電氣先進班長個人年度總結

時間:2023-01-18 10:52:31 總結 我要投稿

電氣先進班長個人年度總結(通用7篇)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以促使我們思考,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編精心整理的電氣先進班長個人年度總結(通用7),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

電氣先進班長個人年度總結(通用7篇)

  電氣先進班長個人年度總結1

  時間總是腳步匆匆,一年時間有多長?三百六十五個日出、三百六十五個日落而已,20xx年就在日出日落的交替中過去了,回首這一年的工作和生活充實與茫然各占一半。

  今年我仍然在北戴河療養院整體改造項目上負責電氣方面的工作。上半年主要是結構施工,電氣方面配合土建做管路預埋以及接地防雷工作,電氣項目的施工隊伍是xx本地的建筑公司,施工質量與xx京施工隊伍的質量相差不是一星半點的,當地質檢部門的要求也過于低,所以上半年我的另一個身份是專業質檢員,對他們嚴格要求的同時也給自己提供一個學習的'機會,要想說服別人當然要有充分的理由,專業方面就應該有扎實的專業知識。

  這個項目的情況有此特殊,緊臨海邊,地下是堅硬的巖石,由此遇到兩個情況:

  一、海邊的腐蝕特別重,原設計中全部用的是鍍鋅鋼管和焊接鋼管,一般情況下這兩種管算是最耐用的,但在海邊卻不適用,不管是鍍鋅管還是焊接鋼管祼露在空氣中不出半個月上面便是薄薄的一層銹蝕層,輕輕一碰便剝落了。刷過的防銹漆早已沒了作用。工程審圖時監理向我提這一點,一開始半信半疑。在設計同意的情況下只把強電地上部分改為pvc管,混凝土中的管路還用的鍍鋅鋼管,暑期停工一個半月后,現場預留的構造柱、鋼管表面全是厚厚的一層銹,我吃驚之余暗自竊喜:真個是不聽老人言吃虧在眼前,經驗之談真管用啊!

  二、由于基礎下面全是巖石,防雷效果不好,原設計的防雷接地作法達不到規范要求的數值,在與其他建筑物基礎沒有連通的情況下只能補打接地極或是加降阻劑。

  xx因暑期工程停工一個半月,也因工程裝修方案我們去了一趟上海。xx是個繁華的城市,涌動于城中的是最新的時尚,她的建筑也有其獨特的風格,在上海我們見到了素有“萬國建筑博覽”之稱的外灘建筑群,領略了昔日“xxx街”的風彩。xx銀行、xx飯店、xx大樓、xx銀行……這些建筑雖不是出自同一位設計師之手,也并非建于同一時期,然而它們的建筑色調基本統一,整體輪廓線處理的驚人的協調,無論是極目遠眺還是徜徉其間都能感受到一種剛健雄渾、雍容華貴的氣勢。這次短暫的行程讓我意識到自己眼界的窄小、知識的潰乏、個人的渺小,xxxxx難道真的遙不可及?

  明年我的工作主要是負責客房電氣管路敷設及供配電方案,電氣管路敷設應該很簡單,但因為方案不確定圖紙不完善,我的角色不停變換,活干得有些力不從心。不過還好算是對自己的一個考驗吧,多一些機會多一些成長。

  原本以為供電方案會很好跑,事實再一次教給我一個教訓:輕敵必挨打。上海的設計方案跟本就不能用在北戴河地區,沒辦法一切從頭來吧,知識就是在一次次挫折中學習到的。

  20XX年工作、生活中接觸的越來越多的xx后,看到他們一個個在各自領域大展身手,雄心勃勃的樣子,內心恐慌情緒油然而生。

  電氣先進班長個人年度總結2

  20xx年即將過去,迎來新的一年。回顧一年來的工作歷程,在車間領導班子的正確領導下,以“安全供電,保障生產”為主要工作目標,從基礎管理入手,扎實整改,穩定電力,做好節能降耗、培訓、安全自檢、巡檢工作,扎實推進,確保各裝置安全穩定運行,圓滿完成了車間組織的春季大檢修及保運維修工作。保證了安全生產及其連續性,現在將20xx年度工作總結如下:

  一、嚴格執行車間各項規章制度

  嚴格的常規管理是電氣安全運行的前提。20xx年車間通過征求意見完善并修訂了《電修車間制度》、《電修操作規程》、《電修安全管理規定》、《電修工作流程》、《工作票、操作票管理》、《臨時用電管理》、《項目對接管理》、等各項規章制度。班組多次組織學習并把日常規章制度打印,貼在班組宣傳欄中,隨時學習時刻警醒,使每一位員工牢記在心,循規蹈矩按制度執行工作。

  二、提高安全意識,確保安全生產

  為了落實公司下達的各項生產任務,更好地完成安全供電、保障生產等工作,首先提高安全意識,做好安全保障工作,進一步深化自查力度及次數,避免各類事故的發生。在安全管理上,我們一直堅持貫徹車間“先安全后生產,不安全不生產”的方針,始終將安全工作放在第一位,認真全面落實公司、車間的安全生產責任制,并在工作中加大了監督檢查力度;積極推進并按照新修訂的《安全管理規定》,執行票據管理。

