節后開飛新聞稿

節后開飛新聞稿范文（精選29篇）

　　隨著社會在進步，用到新聞稿的地方越來越多，新聞稿長期以來被視為官方聲明，那么一般新聞稿是怎么寫的呢？下面是小編精心整理的節后開飛新聞稿范文（精選29篇），希望能夠幫助到大家。

　　節后開飛新聞稿1

　　為更快的從春節小長假將工作轉入正軌，有效地開展好20xx年的食品藥品監管工作，x月xx日上午，伊春市食品藥品監督管理局召開了春節后“收心會”。市局機關、稽查支隊、食品藥品檢驗檢測中心和伊春分局的全體干部職工參加了會議。

　　會上，市局黨組書記、局長楊林同志通報了黑龍江電視臺來我局暗訪節后上班工作紀律的有關情況，對出現問題的同志進行了批評教育，分析了出現問題的原因，要求全體干部職工引以為戒，以全新的面貌投入到食品藥品監管工作中來。

　　楊林同志指出，此次問題的出現值得反思，一是我們在開展“三嚴三實”教育活動中還存在言行不一、脫節的問題；

　　二是市局黨組和紀檢組在抓工作紀律方面還存在不夠堅決的現象；

　　三是黨員領導干部在工作紀律上對自己要求的不夠，沒能起到率先垂范的作用；

　　四是全體干部職工缺乏講紀律、樹形象的自覺性，遇事推卸責任；

　　五是嚴查嚴管的狠勁還不夠，存在不愿意得罪人的問題。

　　楊林同志強調，全體干部職工要立即從春節假期的懈怠狀態中收回心，履職盡責、嚴守紀律，遵守工作作息時間，認真執行請銷假制度，上班時間禁止上網玩游戲、購物、玩手機等，不得無故串辦公室，工作期間禁止飲酒。要做到懂規矩、知程序、講禮儀、顧形象，繼續認真執行中央八項規定、省委九項規定和市委十項規定，樹行風反貪腐，清清白白做事，端端正正做人，克服工作中的困難，樹立良好的風氣，積極謀劃食品藥品監管工作，切實為保障人民群眾飲食用藥安全而盡職盡責。

　　節后開飛新聞稿2

　　節后收心，筑夢路上“擼著袖子加油干”。初六，為春節長假畫上一個句號；初七，將掀開辛卯兔年正常上班的序幕。

　　快快樂樂過大年，幸幸福福享團圓。七天的春節長假，大家著實歡樂無限幸福無邊。然縱有百般不舍萬分無奈，過完春節整個社會又將恢復常態運轉。只是放假容易收心難，經過春節長假連續幾天的吃喝玩樂，有些人們就在不知不覺中產生了“春節綜合征”，最明顯的就是晚上睡不著、早上起不了床，整天昏昏沉沉，打不起精神，工作時注意力也難以集中。

　　空談誤國，實干興邦。“春節綜合征”不是小事，必須盡早擺正心態回歸到正常軌道上。比如說，春節已經結束，而若心態還沉浸在節日氛圍中，工作就很容易埋下事故隱患。更嚴重的是，若唱“空城計”或者“在崗不用心”，導致“門難進、臉難看、事難辦”，需要幫助的群眾得不到幫助，需要解決的難題得不到解決，無疑將影響民生幸福甚至制約發展大局。

　　一年之計在于春，一日之計在于晨。丁酉雞年正常上班的序幕已經拉開，黨員領導干部就應收心、聚力、加油干，為新一年的工作開好頭起好步。對于每位職工而言，也必須摒除“自我放松”觀念，及早把心態從節日的喧鬧中平靜下來，把思想從節日的氛圍中收攏回來，把情緒從節日的閑散狀態調整到緊張的工作上來，集中精力投身到全年的工作目標上來。

　　2017年，是實施“十三五”規劃的重要一年，是供給側結構性改革的深化之年，各項工作任重而道遠。當然，人的工作最佳狀態可能一時半會難以調整到位，尤其是春節長假剛剛結束。這就需要強化工作紀律，讓大家明白工作期間應該做什么不該做什么，給每個人定個工作目標；領導干部也應在工作中多與下屬溝通，通過談心使大家的思想盡快轉變過來。

　　不管在何時，優良作風始終是事業發展的重要保證。作風建設沒有休止符，在推動作風建設方面應堅決避免反彈，避免雨過地皮濕、活動一陣風。節后的工作狀態，無疑堪為對作風建設的檢驗。這就要求黨員干部努力克服“春節綜合征”，用飽滿熱情、求實態度和扎實作風全身心投入到工作中，完成黨和人民交給的各項任務，推進經濟和社會事業更上一層樓。

　　節后收心，更要用心。當前脫貧攻堅進入關鍵時期，生態環境保護刻不容緩，看病、上學、買房、養老等一系列民生難題亟待解決。面對千頭萬緒的工作，只有擼起袖子加油干，才能不辜負群眾的期待。隨著春節長假結束，廣大黨員干部就應盡快從度假聚會、慵懶閑散的生活節奏中走出來，再接再厲、趁熱打鐵、乘勢而上，在新一年工作中奏響奮進的`序曲。

　　節后開飛新聞稿3

　　春節長假后的第一個工作日，福海縣委組織部召開全體組工干部會議，總結回顧20xx年度工作情況，安排部署20xx年組織工作。

　　會上，縣委常委、組織部長周江玉強調，每名干部要厘清思路，注重工作落實，結合換屆工作、“兩學一做”學習教育、組織工作等內容，進一步摸清上情、吃透下情，圍繞要點找特色，出亮點，明確組工干部的定位，要對黨忠誠，把牢政治方向，嚴守政治紀律。

