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維護部安全工作總結（精選11篇）
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，為此要我們寫一份總結。總結你想好怎么寫了嗎？以下是小編整理的維護部安全工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
維護部安全工作總結 1
20xx年，在各級領導的指導和幫助下，已落實“兩票三制”管理為基礎,已加強現場違章檢查為重點，已強化人員安全技能培訓為抓手，不斷夯實安全基礎，緊緊圍繞部門績效、安全目標責任書的安全工作要點，促進檢修維護工作的標準化、規范化，正規化，全面積極地開展各類安全活動，較為圓滿的完成了20xx年既定的安全工作任務。
一、安全生產情況：
在各項工作中，始終把安全工作放在首位，在員工中形成“不安全，不工作”的安全意識。抓作業現場安全措施與危險點防范措施執行及掌握情況，抓各級人員日常安全技能培訓開展情況，抓危險作業旁站監護到位情況，抓日常巡回檢查落實情況，從而使維護部安全工作保持了較為平穩的態勢，年度未發生人員及設備不安全事件。
1.貫徹落實好公司、部門制定的各項安全規章制度和管理規定，加大專業自查和部門復查；20xx年共計開展部門級安全綜合大檢查80次，發現各類安全隱患42條，裝置性違章27條，下發安全專項通報103期，針對檢查中發現的問題全過程監督整改落實；
2.發揮安全保障體系、監督體系作用，各級人員主動在現場進行違章糾偏，對發現的各類違章現象及時進行了指出，落實了整改，對當事人進行了批評教育、曝光、考核；全年累計考核違章責任人、責任單位182624.04元，聯責維護部各級管理人員24335元，均已在月度綜合評價、部門月度績效獎金二次分配中予以兌現。
3.配合公司、上級單位開展了各類節前安全大檢查、春季、秋季安全大檢查工作，根據上級單位及公司歷次檢查問題整改計劃，全年累計完成各類安全檢查及安全性綜合性評價整改316項，延期24項。
4.為了確保#2機組停運后大修各單位順利開展工作，提前兩周對各人員資質，各類工器具進行了專項檢查。為了確保作業人員安全規范施工，分專業、分工種對各單位進行了針對性的安全教育培訓，尤其針對高空作業、受限空間、起重、電氣焊等危險性較大的工作，多次組織相關人員開展專項培訓與交底工作，規范作業流程、提高作業標準。此次大修共組織完成部門級安全教育培訓及考試47次，培訓人員412人。在安監保衛部的`組織協調下，牽頭負責成立了大修現場違章糾察隊，每日帶領隊員在現場不間斷進行巡回檢查，共查處各類違章行為200余次，下發大修《安全監察通報》39期，全程跟蹤責任單位的整改閉環情況。
5.結合安全生產月、安全生產法宣傳周等活動，制定針對性實施方案，采用張貼安全警示圖、觀看安全警示片、分析討論安全典型案例，開展心肺復蘇法、正壓式呼吸器等專項培訓考核等手段，強化每名員工安全防范意識，提升自救互救能力。
6.按照計劃要求每月開展應急技能培訓與演練，集中開展了水淹泵房防汛演練、鍋爐大面積結焦、爐內升降平臺人員墜落、電氣操作人身觸電、檢修現場機械傷害、間冷塔內電纜溝道火災撲救等，提升各專業操作技能和應急處理能力。
9.強化對設備的維護保養；每天不少于兩次的現場巡檢，對發現的安全隱患、巡檢質量、人員違章、區域文明衛生不達標等情況及時通過部門微信群及QQ群進行通報，全過程監督相關專業整改閉環，確保將各類安全隱患消滅于萌芽狀態。
10.強化日常管理、落實“兩票三制”制度，全面強化對檢修人員的日常管理，嚴格工作票三級審核、評價，工作票合格率較去年有了較大提升。修編部門管理制度，使每名作業人員認真依據《電力安全工作規程》及《檢修規程》要求，規范標準作業，做到有據可依，有章可循，為檢修工作標準化打下了堅實基礎。
11.按照部門年度培訓計劃，按月分專業、班組實施理論及實操培訓，部門管理人員每季度不少于一次的專題講座，進而全面提高了檢修人員技能水平，增強了檢修技術力量，大大提高檢修質量、進度和效率。
二、存在的問題：
回顧20xx年安全生產工作，雖然取得了一定的成績，但仍然存在諸多不足，主要表現在以下幾個方面：
1、在安全培訓方面，開展各類事故的實操、演練次數少。
2、對公司新下發的各項安全管理制度、應急預案、處置方案的學習、宣貫和執行不夠。
3、部門、班組安全設施臺賬無統一、標準格式。
4、設備異常分析不夠深入徹底，沒有深究造成問題的本質原因，有些異常分析沒有組織班組人員進行分析學習，障礙、分析不及時。
5、安評整改項目班組重視程度不夠，安評整改疑難問題的解決、落實、方案執行力不夠。
6、各種安全大檢查整改項目存在漏項和極少數未完成情況。