  班組每月組織兩次安全活動,看視頻、講課件,積極參與車間級安全活動,使班組成員學到了更多的安全知識,使每一個人時時刻刻想安全,每分每秒重安全。同時我們實施了安全自糾自查制度,不定期的進行全面的安全自糾自查,發現不安全因素立即整改,并匯總至安全隱患臺賬,時刻使安全這根弦時刻緊繃;通過這一系列的活動和管理,提高了班組成員的安全生產意識和安全技術水平。

  三、加大巡檢力度,保障電氣運行安全

  根據公司生產的需要,確保電氣設備運行安全,嚴格認真執行公司、車間相關制度,加大巡檢力度;在各巡檢現場設立了巡檢內容牌,劃定巡檢路線,有規有矩,確保第一時間發現并清除故障及隱患,將事故消滅在萌芽狀態,避免事故的發生或蔓延擴大,保證生產正常、安全、連續,并將情況及時詳細記錄清點上報。

  四、春季大檢修工作

  1、本次檢修共計維修電機xx余臺,保養電機xx余臺,更換軸承xx個;檢修緊固清掃變壓器x臺,配電室x座,更換變壓器溫度表x個,為施工隊拆接臨時施工用電xx余次,檢修配電柜xx面,檢查試驗UPS電源 x臺。

  2、對常壓技改項目進行施工,為常壓常爐和減爐煙氣檢測柜敷設電源線各xx米,敷管DN20、15米;新加柴油泵加控制纜和主電纜,外協宏智建安開電纜溝;對P114/1控制纜更換,另敷電纜xx米(xx)。

  3、電精制進塔檢查、清掃、緊固、消除缺陷,電精變壓器檢查清掃緊固消除缺陷,并做短路及空載試驗,未發現異常。電脫鹽加裝低液位報警繼電器。

  4、對催化余熱鍋爐加裝照明,敷設電源線xx米,敷管DN20、x米。防爆燈具一套。

  5、催化xx主風機主電機檢修試驗,xx主風機低壓控制柜清掃檢查緊固及聯鎖試驗,油泵備用電源自投柜檢查。xx主風機主電機水冷器管束清洗、打壓試驗一次成功(xxMPa,30分鐘)。

  6、北區開關站技術升級改造分別將變壓器柜、進線柜、電容柜泰開保護更換為四方數字測控裝置,保護定值重新整定、母聯備自投重新接線試驗,通過調試使備自投能夠準確可靠動作,提升供電可靠性,對后臺監控更換并調試,提高數據傳輸準確性,能夠及時掌握斷路器運行狀態及相關信息數據,使高壓電器設備運行在良好狀態,分別對真空斷路器、避雷器、PT電壓互感器、CT電流互感器、綜保裝置做絕緣耐壓試驗,提高綜保靈敏性有故障信息能夠及時報警或斷開高壓設備。

  7、開關站電力計量自動抄表系統改造,將原有計量表全部更換有通訊功能的'xx多功能計量表(一聯合更換xx塊),配合敷設光纖2k多米,并增上后臺自動抄表系統,利用光纖將電度表與后臺連接實現自動抄表功能,并生成報表,改造后可以及時提供出精確的班組耗電數據,實時監控各配電室、大型設備、重要設備運行數據,記錄在庫,方便查詢,實現了辦公自動化;自x月份運行至今x月份,準確率100%;

  五、員工培訓工作

  在技術培訓上,改變培訓方式,將培訓內容做成課件,每月組織全體員工進行培訓,回到班組后再次組織班組成員二次學習,通過理論及實操培訓,有效提高了員工的業務能力,為下一步的工作奠定了基礎。

  20xx年自x月份以來電修連續進入新員工,針對新員工的到來,班組為新員工指定了師傅,并制定師帶徒培訓計劃,師傅對新員工實行以傳、幫、帶的方式,促使其業務水平逐步提高,同時又給老員工對自己的業務技能有了一次自我檢查的機會。

  通過以上措施,班組內部學習氣氛濃郁,班組成員利用工作閑暇時間,在值班室利用學習用配電盤練習動手能力,師傅講解,新員工學習動手,結束后,師傅進行檢查指導,這樣新員工既學了新知識,又鍛煉了技能,且老員工也鞏固了自己的知識。班組成員通過對工作遇到的問題進行總結及對新上設備的學習,使得班組成員整體技術水平又上一新的臺階;至xx月份以來轉正率100%;

  六、創新改善,節能降耗工作

  1.按照車間的具體部署要求,認真貫徹落實低成本戰略,團結帶領班組員工,結合部門實際,創新工作思路,細化工作措施,積極修舊利廢、降低成本消耗,廣泛開展技術改造,推動節能降耗工作深入開展。并組織員工做好創新改善工作,員工全年改善創新率100%;

