拓展訓練心得體會

時間:2023-07-28 08:51:09 心得體會 我要投稿

拓展訓練心得體會

  心中有不少心得體會時,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣我們可以養成良好的總結方法。到底應如何寫心得體會呢?下面是小編為大家收集的拓展訓練心得體會,希望對大家有所幫助。

拓展訓練心得體會

  拓展訓練心得體會 篇1

  我很感謝能通過廣州中博教育咨詢有限公司的拓展訓練活動有這樣一次深刻的體驗和有意義的經歷。我也為我能處于這樣一個有默契的團隊而感到榮幸,我相信,在我們這個大家庭中,不論我們接下來會面臨怎樣的困難,我們都能夠手牽著手共同去克服,因為我堅信:團結就是力量!

  在忙碌了一天后,終于可以躺在床上好好享受這難得的閑暇時光。

  上周,注定是一個艱難但著實充滿意義的兩天。它帶給我的不僅是生理上的挑戰,也給我帶來了一筆精神上的財富。 在這次廣州中博教育咨詢有限公司安排的拓展培訓中,安排的拓展訓練注重團隊項目,它的最大特點就是群策群力。在本次拓展訓練的過程中,每個隊的隊員之間最應該注意的是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好;個體對團隊的關注應該遠遠超過了其自身!

  在這個過程中,我深刻的理解到了什么叫“團隊”。回顧拓展訓練的全過程,歷歷在目,在困難和挑戰面前,大家都能凝心聚力,充分體現了挑戰自我,熔煉團隊的精神。 沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,這次的所有訓練項目就無法完成。如果一個團隊的組成人員各行其是、我行我素、自私自利、違法亂紀,勢必一盤散沙,工作就是難出成就,相反,當這個團隊面臨艱巨任務或遇到困難時能堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能完成別人認為無法完成的任務,就能順利地到達勝利的彼岸。 這次拓展訓練的全程中,所有的隊員都為團隊完成拓展訓練科目發揮了重要作用。正是由于大家嚴格要求自己,注重了細節,一絲不茍、自動自發、拒絕借口,才順利地完成了任務。

  這次廣州中博教育咨詢有限公司的拓展訓練活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展訓練項目的精心設計和拓展培訓師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。

  通過廣州中博教育咨詢有限公司的這種拓展訓練項目也使各個小組的`成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展訓練項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡。

  拓展訓練心得體會 篇2

  雖然兩天的活動結束了,但是我的心還是久久的留到了活動期間,第一次去嘗試拓展活動內心有很多的期待和向往。我們上的第一課是“背摔”當我走到1。5米的高臺時,當我問我的伙伴準備好了嗎?他們的回答堅定而又洪亮,我帶著他們給予我的力量和信任勇敢的摔了下去,當我的背接觸到他們的手臂時我深深地感受到了同事之間就應該有這樣的信任,只有互相信任才能將團隊每個成員的能力發揮到極致,才能達到最完美的效果。摔下去的是信任,托住的是責任!

  接下來我們又做了極速60秒,穿越電網,這個讓我們又體會到了團隊合作能力的重要性。總接下來就是做事要先做計劃,再展開行動。遇到問題要換位思考,不要為表面現象所困擾,充分了解它的本質,通過組織協調到達目標,通過團隊的交流溝通,才能建立多贏的局面。

  第二天早上我們進行了15公里的晨跑,說實話對于我們這種不經常鍛煉的人來說是非常困難的,但是我有非常給力的隊友,我們一對一加油鼓氣,最終我們全員順利回歸。在這段路程當中感觸很多。不拋棄,不放棄讓我們沒有一人脫離群體。當人在遇到瓶頸時要堅持下去就會勝利!翻越畢業墻是我們最后的一個項目,在規定的時間內,不能說話,不能借用任何道具,只能用我們的身體爬過4。2米的墻。只要有一個人犯規我們就要全體重新翻越。在巨大的壓力面前,我們一次又一次的失敗但是我們沒有一個人說要放棄,淚水和汗水點燃了我們動力,看著伙伴們背上的鞋子印我們的.淚水化作了動力我們最終取得了全員的勝利。回去的路上我們的眼睛都被蒙住了,我們不知道前面是什么樣的道路但是對隊友的信任讓我們義無反顧的跟著走,我們彼此緊緊的抓住對方的手,堅決不放手。

  這個項目體驗總結了很多:

