丙方的創(chuàng)業(yè)聯(lián)絡(luò)員或咨詢師實行培訓。

  5:甲方在自愿原則下對丙方整體經(jīng)營管理人員(尤其是決策層)進行輔導培訓。

  6:甲方對乙方有成功預期的項目,享有風險投入,并向創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)推薦的優(yōu)先權(quán)。

  7:乙方有意愿與甲方就創(chuàng)業(yè)與管理問題進行較長期深入交流和對話,而非尋求單純的實務(wù)幫助。

  8:乙方認同火炬創(chuàng)業(yè)導師計劃理念,并樂于投入時間與精力。

  9:乙方向甲方和丙方提交個人簡歷及公司介紹、個人創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及事業(yè)規(guī)劃、火炬創(chuàng)業(yè)導師行動目的簡述等申請資料。

  10:乙方需積極主動地與甲方聯(lián)絡(luò)交流,同時加強與其他導師的交流。

  11:乙方應(yīng)向甲方和丙方提交季度和年度報告,并有義務(wù)對輔導進展進行總結(jié)和提出建議。

  12:乙方應(yīng)對甲方的指導給予足夠的重視,如與甲方發(fā)生理念上的矛盾,需主動積極的與甲方溝通,并向丙方尋求幫助。

  13:丙方有義務(wù)為甲方提供日常服務(wù),信息溝通服務(wù)。

  14:丙方有義務(wù)對甲方計劃的方針、方式和運行模式提出意見和建議。

  15:丙方有義務(wù)跟蹤甲方對乙方的指導活動,并對實施效果進行評估。

  16:丙方有義務(wù)向甲方提供許可的活動幫助。

  17:乙方有權(quán)決定是否采納甲方的意見和建議,決策后果由乙方承擔:甲乙雙方未征得對方同意,不得利用對方提供的信息(包括財務(wù)信息、商業(yè)秘密、其他知識產(chǎn)權(quán)等)從事具有盈利性質(zhì)的活動。

  18:三方履行本協(xié)議,在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,首先由三方協(xié)商解決。甲方和乙方存在嚴重分歧,經(jīng)丙方協(xié)調(diào)未果時,任何一方可向?qū)熜袆用貢幪岢鼋K止協(xié)議的請求。

  18:本協(xié)議書有效期限為年月日至年月日止。

  19:本協(xié)議一式三份,自三方均簽章時生效,甲、乙、丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  創(chuàng)業(yè)導師聘任協(xié)議書2

  甲方(創(chuàng)業(yè)導師):

  乙方(被輔導創(chuàng)業(yè)團隊):

  丙方(華南農(nóng)業(yè)大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院):

  甲、乙、丙三方本著弘揚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,幫助創(chuàng)業(yè)團隊快速成長,共同服務(wù)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)事業(yè)的原則,經(jīng)充分協(xié)商,就創(chuàng)業(yè)導師輔導事宜達成如下指導協(xié)議。

  乙方聘請甲方為指導本企業(yè)的創(chuàng)業(yè)導師,本協(xié)議書有效期為兩年,時間自年月日至年月日止。

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、指導乙方,經(jīng)常性與乙方保持溝通交流,每月不少于1次,累計交流時間不少于2小時;

  2、經(jīng)常與乙方溝通企業(yè)發(fā)展和項目進展狀況,給出指導性建設(shè)方案和建議;主動了解乙方團隊及企業(yè)發(fā)展情況,并針對其困惑和問題給予指導;

  3、保守乙方的商業(yè)機密,保護乙方的知識產(chǎn)權(quán),未征得乙方同意,不得利用乙方提供的'信息(包括財務(wù)信息、商業(yè)機密、其他知識產(chǎn)權(quán)等)與第三方從事盈利性活動;

  4、對乙方有成功預期的項目,享有風險投資、合作或向創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)推薦的優(yōu)先權(quán);

  乙方的權(quán)利與義務(wù):

  1、聘請甲方為創(chuàng)業(yè)導師,自愿與甲方就創(chuàng)業(yè)與管理等問題進行深入交流和對話,而非尋求單純的實務(wù)幫助;

  2、樂于投入時間和精力,積極主動遞交有關(guān)企業(yè)情況資料與甲方聯(lián)絡(luò)交流,同時加強與其他導師的交流;

  3、向甲方和丙方提交企業(yè)團隊及公司簡介、團隊個人創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷及企業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)導師行動目的簡述等申請資料;

  4、應(yīng)向甲方和丙方提交季度和年度報告,對創(chuàng)業(yè)導師指導進展進行階段性總結(jié)并提建議;

  5、應(yīng)對甲方的指導給予足夠的重視,但有權(quán)決定是否采納甲方的意見和建議,決策結(jié)果由乙方承擔。

  丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、向雙方提供日常服務(wù),信息溝通服務(wù)和許可的活動幫助;

  2、就甲方對乙方的計劃方針、方式和運行模式提出意見和建議;

  3、督促和協(xié)助乙方落實經(jīng)乙方認可的甲方的建議;

  4、跟蹤甲方對乙方的指導活動,并對實施效果進行評估。

  1、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由三方協(xié)商解決;

  2、甲方和乙方發(fā)生理念上的矛盾,乙方需積極主動與甲方溝通交流,并向丙方尋求協(xié)調(diào);甲方與乙方存在嚴重分歧,經(jīng)丙方協(xié)調(diào)未果時,任何一方可向華南農(nóng)業(yè)大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院提出終止指導協(xié)議的請求。

  本協(xié)議一式三份,三方簽字蓋章時生效,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字):

  乙方(公章):

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