  2.為達到節約成本目的,貫徹節能降耗工作,公司內部空調損壞后能夠內部修理的及時修理,一聯合電修班組一年內維修空調xx余次,為公司節約成本xx余元。

  3.生活區夏季因開空調較多造成電壓降低,車間為節約公司成本,考慮到外包工程費用較高,采取內部解決辦法,自己提報物料、高壓電纜,利用閑置的變壓器供電,提高電壓,解決了實際問題,節約了成本。

  4.積極落實公司節能降耗相關要求,加大修舊利廢力度,努力控制成本、降低消耗;嚴格控制物料消耗,對檢修期間更換下來的開關、繼電器、接觸器、及時進行維修,能夠再次利用的,不超出使用年限的歸類放好,利用到非關鍵設備上;

  5.新員工學習配盤使用電線時,利用廢棄的控制纜,將線芯剝出再利用,無形中也節約了部分成本。

  類似的節約措施在工作過程中還有很多,我們還要集思廣益,不斷挖掘,“點點滴滴匯成海”,相信我們的努力必定會有巨大的收獲。

  七、項目建設工作

  為確保新裝置一次性開車成功,首先結合項目部做好重油催化項目電氣設備資料匯總、對大型機組聯鎖關鍵點做好記錄并培訓。結合項目部做好重油催化項目施工的三查四定、監督檢查工作發現隱患問題根據國家規定的相關標準及時整改,結合項目部做好重油催化項目的聯校及開工工作。配合做好項目建設臨時用電管理及相關工作,為項目建設保駕護航,保證電力供電的連續性,杜絕影響裝置生產的電氣事故發生。

  八、設備故障與解決

  為保障大型設備的正常運行,避免在大型設備發生二次相同故障,我車間每月組織了大型設備研討會,解析了大型設備發生故障的原因。在一年來有個別的設備出現了不同的故障,但都被我們及時解決;

  如:1、催化氣分裝置P101/B變頻泵壓力不穩,量不夠。手操器開度在100﹪,頻率在xxHZ,上不去,結合儀表對電流信號檢查。用萬用表測量儀表信號。在串接變頻器后,手操器開度在100%,電流信號為xxmA。不串接變頻時,電流信號正常,為xxmA。結合此情況,對參數Cd063進行調整,由原來的xxHZ調整至xxHZ。能達到工藝要求,運行頻率在xxHZ,運行平穩。

  2、動力供水廠xx循環水泵電機接線盒內引出線燒斷,針對此情況,班組自行處理,重新接頭,壓接牢固,使電機能夠正常使用,避免了外修帶來的不便。

  3、開關站,催化2#變壓器數字測控裝置面板顯示“控制回路斷線”,并伴隨著報警,報警不能復位,經過詳細分析圖紙查找原因,最終確定為真空斷路器直流電路板損壞,更換備用斷路器,購買電路板。

  九、工作中的不足

  一年來,雖然我們取得了一定的成績,但在實際工作中,也有許多不足之處,具體表現在:

  1、工作不注意細節,工作完成后有不打掃現場現象。

  2、部分員工對新設備新事物的學習關注度不夠,存在依賴性。

  3、隨著新員工的增多,對新員工的培訓還缺乏靈活性和技巧。

  4、員工仍存在違紀行為,管理力度上還需加大。

  5、改善創新能力不夠,產生經濟效益的改善不多。

  6、與新項目對接不夠,缺乏技術資料。

  十、20xx年的工作打算

  1、加大安全知識宣傳、學習和培訓質量,讓員工充分了解安全生產的各項規章制度和操作規程、技術標準;提高安全意識,完成“要我安全”到“我要安全”最終到“我會安全”的質的轉變。

  2、加大對新員工的培訓力度,加強師帶徒管理,結合績效管理,鞭策師傅與徒弟,使新員工快速成長,早日頂崗。

  3、評檔是對新員工知識掌握程度、技能掌握程度、問題發現與解決能力、工作創新改善能力的綜合評定,也是新員工不斷發展的動力源。在20xx年中要不斷要求新員工積極發掘工作中的改善點,加強責任心,主動發現設備存在的隱患,為評檔打下良好基礎;力爭在20xx年中進檔率100%;

  4、注重細節,加大管理力度,確保班組成員認真執行公司及車間制定的各項規章制度;加強員工思想教育,以整體利益為出發點搞好管理。

  5、推行設備責任制,使每一臺設備責任到人,目的是加強員工責任心,加強對設備的關注度。

  6、隨著公司新制度的執行,改變以往的考核方式,優化考核表,刪除不實用的內容,細化目標,加大懲罰力度,

  7、對于員工的積極表現,及時提出表揚,以張貼宣傳欄的形式予以獎勵,建立表揚臺賬,作為年底評優的依據。

  8、加強與新項目的對接,掌握一手資料,不斷完善,匯總成電子版;在重催、加氫、氣分開工前,每日對現場設備進行檢查,杜絕帶病交接。

  9、對于新項目裝置設備、電氣知識,抽調出的人員整理出培訓資料,對全體員工進行培訓,為開工打下基礎,不被動。

  10、積極配合新裝置開工,人員現場待命,隨時處理突發問題。

  成績代表過去,奮斗成就未來,我們將繼續保持好的方面,改正自身不足,以最大的努力超越自己,以全身心的精力投入到工作中去,攜手共創美好明天!