  1、一個英明的領導很重要,有一個共同的目標,以及為了實現目標而指定的計劃。

  2、合理分工,相互配合共同努力才會取得成功。

  3、團隊的溝通很重要。

  4、紀律的約束,約束了自己,保護的是大多數人和團隊的利益。

  5、團隊信任,信任朋友和同事其實就是給自己機會,因為協作和團結才會產生強大的凝聚力,創造更大的成功。

  拓展訓練心得體會 篇3

  團結才能走得更遠。在這次的拓展訓里,印象最深刻的就是有軌電車這個項目了,同事們一起站在兩塊板子上,一起動作,才能夠往前面走,如果有同事沒有動,或者動作慢了,那么板子就不會動了,我們喊著口號,一步一步的往前走,剛開始做這個項目的時候,我們是沒有任何經驗,同時也不怎么團結的,還抱怨有些同事怎么反應那么遲鈍,但是看到其他的同事可以做得很好的時候,我們也是很不服氣的,慢慢的我們開始找到了感覺,先練口號,先學習抬腿,漸漸的我們也可以前進了,雖然速度不是很快,但是經過幾次的訓練,終于可以很好的走下去了,而團結則是我們可以走下去的原因,像工作中也是一樣,只有同事之間團結在一起,配合好,才能做好工作。

  信任才能不怕跌倒。背摔以前是在電視上看過的,真的要自己去做,其實還是很害怕的,雖然教官也講解了很多,同事們也做好了準備,但是當我站在那兒,怎么也不敢往后面躺下去,真的很害怕摔到了地上。在同事的一次次的鼓勵下,我還是沒有鼓起勇氣,只好先到下面去當那個接同事的一員,在接同事的過程中,同事那信任的動作,那不怕摔倒的`精神讓我感動,也讓我明白,同事們都在下面給你撐腰,不會摔倒的,于是到了最后,我也站了上去,終于勇敢的摔了下去,摔下的那一刻,我感到害怕,但是當我感到同事們的雙手把我撐住的時候,我的心是安穩的,我的相信,我對同事的信任,讓我不再害怕,因為他們在下面給我依靠,以后的工作中,遇到什么困難,也無需害怕,因為有同事們幫你撐腰,大家一起努力,沒有過不去的坎,沒有完不成的任務。

  除了這兩個項目,我們還有很多項目,這些項目不單單是鍛煉了我們的身體,讓我們這些新人都認識了,結下了友誼,同時也是讓我們更加的團結,更加的互幫互助,在今后的工作之中,我相信這些東西,會幫助到我們做好工作,因為有同事,我們一起加油努力!

  拓展訓練心得體會 篇4

  5月31日,風和日麗。經過人力資源部半個多月以來的策劃和組織,公司20多名員工一早就開赴廣州笑翻天拓展樂園,進行為期一天的拓展訓練。此次活動得到了公司領導的重視和支持,部分領導如財務總監涂鳳翔、行政人事總監陳鄧宏等全程參加了第一期培訓。

  這不是一次普通的郊游或者娛樂活動,而是活潑生動而又非常具有教育和紀念意義的體驗式培訓。有研究表明:人類對聽到的大約可以記住10% ,對看到的大約可以記住25% ,對親自經歷過的大約可以記住80%。一天的訓練,使平時耳熟能詳的“團隊精神”變得內容豐富、寓意深刻,訓練帶來了心靈的沖擊,引發內心的思考。以下我把自己的心得和感受與所有的同仁們進行分享。 在第一環節——“團隊破冰”中有這樣一個游戲:

  20個人站成一排,雙手交疊放在身前。在不允許說話、沒有手勢,甚至不能用口型、眼神的情況下,按每個人的生日從小到大正確排列成一行。

  一開始,大家都流露出迷茫、疑惑的神情,不知所措。期間,有個別員工開始偷偷私下交流。而一旦違反游戲規則,全隊要受罰。每當有1人說話,全隊必須做5個深蹲。

  在“嚴峻的形勢”面前,大家開始想辦法,于是有的搖頭示意、有的用腳在地下劃拉、有的用下蹲的次數來表示,方法雖然很多,但很不統一,亂成一團。于是楊升超自發站了出來,在隊前示范著下蹲的方法。經過全隊的努力,我們終于準確地排列完成。

  體會與分享

  1.每項工作都有它的規范和流程,正如每項游戲都有它的規則。在進入工作狀態之前,必須去了解、熟悉規范,這是做好工作的基礎。

  2.工作中,我們可能會以自我意識為中心,甚至想超越規則而自行其事。然而,個人的魯莽和造次,都有可能會給整個團隊的業績帶來損失。因此,時刻要記住,我是團隊的一員,我的任何舉動,都會給公司帶來正面或者負面的影響。

