老員工的辭職信

時間:2023-03-15 15:35:43 員工辭職信 我要投稿

【精】老員工的辭職信

  當我們在崗位上體驗過一段時間后,我們經過衡量后,會選擇與現在的工作告別,那么就會向領導提出辭職。那么你真的會寫辭職信嗎?以下是小編精心整理的老員工的辭職信,歡迎大家分享。

【精】老員工的辭職信

老員工的辭職信1

尊敬的董事長:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我從19___年進入公司,到現在已有_____年了,在這_____年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。

  這_____年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優秀的團隊里學習,更重要的是,學到了公司精湛的管理與作為企業家超脫的認知,認識了這么多好朋友和同仁,而且呢,與公司諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉折。當然了,奮斗中有過苦,有過累,有過艱辛,有過開心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。

  公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,受益匪淺,衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。

  當然了,我很清楚,在這個時候提出向公司辭職,離開自己奮斗拼搏了_____年之久,既熟悉又心愛的公司,并非我所愿,實屬我人生的無奈。目前,公司正值用人之際,而春季又是各個項目即將啟動之際,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。而我呢,在正值事業發展騰飛的時期,卻因家族公司而要放棄自己理想的事業,去從事雖說關系家族利益但卻陌生的事業,憎恨家族公司的法人這樣無情地毀滅了自己的理想,在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中。同時,也讓我置身于這兩難的處境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的發展。唯一之路就是犧牲我的理想,擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。

  我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了_____年之多的公司,離開朝夕相處了_____年之多的公司領導和同仁們,實在無法接受。無奈,為了家族公司的存亡與發展,為了我所在公司的發展和考慮到對公司今后早做合理的安排。本著對公司負責的態度,我經過深思熟慮,鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名部門負責人,我的離去,不會對公司及一些正在進行的.項目有所影響。我會在剩下的工作時間里,盡力在項目還未正式啟動開始之前,完成好自己份內的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項工作正常順利運作。

  誠然,遺憾的是在3月份的工作結束后,我將離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同仁們,很舍不得。舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為公司效力的日子不多了,我會把好自己最后一班崗,做好項目開始前屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。為了家族公司的發展,現向公司提出辭職,望公司給予批準。

  最后,祝愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,公司的業績一如既往,一路飆升!興旺發達!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  日期

老員工的辭職信2

尊敬的人力資源經理:

  您好!

  經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。

  第二段:說明您自己考慮的辭職的時間(盡管您提出辭職經公司同意后,公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續,但這樣說并不是畫蛇添足,大多數情況下,你都能夠爭取到提早離開的.時間)。

  例如:

  我考慮在此辭呈遞交之后的2-4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

  第三段:說明您在這個公司里的經驗積累,盡可能地去贊揚公司對您的栽培(不論您有多么大的委屈和氣憤,都不應該在辭職信里表露)。

  例如:我非常重視我在“……公司”內的這段經歷,也很榮幸自己成為過“……公司”的一員,我確信我在“……公司”里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。

  最后,請務必使用親筆簽名,而且簽名要盡量剛勁,并寫好日期。

  此致

敬禮!

辭職人:

日期:

老員工的辭職信3

尊敬的x總:

  您好!

  轉眼間,我到公司已有X年了,這X年的工作時間里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫助,尤其是您的信任與教導下,我也努力的去完成每一項您布置給我的工作,都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論,我開始對基礎工程毫無了解,但在您這里我基本了解了基礎工程,使我學到了很多東西,特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這里,我真誠的對袁總說一聲:謝謝您了!

  但猶豫再三,經過了長時間的考慮,我還是寫了這封辭職信件。

  加入公司以來,您對我的信任、教導與嚴格要求,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我在工程技術和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,有很多地方沒有做得能讓您滿意,所以對過去工作中失誤與不足的地方,我真誠的對您說聲抱歉,請您原諒!