7、班組安全活動效果不高。
8、典型工作票、ERP辦票流程的掌握、熟悉程度不夠。
9、班組班前會安全注意事項、班后會當日安全總結開展質量不高，檢查檢修班務日志，部分班組存在敷衍了事現象。
10、我們在設備維護方面還存在一定的不足；工作中也時常出現習慣性違章現象，說明我們的基礎工作和管理工作還很不到位，反違章管理工作執行的態度不是很堅決，所以，全部門上下都不同程度的存在一些問題，這些問題，將是我們今后工作中一些應進行細化的工作。只有把日常工作做好做細做實，才能在一定程度上預防各種不安全情況的發生。
11、工作票的管理執行過程還有不足，體現在簽票人、工作負責人交代安全不夠不細。在兩票的辦理上總還是要出一些問題，比如未按規定辦理工作票；未按時終結；簡單的票面錯誤；危險點分析及防范措施無針對性；工作票代簽名簽等現象。雖然經過多次培訓表面上沒出過什么大問題，但相關制度要時刻警惕，不能松懈。
12、危險點分析預控工作，危險點重點把握不明確，重點突出不夠。執行防范措施少數作業人員不注重細節，對現場發現的危險點，個別人員安全意識還不到位，對于一些簡單的工作安全重視程度不夠，未嚴格執行檢修規程規定，導致設備維護不到位。
13、在安全大檢查中，有些專業對安全檢查工作不重視，沒有深入到生產現場和班組認真檢查和指導安全工作，隨隨便便將自查結果填寫后應付差事，個別整改工作沒有認真按要求完成；
14、安全基礎工作仍然薄弱，經抽查，某些班組的定期工作記錄不真實或沒有認真開展，存在應付、做假現象，而部門個別管理人員對此現象有時不清楚；
15、對設備異常情況的分析仍不夠主動，許多分析報告要在安監部的催促下才完成，并且沒有將本專業的分析報告按照要求及時發布至部門的每一個班組進行宣貫、學習不深入，不普及。
16、安全基礎工作仍然薄弱，安全學習記錄不規范，存在人數不對應，學習內容與公司下發內容不符，發言不積極、不真實或沒有認真開展，而且結合生產實際情況不多。
17、在班組管理設備安全自查過程中，對查出的安全隱患消除的力度不夠。
18、安全理論知識的學習、記錄還不是很細、很全面，今后要加強這方面的工作。
19、每天班前會、班后會工作的開展針對性不強，而且工作量大，生產任務多的時候就沒有很好的堅持。
20、班組安全生產自糾、自查工作有不全面、不到位的地方，記錄等工作不清楚。
21、班組安全工器具的存放，防火、防汛、防凍物資的儲備、擺放及臺賬記錄不規范。
三、20xx年安全工作思路：
1、加強安全監督和安全臺賬規范工作。統一部門、班組安全管理臺賬。
2、加強安全培訓。增加各類安全事故、應急預案、現場處置方案的實操演練次數。
3、對一些經常性重復缺陷情況進行統計，各專業針對17年設備的檢修維護情況寫出總結，總結存在的問題，并提出整改措施。
4、結合20xx年發生的所有異常、障礙進行再學習、再分析、再討論，再次檢查防范措施的落實情況，讓每一位員工都清楚、明白。有記錄、簽名，并存檔。
5、加強班組安全活動監管，提高安全活動質量，部門管理人員必須每月參加一次班組安全學習。每周一部門安全學習前檢查各班組安全活動記錄情況，針對檢查出的問題每周下發一次專項通報。
6、在20xx年2月制定員工違章積分管理辦法，對違章人員、違章類型、違章次數進行量化考核，切實提高員工遵章守紀的自覺性和緊迫感。
7、對于安全問題突出的班組，重點專人幫扶，全程監督落實。
8、加強各類培訓工作，以技術保安全，部門修編培訓管理辦法，將培訓講課、考試考評成績的與個人月度績效獎金相結合，引導員工主動學習，主動提煉先進工作經驗，最終實現共同提高。
維護部安全工作總結 2
六月份設備維修中心繼續深入開展“找差距，抓整改，促提升”活動，緊緊結合“安全生產月”開展了許多活動，現將主要活動內容總結如下：
一、中心召開“降低成本，提高效益，管理提升”研討會
6月14日，中心在公司彩板房會議室組織召開了“降低成本，提高效益，管理提升”研討會，此次會議在煤炭行業不景氣，公司煤炭銷售處于低迷時期適時的召開是很有必要的，是“找、抓、促”活動在我中心的深入和細化。中心領導，各部室、車間、外委維修項目部負責人，綜合干事，經營核算員，技術員，安監（全）員參加了會議，就如何降低維修成本，提高效益和工作效率，全面提升管理水平展開討論。
