整改報告（精選18篇）
隨著個人的素質不斷提高，報告有著舉足輕重的地位，我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？下面是小編精心整理的整改報告，希望能夠幫助到大家。
整改報告 1
一、勤勉履職，積極作為，監管工作取得新成效
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局緊緊圍繞保障公眾飲食用藥安全這一目標，認真履行食品、藥品監管職能，全力落實食品藥品監管各項任務，全縣食品藥品安全穩中向好，監管工作繼續保持安全監管零事故、行政執法零訴訟(復議)、工作人員零違規的“三零”佳績。食品藥品監管綜合、藥械監測、目標管理、干部作風建設、依法行政等10項工作被評為州、縣先進單位。
(一)點面結合，食品藥品監管深入推進
一是強化措施，面上日常監管有序開展。全面超比例完成監督檢查的100%覆蓋面指標。檢查餐飲服務單位785家次，藥械、保健食品和化妝品生產、經營和使用單位665家次；充分發揮監督檢查對市場秩序的規范作用。對發現問題采取下達監督意見書、責令整改、取締無證經營、查處違法違規案件、向縣人民法院移送案件等監管手段及時給予引導規范；深入推進市場行為規范化管理。開展餐飲服務量化分級管理暨示范創建工作。對全縣300家餐飲服務單位進行了量化分級管理，對“布啦哆哆西餐廳”等17家餐飲服務單位（包括學校和幼兒園）授予縣級文明餐飲示范單位，倡導、引領文明餐飲、安全消費新風尚；同時開展預防性監督，對新、改、擴建的州二民中、溪州中學等53所單位新建、改建食堂提出了指導性建議，12月19日，州食藥監局目標管理工作檢查組一行到縣靈溪中學食堂現場參觀后，一致認為該校食堂功能、布局、流程科學規范，食品安全管理到位，決定把該校食堂向省局上報申請“2015年度省級學校餐飲服務食品安全示范食堂”；建立健全廣告監測體系，加大違法廣告監測力度，定期監測生活頻道、經濟頻道、公眾論壇等，每月上報州局廣告監測情況。積極探索互聯網藥品服務及網上藥品交易的監督，配合州局建立廣告企業誠信體系。依法向縣工商行政管理局進行移交“南燭花牌本草潤黑露”等違法違規廣告3件，并對違法廣告產品的經營進行重點監管；組織開展重大活動監管。加強重大活動餐飲食品安全保障工作，先后為老司城遺址申遺、全州經濟工作會、“高考、學考”、“春節”、“五·一”、中秋等重大活動及時節組織餐飲食品安全保障服務，順利完成保障任務；配合州局開展餐飲風險排查行動，集中排查監管單位796家，下達責令整改452家次，發現可疑案源118處。特別是6月29日，通過州局風險排查組將排查情況反饋后，靈溪中學食堂存在嚴重安全隱患的情況引起了分管副縣長的高度重視，并安排相關領導和部門負責人于7月1日召開現場專題辦公會，8月29日，靈溪鎮中學搭建的單層板房通過驗收并已投入使用。
二是重點監管，點上專項整治有力推進。一年來，根據省、州、縣統一部署，結合群教活動的深入開展，食品安全監管開展的有學校幼兒園食堂餐飲服務食品安全、旅游景區餐飲食品安全、小餐飲整治、肉制品和食用油、重要節假日和重大活動的食品安全保障等12項專項整治；藥械安全監管開展的有中藥材中藥飲片、兩非藥品、定制式義齒、藥品掛靠過票、廣告和互聯網銷售藥品、醫療器械五整治等11項專項整治。特別是4月至9月由我局牽頭開展的“糾正食品藥品安全方面損害群眾利益行為”的專項整治工作，通過縣工商局、質監局、農業局、商務局、衛生局和公安局等12個部門的大力配合支持，圍繞群眾關注度高的重點領域開展了學校及周邊環境食品安全、大桶水和蔬菜農殘監測、生豬肉品、肉及肉制品安全、藥械、保化安全等專項整治。工作中，共檢查學校食堂、賓館、校園及周邊餐飲攤店、食品店386家、大桶水生產廠家9家、集中聚餐單位、餐飲連鎖店、小型餐館、夜市攤點215家、鄉鎮屠宰場6個、醫療器械批發零售企業、醫院、鄉鎮衛生院、衛生室、診所83家。下架麻辣食品230箱，暫扣“三無”食品1084包，沒收過期食品86包，暫扣停用農殘超標蔬菜150公斤，無害化處理病死豬7頭，沒收白板豬肉140公斤，查獲過期藥品10種次22盒；責令停業整頓飲食攤點19家，取締電影院和芙蓉花園地下室兩處非法宣傳銷售藥械的經營場所以及無照經營戶5家；監測食品涉藥電視廣告5期，移送涉嫌違法藥品廣告1起，查處未經審查藥品廣告1起。6月26日，我局代表縣迎接州專項整治辦的檢查，整治工作得到了檢查組一行領導的充分肯定和高度評價。8月1日，州專項整治辦派州電視臺對我局專項整治工作特別是“紅黑名單”監管、一戶一檔的整理工作進行了長達4分鐘的采訪報道。
三是抽樣監測，技術支撐作用有效發揮。加大監督抽樣檢驗力度。完成了食品、餐飲具、藥品、保健食品、化妝品抽樣工作，并把相關樣品專人專車送至州藥品檢驗所，完成了州局下達的抽樣任務。抽取56家餐飲服務單位的食品、餐飲具、飲用水樣品137個；完成阿司匹林腸溶片、四磨湯口服液、頭孢克洛平懸浮劑等藥品抽樣6批次；保健食品抽樣6盒；化妝品抽樣6盒；強化藥品不良反應和醫療器械不良事件監測，上報州食藥監局藥品不良反應監測報告457例、醫療器械不良事件127份，化妝品不良反應和藥物濫用報告136份。全年未發生一起漏報、瞞報、遲報現象，上報率達100%，為藥械產品市場跟蹤再評價提供了準確有效的基礎數據支撐。
四是稽查打假，案件查處突顯威力。保持稽查打假高壓態勢，實行左右聯合，上下聯動，切實加強重點環節、重點單位的食品藥品醫療器械稽查打假。立案查處違法違規案件127起，結案123起，其中餐飲食品案件82起、藥品、醫療器械案件45起，收繳罰沒38.24萬元；培訓51.66萬元，未發生行政復議和行政訴訟案件，向縣人民法院移送申請強制執行案件4起，實現了全縣飲食用藥安全“零事故”目標。
二、規范管理，監管體制機制進一步完善
一是建立健全監管檔案，夯實安全監管基礎。我局圍繞食品藥品安全監管工作，在檔案整理完善工作上積極探索新模式，建立完善行政處罰、餐飲培訓、餐飲監管、藥械企業監管、醫療機構監管、保健食品化妝品經營監管檔案共1478盒，在完善紙質檔案規范整檔的同時，把食品藥品監管單位案卷檔案、現場檢查圖片以及從業人員的健康體檢檔案等資料都建立了相應的電子檔案。10月28日，全州食品藥品監管工作推進會在召開，全體與會人員參觀了我局的檔案管理工作。會后，州局把我縣食品藥品檔案管理工作作為典型向省局推介。
二是嚴格辦證程序，依法依規實施處罰。我局在餐飲服務單位的新辦及許可證的延續、變更、補發工作中，嚴把餐飲服務單位準入關。嚴格資料審查。對照國家有關餐飲服務許可的各項法律法規，對申請人提供的申請資料嚴格審查。嚴格現場核查，按照《餐飲服務許可現場核查表》的要求，對申請人的餐飲服務生產、經營場所認真核查。對整改后仍然達不到條件的，堅決不予許可。今年，共接受餐飲服務單位日常咨詢900余次，申報312家、接受申請材料237家，現場核查289家。發放《餐飲服務許可證》220份，長期證168家、臨時證12家、延續、變更40家。核發《醫療器械經營企業許可證》7家，同意籌建藥品零售企業1家，全年已完成錄入網上辦事資料192件。
三是干部管理精細化，不斷優化管理體制。推行內務管理精細化，做到工作“日清”、“月結”、“年考”。結合群教活動，出臺了《內部管理制度補充規定》，進一步規范公職人員服務群眾、工作作風、廉潔自律等方面的行為。推行公務行為規范化，做到職權到崗、責任到人。每天干部去向向外公示，每周工作實行掛牌管理，每月召開例會，對各自的`工作進行總結匯報。
四是規范行為，深入推進依法行政。建立健全行政執法責任制和責任追究制，強化行政執法監督檢查考評，組織開展案卷評查、規范性文件“三統一”等法制監督工作。強化政務公開，接受社會監督，提升監管工作透明度和公眾參與度。進一步完善電子政務服務，受理涵蓋用藥安全、網購藥品、開辦藥店、健康體檢等多個方面群眾上門咨詢60余人次，受理投訴舉報7起，辦結7起，均按程序處理，做到件件有結果，件件有落實，處理答復率、滿意率100%。10月22日，州法制辦對全州8縣市食藥監局依法行政工作進行檢查評比驗收，縣局排名第一。