　　會議要求全體組工干部要超前謀劃，搶抓落實，查擺過去一年中存在的問題，各科室共同研究協商，分析解決，相互之間加強溝通；要求每名干部進一步強化學習，明確責任，以強烈責任感和緊迫感，突出“三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”，切實做到干部工作有改革、黨建工作更扎實、人才工作有創新，自身建設顯成效。

　　會后組工干部紛紛表示，新的一年圍繞中心工作，認真抓好各自分管工作，服務全縣經濟社會發展大局，以倍加飽滿的政治熱情、倍加積極的工作態度、務實的工作作風，收心上班，專心干事，為20xx年各項工作開好局、起好步，不斷開創全縣組織工作新局面。

　　節后開飛新聞稿4

　　2月8日上午，春節長假過后上班第一天，我局在會議室召開了春節后收心會。局黨委書記、局長在收心會作重要講話，他要求大家及時收攏思想，調整狀態，集中精力，迅速有序地投入到工作中去，全力抓好全局各項工作，確保全年工作起好步，開好頭。局黨組副書記主持收心會，局領導班子成員，機關各股室、局屬各單位副股級以上干部參加了會議。

　　會上，各分管局長就分管工作進行詳細安排，明確了任務目標和時間節點。黎勇同志針對全局工作，按照縣委“五年”活動方案，提出具體要求。

　　一是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“新”。節后第一時間召開全體機關干部會議，統一思想，提高認識，重在引導全體機關干部學會“收心”，以飽滿的精神、昂揚的姿態投入到新一年的工作中。

　　二是通過召開“收心會”讓機關干部意識到“緊”，及時擬定工作思路。要求各科室搶抓先機，理清工作思路，有針對性地制定工作對策，尋求工作中的亮點，落實目標責任。

　　三是通過召開“收心會”，讓機關干部意識到“嚴”，加強機關內部制度管理。嚴格考勤制度，對機關干部的出勤和遵守辦公管理規范情況進行不定時檢查，幫助其盡快進入工作狀態，走出節日余波的影響，提高機關干部工作的積極性，確保各項工作有條不紊地開展。

　　在收心會后，大家紛紛表示既要收形，更要收神，理清思路，振奮精神，調整好工作狀態，靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作，為全辦起好帶頭作用。

　　節后開飛新聞稿5

　　2月3日上午，春節長假后上班第一天，為確保“春節之后能夠迅速調整工作狀態，慈利縣城管局黨組組織局機關全體工作人員召開了“收心會”。會議由局黨組書記、局長吳海燕主持。

　　會議對近期工作進行了部署，會議要求：

　　一是春節過后全體干部職工要迅速從節日的氣氛和休息的狀態中調整出來，進入工作狀態；

　　二是認真執行作息時間，嚴格遵守組織紀律，按時上下班，杜絕遲到、早退和不請假外出現象的發生，以飽滿的熱情投入到工作之中去；

　　三是人心歸位。各分管領導、股室負責人要切實加強自身分管工作，迅速制定年初規劃，抓好日常管理，確保各項措施落實到位。

　　節后開飛新聞稿6

　　春節后上班的第一天，為調整好公司員工的節日心態，確保今年工作開好局、起好步，使節后工作迅速進入正軌，貴州大地聯創房開公司在楊昌鑫常務副總經理的主持下，召開了節后上班收心會，激勵全體職工以全部的心思、高昂的斗志、實干的作風，全力投入到新一年的工作中去。

　　會議上昌鑫常務副總經理指出，實踐證明，公司團隊整體素質是好的，是一支作風頑強、經得起考驗、特別能吃苦、特別能戰斗的團隊。但是，要圓滿地完成2013年的工作任務，特別是要做好公司第一個自營項目——《水利局片區項目》的工作，還應該進一步克服我們團隊中存在的一些不容忽視的問題，如有的同志工作創新意識不強，習慣于按部就班，人云亦云；有的同志作風煥散，對自己要求標準不高，雖然問題發生在個別員工身上，但如果這樣的現象得不到有效解決，就會在很大程度上削弱我們團隊的整體戰斗力。為此，會議要求每個職工都要思考自身存在的不足，端正態度、提高認識、努力提高，采取主動措施，勇于開拓，確保在新的一年工作做得更好，完成工作質量更高。

　　號召全體職工都迅速行動起來，加強協作，工作思路上要看遠一點，想深一些，想細一些，堅持高站位、高出手、高品位，扎實工作，為發展壯大“大地”品牌積極奮斗。

　　節后開飛新聞稿7

　　為使全局干部職工盡快進入工作狀態，及早“收心歸位”，2月3日上午9：00，安州區工信局召開了全體職工會，力促干部職工集中思想，迅速行動，狠抓落實，以更高效率全身心投入工作，確保年度工作“開門紅”。

　　會上，首先對春節期間值班情況進行了通報，春節長假期間局全體干部職工按要求進行了值班，春節期間沒有發生任何重大事件。局長蔣志勇強調，這次會議既是收心會，也是年后工作的啟動會，要求大家迅速把思想和精力轉移到工作中來：

　　一是收心聚人，工作要步入正軌。要求全體干部職工盡快從節日氣氛中回歸工作崗位，找回工作狀態，遵守各項工作紀律，以良好的精神狀態和飽滿的工作熱情重新投入到工作中來；

　　二是強化目標責任意識。及早謀劃部署好今年工業經濟指標工作，強化工作管理，抓好責任落實；

　　三是要按年前安全形勢分析會安排做好工業企業安全生產各項工作，確保安全生產零事故。

　　節后開飛新聞稿8

　　xx月xx日春節節后上班第一天，為使干部職工盡快積極開展工作，汝南縣質監局早動員、早部署，及時組織召開“收心會”，統一思想，凝聚士氣，安排部署節后各項工作，使20xx年質監工作開好頭、起好步。