本次會議召開前中心在公司內網上發布了通知，要求所有參會人員仔細思考自身現有的不足，總結歸納，在會議中提出，群策群力共同探討解決方案。就降低成本方面員工們提出在日常辦公中要節能降耗，勤儉節約，不浪費辦公用品，可以重復利用的要重復利用；在生產實踐中要努力開展修舊利廢、“五小”改革，備件出庫時要嚴格進行檢查，加強各車間廢舊油品回收的管理，對標在成本節約上做得好的單位并且努力學習等。就提高效益方面總結為“五向”，即：一向管理要效益，節能降耗要落實在工作的細節中，節能降耗工作與我們每個人都息息相關，大家一定要提高思想認識；二向安全要效益，事故是最大的浪費，在日常工作中要加強設備點檢巡查力度，將隱患扼殺在萌芽狀態，杜絕各類事故的發生；三向技術要效益，提高技術水平，進一步提高設備的出動率；四向時間要效益，工作中要壓縮維修時間，提高效率確保效益；五向人與設備的結合要效益，人與設備的結合就是生產力，就是最大的效益。切實落實好以上所提的各項建議，樹立全局意識，加強與同事、領導間的溝通，中心的管理水平才能全面得到提升。
此次會議的召開達到了預期的效果，中心下一步的工作就是要實踐會議所取得的各項建議，狠抓落實，全面提高中心管理水平。今后中心還會繼續組織召開類似的會議，將“找、抓、促”活動深入開展和延續。
會后各車間積極努力從自身查找不足，努力改進。本月中心各車間共找到16項差距，其中已整改10項，整改中6項。
二、“拉網式”排查加強安全風險管理
為了認真貫徹落實楊經理調度會上所說的將“安全第一”切實落實到實際生產工作中的精神，本月中心安監部通過“拉網式”排查，把潛在的安全隱患查找出來，科學制訂防范措施，有效規避安全風險。中心始終把安全隱患排查作為推進本安建設的重點，建立了中心、車間、班組三級安全隱患排查制度，運用專業查、重點查和全員查的方式，安監部聯合生產技術部，綜合部從駕駛安全、設備安全、維修安全、勞動安全四大關鍵入手，對駕駛人員駕駛資格，卡車防火布、采煤電鏟防火設施，設備維修過程中使用的安全防護設施（點檢牌、打掩器、路錐等),勞動保護用品的佩戴等方面的安全隱患進行了全面排查，截止到6月19日共進行了3次聯合大檢查，查找出22項隱患，下發了11張隱患整改通知書，并且全部按照“五定”原則整改完畢。
三、各車間開展豐富多彩的活動
本月各車間開展多項活動，其中的亮點有：
1、各車間在雨修停產期間開展安全和技術技能培訓隨著六月份雨季的到來，各車間充分利用雨休時間組織員工開展豐富多彩的安全和技術技能的學習活動。汽修車間開展“全國學神華，班組怎么辦”活動，各班組在雨休期間組織員工深入學習安全常識、規章制度、操作規程、技術理論，落實員工“四文明”公約，文明交談、文明著裝、文明就餐、文明乘車，初步形成了汽修車間健康向上、愛崗敬業、文明和諧的工作氛圍，同時使車間員工的安全意識、技能水平、文明素養方面等都有所提高。
電鏟車間利用雨休時間組織員工學習觀看了《風雨雷雪電維修鉗工、維修電工注意事項》宣傳片。觀看過程開展討論交流，對照影片開展自查自糾，切實做了到邊學習、邊排查、邊整改。
整備車間為了培養員工的自主安全意識，加深員工對風險源的辨識，組織員工結合操作和保養經驗編制出了三支膾炙人口的安全操作拍手歌。同時選派事業心強、技術水平高、具有傳授能力的技師開展青年員工技能培訓，手把手的傳技授藝，為青年職工學技成才創造了條件，為艱苦崗位創造了濃濃的工友真情。
機修車間在雨休時間設備停機的空隙，針對個別存在跑、冒、滴、漏的設備進行維護，對發現存在問題的設備進行細致排查，把隱患消滅在萌芽狀態。
2、各車間結合“安全生產月”深入開展“找、抓、促”活動6月13日中心組織開展了首屆安全知識競賽活動，通過此次活動激發了員工自學安全規程的積極性，增強了各車間和外委維修項目部的團隊協作能力，提高了員工的安全意識，使安全理念深入到每一位員工心里。
各車間組織員工觀看了《人命關天》視頻資料，它以觸目驚心的安全生產事故案例和飽含深情的筆觸，對追求經濟效益、忽視安全的.行為進行了批評和揭露。職工觀看后更加牢固樹立了“安全第一”的思想。
各車間對指揮車司機進行了技能比武，對駕駛技能不熟，安全意識不強的員工一律吊銷駕駛資格，明確了車輛負責人，確保了安全責任到個人，保障了機動車輛安全平穩運行。
3、汽修車間承修的220T卡車運行時間最長的已有23454小時，卡車的液壓管路存在以下問題：卡車運行時間較長，液壓管路出現老化現象；高壓管路固定管卡缺失，存在磨損情況；之前外委維修項目部進行卡車維修時，個別管路使用國產配件，可能未經過耐高壓、高溫驗證等。汽修車間針對出現的問題除了加大液壓管路觀察和點檢力度外，還建立了液壓管路檔案，對卡車各部位安裝的管路投用時間、廠商等基礎信息做了詳細記錄，對保證安全生產奠定了基礎。
設備維修中心在本月“找差距，抓整改，促提升”活動中借“安全生產月”之東風，組織開展的寓教于樂的安全活動使中心員工的安全生產知識和安全操作意識得到了進一步提高，在今后的“找、抓、促”活動過程中，中心還會繼續堅持“安全發展，科學發展”的理念，通過找差距的途徑、落實抓整改的措施、達到整體素質和管理提升的目的。
維護部安全工作總結 3