  3.每個人都知道自己的生日,卻不知道別人的生日。于是,溝通成為一種必需。面對一項任務,大家會產生各自的想法,但是如果各行其事、缺乏溝通,行動中不僅得不到理解和支持,更容易出現混亂和矛盾,甚至產生分歧和沖突,從而導致內耗和爭斗。

  4.當楊升超站在隊前,示范下蹲動作的時候,他已經成為這個游戲的領導者。團隊需要有一個領導,而領導者需要了解團隊的目標、目前所掌握的資源,找到合適的方法。同時,他必須站在隊前,讓所有人都知道他的方法,說明領導者必須對團隊思想、行動進行統一,指明方向和方法,并且進行強有力的執行。

  5.也許下蹲的方法不是最好的',甚至是笨辦法。但是在沒有更好的方法提出來或者被大家接受前,原來的“笨辦法”就是最好的方法!我們能做的,就是保留各自的意見,無條件地服從并且不折不扣地執行。任何阻撓、非議、一意孤行都會導致組織的管理系統和員工行動的紊亂。

  6.鼓勵團隊中進行知識、技能或者經驗的分享,如果對工作方法、理念或者管理制度有好的、建設性的建議,可以及時提出來,供同事和領導參考,在爭取獲得組織層面的認可和采納后,才能真正推動組織的創新和改進。

  拓展訓練心得體會 篇5

  為使新員工正確理解公司的經營理念,盡快融入公司的企業文化,增進新員工的相互之間的了解溝通,增強團隊意識,使其盡快適應新的生活環境、走上新的工作崗位,公司近日組織x年新入司員工云齊拓展基地進行了以“團隊建設”為主題的拓展訓練。

  今天的拓展訓練,我相信我一輩子都不會忘記,我將永遠銘記在心,感謝我們的隊友,是你們的默默支持,讓我堅持到了最后,是你們對我的包容,讓我無比的感動,是你們對我的信任,讓我感覺到集體的力量是那么的團結,讓我感覺到這個集體是那么的溫暖,是你們帶給我快樂,自信,開心……

  我覺得下面這個節目是最激動人心也是最刺激的啦,由教官把所有的人的眼睛蒙住,然后大家手拉著手來感受看不見眼前世界的時間,我們一直緊緊地握著對方的手,是你們讓我感受到了你們一直沒有放棄我,謝謝你們。我們感受到了爬草地,過高空等有點高危的動作,大家都很信任地把自己交給身邊的戰友,不時地傳來驚嚇聲,但是我們還是光榮地完成了任務,被教官帶回到室內的時候,我們還不能摘開眼罩,我們聆聽了教官給我們念的一段文字,很長,在韓紅的《天亮了》的背景音樂下,我想起了家里的母親,想起了小時候的玩伴,想起了小時候的同桌,想起了以前自己坐的位置,想起了初中的美好時光,想起了幫助過我的每一個朋友,但是我卻沒有好好去感謝他們,想起了今天大家走過的.點點滴滴,想起了我愛的人和愛我的每一個人,想起了已故的外婆。

  教官還給我們讀了一個故事,關于一個小女孩跟母親與面館老板的故事,故事在沉重的氣氛中展開,到一半時,室內已經出現了抽泣聲,有男生的聲音,也有女生的聲音,這段故事確實很感人,我第一次聽的時候也哭了,但是這次我強忍著沒有哭,我知道自己要比別人堅強,我知道有些東西不是用眼淚就可以解決的,我知道男人就要對自己狠一點,不能單單想到眼前的利益,寧可先吃眼前虧也要把目光放得長遠點。我知道自己是有很多話要說,在最后的祝福環節,我還是一如既往地選擇了沉默,并不是我不想說,只是我覺得我沒有必要說出口,但是我相信對母親的愛意的表達并不比別人的少,我會默默地做,而且要做到最好。

  拓展訓練心得體會 篇6

  通過這次戶外拓展訓練活動讓我深深地體會到了團隊協作的重要性,同時也讓我認識到了平時在工作中的不足,可以說這是一次非常難得的經歷。拓展教練通過一些團建拓展項目使我們的`團隊能夠發現問題,從而解決問題,不斷改進,即使在工作中出現錯誤,我們也要勇敢承擔和解決。

  所謂團隊就是:

  1、有共同的目標;

  2、相互協作;

  3、有核心領導;

  4、有規則制度。

  在工作中做到聽從指揮不抱怨,不要不懂裝懂。老話說得好“一人拾柴火不旺,眾人拾柴火焰高”。一個人只有把自己和集體事業融合在一起,有一顆上進的心才能充分發揮自己的智慧和力量。

