勞務退場協議書

時間：2023-02-08 09:57:07 協議書我要投稿

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勞務退場協議書（精選10篇）

　　現如今，人們運用到協議書的場合不斷增多，協議書具有法律效力，確立某種法律關系。那么你真正懂得怎么寫好協議書嗎？以下是小編幫大家整理的勞務退場協議書（精選10篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

勞務退場協議書（精選10篇）

　　勞務退場協議書篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、法規，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，結合本工程的具體情況，甲、乙雙方經認真、友好協商達成以下補充協議：

　　一、退場說明

　　因乙方施工的工程安康市余灣移民安臵社區項目、約建筑面積，自合同簽訂至今施工一直不順，各種非正常問題時常出現，導致我公司項目施工人員、管理人員、資金都遇到了很大的影響，就因此項目情況乙方不再承擔其項目施工任務，乙方提出退場申請，經甲方研究并雙方友好協商，甲方同意乙方退場，并通知乙方在__年__月__日前辦理退場相關手續。乙方在項目部承擔的全部合同工程施工中產生的.所有經濟遺留問題均在“退場協議”中體現，乙方承諾當甲方同意“后”已無其他任何的經濟遺留問題。

　　二、履約保證金和農民工工資保證金

　　履約保證金和農民工工資保證金返還按照“甲方與地方政府在安康市漢濱區人民法院開庭審理裁定后執行”，五個工作日返還清履約金農民工工資保證金。

　　三、辦理“清”全部手續，甲乙雙方簽訂的工程合同號自行解除

　　乙方在本項目的所有債權債務自行承擔解決。

　　四、若辦理完“退場協議”以后雙方發生爭議

　　乙方在甲方總部所在地的仲裁機構申請仲裁或在甲方總部所在地的人民法院提起訴訟。

　　五、本退場協議一式三份，甲方執兩份，乙方執一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　勞務退場協議書篇2

　　甲方（承租方）：

　　乙方（出租方）：

　　根據前方工程施工情況，現已不需使用設備，甲方于__年__月__日通知乙方設備退場，乙方接到甲方通知并同意甲方退場要求。現甲乙雙方就租賃設備的退租達成以下協議：

　　一、甲乙雙方于__年__月__日簽訂的合同自__年__月__日生效，至__年__月__日終止，設備退場，合同自行失效，租期為，此后設備出現的任何問題與甲方無關；

　　二、甲方通知乙方退場后，將租賃設備相關手續等，經雙方確認后移交經營部做結算。

　　三、截止到__年__月__日，甲乙雙方簽訂的'設備租賃合同已全部執行完畢，雙方不存在任何經濟糾紛等遺留問題，甲乙雙方對此不存在任何異議。

　　甲方簽字（蓋章）：

　　乙方簽字（蓋章）：

　　勞務退場協議書篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　因乙方施工隊組織不力，對工程管理無成熟經驗、資金不足。乙方自愿提出工程退場，甲方同意乙方的.要求，就此甲乙雙方達成如下退場協議：

　　一、工程項目

　　1、工程名稱：

　　2、工程地點：

　　二、相關事項

　　1、退場時間__年__月__日。

　　2、結算金額根據相關法律、法規、合同、現行市場價格給予結算。

　　3、此協議簽訂后工地若出現任何前期問題造成的停工等一切損失由乙方承擔，甲方有權在一期工程款中扣除。

　　三、甲乙雙方于簽訂的工程協議自動終止。

　　四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，雙方簽字后即辦理現場移交手續并立即生效。

　　甲方：（簽字）

　　乙方：（簽字）

　　勞務退場協議書篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　因業務工作需要，乙方為甲方的臨時員工代發工資，經甲乙雙方友好協商，達成如下協議：