　　會議要求全體干部職工，春節長假休息調整后，繼續保持高漲的工作熱情、敬業的工作態度、踏實的工作作風，注重工作細節、提高工作成效，確保各項工作有序運轉。同時，以積極有為的態度謀劃20xx年質監各項工作，力爭起好步、開好局。此次收心會旨在總結過去，整理心情，加強動員，統一思想，明確工作目標和職責，激勵全局干部職工全力以赴，全力圍繞地方經濟中心工作，爭取20xx年取得更好成績。

　　節后開飛新聞稿9

　　4月1日上午，郊區科經局、衛健委、應急局、經開區管委會等部門對匯港物資、高源再生兩家企業復工復產申請進行驗收。連日來，郊區根據全市統籌疫情防控和經濟社會發展總體要求，在嚴格落實疫情防控措施的基礎上，強化服務保障，解決企業面臨的實際問題，加快推進企業穩步有序復工復產。

　　保主保重，共渡難關。本次疫情發生以來，皖能電廠、海螺水泥等10戶保供應、保民生、保防疫的企業連續生產，G3銅陵長江公鐵大橋、青通河大橋、江北港鐵路專用線等7個重點項目未停工。為保障“三保”企業生產，幫助企業解決車輛和人員通行、物資運輸問題等，截至目前，該區“四送一服”辦已幫助85家“三保”企業辦理車輛和人員通行證。督促企業嚴格落實疫情防控措施，全封閉生產，安排核酸檢測上門服務。

　　嚴格規范，復工復產。郊區制定新冠肺炎疫情防控期間企業復工復產操作指引，幫助企業做好復工復產準備。復工準備做到防控方案、隱患排查、物資儲備、員工摸排、現場消毒五個到位，申請復工實行企業自查、提交申請、屬地審核三步走，并加強入口管理、做好健康監測、嚴控人員聚集、落實消毒殺菌、宣傳防疫知識等，嚴格有序推動企業復工復產。目前，已經收到復工復產申請企業13家，已進行復核驗收3家。

　　精準施策，為企服務。郊區創新服務機制，通過線上盯、電話詢、上門查等多種途徑，及時跟蹤掌握企業疫情防控、生產運營等情況，及時協調解決企業的各類問題。積極應對疫情影響，緊盯關鍵環節，精準施策，清“淤點”、通“堵點”、解“難點”，全力幫助企業有序復工復產。

　　節后開飛新聞稿10

　　當前正值農業生產的重要時期，樅陽縣紀委監委在切實做好疫情防控監督的同時，緊盯耕地保護和農資監管、農業技術服務、惠農政策落實等重點環節，跟進監督、精準監督，保障疫情防控不松懈、農業生產不等閑。

　　樅陽縣紀委監委組建專項監督檢查組，統籌疫情防控工作，緊盯農業生產的物資供應儲備、運輸配送、市場經營等關鍵環節，深入該縣16個鄉鎮、行業主管和監管部門開展靶向監督，督促各鄉鎮、各主責部門“一手抓防疫、一手抓生產”，在做好農業生產資料供應和調運、儲存裝卸場所清潔消毒工作的基礎上，全力保障農業生產所需物資供應到位、技術服務到位，確保農業生產不誤農時。

　　茶葉、水稻、油菜是樅陽縣的主導產業。樅陽縣紀委監委駐縣衛健委紀檢監察組在年初就會同縣農業農村局組織開展種植意向、播種面積等方面的摸底，精準把握全縣主導產業發展情況。督促縣農業農村局在做實、做細疫情防控前提下，支持20余家農資經營單位備足化肥、農藥、種子等農資，并強化監管，保障物資安全；建立技術指導員包村聯戶等農技推廣服務責任機制，為農戶提供技術指導，并通過線上培訓滿足群眾技能需求。

　　為解決工人不足、產品銷售不暢等問題，樅陽縣紀委監委督促該縣農業農村、人社、交運、商務等行業主管部門建立協調聯動機制，在確保防疫安全的前提下，強化服務指導和精準幫扶，幫助農業企業及時掌握信息、拓寬渠道、紓難解困，盡最大努力降低疫情對農業生產的影響。

　　節后開飛新聞稿11

　　3月份，安納達鈦業公司克服疫情影響，實行閉環管理，在到崗員工不足50%的情況下，生產系統主動作為，日平均產量依然創今年以來新高，達到247.39噸，比去年同期增長4.9%。

　　自閉環管理以來，該公司在安全生產工作中狠抓現場管理、強化責任落實，要求堅持做到安全生產、疫情防控、員工思想教育并重，切實把生產和防疫工作落實落細。各車間根據生產實際靈活安排員工、動態調整班次，做好生產有效銜接。

　　為切實做好疫情防控工作，該公司成立工作專班，制定工作方案、應急預案，加大防控力度，對員工宿舍、食堂、浴室、門崗等公共區域進行定點消殺。加強食堂管理，根據員工反饋意見，及時調整菜肴，配發水果等，確保住廠員工身體健康。

　　節后開飛新聞稿12

　　自逐步開始復工復產以來，位于寶山區的上海克來機電自動化工程股份有限公司實行最嚴格的科學防控措施，依法保障員工合法權益，強化主體責任，把各項防控措施落實落細，努力實現疫情防控與復工復產兩不誤。

　　“用心人”式安全保障，防疫工作不放松

　　公司簽訂企業承諾書，建立疫情防控應急小組，制定封控期間疫情防控方案，制定人員流動場所消殺方案，強化企業員工分區管理、靜默期管理及食堂管理工作，用心做好吃、住、行、生產等全方位的疫情防控，加強物流管理和防疫物資儲備，夯實安全生產及應急處置預案。