20xx年，在區委和區綜治委的領導下，以黨的十八大精神為指導，認真貫徹落實市、區綜治工作會議精神，狠抓各項措施的落實，努力完成綜治工作各項任務。
一、進一步提高對綜治工作重要性的認識
綜治工作事關全局、全社會的穩定，十分重要，要高度重視，一年來本人以黨的十八大精神為指導，不斷加強學習，認真研究布置。把綜治工作擺上重要議事日程，列入年度工作規劃，定期研究布置。
二、狠抓綜治各項措施的落實
按照區綜治委的要求，我委成立了綜治領導小組，定期召開工作例會，治安形勢分析會，矛盾糾紛排查會，檢查各項綜治工作的'落實狀況，分析排查單位及企業中存在的不穩定因素，對綜治工作中存在的問題及時糾正解決，限期整改，實行重大問題報告制度。
三、開展法制和道德宣傳教育工作
我委堅持“綜合治理、預防為主”的方針，加強防范工作，認真落實各項安全防范措施，認真開展平安企業建立活動，加強法制和道德宣傳教育，宣傳模范人物和典型事跡。
四、落實綜治工作職責制
加強黨政領導的職責，建立主要負責人綜治工作實績檔案，將綜治工作成績與職責人的實績考核等掛鉤。實行領導干部綜治工作述職制度，進一步明確領導班子對各自所分管工作的穩定負責，確保綜治工作有人管、有人抓，制訂了本委相關社會穩定工作職責制，對工廠企業綜治工作和平安企業建立活動有布置、有檢查。
一年來，綜合治理方面雖然做了一些工作，但也還存在一些問題，今后將進一步提高對綜治工作重要性的認識，加強學習，在區綜治委的指導下，認真貫徹落實黨的十八大精神，用心探索新形勢下做好綜治工作的新方法、新措施，為發展創造更好的社會治安環境。
維護部安全工作總結 4
20xx年，我鎮在縣委、縣政府的領導下，以“打防結合，預防為主”為工作方針，狠抓我鎮的維護社會穩定和社會治安綜合治理工作，切實履行“保一方穩定，促一方發展”的政治職責，全鎮轄區內無發生影響社會穩定的政治事件，無非法傳銷和變相傳銷，無團體上訪事件，無重大安全職責事故，現將我鎮今年的維穩及綜治工作總結如下：
一、抓機構建設，促職責落實
鎮黨委、政府切實履行維護社會治安綜合治理的職責，落實一把手負責社會治安綜合治理工作，鎮黨委書記任鎮維社會治安綜合治理委員會主任，并及時充實綜治辦成員。各村(社區)社會治安綜合治理領導小組機構，規定村支書、主任為主要職責人，保證了層級管理機構健全，領導人員落實。在抓好領導機構建設的同時，制訂了相關的工作職責制，鎮與村(居)委會分別簽訂了綜治、禁毒職責書，將維穩綜治、禁毒、矛盾糾紛排查化解等工作都列入各村(社區)年終考評的資料，并明確單位一把手為工作的第一職責人。
二、抓專項行動，促工作成效
今年以來，我鎮開展了“掃黑除惡”專項行動，不定期地組織派出所干警開展嚴打整治行動，壓制刑事案件和治安案件的發生。對已發生的案件，立即組織精干力量及時處理，盡量做到早破、快破。
三、抓矛盾化解，促大局穩定
在維穩和綜治工作中，我鎮切實抓好矛盾糾紛排查調處工作，并且將其作為維穩及綜治工作的重點，做到預防為主，及時化解。今年我鎮共排查出各類矛盾糾紛39起，成功調處39起，矛盾糾紛調處率達100%。由于各類矛盾糾紛在萌芽狀態中我們已組織進行了化解，避免了因矛盾激化而帶來的不穩定因素，從而有效地促進了全鎮社會大局的穩定。此外，我們在抓矛盾的排查化解的同時，也注重對有關社會穩定的信息的收集，每逢春節、五一、十一等重大節假日以及全國、省、市、縣兩會期間，我鎮都按要求做好轄區內社會治安動態的監控，并實行零報告制度，以便出現問題能及時處理，防止在重大節日期間出現社會不穩定的因素，確保大局的'穩定。
四、加強重點人員的管理。
加強外來流動人口的管理。我鎮對外來流動人口較為重視，不定期地組織公安部門對出租屋、路邊店、文化娛樂場所等治安復雜場所進行常規檢查，并對外來人員和出租屋進行登記。
落實重點人員、涉毒人員、社區矯正人員和兩勞釋放人員的管理。我鎮明確工作思路，采用“摸底、幫扶、穩控”相結合的工作方法，首先組織精干力量對鎮、村、組三級進行認真細致的地毯式排查并建立臺帳，做到了底數清、情景明、信息靈;其次在摸清底子的基礎上，認真制定穩控幫教措施，經過嚴格落實“五包一”職責制，實現對重點區域、重點人員的管控，做到“不缺位、不遺漏、不放松”，并采取日常教育和階段性教育相結合的方式，做好重點人員的思想轉化工作。
五、抓普法教育，促進依法治理。
為了提高全民法制觀念，增強人們的法制意識，深入推動依法治理工作，我鎮采取社會治安綜合治理與普法教育相結合，與創立民主法治示范村相結合，與創立生態禮貌村相結合，與依法治鎮相結合的“四結合”工作措施，在全鎮范圍內開展法制宣傳教育，異常抓好青少年法制教育，把學校、家庭、社會教育緊密結合起來，一年來，沒有發生群體越級上訪現象，沒有發生影響社會穩定的突發事件，一些群眾內部矛盾的糾紛，得到及時的調解，調解成功率達100%，依法治理效果得到進一步鞏固。