　　一、乙方每月為甲方的臨時員工代發工資，并代扣、代繳個人所得稅，其勞動關系仍屬甲方所有。在此期間，甲方與臨時員工所發生的勞資糾紛及工傷事故等有關責任由甲方負責。

　　二、甲方在發放工資前必須為新入職的臨時員工提供正確的存折帳號或銀行卡帳號給乙方。

　　三、甲方每月定期將編制好的工資發放表以電子郵件或傳真的形式交乙方審核，乙方審核無誤后，提交相應金額的發票給甲方。甲方收到發票后于工資發放前的.五個工作日內將款項（含勞務費、員工工資等）匯至乙方帳戶上，以到帳日為準。如期未至的，甲方員工的發薪日將順期推延。

　　四、代發工資形式：銀行倒盤（不需付手續費）。

　　五、協議期限：從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

　　六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字蓋章之日起即時生效，均具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：_______

　　乙方(蓋章)：_______

　　勞務退場協議書篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款：

　　第一條聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限自__年__月__日起，至__年__月__日為止。

　　第二條工作崗位、內容、時間

　　1、甲方聘用乙方從事工作。

　　2、乙方承擔的具體工作內容為：

　　3、乙方的工作時間為：

　　第三條工作規范

　　乙方在工作期間應做到：

　　（1）乙方按照甲方的要求，盡職盡責做好工作；

　　（2）乙方應嚴格遵守國家各項法律規定，遵守甲方的工作規范和各項規章制度；

　　（3）愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的管理。

　　第四條報酬及相關待遇

　　1、乙方正常工作的勞務報酬按發放，每向其發放報酬元人民幣（大寫：）

　　2、乙方在病假、事假、節假日等期間的勞務報酬按照以下方式確定：

　　3、乙方同意甲方可以直接自其勞務報酬中扣除如下款項：

　　（1）乙方依法應當繳納的個人所得稅；

　　（2）乙方違反甲方規章制度所受到的罰款；

　　（3）乙方應向甲方支付的違約金、培訓費及給甲方造成損失的賠償金；

　　（4）甲方墊付的、應當由乙方承擔的.費用。

　　4、除上述勞務報酬外，甲方向乙方提供如下待遇：除了上述勞務報酬及待遇外，乙方不得再向甲方主張其他任何待遇。

　　第五條協議的變更、終止與解除

　　1、甲、乙雙方協商一致可以變更或解除本協議。

　　2、本協議到期自動終止。乙方的聘用期滿，任何一方擬續聘的，應在聘用期滿前日書面通知對方。

　　3、有如下情形之一的，甲方可以解除本協議，且無需承擔任何違約或賠償責任：

　　（1）乙方被證明不符合工作要求、不能勝任工作的；

　　（2）乙方因身體原因不能正常工作或者患有不易在崗的疾病的；

　　（3）乙方有不履行職責、濫用職權、超越職權的行為的；

　　（4）乙方有違反勞動紀律或甲方規章制度行為的；

　　（5）乙方給甲方造成經濟損失或給甲方名譽、利益造成負面影響的；

　　（6）因甲方組織結構、人員編制、經營內容調整等客觀原因，乙方的崗位被撤銷、合并、削減的；

　　（7）乙方被依法拘留、勞動教養或被追究刑事責任的。

　　第六條違約及賠償責任

　　1、乙方聘用期未滿即辭職的，應當向甲方支付違約金人民幣元人民幣（大寫：）。

　　2、乙方離職未按照本協議及甲方離職制度的規定辦理工作交接及離職手續的，應當向甲方支付違約金元人民幣（大寫：）。

　　3、甲方違反本協議的約定，給乙方造成損失的，應當予以賠償。

　　第七條爭議解決方式

　　因履行本合同所發生的或與本合同有關的一切爭議、糾紛，雙方應協商解決。協商不成的，雙方可依法直接向有管轄權的人民法院起訴。

　　第八條其他

　　本合同一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。

　　甲方蓋章：

　　乙方簽名：

　　勞務退場協議書篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根據國家法律法規和武漢市的相關規定，遵循平等自愿和協商一致的原則，訂立本協議，約定如下條款，以資共同遵守。