  公司領導煞費苦心的提供這次團隊拓展訓練,讓我們在拓展訓練中感悟集體的力量和自己的不足。我們要把拓展培訓中的精神帶到工作中,像一個士兵一樣做到服從、守紀、不拖沓,勇往直前完成領導交給我們的任務。

  生活中我們遇到各種各樣的難題,就像前段時間公司組織觀看的電影《攀登者》一樣,我們要勇敢面對困難、堅持、堅強、勇敢不屈,共同協作,相互支持去完成任務。在工作中,我的性格比較急躁、不認真、不細致,導致很多事情沒有做到完美。今后我一定要認真做好每一件事,爭取做到和同事間友好相處,不做一個為了上班而上班的人,要每天充滿熱情、激情的去工作,為公司的不斷壯大添磚加瓦,為公司更上一層樓去努力。

  最后,謝謝領導一直以來的關心,同事的支持。

  拓展訓練心得體會 篇7

  這次拓展訓練讓我更深刻的理解到團結的力量,規則的'重要性。給我感觸最深的是最后一個畢業墻訓練項目,在項目拓展訓練中每一個成員無不表現出貢獻精神,發揮自身的優勢,共同完成目標。拓展訓練也讓我明白一個道理勇于突破超越極限,一切皆有可能!

  從失敗中我們也得到教訓:在工作中,各部門之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,才能使我們團隊在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

  這次拓展活動,讓我深深體會到了什么是團隊協作精神,同時也學會了如何突破自己的心里障礙,一跳一摔讓我自己有了一個很大的跨越,鍛煉了我的膽識,相信了自己又相信了團隊。在以后的工作中,積極進取,共同進步!

  拓展訓練心得體會 篇8

  參與這次拓展是巧合,拓展回來已經一個星期了,但內心至今尚未安靜下來,腦海里一遍遍的回放著那天的畫面。讓我受益頗多,讓我對生活、工作和人生有了更深層次的熟悉和感悟!山水照舊在,鳥語花香故意頭,雖然只短短的時間,但歡歌笑語,戀戀不舍,卻讓我終生難忘,給我的人生又書寫下了美而好的一頁!

  拓展當中,我們玩了許多團隊性質的嬉戲,在這些嬉戲中,我們看到了潛藏在我們內心深處的人的本性:自私!在一團隊、企業里、社會當中,我們常常都能體會到這一本性。有句古話是這么說的:人不為己,天誅地滅!可見,這是我們作為人所特有的本性,只是有的人能很好的掌握它,由于他們懂得什么才是“克己奉公”,懂得凡事以大局為重,懂得什么才是集體利益大于個人利益。這樣的人是值得我們學習的,令人敬佩的!而那些不太懂得掌握自己私欲,一心信奉“人不為己,天誅地滅”的人是不是我們就應當去鄙視和看不起呢?我卻不那么認為,他們做不到,并不是他們的錯,這是本性使然。但有一點我們要明白的是,假如事事為己,過于計較個人得失,凡是以已為先的話,認為正確而不懷疑這樣的人是很難在一個團隊、企業和社會中立足的!在人群當中,假如你能盡己所長,顯己才能,讓自己的價值提升,那么我認為正確而不懷疑這才是真正的為己;讓自己的團隊在眾多團隊中脫穎,讓自己所處的企業在同行中獨占鰲頭那才是最好的利己!只有集體強了,個人才能更好的進展!同時,嬉戲還讓我學會了一些人際關系的技巧,上下級之間需要上行下效,并且有效的溝通、資源的共享、互惠互利能讓我們更有效的完成我們的任務,達成我們的目標!

  這一次的拓展中,教會了我很多,其中有一點是:在這社會當中,作為企業的一員、團隊的一份子,我們難免要充當其中角色,或許你是高高在上的高層,或許是不高不低的中層,或許你是位卑言輕的基層;但無論你處于哪個層面,有一點是可以確定的`,那就是你想要不斷的提升自己,讓自己可以成長和得到進展,能夠讓自己活得更有價值!那怎樣才可以做到呢?沒有誰是含著金鑰匙誕生的,俗話說的好:王侯將相焉有種乎?因此我們要想提升自己,讓自己在這社會上變得更有價值,那就得腳踏實地的努力,命運就把握在自己的手里,看你能否握得住!首先,提升自我的意識要明確于心,要清晰的熟悉到我們所做的一切并非是為了他人才去做的,不是為了在領導面前留個好印象而為之!要知道正確的行為規范,對工作的主動仔細負責是對自身品德、對自己職業素養的提升,是在不斷的打造一個正面、主動的自己!這是一種態度,生活的主動、負責的態度,有了正確的心態,面對事情時才能更好的完成,才能更好的讓自己成長!