  經過這段時間的思考,我覺得我可能技術能力方面有所不足,也缺少工作的`積極性和腳踏實地的工作精神,沒能很好的適應這個工作,所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁總經常教導我的地方,我一定會銘記于心!

  再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與幫助!

  懇請您接受我的辭職申請書請求!

  此致

敬禮

  辭職人:

  xxxx年xx月xx日

老員工的辭職信4

尊敬的領導:

  您好!

  首先向你說聲對不起,我辜負了你對我的期望,今天寫信是向您提出辭職的。

  我來朝霞工作也快五年了,我一直受到了您的各方面的幫助,對此我是感恩不盡的。也很榮幸自己成為你們的一員。在工作五年中,我學到了很多知識與技能,非常感激朝霞給予了我在這樣的良好環境中的工作和學習的機會。

  由于我自身能力的不足,近期的`工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人能力的原因而影響幼兒園里的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去我熱愛的幼師崗位。我知道這個過程會給幼兒園里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我希望在x月x日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝院長給我這次工作的寶貴經驗....

  請予批準。

  辭職人:XXX

  XX年XX月XX日

老員工的辭職信5

尊敬的陳總:

  此刻,我帶著復雜而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業,但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩定的工作,最終命我于本周六返家。

  這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐著自己的.理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關愛對我,讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開,這需要多大的勇氣。

  公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發現人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優秀的人才替代我,且我的工作已經告一段落,新的工作還沒有開始,正是發現和啟用公司已有人才的時候。

  您過去是我的領導,現在依然是我的領導,將來即使我不在這里工作,您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。

  尊敬的劉總,我去意已定,請勿相勸。

  祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。

  xxx

  20xx年2月25日

老員工的辭職信6

尊敬的行領導:

  您好!首先感謝您在多年來對我的關心和愛護。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入某行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的'興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去某某銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  非常感謝行里多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是某某銀行的一員而感到榮幸。我確信在某某銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝行領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮

  申請人: xxx

  20xx年12月12日

老員工的辭職信7

尊敬的領導:

  您好!

  非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫這份報告書給你。對于我的辭職,原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛這個大家庭,特別您對我五年來的栽培,我在這里對您說聲謝謝。

  在這x年里,我收獲非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學到了很多東西,領悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。x年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領導對我的寬容!

  x年的時間已經不短了,對于離開,我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因為我雖然走了,但是我希望能越來越好地發展下去的,在這里就提幾點建議,希望領導們能慎重考慮!

  一、整頓公司風氣

  公司若想長久持續地發展下去,必定需要一批優良的人才,不管從工作能力還是個人素質,都要有一定的修養,一個公司是一個集體,重視的是團隊合作精神,而不是個人表現。

  二、改善領導作風

  作為領導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關鍵,高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的`人才資源是否穩定牢固,并且充滿斗志。一個將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!

老員工的辭職信8

  尊敬的公司領導:

  從200*年初至今,在公司工作兩年的時間里,得到了各位同事的多方幫助,在此我非常感謝各位同事。在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的'氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!在經過200*年下半年的時間里,公司給予了很多好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

  此致

  敬禮

  申請人;xxx

  xxxx年xx月xx日

老員工的辭職信9

尊敬的公司領導:

  首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

  自20xx年大學一畢業進入公司以來,已整整13年個年頭,我很榮幸自己能夠成為寧波聯通大家庭中的一員,并在這個充滿機遇和挑戰的職業里得到磨礪和鍛煉。在公司的13年,從財務部到信息化部,再到市場部,做了不同類型的工作,使自己能力得到了提高,我很珍惜和熱愛這份工作,也很感謝公司領導長期以來對我的培養和關懷,讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的`機會。

  隨著時間的推移,年齡的增大,加上本身家庭的原因,很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得,一個人要發展,就需要不斷的適應和改變,而最大的改變無非就是學會適應,適應新環境,適應新發展。在經過長時間的努力之后,我發現自己在各方面還是很難做到這一點,也發現自己越來越難以勝任目前的這份工作,為了不影響公司的發展,考慮了許久,我決定辭去現在的工作。

  我的請求,希望公司領導能夠批準!同時非常感謝公司13年來對我的信任,感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。請人力資源部多多諒解!