　　在復工復產前，公司對廠區就進行了全面消毒，并堅持每日對各區域進行全覆蓋、無死角消殺，真正做到“疫情”塵不染。公司全面落實返崗員工的健康碼、行程碼、24小時核酸檢測情況登記管理，返崗員工均當場做抗原試劑檢測，其所帶物品全部當場消殺。以上全部合格后，方可進入廠區，并在指定的隔離區域靜默三天，按照疾控中心及有關部門的要求每天進行抗原與核酸檢測，靜默期間不和其他人員聚集接觸。三天后，全部檢查項目都符合標準，才可以進入正常生產及生活區域。真正實現復工復產員工封閉管理，最大程度上降低了交叉感染的風險。

　　公司復工復產現場負責人曹總介紹到：“封閉生產期間，我們將嚴格落實防疫政策，一手抓疫情防控，一手抓復工復產，確保防疫工作和復工復產兩不誤。”

　　“貼心人”式精準服務 ，熱火朝天抓生產

　　根據生產需要，公司合理安排復工復產節奏，限定工作區域、劃分作業區域，允許對于安全渡過靜默期的員工投入到正常生產工作中，同時，加大宣傳疏導、科學預防、精準防控力度。

　　公司為幫助員工順利返崗，派出防疫專用車輛，“點對點”接送員工返崗。在封閉生產期間，公司貼心守護和關懷返崗員工，為向所有在崗員工發放防疫用品和“解壓零食禮包”，不斷豐富餐飲種類、提升菜品質量，加強對員工的心理疏導工作。接下來，公司還將繼續籌劃各類娛樂活動，豐富員工們的駐廠生活。

　　目前，公司正在根據業務情況和生產計劃，合理安排生產任務，加大生產力度，最大限度減少因疫情防控所帶來的生產進度問題，確保設備質量和交付周期。

　　“暖心人”式溫情關懷，社會責任嚴落實

　　疫情初始，公司黨支部就發出號召黨員到居村報到參與疫情防控的動員令，廣大在職黨員紛紛行動，真正把“進社區、亮身份、踐承諾、作表率”落到實處，用實際行動筑牢群防群控的嚴密防線，讓黨徽在社區發光。支部落實非公企業與居村結對幫扶工作機制，引導黨員當好示范者，積極對接社區配藥、物資配送、防疫宣傳的要求，助力筑牢社區防控堅強防線，真正做到“急群眾之所急，解群眾之所困”，用激情和熱血傳遞出溫暖與愛心。

　　疫情期間，公司向上海市兒童福利院捐贈了抗原測試試劑、隔離服、84消毒液、免洗手酒精噴霧、隔離面罩等防疫物資，展現出應有的擔當和社會責任。

　　節后開飛新聞稿13

　　為認真抓好園區企業復產、項目復工工作，天易經開區采取三項舉措狠抓節后復工復產，截至2月21日，園區規模工業企業159家，已復產企業158家（1家企業因市場原因延后復產），已到崗16484人，復產率99.37%，到崗率99.8%。續建產業項目6個，全部復工；新建產業項目11個，已開工9個，開工率82%。

　　2月5日，湘潭縣委書記、天易經開區黨工委書記黃勁松主持召開會議，對企業復工復產工作進行了部署；縣委副書記王利走訪了伍子醉食品等已復工企業。2月9日，天易經開區黨工委副書記、管委會主任武強組織會議專題研究促進復工復產的工作舉措。分管安全生產的黨工委領導于2月4日（正月初四）就帶領安監等部門對已復工的2家企業進行了走訪、督促、部署。2月7日上班后，黨工委班子成員分別帶隊走訪企業，調度復工復產工作。

　　提前謀劃，防患于未然。于農歷年前向園區各企業、項目發放了《關于做好春節假期及節后企業復工復產工作的通知》《關于做好當前及春節期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》，對春節假期的安全生產工作、節后的復工復產和疫情防控工作提出了明確的要求。春節期間，通過微信及時將安全生產、疫情防控的最新要求發送至企業，及時解答復工復產返潭人員關于疫情防控相關要求的問題。

　　確保安全，督促檢查全覆蓋。天易安監分局分成三個組，每天對園區復工復產企業開展“全覆蓋”執法檢查，督促企業確保安全復工。落實聯企業、聯項目“五個一”工作機制，各聯系企業、項目部門對復工復產的疫情防控、安全生產進行督促提醒，嚴格落實安全生產、疫情防控措施。

　　節后開飛新聞稿14

　　春節假期剛過，當人們還沉浸在節日的喜慶氛圍中時，東營市河口區河口街道的各個企業和建設項目已經陸續復工復產，呈現出一派大干快干的熱鬧景象，奮力實現2021年一季度經濟“開門紅”。

　　轟鳴的機器、忙碌的身影......春節假后第一天，走進山東仕通化工有限公司車間，記者看到了這樣一派熱火朝天的生產場景。“公司正在搶生產、搶進度，目前所有車間均處于生產狀態。”該公司相關負責人介紹道，該公司所有員工在春節長假結束后第一天就已全部復工，企業復工復產迎來“開門紅”。

　　無獨有偶，在位于河口街道的大明新能源公司，映入眼簾的也是一派忙碌生產的景象。據公司負責人介紹，為了保證居民供暖不出問題，春節假期期間，公司合理安排460余名生產、維修、客服人員24小時堅守崗位，抓緊常態化供暖工作不放松。春節假期后也迅速組織所有員工返回工作崗位，在落實好疫情防控制度的同時，第一時間進行安全生產知識培訓，確保防疫生產兩不誤。

　　“凡事預則立，不預則廢。”據了解，早在春節假期之前，河口街道已經對全街道項目復工復產工作進行了全面安排和部署。同時，為了幫助企業迅速復工復產，河口街道成立專門工作組盯靠，幫助企業解決實際中的困難，實行“一天一調度”工作機制，建立完善疫情防控機制，積極引導企業從本地招工，幫助企業解決用工難問題。還主動為企業開通“綠色通道”，一些訂單足、生產任務滿的企業，紛紛開足馬力生產，部分規模企業還實現了滿負荷運轉。截至目前，全街道7戶規模以上工業企業中，已經全部復工復產。