  在拓展的最終我們玩了一個意味深遠的嬉戲,嬉戲最終教練跟我們說了一句話:“生活要常懷一顆感恩的心!”細想,的確如此,生活中假如我們懷著一顆感恩的心,會讓我們的人生更豐富多彩!讓我們用感恩的心去感謝每一個有緣跟我們相聚并給我們帶來暖和、關心和歡快的伴侶們,感謝我們的對手讓我們再一次得到了成長,感謝那些在我們的人生路上遇到困難時候伸出救濟之手或者是給我們投來鼓舞目光的和善的生疏人!感謝你們,是你們豐富了我的人生,是你們給我的人生留下那么多美而好的風景!

  在篇尾,我要特殊感謝公司給我供應的這次成長機會,讓我有那么的人生留下那么美而好的一段歷程!同時要感謝那些跟我一起度過美而好的同伴們,感謝笑翻天樂園的全部工作人員,尤其是帶領我們的教練,你太帥了!

  拓展訓練心得體會 篇9

 這是我第一次參加拓展訓練,不同于軍訓,不同于體驗生活,不同于素質培訓,不同于極限運動。

  很多人都會有一種理想英雄主義的心態:經過了漫長的實踐積累期,找到一個施展能力的舞臺,一方面滿懷信心要獨當一面,另一方面又難免感到力不從心。經過一段時間的工作,也許從業務能力和做事方法上會有相對成熟起來,但價值觀的轉變非一朝一夕所能改變。

  這次拓展訓練對于我,至少有三個方面的改變:重新認識了自己,重新理解了團隊,重新塑造了價值觀。

  在拓展訓練之前對自己的認識很多都在想象之中,覺得自己應該是一個怎樣的人,可以成為怎樣的人。但在過電網、爬天梯、過沼澤、走有軌電車、翻越畢業墻之前,幾乎完全否定了對自己的認識,我覺得這些項目幾乎是不可能完成的任務,覺得自己沒有那么聰明,也沒有那樣勇敢,不能夠忍受十幾個人踩在兩條小木板上的擁擠,沒辦法保證13個人步調一致的在小小空地上走完一圈。或許這的確是當時瞬間的想法,但足以證明曾經有過的自我否定。

  但結果是——我做到了!雖然過電網的任務完成在最后的幾秒鐘里,但是從第一個人過網到還剩12分鐘又重新來過,我始終充滿信心,拋棄了結果,執著于過程——原來我是樂觀而積極的!在爬天梯之前,“追夢”說只要我能爬到第三層拿到分就可以了,但是在“追風”的幫助和隊友的鼓勵下我站在了頂端,看到了和大家一樣的風景——原來我是勇敢而不服輸的!在剛開始過沼澤的時候,心情特別緊張,沒過多久腳就站不穩了,盡量不去想“無夢”先生用芭蕾舞一樣的腳尖立在蹺蹺板最頂端,周圍的隊友都牢牢的抓住我、并用鼓勵的話語安撫我,給我堅持下去的動力——原來我是那樣在乎集體的榮譽,珍惜堅持下來的勝利果實!我還記得剛到畢業墻下面的泄氣樣子,但是我還是依托著隊友們的肩膀和手臂站到了勝利的旗幟下——原來我是能夠迎難而上、敢于突破的!我再一次用自信的表達方式肯定了自己,但已不是用想象,而是經過親身驗證的,這種自信坦然踏實、錚錚有力、久久回味。

  自信于自己的能力卻不能充分認識到團隊的力量會助長獨行俠的威風,卻仍然是簡單的個體,所以我覺得更大的突破是對團隊的理解。這是一種超越理性的認識,在過電網的時候,每一個托舉、每一句提醒、每一次堅持,我們彼此鼓勵、彼此信任,在大家一次又一次重來過程中完成了任務;在爬天梯的時候,大家交流經驗、互相鼓勵、彼此扶持,每一個高度都驚心動魄,每一個人的心中都印下一個有力的手臂,那是精誠合作的力量,那是永不放棄的勇氣;在過沼澤的'時候的感觸是所有的人都秉住呼吸堅持到底,耳邊都是鼓勵和信任的安慰,沒有抱怨沒有埋怨,主力隊員忙前忙后,其他隊員積極配合,勝利的喜悅來得那么純粹而生動;翻越畢業墻的時候,給我感觸最深的是對說的一句話:“你現在不上去往后更沒有人能馱動你了!”這是一句再簡單、再直白不過的話了,但是那一剎那間我深深地感動,無論遇到什么樣的情況,即使自己已經放棄,但我們的團隊不會把自己的隊友看成是困難而放棄,團隊的意義在戰斗時是力量。