　　一、勞務期限

　　1.1乙方勞務期限為年，自__年__月__日至__年__月__日止。

　　1.2本協議期滿，則合同效力終止，甲乙雙方之間勞務關系即解除。

　　1.3經甲乙雙方協商一致，可以續簽本勞務協議。

　　二、勞務內容及時間

　　2.1乙方為甲方提供的勞務工作。甲方已告知乙方該勞務內容無職業病危害，甲方為乙方提供必要的勞務保護條件和用品。

　　2.2鑒于乙方所提供勞務的特點，甲方決定乙方實行工作時間制度。

　　三、勞務報酬

　　3.1乙方同意，每月的勞務報酬為元人民幣。甲方于次月日以法定貨幣形式通過方式支付給乙方。其中屬于法律規定的`應由乙方承擔的個人所得稅，由甲方從乙方的報酬中代扣代繳。

　　3.2乙方同意，鑒于乙方的人員性質為勞務關系，甲方不為乙方繳納法定的社會保險費用。

　　3.3乙方同意，非因工負傷或因病發生的費用由乙方按其原來的醫療保險途徑享受，甲方不承擔任何報銷費用的責任。

　　四、勞務紀律

　　4.1甲方對乙方的勞務工作具有監督權，乙方應服從甲方對其工作的要求，完全的履行勞務責任，自覺的遵守勞務紀律。如乙方的勞務成果不能滿足甲方的需要的，甲方可按規定給予乙方處罰直至解除本協議。

　　4.2乙方在為甲方提供勞務期間，負有保守甲方商業秘密的義務，如有違反，甲方有權追索乙方的經濟賠償責任。乙方的保密義務不因本協議終止而免除。

　　五、協議的解除

　　5.1在本協議期內，甲乙雙方均可依法解除本協議，但應提前3天以書面形式告知對方。

　　5.2在本協議期內，乙方有下列情形之一時，甲方可隨時解除本協議：

　　5.2.1乙方連續請病假日（含）或累計請病假日（含）以上的；

　　5.2.2乙方連續請事假日（含）或累計請事假日（含）以上的；

　　5.2.3乙方連續無故缺勤日（含）或累計無故缺勤日（含）以上的；

　　5.2.4乙方有違反甲方勞務要求或勞務紀律的行為的。

　　5.3本協議解除的，甲方無需向乙方支付任何賠償。

　　5.4本協議解除的，乙方應依甲方要求辦理相應的交接手續，歸還甲方物品，雙方結清財務款項。

　　六、違約責任

　　6.1一方因違反本協議約定，造成對方損失的，違約方應向守約方承擔損害賠償責任，同時應支付違約金。

　　七、附則

　　7.1甲乙雙方因本協議發生爭議時，應協商解決；協商不成的，應向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　7.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。（以下無正文。）

　　甲方：

　　乙方：

　　勞務退場協議書篇7

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞動協議，共同遵守本協議所列條款。

　　第一條本協議于_______年____月____日生效，至_______年____月____日止。

　　第二條乙方提供勞務的方式為：承包生產機制砂碎石。

　　第三條乙方承包的內容要求為：

　　1、生產設備零配件的更換（更換配件的材料費用由甲方負責），保養維護、檢修及電器設備的維護。

　　2、生產車間范圍的撤漏砂石的清理。特別是輸送皮帶處的撤漏砂、石料要天天清理。

　　3、上下班時間：早上7:00至晚19:00。

　　第四條甲方為乙方繳納辦理一年工傷意外險。如發生意外工傷由甲方負責。

　　第五條甲方向乙方支付勞務費每月要求保底生產8000方，每月方按5.5元計算工資，按勞計酬。如果因甲方造成乙方無法達到月產8000方的工資，甲方應按8000方工資發放。如乙方生產達到10000方以上，甲方另加0.5工資給乙方。如甲方需要將1.3石子全部制成砂，甲方應另加工資給乙方。甲方鏟車2臺，鏟車工資由甲方支付，鏟車加班工資由乙方支付。工資結算按每月的10日一次性結清，不得拖欠。甲方支付乙方勞務報酬的標準方式、銀行轉帳、乙方提供的銀行信息為：