　　節后開飛新聞稿15

　　5月初，吉林省長春市迎來了分區域逐步解封的好消息。為了有序推動復工復產，吉林長春銷售分公司一面組織各站嚴密布防，持之以恒做好“雙碼”查驗、安全巡檢、消毒消殺、安全提示等工作，一面開展客戶溝通和主題促銷活動。

　　各站員工以加油站周邊3公里為半徑劃分“網格化”管理責任區，由站經理擔任“網格長”，在現有客戶檔案和周邊客戶群體的基礎上，進一步開發和鞏固團購客戶；主動聯系逐步解封、恢復正常生活秩序的企事業單位、學校醫院、運輸車隊等，為有關單位提供免費送貨上門等便捷服務。在轄區各站內有條不紊地推動和員工們的不懈努力下，5月1日至6日，非油店銷收入環比增長73%。

　　節后開飛新聞稿16

　　5月5日，天然氣銷售吉林分公司機關員工由居家狀態正式恢復彈性辦公，符合優先復工條件的部分員工順利回歸工作崗位。吉林分公司在持續鞏固來之不易的防疫工作成果的同時，科學有序組織開展復工復產工作，圍繞年度重點工作任務向高質量發展目標迅速邁進。

　　為保障員工安全有序復工，吉林分公司密切關注省內疫情形勢，強化重點區域管制和重點人群管理，根據地方政策要求和企業生產實際制定詳盡的復工復產方案，包括返崗時間安排、復工人員條件、在崗管控措施等方面，進一步明確復工復產后的疫情防控要求，在堅決遏制疫情再次傳染的前提下，保證各項工作平穩有序開展。

　　節后開飛新聞稿17

　　農歷新年過后，道真各重點項目、企業相繼復工復產，抓進度、忙施工，搶時間、趕訂單，一派紅紅火火、干勁十足的新氣象。

　　位于巴漁創業園的標準廠房建設項目，塔吊林立，鋼棧橋上車來車往，工程車輛來回穿梭、馬達轟鳴，工人們正緊鑼密鼓地作業，現場一派熱火朝天、只爭朝夕的繁忙景象。“我是正月初六開始上班的，一天能掙五六百塊錢。”外架班組特種作業工人李橋正認真完善外搭設工作，臉上溢著幸福的笑。

　　據了解，巴漁創業園區標準廠房建設項目及新城片區城市棚戶區改造項目(二期)，總建筑面積為10.6萬平方米，總投資3.9億多元。

　　在上壩鄉民順社區的新城片區城市棚戶區改造項目(二期)工地，項目場平負責人甘信強告訴記者，新城片區城市棚戶區改造項目(二期)，新建安置移民634戶，總建筑面積10余萬平方米，估算總投資2.5億多元。該工地正月初八工地開始復工，目前返崗工人有近40人，主要是開展場平和基礎工作，預計到正月十五，工地將會全面復工復產，工人預計達到200人。

　　據興園公司工程部總經理劉邦貴介紹，春節過后，公司迅速組織各項目監理施工等單位有序開展復工復產，要求施工單位要把工程質量和安全生產放在首位，發揚“擼起袖子加油干”的精神，快馬加鞭，全力沖刺，抓牢抓實工程質量，加快推進建設進度，確保按時按量完成建設任務。

　　項目復工干勁十足，企業復產也是馬力全開。當人們還沉浸在節日喜悅中，宏業水泥、貴州華實工業、四季常青藥業、貴州貴旺生物科技、貴州天豪民族藥業等企業已開足馬力，陸續復工復產，搶抓時間趕制訂單，掀起了新的生產熱潮。

　　在貴州貴旺生物科技有限公司生產車間，260余名工人正在流水線上緊張有序地操作著，大家都已從節日氛圍中走出來，提前進入工作狀態，投入到新一年的生產中。

　　貴州天豪民族藥業有限公司為了及時交付訂單，加班加點進行生產，春節期間保持連續生產，工人們干勁十足，全身心投入工作，預計2月份實現生產產值1000萬元。

　　截止目前，全縣復工復產的規模工業企業達18家，占全縣規模企業的94.7%。

　　節后開飛新聞稿18

　　趁著開年好天氣，四川巴中成達交通建設有限公司秉著“抓安全、保質量、搶進度、攻難題”的精神，抓緊復工復產，確保節后工作開好局、起好步，全力奮戰“首季開門紅”。

　　春節前，公司制定了詳細的安全措施以及疫情防控措施，節中全面落實，實現了春節期間安全、穩定。節后為保障復工復產工作的順利進行，要求各參各建設項目嚴格組織班組按照規定時間及時返崗開展復工復產準備工作，組織公司安全部開展復工前安全生產及疫情防控聯合檢查，扎實推進節后復工復產安全教育培訓，消除節后麻痹松懈思想。

　　其中，巴州工業園智能制造基地建設項目標于2月8日正式復工，正在進行主體施工。預計2月10日其余各建設項目夠全面進場施工。

　　節后開飛新聞稿19

　　2月10日，在利州區大石工業園區，廣元市龍洲園食品有限責任公司的生產車間內，記者看到，生產線全線開通，生產設備滿負荷運轉，工人分工明確，各個生產環節流暢有序。

　　該公司總經理李俸云告訴記者，自2月6日公司正式復工以來，48 個工人全員到崗，目前正在趕制春節前價值 100 萬元的訂單。

　　企業的.順利復工復產離不開職能部門的各方努力。早在春節前，市經信局就認真摸排春節期間未放假企業，建立聯系企業工作機制，掌握企業生產經營情況，指導企業做好安全生產、疫情防控等工作，重點圍繞水電氣等生產要素做好協調服務，全力支持企業正常生產。春節期間，市經信局下發《關于報送全市工業企業、項目復工復產有關情況的通知》，督促各縣區、廣元經開區指導企業做好節后復工復產工作安排……