  拓展訓練心得體會 篇10

  入得黨校的第三天,校方就安排我們進行了拓展訓練。在我看來,這個時間安排這個項目很是用了心思的。在大家彼此都不熟悉的情況下,通過拓展訓練,陌生已經遠離了,認真地完成自己的任務,用心地鍛煉,體驗著信任、融合、團結給他們帶來的快樂。可以說,來學習的各位學員去了陌生,真誠的回到了本真。

  這是本人第一次拓展培訓,以前我對“拓展訓練”并不是很清楚,通過教練介紹,我才明白原來這種訓練是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協作精神的運動,但其又不完全屬于體育運動的范疇。由于時間有限,我們參加的項目并不很多,但是正是這兩三項活動,讓我體會到了團隊合作的重要性。可以說應該是從各個方面都收獲多多的。先說說啥是拓展訓練吧。

  拓展訓練它是一種戶外訓練起源于二戰期間的海上生存訓練,而在戰后則逐漸演變成為了一種面向現代社會的訓練方式。旨在激勵人的斗志,激發潛在能力,創造性的發揮人的團隊能力。其實就今天上午,我們全體學員在虎峪山莊的會議室里,聆聽了基地老師對相關情況的簡要說明以及對此次活動的期望,我們就開始了培訓前的熱身。熱身的內容是分小組,給所在的小組命名、設計隊徽、隊訓、創作隊歌。

  我們小組估計有許多xx,所以把自己命名為“xx隊”,隊歌也是根據一段大家耳熟能詳都會唱的《團結就是力量》改編的,當然加入了跟我們“xx隊”內容相符的歌詞,即強調了團結的意義,又加進了更高更強的意思。大家唱了一遍,還挺威風的。其他的小組的名字也很不錯,“藍色風暴”的名字也不錯。小組在短短的40分鐘內,迅速記住了組里成員人的名字,這個對我們來說應該是第一個挑戰,乖乖,速記呀。

  我們組首先完成的是“走出雷區”的任務,這個項目讓我們深刻體會到強有力的領導、合理計劃、嚴密組織、團結協作、嚴格執行對我們完成集體任務是多么的重要。在完成項目時暴露了我們很多弱點:比如,新組成的小組沒有完成]全樹立隊長的威信,七嘴八舌,當領導的慣性貫穿始終,雖然完成了既定任務,但是各個都不是隊員都是指揮官,發號施令的內容還是很多的。

  第二項訓練叫“拼七巧板”這個項目把我們分成7個小組,各小組不但要完成自己拼圖的任務,還要顧及到整個大組的任務。然而,我們沒有完成既定任務,以失敗告終。這個項目主要是考驗一個團隊在接到任務后高、中、基層員工的相互配合與溝通。在訓練的過程中,每個小組都為團隊完成訓練科目發揮了重要作用,但是忽略了整體性,調度出了問題,列車當然就開不到終點站了。

  從活動中,我悟出,有了競爭機制,為了完成任務、取得勝利,就必須合作,必須建立團隊。但并不是有了團隊就萬事無憂了,一個有競爭力的團隊,要有完善的組織體系、要領導有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標、任務就能夠完成得又快又好。

  下午,這個下午我可牢記了呀。我們每個人都要站在空中一個鐵桿子上面,飛躍出去抓牢對面的單杠。當我站在高處那個鐵桿子上時,踩在那塊窄窄的圓頂上,我只覺得世界是空的,只剩那根單杠,風刮著的聲音在耳邊呼嘯著,只看見那根叫做單杠的橫桿夢幻般地在空中搖蕩。我的腿有些顫抖,手心濕漉漉地冒汗,盡管腰間拴著能承重三噸的安全保護繩,盡管我知道若是在地面我肯定抓得住,可是,我還是慌恐著,沒有足夠的勇氣松開抓著鐵梯子的手……下面傳來隊友們鼓勵聲中,我絕對不能給這個團隊丟臉呀,我集中了全身的力量,飛躍了,瞬間,我像會飛翔的鳥兒,撲向了那個給予我希望的桿子。有風吹過,單杠微微地擺動,像是召喚。終于抓住了目標!!