五是廣泛宣傳，樹立部門良好形象。強化輿論宣傳，發表信息、調研文章86篇；開展“安全用藥月”宣傳活動，懸掛橫幅標語15條、制作宣傳展板25塊、發放餐飲藥品宣傳資料3500余份、展示假劣藥品30余種次，義務咨詢3200余人次；在電視臺先后滾動播出《食品安全法》、《藥品管理法律法規》、《縣各類學校、幼兒園食堂餐飲服務食品安全公開承諾》等內容28期次；對17家縣級文明餐飲示范店進行了公示，對5家無證經營、食品安全隱患較大的幼兒園在電視臺予以曝光；舉辦中小學校及幼兒園餐飲服務、藥品器械不良反應監測工作、保健食品、化妝品、藥械經營等從業人員培訓班45期，培訓人員1260人，辦理食品、藥品從業人員健康證1347個。我局被省食品藥品監督管理局確定為州唯一的食品藥品投訴舉報12331平臺建設和全省藥品監管信息網絡電子全覆蓋試點縣，我局代表州接受了《中國醫藥報》食品藥品“走基層”記者對食品安全監管工作的專題采訪報道。
三、提升能力，隊伍自身建設進一步加強
一是突出作風抓黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制和領導干部“一崗雙責”制，層層簽訂目標責任書。嚴明黨的政治紀律，加強機構改革期間干部職工執法監管、工作紀律的監督檢查，確保機構改革期間我局干部隊伍思想不散、秩序不亂、工作不斷。扎實開展黨風廉政宣傳活動，促進干部職工廉潔自律，加強黨風黨紀教育，加強示范教育、警示教育和崗位廉政教育，嚴禁工作中刁難或以粗暴方式對待服務對象，所有干部職工對外來辦事群眾必須做“一聲問候、一聲請坐、一杯溫水”，做到文明執法、規范執法，改變工作作風，提高工作效率，確保全局無違紀違規的人和事發生。
二是突出學習提升執法能力。結合黨的群眾路線教育實踐活動，建立了常態化的學習制度，規定每周五為集中學習日，把學習納入了每月的例會中，從政治理論和業務知識兩方面加強學習，聘請師和縣司法局法制專家王煥達常年不定期的為干部職工上課，同時開展單位業務股室之間相互學習借鑒活動，對所有的餐飲、藥械監管單位建立檔案。通過學習，強化了干部職工的工作責任心，激發全體干部職工干事創業的激情，在全州食品藥品監管系統組織的執法業務知識競賽中，在全州8縣市151名參考人員中，我局榮獲了集體第一名，個人單項前第一、二、三名。
今年是群眾路線教育年，也是食品藥品監管部門深化改革年，借此機會，講幾點困難和請求：
一是我局承擔著全縣1450家的餐飲、藥品、醫療器械、保健食品、化妝品經營單位的安全監管職能，目前州、縣食品藥品監管體制改革暫未啟動，食品安全監管工作仍以分段管理為主，我局主要負責餐飲環節，統一權威機構暫未組建，對各鄉鎮食品藥品監管站無任何經費保障、無正式委托書，加上各鄉鎮監管員無執法證和執法資格，食品藥品城鄉一體化工作開展面臨很大困難。二是執法力量嚴重不足，人員少，而且多是身兼數職，加之監管對象點多、面廣，執法車輛只有1臺，現有執法力量、裝備、手段與職能職責極不相配，公眾飲食用藥安全保障工作困難十分突出。三是法制宣傳力度有待加強，個別監管對象的守法意識不強，千方百計逃避檢查，也給執法帶來一定難度。
面對困難，我這里有一個請求，請求縣委縣政府在食品藥品改革工作中，能否在解決人事編制、整合檢驗檢測資源、鄉鎮監管所力量和加大監管投入等方面給予關心與傾斜，通過這一輪改革，突破長期以來制約食品藥品監管的體制機制“瓶頸”，為今后的發展打牢基礎。
20xx年，我局將繼續在縣委、縣政府的堅強領導下，以食品藥品改革為契機，全面貫徹落實科學發展觀，敢于擔當，迎難而上，振奮精神，真抓實干，全體干部職工將繼續銳意進取、堅持優質服務、強化科學監管，著力抓好以下5個方面的工作，竭力實現食品藥品監管工作發展新跨越。
一是積極配合縣委縣政府，抓好食品藥品監管體質改革。我局將積極配合縣委縣政府，抓好監管體質改革，盡力使各項工作落到實處，堅持一手抓日常監管，一手抓隊伍穩定，做到思想不亂、隊伍不散、工作不斷，確保改革過渡階段食品安全監管不弱化、不斷檔，各項工作運轉順暢，實現與新建機構食品安全監管工作的平穩過渡。
二是嚴格依法依規辦案，提高依法行政水平。全面貫徹《依法行政實施綱要》，完善行政執法責任制和責任追究制；加強培訓，強化監督，積極推進政務公開，做到執法有據、行為規范，權力受制約，過程有監督，違法必追究，切實提高依法行政能力和水平。嚴格規范餐飲服務許可范圍，嚴厲查處無證經營、超期限經營和超范圍等經營行為，同時落實索證索票，強化追蹤溯源。進一步完善餐飲服務食品安全應急預案，建立健全應急處理機制，確保餐飲服務環節食品安全重大事故應急處置率達到100%。
整改報告 2
根據區委統一部署，20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，區委第一巡察組對我校黨委進行了巡察。20xx年xx月xx日，區委第一巡察組向我校黨委反饋了巡察意見。現將巡察整改落實情況報告如下。
一、整改工作基本情況
區委巡察組反饋意見中指出存在六個大方面18項問題，學校黨委高度重視，立即召開專題會議，完全贊同和誠懇接受區委巡察組的巡察意見，研究部署整改落實工作，要求明確整改目標，細化責任分工，強化整改措施和具體完成時限，高標準、嚴要求，切實把整改落實作為重大政治任務全力抓緊抓好。
(一)態度堅決、行動迅速。
學校黨委制定下發了《xxx關于區委第一巡察組巡察反饋意見的整改方案》，確保整改工作在學校黨委班子統一領導下有序推進，嚴格做到守土有責、守土盡責、靠前指揮，對照整改清單逐條研究整改舉措，逐項督促落實。
(二)細化分工、明確任務。
不折不扣地抓好反饋意見的整改落實工作，逐一落實責任對象，明確黨委書記、校長對巡察整改落實工作負總責，其他責任領導按照職責分工，負責抓好分管的整改落實工作。一是明確任務分工。做到整改內容明確、完成時間明確、責任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。二是建立整改工作臺賬，明確內容、整改措施、整改時限、責任領導、責任處室(年級)；三是建立協同高效機制。建立雙周一次碰頭會議制度，及時向學校黨委反饋整改落實情況，及時發現解決整改過程中遇到的各類問題，確保各項工作有序推進。
(三)以上率下，突出重點。
要求黨委班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，形成一級做給一級看，一級帶動一級干的良好局面。黨委先后舉行多次班子會議，研究部署巡察整改任務，協調解決巡察整改遇到的各種問題，做到問題核查不清楚不放過，問題整改不到位不放過。
(四)統籌兼顧，相互促進。
堅持長短結合，按照問題性質和整改要求，對能夠立即解決的，立行立改；對需要一定時間解決的，按照既定方案、明確責任，提出具體時限，確保在規定時限內見到明顯成效；對需要長期整治的，按照整改方案持續用力、抓牢抓實，不解決問題、不達到標準決不收兵。二是堅持整改落實與教育教學工作相結合；三是堅持與全面從嚴治黨結合，確保反饋問題逐項逐條整改糾正到位。
(五)建章立制，強化責任。
針對巡察組反饋的存在問題，我們及時制定完善了財務制度，并以文件的形式下發執行。規范了“三重一大”議事制度、班子會議制度、黨風廉政建設責任制、物資采購、黨支部組織生活等方面的工作程序和要求，并在日常工作中嚴格按有關規定執行。
二、區委巡察組反饋意見整改落實情況
區委巡察組共反饋問題18個，學校黨委將巡察組反饋問題梳理分解整改任務51個，已整改完成48個(已整改完成含已整改完成、即知即改并已整改完成、長期任務取得階段性成效并長期堅持)，繼續整改3個。
(一)黨的政治建設弱化方面
1.黨的政治核心作用虛化弱化問題。