六、抓好禁毒工作。
今年，我鎮以創立無毒鎮為目標，經過切實加強組織領導，健全工作機制，充分發揮婦女禁毒、青少年禁毒等的作用，深入開展禁毒宣傳教育活動，提高全鎮公民的拒毒防毒意識。以公安機關為主力，司法所、農業辦、供電所、工商所、林業站等禁毒委成員單位經常，進村入戶開展禁毒工作，注重對可能涉毒人員的排查和預防教育，注重對可能涉毒場所的清查，做到禁吸、禁販、禁制、禁種“四禁并舉”。
七、存在問題分析，促明年工作
我鎮的維穩及社會治安綜合治理工作，以“穩定壓倒一切”的指導思想，確保了一方平安，為鎮經濟建設和社會各項事業發展創造一個良好穩定的社會環境，促進了社會各項事業全面提高。我們的工作雖然取得了必須的成績，但也存在一些薄弱環節，主要是：一部分干部群眾的法制觀念淡薄，依法辦事力度仍然不夠。今后我鎮將會加強法制宣傳，全面推進依法治理工作，加大力度及時化解群眾矛盾糾紛，堅持打防結合方針，確保社會大局穩定。
維護部安全工作總結 5
為加強醫保基金監管，宣傳醫保基金監管法律法規，強化全院職工和參保人員的法制意識。我院認真貫徹落實駐馬店市驛城區醫療保障局關于《駐馬店市醫療保障局關于引發打擊欺詐騙保維護基金安全集中宣傳月實施方案的通知》文件要求，積極開展集中宣傳月各項工作。
一、是院領導高度重視，及時安排布置宣傳工作。
醫院班子成員及時學習領會《方案》要求。醫院成立以院長為組長、分管領導任副組長、財務科、醫務科、護理部、臨床科室主任為成員的`“打擊欺詐騙保維護基金安全”集中宣傳月活動領導小組，及時組織中層干部及醫護職工，傳達《駐馬店市醫療保障局關于引發打擊欺詐騙保維護基金安全集中宣傳月實施方案的通知》要求，宣傳各級黨政部門的決策部署、舉措。制定我院集中宣傳月活動實施方案，全面安排宣傳月活動各項工作。
二、是壓實責任多渠道宣傳，政策法規進科室進病房。
將集中宣傳責任，壓實到中層干部及主管醫生和護士身上，開展政策法規進科室、進病房活動。抓住科室晨會、交班會時機，宣傳醫保政策、社會保險法、行政處罰法等相關法律法規，曝光去年欺詐騙保典型案例。到病房向患者、向家屬、向親友宣傳欺詐騙保舉報獎勵政策規定；在入院走廊、電梯、收費窗口、導診臺、護士站等顯眼位置張貼《致全省參保群眾的一封信》《打擊欺詐騙保》標語及欺詐騙保舉報電話。
三、是強化落實注重實效，政策法規深入人心。
集中宣傳月活動，強化了我院職工、在院患者、陪護家屬及探訪親友的法治意識，讓醫患及群眾了解了欺詐騙保行為的危害，增強了維護醫保基金安全的責任心，在全院營造了維護醫保基金安全的良好氛圍，對促進我院持續健康發展起到積極的作用。
維護部安全工作總結 6
20xx年度，商水電視臺在局黨組的正確領導下，在市廣電局的關懷幫助下，遵照國家廣電局提出的“不間斷、高質量、既經濟、又安全”的技術管理和維護方案，把內部管理和技術維護放在各項工作的首位，使整個采編播設備始終處于良好的運行狀態，保證了安全優質播出，促進了事業建設的發展。
1、事業建設
我臺現有攝像機600p一部，250p五部，190p六部，非線性編輯機8部，審片機4部，硬盤播出系統4套，音視頻錄播系統一套。一年來我臺對原有部分設備進行更新升級改造，并對現有設備進行整合，連接成采編播一體網，使每臺設備都始終處于良好的工作狀態，大大提高了工作效率。同時積極爭取上級資金，購置新設備，改善工作環境，爭取資金70萬元，組裝現場直播車一輛，現在安裝調試中；爭取資金200萬元，自籌資金100萬元建設200米自立塔一座，目前正在建設中。
2、安全播出
健立健全各項規章制度，如《部主任帶班制度》、《機務人員值班制度》、《設備檢修制度》、《安全播出獎懲制度》、《衛生工作制度》、《安全防范及防火制度》。將上述制度制框上墻，經常進行學習，定期檢查落實，對違反紀律的當班人員在全臺通報批評，讓同志們自己查找不負責任的思想根源，以此對全體機務人員進行思想政治教育，要求機務播出人員在平凡的.工作崗位上做出不平凡的成績。尤其今年國慶節日、亞運會期間，我臺按照上級文件精神，把這兩個節日定為“安全播出保證日”，并開展安全播出競賽活動，賽出了團結，賽出了水平，賽出了干勁，保證了安排優質播出。今年以來，在廣電局安全生產領導小組帶領下，先后兩次對我臺電力線路、機器設備、天線塔及外圍拉線等設施進行檢查，查出問題，及時解決，確保萬無一失。
3、技術培訓與技術維護
我臺在縣廣電局的大力技持下，按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風正”的要求，加強隊伍建設。通過“請進來”或“走出去”的辦法，加強技術培訓，新老機務人員注重學習了《電工學》、《電子學》、《電視發射》、《硬盤播出系統》等，采取自學與集中授課相結合，崗位實踐與業務學習相結合，收到良好的效果，杜絕了錯播、漏播、誤播現象的發生。