　　市經信局建立日調度機制，每天研判通報各重點企業項目復工復產情況，市發改委建立項目“日調度、日通報”制度，對重點項目復工開工實行臺賬管理……市級職能部門各盡其能，保障復工復產預期質量，營造出比學趕超濃厚氛圍。

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　　2月9日，大稻壩生態康養城基礎設施——北二環東延線項目開工，開啟利州區2022年項目建設大幕……

　　與此同時，利州區堅持實行“一個項目、一個領導、一支隊伍、一套計劃”實打實推動項目建設；劍閣縣統籌企業對接服務工作，“一企一策”制定精準服務措施；青川縣建立自經濟開發區到企業四級網格化防控體系；朝天區組建工作專班，統籌落實疫情防控和復產達效工作……全市各級各部門積極響應市委決策安排，推動復工復產 的同時嚴守防疫規范。

　　部門有實招，服務有溫度。節后至今，市級職能部門強化部署經濟生產要素保障工作，全面梳理重點項目用地需求，實行快報快審，采取包車等方式幫助務工人員返崗，保障項目用工；督促建材企業復工復產，保障關聯企業建筑材料供給，建立項目清單和問題清單，設立節點任務，倒排工期、倒逼開工，全力推動項目早開工、早建設。

　　穩經濟就是穩信心。我市將奮力推動一季度經濟實現“開門紅”。歡迎來到瑞文網！

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　　2022年2月7日，虎年的第一個工作日，長沙市芙蓉區馬坡嶺街道全體機關干部按時走上工作崗位，以“滿格電”的狀態投入到新一年的工作之中，保障各項工作落實落地。收心聚力開好頭，共謀發展新篇章。

　　當日清晨，馬坡嶺街道環衛所的工作人員們準時到崗到位，完成主次干道的清掃保潔，用辛勤的勞動為創造干凈整潔的城市環境默默奉獻。

　　為應對雨雪天氣，針對人行天橋、公交站、地下通道、匝道、人行道和主次干道易結冰易積水點位，環衛工作人員撒鹽并鋪設防滑麻布墊，保障道路通暢，為新年假期結束后第一天返工居民群眾的正常出行打開“安全通道”。

　　“春節假期已經結束，大家要趕緊收心歸位，以更加飽滿的熱情投入工作，做到人在其崗、心在其位，盡心盡力、盡職盡責……”2月7日，春節假期后的第一個工作日，馬坡嶺街道黨政班子成員召開節后收心會，安排部署近期各項重點工作。

　　會議要求，一是收好心。要把過年的松散感迅速轉化為做好當前工作的緊迫感，以全新的面貌投入到新的一年工作中，確保各項工作有序開展。二是嚴紀律。要時刻把紀律和規矩挺在前面，全體干部要做到人員到位、思想到位、落實到位。三是做好事。全街道要謀劃好本職工作，堅決按照上級工作要求，制定具體落實措施，對全面工作任務做到心中有數，有的放矢，確保2022年工作取得更好的成績。會后，各班子成員組織各條線、下沉聯點社區召開收心會，進一步細化工作思路，明確了近期工作任務，推動全體干部職工高質量高效率進入了工作狀態。

　　隨著節后“返工潮”的到來，疫情防控進入關鍵時期，社區成為疫情聯防聯控的前沿陣地。馬坡嶺街道嚴格落實涉疫風險人員排查、“圍合式”管理、“測溫、掃碼、戴口罩”等各項防控措施，強化群防群控，全力保障居民群眾生命安全和身體健康。

　　為保障群眾就近便得到核酸檢測服務，動態監測和及時預警潛在的疫情傳播風險，及時發現并迅速有效處置疫情，馬坡嶺街道協同馬坡嶺衛生服務中心在汽車東站出站口旁、東宜公園前坪設置便民核酸采樣點，方便了轄區居民，特別是為春節期間來（返）長人員提供就近免費核酸檢測服務。截至2月7日，共采集核酸檢測樣本1600余份。

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　　春節過后，全市廣大工貿制造業企業即將陸續投入生產，節后復工復產熱潮到來。2月8日，深圳市應急管理局發布《致全市廣大工貿制造業企業主的一封信》，提出要做好節后復工復產安全生產工作，開展全面性的安全檢查，強化企業安全教育培訓，進一步防范生產安全事故發生。

　　據了解，節后復工復產時期是安全生產事故高發時段，部分員工受"假期綜合征"影響容易出現注意力不集中、操作不規范，一些企業因返工、返崗人員不齊容易出現臨時頂崗、安全管理人員缺位等問題，設備在停產后重新啟動時，容易因檢維修不到位、操作不熟練等導致機械故障。當前疫情防控形勢復雜嚴峻，各類風險疊加極易引發生產安全事故。

　　為切實做好節后復工復產安全生產工作，防范生產安全事故發生，市應急管理局向全市廣大工貿制造業企業主致信倡議，提出要嚴格做好復工復產"六個一"安全措施，即召開一次領導班子安全生產專題會議，制定一份復工復產方案，召開一次全體員工大會，開展一次全員安全教育，制定一套應急處置方案，開展一次全廠性安全檢查。

　　倡議指出，企業要對節后復工復產安全生產工作進行專門強調和專題部署，針對復工復產中存在的安全風險進行分析評估，結合實際制定復工復產工作方案，安排部署復工復產安全生產工作，在復工復產前開展全面性安全檢查和崗位安全檢查，進行全面的隱患排查整改。針對復工復產可能發生的生產安全事故類別和危害特點，企業要制定一套應急處置方案，完善應急物資準備，加強員工應急處置培訓，必要時應開展針對性的應急救援演練。