(1)針對黨組織履行職責懸空問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(2)黨組織核心作用發揮不力問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(3)“三務”公開不全面問題。已整改完成。
(4)“三重一大”制度執行不力問題。已整改完成。
2.政治站位不高，貫徹落實上級重大決策部署不到位問題。
(1)安全管理落實不力。已整改完成。
(2)大班額化解不到位問題。已整改完成。
(3)“吃空餉”清理不徹底問題。已整改完成。
(4)掃黃打非、防范校園欺凌教育活動開展欠缺問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(5)德育工作抓得不牢不實問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
3.政治意識不強，違規收費和侵占學生利益依然存在問題。
(1)重復收取學雜費問題。已整改完成。
(2)違規收取復讀費問題。已整改完成。
(3)違規收取擇校費問題。已整改完成。
(4)學生退費不到位問題。已整改完成。
4.責任擔當欠缺問題。
防范化解債務風險不力問題。繼續整改、20xx年12月前整改完成。
(二)黨的思想建設缺失方面
1.黨的學習教育開展不扎實問題。
2.意識形態工作不到位問題。
(1)意識形態認識不高問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(2)新時代文明大講堂活動缺失問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(3)學校黨委理論中心組學習落實不到位問題。即知即改并已整改完成。
(三)黨的組織建設薄弱方面
1.黨組織建設差距明顯問題。
(1)重校務輕黨建問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(2)組織換屆不規范、不及時，涉嫌造假問題。已整改完成。
(3)黨的陣地建設不規范問題。已整改完成。
2.黨內組織生活制度不規范問題。已整改完成。
3.黨員管理發展短板明顯問題。
(1)黨員管理不到位問題。已整改完成。
(2)黨費收繳不規范，存在黨員欠繳黨費問題。已整改完成。
(3)個別校區存在教師對黨組織的活動和工作認可度不高，優秀教師入黨積極性不高問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
4.干部管理機制不暢、人員管理聘用混亂問題。
(1)班子結構不優化、不科學問題。繼續整改、20xx年9月前整改完成。
(2)護照管理方面缺失問題。已整改完成。
(3)編制管理、人員借用混亂問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(4)臨時聘用人員較多，隱患較大問題。長期任務取得階段性成效。繼續整改。
(四)黨的作風建設不夠嚴實方面
1.違反中央八項規定精神情況仍有發生問題。
(1)違規發放津貼、補貼等問題。已整改完成。
(2)違規發放獎金問題。已整改完成。
(3)違規購置日用品問題。已整改完成。
(4)超標準購置辦公椅問題。已整改完成。
2.形式主義依然存在問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
3.公車管理使用不規范問題。已整改完成。
(五)黨的'紀律建設松軟方面
1.主體責任缺失問題。
(1)責任書簽訂成為形式問題。已整改完成。
(2)履行監督責任“偏松偏軟”問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(3)問責約談制度落實不到位問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
2.警示教育缺失問題。
(1)學習主動性不強問題。已整改完成。
(2)教育轉化活動未開展問題。已整改完成。
3.廉政風險防控工作不力問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
(六)奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利力度不夠方面
1.項目實施不規范問題。
(1)項目建設未聘請監理問題。已整改完成。
(2)項目審核把關不嚴、結算審計不及時問題。長期任務取得階段性成效并長期堅持。
2.違反財務管理規定及財經紀律問題依然較多問題。
(1)審核把關不嚴，存在支出附屬材料缺失問題。已整改完成。
(2)大額資金使用不規范問題。已整改完成。
(3)存在跨年度報銷發票問題。已整改完成。
(4)公款私存、公私不分問題突出。已整改完成。
(5)白條支出依然存在問題。已整改完成。
(6)應收賬款管理不規范問題。已整改完成。
(7)借貸不規范問題。已整改完成。
(8)存在違規使用現金給公車加油問題。已整改完成。
三、存在的問題和今后整改工作打算
雖然全面落實了整改任務，但離巡察組要求，離群眾期盼還有不小的距離。特別是，部分整改問題還落實得不深、不細，個別問題整改的長效機制還沒有完全建立；個別問題整改缺乏有力的條件。下一步，學校黨委將嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，努力以巡察整改的新成效開啟學校“全面提質量，打造新八中”的新征程。
一是落實責任，營造氛圍。
落實“主體責任”和“一崗雙責”要求，以完成整改為新起點，筑牢思想防線，廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。堅持關口前移，落實民主議事會制度、“三重一大”集體研究制度，加強重大事項決策監督，不斷完善權力陽光運行機制、腐敗風險預警機制、職務犯罪預防機制等建設，切實扎緊制度的籠子。
二是突出任務，深化擔當。
認真落實區委“教育質量提升年”活動部署要求，扎實推進師德師風建設。嚴格落實工作約談、談話提醒等制度，切實形成用制度管權、管人、管事的良好局面。把黨風廉政建設與當下積極推進的縣管校聘、績效工資、質量提升等工作有機結合起來，努力提高辦學品質。
整改報告 3
我藥店收到沈丘縣人社局醫保中心通知和會議精神，高度重視，認真學習會議內容，深刻領會會議精神，我店根據沈丘縣醫保中心下發的通知的內容，我藥店結合通知，對照本藥店的實際情況，進行了認真對照檢查，對于發現的問題我們將要求藥店加強醫保相關政策學習；嚴格按照簽訂的服務協議為參保人員提供醫療服務，并上報整改報告。我藥店將嚴格遵守《沈丘縣基本醫療保險定點藥店醫療服務協議》和《藥品管理法》的各項規定，現將整改措施報告如下：
一、藥品的分類管理方面：
嚴格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的有關條例，處方藥和非處方藥分柜銷售，已明確規定醫生處方銷售的藥品，一律憑處方銷售，同時設立非處方藥品專柜，貼有明顯的區域標識。保健品設專柜銷售，不與藥品混合經營，保健品專柜須將設立“本柜產品不使用醫保卡結算”的警示標志。
二、刷卡方面：
藥店今后將嚴格遵守《沈丘縣基本醫療保險定點藥店醫療服務協議》各項規定，要求藥店按照《基本醫保藥品目錄》刷卡，購非藥品類商品以后都不給予刷醫保卡，日用品一律下架。
三、人員培訓方面：
今后將加強店長、駐店藥師、收銀員、營業員等人員的藥品知識培訓，嚴格執行認證各項要求，同時對藥店所有人員加強醫保相關政策學習培訓。
總之，通過這次檢查，我們對工作的問題以檢查為契機，認真整改努力工作，將嚴格按照市、縣、局指示精神領會文件的宗旨，讓顧客滿意，讓每個人吃上安全有效放心的藥，藥店全體員工感謝市、縣、局的領導對這項工作的認真。我們保證在以后的經營管理中認真落實《沈丘縣基本醫療保險定點藥店醫療服務協議》和《藥品管理法》各項規定，做好各項工作。
以上是我店的整改情況，請市、縣、局領導進一步監督指導!