在技術維護的具體工作中，堅持“預防為主、防重于治”的方針，根據機器的情況制定出周檢、月檢、季檢項目，列出同期表，按檢修周期進行檢修，并將檢修紀錄及時上報市局。定期測試各項技術指標，做到了器件齊全，指示準確，無損壞、丟失現象，對供電系統、天線系統定期在大風、暴雨之后及時檢修，預防突發事件發生。一年來，先后對一套發射機的3塊800w功放，一部電源，2套發射機的電視激勵器進行了維修和調整，使兩部發射機始終處于良好的運行狀態。
維護部安全工作總結 7
為大力弘揚“生命至上、安全發展”的思想，增強全員安全意識，提升全員安全素質，提高安全生產能力，有效防范安全生產事故的發生，傳輸設備維護中心于6月12日召開了20xx年“安全生產月”活動啟動會，并完成了以下工作：
一、召開“安全生產月”啟動會
1、制定了傳輸設備維護中心20xx年“安全生產月”重點工作計劃表要求各合作單位人員要從安全宣傳活動、應急演練系列活動、安全生產檢查等方面開展相關工作，做到安全施工，杜絕施工事故發生；
2、簽訂20xx年安全生產責任書，中心與班組長、員工、合作單位廠家層層簽訂安全生產責任書，推動安全主體責任落實到位；
二、組織安全教育培訓
1、邀請華為公司專家進行了EHS（環境、職業健康安全管理體系）的相關培訓，主要從EHS定義、高空作業、PPE簡介及防護、施工現場的要求、急救、案例學習等六個方面進行了學習，讓安全意識深入人心；
2、邀請陜西天元通信規劃設計咨詢有限公司進行了信息通信建設工程安全生產專題培訓，講解了安全的`定義、通信行業工程線路施工的標準規范等方面的知識，回顧了以往的一些案例及安全檢查存在的問題，謹記每一個安全事故的教訓都是慘痛的，每一個安全事故的發生都有其必然性和偶然性，事故無大小之分，身邊的一些小事或小疏忽，完全可能引起巨大的事故和損失。只有安全，才是效益。
3、邀請公誠管理咨詢有限公司普及《安全生產法》中的重要內容，明確工程施工中建設單位、設計單位、監理單位的安全生產責任，時刻提醒大家安全發展、預防為主。
4、針對三次安全教育培訓，對各個合作單位廠家及中心新入職員工組織了培訓考試，通過考試讓所有人能牢記相關安全知識，學以致用，在以后的通信工程建設、維護中能謹慎行事，安全為主。
三、安全生產檢查
為不斷提高工程項目管理水平，強化合作單位管理力度，6月20日對公誠監理公司項目部及中通二局施工現場進行了突擊檢查。
1、公誠管理咨詢有限公司項目部檢查
在檢查中發現公誠監理項目部工程臺賬、監理日志全面，消防器材配備整齊，防護器材齊全，項目部定期組織安全教育培訓、應急演練，有健全的安全生產管理制度，但項目部人員配置目前還不滿足項目要求，無法完成所有工程項目的現場監督。
2、中通二局施工現場檢查
針對20xx年傳輸網工程施工的天慶花園、東部市場基站進行了檢查，此次工程所涉及的單板擴容符合要求、尾纖標簽打印、尾纖捆綁整齊，符合設備工程施工要求，但在機房檢查過程中發現東部市場機房未配備走線槽，導致后期施工不規范，造成電源線、光纜、尾纖交越的情況，有一定的安全隱患，后期將進行整改；天慶花園機房下水未封堵，存在溢水安全隱患，后期將重新安排封堵。
四、安全生產應急演練
6月28日傳輸設備維護中心在定西路基站組織開展了通信機房施工作業觸電和火災事故應急演練，通過演練使員工及合作廠家能有一定的消防安全意識，掌握一定的消防知識，基站逃生技巧。以免在發生火災時能盡快發現、盡快報警，盡快在初期時消滅火災，最大限度地減少損失及人員傷亡，緊密配合進行一次消防演習，以免在突發事件中手忙腳亂、驚慌失措，正確，安全，快速，有序地處理突發事件，把損失降至最低。
五、全面開展安全宣傳活動
制作橫幅、宣傳海報，通過在中心內部懸掛橫幅、張貼海報，微信公眾號宣傳電子版海報等措施，加大宣傳力度，提高安全生產意識。
維護部安全工作總結 8
進一步鞏固打擊欺詐騙保成果、保持打擊欺詐騙保的高壓態勢，按照國家、省、市醫療保障局統一部署，在全縣范圍內開展以自查自糾為重點的打擊欺詐騙保專項治理。現就工作情況總結如下：
一、深入宣傳，形成攻勢
20xx年4月正式啟動了為期1個月的“打擊欺詐騙保維護基金安全”集中宣傳活動。動員全縣16個鄉鎮（場）醫保所、29家定點醫療機構、47家定點藥店和191家村衛生所，采取電子顯示屏滾動播放或懸掛橫幅標語、張貼宣傳海報、發放宣傳手冊和公布舉報電話等方式對打擊欺詐騙保活動進行廣泛宣傳。目前為止，我局共發放9000本醫保政策問答手冊。250張宣傳海報和1500張“你問我答”折頁。
二、嚴肅認真，自查自糾