  當我重新站在地面上時,依然有些不敢相信,自己真的'做到了嗎?高高的空中,單杠依然在輕輕地搖擺。從這個單項訓練的整個過程,我經歷了恐慌——勇敢——勝利的過程,成功了后心里有說不出的高興。

  從此也可以看出,人的潛能是需要挖掘的,要創造條件,尋找機會,拓展訓練的項目對人的體能的要求并不高,更多的是對人的心理的挑戰,而且也會感悟到、體驗到它是一項讓每個人在心靈和精神上都有一個新的超越,從新認識自己、認識生命的活動,你會發現人的潛能真的是巨大的。這個訓練項目告訴我們:挑戰自我,沒有不可能的事,不要輕易說“不”,要重新認識自我,超越自我。只有眾志成城,并有條不紊行動的前提下,方可順利完成目標。

  這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

  1、分層管理、明確領導極其重要。

  每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。在做集體拓展項目時,每個人開始尚能聽著隊長安排,僅說些意見,時間稍長,便按耐不住,跳將出來,指揮一下,影響了其他同志才智的發揮,也造成了局面的混亂。

  2、做事要先做計劃,再開展行動。

  這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做過電網項目時,大家先不急于過網,而是每個人找好自己的位置,充分論證,最后一舉通過。

  3、應學會遇到問題換位思考。

  在工作中,不要為表面的現象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質,通過組織、協調達到目標,通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

  4、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

  5、作為領導,要看到差異,容納差異,協調差異,利用差異,在差異中取長補短,在差異中塑造一個完美的集體、完美的團隊。這是我從老師的講解里領會的一種精神。

  6、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在身上,而自己卻從未真正運用的力量。

  拓展訓練的過程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書籍獲取的間接經驗和總結。它改變了我這些年來的思維模式,超越了自我,認識了團隊的巨大力量,也領悟了創新的重要意義。也努力在以后的工作中,把團隊合作的精神發揮得更加淋漓盡致。而個人能力也能得到激發。

  拓展訓練心得體會 篇11

  一是,團隊要又一個精明的領導,才能順當完成任務。假如一個團隊里有很多的想法和態度,那么就會令行不一,行動混亂,很難取得勝利。

  二是,完成任務時收集的信息的`精確性要保證。像“超音速”任務中牌圖象信息收集肯定要精確無誤,才能削減失誤,最快獵取勝利。

  三是,要突破自我,很多事情我們不能完成不是由于任務太難,而是自己給自己設置壁壘,一旦突破自我,勝利其實就會很簡潔。

  四是,團隊各個成員需仔細履行自己的職責,假如任何一個環節消失失誤,都必將導致整個任務的失敗。

  五是,團隊是一個家,大家應相互信任,相互扶持,這樣的團隊才會有活力,有激情,完成任務才能有效率。

  六是,永不言棄,任何任務只要我們堅決信念,勇往直前,不達目的,誓不罷休,具備這樣的魄力,自然任何任務我們都會順當完成。

  拓展訓練心得體會 篇12

  進行了一天的xx拓展培訓,可以說打開了一扇重新認識自我的大門,給了我受益一生的人生感悟!回顧在xx拓展培訓中參與的各個項目,有的是考驗體能,有的是磨練意志,有的是依賴團隊合作,這些原本就存在于生活中,也早已為我們工作實踐所接受的理念,以一種直接體驗凸現并清晰起來,感覺是那樣的真實。

  xx拓展培訓具有挑戰自我極限、發揮潛在能力、增強自身素質、提高團隊協作精神的目的,所設項目的難度系數較高,為便于以團隊為單位,充分發揮團隊每組隊員的參與、協作、配合精神,參訓人員分為兩組,各組自命組名,自選隊長,自創隊歌,待一系列規范性準備活動完成后,便展開嚴格守紀的`分組拓展訓練在訓練中,“同心線、穿越電網、大腳怪、極速進限、羅馬炮架”等多個項目是依靠個人膽量、勇氣、身體素質、心理狀態為基礎的拓展科目,看似簡單的器械設施,卻帶給不同心理素質的隊員帶來不同的身心體驗。

  只有你身臨其境,才會真切體驗到:依靠自信和團隊鼓勵,戰勝恐懼心理,突破重重難關,最終享受成功的喜悅心情,這種無形的收獲是巨大的。

  通過xx拓展培訓加強了學員之間進一步的了解、溝通與信任。激發了每位學員的潛能,增強了團隊的活力和凝聚力。深刻懂得了目標是團隊的動力之源,嚴明的紀律是團隊行為的準則。溝通和理解是有凝聚力的團隊的標志。尊重和信任是消除隔閡,彼此關心的支點。有力的領導,合理的分工、統籌安排、密切協作是一個團隊取得成功,從勝利走向勝利的必由之路。