　　1、戶名帳號

　　2、戶名帳號

　　3、戶名帳號

　　4、戶名帳號

　　5、戶名帳號

　　第六條其他事項：乙方在生產區協助好廠區的所有材料的看管，非生產人員不得進入，同時生產出的'砂、石未經甲方同意絕不允許任何人運出廠區，做好生產區的監管工作。

　　第七條安全生產責任乙方在生產過程中注意生產安全，佩戴安全帽，做好安全措施，保證做到安全生產第一的原則，在上班前先檢查所有的設備是否正常運行后再開始生產。

　　第八條違約責任：甲乙雙方應共同遵守所簽訂的合同條款，如果有一方違約，違約方應該承擔違約金以工資雙倍賠償給守約方。

　　第九條發生下列情形之一本協議終止。

　　1、本協議期滿。

　　2、雙方就解除本協議協商一致

　　3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務。

　　4、由于不可抗拒因素致使合同終止。

　　第十條甲方支付給乙方每月代班費2000元、燒飯費1000元、

　　第十條本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作甲方移交完畢。

　　本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方（公章）

　　乙方（簽字）

　　勞務退場協議書篇8

　　單位（甲方）：

　　勞動者（乙方）：

　　依據《勞動法》、《合同法》等相關法律法規的規定，甲、乙雙方就解除勞務關系達成如下協議：

　　1、甲、乙雙方依據《勞動法》、《合同法》等法律法規，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞務協議（退休返聘協議）關系。

　　2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作，任職崗位為：_______，并于_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。

　　3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續，歸還甲方所有或提供使用的工作物品并共同書面確認。

　　4、本協議為對解除雙方勞務關系的最終處理，解除關系后，乙方不得再以任何理由為由追究甲方的.任何法律責任，或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的，乙方應向甲方支付甲方所承擔損失金額的三倍違約金。

　　5、乙方離開甲方的公司后，乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經濟損失。

　　6、本協議一式兩份，雙方各執一份，簽字后生效，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：(勞務公司)

　　勞務退場協議書篇9

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方本著平等互利的原則，就乙方向甲方提供勞務代理服務訂立合同條款如下：

　　一、勞務人員的提供及來源

　　1、根據甲方需要，乙方原則上

　　個工作日內為甲方提供從各地招聘的合適的勞務人員;

　　2、原世紀通公司為甲方服務的勞務人員納入乙方管理。

　　二、勞務人員的勞動關系

　　1、乙方應根據國家法紀法規要求合法向甲方提供身體健康的勞務人員。甲方與乙方僅發生勞務輸入與勞務費結算的關系，甲方與勞務人員沒有勞動關系;

　　2、勞務人員的勞動關系與乙方建立，乙方因勞務人員的招聘或管理不當造成的勞動糾紛或法律責任由乙方自行負責。

　　三、勞務人員的教育培訓

　　1、乙方向甲方提供的勞務人員上崗之前，乙方應對他們進行正規的教育培訓，包括勞動關系、工資福利、周邊環境、交通住宿等。

　　2、勞務人員上崗之前甲方要安排規范的崗前教育培訓，包括公司介紹、產品知識、品質觀念、規章制度、安全生產等。

　　四、雙方的管理責任

　　1、甲方的責任

　　甲方對勞務人員的管理責任主要在工作時間。工作時間的勞務人員必須嚴格遵守甲方的規章制度，非工作時間甲方安排的教育培訓、加班安排等，勞務人員應主動配合參加;

　　甲方因業務變化造成勞務人員需求減少時，應提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務人員的半個月的基本工資，支付方式同第五條;

　　甲方發現乙方提供的勞務人員有健康問題(因身體原因經常請假或不能堅持正常加班)或品質問題(嚴重違紀、吵架打架、偷竊等)時，甲方可隨時將勞務人員退回乙方。

　　2、乙方的`責任

　　乙方對勞務人員的管理責任主要在非工作時間。包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、務工證件的辦理、患病醫治協助及個人或團隊糾紛的處理等。乙方給勞務人員安排的宿舍應盡可能離甲方的工作場地近，并能滿足勞務人員休息和生活的基本需求;