  衷心的祝愿公司的業績蒸蒸日上,取得更大成功!

老員工的辭職信10

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx部門的xxx,來到公司工作已經有很多年的時間了,算是公司的老員工的,一直以來,我從沒有想過離開公司,更沒想過不在公司是一種什么樣的情況,但是現在,我卻不得不要離開公司了,因家中老人生了一場大病,需要我回家照顧,而且這個病也是需要長期有人幫忙照顧的,我也無法再工作了,所以現在也是特向領導提出離職的一個申請,也希望領導考慮到我的實際情況,予以批準。

  雖然說也是可以請人來幫助照顧老人,其實我也就有這個想法的,也差點是付諸行動了,但是想了很久之后,我卻發現,這并不是一個好的解決的辦法,而且老人在家里也是需要有人和他聊聊天說下話的,感受到親情的溫暖的,這些年我一直是忙于工作,都沒有好好的和家人聊天,在一起生活,可以說在親情這塊忽略了很多。我也想現在要去彌補,再也不能這么忽視了。何況老人需要我照顧,我也要盡到一個為人子女的責任,而不是請個人就行了的。

  在公司的這些年工作,真的特別是感謝領導還有同事們的一個照顧,我也學到了特別多的一些東西,同時在工作當中,我也是認真的做事情,把工作做好,不辜負領導們的信任。雖然我處的崗位不是出業績的崗位,但是我也知道,我把工作做好了,才能像個螺絲釘一樣,在公司的.運行過程中,不會出現問題。無論是本職的工作,或者是臨時領導分配的,或者同事需要幫忙做的事情,我都會盡心的完成,工作的數年來也是沒有出現過什么重大的錯誤。

  而今,我要離開公司了,有特別多的不舍,不過在工作的時候,我還是不會帶著情緒的,會在這最后的一段時間里,好好的把事情做好,不會虎頭蛇尾的,同時我也會把我的工作和同事交接清楚,這樣,即使我離開了公司,我想工作也是能正常的進行下去,不會出什么狀況,更不會說,我離開了,公司的運營就沒那么順暢了,我也希望我們的公司是一直發展的,一定是越做越好的。

  我也要開始我的新生活了,回到家里去照顧老人,這個選擇在我剛開始的時候,我是比較糾結的,但是慢慢的,我已經堅定了我的想法,畢竟無論工作怎么的好,但親人終究是最重要的,也是最需要我們的。也是希望領導能夠理解我的想法,了解我的無奈和不舍。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職信11

尊敬的劉總:

  此刻,我帶著復雜而沉重的心情寫這一封辭職信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業,但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認為我奔波在外沒有太多的'意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩定的工作,最終命我于本周六返家。

  這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會在一個熟悉的行業中繼續追逐著自己的理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關愛對我,讓我這個在外的游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開,這需要多大的勇氣。

  公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發現人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優秀的人才替代我,且我的工作已經告一段落,新的工作還沒有開始,正是發現和啟用公司已有人才的時候。

  您過去是我的領導,現在依然是我的領導,將來即使我不在這里工作,您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。

  尊敬的劉總,我去意已定,請勿勸阻。

  祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。

  xxx

  20xx年2月25日

老員工的辭職信12

尊敬的領導:

  您好!