　　此外，企業要強化安全教育培訓，針對節后安全風險隱患、安全注意事項、安全防范措施、應急處置措施等開展安全教育培訓，提高員工安全責任和勞動保護意識、安全防范和應急處置能力。企業可以組織員工登錄"深圳應急管理"微信公眾號，在線觀看"復工復產安全第一——深圳市工貿企業復工復產‘六個一’專題片"，認真落實復工復產"六個一"要求，做好復工復產安全生產工作。

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　　隨著節后復工的逐漸深入，林州市人民醫院近日迎來了核酸檢測和門診就診高峰，與往年有所不同的.是，受新冠肺炎疫情影響，今年節后返程需要核酸檢測證明的人數大增。

　　林州市人民醫院是該市新冠肺炎定點救治醫院。據工作人員介紹，為確保各項工作的順利進行，該院深入分析研判，對可能出現的問題環節做好預案，專人負責；為應對就診人數急劇增加的情況，該院連夜更換掌上醫院服務器，提升數據訪問處理能力；同時增加服務窗口，收費窗口由原來的3個增加到5個，開單窗口由原來的4個增加到8個，核酸采集窗口由原來的4個增加到8個。

　　該院還增加志愿服務人員，由職能科室領導帶隊，全體人員提前上班，深入一線提供就診咨詢、秩序維護、核酸采集等志愿工作；并利用視頻號宣傳掌上醫院在家就能開單查詢，避免現場排隊擁堵。

　　為解決網速慢問題，該院與移動公司緊急聯系，現場增加信號應急車一輛，同時增加了服務器訪問網絡帶寬。

　　記者了解到，目前醫院單日核酸采集近7000人次，門診就診近2000人次，各項工作井然有序，運行良好。

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　　近期，青島市即墨區通濟街道在做好疫情防控的基礎上全力保障企業復工復產，目前已幫助26家規模以上工業企業順利復工。面臨轄區各村居封閉式管理加“返工潮”現狀，復工后如何保障企業職工通勤便利成為該街道疫情防控指揮部復工復產組的聚焦點。

　　2月12日，通濟街道結合當前疫情防控相關規定，專門制定《通濟街道做好復工企業職工通勤工作方案》，幫助轄區企業復工復產職工通勤做好準備工作。

　　據悉，《方案》要求企業為通勤職工辦理“兩證兩承諾”（兩證：員工證和身份證；兩承諾：《企業疫情防控監督承諾書》和《員工個人疫情防控承諾書》）等證明材料后，經村居查驗，屬于企業職工花名冊在冊員工，即可辦理復工企業職工通行證。此證區別于街道轄區各村居發放的居民通行證，是由街道統一印制和蓋章簽發，為企業復工復產按下“快進鍵”。

　　“轄區內的青島羅元機械有限公司可生產防護服壓條機，已被列入國家疫情防控物資重點企業，國務院要求企業2月16日前生產醫用壓條機20臺，29日前生產50臺，時間緊任務重，我們緊急對接即墨即墨區工信局進行復工批復，僅用兩天時間完成了復工前的所有準備。”通濟街道辦事處副主任丁軍和介紹，市區兩級已專門安排人員駐廠，幫助企業及時解決生產過程中遇到的問題和困難，保證國家醫用防護物資生產，“我們了解到公司員工大都是本地人，由于疫情防控需要很多村莊、小區實行封閉式管理，存在職工通勤不便的情況，街道研究部署推出的《方案》，為企業員工開啟職工通勤綠色通道，簡化流程，為企業創造良好復工條件。”

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　　在位于青島市即墨區的青島三瑞特電器有限公司生產車間外，工作人員要想走進車間，除了體溫測量，還需要消毒兩次。進入生產車間前不但要洗手、紫外線消毒、酒精消毒，還要更換專用工作服……

　　“我們上百名工人戴著口罩在流水線操作，在原有生產規范要求上，額外對重點生產生產相關區域及員工生活區域進行嚴密的消毒處理。復工以來，生產效率正逐漸提升。”每天清晨，青島三瑞特電器綜合組組長李昌都會親自手持體溫測量儀，仔細地給每一位進入公司的工人測量體溫。

　　復工復產的快速度，折射出防疫工作的扎實度。疫情防控期間，即墨區龍山街道建立“3+2+N”工作制度，實施嚴格防護措施，積極做好復工前的登記備案和復工后的追蹤保障，要求企業復工前完善“《疫情防控工作方案》、《復工復產實施方案》《突發疫情應急處置方案》等3個方案”、做到“職工崗位承諾、企業防疫承諾2個承諾”并在開工后保證“手部清潔、體溫測量、車輛消毒等N項防疫措施”，有序復工生產，力爭疫情防控和生產兩不誤。

　　2月14日，龍山街道企業服務隊來到青島三瑞特電器有限公司，按照《龍山街道辦事處關于加快促進企業復工復產的通知》，現場指導逐項落實，為確保復工單位不出問題，每一個細小環節都認真檢查，不足的地方現場整改。

　　“我們大力支持企業復工復產，但企業必須要滿足復工要求才能有序恢復生產。”龍山街道企業服務隊工作人員吳大鵬介紹道，在疫情特殊時期，為了節約時間、提高效率，企業的一些準備材料及防疫工作，企業服務隊先通過微信、電話、視頻、郵箱等多種方式傳達通知，再通過開展網上洽談、派專人服務企業、實地指導整改等措施，推進企業有序復工復產。

　　與其等待，不如主動作為。早在1月27日，龍山街道辦事處就成立了企業疫情防控服務隊，并向轄區內企業發出《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的告知書》，指導企業落實疫情防控主體責任，復工復產前建立疫情防控內部責任機制，明確企業疫情防控應急預案，全面開展隱患排查治理、員工疫情防控摸排等各項工作，建立“一企一檔、一人一檔”，做到全覆蓋、無盲區。