藥店醫保整改報告
靜寧縣玉芝堂醫藥超市自檢自查報告靜寧縣人社局：靜寧縣玉芝堂醫藥超市根據靜寧縣人力資源和社會保障局要求，根據《關于印發平涼市城鎮居民基本醫療保險定店醫療機構和定點零售藥店管理辦法(試行)的能通知《平涼市人力資源和社會保障局關、
于對城鎮基本醫療保險兩定機構20xx年度工作進行考核的通知》(平人社發[xxxx]492號)精神，組織本店員工對本期履行《服務協議》工作開展情況做了逐項的自檢自查，現將自檢自查情況匯報如下：基本情況：我店按規定懸掛定點零售藥店證書、公布服務承諾、公布社保投訴電話；《營業執照》、《藥品經營許可證》、《藥品經營質量管理規范認證證書》均在有效期內；每季度按時報送“定點藥店服務自評情況表”；藥店共有店員3人，其中，從業藥師2人，營業員1人，均已簽訂勞動合同，1按規定參加社會保險。
自檢自查中發現有做得好的一面，也有做得不足之處。
優點：
(1)嚴格遵守《中華人民共和國藥品管理法》，嚴格執行醫保卡刷卡管理的.相關規定；
(2)認真組織和學習醫保政策，正確給參保人員宣傳醫保政策，沒有出售任何其它不符合醫保基金支付范圍的物品；
(3)店員積極熱情為參保人員服務，沒有出售假劣藥品，至今無任何投訴發生；
(4)店內衛生整潔，嚴格執行國家的藥品價格政策，明碼標價。
存在問題和薄弱環節：
(1)電腦技術使用掌握不夠熟練，特別是店內近期新調入藥品品種目錄沒能及時準確無誤地錄入電腦系統；
(2)在政策執行方面，店員對相關配套政策領會不全面，理解不到位，學習不夠深入具體，致使實際上機操作沒有很好落實到實處；
(3)服務質量有待提高，尤其對剛進店不久的新特藥品性能功效了解和推廣宣傳力度不夠；
(4)藥品陳列有序性稍有不足。
針對以上存在問題，我們店的整改措施是：
(1)加強學習醫保政策，經常組織好店員學習相關的法律法規知識、知
法、守法；
(2)提高服務質量，熟悉藥品的性能，正確向顧客介紹醫保藥品的用法、用量及注意事項，更好地發揮參謀顧問作用；
(3)電腦操作員要加快對電腦軟件的使用熟練操作訓練。
(4)及時并正確向參保人員宣傳醫保政策，全心全意為參保人員服務。
最后希望上級主管部門對我們藥店日常工作給予進行指導，多提寶貴意見和建議。謝謝!
整改報告 4
截至6月7日，街道505幢自建房加工場所，完成整改驗收281幢，取締關停98幢，出具報告率為，上周五全市排名第三，尚有126幢未完成整改，現將開展情況匯報如下：
一、主要做法
（一）加大執法力度，強勢推進整改。對不配合評查、隱患拒不整改、評查存在重大消防隱患的堅決落實關閉、關停措施。截至目前，共組織10次執法行動，參與人員100多人次，排查出各類消防安全隱患3051條，查封拒不整改和整改滯后的自建房35幢，查封促整改推進自建房消防安全評查整改工作。
（二）加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。逐棟發放《街道自建房加工場所消防安全整治告知書》，制作2塊大型戶外廣告標語，張貼100張通告、懸掛120條宣傳橫幅、印發5000張“一懂三會”消防安全知識宣傳單，出動微型消防車播放音頻22車次，社區廣播100余次。發動各自建房業主開展人員疏散和滅火救援演練活動505場次，提高應急自救能力，營造“人人學消防、人人懂消防”的工作氛圍。
二、工作存在困難
（一）主觀原因。各社區督促自建房業主整改不夠全面細致，隱患未能徹底整改，比如有的自建房場所涉及整改項目比較大的噴淋整改好了，僅剩消防器材等小問題，卻沒能督促整改落實徹底，跑完整改驗收的“最后一公里”。
目前，大部分業主特別是超限的業主存在觀望，原因主要是整改費用成本較高，少則幾萬元，多則數十萬元，且收費標準不一，建議指揮部對整改費用標準進行更有針對性的指導。
（二）客觀原因。街道對負責評查和整改的'第三方約束措施少，部分中介機構業務水平良莠不齊、配合程度低，建議指揮部加大第三方監管力度，出臺約束措施和辦法，確保評查整改有序高效推進。
1、中介技術力量保障不到位，導致施工沒有連續性。
2、部分自建房已按照之前中介機構評查過程中提出的隱患進行整改，但待驗收時消防評查驗收工程師要求整改的內容又再次增加，導致整改進度滯后。
三、下一步工作措施
加大重大隱患整改，對存在重大安全隱患且尚未整改到位的自建房加工場所進行重點督辦，未整改到位的一律取締關閉。
整改報告 5
一、自查目的和背景
本次自查旨在提高藥店的工作質量和服務水平，確保藥店運營符合法律法規要求，營造良好的藥品銷售環境和安全保障措施。自查的主要內容包括但不限于庫存管理、藥物標簽使用、銷售流程、與客戶溝通等方面。
二、自查情況及整改措施
1、庫存管理：問題：發現庫存記錄與實際庫存不符。整改措施：加強庫存監管，建立完善的庫存管理制度，定期進行庫存盤點。
2、藥物標簽使用：問題：個別藥品標簽存在模糊、不完整等情況。整改措施：落實藥品標簽規范要求，加強員工培訓，確保藥品標簽的清晰可見和準確性。
3、銷售流程：問題：在銷售過程中，個別員工沒有正確執行規定的流程和操作步驟。整改措施：加強員工培訓，明確銷售操作規范和流程，定期進行督導和檢查。
4、與客戶溝通：問題：個別員工在與客戶溝通時表達不清晰或態度不友好。整改措施：提供專業的溝通培訓，加強員工服務意識和禮貌用語的學習，建立健全客戶投訴處理機制。
三、整改成果
經過藥店全體員工的共同努力，我們已經完成了自查工作并針對存在的問題采取了相應的整改措施。目前，庫存管理得到了有效的'監管，藥品標簽的質量明顯提高，銷售流程更加規范且符合要求，與客戶的溝通也更加順暢和友好。
四、存在的問題與建議
盡管我們已經取得了一些成果，但在自查過程中還是發現了一些問題：
1、部分員工對自查活動的重要性認識不夠，需要加強培訓和宣傳。
2、某些流程存在瑕疵，需要進一步優化和完善。
3、個別員工的服務意識有待提高，需要加強教育和激勵。
基于以上問題，我們提出以下建議：
1、繼續加強員工培訓，包括自查意識、操作規范等方面的培養。
2、定期組織自查活動，形成常態化運作，并將自查結果納入績效考核體系。
3、加強員工激勵機制，推動員工積極參與自查整改活動。
五、今后工作設想
為了確保藥店的持續改進和發展，我們將繼續深化自查整改工作，并圍繞提升工作質量和服務水平制定以下工作設想：
1、建立長效機制，定期開展自查活動，及時發現問題并進行整改。
2、加強內部管理，優化各項流程，提高工作效率和客戶滿意度。
3、繼續提高員工的專業素質和服務意識，以更好地滿足客戶需求。感謝您對我們工作的支持與指導！我們將一如既往地努力工作，不斷改進，為藥店發展做出新的貢獻。
整改報告 6
過這次現場檢查，準時的發覺了我行在金融統計方面存在的問題，并提出了珍貴的整改意見和對今后統計工作的要求，這對規范、完善我行金融統計業務有非常樂觀的意義。依據《執法檢查意見書》((平)銀檢【20xx】13號)要求，我行對現場檢查中發覺的問題進行了嚴厲 整改，現將整改狀況匯報如下：
一、加強統計管理工作
1. 加強統計制度建設，為金融統計供應制度保障
我行制定了統一的內部填報制度和實施細則，特殊是強化建立數據來源和報表項目之間的對應規章，進一步明確內部報表各科目與金融統計報表項目之間的對應關系，全面梳理統計人員所采納統計方法的正確性，并設置相關核查復合機制。另外，對于我行統計人員自行整理的《統計崗操作流程手冊》進行核實和更新，確保統計工作有規章制度可依，有細則說明可核，確保能夠具備對報表質量進行整體評估和復核的操作依據，從制度上對統計人員和統計工作進行約束和指導，為統計工作的規范性和精確性奠定基礎。
2.注意金融統計制度的學習培訓