  電氣先進班長個人年度總結3

  20xx年度,是公司精細管理之年、更是公司決勝之年。動力供應的穩定是實現各項目標的前提和保證,電力系統的安全可靠是保證動力供應和穩定生產的基礎。電氣工段根據動力廠工作會議的安排和要求,團結奮斗、克難攻堅,進一步強化設備點檢,在工段分區域包保的基礎上,強化崗位及維護人員的技術素質和操作技能,用技術措施、管理措施確保了設備的長周期穩定運行,滿完成各項生產任務。

  一、總體工作完成情況

  1、安全工作是各項工作的重中之重。

  20xx年度,工段輕傷及以上事故為零。成績的取得主要是堅持以公司職業健康管理體系貫標為載體,安全管理重心的進一步下移,強化班組安全管理工作,強調安全靠自覺、靠自己,靠日常工作中安全意識的培養和建立,對作業環境危害辨識。做到每項作業前,班組長做好安全工作統一安排,班組安全員和青安崗監督檢查到位。第二是加強對新入廠人員的安全培訓,08年度工段新員工38名。嚴格執行三級安全教育制度,改變原有簡單枯燥的說教,將安全同每名職工職業生涯的構建相結合,用家庭的情親、同事的友情來感染大家,把“每一次安全事故就是一個乃至數個家庭的災難,在我們的心靈上就會背上永遠無法彌補的重債”,讓大家銘刻在心!

  2、設備穩定是實現系統穩定和節能降耗的前提和保證。

  將工段巡檢、班組點檢及全員點檢有效結合,進一步形成完善的系統點檢絡。將職工收入與發現、處理問題的能力及次數直接掛鉤,變等故障出現后的搶修為主動發現問題,并消除在萌芽狀態。通過對檢修質量,檢修后設備的穩定率的跟蹤,與維護人員的收入掛鉤,提高職工對檢修質量的重視程度,根本扭轉設備長期帶病運行的局面。

  針對雷雨季節110KV線路容易遭雷擊的情況,組織專業人員對現運行的6條110KV線路進行系統檢查,更換存在問題的絕緣懸垂12處,歷時一個月對超標桿塔接地極進行修補和完善。對站內污染嚴重設備,特別是三總降戶外電容進行防污閃噴涂。20xx年未發生因雷擊線路造成系統大面積停電事故。

  三總降變電站綜保裝存在嚴重缺陷,20xx年多次誤動造成系統停電的'惡性事故。20xx年5月,在不影響生產的前提下,完成綜保裝的更換工作,徹底解決了“心頭之患”。通過更換裝和完善原有電容保護,再未發生保護誤動事件。

  合理調整運行方式,充分挖掘現有設備潛力,實現最大限度的節能降耗。20xx年截至到11月份,三總降周承雙回實現功率因數獎勵172.6萬元,預計全年可實現185萬元,超額完成年初制定120萬元的目標。通過調整四總降無功補償,二總降未發生因功率因數低造成的罰款,完成年度目標。

  加強對電纜隧道和路徑的巡視密度,實行分片到人,責任到人。每周兩次對電纜隧道和路徑進行巡檢,發現問題及時進行處理。巡檢發現過熱、泡水等隱患56起,目前處理55起,100T轉爐系統摔包跨電纜溝坍塌還沒有得到有效治理。

  加強對變電站小動物的防范。電纜隧道入口增加防護門,散熱和通風口增加隔,將原有點檢窗口改為推拉式,配餐剩飯一律清理到站外垃圾桶,有效地防止了小動物對供電系統的危害,全年未發生小動物觸電造成的供電事故。

  儀表系統對備件質量作為重點工作,在保證生產穩定的前提下,通過加強統一制定計劃、合理儲備、加大修舊利廢等,實現全年新增多套系統、備件費用沒有明顯增加的目標。

  結合公司生產系統定修和檢修安排,組織供電系統預防性試驗工作。除5#高爐上料系統、100T轉爐水系統外,已基本完成。

  成立由主管設備副段長牽頭,全體班組長參加、全員參與的設備專業點檢管理組。對重點設備專人進行跟蹤檢查,定期組織專項分析。全年點檢發現隱患352起,組織處理351起。二總降2#主變110KV側C項過熱的處理,安排在新4#高爐檢修期間進行。

  3、積極參與、提前介入,保證技改項目的按期投產。20xx年二、三季度是項目集中調試階段,電氣工段積極參與高壓供電系統的調試工作。完成四、五總降,1780、150噸轉爐、南山燒結機等系統的交接試驗和繼電保護調試工作,按照公司要求進度圓滿完成。