　　乙方對新提供的勞務人員要進行常規體檢，保證勞務人員沒有傳染性疾病和慢性疾病。如果因用人不當造成嚴重后果，乙方應承擔相應的經濟賠償責任和法律責任;

　　勞務人員離職前乙方必須提前十天通知甲方，否則乙方將賠償甲方該勞務人員半個月的基本工資(可以從未發放勞務人員的工資中扣罰，不足部分從甲方準備支付給乙方的其它管理費上扣除)。

　　五、費用及結算

　　1、甲方支付給乙方的費用

　　勞務人員的勞務費用：基本工資(根據個人能力和服務年限不等，最低不低于元)、福利補貼(每人每月元)和加班工資; 乙方的代理費用：每人每月__元，(不足一個月時按該實際天數核算)主要用于勞務人員的招聘解聘、住宿管理及其它相關費用等。

　　2、結算時間及結算方式

　　雙方每月日以后的二個工作日以內完成勞務費用的結算。乙方在15日以后的第二個工作日將勞務人員的工資按甲方提供的明細如數打進勞務人員的工資卡中。

　　甲方每月日以后的第一個工作日將勞務費用的核算明細發郵件給乙方，乙方接到甲方確認的數據后，為甲方開具合法發票給甲方。甲方接到乙方的勞務發票后，將勞務費電匯到乙方設在工商銀行淳安支行的特定賬號：_____(或支票?)。

　　六、違約責任

　　1、甲方承諾按照本合同條款支付乙方勞務費及其它相關費用，若有違背應承擔每日萬分之五滯納金的罰款。

　　2、乙方在收到勞務費后如果沒有在規定的時間內如數發放到勞務人員手中時，所涉及的經濟賠償和相關法律責任一律由乙方自行承擔。

　　七、合同有效期及其它

　　1、本合同有效日期自__年__月__日起，__年__月__日止。本合同無論是否續約，雙方均需提前天書面告知對方;

　　2、如甲方需要提前結束該合同時，必須在天前書面通知乙方，否則要對乙方進行一定的經濟賠償，賠償方式和金額同第四款第1項;

　　3、如乙方需要提前終止該合同時，必須在天前書面通知對方，否則要對甲方進行一定的賠償，賠償方式和金額同第四款第1項;

　　4、因不可抗力因素(非人力控制的自然災害)造成本合同無法履行時，本合同自然終止，雙方互不追究責任;

　　5、本合同一式三份，甲、乙雙方及銀行各執一份;

　　6、本合同未盡事宜，雙方協商后簽訂補充協議。

　　甲方：

　　乙方：

　　勞務退場協議書篇10

　　甲方:

　　乙方:

　　鑒于甲方工作需要，聘請乙方從事________________推廣勞務工作，根據《中華人民共和國民法典》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，以資共同遵守。風險提示：工作崗位及工作時間

　　雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工（因為工種不同工資差別很大）；

　　工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有一天的休息日；按國際慣例，在節假日，雇員應享受所在國家規定的節假日，如所在國國慶、春節等。

　　建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發生糾紛。

　　第一條、本協議期限為____月。本協議于________年____月____日生效。

　　第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為：

　　（一）甲乙雙方同意：乙方在____________游戲線上線下發展用戶。

　　（二）乙方承諾在推廣期，配合甲方進行宣傳，具體推廣資源由乙方安排執行。后期推廣資源乙方可自行調配安排，如乙方開展線上或者線下活動，甲方將予以一定配合，配合內容包括但不限于物料提供，賽事組織，官方新聞發布，G配合等。

　　（三）甲方將向乙方平臺提供推廣所需的相關接入工作。

　　第三條、乙方認為，根據己方目前的健康狀況，能依據本協議

　　第二條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。風險提示：勞務費用

　　勞務合同雇員提供勞務服務，雇主主需要依據協議支付勞務報酬，這里要區別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等；勞務關系中的自然人，一般只獲得勞務費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務，是否繳納可以雙方協商約定。