在加強統計人員業務學習方面，由于我行報表大部分需要手工進行填報、處理，統計人員任務重、工作量大，資料統計報送時間又集中在月初，因此為了確保數據統計報送質量，我行加大對統計人員的崗前培訓和連續教育，加強對金融統計制度的學習，全面提升統計人員的素千里之行，始于足下養，讓統計崗位工作人員對報表填報程序和方法有正確理解和把握，確保統計報表能按時保質保量完成。
我行逐步加強金融統計制度的培訓學習，加深對報表填報說明的理解，使每一位統計人員都能按要求同口徑統計數據，保證報送數據口徑統一、精確完整。我行制定了具體的統計培訓制度，一是樂觀參與人行相關部門組織的培訓，形成培訓筆記準時與相關未參與培訓人員溝通學習，把握好金融統計制度變化的重點、細節等，樂觀應用到報表的填制中；二是不斷學習我行制定的相關統計制度、統計工作流程，做到嚴格根據制度開展統計工作；三是認真討論學習報表填報說明，明確每一個指標的.詳細含義，把握每一個數字的統計口徑，做到統計取數的連續性和一貫性，削減填報漏洞提高統計技能和統計數據質量。
二、注意細節，提升統計數據質量
由于我行中間業務比較單一，只有銀行卡業務，且上線時間較短，收入金額較少，所以在統計報表的填制過程中簡單被忽視。“中間業務季報表”是金融統計報表中今年新增的一張表單，填報人員對報表結構不夠熟識，誤把我行代收代付業務合計金額填入“其他銀行卡業務收入”。為此我行實行措施，加強統計人員業務培訓和統計復核制度建設，要求金融統計人員認真討論重新學習報表填報說明，明確每一個項目、指標的詳細含義、統計口徑，保持統計取數的連續性，徹底消退錯報、漏報等錯誤，提高金融統計數據質量。
三、加強科技支持力度，從根本上提高整體統計工作質量
由于我行核心系統不能和對外的報表系統同步，會計科目的設置不夠全面，所以從核心系統直接提取的數據臨時不能滿意系統上報數據的需求，統計工作臨時還未實現自動化、系統化和網絡化。統計工作僅僅依靠手工進行篩選、匯總、填報、分析，難以確保數據質量的精確性、完整性、準時性。統計報表由相關統計部門依據詳細業務狀況及對報表項目的理解自行填報，不同填報人員選用的統計方法有差異，精確統一的取數來源和數據處理流程急需進一步完善。統計工讓知識帶有溫度。
的科技支持力度薄弱，統計復核工作無法利用系統直接進行表內、表間的校驗，缺乏對報表質量進行快速、有效、系統的復核和評估的科技技術支持平臺。
我行已經與中國金融電子公司簽訂合作協議，由其為我行建設新一代核心業務系統、信貸管理系統、報表管理系統及相關附屬系統。新一代信貸管理系統包括常規信貸管理、微小企業信貸管理、企業(個人)征信管理功能，并可實現對客戶信息、貸款業務、存款記錄、微小貸款等各種信息的整合，自動對這些數據進行匯總、分析。報表管理系統包括非現場金融信息系統、人民銀行金融機構統計信息系統及其他幫助報表，能夠準時、完整的提取統計報表，提升統計工作效率，加強風險掌握和數據管理，以適應金融統計和金融統計進展的需要。
整改報告 7
自興濟鎮中心校開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，我按照要求，認真學習了相關文件精神，并細心體會，與其同時，也開始認真反思自身。這是我第一次學習有關整頓工作作風方面的精神，進行了學習教育和深入思考。同時，也對自身存在的問題有了更進一步的認識。現在對照工作實際，作深入剖析，期望后期達到自我教育、自我提高、自我完善的目的。
一、 存在的問題
我在興濟鎮港西學校工作這一年來，在學校領導的指導下，在同事們的協助下，雖然做了一些工作，并按照領導的提醒對自己教育教學工作做了修改，但還是不能充分對自己在如今的工作中存在的問題進行自我剖析，所以我將結合自身在之前工作崗位中存在的問題一并反思，主要有以下幾個方面：
1、對自我表現有些滿足。在東光支教期間（特崗教師）對于小學生的教育教學工作有了一定的經驗，在現在的工作中要求簡單，然后就有些自我良好，對自身要求也有所降低，幸運的是在現在的'工作崗位上發現了自己還欠缺眾多。
2、對待工作過于被動。工作時，有時不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，或者聽著領導安排任務。在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。
3、對自身要求放松。在日常教學工作中，對自己沒有嚴格要求，在看到很多做得好的東西，心理想著下來試著做，卻沒落實。空余時間也很少花時間看書，繼續學習，勤于練習。
二、整改措施和努力方向
對于自己在工作中存在的種種問題，我將在以后的工作中加以改進，不斷進行自我批評，嚴格要求自己，盡心盡力干好每一項工作，不斷學習，提高自身綜合素質。具體做到以下幾點：
1、加強學習，提高自身素質。擁有好的工作作風及良好的工作心態是終身的事，而工作能力只有不斷提升才不會被社會所淘汰，自我素質不斷提升才會被社會所認可。因此，現在乃至將來，這都是一個不斷學習的過程，不能滿足現狀。
2、加強耐心，增強與學生的親和力。在平時的教育教學中要細心輔導學生，不能急躁；多與學生溝通，增強學生對自己的信任，提高與學生的親和力。
3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。經常反思，保持良好的工作作風。敬業愛崗，甘于奉獻，有強烈的事業心和責任感。在平時的教學中，要虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向領導及周圍的同事請教。嚴格要求自己，不松懈，不違紀。
整改報告 8
我校為貫徹上級有關文件精神，加強學校安全工作，對比上級制定的《學校安全排查細則》安全工作進行了徹底全面地排查，竭盡全力的消退各類安全隱患，防止安全事故的發生。詳細對以下幾方面進行了自查，下面將自檢及整改狀況匯報如下：
一、校舍安全
校舍、廁所等建筑安全，門窗、墻皮、房檐等處無安全隱患。
校舍有漏雨現象。已向村委會反映狀況，并申請燙房蓋。校門南側圍墻有一處有倒塌危急。已多次向同學進行教育遠離此處，并盡快申請修繕。
樓道、走廊等通道暢通，照明設施能正常使用。個別班級照明設施不能使用，臨時照明設施由老師負責使用。
走廊電線凌亂，已經請電工修理完畢。
二、消防安全
安全出口、疏散通道暢通。安全制度健全，制訂了安全預案。并定期進行安全撤離演練。新購兩個滅火器。
三、衛生安全
師生飲用水為符合國家標準的純潔水。通過各種形式教育同學什么是三無食品，怎樣預防食物中毒，怎樣預防傳染病等相關學問。制訂了防范突發流行疾病和傳染病的措施。
四、學校周邊安全
同學上下學經過六三路、營柳路。這兩條路車速較快，路口又沒有減速標志，有安全隱患。已多次通過班、隊會等形式對同學進行交通安全常識教育。同時，午、晚放學時由我校老師指導同學過公路。
學校周邊沒有違章及易倒塌的.危急建筑，沒有非法經營的報刊點、音像攤點、消遣場所。學校沒有校車，不存在校車安全隱患。
五、大型活動安全
學校大型集體活動每次都事先上報主管部門審批。集體活動建有領導組織機構，有相關的外出活動應急預案，并在安全措施上有保障。
六、教學試驗、實習、勤工儉學安全
學校在教學試驗及實訓場所中制定了相關的安全制度并嚴格執行。學校準時對各類教學設施、試驗設備等定期進行安全檢查。在開展實踐教學活動時準時對同學進行安全教育。
七、寒假期間安全
學校在假前進行安全排查并準時整改安全隱患。寒假期間學校沒有發生安全事故。
八、其他檢查內容
我校建有負責學校安全工作的機構。聘請了路南派出所李峰為我校法制副校長。學校有特地人員負責學校內部安全保衛工作，并與老師層層簽訂安全責任書。學校安全管理規章制度健全，各個崗位都有明確的安全責任要求。建立了事故責任追究制度并有事故準時報告制度。
整改報告 9