20xx年5月至6月15日，各定點醫療機構以《xx縣定點醫療機構自查自糾問題指南》和《20xx年專項治理自查自糾重點問題清單》為標準，對20xx年1月1日至20xx年5月31日期間的`數據，結合本機構實際情況，逐一核查。參與自查自糾的有醫保經辦機構（xx家）、定點零售藥店（其中單體藥店xx家、連鎖藥店xx家）、定點醫療機構xx家。
1.醫保經辦機構，依據經辦管理服務相關制度，重點治理內審制度不健全、基金稽核不全面、履約檢查不到位、違規辦理醫保待遇、違規支付醫保費用、虛假參保、虛假繳費、違規拖欠定點醫藥機構費用，以及內部人員“監守自盜”“內外勾結”等行為。發現共性問題7條，追回醫保基金1.21萬元。
2.定點醫療機構，重點治理掛床住院、誘導住院、虛構醫療服務、偽造醫療文書票據、超標準收費、重復收費、串換項目收費、不合理診療及其他違法違規行為，定點醫療機構追回醫保基金15.67萬元，
3.定點零售藥店，重點治理串換項目、代刷醫保卡、擺放日化品、信息系統不健全、進銷存管理混亂及其他違法違規行為。追回醫保基金1.35萬。
三、多措并舉，處罰到位
此次自查自糾工作結束后到20xx年10月底，縣醫療保障局結合20xx年專項治理工作經驗，邀請人保健康等第三方機構，對各定點醫藥機構進行抽查，抽查比例不少于50%。凡自查認真、糾正及時的，僅對自查出的違規資金依法依規進行收繳，不做放大處理；對自查自糾馬虎應付未發現、在抽查復查階段被醫保部門發現的問題，將按照相關規定進行頂格處理。通過抽查定點醫藥機構，對57家醫藥機構進行了處罰，追回醫保基金126.94萬元，行政處罰84.12萬元，暫停醫保服務協議1家，主動向社會爆光6家。
通過此次“打擊欺詐騙保維護基金安全”專項行動,大大提升了社會各界對于打擊欺詐騙保的關注度,我局將持之以恒、盡職盡責、勇于擔當，暢通舉報投訴渠道，鞏固專項行動成果。繼續強化醫保政策基層宣傳力度，在開展醫保基金監管上強化與紀委、公安、衛健、市監等部門聯動，持續開展打擊欺詐騙保專項行動，對醫療領域違規行為實施聯合監管、聯合懲戒，強化推進整改，對檢查發現的問題，建立整改臺帳，跟蹤督辦，凈化醫保基金使用環境，共同助推我縣醫療保障工作上一個新臺階。
維護部安全工作總結 9
今年我局在綜治維穩工作中，堅持以“創立平安社會、構建和諧機關”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創立工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進。
一、強化組織領導
局黨組調整充實了綜治維穩工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年情景成立了綜治信訪辦公室，落實1名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業情景匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理職責制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業層層簽訂“綜治維穩工作目標職責”，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標職責。
二、狠抓工作重點
強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以職責機制為核心，全面推行包聯職責制。將安全職責橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。
堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和“零”報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照“發現得早，化解得了，控制得住，處置得好”的總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員1人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
三、落實維穩制度、加強各項內務管理
一是我局制定了《縣招商局維穩工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩及安全工作。
二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。
三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。