  歸電氣工段運行的四、五總降和南山35KV變電站,從設備進點安裝開始,就安排專業人員進入現場,全天候配合安裝調試單位。一方面可以監督安裝質量,發現問題及時溝通處理,避免了到工程交接時出現爭議,杜絕一些隱蔽工程留下隱患。另一方面可以使運行人員盡早熟悉系統,保證一次送電成功,為項目的快速達產達效奠定基礎。

  4、強化人員培訓是提高崗位技能的有效方法。

  企業的快速發展凸現出變電運行技術人員的急劇攤薄,勢必給穩定運行埋下隱患,強化人員培訓刻不容緩。在職工中掀起“爭學競會”的學習高潮,通過“學所用、用所學”來提高職工的技術水平,堅持班組“每周一題、每月一考”,工段季度組織考試,制定相應的考核制度,與職工收入直接掛鉤。

  組織專業廠家講解高壓電纜頭制作工藝,從尺寸的標定到逐工序、逐附件講解并現場指導制作,讓大家“曉其危害、知其作用、懂其原理”,從根本上提高電纜頭制作水平。

  組織施奈德、南瑞城鄉、西門子、陜谷的技術人員,針對系統運行中存在的問題到現場進行技術交流,提高維護人員的動手能力和現場快速排除故障的技能。

  5、響應公司號召、打造一流工段。

  進入三季度后,受國際金融危機的影響,公司生產節奏一度放緩,部分生產線停產,職工情緒出現波動。工段積極響應公司號召,組織班組長、技術骨干、團員學習公司文件,堅定大家和公司全體職工一道“共渡難關”。并積極組織各班組利用負荷較小的有利時機抓緊檢修,保證設備狀態良好。根據負荷情況,及時停運一總降63MVA變壓器一臺,月可為公司減少電費支出145萬元。

  組織全體在崗職工參加軍事化訓練,并按要求做好軍事化交接班、廠容治理、崗位標準化等工作。重點是進一步強化日成本核算體系,工段分片包保,班組長直接核算、人人頭上有指標,使每名職工都有成本控制的意識和措施,每名職工都能分擔壓力,做到上下同心、步調一致。

  二、存在的問題和不足

  1、7月24日,二總降配出四總降35KV電纜頭接地引起火災事故,造成公司大面積停產。事故發生后,雖多方協力組織搶修,但給公司造成的損失已無法挽回。同時也反映出我們在管理方面存在問題:對施工質量的監督還不到位、存在僥幸心理,還沒有嚴格按照規范來要求。特別是對不符合要求、存在隱患的電纜等供電設備,在專業上一定要杜絕送電。

  2、7月25日,儀表人員在處理AV90風機儀表故障時,由于操作錯誤造成風機喘振,造成高爐灌風口的險兆事故。反映出維護人員的技術技能不強,對設備的控制環節沒有完全掌握。需要通過進一步的強化培訓和提高,重點設備的各個環節要充分理解、全面掌握。

  3、20xx年度,累計搶修因技改損壞造成的電纜事故100多起。說明我們在監管和巡視中還存在盲點和不足。雖經過多次確認,對重點部位還要進一步加強巡視,

  4、目前,項目已到生產階段,但仍有許多系統由于先天缺陷存在隱患。需要盡快協調主管部門解決。

  三、xx年重點工作安排

  1、繼續強化崗位點檢和日常巡檢工作,重點是各變電站防火、防小動物設施的進一步完善,確保設備的長周期穩定運行。

  2、組織好四、五總降的投運工作,確保一次送電成功、設備運行穩定。

  3、做好110KV架空線路的防雷電工作,利用生產檢修間隙,安排好預防性試驗工作。

  4、組織專業技術培訓,盡快提高人員的崗位技能和處理問題能力。

  5、組織供電系統電容電流、諧波等的防治工作,制定交聯電纜及電纜頭的運行規程。

  6、完善35KV單芯電纜的護層保護和接地方式,電纜中間頭防爆盒的監護。

  7、進一步強化崗位標準化建設和落實日成本核算體系。

  8、加強重點設備的檢查力度,繼續發揮好設備專業管理組的作用。

  電氣先進班長個人年度總結4

  在熾熱的去年夏天,懷著對生活期待,揣著事業的夢想。我悄然走進銀海,成為xx大家庭一員。歲月年輪不停運轉促使我走向成熟,我相信有汗水流過的地方就有所收獲。因為年輕不足之處很了然,也因為年輕所以我沒有氣餒,沒有灰心嘆氣,也不會敷衍塞責,迎難而上,全身心投入到新的工作環境中來,挑戰自我,挑戰新環境,挑戰新的工作崗位。xx,你是我們人生指路明燈,引領我們行程的方向。

  回顧20xx,我心有余悸,是我平凡的一年,也是我收獲的一年。首先感謝公司領導提供一個這么的大人生舞臺,使我得到學習和發展機會!同時也感謝車間領導和老師傅們對我的培育之恩,教我做人,傳授技能和寶貴工作經驗!使我在這安全、健康、xx的土壤里吸收最寶貴的養分。現在我把這一年工作情況進行全面的總結和以今后對自己工作上需要提高提出幾點要求。