在保持共產黨員先進性教育活動中，我通過深入的學習，認真征求同志們的意見和建議，與大家交流談心，接受大家的批評和幫助并自我剖析，使我不僅認識到自身存在的問題和不足，也認清自己今后努力方向，在整改階段中，我嚴格按照學習計劃和個人整改方案，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六大精神，從自身的薄弱環節抓起，落實整改措施，無論是在理論水平還是工作能力上都有了明顯的提高，現將個人整改情況報告如下：
一、理論聯系實際，主動開展政治學習活動
在整改階段中，我以解決思想上和工作中存在的實際問題為著力點，以改進自己的工作作風和工作方式為落腳點，積極參加局機關組織的各項政治活動，在學習理論聯系實際、指導實踐上下功夫，不斷提高學習理論的自覺性，平時還利用業余時間進行自學，認真學習深刻的理解，彌補了自身所欠缺的政治理論知識，提高自身的政治素養，政治理論水平有一個明顯的提高。
二、改進工作作風，破處焦躁和保守思想
在這一階段的工作和學習中，我努力做到善于克服急躁、消極兩種情緒，迎難而上，積極工作；善于對遇到的問題進行理性思考，把握要點和規律性；善于從全局的高度認識事物；根據個人具體情況和自身工作特點，多從主觀上找原因，多考慮自身原因，不斷完善和提高自己，虛心向同志們學習，接受了大家的批評和幫助，腳踏實地地開展工作，參與的各項業務工作有了一定的進展，工作效率有了明顯的提高。
三、加強調查研究，注重深入查找問題根源
在工作中發揚求真務實的'作風，多深入群眾，深入基層，傾聽廣大群眾的呼聲，了解和掌握他們的利益要求和愿望，真正知道基層群眾需要什么，追求什么，贊成什么，反對什么，不斷拓寬自己的視野，改進自己的工作方法，自覺加強黨性修養，強化宗旨觀念和公仆意識，自覺地以”三個代表”的標準要求自己，指導和規范自己的言行，履行好自己的職責，認認真真做人，踏踏實實做事，更好地為人民服務。
四、不斷解放思想，培養工作的創新精神
通過深入學習領會鄧小平理論和“三個代表”重要思想的精神實質，使我樹立了以黨的事業為己任的精神，鼓足突破條條框框的勇氣，敢于說真話，不怕得罪人，主動靠前解決工作中存在的問題。在這一階段的工作中，努力學習專業技術知識，刻苦鉆研業務，勤奮工作，開拓進取，勇于創新，虛心向領導學習，向身邊的同志學習，向書本學習，努力培養愛崗敬業和求真務實的工作作風，使自己能夠適應工作發展的需要，做到干一行、愛一行、專一行、成一行。
整改報告 10
我校在XX年年10月11日接受了市教育局關工委及專家組關于市級示范家長學校的驗收。聽取了市關工委及專家組反饋意見后，我們感覺到家長學校還有很多方面需要我們在以后的工作中做得更細更扎實。學校召開了專門會議對家長學校反饋意見中評估專家組所提出的意見和建議認真加以分析，一致表示要對照評估標準，加以整改。具體措施如下：
一、進一步完善家長出勤制度
只有保證家長的出勤率才能夠保證家長學校順利開展，才能夠真正辦好家長學校，因此我校決定進一步完善家長出勤制度。每次上課或開家長會前一個星期以電話或書面形式通知家長，讓家長有足夠的時間安排自己的工作和事務。家長來校過去是以點名的形式來查看家長的出勤情況，學校決定今后采取簽名與點名相結合的形式，各班主任老師先發放簽名冊，讓家長簽上自己的大名，上課或家長會之前再點名。
二、進一步加強經費的保障和落實
（一）、學校從多渠道籌集辦學經費：1、學校在經費比較緊張的情況下，每年都拿出XX元用于家長學校活動；2、沙田鄉政府、鄉中心校的'經費撥款；3、校務委員會組織家長捐款；4、爭取到歐陽興華獎學基金四萬元。
（二）經費主要用于：1、制訂供家長學校學員學習的統編教材和讀本；2、油印各種資料；3、集中培訓活動費用；4、辦公、教學、教研經費開支；5、表彰獎勵優秀學員、學習型家庭開支；6、扶助“留守兒童”。
（三）制定詳細的收支表，由會計、出納負責，校務委員會成員進行監督。
三、進一步提高辦學條件
1、大課小課相結合
學校正在興建禮堂，禮堂建成后，我們有了比較大的教學活動場所，這樣我們可以把原來的主要以班級為單位進行授課到今后的班級小課和學校大課相結合的形式，這樣將取得更好的效果。
2、多邀請校外專家和校外授課員來學校講課
家長學校班主任大多是以學生教學班的班主任，他們除了學生的正常教學外，還要負責家長學校的授課，以及家長學校相關資料的整理，這樣，他們的工作量比較大，為了減輕他們的工作負擔，學校今后將多邀請校外專家和校外授課員來校講課。
四、進一步加強檔案管理
對于家長學校的有關資料由原來的每一年整理一次到每半年整理一次，每次授課的教案、家長的出勤簽名冊、教學活動記錄表及時收集，及時整理，做到不遺漏。在資料匯總的時候按照相應的年份月份把資料分類歸檔。
總之，在上級專家的耐心指導下，我們受益匪淺，今后，我們將繼續按照市教育局關工委有關文件精神，把家長學校的各項工作具體落實好，認認真真把家長學校辦好，為下一代的健康成長做出我們的努力。
整改報告 11
根據《麗水市審計局專項審計調查報告》（麗審數征〔2021〕1號）中發現的問題，我縣高度重視并專題進行了研究部署，對涉及到的審計發現問題進行調查和整改，并深入反思，著力健全動態管理機制，防止此類事件再次發生。現將我縣專項審計整改情況報告如下：
一、關于醫療保險費減免問題
針對慶元縣共有18家企業違規多享受階段性減免醫療保險費、15家企業未獲或少獲階段性減免醫療保險費的問題。
整改情況：以上33家企業屬于代建單位，因稅務的申報系統未將代建比例計算在內，沒有設置出代建部分的.征繳數據，導致企業計算錯誤進而申報錯誤。
1.已完成15家企業未獲或少獲階段性醫療保險費減免的減免工作。
2.對18家企業違規多享受階段性減免醫療保險費情況，縣稅務局將于近期內完成補征。
二、關于醫療保險基金使用方面存在問題
針對慶元縣醫保經辦機構違規向定點醫療機構支付限制用藥費，以及定點醫療機構違規收取限兒童診療費、限定性別診療費、限制用藥、收位費、重復收費、超頻次等方式違規收取診療項目造成醫保基金多支付的問題。
整改情況：違規資金已全部扣回。下一步，我縣將加強醫保結算網絡審核，加大日常審核力度，對有限制支付的藥品和診療項目進行批量審核、將適用智能審核規則的項目制定審核規則，提高不合規費用篩出率。同時，加強對各定點醫療機構的稽核力度，通過大數據篩選可疑數據，針對容易出現超限制、超醫保支付范圍的藥品及診療項目進行專項檢查，及時發現違規問題并依法處理。
三、關于醫療保險基金運行管理問題
針對20xx年至20xx年期間，慶元縣公立定點醫療機構存在部分藥品耗材二次議價差額未上繳當地財政專戶的問題。
整改情況：藥品采購二次議價差額已全部上繳財政專戶。
下一步，我縣將全力落實檢查機制，每年開展一次關于公立醫療機構藥品二次議價差價款上繳情況的全面檢查，確保按時足額上繳。
四、關于勞務派遣公司留存用人單位階段性減免醫療費的問題
針對慶元縣共有5家勞務派遣公司留存用人單位階段性減免醫療保險費，其中涉及機關事業用人單位、國有企業性質用人單位、民營企業的問題。
整改情況：已聯系并通知相關勞務派遣公司進行核實，做好醫療保險費用返還工作。
我縣將以此次整改為新的起點，突出針對性，把問題梳理到位；加強內控隊伍建設、日常內控工作并常態化監督檢查。通過問題整改，切實做到舉一反三，聚焦問題查原因，對帶有全局性、普遍性、反復性的問題，深入研究制定發現問題、解決問題的制度措施，堅決防止新問題成為老問題，老問題衍生新問題。
整改報告 12
為進一步貫徹落實市百色市衛生和計劃生育委員會的百衛醫發xxx號文關于進一步加強醫療廢物規范管理工作的通知要求，我院于xxxx在以xx院長為首的醫療廢物管理小組對全院的醫療廢物產生，收集，運送，儲存，處置進行了自查自糾，并及時發現問題，現總結如下：
一、組織制度的建設。
有較健全的醫療廢物管理組織，有規章制度，工作職責，工作流程。但未設立醫療廢物管理領導小組、責任分工不明確，負責日常醫療廢物的.監管及交接記錄不完整。