四是制定了值班制度，規定節假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發事件，確保一方平安。五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對財經制度進行了規范。
五是加強了消防和安全工作，每一天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何職責事故。
此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
雖然今年在綜治及維護穩定確保單位安全工作上做了必須的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表此刻：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業服務方式還需探討;對幫扶村社的.綜治及維穩工作如何開展，需進一步探討。
在20xx年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。
維護部安全工作總結 10
一、引言
在過去的一段時間里，我們團隊致力于提升和維護各個領域的安全水平，包括網絡安全、生產安全、信息安全等多個方面。通過一系列的努力和措施，我們取得了顯著的成效，也積累了一些寶貴的經驗和教訓。以下是對我們維護安全工作的`總結。
二、工作回顧
網絡安全
完成了網絡架構的升級和優化，增強了防火墻和入侵檢測系統的功能，有效抵御了多次網絡攻擊。
定期對員工進行網絡安全培訓，提高了大家的安全意識和防范能力。
建立了網絡安全事件應急響應機制，確保在發生安全事件時能夠迅速響應和處理。
生產安全
開展了全面的生產安全隱患排查，整改了多處潛在的安全隱患。
加強了對生產設備的維護和保養，確保設備的穩定運行。
制定了詳細的生產安全操作規程，并定期組織員工進行培訓和演練。
信息安全
加強了對敏感信息的保護，完善了數據加密和訪問控制機制。
定期對信息系統進行漏洞掃描和修復，防止了信息泄露和黑客攻擊。
建立了信息安全事件報告和追蹤機制，確保信息安全事件的及時發現和處理。
三、取得的成績
網絡安全事件的發生率顯著下降，未發生重大網絡安全事故。
生產安全事故為零，確保了生產活動的順利進行。
信息安全得到了有效保障，未發生信息泄露和黑客攻擊事件。
四、存在的問題和改進措施
部分員工的安全意識仍有待提高，需要進一步加強培訓和宣傳。
網絡安全設備的性能有待提升，計劃引進更先進的設備和技術。
信息安全管理制度需要進一步完善，以適應不斷變化的安全形勢。
五、結語
維護安全工作是一項長期而艱巨的任務，需要我們持續投入和努力。在未來的工作中，我們將繼續加強安全管理和防范措施，不斷提升安全水平，為公司的穩健發展提供有力保障。
維護部安全工作總結 11
一、概述
隨著社會的快速發展和科技的不斷進步，安全問題日益成為我們關注的焦點。在過去的一段時間里，我們團隊在維護安全方面付出了大量的努力，取得了顯著的成效。以下是對我們維護安全工作的詳細總結。
二、主要工作
建立健全安全管理制度
制定和完善了各項安全管理制度和操作規程，明確了安全責任和義務。
建立了安全檢查機制，定期對各項安全工作進行檢查和評估。
加強安全培訓和宣傳
組織了多次安全培訓和演練活動，提高了員工的安全意識和防范能力。
利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳安全知識和防范技巧。
完善安全設施和設備
對現有的.安全設施和設備進行了全面檢查和維修，確保其正常運行。
引進了一批先進的安全設備和技術，提升了整體安全水平。
開展安全隱患排查和整改
定期開展安全隱患排查活動，及時發現和整改潛在的安全隱患。
對重大安全隱患進行了專項治理，確保了安全形勢的穩定。
三、取得的成效
各項安全管理制度得到有效執行，安全管理水平顯著提高。
員工的安全意識和防范能力得到了明顯提升，安全事故的發生率顯著下降。
安全設施和設備得到了全面升級和優化，整體安全水平得到了顯著提升。
四、存在的問題和展望
盡管我們在維護安全方面取得了顯著成效，但仍存在一些問題和不足。例如，部分員工的安全意識仍有待提高，安全管理制度仍需進一步完善。
在未來的工作中，我們將繼續加強安全管理和防范措施，不斷提升安全水平。同時，我們將積極引進先進的安全技術和設備，為公司的安全發展提供有力支持。
五、結語
維護安全工作是一項長期而艱巨的任務，需要我們時刻保持警惕和投入。在未來的工作中，我們將繼續發揚團結協作、勇于擔當的精神，為公司的安全穩定貢獻我們的力量。
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