　　另外，如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用，并據此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。

　　第四條、甲方支付乙方勞務費的標準、方式、時間：

　　（一）勞務費______________________________元整（_________元）月；

　　（二）勞務費用的支付方式：每月____號，甲方轉賬到乙方銀行賬號（開戶行：_______________________；賬號：______________________________。）

　　（三）乙方依法應繳納的個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第五條、工作紀律和規章制度

　　（一）乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的領導、管理和指揮，按時完成工作任務，并保守甲方商業秘密。

　　（二）乙方違反工作紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的紀律處分、經濟處罰等，直至解除本協議。

　　（三）有下列情形之一，甲方依法或按公司規定解除乙方勞務協議的，乙方應當按照勞務協議的約定向甲方支付賠償金：

　　1、乙方嚴重違反用人單位的規章制度的.；

　　2、乙方嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　3、乙方被依法追究刑事責任的。

　　第六條、雙方義務責任風險提示：雇主義務

　　勞務關系主要由民法、經濟法調整，雙方當事人在不違背法律規定情況下自由協商，任意性很強，雇主可以與雇員協商約定相關義務；

　　但是，雇主必須按所在國有關規定提供符合安全生產的場所和必須發放勞動保護費用或物品，如安全帽、手套、濾光墨鏡等；在所在國工作期間，如果發生疾病或工傷，雇主都應提供必要的醫療和購買必要的藥物。

　　另外，建議雇主應給雇員購買人生意外保險，使勞務人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負擔。

　　（一）甲方：

　　1、甲方應當依據協議約定按時支付乙方勞務費用；

　　2、甲方按國家____省、市有關勞動保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的，應當定期進行健康檢查。

　　3、甲方按國家____省、市有關規定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

　　4、雙方都有權簽署本協議并已經獲得履行本協議所需要的全部許可和授權；乙方保證采用正規推廣方式推廣甲方的網絡游戲__________，如果甲方發現乙方存在有惡意修改充值金額行為，視為乙方違約，甲方有權拒付乙方推廣費用及單方面終止本協議。

　　（二）乙方：

　　1、乙方應嚴格遵守與甲方簽訂的各項協議及制度，甲方有權對乙方違法亂紀和違反勞務相關規定的行為進行處罰，對于產生的經濟損失或處罰金由乙方勞務報酬中進行扣除。

　　2、乙方應接受甲方的對乙方勞務成果的考核，考核不達標者，在支付勞動費時將扣減相應的勞務費。

　　3、乙方在簽訂本協議前，應與甲方簽訂《保密承諾書》，保守甲方和服務單位的商業秘密。

　　4、乙方嚴重失職，營私舞弊，蓄意損壞商品，串通詐騙或泄露商業秘密，對甲方、服務單位所在零售網點的利益造成重大損害的，甲方保留追究乙方經濟和法律責任的權利。

　　第七條、保密義務

　　（一）乙方負有保守甲方商業秘密的義務。如因商業泄密造成對甲方損害的，甲方有權追究其法律責任，并要求乙方予以經濟賠償。

　　（二）保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息，包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等，無論是口頭、書面的或是電子文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方協議期內及協議終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益；違反本規定乙方需須賠償甲方一切經濟損失，并承擔賠償。

　　第八條、發生下列情形之一，本協議終止：

　　（一）本協議期滿的；

　　（二）雙方就解除本協議協商一致的；

　　（三）乙方由于健康原因不能履行本協議義務的；

　　（四）因乙方個人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。

　　第九條、甲、乙雙方若需解除或終止本協議，需提前______天通知另一方即可。

　　第十條、本協議終止、解除后，乙方應在______天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第十一條、違約責任甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業工會，根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關規定，承擔違約責任。

　　第十二條、糾紛解決方式因履行本協議發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

　　第十三條、附則

　　（一）勞務協議一式_____份，甲方執_____份，乙方執_____份，具有同等法律效力。

　　（二）本協議自雙方簽署之日起生效。