二、硬件的配備。
經檢查有密閉的收集容器，護士站和防疫科的利器盒沒有做到一天一換。
三、分類收集。
未能夠重點區分感染性，損傷性，病理性，化學性醫療廢物（經查二樓輸液大廳化驗室抽血區使用過的醫用棉簽直接放在紙箱里，四樓化驗室使用過的注射器針頭等醫療廢物直接放入醫療廢物專用袋，未使用能防銳器穿透的專用利器盒盛裝）醫療廢物沒有注明類別，數量，時間；交接登記本上沒有簽名，還有就是醫療廢物的盛裝過滿。
四、職業防護。
有符合醫療廢物安全管理的必備的防護用品，但只是流于形式，沒有真正落到實處，缺少定期進行健康體檢的健康理念。
五、人員管理及培訓。
管理人員監管不到位。工作人員對有關醫療廢物管理方面的知識掌握不夠，院內感染意識淡薄，工作責任心不強。未能夠定期對全院的醫務人員進行醫療廢物相關的法律法規，專業技術，安全防護，緊急處理等相關知識的培訓和考核。
六、暫存地管理。
院內各個科室能夠每天按照規定的時間及路線及時將醫療廢物收集，運送至暫存地，但對于運送箱不能及時進行清理和消毒，且沒有記錄。有專人負責，醫療廢物暫存間未設置警示標識和防鼠、防滲漏、防蚊蠅、防蟑螂、防盜以及防兒童接觸等安全措施。
七、能夠按照醫療廢物的安全管理要求
將醫療廢物交與有資質的如百色飛龍公司進行集中處置，并簽署了委托處置協議書，建立和規范了醫療廢物的轉移連單，有記錄，有資料。
針對以上存在問題，我們院內做出了具體的整改措施：
1、設立醫療廢物管理領導小組，明確主體與個人的職責任務。
2、針對科室做好利器盒一天一換工作。
3、重點加強醫療廢物的分類、并要求專人專管定期檢查。
4、開會對所有工作人員進行培訓，提高醫療廢物分類的熟悉度。
5、做好醫療廢物收集的交接班登記。
6、針對醫療廢物暫存間已經設置警示標識。
7、醫療收集運送工具定期進行清洗及消毒，并定人專管。
在今后的工作中，我們將通過不斷的檢查，進一步加強醫療廢物的安全管理，落實責任，層層把關，及時發現問題，解決問題，使我院的醫療廢物安全管理更上一個臺階。
整改報告 13
3月13日凌晨3點多，萬秀村一棟18層集體出租房由于電動車充電時發生起火，造成人員傷亡火災事故。按照城區召開的緊急安全會議和城區主要領導要求，以及教育局工作工作布置，我校立即對校園校舍進行徹底的安全隱患排查。現將匯報如下：
一、指導思想
以科學發展觀和安全發展為指導，認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，全面落實學校安全責任制，進一步排查治理影響學校安全的.事故隱患和薄弱環節，以治理重大安全隱患，防范重大安全事故和責任安全事故為目標，切實保障師生生命財產安全。
二、領導小組及成員
校長xx任組長，分管安全工作的xx—x為副組長，各班班主任為組員的安全工作小組。
三、工作目標
全面排查事故隱患，狠抓隱患整改工作，進一步深化專項整治，推進學校安全責任制和責任追究制的落實，完善安全管理制度，建立健全隱患排查治理及重大危險源監控的長效機制，強化學校安全管理基礎，以實現學校安全隱患排查治理，防范安全事故，維護學校平安穩定為目標。
四、安全排查、教育情況
1、接到上級通知后，3月13日下午我校立即召集領導小組及成員對學校門衛室、教學樓、功能室、周轉房、車棚等場所進行安全排查，沒有發現用電隱患。
2、3月14日早上，利用周一國旗下講話對全校師生進行用火用電用燃氣的安全教育。通過“小手拉大手”形式，呼吁千家萬戶電動車盡量使用智能充電器和標準銅鋁線導電，嚴禁使用花線充電，并保持警惕，充電不超過凌晨12點。
五、今后工作
1、加強領導，精心組織。學校要切實加強對學校安全隱患排查治理工作組織領導，健全工作機制，進一步落實隱患排查治理責任制，落實安全工作常態化和網格化管理要求和措施，加強薄弱環節管理。
2、加大宣傳、提高認識。根據學校實際，全方位地對師生及家長進行安全教育。首先，利用安全教育課，針對各年級學生年齡特點采取相應的教育方式。其次，積極開展安全應急預案演練，不斷提高師生應急自救能力。
3、突出重點，狠抓治理。學校要在防范和隱患治理上下功夫，加快隱患排查治理力度和進度，做到排查不留死角，整改不留后患。對查出的各類隱患，要不講困難、不講條件，必須整改到位。
特此報告！
整改報告 14
一、問題概述
本次問題整改是針對公司某個部門的管理問題進行的整改，主要是針對該部門存在的工作流程不夠清晰、員工之間溝通不充分、任務管理不到位等問題進行的整改。這些問題的存在導致了該部門的工作效率不高，人員流動率較大，給公司業務發展帶來了一定的影響。
二、整改措施
1.明確各崗位工作職責和工作流程為了明確各崗位工作職責和工作流程，我們將重新制定公司相關工作流程和文檔，并通過全員培訓的方式進行落實和執行。同時，我們將通過制定明確的考核制度和績效獎勵機制來促進員工對工作流程的遵守和執行。
2.建立高效的溝通渠道
為了解決員工之間的溝通不充分的`問題，我們將組織團隊建設培訓，并通過定期組織會議、開展集體討論等方式來促進員工之間的溝通與交流。此外，還將開展“一對一”輔導，通過個別交流的方式來解決員工在工作中存在的問題。 3.強化任務管理與跟蹤
為了規范任務管理和跟蹤，我們將通過建立詳細的工作計劃和任務清單，明確每項任務的執行時間和目標，同時，還將建立跟蹤和評估機制，確保任務能夠順利完成。此外，還將加強對責任人的責任追究，確保每項任務的順利完成。
三、整改目標
通過以上的整改措施，我們將達到以下目標：
1.明確各崗位工作職責和工作流程，提高工作效率和減少人員流動率。
2.建立高效的溝通渠道，促進員工之間的溝通和交流，提高工作質量和工作效率。
3.強化任務管理與跟蹤，確保任務能夠順利完成，提高客戶滿意度。
四、整改方案實施計劃
第一階段：準備階段（3天）
明確整改方案實施計劃，確定責任人和相關部門，同時開展培訓和溝通，準備人員和材料。
第二階段：實施階段（1個月）在1個月的時間內，通過全員培訓的方式來落實和執行整改措施，建立溝通機制和任務管理機制，并督促責任人進行任務跟蹤和管理。
第三階段：檢驗階段（3個月）在3個月的時間內，對整改情況進行核查和檢驗，評估整改效果，同時收集員工反饋，不斷優化和改善整改方案。
五、總結
通過以上的整改措施和實施計劃，我們相信可以解決該部門存在的問題，提高員工的工作效率和工作質量，同時也可以促進公司業務的發展。在實施整改過程中，我們將嚴格按照相關規定和制度進行落實和執行，確保整個過程的合法性和有效性，為公司的長遠發展提供堅實的保障。
整改報告 15
依據貴局對我局保密工作檢查的反饋看法，結合我局實際，針對檢查中反應出來的問題，特制定整改如下：
一、加強局保密工作的領導。
進一步落實保密工作領導責任制，調整局保密工作領導小組成員，將全體局領導和重點處室負責人納入保密領導小組范圍，重視發揮保密領導小組作用，實行例會制度，討論局保密工作，定期檢查、通報局保密工作狀況。
二、健全完善保密管理制度。
建立涉密和非涉密計算機保密管理制度，涉密和非涉密移動存儲介質保密管理制度，涉密網絡保密管理制度，涉密計算機修理、更換、報廢保密管理制度，在公共信息網絡上發布信息保密管理制度等，嚴格日常管理，確保制度落到實處。
三、仔細清理計算機涉密狀況。
根據市保密委要求，對局機關涉密載體進行統一清理。詳細做好以下工作：
一是馬上將辦公網絡與互聯網斷開，從局基層單位抽調懂技術的人員對全部臺式機、筆記本電腦的涉密狀況和互聯網計算機感染木馬狀況進行全面徹底的`檢查。
二是對存儲、處理過涉密信息的非涉密計算機，不得再聯入互聯網，拆除無線網卡等無線設備，并按保密要求處理后轉為涉密計算機使用。
三是將此次檢查中發覺的區劃地名處廢棄的涉密計算機硬盤，以及其他經保密部門確認的全部涉密優盤等存儲介質按保密規定封存保管。
四、加大保密工作投入。