  我是一名運行電工。電是銀海電解鋁的心臟,電是貫穿整個生產鋁的動脈。保證正常供電是我們運行電工使命。安全、有效、合理、正確使用電是我們電工的工作。電是無形的,也是無情,做為電工的我,必須掌握和熟悉《電業安全操作規程》的相關內容,比如電對人身安全距離(220KV安全距離是3m),巡視電氣設備不得靠近避雷器和避雷針,穿戴勞保品的要求等等,電業安全基礎知識是電工必備的。做為運行電工,巡視工作非常重要,巡視可以發現設備運行中出現在主控室無法監視得到的問題,是在現場發現設備運行是否正常重要途徑,是保證設備正常運行關鍵性的工作。我們運行人員在這項工作中不可走馬觀花、草率應付、掉以輕心去完成。在這一年工作里,我主要熟悉供電運行系統圖,全廠的電氣設備名稱和編號、狀態、位置。

  在日常工作中,開、結工作票,倒閘操作,識別信號報警,監盤,事故處理,這些工作內容我都做到熟悉和掌握。經歷了一年,我覺得自己還存在一些不足,對突發事故處理經驗不足,電氣設備工作原理,二次保護,運行設備維護,這些知識沒有更深的理解。車間每周五進行技能和安全培訓,事故處理經驗的總結,這些有利我工作技能提升和豐富經驗。今后在學習和工作過程中,我要做到,多發現問題,多問問題,多考慮問題,多討論和解決問題。遇上難題,多向老師傅、技術員及車間領導學習,團結合作,相互學習,共同進步。遵守公司、車間勞動紀律,我會始終保持著飽滿的工作熱情,對待工作認真負責,任勞任怨,認真完成車間及班組所交任務。爭取做個有素質、有技術、有創新、有思想合格供電運行人員。

  在xx我感受愛在延伸,今年多個地區干旱受災,我們銀海人組織起來盡自己所能捐錢捐物,為災區送真情送溫暖。做為銀海一員難道不為他們這樣的慷慨無私而感動嗎?公司的政策落實深入人心,在火熱的季節,發放高溫補貼;在深夜寧靜的夜晚,員工上夜班備受睡眠的煎熬,發放夜班津貼;由于環境和條件的原因,員工上班離廠比較遠,也發放了交通補貼,這些舉措都是公司關心員工,體貼員工,提高各種待遇,處處為員工著想,這就是管理人性化的體現埃公司管理也更規范化了,上、下班的員工排好隊整齊進出廠,從這點上展現員工的.精神風貌,同時也體現我們公司向更精神、更文明邁出更重要的一步。

  相信在公司領導的英明領導下,xx未來發展會變得更好。軍人有句話,“服從命令為天子”,我們做為公司的一員應該遵守紀律,服從管理,聽從指揮,為我們公司管理工作上更上一臺階出自己一份微薄之力。因而我們員工思想上要轉變,自覺不斷充電,提高自身知識和技能,提高自身修養,調整個人來適應公司發展需要。公司提出節能減排,技術改造,而這些或許一個人貢獻是微不足道,需要我們大家行動起來,來xx工作當做像在自己家一樣,用每度電、每張紙、每個零件、使用工具等要學會心疼、學會愛惜。比如以一臺5P空調功率4000瓦時大概計算,每小時消耗4度電,一天消耗96度,一年就消耗35040度電,如果多臺使用那數字更龐大了,假如我們一年不使用,或少使用,那節省的錢將是不少數目。所以我們每個員工在日常工作中從細節上,從身邊小事做起,我們應當在自身上挖掘潛力,在工作崗位上找到自己的用武之地,發揮出自己最大能量,為企業長遠發展目標而不斷努力和奮斗。

  所以做為生產一線員工的我們,要時刻牢記“尊重、誠信、創新、團隊”的理念。我們保持有一顆‘滴水之恩,泉涌相報’感恩的心,珍惜現在工作崗位,帶著主人翁責任感去工作,加陪努力,認真學習,提高技能,加強自身文化素質和提高生活素養。尊重領導,服從管理,把我們心擰成一團,把我們的手緊緊握在一起,團結一致,勁往一處使!

  由于知識淺薄,總結上不足之處或不對地方敬請公司領導給予指點和原諒!在此真心的祝福xx員工們,生活如啃甘蔗一樣一節比一節甜;事業如登山一樣一步比一步高!