  拓展訓練心得體會 篇13

  經過兩天一夜的拓展訓練,給了我全新的體驗和不一樣的感受。團隊的協作、付出的精神,包容的心態,信任與溝通、創新的思維、相互配合、思想力+執行力、好的方法大于盲目的堅持、激發潛能等精神被一個個巧妙地詮釋。

  一個集體要有成績,需要整個團隊的努力與配合。一頭雄獅帶著一群山羊和一頭山羊帶著一群雄獅的完全改變了我以前對團隊的定義和概念,并且給了我很大的啟發。一個團隊并不是要求每個人的能力都要很強,但是一定要求伙伴性格等方面互補。分層管理、明確領導極其重要。分析每個人的性格并根據其性格安排在合適的位置,每個人的確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。

  伙伴的融入也同樣占有主導位置,就像整個團隊一起過圈的游戲一樣,只要有任何一個伙伴脫離群體,注意力稍不集中,就得返回去從頭再來。這樣就會有事倍功半的效果。

  在項目前期做好市場調查,整體的規劃,找出細節上的問題,做出周密的計劃等是的保障,磨刀不誤砍柴工,每個細節都需要運籌到位。立刻有條有理的執行。思想力+執行力才是成就事業的最佳搭配。無論任何事情,只要經過深思熟慮,就大膽毫不懷疑地去做。只有想法而沒有執行力,就是連錯的機會都沒有,這是最悲劇的!突然想到李嘉誠的一句話:最早出手的人,是成功者,后知后覺的人是跟隨者,不知不覺的人只能是消費者。想好了,認準了,就相信自己,去闖!去大刀闊斧的做,哪怕失敗了,也是一番美麗的人生。

  信任貫穿整個集體、只要選擇了集體,選擇了領導。就一定要信任他們,信任他們能帶給你成長,能帶領你實現自己的人身價值和夢想。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的伙伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的伙伴、相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

  在整個素質拓展中,雖然只有兩天,但是在這充實的兩天時間里,我們不斷的突破自己,在每一次任務后,都會有不一樣的體會和感受。知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。

  在最后的一個項目,墻。

  面對4.2米垂直的高墻,沒有任何可以借力的東西。本來看似不可能完成的任務。在活動前期教練問我們需要花多少時間,70人的團隊才能全部翻過。我們面對面前的高墻,似乎有些退縮和膽怯了。有的說要30分鐘,有的說要一個小時,有的甚至在懷疑能不能過去當教練吹響任務開始的口哨,許多伙伴主動爭當下面的墩子,為其他伙伴鋪路搭橋。其余隊員圍在墻下,雙臂彎曲呈托舉狀,作保護人墻,隊員都爬過墻了,最后一個隊員抱緊倒數第二個隊員的雙腿,被墻上的隊員拉上去。最后我們以1050驚人的成績完美的完成了此次前期看起來不可能完成的任務。試想,如果沒有即使被人把肩膀踩的血痕累累也心甘情愿的人梯,這將是一個不可能完成的任務;試想,如果沒有全隊人一雙雙高高舉起保護的雙手,也將沒有這么令人驚嘆的結果。

  可行的方案,團結一致,齊心協力,久違的感動模糊了我的雙眼。通過這次拓展培訓,通過一次次的分享,使我充分領略到了團結協作的重要意義,激發了個人的許多潛在的特長和能力,進一步培養了自己水輪機、、樹立創新精神的`思路,促進了同事間的友好、互助、彼此信任、相互關愛的和諧感情,加深了講究方法、時間的統籌和管理,能較好的提高工作效率。學無止境,忠言逆耳,我會在不斷的學習中充實自己,彌補自己的不足,用"心"去完成每一件工作。這次訓練就像一次照鏡子一樣,重新認識自己,看到了自己很多的不足和需要改進的地方。真心感謝這次讓我這么實在的學習及成長的機會,我會繼續努力。這次培訓對我的工作邁進了一個大臺階,讓我懂得了站在外面看問題,意識到自己一直沒有發現的缺點,也對自己的工作有了一個重新的規劃在工作中多聽大家的,說話之前多考慮,辦事時要穩重,只要計劃安排好方案策略,實施過程中就要果斷。用心把從培訓中學到的啟發一點點運用到工作中來,慢慢去吸收去懂得

  雖然已經離開了拓展訓練基地,前天是激動,昨天是感慨,而今日更多的是。太多的話想說,在短短的兩天時間,我們會為伙伴的加油而嘶聲力竭,我們為伙伴的成功歡呼雀躍,我們最后全體相擁,所有的一切,是那么的真切,那么的合力,那么的耐人尋味。喜歡這種團結和伙伴們并肩作戰的感覺。這種團結協作,催人奮進的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協力,定會創造奇跡。

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