購置一批新電腦和移動存儲介質。依據各處室詳細狀況進行安排，保證有肯定數量的涉密電腦特地用于存儲、處理涉密信息。
五、加強日常保密工作。
一是建立日常保密工作臺帳，嚴格操作規范，進一步加強涉密紙質文件資料的登記管理，對涉密計算機、涉密移動存儲介質進行清理、登記、編號，嚴格根據相關要求加強動態管理；二是不斷強化工作人Word文檔
員保密意識。邀請市保密局針對我局實際狀況開展保密警示訓練，普及保密學問，增加機關全體人員保密意識。
六、嚴格保密法紀。
堅決杜絕違反保密工作制度、違規操作和使用涉密計算機及移動存儲介質的行為發生。對嚴峻違規泄密大事的責任人絕不姑息遷就，一律依相關規定賜予嚴厲 處理。
我局將以此次檢查為契機，切實強化保密工作，在根據省保密局的要求完成整改后，向省市兩級保密部門書面報告整改落實狀況，并作好復查預備。
整改報告 16
為了進一步加強幼兒食品衛生安全工作，防止發生食品安全事故，保障幼兒身心健康和安全，維護正常教學秩序，根據惠山區教育局《關于加強春夏學校食堂食品安全監管工作的通知》精神，我園對食品衛生安全工作進行了全面的排查。這次檢查內容主要是各項食品安全管理制度落實、食品安全管理人員督促情況以及對從業人員健康管理、食品來源質量和食品原料采購進貨查驗、索證索票、食品制作加工過程、餐飲具清洗消毒等關鍵環節逐一排查，消除了食品衛生隱患，對存在問題進行了整改。現將我園食品衛生安全自查情況匯報如下：
一、幼兒園食品衛生安全管理工作組織機構健全
我園成立了由園長為組長的食品衛生安全工作領導小組，定期、不定期地組織人員對校園突發公共衛生事件進行排查、監督和檢查。“預防”工作制度完善，制定了一系列安全工作條例、安全教育制度等。能認真貫徹落實《食品衛生法》。
二、建章立制，措施到位
1、和班主任及食堂工作人員簽訂管理責任書，班主任為班級第一責任人，要對本班幼兒安全負責，食堂工作人員對食品安全工作負責，工作責任到人，保證各項工作有人管，有人問。
2、堅決貫徹執行《食品衛生法》，嚴把食品質量關，幼兒不吃“三無”食品和生冷食品。食品采購定點，索證、票據齊全，規范，有章可循。每天有保健老師負責查驗食品質量。物品進出庫有記錄，庫房有專人負責。
三、食品安全衛生管理
安全衛生工作是幼兒園工作不可缺少的一個重要組成部分，我們的工作對象是幼小的幼兒，因此，食品加工過程中我們洗、清、切、下鍋操作均有記錄可循，我園不使用食品添加劑，飯菜保證24小時留樣。另外，我園根據上級文件精神把安全教育的內容有機地結合在我園素質教育的各項活動中，同時，嚴格個人行為習慣方面的教育，采取多種喜聞樂見的形式向幼兒進行安全教育：如家長園地、幼兒園門戶網站、保健室健康安全宣傳小報等。牢牢樹立“安全第一”的指導思想，努力營造良好的安全氛圍，為幼兒的.健康成長奠定堅實的基礎。
四、存在問題及整改措施
幼兒離園路上喜歡購買園外路邊食雜店、小攤的零食，埋下衛生上的隱患。在今后的工作中我們將做好家長的工作，加強幼兒行為習慣教育，班主任嚴查嚴管。
總之，我園高度重視對食品衛生安全工作的管理，教育、驗收、督促工作扎實，安全措施到位。在今后的工作中我們將繼續努力，努力把工作做得盡善盡美，平安和諧！
整改報告 17
根據《關于“放管服”改革存在問題進行自查整改的緊急通知》精神，我鄉立即抽調重點人員，對照國務院第四次大督查反饋問題、“放管服”改革專項督查反饋問題、省政府深化“放管服”改革推進政府職能轉變督導問題、重大政策措施和重點任務落實等#個方面存在問題，認真查找我鄉存在問題，并積極進行整改落實，現將整改情況報告如下：
一、存在問題
1、基層監管力度不足，缺乏專業執法檢查人員，監管不到位。
2、“最多跑一次”事項、政務服務事項辦理時限清單執行不嚴格，辦事流程未優化。
3、社會民生事項未向村級延伸服務，社會保險、農技推廣、社會救助、社會福利、生育管理等與群眾聯系密切的事項未實現就近辦理、異地可辦。
二、整改措施
1、針對“基層監管力度不足”問題，建立規范制度，有鄉紀委負責經常性、不定時性對政務服務事項辦理進行督查，對違反相關規定、不按照流程辦理人員進行問責，并在全鄉范圍內進行通報批評。
2、針對“清單執行不嚴格，辦事流程未優化”問題，我鄉再次梳理行政審批相關事項，及時將清單及辦事流程公示在惠民大廳及其他窗口站所，并設立舉報箱、公示舉報電話，加大群眾監督力度。
3、針對“社會民生事項未向村級延伸服務”問題，在充分對接縣級相關部門基礎上，建立村干部輪流坐崗、值班值守制度，要求村干部在村委會開展工作，方便群眾辦事，提高工作效率。
三、下一步工作思路
（一）梳理行政審批事項。嚴格按照省、市、縣公布的`行政審批目錄，對劃轉的事項進行全面梳理，確定審批事項。對上級明令取消或暫停的行政審批事項，必須堅決執行到位。圍繞中央、省、市、縣關于簡政放權的決策部署，建立權力清單制度，接受群眾監督。
（二）加強政務信息公開。大力推進政務公開，提高辦事透明度。
一是臺面上公開工作職責和人員信息，明確公開審批事項、責任領導、相關人員應承擔的責任和義務；
二是公開行政審批事項目錄及法律法規依據，申請條件、提交材料、辦事程序、辦理時限、做到公開透明。
三是公開各項規章制度，制度全部上墻和在政府信息公開網站上公布，根據工作實際不斷對相關制度進行完善補充，接受社會監督。
（三）打造零收費制度。惠民大廳所有辦事窗口，免費為企業和群眾提供各類格式文本、合同、表格等示范文本，并可為辦事人員提供免費打印、復印等服務，及時辦理所有審批事項，全部實施零收費。
整改報告 18
安全工作，是我校常規工作的重中之重，為進一步貫徹安全第一、預防為主的方針，防止安全事故的發生，全力打造平安校園，確保學生健康成長的良好環境，學校就就當前安全保衛工作的形勢，召開校委會、班主任會、全體教師會、層層部署安全保衛工作任務，強化安保措施，并根據工作職責與要求認真開展自查整改，現將我校自查整改情況報告如下：
一、學校安全工作責任落實到位。
建立健全了安全保衛工作領導機構，健全了安全工作規章制度，實行了安全工作責任制。在學校出入口、校內主要道路、校園學生主要活動區域等人員聚集場所安裝了電視監控系統。學校重要部位及管理死角都納入到24小時實時監控范圍內，構筑起學校安全管理工作的立體防范網絡。
二、安保隊伍建設情況。
學校選配了責任心強、業務素質高的教師成立學校安全保衛工作機構，安保工作人員加強了對校園的檢查力度，保證把校園日常的安全保衛工作落到實處。嚴格學校門衛制度。學生在校期間校園實行封閉式管理，對進入校園的校外人員嚴格盤查，認真履行登記手續；未經學校批準，堅決禁止校外人員隨意進入校園；嚴禁非學生家長將學生帶出學校。
三、領導帶班值班情況。
我校根據上級要求，進一步加強了學生上學、放學護導工作。學校組織全體教師，由中層以上領導帶隊，每天上學、放學時，在校門口進行護導工作，確保了學生進出學校安全。
四、安全教育情況。學校經常對學生進行安全知識教育，堅持“預防為主”的方針，把安全工作放在首位，利用國旗下講話、主題班隊會、校園廣播、黑板報等、經常性地開展安全工作教育和培訓，提高師生的安全防范意識和遇險自救的基本技能，學生掌握了一些必要的.自護自救知識，除日常安全教育外，學校在放假前和開學后都要對學生集中進行安全教育。學校與教師積極利用校訊通與學生家長聯系，架起了家校安全教育的連心橋。
五、加強安全檔案管理。
安全檔案的建立、完善和管理，是安全管理工作的重要組成部分。學校根據實際情況建立安全工作計劃、部署檔案、消防檔案、重點部位檔案、易燃易爆危險品檔案，完善各種安全工作預案。
通過此次排查，我們更清醒地認識到平安校園創建的重要性，任務艱巨，唯有各方努力，大力配合，方能保一方平安。
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