  電氣先進班長個人年度總結5

  時光荏苒,20xx年即將過去嶄新的一年即將開始,回顧這半年來的工作歷程內心不禁感慨萬千。對剛踏出校園的我們來說回顧和總結這半年來工作中的經驗和教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作。

  作為一名電氣安裝的技術員,不僅要有過硬的專業理論文化知識,還應當具備豐富的現場實際操作經驗。對于剛走出校門的大學生來說后者是相當的欠缺,這就要求我們在平時的工作中掌握專業理論知識的同時多到施工現場去學習和積累一些基本的操作技能,勤動手多動腦。這樣在學校學的理論知識和施工現場相結合就會成長的特別快。

  記得剛來項目部上班的第二天,我就去11#-a的樓頂上看了一下,看到鋼筋上面密密麻麻、橫豎交錯的PVC電管一下子懵了,不知道自己應該從那下手。我只好拿著圖紙一根管子一根管子的對照圖紙看,有看不明白的地方就去問現場干活的施工人員。這些人中我最佩服的是11#樓電工班的領班陶師傅,他對待工作認真負責,有著豐富的現場施工經驗。有的時候經過他稍微提醒就會恍然大悟,這樣學起來就會特別的快。大概過了有一星期左右,我已經基本上熟悉和掌握了預埋線管整個的工藝流程:彈線定位→加工彎管→穩住盒箱→暗敷管路→掃管穿線。只要對預埋的管子看上一會就明白,那些是強電的那些是弱電的管子一目了然。尤其是在每層的照明和插座的電管預埋時還有一定的技巧,在預埋照明電管時它是從樓頂直接反到房間內的,而房間內的插座則不用頂板往下走而是順著底部走。因為一般插座的安裝高度是30cm,順著地面走不但省工還要省料,這樣在計算工程量的時候就會算的細致一點。在電施的安裝規定中指出扳把開關的安裝高度為1.4m,距門口為150-200mm,成排的安裝高度差不應大于5mm,成排安裝的插座高度差不應大于2mm。在技術方面遇到不明白的地方可以去問師傅或者是翻閱想過的技術規范,只有自己認真的掌握了相關的規范才能去嚴格要求工人。

  剛畢業的我們啥也沒有,但是只要有一顆上進的心我相信無論做什么都會成功的。在施工現場每個人都有可能是你的老師,雖然他們沒有一定的專業文化知識但是他們的施工經驗卻比我們豐富,這就要求我們多我問多想,不要覺得自己是個大學生而不懂裝懂。尤其是在13#樓筏板施工的時候要做基礎接地的'焊接,因為在學校的時候只知道基礎接地這個名詞,但是并沒有真正見過是怎樣施工的,所以就要求工人嚴格按照圖紙設計去做,但是他們并沒有按照圖紙去做,而是改用了另外一種焊接方式,我也不敢確定這樣做到底合適著沒有。最后我去問了我師傅,他說這樣也可以,只要能保證接地的可靠性,還有使整個筏板貫通就行了。在施工的實際過成中也要考慮現場的一些實際情況,只要不影響到施工的質量,合理的做個變動還是允許的,在這方面還是有很大的靈活性。這樣我就學到了另外一種焊接方法,只要你肯問現場的工人他們都還是樂意給你教的。經驗是慢慢積累的而不是一蹴而就就能有的,要養成多動手勤動腦的習慣。

  今年施工的是四期的住宅樓,共有五棟樓還包括一個地下停車庫,三棟樓已經封頂,前期的安裝已經基本完成(包括開槽配管)。明年開春開始管內穿線、燈具及其配電柜的安裝。總的來說在這實習的半年中學到了不少的知識也為今后的工作打下了一定的基礎,只要自己肯努力我相信一切都會好的。

  通過總結一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

  電氣先進班長個人年度總結6

  20xx年即將過去,新的一年即將開始,不知不覺中來到某項目部工作已經四個年頭。回顧四年來的工作歷程,才真正感覺到四年的時間彈指一揮間,悄無聲息的流逝。09年是我既忙碌又充實的一年,

  在這辭舊迎新之際,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利于我在以后的工作中揚長避短,能更好的做好電氣技術工作。項目開工以后,我主要負責北區1#—13#樓的電氣工程,同時還對現場的臨時用電進行監管。工作中有項目部領導的支持和各位同事的熱心幫助,使我對工作充滿信心,在愉快和輕松的環境中完成自己的工作。

  在工作這段時間里分幾個方面對一年來的工作進行一下總結

  一、工程圖紙審核及技術交底

  我接到某工程圖紙時便及時對圖紙進審核,對圖紙設計內容,配電系統,消防系統,弱電系統進行逐一核對,以便在圖紙會審中及時解決。圖紙中出現與施工相抵觸的情況及時辦理工程洽商,便于工程的順利進行打下有利的基礎。按審批的施工組織設計和施工方案及現行質量驗收規范,對我管理的施工班組進行技術質量安全和消防的技術交底。由于設計圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,在施工過程中經常發生甲方臨時的變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進鑒證。

  二、現場施工管理與質量的嚴控

  為了提高施工班組的質量意識,對施工中常出現的質量、預留穿筋盒、二次結構預留管線保護的缺陷,給班組長提出響應的`預防措施。同時召開電氣工程專項會議針對經常在主體預留中管線敷設的通病,對其進行原因分析提出相應的預防方案,并及時與土建施工隊進行協商,以免影響到主體工程進度,對二次結構中可能出現的問題通知施工隊及時整改同時做到隨時檢查隱蔽工作。隨后對本部門的施工質量進行嚴格要求,對各號樓出現的質量問題進行及時檢查及時整改。為了更好的配合總體的工程進度對本部影響到總體工程進度的工序及時到現場解決。