  我在公司已經工作了x年了從我畢業可是步入社會,我的第一份工作就是現在這份工作,我非常感激公司能夠在我剛步入社會的時候接納我,讓我能夠在公司發展,成長。我一路走來經歷了很多,看到身邊的同時來來走走,舊人換新人公司也在不斷的發展,規模也在不斷擴大,到了現在已經有了多家分公司。

  我自從來到公司已有就沒有離開過,一直在公司工作,從我從新人開始,得到公司里面的同事知道培訓,一步步成為一個合格的公司成員每次工作我都按照公司的規定工作,保證工作順利進行,時間流逝作為新人的'我已經慢慢的成為老人,有了足夠的經驗,我也帶了一些人教導他們傳授他們知識,同時也與他們溝通,我也從中發現了自己很多的缺點,發現我已經沒有了以前那種熱血,沒有了沖勁,只知道呆在崗位上默默的工作。

  沒有見識到外面更廣闊的天地,也沒有多少其他的經歷我對外面一片迷茫,我在工作中也感到了自己對工作不太上心,知道自己已經有些皮了,成為了一個老油條,我沒有感到公司不好,知識慢慢的感到公司不再適合我了,我已經遇到了工作瓶頸,不能做出突破,已經出現了很多的問題,我想離開公司去外面闖蕩一番,我知道我這樣做有負公司的培養,我非常慚愧,我想去外面看一看,去尋找自己的工作,我在工作崗位上已經工作了這么長時間也需要離開公司。

  我一直都是公司的一個普通員工,公司的發展機制已經完備,想要做出突破難上加難,我在公司待下去,也不能創造多少價值,只會在今后的工作中給大家拖后腿,為了公司著想,也為了自己的未來,我決定離職,可能領導你覺得荒謬,覺得我沒有耐心,但是這是我真實的想法,我不會欺騙,只知道他人帶我真誠,我換以真誠,我希望領導能夠讓我離開公司。

  困難和機會同在,我我明白外面工作競爭激烈,想要再找到這樣一份工作不容易但是我還是會去做的,努力做好自己,把工作做到位,去突破自己不斷鞭策自己,我離開有更多的人能夠來到公司,讓從滿動力的新人,比我們這些沒有活力的老人要強。

  我選擇離開,但是我感激公司每個幫助我的人,感謝這些年有大家的陪伴與大家一起成長,我離開祝愿公司大展宏圖。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

老員工的辭職信13

尊敬的領導:

  您好!

  在公司工作xxx天中,學到了很多的知識,公司的.營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感謝公司給予我這樣的機會在良好的環境工作和學習。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳和懷孕的影響,無法為公司作出相應貢獻,自己心里也不能承受現在這樣無所作為。當前公司正處于快速發展的階段,同事領導都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我個人全因為狀態不佳,這不僅讓領導汗顏,也讓領導費心。我自知離公司合格的員工的標準相差甚遠,實在是深感歉意。

  感謝xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子里調整好自己,重新出發,尋求新的進步。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

老員工的辭職信14

尊敬的生產經理:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,作為一名入廠xx年的老員工來說總覺欠缺很多,力不從心有待加強,望領導批準辭職。

  在這里謝謝領導和同事的關懷與照顧,xx年來無論生活上還是工作上領導都關懷備至,殷勤指導讓我有幸學習工段內部的各種操作,不加保留的'悉數教導,然我力不從心不能勝任自愧有余,有負領導和同事們不勝惶恐。

  今決定辭職,然心甚是掛懷大家,咱們廠待遇優越,制度健全,體恤員工,這幾年感受頗深大有以人為本的國企風范,夏天和冬天還有補助很是能體察工人的勞苦。與效力然力不足,三年來沒一天讓領導省過心,很是過意不去,痛下決心真心辭職望領導批準。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

老員工的辭職信15

尊敬的領導:

  您好好!

  首先,非常衷心地感謝您這四年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這四年來的工作情況,覺得來龍威公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這四年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四年多的.時間中,我學到了很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養。對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個難得的工作和鍛煉機會,但因個人發展需要,經我認真思考后決定辭職,請楊經理根據我的個人實際情況給予理解并支持!

  請你們諒解我作出這樣的決定,也請你們原諒我采取的暫別方式,我覺得我們日后還會有共事的機會。

  在上交辭職信后,我將會在12月20xx年時間里,我們公司發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,我只有衷心的祝愿公司業績一路飆升!公司領導及各位同事身體健康,工作順利!

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日


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