　　政府企業兩邊齊動，防“疫”復工戰拉開大序幕。消毒消殺是重要防疫措施，服務隊工作人員會同青島三瑞特電器有限公司，對整改廠區車間和衛生間的設備表面、門把手、馬桶蓋、按鈕、水龍頭等都采取消毒措施。復工后，員工要按時進行手部消毒，還實施錯峰就餐、佩戴口罩上班等一系列防控措施。

　　“現在特殊時期，我們不敢懈怠。我們在原有的衛生清潔基礎上又增加了更加細化的要求，要求復工人員住址、行程等都一一列明，每日更新“守衛墨城”小程序的個人信息，復工前所有員工的健康狀況調查至少要求電話跟蹤14天。”李昌說道。

　　除此之外，龍山街道對即將復工的企業，要求健全企業內疫情防控工作體系，對廠區定期消毒，科學安排生產計劃，對外來貨運車輛實行嚴格監測，各企業在復工生產中實行廠區封閉管理，嚴密監測職工健康，每人每天進行體溫監測，詳細掌握職工健康狀態，做好員工疫情防控摸排及上報工作等。

　　申請、備案、監督、保障……截至目前，即墨區龍山街道共有70家企業提報申請，40家企業完成復工復產，企業復工生產正在有序推進。

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　　隨著春節后企業復工高峰的來臨，生產經營和物流運輸活動增多，人員流動增加，疫情防控工作面臨新形勢、新情況和嚴峻考驗。為保障復工后企業正常生產秩序，青島西海岸新區將建立醫療小分隊為重點企業服務機制，派出50支醫療服務工作隊進駐重點規模以上企業，做好企業復工復產疫情防控工作的“協調員、聯絡員、指導員”。

　　新區衛生健康局與區工信、人社、市場、社會治理等部門進行溝通對接，摸清摸準51家重點企業醫療服務需求，研究擬訂了《青島西海岸新區醫療工作隊服務重點企業工作方案》，按照“黨政牽頭、部門聯動、醫療服務、企業主體”的原則，組建“雙線并進”醫療工作隊，構建“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控責任體系，全面保障企業職工健康、服務企業復工復產，建立健全保障企業職工健康、服務企業穩定發展的“協調員、聯絡員、指導員”工作機制。

　　首先是保主線。由疾病防控和醫療救治組（區衛健局）牽頭，依托5家健共體及相關民營醫療機構，組織279名醫務人員組成5個醫療工作隊、50支醫療服務工作隊，包片進駐全區重點規模以上企業，協助開展返崗人員疫情核查、重點人員篩查排查、崗位防疫措施監督、健康教育宣傳、指導環境整治、協助應對突發疫情等工作。

　　然后是覆全線。基層醫療機構主動配合各大功能區、各鎮街（含靈山島省級自然保護區），按照屬地原則，對其他各類企業按照在崗職工規模，結合企業服務需求，統籌鎮街網格員、企業防疫人員等力量組建醫療工作隊，積極開展相關工作。

　　截至目前，累計選派279名醫務人員分赴51家重點企業協助開展疫情防控工作。為推動相關工作舉措的落實，新區衛生健康局還建立了局領導分片包干督導工作機制，成立了5個督導組，加強對醫療工作隊督促指導，努力與企業攜手渡過難關，堅決打贏疫情防控“阻擊戰”。

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　　2022年2月13日，山東濰萊高速鐵路有限公司組織全線站前5個標段及站房、四電標段全面復工，該項目也是省內首個復工的鐵路項目。

　　濰萊鐵路是省重點工程項目，也是青島市交通基礎設施建設攻勢和突破平度、萊西攻勢的重點項目，按計劃將于2020年底建成。為搶工期，保障項目建設順利，山東鐵投控股集團和平度、萊西密切配合，一手抓疫情防控，一手抓工程復工。各施工單位分區分片組織勞動力，地方政府協助組織包車輸送人員返青。各施工單位對返青人員采取14天隔離措施。制定施工項目疫情防控十二條疫情防護措施，嚴格加強疫情防護管理，及時向地方政府上報工地人員健康狀況。

　　目前，濰萊鐵路青島段征地拆遷工作基本完成，線下主體工程全部完成。2020年的主要任務是完成剩余征地拆遷任務和無砟軌道、四電工程、站房工程等施工。 截至2月12日，青島段已上崗人員1031人，建設物資、機械設備提前準備充足，計劃2月20日至29日期間全面恢復生產，并進入生產“快車道”，12月底具備開通條件。

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　　為配合青島市建設工地節后順利復工，確保今年青島市建筑業高質量發展實現良好開局，日前，市質監站印發《關于全市預拌混凝土（砂漿）生產企業做好復產后相關工作的通知》，積極鼓勵行業企業在做好疫情防控和安全生產保障的前提下，盡快復產復工，配合建設工地現場施工，為工程項目提供質量合格的產品和優質高效的服務。

　　目前，青島市已有20家預拌混凝土生產企業、30家預拌砂漿生產企業和48家工程質量檢測機構做好了復工復產準備。下一步，市質監站將繼續鼓勵行業企業早日復產復工，抓住節后建設工地大面積復工的機遇，開拓市場，為企業今年良好發展奠定基礎。

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　　本報3月3日訊　近日，智聯招聘基于全國38個核心城市2月24日至2月28日的招聘和求職大數據，并結合近一周收集的調研數據，發布“春季求職競爭周報(2.24～2.28)”。周報顯示，疫情防控逐漸明朗，全國大部分省市的復工率回升較快，生產經營活動正有序恢復。復工后的第四周，招聘需求與求職數量都在進一步環比上升，人才市場在本周環比回暖趨勢進一步提速。

　　另外，復工第四周企業平均招聘薪酬為8875元/月，環比下降1.42%；房地產行業競爭熱度仍居榜首，競爭指數接近20(20人競爭一個崗位)；金融行業平均月薪為12270元，排名第一。

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