  三、原材料控制與資料歸檔

  隨著市場競爭的加劇,各種不合格的產品隨時都能進入現場,為了保證工程質量對進入現場的所有的電氣材料進行嚴格檢查。我充分認識到這項工作的重要性和艱巨性,于是我下定決心要把這項工作做好,杜絕不合格材料進入現場施工現場。項目部在三月份開展“三保一降”活動中為了避免工程原材料浪費或流失。我對各施工班組簽發了原材料清理和原材料利用通知,同時對施工圖紙在沒有改變設計意圖的情況下對電氣施工圖紙線路進行線路走向二次設計,并且在管理的樓號中起到一定的效果。在工程主體施工中我對我管理的樓號資料做到及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收,并且及時找甲方駐土地工程師、監理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足施工資料編制的要求。并對工程資料及時整理和歸檔。保證了施工資料的真實性,完整性和有效性。

  四、安全文明施工

  根據項目部安全指示精神,每周一對施工現場臨時用電、文明施工進行檢查。我主要負責北區臨時用電檢查,發現安全隱患及時處理。減少了施工過程中的用電安全事故的發生,為總體工程的順利施工創造有利條件。

  在某工程工作的這段時間我最大的收獲是:

  對各號樓的質量控制○2減少本工程與總體工程的交叉作業面○3控制原材料浪費○4施工現場實際問題處理的應變能力

  我工作中最大不足:

  對各班組的安全文明施工要求不夠力度○2對本部的工人素質化管理不到位○3缺少對各施工班組長的加強管理

  今后的工作打算:

  通過總結一年來的工作,找出自己在工作中很多不足地方,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強責任感,及時做好個人的各項工作。總體來說,我在某工程的工作自己感覺還不算太滿意,我會在今后工作中,將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,克服工作的不足。努力學習新的工作方法提高自己的工作水平,我堅信我會在以后的工作中更加完善自己。適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

  為了我們項目部明天更美好,管理更完善。我有幾點工作中的小小建議:

  一、原材料控制方面:我建議項目部給電氣設立專用庫房,我的理由,電線進場后一次讓施工班組領走容易丟失,有項目部統一管理,每天穿多少領多少,剩下的線頭與廢線按斤折合成米收回。

  二、管理方面:我建議生活區與施工現場最好分開,我的理由,進入裝修后電線,電纜和各種設備進場容易被盜。同時要求保安對進出的人員、車輛嚴格盤查,或用紅紫外線儀器對對進出的人員、車輛檢查,也只有這樣才能減少項目部的損失。

  以上幾點還望領導斟酌,在新年來臨之即,為我們項目部美好的明天讓我們各部門在李經理的英明領導下,克服種種困難使我們項目部以更先進的管理模式,以更新的面貌更新的姿態,去迎接更美的明天。

  電氣先進班長個人年度總結7

  xxxx年我仍然在項目上負責電氣方面的工作。從結構施工,電氣方面配合土建做管路預埋以及接地防雷工作,電氣項目標施工隊伍是秦皇島本地的建筑公司,我的另一個身份是專業質檢員,對他們嚴格要求的同時也給自己供給一個學習的機會,要想說服別人當然要有充分的理由,專業方面就應當有扎實的專業知識。

  這個項目標情況有此特殊,緊臨海邊,地下是堅硬的巖石,由此遇到兩個情況,電氣工作中面臨的問題:

  一、海邊的腐蝕特別重。

  原設計中全部用的是鍍鋅鋼管和焊接鋼管,一般情況下這兩種管算是最耐用的,但在海邊卻不實用,不管是鍍鋅管還是焊接鋼管祼露在空氣中不出半個月上面便是薄薄的一層銹蝕層,輕輕一碰便剝落了。刷過的'防銹漆早已沒了作用。工程審圖時監理向我提這一點,一開端半信半疑。在設計贊同的情況下只把強電地上部分改為PVC管,混凝土中的管路還用的鍍鋅鋼管,暑期停工一個半月后,爭先創優活動個人總結現場預留的結構柱、鋼管表面全是厚厚的一層銹,我吃驚之余暗自竊喜:真個是不聽老人言吃虧在眼前,經驗之談真管用啊!

  二、由于基礎下面全是巖石。

  防雷功效不好,原設計的防雷接地作法達不到規范要求的數值,在與其他建筑物基礎沒有連通的情況下只能補打接地極或是加降阻劑。小學體育教學工作總結

  xxxx年我的工作重要是負責客房電氣管路敷設及供配電方案,電氣管路敷設應當很簡單,但因為方案不肯定圖紙不完善,我的角色不停變換,活干得有些心有余而力不足。不過還好算是對自己的一個考驗吧,多一些機會多一些成長。

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